病区药房工作制度

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病房药房工作制度

病房药房工作制度引言概述：病房药房是医疗机构中重要的部门之一，负责药品的储存、发放和管理工作。

为了确保病房药房的正常运转和药品安全，制定一套科学合理的工作制度是必不可少的。

本文将从五个方面详细阐述病房药房的工作制度。

一、药品储存管理1.1 药品分类储存：根据药品的性质和用途，将药品进行分类储存，如西药、中药、注射剂等，以便于管理和查找。

1.2 药品保质期监控：定期检查药品的保质期，及时清理过期药品，确保药品的有效性和安全性。

1.3 药品储存环境：保持药品储存环境的干燥、通风、整洁，避免阳光直射和高温等因素对药品的影响。

二、药品发放流程2.1 药品配送：根据医嘱，将需要的药品准确配送到各个病房，确保药品的及时性和准确性。

2.2 药品发放记录：在发放药品时，要做好详细的记录，包括药品名称、剂量、患者信息等，以便于追溯和核实。

2.3 药品发放审核：对药品发放进行审核，确保发放的药品与医嘱一致，避免错误发药的情况发生。

三、药品管理流程3.1 药品采购：根据临床需求和药品库存情况，合理安排药品的采购，确保药品的供应和储备充足。

3.2 药品入库验收：对采购的药品进行验收，核对数量和质量，确保药品的准确性和安全性。

3.3 药品库存管理：建立药品库存清单，定期盘点和调整库存，避免药品过期或缺货的情况发生。

四、药品安全管理4.1 药品包装标识：对药品进行正确的包装和标识，包括药品名称、规格、生产日期、批号等信息，确保患者用药的准确性和安全性。

4.2 药品防护措施：对有毒、易燃、易爆等特殊药品进行专门的防护措施，确保工作人员和患者的安全。

4.3 药品使用教育：向患者和家属提供药品的正确使用方法和注意事项，避免因误用药品导致的不良反应和意外情况。

五、药品信息管理5.1 药品档案管理：建立药品档案，包括药品的基本信息、生产商、供应商等，以便于查询和管理。

5.2 药品信息更新：及时更新药品的相关信息，包括药品的价格、说明书等，以便于医生和患者的参考。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、背景介绍病房药房是医院内非常重要的部门之一，负责病房内的药品管理和发放工作。

为了保证医疗服务的质量和安全性，制定并执行一套科学合理的病房药房工作制度是必不可少的。

二、工作职责1. 药品采购：负责病房所需药品的采购工作，确保药品的质量和供应的及时性。

2. 药品配送：按照医嘱和病房需求，及时将药品送到各个病房，确保病人用药的及时性和准确性。

3. 药品管理：负责病房内药品的管理工作，包括药品的入库、出库、库存管理、药品质量监控等。

4. 药品发放：根据医嘱和病人需求，准确发放药品，并做好相应的记录和归档工作。

5. 药品退库：对过期或者损坏的药品进行退库处理，并做好相应的记录和报废工作。

6. 药品信息管理：负责病房内药品信息的录入、更新和维护工作，确保信息的准确性和完整性。

三、工作流程1. 药品采购流程：a. 病房药房负责根据病房需求和药品计划，编制药品采购计划。

b. 药房管理员根据采购计划，与供应商进行联系和谈判，确保药品的质量和供应的及时性。

c. 药房管理员与供应商签订采购合同，并及时支付货款。

d. 药房管理员负责验收药品，并将药品信息录入系统。

2. 药品配送流程：a. 病房医生根据病人需求开具医嘱。

b. 病房护士将医嘱送至药房，药房管理员根据医嘱准备药品。

c. 药房管理员将药品送至病房，并将发放药品的记录归档。

3. 药品管理流程：a. 药房管理员负责对药品进行分类、标识和入库工作，并确保药品的存放环境符合要求。

b. 药房管理员定期进行药品库存盘点，并及时报告库存情况。

c. 药房管理员负责开展药品质量监控工作，包括药品的有效期监测、药品包装完好性检查等。

d. 药房管理员定期清理过期或者损坏的药品，并按规定进行退库或者报废处理。

四、工作规范1. 药品质量：药房管理员必须确保所采购的药品符合国家药典和医院的质量要求，严禁采购假冒伪劣药品。

2. 药品存储：药房管理员必须按照药品的特性和要求，对药品进行分类存储，并保持药品存放环境的干燥、通风和整洁。

医院药房工作制度（三篇）

医院药房工作制度第一章总则第一条为规范医院药房工作，提高药房工作效率，制定本工作制度。

第二条本制度适用于医院所有药房，包括门诊药房、住院药房和特殊药品药房等。

第三条药房是医院的配药中心，负责调配、存储、销售和管理医院所需的药品和医疗器械。

第四条药房工作必须遵循以下原则：（一）服务患者，合理满足患者的用药需求；（二）保障用药安全，严格执行药品管理制度；（三）合理调配药品，避免过度使用或浪费；（四）定期清理药品，确保库存药品的有效性；（五）保护患者隐私，保密患者的个人信息；（六）负责教育医务人员和患者的药品知识；（七）遵循法律法规，不从事违法活动。

第五条药房工作应当依法进行，严禁从事违法活动，如利用职务便利谋取私利、倒卖药品、私自拆封药品等，发现上述行为将立即予以处理，并向有关部门报案。

第二章药房人员管理第六条药房人员应当具备相应的药学或医学知识，且通过相关资格考试或培训获得相应的资格证书。

第七条药房应当配备足够的药师、药剂师、药士和药房技术员。

其中，药师和药剂师必须由行政部门审核认定，并持证上岗。

第八条药房人员应当按照规定的时间到岗，并遵守工作纪律。

迟到、早退或无故缺勤将受到相应的处罚。

第九条药房人员应当维护个人形象，穿着整洁，不得戴有大型饰品、化妆或抽烟等。

第十条药房人员应当保护患者隐私，不得泄露患者的个人信息。

第十一条药房人员应当遵守保密条例，不得私自调配药品或出售药品。

第三章药品管理第十二条药品管理应遵循国家和地方的相关法律法规，并按照药房工作平台的要求进行操作。

第十三条药品采购应当严格按照医院的采购制度进行，禁止非法采购药品。

第十四条药品储存应当按照药品的特性和要求进行，分别存放，避免混淆。

第十五条药品出售应当按照患者的需求和医生的开具处方进行，严禁销售未经医生开具或过期的药品。

第十六条药品出售应当将相关信息记录在药品销售系统中，包括药品名称、数量、患者信息等，以备查账和追溯。

第四章用药教育第十七条药房人员应当熟悉常见药品的使用方法和不良反应，及时向患者提供专业的药品咨询服务。

三甲医院病区药房管理制度

第一章总则第一条为加强病区药房的管理，确保药品安全、有效、合理使用，提高医疗质量，根据《中华人民共和国药品管理法》及相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我院病区药房的所有药品采购、储存、调剂、供应、使用等各个环节。

第三条病区药房应严格执行国家药品管理政策，遵循“安全、有效、经济、合理”的原则，为患者提供优质、高效的药品服务。

第二章药品采购与验收第四条药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，由药剂科负责组织实施。

第五条药品采购前，药剂科应根据临床用药需求，结合药品质量、价格等因素，制定采购计划。

第六条药品采购必须从具有合法经营资格的药品生产经营企业进货，确保药品质量。

第七条药品验收应严格按照《药品管理法》及相关规定进行，验收内容包括药品名称、规格、批号、生产日期、有效期、数量、外观、包装等。

第八条验收不合格的药品，应及时退回供货单位，并做好记录。

第三章药品储存与保管第九条药品储存应按照药品性质、剂型、规格等进行分类存放，并做好防潮、防霉、防虫、防鼠等工作。

第十条药品储存区域应保持整洁、卫生，定期检查药品质量，确保药品在有效期内。

第十一条药品储存环境应符合国家药品储存规范要求，温度、湿度等条件应控制在合理范围内。

第十二条药品储存设施设备应定期维护保养，确保其正常运行。

第四章药品调剂与供应第十三条药品调剂应由具有药师以上专业技术职称的药学专业技术人员负责。

第十四条药品调剂应严格按照处方要求进行，确保药品安全、有效。

第十五条药品调剂过程中，如遇疑问，应及时向处方医师或上级药师咨询。

第十六条药品供应应确保及时、准确，满足临床用药需求。

第五章药品使用与监测第十七条药品使用应遵循临床诊疗指南和合理用药原则，确保患者用药安全、有效。

第十八条临床科室应严格按照医嘱使用药品，不得擅自更改药品品种、剂量。

第十九条药物不良反应监测工作由药剂科负责，定期汇总、分析药物不良反应报告，并及时向相关部门报告。

医院药房工作制度范文(三篇)

医院药房工作制度范文一、工作时间与休假制度1. 工作时间安排1.1 工作时间为每天上午8:00至下午5:00，中午休息时间为12:00至1:00。

1.2 周一至周五为正常工作日，每周工作五天，每天工作八小时。

1.3 部分特殊情况下，根据医院的安排可能需要加班或调动工作时间。

2. 休假制度2.1 全年年假共计15天，员工需提前一个月向上级申请休假，并获得批准。

2.2 员工请假不得超过3天的情况下，需提前两天向上级提交请假申请，并获得批准。

2.3 节假日和法定假日按国家规定执行。

二、工作职责与要求1. 工作职责1.1 准确、及时地完成医生开具的药品配药工作。

1.2 确保药品的存储、验收和出库工作符合药店管理规范。

1.3 负责药品库存的管理和药房的清洁卫生工作。

1.4 配合医院其他部门的工作，如质控部门的药品采购和药品检验等工作。

2. 工作要求2.1 具备丰富的药品知识和药学专业知识，熟悉药物的配方和剂量。

2.2 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与医生、护士等其他工作人员有效地协作。

2.3 必须持有有效的医药执业资格证书，并遵守相关法律、法规和医院的规章制度。

三、工作流程与规范1. 严格执行药品发放流程1.1 接受医生开具的处方单后，核对患者的个人信息和药品清单。

1.2 根据处方单上的要求，准确配药，遵循药品配方和剂量。

1.3 配药完成后，核对药品的名称、规格和数量，并根据药房的相关规定进行签名和盖章。

1.4 将配好的药品交付给患者或护士，并及时进行记录。

2. 维护药品的库存和质量管理2.1 定期检查药品的库存情况，及时补充库存并进行记录。

2.2 药品的采购及时更新，确保药品的质量和有效期。

2.3 药品的存储按要求分类保存，并保持药房的整洁和卫生。

3. 配合质控部门的工作3.1 配合质控部门进行药品的采购及验收工作。

3.2 配合质控部门进行药品的检验和质量监测。

3.3 配合质控部门进行药品的库存管理和异常处理。

医院病区药房工作制度

医院病区药房工作制度
1、病区药房必须紧密配合临床，加强协作，经常与临床医护人员联系,
征求意见，改进工作方法，保证药品供应。

2、住院药房的调配工作针对临床各科室，必须由各科专职护士取药，实习学生、陪人等一律补得取药。

3、坚持微机划价记帐、集中发药、专人核对，各科室领药人员对所领药品当面点清，否则责任自负。

4、认真核对处方，执行“四查十对”对不合格处方拒绝调配，确保用药安全。

收方时，如处方内容不妥或错误时，应与处方医师联系更正后方可调配。

5、配方应细心迅速和准确，严格执行核对制度，计价配方，核对发药人均需在处方签名。

急诊处方及抢救用药保证随到随配。

6、对出院病人发药时，应将病人姓名、用药方法及注意事项详细写在药袋上或药瓶上，并应耐心地向病人交待清楚。

7、对已发生的药品原则上不予退回，确因药品质量问题须退药时，应立即
填写药品报损单，并注明退回原因，同时将药品退出药房，严防出现混药。

8、调剂室的分装人员必须详细复核，在药袋上写清药名、含量、数量及有效期。

调剂分装的药品及调配用具要定位放置，用后放回原处。

补充药品时经另一人核对，方可装瓶。

9、对麻醉药、毒药、精神药品及贵重药品，当日核对，发现问题或差错及时纠正。

10、药品要定期检查有效期，严防过期失效的现象发生。

11、调剂室工作人员要衣帽整齐，注意个人卫生和室内卫生，工作时间应保持肃静，不得大声喧哗，严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，工作时间有时离岗要请假，不得擅自脱岗。

12、非本室人员不得入内。

医院药房工作制度(三篇)

医院药房工作制度一、药房工作人员必须认真学习并严格遵守《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理办法》，必须严格执行《医务人员行为道德规范》，全心全意为病人服务，做到热情接待，耐心解释，细心调配，对病人态度和蔼，文明服务，努力缩短调配时间，方便病人，优质服务，树立良好的医德医风。

二、遵守医院的，执行，不迟到、不早退，不无故脱岗或串岗，认真执行各班岗位职责，工作时衣帽整齐，态度和蔼，语言文明，操作规范，工作中细心、耐心。

三、调配处方时应认真执行“四查”、“十对”（查处方，对科别、姓名、年龄；查药品，对药名、规格、数量、标签；查对药品性状、用法、用量；查用药合理性，对临床诊断。

），核实无误后方可调配发药，如调配中出现疑问，应及时与处方者联系，问清后方可调配，不规范处方、无签名盖章的处方或有配伍禁忌的处方，药房可暂不发药。

发出的药品应注明患者姓名、药品名称、用法、用量。

四、普通药品定期盘存，特殊、贵重、毒、麻、限剧药品每月盘点，并逐日统计消耗量，做到“药与账相符、入与出相符”，严格交接班制度。

五、发药时应耐心向病员说明用法、用量、可能的不良反应及注意事项。

发出的片剂，须注明服用方法；外用的乳剂、混悬剂以及产生沉淀的液体方剂，须注明“用前摇匀”及“不可内服”字样。

六、药房的药品应分类存放、排列有序、整齐划一，保持室内整洁，药剂人员工作时应当衣帽整齐，室内禁止吸烟，非工作人员不得入内。

七、本室工作人员应服从领导，团结协作，遵守纪律，勤奋工作。

八、加强与临床医师联系、沟通，定期发布新药信息，积极开展临床药学工作，指导医师和病员合理用药。

医院药房工作制度（二）一、药房工作人员必须认真学习并严格遵守《中华人民共和国药品管理法》、《医疗机构药事管理办法》，必须严格执行《医务人员行为道德规范》，全心全意为病人服务，做到热情接待，耐心解释，细心调配，对病人态度和蔼，文明服务，努力缩短调配时间，方便病人，优质服务，树立良好的医德医风。

附一医院病房药房工作制度

附一医院病房药房工作制度1. 背景介绍附一医院的病房药房是医院重要的一环，药房负责为病区提供药品和其他医疗用品，保障病患的用药安全。

为了规范病房药房的运作，提高服务质量，特制定本工作制度。

2. 工作内容2.1 药品管理1.每日从药库取药，按照病房需要发药，患者用药要求按照医嘱分配用药，同时做好药品消毒和储存工作。

2.对于易混淆药品，应在药品外包装上注明名称及用法，并做好计量记录，避免使用处方错误。

3.保证药品有效性，每年季度清点库存，记录在药品清点表上，同时检查过期及失效药品，并及时处理。

4.在药品用量低于警戒线时应及时通知药库，做好储备工作。

2.2 医疗用品管理1.负责收发病房医疗用品，对病房医疗物资进行管理并保洁，确保病房用品完整且数量足够满足需求。

2.对于过期或已损损坏的物品，应及时处理或退回供应商。

2.3 患者服务1.按照医嘱为患者发药，并向患者进行合理用药指导。

2.负责解释药品名称、规格、功效、副作用及注意事项等内容，帮助患者了解自我管理和避免发生药品相关过敏或不良反应。

3.根据病患的要求或医生的安排，及时调配并发放暖水袋、热水袋等辅助治疗服务。

2.4 安全保障1.严格执行药品安全制度，对于涉及医疗用品和药品的人员，进行核实身份、确认操作权限的严格控制与管理。

2.如发生不良转化及时向医生汇报，并协助医护人员进行检查和处理。

3.对于任何可能影响病患用药安全和稳定的突发事件，及时报告上级领导。

3. 工作要求1.遵守政策法规，坚持服务标准，尽职尽责。

2.积极主动，快速服从领导和医生的各项安排。

3.具备基本的药学知识和管理能力，能做到医疗质量管理和药品管理的双重要求。

4.有着良好的沟通能力和医患沟通技巧，能够做到与病患交流时有耐心、细致。

5.身体健康，具备较强的执行力和团队合作精神。

4. 工作考核考核从以下几个方面进行：1.药品清点和药品管理工作的质量：定期抽查对药品清点、管理及过期药品等工作的质量进行考核。

医院药房工作制度

医院药房工作制度一、工作时间1.药房的工作时间为每天早上8:00至晚上20:00。

2.药房设计合理工作人员一般为2人，将轮班制度实施于工作，每班工作时间为8小时。

3.节假日和夜班安排将根据工作需要灵活调整，确保提供全天候服务。

二、工作要求1.药房工作人员应具备医学、药学专业背景，具备执业药师或药士资格证书。

2.工作人员应严格遵守国家相关法律法规，保守医疗机构工作秘密。

3.药房工作人员应具备良好的职业道德和职业素养，始终保持良好的服务态度和形象。

三、服务内容1.药房的主要服务对象为住院患者、门诊患者、急诊患者以及其他医疗科室的患者。

2.药房应确保药品的合理配置、准确计量和科学管理，确保每位患者能获得安全有效的药物治疗。

3.药房工作人员应严格按照医生开具的处方单进行配药，如有疑问或发现问题应及时与医生沟通。

4.药房应及时更新和整理药品库存，确保药物的有效期和质量。

四、工作流程1.清晨开班前，工作人员应检查药品和仪器的完整性和有效性，如有问题应及时报告并修复。

2.每位患者到药房取药时，工作人员应核对患者的姓名、患者住院号、处方单和取药单的一致性。

3.工作人员应在电子系统中录入每位患者的用药信息，确保用药的准确性和时效性。

4.工作人员应及时配药并核对药品的数量和质量，如有差错应及时更正。

5.工作人员应向患者提供用药说明，并告知患者药品的副作用和注意事项。

五、安全管理1.药房内应保持良好的卫生环境，定期进行清洁和消毒。

2.工作人员应定期参加药品安全培训，提高药品管理和使用的安全意识。

3.药房内应设有监控设备，确保药品的安全存放和使用。

4.工作人员应严格按照医院的药品管理制度执行，禁止私自调配、销毁或出售药品。

5.工作人员应及时报告药品的过期、变质或遗失情况，并按照规定进行处理。

六、违规处理1.如发现工作人员私自调配、销毁或出售药品，一经查实将依法给予相应的处罚。

2.工作人员如因玩忽职守或管理不当导致患者用药出现问题，将承担相应的责任。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、引言病房药房是医院内药品管理的重要环节，为了保障患者用药的安全性和有效性，制定一套科学规范的病房药房工作制度是必要的。

本文旨在规范病房药房工作流程，确保药品的储存、配发和使用符合相关法规和标准。

二、药品储存1. 药品分类：根据药品性质和用途，将药品分为西药、中药、医疗器械等类别，并进行明确标识。

2. 药品储存条件：根据药品的特性，设定适当的温度、湿度和光照要求，并定期检查和记录。

3. 药品储存位置：根据药品的分类和储存条件，将药品放置在专用的储存柜或货架上，并按照药品的名称、批号和有效期进行有序排列。

三、药品配发1. 配发流程：病房护士向药房提出药品配发申请，药房工作人员核对申请单上的药品信息，并进行药品的配发和记录。

2. 配发准确性：药房工作人员在配发药品时，必须核对药品的名称、规格、批号和有效期，确保配发的药品准确无误。

3. 配发记录：药房工作人员需详细记录每次药品配发的日期、患者姓名、药品名称和数量，以便追溯和统计。

四、药品使用1. 用药指导：病房护士在给患者使用药品前，必须详细了解患者的病情和用药情况，并向患者提供药品的正确使用方法和注意事项。

2. 药品核对：病房护士在使用药品前，必须核对药品的名称、规格、批号和有效期，确保使用的药品符合要求。

3. 药品记录：病房护士需准确记录每次给患者使用的药品名称、剂量、使用时间和效果等信息，以便医生和药师进行药物监测和评估。

五、药品退还和报废1. 药品退还：病房护士在患者出院或不再需要某些药品时，将剩余的药品退还给药房，药房工作人员核对药品的完整性和有效期，并进行相应记录。

2. 药品报废：病房护士在发现药品过期、破损或其他不合格情况时，需立即将药品报废，并填写相应的报废记录，以确保不合格药品不会继续使用。

六、药品库存管理1. 库存盘点：药房工作人员定期对药品库存进行盘点，核对库存数量与实际数量是否一致，并记录盘点结果。

2. 库存补充：根据药品库存情况和临床需求，药房工作人员及时补充库存，确保药品的供应充足。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、引言病房药房是医疗机构中负责药品管理和发药的重要部门。

为了确保病房药房的工作能够高效、规范地进行，本文制定了病房药房工作制度，以明确工作职责、规范操作流程、保障药品质量和安全。

二、工作职责1. 药品采购：负责根据病房的需求，按照采购程序和规定，及时、准确地采购药品。

2. 药品储存：负责药品储存，包括药品的分类、摆放、保管和保质期监控。

3. 药品配送：负责将病房所需的药品按照病区要求及时配送到各个病房。

4. 药品发放：负责按照医嘱和药师的指示，准确发放病房所需的药品。

5. 药品退还：负责处理过期、破损或者不合格的药品，并按照规定进行退还或者销毁。

6. 药品管理：负责建立和维护药品库存管理系统，监控药品使用情况，并及时上报相关信息。

7. 药品安全：负责保障药品安全，包括药品的质量控制、防止药品滥用、防止药品盗窃等。

8. 文档记录：负责药品相关的文档记录，包括药品的进货记录、发放记录、退还记录等。

三、操作流程1. 药品采购流程：a. 根据病房需求，编制药品采购计划。

b. 按照采购程序，与供应商进行洽谈、比价、签订合同等。

c. 审核供应商提供的药品合格证明和药品质量检验报告。

d. 确认采购数量和价格，并进行采购定货。

e. 跟踪采购进度，及时与供应商沟通，确保药品按时到货。

2. 药品储存流程：a. 根据药品的特性和要求，对药品进行分类和摆放，确保药品易于辨认和取用。

b. 对药品进行定期巡查，检查药品的包装完好性和保质期，及时处理过期或者破损的药品。

c. 建立药品储存记录，包括药品的进货日期、批号、数量、保质期等信息。

3. 药品配送流程：a. 根据病区要求，制定药品配送计划。

b. 按照计划，将药品准确、及时地配送到各个病房。

c. 药品配送过程中，确保药品的完整性和安全性。

4. 药品发放流程：a. 根据医嘱和药师的指示，准确发放病房所需的药品。

b. 在发放过程中，核对药品的名称、剂量、规格等信息，确保发放的药品准确无误。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、引言病房药房是医院中重要的药物管理和供应中心，为了保障医疗质量和患者安全，制定病房药房工作制度是必不可少的。

本文旨在规范病房药房的工作流程和药物管理，确保药物的安全、有效使用，提高医疗服务质量。

二、工作职责1. 药房管理员的职责：- 负责药品的采购、验收、入库和出库等工作；- 确保药品的储存环境符合规定要求，定期检查药品的保质期和库存情况；- 组织药品的分类、整理和摆放，保持药房的整洁和清晰；- 协助医生、护士提供药品咨询和解答药品相关问题。

2. 医生和护士的职责：- 准确记录患者用药情况，包括药物的名称、剂量、频次和疗程；- 及时向药房提供患者用药的处方，确保药品的及时供应；- 监测患者用药的效果和不良反应，及时调整药物治疗方案；- 定期与药房管理员沟通，了解药品库存情况和药品的使用情况。

三、药品管理1. 药品采购：- 药房管理员根据医院的采购计划，与药品供应商进行合作，确保药品的质量和价格；- 药品采购应符合国家相关法规和医院的采购管理制度，确保药品的安全和合理使用。

2. 药品验收：- 药房管理员在药品到货时，应子细检查药品的包装完整性、标签信息和保质期等；- 药品验收应按照医院相关标准操作规范进行，确保药品的质量和安全。

3. 药品储存：- 药房管理员应根据药品的特性和要求，合理安排药品的储存位置，防止交叉污染和药品混淆；- 药品储存环境应符合药品储存要求，包括温度、湿度和光照等；- 定期检查药品的保质期和库存情况，及时清理过期药品。

4. 药品发放：- 医生和护士应按照患者的用药需求，向药房提供患者用药的处方；- 药房管理员应及时准确地发放药品，确保患者用药的及时供应；- 药品发放应按照医院相关标准操作规范进行，避免发生药品错误发放。

5. 药品退库：- 医生和护士应将不需要的药品及时退回药房，避免药品浪费；- 药房管理员应按照医院相关标准操作规范进行药品退库，确保退回的药品安全和准确。

病区药房工作制度

病区药房工作制度一、总则病区药房是医院药品供应和药学服务的核心部门，承担着为患者提供安全、有效、合理的药物治疗的重要任务。

为确保病区药房工作的规范化、标准化和高效化，提高医疗服务质量，制定本工作制度。

二、组织架构1. 病区药房设有一名负责人，负责病区药房的全面工作。

2. 病区药房工作人员应具备相应的专业学历、职称和资格证书。

3. 病区药房应建立健全药事管理组织，设有药事管理委员会，负责病区药事的组织、协调和监督工作。

三、工作内容与要求1. 药品采购与储存（1）病区药房应根据医院临床需求和药品采购规定，制定药品采购计划，并进行采购。

（2）病区药房应建立健全药品验收制度，对采购的药品进行验收，确保药品的质量安全。

（3）病区药房应按照药品储存要求，对药品进行分类、分区、分级储存，保证药品的储存条件符合规定。

2. 药品分发与配送（1）病区药房应根据医生开具的处方，准确、及时地进行药品分发，确保患者用药需求得到满足。

（2）病区药房应建立健全药品配送制度，确保药品安全、快速地送达临床科室。

（3）病区药房应对临床科室的药品使用情况进行监督和指导，确保药品的合理使用。

3. 药品调剂与点评（1）病区药房应根据医生开具的处方，进行药品调剂，确保患者用药安全、有效。

（2）病区药房应建立健全药品点评制度，对临床用药进行定期点评，提出改进措施。

（3）病区药房应对药品不良反应进行监测、报告和分析，确保患者用药安全。

4. 药学咨询与服务（1）病区药房应设立药学咨询台，为患者和临床科室提供药学咨询服务。

（2）病区药房工作人员应具备丰富的药学知识，能够准确、耐心地解答患者和临床科室的疑问。

（3）病区药房应建立健全药学服务制度，提高药学服务质量，满足患者和临床科室的需求。

四、工作流程与规范1. 病区药房工作流程应遵循药品采购、储存、分发、配送、调剂、点评等环节的规范要求。

2. 病区药房应制定各项工作流程图，明确各环节的操作步骤和责任人。

医院病区药房工作制度

医院病区药房工作制度一、在主任领导下，负责医院住院患者用药、出院带药的调配工作。

二、应认真贯彻执行各项药政法规、管理制度及操作规程，准确、及时地调配医嘱药品，执行“四查十对”制度，避免发生差错，保证患者用药安全。

三、应按《处方管理办法实施细则》的规定审核处方,遇到药品用法用量不妥或有配伍禁忌等不合格处方时，应经医师更正后再行调配，调配人员无权私自更改医嘱。

四、发出药品应保证质量，凡不符合质量要求的药品不得调配使用。

发现质量问题及时报告部门负责人。

五、严格执行《差错事故管理制度》，如发生差错，事故者应按性质如实逐级上报，不得隐瞒。

六、药品按分类合理摆放，药架标签字迹明显，并做好药品的储存与申领计划。

根据实际情况，药品储存量应控制在1周。

补充药品时必须核对确认，按效期先后摆放，严格遵循“先进先出原则”。

特殊情况个别药品应及时向药库领取。

七、定期检查药品的质量，严格执行《药品效期管理制度》《不合格药品管理制度》。

八、建立健全各类账册，及时做账，每月盘点一次。

如有异常，查明原因并及时报告。

九、加强与临床各科的联系，主动提供新到、暂缺、紧张药品的信息，及时听取临床各科对药品的反馈意见，以便改进工作。

定期深入病区检查药品的质量，做好记录，协助护理人员做好药品管理工作。

十、对已发出的药品原则上不予退回，特殊情况（如符合退药管理制度）确须退药时，经确认只限由医院配发的在有效期内的注射剂和原包装药的片、丸剂，经医生开退药单后进行处理。

十一、麻醉和精神药品按《麻醉、精神药品管理制度》要求管理。

十二、处方、领单和医嘱单分类存放，每月装箱封存，定期按有关制度销毁。

十三、工作人员应按照《药学部服务规范和文明用语》的规定上岗服务，严药学部药事管理251格遵守劳动纪律,坚守工作岗位。

有事必须离开时应向部门负责人请假，不能擅自离岗，不得无故缺勤、迟到、早退。

十四、调剂室内必须保持清洁整齐，按《卫生管理制度》《安全管理制度》做好调剂室内卫生安全工作，并做好相应记录；室内严禁吸烟。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、病房药房工作概述病房药房是医院药剂科的重要组成部分，主要负责病房药品的采购、储存、分发、配制、监测和咨询等工作。

病房药房工作制度是为了确保患者用药安全、有效、合理，提高医疗服务质量，根据国家相关法律法规和医院实际情况制定的。

二、病房药房工作制度内容1. 药品采购（1）病房药房应根据临床需求、药品供应情况和医院规定，制定药品采购计划，报请上级批准后实施。

（2）药品采购应遵循公开、公平、公正的原则，严格执行招标采购程序，确保采购的药品质量。

（3）病房药房应与药品供应商签订采购合同，明确双方的权利和义务，确保药品供应的稳定性。

2. 药品储存（1）病房药房应根据药品的特性，合理储存药品，确保药品质量。

储存过程中应注意温度、湿度、光线等因素，避免药品变质。

（2）药品应按照类别、剂型、规格等进行分类存放，标签清晰，便于查找和管理。

（3）病房药房应定期检查药品库存，掌握药品的库存数量、效期、批号等信息，确保药品的安全有效。

3. 药品分发（1）病房药房应按照医嘱和处方，准确、及时地分发药品，确保患者用药。

（2）药品分发过程中应严格执行“四查十对”制度，确保药品的准确无误。

（3）病房药房应建立药品分发记录，记录药品的名称、规格、数量、批号、有效期等信息，以便追溯和核查。

4. 药品配制（1）病房药房应根据临床需求，合理配制药品，确保患者用药安全。

（2）药品配制过程中应严格执行无菌操作规程，避免交叉感染。

（3）病房药房应定期对药品配制人员进行培训，提高其专业技能和责任心。

5. 药品监测（1）病房药房应建立药品不良反应监测制度，及时发现和处理药品不良反应。

（2）病房药房应定期对药品进行质量监测，发现问题及时报告并处理。

（3）病房药房应与临床科室密切配合，共同做好药品安全性监测工作。

6. 药品咨询（1）病房药房应设立药品咨询窗口，为患者和医务人员提供药品相关信息咨询。

（2）病房药房应定期开展药品知识培训，提高医务人员对药品的了解和合理使用能力。

药房工作制度范文(6篇)

药房工作制度范文一、严格执行《医务人员行为道德规范》全心全意为病人服务，做到热心接待、耐心解释、细心调配、努力改善服务条件，缩短调配时间，方便病人，优质服务。

二、严格遵守医院的规章制度，执行岗位职责，按时上、下班，不脱岗，不串岗，工作时衣帽整齐，态度和蔼，语言文明，操作规范。

三、调配处方时认真执行“四查”、“十对”，即查处方内容、药品质量、配伍禁忌，核对病人姓名、年龄、科别、药品、剂量、用法、用量，无误后方可发药，不合格、不规范的处方，尚有疑问的处方应暂停发药，积极与医师联系，问题解决后方可发药。

四、发药时应详细向病员说明用法，片剂应将服法标于药盒或药瓶签上，乳剂、混悬剂以及其它外用应注明“用前摇匀”，“不可内服”等字样。

五、急诊病人、重症病人，老年或孕妇患者优先调配处方。

六、做好贵重、毒、麻、限剧药品的保管和交接班工作，每日统计消耗量，每月清点盘存一次，做到“药与账相符、入与出相符”。

七、室内保持清洁，药品分类定点放置，非工作人员不得入内。

药房工作制度范文（2）一、岗位职责：1. 负责接待顾客来药房购药，耐心解答顾客咨询的问题，并提供专业的药品咨询和建议。

2. 负责查看顾客的处方，并准确发放处方药。

3. 负责按照药店的规定和流程进行药品采购和进货，确保药品的质量和数量。

4. 负责进行药品的清点、存储和管理，确保药品的安全和有效期。

5. 负责对顾客的药品购买情况进行记录和统计，提供给药店的管理人员参考。

二、工作时间：1. 药房的工作时间为每天上午9点至下午6点，中午12点至下午1点为午休时间。

2. 根据工作需要，药店可能需要调整工作时间，工作人员需按照店长或上级领导的安排进行调整。

三、工作纪律：1. 工作人员需要按时上班，严禁迟到和早退。

2. 工作人员需要保持工作区域的整洁和清洁，保持药品的卫生和干净。

3. 工作人员需保守顾客的隐私信息，不得泄露顾客的个人信息和病情。

4. 工作人员需保持良好的工作态度，礼貌待客，不得发生与顾客的争执和冲突行为。

药房工作制度（5篇）

药房工作制度一、为确保调配工作的正常进行，未经药房人员同意，其他非工作人员不得随便进入。

住院部药房实行交接班制度，按时进行交接班，接班者必须提前____分钟接班，接班者未到达前，交班人不得离开。

二。

在处方配方前对其内容、病员姓名、年龄、药品名称、剂量、剂型、服用方法禁忌等，详加审查后再配发。

调剂人员对处方所列药品不得擅自更改或越权自作主张用其他药品代用。

遇处方有药品用量、用法不妥或有配伍禁忌等错误时，由配方人员与医师取得联系，待更正后再行配方。

三、配方时应细心谨慎，遵守调配技术常规和药剂科的操作规程，称量准确，不得估计取药，调配西药方剂时，严禁直接用手接触药物。

四、散剂及胶本剂的重量差异限度、检查方法按照有关规定办理。

对毒药、麻醉药的处方调配，按照“毒、剧、麻限管理制度”及国家有关麻醉药品管理和本院制定的实施细则执行。

五、发出的方剂，应将服用方法详细写在瓶签上或药袋上，凡乳剂、混悬剂或易产生沉淀的液体方剂，必须注明“服前摇匀”;外用药应当注明“用前摇匀”及“不可内服”等字样。

六、中药方剂需先煎、后下、冲服、烧焦、醋制或盐炒等特殊煎药法的药物，必须按照处方要求单独另包和声明清楚。

对需由药房人员临时炮炙的中药材，应切实按照要求必须进行加工，以保证中药汤剂的医用质量。

七、发药时应耐心地向病员说明，服用方法及注意事项，不得随意向病员介绍药品的性质、用途或副作用，避免给病员增加不必要的思想顾虑，造成不良后果。

八、调配处方时应经严格核对后方可发出，发药人要在处方上签字或盖章，若发生差错事故，应当立即报告负责人，并立即进行处理。

处方按先后秩序配发，急诊处方优先，必须随到随配。

九、药房应在配方场所内为病员提供咨询服务，指导病员合理、安全用药;设置意见簿，公布监督电话，对病员的批评或投诉要及时加以解决。

十、发药必须做到有处方、有发票，严格核对含量和数量，严禁私自收款发药。

药房工作制度（2）药房是医疗机构中非常重要的部门之一，它负责管理储存和分发药品，以确保患者能够获得适当的药物治疗。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、引言病房药房是医院中重要的部门之一，负责药品的储存、配发以及病房医护人员的药品管理工作。

为了保证病房药房的工作效率和药品的安全性，制定了本病房药房工作制度。

二、工作职责1. 药品储存管理：a. 负责对病房药房内的药品进行分类、整理和储存，确保药品的安全性和有效性。

b. 定期检查药品的保质期，及时淘汰过期药品，并进行相应记录和处理。

c. 药品储存时，按照药品的特性和要求进行分类存放，并确保药品的易取易找。

2. 药品配发管理：a. 根据病房医护人员的需求，及时准确地配发药品，并记录相关信息。

b. 对于特殊药品，如麻醉药品和管制药品，要严格按照像关规定进行管理和配发。

3. 药品管理：a. 对于病房内的药品使用情况进行监控和统计，及时补充和调整药品库存。

b. 对病房医护人员的药品使用进行指导和培训，确保药品的正确使用和避免药品滥用。

c. 定期对病房内的药品进行盘点，确保药品的数量和质量的准确性。

4. 药品采购管理：a. 负责病房药品的采购工作，确保药品的质量和供应的及时性。

b. 对药品供应商进行评估和选择，建立长期稳定的合作关系。

c. 对药品采购合同进行审查和签订，确保合同的合法性和合理性。

5. 药品安全管理：a. 负责病房药房内药品的质量监控工作，确保药品的安全性和有效性。

b. 对药品的储存环境进行定期检查和维护，确保药品的储存条件符合规定要求。

c. 对病房医护人员的药品使用行为进行监督和检查，防止药品滥用和浪费。

三、工作流程1. 药品储存管理流程：a. 药品入库：根据采购清单和药品验收单，将药品按照分类和编号的要求放置在指定位置，并进行相应记录。

b. 药品出库：根据病房医护人员的需求，及时准确地配发药品，并在药品库存记录中进行相应的修改。

2. 药品配发管理流程：a. 病房医护人员向病房药房提出药品需求申请。

b. 病房药房根据病房医护人员的需求，准备相应的药品，并进行配发。

c. 病房医护人员签收药品，并在相关记录表中进行确认。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、工作目的和范围病房药房是医院内负责药品管理和发药的部门，旨在确保医院药品的安全使用和有效管理。

本制度适用于医院内各个病房药房的工作人员。

二、工作职责1. 药品采购和入库：负责根据病房需求，及时采购所需药品，并进行入库登记和分类储存。

2. 药品配发和发药：根据医生开具的药品处方，负责准确配发药品，并进行发药记录和患者签字确认。

3. 药品库存管理：定期盘点库存，确保库存数量准确，并及时补充缺货药品。

4. 药品质量管理：负责药品的验收、保管、保质期监控和药品合理使用的宣传教育。

5. 药品退库和报废：负责处理过期、损坏或不合格的药品，确保药品安全。

6. 药品信息管理：建立和维护药品信息数据库，确保药品信息的准确性和及时更新。

7. 药品安全监测：定期进行药品安全监测和药物不良反应的报告，及时发现和处理药品安全问题。

8. 与其他科室的协作：与医生、护士、病房管理员等其他科室的工作人员保持良好的沟通和协作，共同提高病房药房的工作效率和质量。

三、工作流程1. 药品采购和入库流程：a. 病房提出药品需求清单；b. 药房根据清单进行药品采购；c. 药品送达后，药房进行验收并登记入库；d. 药品按照分类储存，并进行库存记录。

2. 药品配发和发药流程：a. 医生开具药品处方；b. 护士将处方交给药房；c. 药房根据处方准确配发药品；d. 患者前来领药，药房核对患者身份并进行发药；e. 患者签字确认领药。

3. 药品库存管理流程：a. 定期盘点库存，确保数量准确；b. 发现库存不足时，及时补充药品；c. 发现过期、损坏或不合格的药品，及时处理。

四、工作规范1. 工作时间：按照医院规定的工作时间进行工作，不得擅自离岗或旷工。

2. 工作纪律：遵守医院的工作纪律和规章制度，不得违规操作或利用职务之便谋取私利。

3. 保密工作：对涉及患者隐私和药品信息的工作内容，要严格保密，不得泄露给非相关人员。

4. 药品质量保证：对于药品的验收、储存和发药，要严格按照规定的程序和标准进行，确保药品质量安全。

病房药房工作制度

病房药房工作制度一、引言病房药房是医疗机构中重要的药品管理部门之一，负责病房内药品的储存、发放、管理等工作。

为了保证病房药房的工作顺利进行，提高药品管理的质量和效率，制定本工作制度。

二、工作范围病房药房的工作范围包括但不限于以下内容：1. 药品的采购与储存：负责药品的采购工作，确保药品的质量和供应的及时性；负责药品的储存和保管，确保药品的安全和完整性。

2. 药品的发放与退回：负责按照医嘱发放病房所需的药品，并记录相关信息；负责监督并处理过期、损坏、退回的药品。

3. 药品的管理与统计：建立药品档案，做好药品的进销存管理；定期进行药品库存盘点，及时更新库存信息。

4. 药品的质量控制：负责对药品进行质量监测和评价，及时处理药品质量问题；定期参预药品质量管理的培训和学习，提高质量管理水平。

三、工作流程1. 药品采购与储存流程：（1）根据病房的需求，编制药品采购计划；（2）与供应商进行洽谈和谈判，选择合适的供应商；（3）签订采购合同，并进行药品的验收和入库；（4）对入库的药品进行分类、编号和标识，并妥善储存；（5）定期检查药品的保质期，及时处理过期药品。

2. 药品发放与退回流程：（1）根据病房医嘱，准备所需药品；（2）核对医嘱和药品，确保发放的准确性和安全性；（3）登记药品的发放信息，包括病人姓名、药品名称、剂量等；（4）监督病人用药情况，及时处理退回的药品。

3. 药品管理与统计流程：（1）建立药品档案，包括药品名称、规格、批号、生产日期、有效期等信息；（2）定期进行药品库存盘点，更新库存信息；（3）制定药品管理制度和流程，确保药品管理的规范性和有效性；（4）参预药品质量管理的培训和学习，不断提高药品管理水平。

四、工作要求1. 严格遵守相关法律法规和医疗机构的规章制度，确保药品管理的合法性和规范性。

2. 保持良好的职业道德和工作纪律，保守药品管理的机密性。

3. 做好药品的质量管理工作，确保药品的安全性和有效性。