护理不良事件上报流程

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护理不良事件上报流程

护理不良事件上报管理流程1、发生不良事件后,要本着病人第一、安全第一的原则,先救治病人,在规定时限内逐级上报;2、发生不良事件后,当班护士在本班内填写相应的电子版上报单并保存,护士长审核、签字,在规定时间将电子版上报单传送科护士长及护理部;3、各种不良事件上报单科室留存一份,电子版上传护理部;上报单应在护士站固定位置集中存放,防止遗失;4、一般情况只允许护士长上传,特殊情况护士长可授权第一护士上传;5、不良事件上报时限：警告事件立即口头上报,6小时内上传电子版上报单；一般不良事件24小时内上传电子版上报单；科室分析讨论定性后一周内上传护理不良事件改进记录表6、带入压疮上报及难免压疮申报流程见附件;7、发生不良事件后,科内应及时查实事件真相,分析事件原因,组织讨论,制定整改措施,并记录于护理不良事件分析记录本、护士长手册的相应栏内;严重事件、引发纠纷或投诉至媒体、上级部门者科内必须写出书面的整改措施及处理意见并上报护理部;附件1:当事人/当班护士立即通报医生及时处理采取补救措施,及时中止,防止或降低不良影响发生对发生不良影响时,做好相关善后处理当事人：立即报告病区护士长病区护士长：根据事情性质立即或24小时内上报科护士长及护理部科护士长：根据事情性质立即或24小时内报告护理部责任人：书面资料包括事件发生经过对不良事件认识,整改措施病区护士长：组织病区护士进行讨论1、调查发生原因,定性,处置意见,整改措施等书面资料2、将不良事件所有相关资料交科护士长科护士长：应在72小时内深入科室对不良事件经调查,核实资料后,提出意见,1周内交所有资料到护理部护理部对不良事件发生原因进行调查根据事件性质与严重程度提出初步整改及处置意见科护士长：向病区反馈护理部相关意见,跟踪监测改进效果护理部：记录备案病区护士长：将责任人、病区的所有相关资料备案存档科护士长：科护士长：整理相关资料并备案存档护理部：整理相关资料并备案存档原因、好发部位、后果、预防及治疗措施等;3、报告单或申报单应在在护士站固定位置存放,以免丢失;。

护理安全(不良)事件上报流程

护理安全(不良)事件上报流程1、白天当班护士向病房护士长汇报、夜班向总值班或保卫科汇报。

2实施相应护理工作流程、预案、程序，同时上报主管医生，积极采取相关补救措施3、保存与实物，密切观察病情变化做好相关人员的安抚沟通工作。

4相关人员现场了解情况，并跟踪事件发展情况根据具体情况5、护理部向护理部主任汇报情况上报主管院长不良事件内容:1、手术病人识别错误2、病人识别错误3、用药错误4、输血意外5、病人院内走失、自杀6、病人院内跌倒7、静脉输液意外8、意外针刺伤9、使用呼吸机意外10、病人约束意外11、各种管脱12、分娩意外13、药物不良反应14、其他需要上报的意外不良事件报告制度:1、自愿报告依据保密性、自愿性、非处罚性、为原则，鼓励从业人员主动报告，2、报告者可以报告自己发生的问题，也可以报告他人发生的问题。

如果报告系统采取了匿名的形式，对报告人严格保密。

(1)自愿报告者应遵循真实，本人亲身经历的原则陈述事实，不得故意编造虚假情况，不得诽谤他人，否则将根据其造成的后果和影响，承担相关的行政和法律责任。

(2)报告中违法相关规定和制度的行为，属于非主观故意，未造成后果的免于处罚。

(3)自愿报告人员为消除护理安全隐患提出合理化建议的，对保障护理安全有贡献的，经护理部讨论决定给予适当奖励。

(4)如不按规定报告，有意隐瞒，事后经领导或他人发现，须按情节严重给予处分。

3、发生严重的不良事件的各种有关记录、检验报告及造成事故的药具器具均要妥善保管，医患双方封存签字保管。

不但擅自涂改、销毁、隐匿、转移、转换等方式来改变其原貌。

有意违法规定者要追究行政责任。

4、各科室建立护理不良事件登记本，发生不良事件的科室要组织及时分析讨论会，各科室对当月的护理不良事件要进行统计，组织全科护理人员讨论、分析、制定整改措施。

每月5号前报护理部，护理部将设不良事件收集箱进行收集。

5、定小组，对全院护理不良事件进行鉴定，并每季度组织护士长分析讨论，提出防范。

护理不良事件报告制度、激励机制及上报流程

护理不良事件报告制度、激励机制及上报流程护理不良事件是指在医疗过程中发生的对患者造成或可能造成伤害的事件。

护理不良事件可能是由于护理人员的疏忽、专业技能不足、工作压力等原因造成的。

为了及时发现、纠正护理不良事件，提高护理质量，加强护理人员的自我管理和监督，建立了护理不良事件报告制度。

一、护理不良事件报告制度1. 护理不良事件定义：护理不良事件是指在患者护理服务过程中，因护理人员行为不当或操作不当导致患者受到伤害或病情加重的事件。

2. 护理不良事件种类：包括但不限于护理操作失误、药物错误使用、器械污染、患者跌倒、误诊误治等。

3. 护理不良事件报告要求：护理人员在发现护理不良事件后应及时报告，不得隐瞒、掩饰或私自处理。

4. 护理不良事件报告内容：报告内容应包括事件经过、原因分析、影响程度、处理结果及改进措施等。

5. 护理不良事件保密：护理不良事件报告需保密，不得随意外传或泄露患者隐私。

6. 护理不良事件记录：护理不良事件应做详细记录，并存档备查，以便日后审查和跟踪。

二、护理不良事件激励机制1. 激励对象：对主动报告护理不良事件的护理人员给予表扬和奖励。

2. 激励方式：奖金、荣誉证书、晋升加薪等形式。

3. 激励目的：鼓励护理人员敢于面对错误、主动纠正错误，提高整体护理质量。

4. 激励原则：激励应公平公正，不得有偏袒或乱奖乱罚现象。

5. 激励评定：激励评定委员会应建立，对于报告事件的护理人员进行评定，确定激励对象。

三、护理不良事件上报流程1. 事件发生：护理人员在护理服务中发现护理不良事件后，应立即上报。

2. 上报对象：上报对象包括医院护士长、医务部门、护理委员会等。

3. 上报方式：可通过书面报告、电话通知、电子邮件等方式上报。

4. 上报内容：详细描述事件经过、原因分析、影响程度等信息。

5. 上报时间：护理不良事件发生后应尽快上报，不得延误。

6. 复核审核：护理不良事件上报后，由相关部门进行复核审核，对事件进行调查核实。

护理不良事件上报流程

护理不良事件上报流程一、前言护理不良事件是指在护理工作中出现的不符合护理质量规范、不符合医学伦理、不符合法律法规或不符合患者利益的行为或情况。

为了保护患者的权益，提高护理服务质量，医疗机构应建立健全护理不良事件上报流程，并对不良事件进行处理和分析，以防止事件再次发生。

1.事件发现护士在日常工作中应密切关注患者的情况，及时发现和识别护理不良事件的发生。

事件的发现可通过患者的反应、家属的投诉、医疗记录的异常或其他医务人员的反馈等途径。

2.事件记录一旦发现护理不良事件，护士应立即将事件记录下来，包括事件发生的时间、地点、涉及的患者和护理人员、事件的经过和结果等。

记录应客观详实，尽量避免主观评价和个人情绪的表达。

3.事件报告事件记录完成后，护士应将记录整理成完整的事件报告，并及时上报相关部门，如护理部、质控科或医务处等。

事件报告应包括事件的基本信息、发生原因的初步推测、事件对患者的影响和采取的临时措施等。

4.事件调查医疗机构收到事件报告后，应立即组织相关人员展开事件调查。

调查组应包含护理部门的主管人员、质控科的专职人员以及其他相关部门的代表等。

调查的目的是查明事件的发生原因、责任方和相关的管理不足等，并提出相应的改善措施。

5.事件分析调查组完成事件调查后，应将调查结果进行分析。

分析的目的是找出事件发生的潜在原因，如护士个人技能不足、工作环境不合理或管理制度不完善等。

分析结果应客观全面，并提出相应的改善建议和措施。

6.事件处理根据事件的严重程度和调查结果，医疗机构应对事件进行相应的处理。

处理包括对护理人员的教育培训、对机构管理的改进、对误操作的纠正或对涉事护士的纪律处分等。

处理措施应依法依规进行，保护患者的权益，确保事件不再发生。

7.事件总结和反馈医疗机构应就护理不良事件进行总结和反馈。

总结应包括事件的经过、处理情况、改善措施的实施效果以及对相关人员的教育效果等。

反馈应及时向涉及的护理人员和相关部门进行，提醒大家警惕护理不良事件的发生，避免类似事件再次发生。

护理不良事件的上报流程及处理措施

护理不良事件的上报流程及处理措施随着医疗保健服务的发展，护理不良事件的发生在所难免。

护理不良事件是指在护理过程中，由于各种原因导致的患者伤害或患者对护理服务不满意的事件。

为了提高护理质量，保障患者安全，建立完善的护理不良事件上报流程及处理措施至关重要。

本文将从护理不良事件的上报流程、处理措施及改进策略等方面进行探讨。

一、护理不良事件的上报流程1. 识别不良事件护理人员在发现不良事件后，应立即进行识别和确认。

不良事件包括：跌倒、跌伤、拔管、误吸、压疮、感染、药物不良反应等。

2. 记录不良事件护理人员应详细记录不良事件的发生时间、地点、患者基本信息、事件经过、伤害程度等，以便于后续的调查和分析。

3. 上报护理部护理人员在确认不良事件后，应立即上报护理部。

上报方式可以是书面报告、电话报告或现场汇报。

护理部应设立专门的不良事件上报热线，以便于护理人员及时上报。

4. 护理部调查与核实护理部接到不良事件报告后，应组织相关人员对事件进行调查与核实。

调查内容包括：事件发生的原因、过程、伤害程度、患者及家属满意度等。

5. 上报医院管理部门护理部在调查核实后，将结果上报医院管理部门。

医院管理部门应设立专门的不良事件管理小组，负责对不良事件进行汇总、分析、反馈和改进。

6. 反馈与整改医院管理部门根据护理部的调查结果，对相关人员进行反馈，并提出整改措施。

整改措施的实施应由护理部负责监督，确保各项措施得到有效执行。

二、护理不良事件的处理措施1. 紧急处理对于不良事件，护理人员应立即采取紧急处理措施，如：止血、消毒、翻身、吸氧等，以减轻患者的伤害。

2. 患者安抚护理人员应耐心安抚患者及家属，解答他们的疑问，减轻他们的心理压力。

同时，向患者及家属表达诚挚的歉意，取得他们的理解和支持。

3. 原因分析护理部应组织相关人员分析不良事件发生的原因，包括：制度缺陷、操作失误、沟通不畅、设备故障等。

4. 改进措施根据原因分析，护理部应制定针对性的改进措施，如：完善制度、加强培训、优化工作流程、更新设备等。

护理不良事件报告流程(标准版)

护理不良事件报告流程
1．发生护理不良事件后应在第一时间通知主管医师，配合医师及时采取相应处理措施，最大限度地减少对患者的伤害程度，并在护理记录单上真实记录相关病情变化、处理及护理措施。

2．护士长应及时了解情况，于24小时内电话上报护理部并及时在科室内通报以引起每位护理人员的重视。

护士长一周内组织全体护理人员进行讨论，确定不良事件级别，分析事件发生的原因，对立即采取的措施、事件处理结果进行评价，同时制定整改措施，通过不良事件上报系统及时上报。

3．各护理单元要有防范处理护理不良事件的预案，定期演练；建立登记本，及时据实登记。

4．发生不良事件后，有关的记录、标本、化验结果及相关药品、器械均应妥善保管，不得擅自涂改销毁。

5．护理部每月汇总工作中护士发生的各类风险事件，包括护理风险、医技、信息、药剂、检验、后勤等系统造成的风险事件，及时与相关部门沟通改进，避免和减少其它部门给护理工作增加的风险系数。

6．护理部对严重不良事件组织护理质量管理委员会进行根因分析，寻找事件发生的根本原因，有针对性地制定防范措施，修订相关制度、流程，防范类似事件再次发生。

对造成的不良影响做好有关善后工作。

2024年护理不良事件上报流程

2024年护理不良事件上报流程
1.护士长负责本科室不良事件的预报与报告；报告的形式包括：口头、微信、电话、书面等，可采取匿名方式；
2.发生重大不良事件时，当事人应立即口头报告病区组长-护士长-护理部，由护理部报告院部；发生一般不良事件时24h内报告护士长（也可直接报告护理部）；接报告病区组长、护士长或护理部人员应及时到现场查看，协助调查，了解环节缺陷，采取有效护理措施；
3.各科室应认真填写“护理不良事件上报表”，病区组长负责对发生缺陷进行讨论并将讨论结果和改进意见交于护士长，护士长要将处理意见或方案提出建设性意见，书面报送护理部；
4.护理部及护理质量质控小组讨论、定性、审核整改措施、改进流程等，深层次调查分析，着力查找护理隐患，制定有效整改措施并在护士长例会传达；
5.护理不良事件报告秉承原则是“五个不放过”：即遇到问题没有查清原因不放过、事件经过未查清不放过、没有采取整改措施不放过、当事人和群众没有接受教训不放过，没有处理意见不放过；护理部不定期深入科室现场监督检查，发现缺陷及时纠正；
6.鼓励护理人员主动报告不良事件：作为每一位护理人员都应该有慎独精神，发现不良事件立即第一时间报告，实事求是，力争将对病人的伤害减小到最低程度；凡主动报告者视情节轻重给予适当的减责、免责；凡杜绝差错或隐患并能及时上报的视情节给予奖励50-200元；发现不良事件瞒报、漏报、包庇、纵容等视情节轻重报告院部奖
惩例会或护理部奖惩条例处理。

护理不良事件上报流程完整

护理不良事件上报流程完整一、前言为了确保医护人员的工作质量和患者的安全，医疗机构必须建立健全的护理不良事件上报制度。

护理不良事件是指在患者护理过程中出现的不良事件，包括但不限于病人误伤、滑倒摔伤、药物错误给药等。

及时上报护理不良事件对于发现问题、解决问题、防止再次发生问题具有重要意义。

下面将详细介绍护理不良事件上报流程。

二、护理不良事件上报流程1. 护士发现护理不良事件护理不良事件的发现通常是在患者护理过程中发生的，例如护士给药错误、未按规定程序操作、病人受伤等情况。

当护士发现护理不良事件时，应立即停止操作并确保患者的安全。

同时，应及时向主管护士或责任护士汇报护理不良事件的情况，以便及时处理和上报。

2. 护士报告护理不良事件护士发现护理不良事件后，应当立即向上级报告。

护士可以选择口头报告或书面报告，一般建议书面报告更为严谨。

报告内容应包括护理不良事件的时间、地点、涉及人员等相关信息。

报告应尽量客观、详细，不夸大不缩小真实情况。

3. 主管护士处理护理不良事件主管护士接到护士报告后，应及时处理护理不良事件。

主管护士的主要责任是对护士的报告进行核实和调查，查明事实真相，确定责任方，并采取相应的处置措施，保证事件处理的公正、公开、透明。

4. 护理部门建立护理不良事件记录护理部门应及时建立护理不良事件记录，将上报的护理不良事件记录在护理事件数据库中。

护理不良事件记录应包括事件的基本信息、处理过程、处理结果等内容，记录要尽可能详细、准确。

5. 护士参与护理不良事件总结护士应当积极参与护理不良事件的总结和反思。

护士要从事件中吸取教训，认真对待不良事件，改进工作技能和提高工作质量，以提高服务质量和患者安全。

6. 护理不良事件上报给医疗质量管理部门护理不良事件处理完毕后，应将护理不良事件上报给医疗质量管理部门。

医疗质量管理部门将对护理不良事件进行归档、统计分析，并及时向相关部门报告和汇总护理不良事件处理情况。

7. 护理不良事件的监督和反馈医疗质量管理部门应对护理不良事件的处理情况进行监督和跟踪，确保事件得到妥善处置，并及时向护士进行反馈。

护理不良事件上报流程(一)

护理不良事件上报流程(一)
护理不良事件上报流程
1. 确认事件
•了解护理不良事件的定义和范围；
•与团队成员和相关人员进行沟通，确保对事件有全面的理解；
•对事件进行初步的评估和归类。

2. 收集证据
•收集与事件相关的文档、病历、图片等证据；
•确保证据的真实性和完整性，尽量避免遗漏。

3. 填写事件报告
•在指定的护理不良事件报告表格中填写相关信息；
•确保报告表格的完整性，填写准确、清晰的事件描述。

4. 提交上报
•将填写完毕的事件报告表格提交到指定的上报渠道；
•遵守机构或组织的相关规定和流程，确保报告的准确性和及时性。

5. 反馈和跟进
•监测上报系统的反馈，确保报告的正确接收和处理；
•根据上报系统的要求，及时提供进一步的补充材料或信息。

6. 分析和评估
•由相关部门或专业人员对事件进行详细的分析和评估；
•确定事件的成因，评估影响范围和后果。

7. 处理和改进
•根据分析评估的结果，制定相应的处理措施；
•提出改进建议，避免类似事件的再次发生。

8. 追踪和关闭
•对处理措施进行追踪和监测，确保措施的有效性；
•在确认问题已得到解决后，关闭该事件的报告和跟踪。

9. 经验总结
•将事件的处理经验进行总结，形成经验教训；
•在机构或组织内部进行分享，提高团队的护理质量。

以上是护理不良事件上报流程的一般步骤和指导。

在实际应用中，可能还会有一些细微的差异和特殊要求，请根据实际情况进行调整和
操作。

注意：本文仅为一般参考，具体的护理不良事件上报流程应根据实际需求和机构的规定执行。

护理不良事件报告处理流程

护理不良事件报告处理流程
护理不良事件报告处理流程如下：
1.发生不良事件时，应立即报告值班医生和护士长，并及
时评估事件的影响。

2.积极采取补救或抢救措施，并妥善保管有关记录、标本、化验成效以及相关的药品和器械。

3.对于情节严重的不良事件，要求在2小时内上报护理部；对于其他不良事件，在24小时内上报护理部。

4.科室应填写护理不良事件报告单，记录不良事件经由、
原因、后果以及本人对不良事件的认识和建议。

5.护士长应及时对事件进行调查，并组织科内讨论，分析
管理制度、工作流程以及层级管理方面存在的问题，确定事件的原因，并提出改进措施。

讨论结果应交给科护士长（必要时护理部参加科室讨论）。

6.护理部应组织护理质量管理委员会成员对事件进行讨论，并提出处理意见。

需要时，可以定出全院性流程或指引。

同时，护理部应定期跟踪改进措施的落实。

7.护士长应记录护理不良事件登记本，并在一周内将护理
不良事件报告单报送护理部。

8.护理部定期组织护理不良事件分享，以加强护理质量管理。

医院病区护理不良事件报告制度及上报流程

医院病区护理不良事件报告制度及上报流程一、引言护理不良事件是指在护理过程中发生的可能导致患者伤害或死亡的事件。

为了提高护理质量，保障患者安全，我国医院纷纷建立了护理不良事件报告制度，要求护理人员及时上报不良事件，以便医院及时采取措施，防止类似事件再次发生。

本文将介绍医院病区护理不良事件报告制度及上报流程。

二、护理不良事件报告制度1. 定义护理不良事件是指在护理过程中发生的可能导致患者伤害或死亡的事件，包括护理差错、护理事故、患者投诉等。

2. 目的建立护理不良事件报告制度旨在提高护理质量，保障患者安全，促进护理人员对不良事件的认知，加强护理人员之间的沟通与协作，提高护理管理水平。

3. 适用范围本制度适用于医院所有病区的护理人员。

4. 报告原则（1）及时性：护理人员在发现不良事件后，应立即向上级报告。

（2）真实性：报告内容应真实、客观、完整，不得隐瞒、篡改或夸大事实。

（3）保密性：对涉及患者隐私的不良事件，应保密处理，不得泄露患者个人信息。

5. 报告内容报告内容包括：不良事件发生的时间、地点、涉及的人员、事件经过、患者损伤情况、已采取的抢救措施及效果、事件原因分析、整改措施等。

三、护理不良事件上报流程1. 发现不良事件护理人员在发现不良事件后，应立即向当班护士长报告。

2. 护士长初步调查护士长接到报告后，应立即进行初步调查，了解事件经过，评估患者损伤情况，采取必要的抢救措施。

3. 填写不良事件报告表护士长根据初步调查结果，填写《护理不良事件报告表》，包括事件发生的时间、地点、涉及的人员、事件经过、患者损伤情况、已采取的抢救措施及效果、事件原因分析、整改措施等。

4. 上报护理部护士长将《护理不良事件报告表》上报给护理部。

护理部对报告进行审核，并根据事件严重程度决定是否上报医院领导。

5. 召开分析会护理部组织相关人员召开不良事件分析会，对事件原因进行分析，制定整改措施。

6. 整改措施实施护理部将整改措施通知相关科室，要求科室组织实施。

2024年护理不良事件上报流程(3篇)

第1篇一、前言护理不良事件是指在护理过程中，由于各种原因导致的对患者安全造成威胁的事件。

为保障患者安全，提高护理质量，根据《医疗事故处理条例》和《护理不良事件上报管理办法》，特制定本护理不良事件上报流程。

二、上报原则1. 及时性：护理不良事件发生后，应立即上报，不得拖延。

2. 准确性：上报内容应真实、准确、完整。

3. 客观性：上报过程中应保持客观、公正，不得夸大或隐瞒事实。

4. 全面性：上报内容应涵盖事件发生的时间、地点、人员、原因、经过、结果等。

三、上报范围1. 护理过程中发生的医疗事故。

2. 护理过程中发生的护理差错。

3. 护理过程中发生的护理投诉。

4. 护理过程中发生的其他可能对患者安全造成威胁的事件。

四、上报流程1. 事件发现（1）护士在护理过程中发现不良事件时，应立即停止操作，确保患者安全。

（2）护士应立即向患者及家属说明情况，取得患者及家属的理解和配合。

2. 初步判断（1）护士应初步判断事件性质，如属护理不良事件，应立即采取以下措施。

（2）护士应立即向所在科室护士长汇报，护士长应在第一时间向护理部汇报。

3. 上报护理部（1）护士长接到护士报告后，应立即组织科室人员进行调查，了解事件发生原因。

（2）护士长应在24小时内将调查结果及初步处理意见上报护理部。

4. 护理部审核（1）护理部接到科室上报后，应在48小时内进行审核，对事件性质、原因、处理措施等进行评估。

（2）护理部应根据评估结果，对事件进行分类处理。

5. 事件处理（1）根据事件性质，护理部可采取以下措施：警告、通报批评、停职检查、吊销执业证书等。

（2）对涉及医疗事故的事件，应及时向医疗管理部门报告。

6. 事件总结（1）护理部应在事件处理后，组织科室进行总结，分析事件原因，制定整改措施。

（2）科室应将整改措施落实到位，防止类似事件再次发生。

五、上报要求1. 护士应熟练掌握护理不良事件上报流程，提高上报意识。

2. 科室应加强护理不良事件上报的宣传和培训，提高护士上报的积极性。

护理不良事件上报流程

护理不良事件上报管理流程1、发生不良事件后，要本着病人第一、安全第一的原则，先救治病人，在规定时限内逐级上报。

2、发生不良事件后，当班护士在本班内填写相应的电子版上报单并保存，护士长审核、签字，在规定时间将电子版上报单传送科护士长及护理部。

3、各种不良事件上报单科室留存一份，电子版上传护理部。

上报单应在护士站固定位置集中存放，防止遗失。

4、一般情况只允许护士长上传，特殊情况护士长可授权第一护士上传。

5、不良事件上报时限：警告事件立即口头上报，6 小时内上传电子版上报单；一般不良事件24 小时内上传电子版上报单；科室分析讨论定性后一周内上传《护理不良事件改进记录表》6、带入压疮上报及难免压疮申报流程见附件。

7、发生不良事件后，科内应及时查实事件真相，分析事件原因，组织讨论，制定整改措施，并记录于护理不良事件分析记录本、护士长手册的相应栏内。

严重事件、引发纠纷或投诉至媒体、上级部门者科内必须写出书面的整改措施及处理意见并上报护理部。

护理不良事件报告流程Q事厂护士本人—一其他医护人员当事人/当班护士立即通报医生及时处理采取补救措施，及时中止，防止或降低不良影响发生对发生不良影响时，做好相关善后处理当事人：立即报告病区护士长病区护士长：根据事情性质立即或24小时内上报科护士长及护理部科护士长：根据事情性质立即或24小时内报告护理部责任人：书面资料（包括事件发生经过及原因，对不良事件认识，整改措施）病区护士长：组织病区护士进行讨论1、调查发生原因，定性，处置意见，整改措施等书面资料附件1:紧急处理资料收集2、将不良事件所有相关资料交科护士长科护士长：应在72小时内深入科室对不良事件经调查，核实资料后，提出意见,1周内交所有资料到护理部讨论定性、处置护理部对不良事件发生原因进行调查根据事件性质与严重程度提出初步整改及处置意见整改措施处置方法科护士长：向病区反馈护理部相关意见，跟踪监测改进效果护理部：记录备案病区护士长：将责任人、病区的所有相关资料备案存档科护士长：整理相关资料并备案存档护理部：整理相关资料并备案存档在护理工作中发生跌倒，烫伤，坠床，自杀，走失，脱管（气管切开、气管插管、尿管、引流管、深静脉插管等）应及时上报。

(完整版)护理不良事件上报流程

护理不良事件上报管理流程1、发生不良事件后，要本着病人第一、安全第一的原则，先救治病人，在规定时限内逐级上报。

2、发生不良事件后，当班护士在本班内填写相应的电子版上报单并保存，护士长审核、签字，在规定时间将电子版上报单传送科护士长及护理部。

3、各种不良事件上报单科室留存一份，电子版上传护理部。

上报单应在护士站固定位置集中存放，防止遗失。

4、一般情况只允许护士长上传，特殊情况护士长可授权第一护士上传。

5、不良事件上报时限：警告事件立即口头上报，6小时内上传电子版上报单；一般不良事件24小时内上传电子版上报单；科室分析讨论定性后一周内上传《护理不良事件改进记录表》6、带入压疮上报及难免压疮申报流程见附件。

严重事件、引发纠纷或投诉至媒体、上级部门者科内必须写出书面的整改措施及处理意见并上报护理部。

附件1:护士本人其他医护人员当事人/当班护士立即通报医生及时处理采取补救措施，及时中止，防止或降低不良影响发生对发生不良影响时，做好相关善后处理当事人：立即报告病区护士长病区护士长：根据事情性质立即或24小时内上报科护士长及护理部科护士长：根据事情性质立即或24小时内报告护理部责任人：书面资料（包括事件发生经过及原因，对不良事件认识，整改措施）病区护士长：组织病区护士进行讨论 1、调查发生原因，定性，处置意见，整改措施等书面资料2、将不良事件所有相关资料交科护士长科护士长：应在72小时内深入科室对不良事件经调查，核实资料后，提出意见，1周内交所有资料到护理部护理部对不良事件发生原因进行调查根据事件性质与严重程度提出初步整改及处置意见科护士长：向病区反馈护理部相关意见，跟踪监测改进效果护理部：记录备案病区护士长：将责任人、病区的所有相关资料备案存档科护士长：整理相关资料并备案存档护理部：整理相关资料并备案存档附件2：带入压疮上报、难免压疮申报流程注：1、一般情况只允许护士长上传，特殊情况护士长可授权第一护士上传。

护理不良事件上报流程

护理不良事件上报管理流程
1、发生不良事件后，要本着病人第一、安全第一的原则，先救治病人，在规定时限内逐级上报。

2、发生不良事件后，当班护士在本班内填写相应的电子版上报单并保存，护士长审核、签字，在规定时间将电子版上报单传送科护士长及护理部。

3、各种不良事件上报单科室留存一份，电子版上传护理部。

上报单应在护士站固定位置集中存放，防止遗失。

4、一般情况只允许护士长上传，特殊情况护士长可授权第一护士上传。

5、不良事件上报时限：警告事件立即口头上报，6小时内上传电子版上报单；一般不良事件24小时内上传电子版上报单；科室分析讨论定性后一周内上传《护理不良事件改进记录表》
6、带入压疮上报及难免压疮申报流程见附件。

严重事件、引发纠纷或投诉至媒体、上级部门者科内必须写出书面的整改措施及处理意见并上报护理部。

附件1:
病区护士长：组织病区护士进行讨论
1、调查发生原因，定性，处置意见，整改措施等书面资料
2、将不良事件所有相关资料交科护士长
72小时内深入科室对不良事件经调查，核实资料后，提出意见，1周
内交所有资料到护理部
科护士长：整理相关资料并备案存档
3、报告单或申报单应在在护士站固定位置存放，以免丢失。

护理不良事件上报流程

护理不良事件上报流程
护理不良事件上报流程是指在医疗护理工作中，发生不良事件后，将事件及时上报，以便及时处理和改进。

以下是一份护理不良事件上报流程的范例，包括事件发生、上报、处理和改进四个环节。

第一步：事件发生
护士在日常工作中，可能会遇到各种不良事件，如患者误服了错误药物、漏输了静脉注射液、患者跌倒等。

当发生护理不良事件时，首先需要在确保患者安全的前提下，及时处理事件，防止进一步加重伤害。

第二步：上报事件
一旦事件得到妥善处理，护士应立即上报该事件。

上报渠道可以通过内部媒体、电子邮件、电话或专门的事件上报系统来完成。

护士需要提供事件的详细信息，包括患者姓名、事件发生时间和地点、事件的具体描述以及可能导致事件发生的原因。

第三步：事件处理
上报事件后，相关部门负责审核和处理事件。

处理事件的方式可以包括召开事件讨论会、进行内部调查或成立特别工作组。

专门的工作组或委员会会对事件进行全面分析和评估，确定事件的原因，找出责任和不足之处，并制定改进措施。

第四步：改进措施
通过对事件的分析和评估，可以确定改进措施，以防止类似事件再次发生。

改进措施可以包括加强培训和教育、优化工作流
程、改进设备和工具等。

同时，相关部门还需要与护士进行沟通，将改进措施传达给护士，并确保措施的有效执行。

总结起来，护理不良事件上报流程的关键是及时上报、全面分析和评估，并制定有效的改进措施。

护士作为直接参与护理工作的人员，对护理不良事件有责任进行上报，并积极参与改进工作。

通过建立完善的不良事件上报流程，可以提高医疗护理的安全性和质量，最大程度地保护患者的权益。

护理不良事件上报制流程

护理不良事件上报制流程一、护理不良事件的定义护理不良事件是指在护理过程中发生的、不在计划期间发生的跌倒、用药错误、走失、误吸或窒息、烫伤及其他与患者安全相关的、非正常的护理意外事件。

包括护理事故、护理差错、护理缺点。

二、护理不良事件的范围1. 用药错误：病人住院期间，护理人员在为患者执行治疗性医嘱时未认真执行查对制度，打错针、发错药，采血错误等。

2. 非计划性拔管：病人在住院期间由于病人或护理人员等因素发生的计划外拔管行为。

3. 手术患者、手术部位发生错误。

4. 意外事件：病人在住院期间发生跌倒、坠床、压疮、走失、误吸或窒息、烫伤、自杀等与病人安全相关的、非正常的事件。

三、护理不良事件的分级1级警告事件——非预期死亡或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失；2级不良后果事件——因护理活动而非疾病本身造成的患者机体与功能损害；3级未造成后果事件——虽然发生的错误事实，但未给患者机体与功能造成任何损害，或有轻微后果而不需任何处理可完全康复；4级隐患事件——由于及时发现错误，未形成事实。

四、护理不良事件的报告流程1. 口头报告：发生严重护理不良事件时，护理人员立即向护士长、科主任、总值班、护理部口头报告事件情况。

2. 书面报告：在规定时间内，将书面报告提交给护理部。

书面报告应包括患者一般资料、不良事件发生的时间地点、不良事件项目分类、发生的主要原因、采取的措施、患者损害的严重程度及后果和改进措施等。

3. 提交方式：书面报告可以通过电子邮件、传真或邮寄的方式提交给护理部。

4. 提交时间：一般事件应在事件发生后3个工作日内提交，严重事件应在事件发生后24小时内提交。

五、护理不良事件的处理1. 护理部收到护理不良事件报告后，应立即进行调查和分析，确定事件的原因和责任，并提出相应的改进措施。

2. 对发生护理不良事件的护理人员，应根据事件的性质和严重程度，采取相应的处理措施，包括教育、培训、警告、停职、解雇等。

护理不良事件的报告制度与报告流程

护理不良事件的报告制度与报告流程一、护理不良事件定义护理不良事件是指在护理过程中发生的对患者不安全的、增加痛苦和负担的事件；护士不希望发生的、未预计到的事件。

包括跌倒、坠床、压疮、用药错误、走失、误吸或窒息、烫伤及其他与患者安全相关的、非正常的护理意外事件。

二、护理不良事件报告原则1. 非惩罚性：护理不良事件报告制度以非惩罚性为原则，旨在鼓励护理人员主动、自愿报告不良事件，不将报告不良事件作为处罚依据。

2. 主动报告：护理人员应主动报告不良事件，包括本人或本科室发生的，也可以报告他人的或其他科室的。

可以实名报告也可以匿名报告。

三、护理不良事件报告流程1. 口头报告：发生严重护理不良事件时，护理人员应立即向护士长、科主任、总值班、护理部口头报告事件情况。

2. 书面报告：护理人员应书面填写《护理不良事件报告单》，详细记录事件经过、原因、后果及改进措施。

3. 报告时限：护理不良事件发生后，当事人应立即报告，护士长应在24小时内电话上报护理部，并在一周内组织全体护理人员进行讨论。

4. 报告内容：包括患者一般资料、不良事件发生的时间地点、不良事件项目分类、发生的主要原因、采取的措施、患者损害的严重程度及后果和改进措施等。

四、护理不良事件分级1. 警告事件：非预期死亡或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失。

2. 不良后果事件：因护理活动而非疾病本身造成的患者机体与功能损害。

3. 未造成后果事件：虽然发生的错误事实，但未给患者机体与功能造成任何损害，或有轻微后果而不需任何处理可完全康复。

4. 隐患事件：由于及时发现错误，未形成事实。

五、激励机制1. 对主动、及时上报护理不良事件的个人或科室给予表扬和奖励。

2. 对消极上报或未上报护理不良事件的个人或科室进行批评教育，并在绩效考核中予以体现。

六、护理不良事件处理1. 护理部接到报告后，对事件进行调查，分析原因，提出改进措施。

2. 相关科室根据护理部调查结果，对涉及的人员进行培训、教育，以防止类似事件再次发生。