如何提升基层党组织组织力心得体会
影响党组织组织力提升的原因及对策
702019.3MEC 企业党建MODERNENTERPRISECULTURE党的基层党支部是党全部工作和战斗的基础。
只有党的基层组织组织力发挥出真实成效，才能成为引领经济社会改革发展的动力源。
因此，笔者认为基层党组织组织力的强与弱，是制约其发挥作用关键所在。
下面就影响基层党组织组织力提升的困境以及措施对策如下。
一、存在问题（一）基层党组织融入实践的融合度不够有的基层党组织在部署党建工作时与中心任务割裂开来，导致党建工作与中心工作脱节、并行；有的基层党组织书记对党建业务不熟，对工作大局了解不深，导致基层党的建设融入中心的切入点和着力点不准确。
（二）基层党组织党内政治生活规范性不够有的基层党组织组织生活只满足于时间、次数要求，不注重内容和质量，存在“走过程”的现象；有的基层党组织组织生活民主气氛不够浓厚，放不开，造成了组织生活相互批评环节，你好我好大家好，缺少“辣味”。
（三）基层党组织书记工作态度不够有的党组织书记担当不够，存在推一推、动一动，得过且过的现象；有的党组织书记对党建工作认识不足，不能像抓业务工作那样，时刻注重抓党建；有基层党组织书记推动工作创新少，对传统的工作方式方法存在惯性，缺少创新意识和手段。
二、原因分析普遍感觉有以下三点原因：（一）思想认识有偏差没能从加强党的建设的高度来认识基层党建工作，跟不上全面从严治党的要求，从而影响了组织力提升。
认为业务业绩才是“王”，党建工作只是敲边鼓的“虚把式”；认为产量是必须完成的“硬杠杠”，而党建工作则是“锦上添花”的附属品；因而对党建工作和业务工作投入的时间和精力不对称，影响了组织力发挥。
（二）工作力度上偏软有的基层党组织书记对东西南北中、工农商学兵，党是领导一切的！认识不到位，抓党建的信心和魄力不强；有的基层单位将即将接近退休年龄的或在行政岗位履职能力弱的转移到书记岗位，影响党建工作开展。
（三）督导考核上偏弱有的单位虽然将党建思想政治工作纳入了班子年度考核内容，但考核标准不够精细化，随意性强、主观性强，不在现场看、不见具体事，雾里看花；有的考核重点不突出、针对性不强，有“一刀切”现象，一种考核办法包打天下。
谈如何提高基层党组织理论学习能力
谈如何提高基层党组织理论学习能力摘要：基层党组织探索和实践加强党的政治建设，既是响应中央号召，也是切实加强基层党组织战斗力、凝聚力和领导力的需要。
重视对基层党组织进建设，既是开展党建各项工作的优良传统，又是提升党建工作自身力量重点关注的对象。
基于此，本文就主要以基层党建工作为切入点，探讨如何提升基层党组织理论学习能力。
关键词：基层党组织；理论；学习能力；提升措施1 引言习主席对基层党组织建设高度重视，在全国组织工作会议、中央军委党的建设会议等多个重要场合都强调要突出政治功能、提升组织力，彰显了马克思主义政党的组织建立原则，抓住了新时代基层建设的关键要害。
政治属性是军队党组织的根本属性，政治功能是军队党组织的基本功能。
面对弱化、虚化、边缘化的现实考验，必须下大力强化政治属性和政治功能，切实把思想灵魂塑造起来、把制胜优势转化起来、把党员团员组织起来。
而要实现对基层党组织的建设，首先就应从基层党组织成员的党组织学习理论出发，从思想层面对基层组织人员进行素质提升，提高党员的学习能力和综合素养，进而推动对组织的建设。
2 提高基层党组织理论学习能力的意义基层党组织，是党开展社会基层工作的基础和强有力的支撑。
而提高基层党组织理论学习能力，对党的发展具有重要的意义，具体来说表现在以下几方面：第一，提高基层党组织的对相关理论知识的学习能力，是确保实现新时期各项目标的要求。
党的十九大会议在召开后，已经对我国新时期的社会主义发展，制定了两个阶段的发展战略，既展现了党的历史责任感，又体现了党的追求，而要实现这一目标，就要通过提高基层党组织的学习能力，提升党组织成员的综合素质，并在党的领导下，组织和动员人民群众共同奋斗，这样才能更好的发挥人民群众的作用。
第二，对基层党组织成员进行理论知识学习能力培养，是新时期坚持党领导地位的内在需要。
要实现党的正确领导，就应提高党组织成员的能力，这种情况下，就必须提升基层党组织人员的理论学习能力。
基层党组织心得体会
基层党组织心得体会【篇一：基层党建心得体会】不紧密、运用实证事例说明观点不生动等问题。
抓好基层党组织的思想理论建设，要根据基层实际采用实证的方法。
我们要反弹琵琶，认真梳理上级安排的工作任务、本级单位自己制定的工作目标和实际工作中的经验和教训，追根溯源地去寻找理论依据，加深理解理论观点，在理论观点的指导下创新思维和工作方法。
抓好基层党组织的思想理论建设，要培养骨干，寻找大众化、通俗化、普及化的路径。
目前，基层缺少既精通党的创新理论，又掌握基层党员干部思想、工作实际的理论宣传员。
同时缺少像这几年中共中央宣传部理论局组织编写的《理论热点面对面》这样的生动教材。
基层单位可以效仿面对面的做法，培养自己的乡村理论宣传专家，编写自己的面对面乡土通俗教材，把理论观点和我们生动丰富的工作实践进行实际对接。
抓基层党组织的思想理论建设，须与基层民族文化工作紧密结合。
可把党的创新理论成果运用民族文化的说唱、演艺方式进行通俗易懂的传达。
在寓教于乐、寓理于事的生动阐释中，发挥民族文化宣传发动、凝心聚力、陶冶性情、审美育人、营造环境、促进发展等方面的作用。
篇三：以更加务实的作风抓好基层党建工作胡锦涛总书记在作党的十八大报告时，开宗明义地表示，不念报告全文，只集中讲一讲报告的要点。
此举是前所未有的，向全党传递出要大力倡导更加求真务实作风的信号。
我认为，作为组织干部，学习贯彻党的十八大精神，就是要结合实际，以更加务实的作风，落实好胡总书记在报告中指出要创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础的新精神、新任务和新要求，充分发挥基层党建工作在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的积极作用。
一要在工作思路上体现更加务实。
思路决定出路。
工作思路正确、务实、对头，开展起来就很顺利，即使有点困难和问题，解决的办法也会很多，工作的成效也会更加突出和显著。
抓基层党建工作思路要体现更加务实，有两点值得注意：一是要坚持方向，就是要始终按照中央和省委、州委要求谋划工作，要始终围绕中心、服务大局思考工作。
新时代背景下提升国企基层党支部组织力的几点思考
MODERN ENTERPRISE CULTURE企业党建542020.5MEC 新时代背景下提升国企基层党支部组织力的几点思考陈刚 江苏核电有限公司中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）05-054-01一、提升国有企业基层党支部组织力的重要性国有企业是党执政兴国的依靠力量和重要支柱，不断把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为国企的高质量发展优势。
提高党的组织生活质量、严肃党内政治生活，探索将党建工作与生产经营中心工作深度融合的新方式、新方法，坚持党的建设服务生产经营不偏离，切实推动党建工作成为公司新时代新发展的核心动力。
二、当前国企党支部组织力存在主要问题当前国有企业正处于全面深化改革的重要阶段，国企基层党组织建设面临着诸多的新问题、新情况，国企基层党组织组织力建设方面以江苏核电有限公司为例主要存在以下几方面问题。
（一）党建与业务工作存在“两张皮”现象 理论学习重形式、轻成效，学用脱节，不能学以致用，有的支部学习仅以通读原文原话为主，未站在国家以及国企发展的角度，有重点的学，深入研讨学；基层各党（总）支部均能定期召开会议，讨论与安全生产、运行及大修、成本管控等生产、管理相关的议题，但仍需进一步探索党建与业务融合的方式，切实将党建融入生产经营中心工作和急难险重任务中。
（二）部分党务工作者的能力与新时代党建工作的需要存在一定的差距在实际工作中，个别兼职党务工作者对党建理论、党建知识，特别是应知应会的知识掌握得不够扎实；个别兼职党务工作者对党建工作的新要求、新规定不明确，缺乏党建工作经验；个别兼职党务工作者对业务领域工作不够熟悉。
致使党支部团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒作用得不到充分发挥。
（三）党员教育和管理机制不健全基层党支部在理论学习方面，无论是在学习频度、学习形式以及学习质量，甚至是在学习强国ＡＰＰ的学习主动性方面都有了较大提升，但对照新时代党建工作的总要求，仍然还有一定的差距。
提高国有企业基层党组织工作质量的思考
MODERN ENTERPRISE CULTURE企业党建122MODERN ENTERPRISE CULTURE提高国有企业基层党组织工作质量的思考郑明艳 兖矿东华建设有限公司三十七处摘 要 国有企业在提高基层党组织工作质量过程中，国有企业党委务必要坚决贯彻上级决策，强化主体、主业和主责意识，全面落实管党治党责任，积极主动、履职尽责，各项工作取得良好成效。
因此，国有企业要提高基层党组织的工作质量，基层党组织就应该在工作中旗帜鲜明抓好基层党员，让党员先锋模范带头作用全面落地落实，从而推动党的领导融入企业治理各环节，并持之以恒强根基，通过以上率下广泛学、联系实际扎实学、融入日常深入学，把党的理论武装工作引向深入。
文章以兖矿东华建设有限公司三十七处推进基层党组织工作质量建设为例，试对提高国有企业基层党组织工作质量展开思考。
关键词 组织工作 政治建设 党建载体 履职尽责中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2022）09-122-03提高基层党组织工作质量关键在于要不断提高基层党组织书记的综合能力素质，以此来促进基层党建工作与生产经营深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展。
在实际工作中，国有企业基层党组织应坚持“发展需要”与“定制培养”相结合，在“精”上做文章。
要以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，以提升素质、解决问题、规范建设等重点，科学设置理论学习、业务辅导、研讨交流等三大模块，紧扣基层党组织工作实际，坚持干什么就学什么、缺什么就补什么，既有政策理论、制度法规，又有实务操作、案例解析，还要有专家辅导、领导授课，要针对基层党建工作的实际需求，围绕当好基层党组织书记，抓好党建文化与中心工作深度融合,从而使党员干部在生产经营过程中，能够履行职责，使命担当，勇于改革创新，从而推动企业基层党组织工作质量再上新台阶。
一、提升基层党员干部综合素质助推基层党组织工作高质量发展1.国有企业在推进基层党组织工作质量中，应凝练出一个崇尚党性修养的基层党支部，使基层党员能够敢于碰硬，迎难而上，在生产经营岗位上，能够勤奋扎实工作，不与群众争利，不怕困难磨炼，不正之风不染，不忘入党初心，永远砥砺前行。
【范文】增强基层党组织活力的心得：党的力量来自组织,组织能使力量倍增
增强基层党组织活力的心得：党的力量来自组织，组织能使力量倍增党的十九大报告强调，加强党的基层组织建设，“要以提升组织力为重点”。
这是党中央对党的基层组织建设提出的新任务、新要求，为全面加强基层党组织建设指明了方向、提供了遵循。
党的力量来自组织，组织能使力量倍增。
基层是党的执政之基、力量之源。
基层党组织的组织力，直接关系党的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力。
因此，基层更应该在如何增强基层党组织活力上多思考，多创新，激发基层党组织活力，厚植党的执政基础。
把党的450多万个基层组织建设好建设强，不断增强党的组织优势、组织功能、组织力量，以更好地团结凝聚全国各族人民，朝着伟大目标砥砺前行。
增强基层党组织活力，首先要高度重视发挥党支部作用。
党支部是党的基础组织，是党组织开展工作的基本单元。
要牢牢抓住每一个党支部，督促党支部担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，真正使支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。
把思想政治工作落到支部，开展经常性的政治学习和党性教育，着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、消极懈怠等问题。
把从严管理党员落到支部，严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，以党规党纪规范党员行为，对出现的问题抓早抓小、咬耳扯袖，引导党员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。
对发生在群众身边的优亲厚友、吃拿卡要、执法不公、小官巨腐、宗族宗教势力干扰、“村霸”等不正之风和违纪违法问题，坚决整治、严肃查处。
把党的群众工作落到支部，掌握做好群众工作的“看家本领”，把集结号吹起来、把党员发动起来，真心实意为群众办实事、办好事，推行一站式服务、全程代办等做法，提供差异化、个性化服务，把工作做到群众心坎上。
特别是在急难险重任务中，党支部要冲锋在前，党员要豁得出来，当好群众的主心骨和贴心人，让人民群众切身感到党的温暖和党组织的力量。
如何提高基层党支部组织力和政治功能
如何提高基层党支部组织力和政治功能作者：李世操来源：《企业文化》2019年第21期摘要：党的十九大报告明确提出，要提升基层党支部组织力，强化基层党支部的政治功能。
所以，在新的历史时期，如何通过党支部建设解决基层党组织在组织力和政治功能方面的不足，就成为基层党组织必须要思考的问题。
文章就如何提高基层党支部的组织力和政治功能提出了几点建议，希望能有助于强化基层党支部的战斗堡垒作用。
关键词：基层党支部;组织力;政治功能基层党组织是我党的先头兵，也是党联系群众的桥梁和纽带。
提升党支部的组织力是基层党组织工作的重点。
新时代给党支部的组织力、政治功能提出了更高的要求。
为此，文章在此探讨、提出了提高基层党支部的组织力和政治功能的途径。
一、健全党建制度，优化组织结构在新形势下，基层党支部的工作环境、对象都发生了重大变化。
基层党支部只有不断提高自身的组织力，增强党支部的政治功能，才能拓宽基层党建工作路径。
但是，结合实际来看，部分企事业单位的基层党组织在党建工作上始终存在着主体责任模糊、责任落实不到位等问题。
导致以上问题的主要原因是党建制度不完善，党建工作没有摆上日程.所以一些人对党建工作的认识高度不够，无法投入到党建工作中去。
要想改善基层党支部的现状，基层党支部必须要加强党建制度化建设，重视基础性的工作制度建设，推进制度标准化建设。
如制定党支部学习制度、保障制度，完善考核评价体系建设，确保基层党支部的党员学习、干部考核、年度述职工作能有序开展，取得实效。
在此基础上，以党章为依据，优化党支部组织结构，将党支部设置在单位科研、管理、服务工作的一线，扩大党组织的覆盖面。
同时在党组织内部实施民主管理和激励奖惩制度，鼓励基层党员群众献言献策，给予党支部建设突出的党组织以表扬和奖励。
同时约谈、问责建设滞后、工作落后的党支部，并将党支部考核评价结果与党组织经费落实、党支部负责人工作业绩、职务晋升挂钩，以激发基层党支部的活力，充分发挥党支部在基层组织生活中的作用。
谈如何突出党员主体地位,提升基层党组织战斗力
四是要健全党内监督 机制，保 障党员监督权。党 内监督是实现 党 内民主的重要保证。加强党内监督 ，是党 内民主的重要组成部分 和实 现形式 ，也是实现党内民主的重要保证 。重点通过健全完善交 流、提 案 、批评 、举报 、质询 、评议 、述 职等制度 ，拓展和创新党员监督 的 新途径 。引导党员主动接受党组织和其他党员的监督 ，把党员行为置 于党组织和广大党员的普遍 监督之下 ，充分发挥党内监督对于党员 主 体地位的维护和保障作用 。 三、争创党员示范岗 。展现 党员的先进性 突 出党员的主体地位 ， 应体现在党员的模 范带头作用上 ，只有在 工作上成为群众的表率 ，党 员的主体地位才能得到认 可 。大力推进 党 员 岗位成才工作。大力开展 “ 党 员示 范岗” 活动 ，突出 “ 一 名党员 面旗 ，一名党员一盏灯 ， 一个 岗位一份奉献 ” 等创建特色 ，注重在 急难险重任务中锤炼党员党性 、在安全生产以及重大 工程项 目中提 高 党员技 能 、在标准化建设 、规 范化 管理 中提 升党 员能 力素 质。叫 响
关 键 词 ：党 员 政 治权 利 先进 性
在企业基层党组织中 ， 尊重与落实党员主体地位主要体现 在 ： 进 步完善 民主制度 ，使广大党员 以主人翁的身份参与企业经营管 理事 务 ，帮助身边群众共 同进步 ，在工作 中发扬党员先进性 ，从而进一 步
一
提升基层党组织的战斗力。实践证 明，党员的主体作用发挥好 了 ，一 个单位就会出现风气正 ，面貌新 ，发展快的 良好局面。 事实证明 ，党员在企业 的发展 中起到了 中坚作用。为 了进一 步突 出党员的主体地位 ，要以落实党章赋予党员的权利为 目标 ，建立党员 表达诉求 、参与管理 、实施监督和批评建议的正常渠道 ，明确党员 的 义务 ，更好地发挥党员 的模范作用 ，使党员在模范地履行义务与充分 享有权利问实现平衡 。 加强学习教 育 ，提升 党员文化素质 。培养党员权利意识 。营 造有利于实现党员主体地位 、提高党员 民主素质的党内民主生活氛 围 是组织 广大党员学 习新 《 党章》 ，学 习十八 大和 十八 届三 中全