蒙牛之道课后测试

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蒙牛之道答案与题目

单选题正确1.蒙牛的一个用人标准是：1. A 德2. B 能3. C 勤4. D 绩正确2.蒙牛成功的第一个因素是有好的：1. A 品牌力2. B 经营理念3. C 知名度4. D 美誉度正确3.蒙牛的用人对有才无德的人：1. A 破格重用2. B 培养使用3. C 限制录用4. D 坚决不用正确4.打造一个企业的核心竞争力要通过：1. A 做“大”2. B 做“专”3. C 做“强”4. D 做“精”正确5.蒙牛的第一句广告词是：创建内蒙第二品牌的牛奶意在扩大：1. A 品牌忠诚度2. B 品牌知名度3. C 品牌差异化4. D 品牌美誉度正确6.蒙牛的品牌知名度，刚开始的的传播是：1. A 广告2. B 顾客3. C 奶农4. D 产品正确7.蒙牛内部管理力主要是：1. A 开发新产品2. B 管事3. C 管人4. D 管理正确8.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：1. A 傻瓜心理2. B 交换原理3. C 目标倒推4. D 聚焦法则正确9.蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它：1. A 先建工厂，后建市场2. B 先建思路，后建工厂3. C 先建班子，后建工厂4. D 先建市场，后建工厂正确10.蒙牛起家时号称“三无”即：1. A 无资金、无市场、无牧场2. B 无资金、无人才、无牧场3. C 无工厂、无人才、无地盘4. D 无工厂、无市场、无牧场正确11.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：1. A 闪蒸去水2. B 清洗3. C 奶车桑拿浴车间4. D 里外夹层的不锈钢罐正确12.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：1. A 打造中国乳都——呼和浩特2. B “开疆裂土”3. C “我们共同的品牌”4. D “百年蒙牛，强乳兴农”正确13.蒙牛用人原则中认为对有德无才的人要：1. A 限制录用2. B 培养使用3. C 破格重用4. D 坚决不用正确14.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：1. A 消费者的安全和健康2. B 消费者的权益和安全3. C 消费者的利益和权利4. D 消费者的服务和卫生正确15.蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：1. A 小胜凭智，大胜靠德2. B 百年蒙牛，强乳兴农3. C 财聚人散4. D 财散人聚。

时代光华课程《蒙牛之道》课后测试答案（100分）

时代光华课程《蒙牛之道》课后测试答案（100分）1、蒙牛集团在全国乳制品企业中的排名由第1116位一举跃升至：（6.67 分） A第1位B第2位C第3位D第4位正确答案:D2、蒙牛的一个用人标准是：（6.67 分）A德B能C勤D绩正确答案:A3、蒙牛刚开始进行创办采用的是：（6.67 分）A集资入股的方式B赊资入股的方式C贷款入股的方式D融资入股的方式正确答案:A4、世界上最大的酸奶工厂是：（6.67 分）A蒙牛的通州工厂B澳亚国际牧场C五洋牧场D利乐枕无菌包装厂正确答案:A5、“蒙牛乳业在国内首创的高科技益生菌饮品是：（6.67 分）A“未来星”B蒙牛特仑苏C“HER闲情”D奶爵六特乳正确答案:C6、傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：（6.67 分）A傻瓜心理B交换原理C目标倒推D聚焦法则正确答案:D7、蒙牛在北方的草原生产带、陇海线的生产带、长江流域的生产带和沿海地区的生产带的基本上形成了：（6.67 分）A两条生产线B三条生产线C四条生产线D五条生产线正确答案:C8、从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：（6.67 分） A五大工程B四大工程C三大工程D八大工程正确答案:C9、蒙牛澳亚示范牧场号称牧场联合国建造于：（6.67 分）A2003年B2004年C2005年D2006年正确答案:B10、蒙牛奉行的减法就是：（6.67 分）A闪蒸去水B奶车桑拿浴C清洗液D管道化、密闭化的奶罐车正确答案:A11、企业文化的精髓是：（6.67 分）A质量意识B决策定位C经营人心D敬业修德正确答案:C12、经常能够在电视或新闻上了解到全世界大品牌的汽车公司召回问题车辆等消息，实际上是向全世界全社会宣称：（6.67 分）A自己是一家资金雄厚的企业B自己是一家信得过的企业C自己是一家敢于承认错误的企业D自己是一家负责任的企业正确答案:D13、蒙牛的用人原则里限制录用的人是指：（6.67 分）A有德有才的人B有德无才的人C有才无德的人D无德无才的人正确答案:C14、蒙牛有自己的用人原则里对有德有才的人是：（6.67 分）A 坚决不用B限制录用C培养使用D破格重用正确答案:D15、蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：（6.62分）A小胜凭智，大胜靠德B百年蒙牛，强乳兴农C财聚人散D财散人聚正确答案:A。

附录参考答案

附录参考答案综合测试题一参考答案一、单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）1．B 2．C 3．B 4．A 5．A 6．C 7．B 8．D 9．C 10．C 11．B 12．D 13．A 14．C 15．A 16．D 17．C 18．A 19．A 20．D 21．C 22．C 23．B 24．A 25．A 26．B 27．D 28．A 29．D 30．C二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）31．CD 32．ACD 33．ABCDE 34．CD 35．AC三、名词解释（本大题共4小题，每小题4分，共16分）36．市场营销是指个人和集体通过创造并同别人交换产品和价值以获得其所需所欲之物的一种社会过程。

37．集团多元化就是大企业收购、兼并其他行业的企业，或者在其他行业投资，把业务扩展到其他行业中去。

新产品、新业务与企业的现有产品、技术、市场毫无关系。

38．市场补缺者就是指精心服务于市场的某些细小部分，而不与主要的企业竞争，只是通过专业化经营来占据有利的市场位置的企业。

39．新产品扩散是指新产品上市后随着时间的推移不断地被越来越多的消费者所采用的过程。

四、简答题（本大题共4小题，每小题7分，共28分）40．答：一个好的“补缺基点”应具有以下特征：(1)有足够的市场潜量和购买力：(2)利润有增长的潜力：(3)对主要竞争者不具有吸引力；(4)企业具备占有此补缺基点所必需的能力：(5)企业既有的信誉足以对抗竞争者。

41．答：（1）将各项物流费用视为一个整体。

在致力于改善顾客服务的过程中，重要的是努力降低物流总成本，而不只是个别项目成本费用的增减。

（2）将全部市场营销活动视为一个整体。

在各项市场营销活动中，都必须考虑到物流目标，联系其他活动的得失加以权衡，避免因孤立地处理某一具体营销业务而导致物流费用不适当地增加。

（3）善于权衡各项物流费用及其效果。

为维持或提高顾客服务水平而增加的某些成本项目视为必需，而不能使消费者受益的成本费用要坚决压缩。

《蒙牛之道》参考答案（100分）

《蒙牛之道》参考答案（100分）第一篇：《蒙牛之道》参考答案(100分)学习课程：蒙牛之道单选题1.蒙牛集团在全国乳制品企业中的排名由第1116位一举跃升至：回答：正确1.A2.B3.C4.D 第1位第2位第3位第4位2.蒙牛的一个用人标准是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 德能勤绩3.蒙牛成功的第一个因素是有好的：回答：正确1.A2.B3.C4.D 品牌力经营理念知名度美誉度4.蒙牛灌输自己的企业文化采用的方式是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 培训强制勉强宣传5.蒙牛最有名的营销活动就是：回答：正确 1.A 2.B 3.C 4.D 借助诚信借助广告借助神五借助超女6.打造一个企业的核心竞争力要通过：回答：正确1.A 做“大”2.B 做“专”3.C 做“强”4.D 做“精”7.做世界最好的牛奶，首先要做到世界第一的是：1.A 质量2.B 技术3.C 人才4.D 人品8.让顾客信任，就是让客户产生：回答：正确1.A 品牌信任度2.B 品牌美誉度3.C 品牌知名度4.D 品牌忠诚度9.“蒙牛乳业在国内首创的高科技益生菌饮品是：1.A “未来星”2.B 蒙牛特仑苏回答：正确回答：正确3.C “HER闲情”4.D 奶爵六特乳10.蒙牛澳亚示范牧场号称牧场联合国建造于：回答：正确1.A 2003年2.B 2004年3.C 2005年4.D 2006年11.蒙牛起家时号称“三无”即：回答：正确1.A 无资金、无市场、无牧场2.B 无资金、无人才、无牧场3.C 无工厂、无人才、无地盘4.D 无工厂、无市场、无牧场12.下列选项中不属于蒙牛做人、做事、做公司、做企业、做事情的根本的是：1.A 财聚人散2.B 管人不如管心3.C 聚拢人才4.D 财散人聚13.牛根生捐股的主要目的，就是：回答：正确1.A 为了让财散聚人的功能制度化、长期化2.B 为了企业的功能制度化、长期化3.C 为了让员工清白做人的传统制度化、长期化4.D 为了让管理人员清廉行为制度化、长期化回答：正确14.蒙牛的用人原则里限制录用的人是指：回答：正确1.A 有德有才的人2.B 有德无才的人3.C 有才无德的人4.D 无德无才的人15.最近牛奶行业发生了很多问题，归结起来其实都是：1.A 利益分配的问题2.B 负责任的问题3.C 管理的问题4.D 制度的问题第二篇：蒙牛之道,答案蒙牛之道【满分答案】单选题1.蒙牛集团在全国乳制品企业中的排名由第1116位一举跃升至：√A 第1位B 第2位C 第3位D 第4位正确答案： D2.蒙牛的第一句广告词是：√A 创建内蒙第二品牌的牛奶B 创建内蒙第一品牌的牛奶C 创建中国第一品牌的牛奶D 创建世界第一品牌的牛奶正确答案： A3.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化: √A 利用过来B 整和过来C 汇总起来D 移植过来正确答案： D4.世界上最大的酸奶工厂是：√A 蒙牛的通州工厂B 澳亚国际牧场C 五洋牧场D 利乐枕无菌包装厂正确答案：A 5.做世界最好的牛奶，首先要做到世界第一的是：√A 质量B 技术C 人才D 人品正确答案： D6.蒙牛的品牌知名度，刚开始的的传播是：√A 广告B 顾客C 奶农D 产品正确答案： C7.引进中国第一个挤奶机器人的厂家是：√A 蒙牛的通州工厂B 澳亚国际牧场C 酸奶工厂D 奶爵六特乳正确答案： B8.国内第一家捐款抗击““非典””的企业是：√A 蒙牛B 伊利C 摩根士丹利D 三元奶业正确答案： A9.“蒙牛乳业在国内首创的高科技益生菌饮品是：√A “未来星”B 蒙牛特仑苏C “HER闲情”D 奶爵六特乳正确答案： C10.蒙牛第一块广告牌主打的是：√A 蒙牛液态奶B 蒙牛转转C 蒙牛牛奶D 蒙牛冰淇淋正确答案： D11.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：√A 闪蒸去水B 清洗C 奶车桑拿浴车间D 里外夹层的不锈钢罐正确答案： C12.蒙牛的产品有了很好的市场得益于：√A 多样化的市场原则B 多元化的市场原则C 竞争化的市场原则D 差异化的市场原则正确答案： D13.下列选项中不属于蒙牛做人、做事、做公司、做企业、做事情的根本的是：√A 财聚人散B 管人不如管心C 聚拢人才D 财散人聚正确答案： C14.蒙牛处理危机事件按照的方法是：√A 财散人聚B 小胜凭智，大胜靠德C 财聚人散D 经营人心正确答案： B15.老牛基金的捐款人就只有老牛，其他成员想捐也可以捐，但是最多不能超过：√A 一万元B 一千元C 一百元D 一元钱正确答案： D第三篇：蒙牛之道【满分答案】蒙牛之道单选题1.蒙牛的一个用人标准是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 德能勤绩2.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化: 回答：正确1.A2.B3.C4.D 利用过来整和过来汇总起来移植过来3.蒙牛最有名的营销活动就是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 借助诚信借助广告借助神五借助超女4.做世界最好的牛奶，首先要做到世界第一的是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 质量技术人才人品5.人与人之间最深刻的关系就是：回答：正确1.A 亲情2.B 血缘3.C 利用4.D 交换6.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：1.A 傻瓜心理2.B 交换原理3.C 目标倒推4.D 聚焦法则7.西部大开发以来在中国企业界演绎了一个高速成长的神话是：回答：正确1.A 海尔集团2.B 中国移动3.C 微软集团4.D 蒙牛集团8.蒙牛以生产冰淇淋、乳饮料和酸牛奶为主这第二条线主要集中在：回答：正确1.A 陇海线起点位于京津塘区域2.B 以沿海和长江沿线为主3.C 以内蒙古境内为主4.D 以沿海的浙江、汕头、广东中山为主9.企业真正的无限资产是：回答：正确1.A 卓越的决策2.B 广泛的市场回答：正确 3.C 4.D 雄厚的资金良好的信誉10.蒙牛起家时号称“三无”即：回答：正确1.A2.B3.C4.D 无资金、无市场、无牧场无资金、无人才、无牧场无工厂、无人才、无地盘无工厂、无市场、无牧场11.蒙牛奉行的减法就是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 闪蒸去水奶车桑拿浴清洗液管道化、密闭化的奶罐车12.利乐包装最早设计出现在：回答：正确1.A2.B3.C4.D 澳洲欧洲蒙牛日本13.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：回答：正确1.A2.B3.C4.D 打造中国乳都——呼和浩特“开疆裂土” “我们共同的品牌” “百年蒙牛，强乳兴农” 14.蒙牛用人原则中认为对有德无才的人要：回答：正确1.A 限制录用2.B 培养使用3.C 破格重用4.D 坚决不用15.食品企业是高度危险的企业，所以应该时刻都在高度关注：1.A 产品的出厂日期2.B 产品的质量3.C 产品的流程4.D 产品的营销第四篇：蒙牛之道一单选题正确1.蒙牛的一个代言人小丁，他十八岁就获得了世界冠军，一辈子只做一个动作就行了，这属于企业成功范围中的:1.2.3.4.A 做精B 做专C 做强D 做大正确2.做同质化产品的企业，遭遇的最大困难就是：1.2.3.4.A 竞争力量B 品牌效应C 营销市场D 差异化正确3.蒙牛刚开始进行创办采用的是：1.2.3.4.A 集资入股的方式B 赊资入股的方式C 贷款入股的方式D 融资入股的方式正确4.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化:1.2.3.4.A 利用过来B 整和过来C 汇总起来D 移植过来正确5.从公司的治理结构来看的话，蒙牛第一个阶层就是：1.2.3.4.A 蒙牛顾问委员会B 董事会C 股东会D 总裁正确6.打造一个企业的核心竞争力要通过：1.2.3.4.A 做“大” B 做“专” C 做“强”D 做“精”正确7.引进中国第一个挤奶机器人的厂家是：1.A 蒙牛的通州工厂2.3.4.B 澳亚国际牧场C 酸奶工厂D 奶爵六特乳正确8.蒙牛除过具有中国企业现在有新人培训，职能培训之外还有：1.2.3.4.A 职级培训B 职称培训C 专业培训D 素质培训正确9.蒙牛内部管理力主要是：1.2.3.4.A 开发新产品B 管事C 管人D 管理正确10.从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：1.2.3.4.A 五大工程B 四大工程C 三大工程D 八大工程正确11.蒙牛收奶，第一天收了：1.2.3.4.A 200公斤B 300公斤C 400公斤D 500公斤正确12.利乐包装最早设计出现在：1.2.3.4.A 澳洲B 欧洲C 蒙牛D 日本正确13.《蒙牛内幕》的作者是：1.2.3.4.A 孙先和张国B 孙先红和牛根生C 牛根生和张治国D 孙先红和张治国正确14.企业文化的精髓是：1.A 质量意识2.3.4.B 决策定位C 经营人心D 敬业修德正确15.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：1.2.3.4.A 消费者的安全和健康B 消费者的权益和安全C 消费者的利益和权利D 消费者的服务和卫生第五篇：B58 蒙牛之道正确1.蒙牛的一个代言人小丁，他十八岁就获得了世界冠军，一辈子只做一个动作就行了，这属于企业成功范围中的: 1.A 做精2.B 做专3.C 做强4.D 做大2.做同质化产品的企业，遭遇的最大困难就是： 1.A 竞争力量 2.B 品牌效应3.C 营销市场4.D 差异化3.蒙牛刚开始进行创办采用的是： 1.A 集资入股的方式2.B 赊资入股的方式3.C 贷款入股的方式4.D 融资入股的方式4.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化: 1.A 利用过来 2.B 整和过来 3.C 汇总起来 4.D 移植过来5.从公司的治理结构来看的话，蒙牛第一个阶层就是：1.A 蒙牛顾问委员会 2.B 董事会 3.C 股东会 4.D 总裁6.打造一个企业的核心竞争力要通过： 1.A 做“大” 2.B 做“专”3.C 做“强”4.D 做“精”7.引进中国第一个挤奶机器人的厂家是： 1.A 蒙牛的通州工厂 2.B 澳亚国际牧场 3.C 酸奶工厂 4.D 奶爵六特乳8.蒙牛除过具有中国企业现在有新人培训，职能培训之外还有：1.A 职级培训 2.B 职称培训 3.C 专业培训 4.D 素质培训9.蒙牛内部管理力主要是： 1.A 开发新产品 2.B 管事 3.C 管人 4.D 管理10.从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的： 1.A 五大工程 2.B 四大工程 3.C 三大工程 4.D 八大工程11.蒙牛收奶，第一天收了： 1.A 200公斤 2.B 300公斤 3.C 400公斤 4.D 500公斤12.利乐包装最早设计出现在： 1.A 澳洲 2.B 欧洲 3.C 蒙牛 4.D 日本13.《蒙牛内幕》的作者是： 1.A 孙先和张国 2.B 孙先红和牛根生3.C 牛根生和张治国 4.D 孙先红和张治国14.企业文化的精髓是： 1.A 质量意识 2.B 决策定位 3.C 经营人心4.D 敬业修德15.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是： 1.A 消费者的安全和健康2.B 消费者的权益和安全3.C 消费者的利益和权利4.D 消费者的服务和卫生1.蒙牛的一个用人标准是 1.A 德2.B 能3.C 勤4.D 绩3.蒙牛最有名的营销活动就是： 1.A 借助诚信 2.B 借助广告 3.C 借助神五4.D 借助超女4.做世界最好的牛奶，首先要做到世界第一的是： 1.A 质量 2.B 技术 3.C 人才 4.D 人品5.人与人之间最深刻的关系就是： 1.A 亲情 2.B 血缘 3.C 利用 4.D 交换6.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了： 1.A 傻瓜心理 2.B 交换原理 3.C 目标倒推 4.D 聚焦法则7.西部大开发以来在中国企业界演绎了一个高速成长的神话是：1.A 海尔集团 2.B 中国移动 3.C 微软集团 4.D 蒙牛集团 8.蒙牛以生产冰淇淋、乳饮料和酸牛奶为主这第二条线主要集中在：1.A 陇海线起点位于京津塘区域 2.B 以沿海和长江沿线为主 3.C 以内蒙古境内为主4.D 以沿海的浙江、汕头、广东中山为主9.企业真正的无限资产是： 1.A 卓越的决策 2.B 广泛的市场 3.C 雄厚的资金 4.D 良好的信誉10.蒙牛起家时号称“三无”即：1.A 无资金、无市场、无牧场2.B 无资金、无人才、无牧场3.C 无工厂、无人才、无地盘4.D 无工厂、无市场、无牧场11.蒙牛奉行的减法就是：1.A 闪蒸去水2.B 奶车桑拿浴3.C 清洗液4.D 管道化、密闭化的奶罐车13.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：1.A 打造中国乳都——呼和浩特2.B “开疆裂土”3.C “我们共同的品牌”4.D “百年蒙牛，强乳兴农”14.蒙牛用人原则中认为对有德无才的人要： 1.A 限制录用 2.B 培养使用3.C 破格重用4.D 坚决不用15.食品企业是高度危险的企业，所以应该时刻都在高度关注：1.A 产品的出厂日期2.B 产品的质量3.C 产品的流程4.D 产品的营销 2.蒙牛的第一句广告词是：创建内蒙第二品牌的牛奶意在扩大：A 品牌忠诚度B 品牌知名度C 品牌差异化D 品牌美誉度4.在全中国所有的市场里面，蒙牛做得最好的是：A 上海市场B 北京市场C 广州市场D 深圳市场6.最近牛奶行业发生了很多问题，归结起来其实都是：A 利益分配的问题B 负责任的问题C 管理的问题D 制度的问题7.蒙牛澳亚示范牧场号称牧场联合国建造于：A 2003年B 2004年C 2005年D 2006年11.香港超市中唯一获奖的大陆品牌是：A 子母牛奶B 雀巢牛奶C 伊利D 蒙牛14.在液态奶领域蒙牛也是靠： A 自己的工厂起家B 别人的工厂起家C 自己的努力起家D 别人的资金起家15.蒙牛创业三问中的第一问“你想去哪儿？”实行的是：A 目标管理法B 目标顺推的方法C 目标倒推的方法D 目标反思的方法2.蒙牛的产品有了很好的市场得益于：A 多样化的市场原则B 多元化的市场原则C 竞争化的市场原则D 差异化的市场原则5.牛根生捐股的主要目的，就是：A 为了让财散聚人的功能制度化、长期化B 为了企业的功能制度化、长期化C 为了让员工清白做人的传统制度化、长期化D 为了让管理人员清廉行为制度化、长期化7.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：A 闪蒸去水B 清洗C 奶车桑拿浴车间D 里外夹层的不锈钢罐8.蒙牛的“创业三问”告诉我们创业者首先要迈出的第一步是：A 目标的准确定位B 人才的充分利用C 雄厚的资金积累D 清醒的自我认识9.2006年10月22日，获IDF国际乳品联合会全球乳业大奖“新产品开发奖”,实现了中国在IDF世界乳业史上“金牌零的突破”是：A 蒙牛酸酸乳B 蒙牛特仑苏C 奶爵六特乳D 蒙牛早餐奶13.企业家的三个条件首先就是：A 胆量B 组织能力C 眼光D 学识14.蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：A 小胜凭智，大胜靠德B 百年蒙牛，强乳兴农C 财聚人散D 财散人聚3.蒙牛的品牌知名度，刚开始的的传播是：A 广告B 顾客C 奶农D 产品6.蒙牛的第一句广告词是：A 创建内蒙第二品牌的牛奶B 创建内蒙第一品牌的牛奶C 创建中国第一品牌的牛奶D 创建世界第一品牌的牛奶3.蒙牛企业第一个营业执照是：A 用法人的名字注册公司B 用自己的名字注册公司C 用别人的名字注册公司D 用企业的名字注册公司蒙牛用人对有德无才的人： 1.A 破格重用 2.B 培养使用 3.C 限制录用 4.D 坚决不用4.下列选项中不属于蒙牛做人、做事、做公司、做企业、做事情的根本的是：A 财聚人散B 管人不如管心C 聚拢人才D 财散人聚7.蒙牛要想做好一个企业，做好一家公司，98%的营销都是：A 在家里完成的B 在市场里完成的C 在营销中完成的D 在广告里完成的 13.蒙牛做超级女生的赞助商是：A 第一届B 第二届C 第三届D 第四届15.世界上最大的酸奶工厂是：A 蒙牛的通州工厂B 澳亚国际牧场C 五洋牧场D 利乐枕无菌包装厂2.“蒙牛乳业在国内首创的高科技益生菌饮品是：A “未来星”B 蒙牛特仑苏C “HER闲情”D 奶爵六特乳10.全世界惟一立法的食物，就是：A 豆制品B 乳制品C 奶制品D 肉制品15.2003年，蒙牛借助“神五升空”的出色营销，成为中国成长企业百强之冠，它的年均增长速度是：A 1.2B 1.8C 2.8D 3.653.老牛基金的捐款人就只有老牛，其他成员想捐也可以捐，但是最多不能超过：A 一万元B 一千元C 一百元D 一元钱6.蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它：A 先建工厂，后建市场B 先建思路，后建工厂C 先建班子，后建工厂D 先建市场，后建工厂7.牛根生认为一个人快乐是因为：A 他计较得少B 他拥有得多C 他能力强D 他会赚钱4.蒙牛灌输自己的企业文化采用的方式是：A 培训B 强制C 勉强D 宣传12.国内第一家捐款抗击““非典””的企业是：A 蒙牛B 伊利C 摩根士丹利D 三元奶业13.让顾客信任，就是让客户产生：A 品牌信任度B 品牌美誉度C 品牌知名度D 品牌忠诚度7.蒙牛处理危机事件按照的方法是： A 财散人聚B 小胜凭智，大胜靠德C 财聚人散D 经营人心11.蒙牛第一块广告牌主打的是：A 蒙牛液态奶B 蒙牛转转C 蒙牛牛奶D 蒙牛冰淇淋14.蒙牛的用人对有才无德的人：A 破格重用B 培养使用C 限制录用D 坚决不用15.蒙牛在北方的草原生产带、陇海线的生产带、长江流域的生产带和沿海地区的生产带的基本上形成了：A 两条生产线B 三条生产线C 四条生产线D 五条生产线4.蒙牛集团在全国乳制品企业中的排名由第1116位一举跃升至：A 第1位B 第2位C 第3位D 第4位5.“建立个人和企业的良好信誉,这是资产负债表之中见不到、但却是价值无限的资产”说这句话的人是：A 吴邦国B 伊利总裁C 牛根生D 李嘉诚13.蒙牛的用人原则里限制录用的人是指：A 有德有才的人B 有德无才的人C 有才无德的人D 无德无才的人14.蒙牛成功的第一个因素是有好的：A 品牌力B 经营理念C 知名度D 美誉度6.经常能够在电视或新闻上了解到全世界大品牌的汽车公司召回问题车辆等消息，实际上是向全世界全社会宣称：A 自己是一家资金雄厚的企业B 自己是一家信得过的企业C 自己是一家敢于承认错误的企业D 自己是一家负责任的企业9.蒙牛拥有全国最大的：A 现代化的自控系统B 智能化仓库C 生产车间的杀菌系统D 无菌包装系统13.“每天一斤奶，强壮中国人。

时代光华-蒙牛之道-讲义及答案(答案在讲义后)

蒙牛之道（上篇）蒙牛的成功被称为奇迹，先建市场，后建工厂，中国业界，史无前例。

它的成长被誉为神话，最高1947.31％的成长速度，让业界瞠目结舌。

这就是蒙牛，中国民营企业当之无愧的“成长冠军”。

卓越领导？优秀文化？是什么力量缔造了蒙牛神话？经典策划？巧妙营销？是什么因素让蒙牛变大变强？序：创业三问作为一家典型的中国企业，在快速成长的六年时间里怎样才发展成为现在的蒙牛？蒙牛的策略有哪些呢？首先在创业阶段，很多企业都渴望得到发展，而且非常希望能够快速发展。

在这个阶段，我们需要明确创业的三问。

1．第一问：你想去哪里？——目标倒推这一问实行的是目标倒推的方法，创业之前首先应该想明白自己要去哪儿，找到前进的目标之后才能知道要走的路。

2．第二问：你爱干什么？——聚焦法则创业之初要认真问自己是不是爱干这件事？从内心有没有激情和感觉去做这件事？一个普通人集中心智于一点，将胜过一个在无数处分心的天才，这是一句至理名言。

通俗一点的意思就是一个傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些。

3.第三问：你能靠谁？——交换原理你需要问自己的第三个问题就是“我能靠谁？”人与人之间包括父母之间、儿女之间、配偶之间、朋友之间或者亲戚之间，最深刻的关系就是交换，人心换人心，四两换半斤。

每个人都不能脱离他人而单独存在，我曾经跟部下说：“如果你对所有的男人像对待你父亲一样，他就对你像儿子一样；如果你对所有的女人像母亲一样，她也会对你像儿子一样。

”所以创业的时候首先要明白人与人之间这样的关系，不搞明白这种交换关系，就会失去外力的支撑。

有投入就有产出，种瓜得瓜，种豆得豆，种善得福。

第1讲蒙牛概貌（上）蒙牛集团始创于1999年，从零起步，5年增长200倍，6年销售200亿，实现投资收益5000%，一跃成为：中国成长企业百强之冠、西部大开发以来中国最大的造饭碗企业及中国乳业出口量最大的企业，在中国企业界演绎了一个高速成长的神话。

酿酒之道知识竞赛试题及答案(140题)

酿酒之道知识竞赛试题及答案（140题）酿酒之道知识竞赛题库及答案（140题）一、单项选择题1威廉布里奇斯的员工过渡模型概括了大多数员工应对变革时经历的个人转变，分为以下个阶段，表述有误的是OOA告别过去B.中立C.新的开始D.抵触（正确答案）2.对分析利益相关者的方法表述有误是OA.辨识身份B.评估影响力C.识别原因D.控制影响力（正确答案）3.内部利益相关者的类别表述不准确的是OA管理层B.中层领导C.团队领导（正确答案）D.普通员工4.现场巡视的内容包括（）A.参加TF会议B.参加MDT会议（正确答案）C.参加5S整理练习D.批评员工5.属于FOMS模型横向维度的是OA.日常沟通B.业务管理（正确答案）C.分析问题D.现场辅导6.SBT会议人员不包括（）A.团队领导B.团队成员C.部门经理（按需）D.专业人员（正确答案）7.MDT会议议程不包括OA.检查出勤，通报安全相关事项B.MDT行动计划、KP1完成情况回顾C.主持人回顾过去24小时运营指标D.反馈员工执行中的问题（正确答案）8.MDT会议议程不包括OA.确定现场辅导对象及项目8.部门经理传达HOD反馈，落实布置公司安排的工作任务C.现场巡视/辅导发现的问题（正确答案）D.更新当日行动计划并落实责任人9.早晨现场辅导是指中高层及专业岗位人员早上深入现场，辅导内容不包括。

（）A.辅导团队领导和员工技能B.发现现场问题（正确答案）C.关爱基层员工D.鼓舞员工士气10.团队管理会参会人员不包括OA.团队领导B.团队成员C.部门经理（按需）（正确答案）D.部分部门专业人员I1部门管理会参会人员不包括OA.团队领导B.工厂总经理（正确答案）C.部门经理D.部门专业人员12.工厂管理会参会主持人是OA.团队领导B.工厂总经理C.部门经理D.工厂总经理或其委托人员（正确答案）13.工厂管理会召开时间是（）A.180分钟, 下午开会（正确答案）B.180分钟, 上午开会C.120分钟, 上午开会D.120分钟, 下午开会14.部门管理会召开时间是OA.180分钟，下午开会B.180分钟，上午开会C.120分钟，上午开会D.120分钟，下午开会（正确答案）15.团队管理会召开时间是（）A60分钟,下午开会B.90分钟，上午开会C.60分钟（正确答案）D120分钟,下午开会16.部门管理会召开频次是OA.每月，不能更改B.每月，也可根据需要C.每月，根据需要也可开周会，但周会时间要短于月会（正确答案）D.每周，时间要短17.工厂管理会参会人员不包括OA.团队领导（正确答案）B.工厂总经理C.部门经理D.酿造、包装部经理18.推动酿酒之道愿景并能够在整个组织内建立共同承诺的是哪一类利益相关者。

蒙牛之道

测试成绩：100.0分。

恭喜您顺利通过考试！单选题1. 蒙牛的一个用人标准是： √A 德B 能C 勤D 绩正确答案： A2. 蒙牛的第一句广告词是： √A 创建内蒙第二品牌的牛奶B 创建内蒙第一品牌的牛奶C 创建中国第一品牌的牛奶D 创建世界第一品牌的牛奶正确答案： A3. 蒙牛刚开始进行创办采用的是： √A 集资入股的方式B 赊资入股的方式C 贷款入股的方式D 融资入股的方式正确答案： A4. 蒙牛最有名的营销活动就是： √A 借助诚信B 借助广告C 借助神五D 借助超女正确答案： D5. 2003年，蒙牛借助“神五升空”的出色营销，成为中国成长企业百强之冠，它的年均增长速度是： √A 1.2B 1.8C 2.8D 3.65正确答案： D6. 傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了： √A 傻瓜心理B 交换原理C 目标倒推D 聚焦法则正确答案： D7. 蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它： √A 先建工厂，后建市场B 先建思路，后建工厂C 先建班子，后建工厂D 先建市场，后建工厂正确答案： D8. 从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：√A 五大工程B 四大工程C 三大工程D 八大工程正确答案： C9. 企业真正的无限资产是： √A 卓越的决策B 广泛的市场C 雄厚的资金D 良好的信誉正确答案： D10. 蒙牛起家时号称“三无”即： √A 无资金、无市场、无牧场B 无资金、无人才、无牧场C 无工厂、无人才、无地盘D 无工厂、无市场、无牧场正确答案： D11. “建立个人和企业的良好信誉,这是资产负债表之中见不到、但却是价值无限的资产”说这句话的人是： √A 吴邦国B 伊利总裁C 牛根生D 李嘉诚正确答案： D12. 蒙牛收奶，第一天收了： √A 200公斤B 300公斤C 400公斤D 500公斤正确答案： A13. 蒙牛处理危机事件按照的方法是： √A 财散人聚B 小胜凭智，大胜靠德C 财聚人散D 经营人心正确答案： B14. 最近牛奶行业发生了很多问题，归结起来其实都是： √A 利益分配的问题B 负责任的问题C 管理的问题D 制度的问题正确答案： B15. 牛根生认为一个人快乐是因为： √A 他计较得少B 他拥有得多C 他能力强D 他会赚钱正确答案： A。

蒙牛之道100分

蒙牛之道100分单选题正确1.蒙牛的第一句广告词是：1. A 创建内蒙第二品牌的牛奶2. B 创建内蒙第一品牌的牛奶3. C 创建中国第一品牌的牛奶4. D 创建世界第一品牌的牛奶正确2.2003年，蒙牛借助“神五升空”的出色营销，成为中国成长企业百强之冠，它的年均增长速度是：1. A 1.22. B 1.83. C 2.84. D 3.65正确3.2006年10月22日，获IDF国际乳品联合会全球乳业大奖“新产品开发奖”,实现了中国在IDF世界乳业史上“金牌零的突破”是：1. A 蒙牛酸酸乳2. B 蒙牛特仑苏3. C 奶爵六特乳4. D 蒙牛早餐奶正确4.在全中国所有的市场里面，蒙牛做得最好的是：1. A 上海市场2. B 北京市场3. C 广州市场4. D 深圳市场正确5.“蒙牛乳业在国内首创的高科技益生菌饮品是：1. A “未来星”2. B 蒙牛特仑苏3. C “HER闲情”4. D 奶爵六特乳正确6.西部大开发以来在中国企业界演绎了一个高速成长的神话是：1. A 海尔集团2. B 中国移动3. C 微软集团4. D 蒙牛集团正确7.蒙牛的“创业三问”告诉我们创业者首先要迈出的第一步是：1.A 目标的准确定位2. B 人才的充分利用3. C 雄厚的资金积累4. D 清醒的自我认识正确8.蒙牛在北方的草原生产带、陇海线的生产带、长江流域的生产带和沿海地区的生产带的基本上形成了：1. A 两条生产线2. B 三条生产线3. C 四条生产线4. D 五条生产线正确9.从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：1. A 五大工程2. B 四大工程3. C 三大工程4. D 八大工程正确10.企业真正的无限资产是：1. A 卓越的决策2. B 广泛的市场3. C 雄厚的资金4. D 良好的信誉正确11.企业家的三个条件首先就是：1. A 胆量2. B 组织能力3. C 眼光4. D 学识正确12.蒙牛收奶，第一天收了：1. A 200公斤2. B 300公斤3. C 400公斤4. D 500公斤正确13.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：1. A 闪蒸去水2. B 清洗3. C 奶车桑拿浴车间4. D 里外夹层的不锈钢罐正确14.利乐包装最早设计出现在：1. A 澳洲2. B 欧洲3. C 蒙牛4. D 日本正确15.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：1. A 消费者的安全和健康2. B 消费者的权益和安全3. C 消费者的利益和权利4. D 消费者的服务和卫生。

蒙牛之道87分

课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得8.0学分！得分: 87学习课程：蒙牛之道单选题1.蒙牛刚开始进行创办采用的是：回答：正确   A 集资入股的方式 B 赊资入股的方式 C 贷款入股的方式 D 融资入股的方式回答：正确2.“每天一斤奶，强壮中国人。

”说这句话的是：   A 胡锦涛书记 B 温家宝总理 C 王永庆经理 D 牛根生总裁回答：正确3.在全中国所有的市场里面，蒙牛做得最好的是：A 上海市场 B 北京市场  C 广州市场  D 深圳市场 4.人与人之间最深刻的关系就是：回答：正确 A 亲情  B 血缘  C 利用  D 交换 5.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：回答：正确 A 傻瓜心理  B 交换原理  C 目标倒推  D 聚焦法则 6.蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它：回答：正确 A 先建工厂，后建市场  B 先建思路，后建工厂  C 先建班子，后建工厂  D 先建市场，后建工厂 7.蒙牛的“创业三问”告诉我们创业者首先要迈出的第一步是：回答：正确 A 目标的准确定位  B 人才的充分利用  C 雄厚的资金积累  D 清醒的自我认识 8.蒙牛拥有全国最大的：回答：正确 A 现代化的自控系统  B 智能化仓库  C 生产车间的杀菌系统  D 无菌包装系统 9.从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：回答：正确 A 五大工程  B 四大工程  C 三大工程  D 八大工程 10.企业家的三个条件首先就是：回答：正确 A 胆量  B 组织能力  C 眼光  D 学识 11.中国奶业协会中国轻工理事会命名呼和浩特市为中国乳都是在：回答：正确 A  B  D2004年8月26日 2005年8月26日 2007年8月26日回答：正确 C 2006年8月26日12.蒙牛要想做好一个企业，做好一家公司，98%的营销都是： A 在家里完成的  B 在市场里完成的  C 在营销中完成的  D 在广告里完成的 13.牛根生捐股的主要目的，就是：回答：正确 A 为了让财散聚人的功能制度化、长期化  B 为了企业的功能制度化、长期化  C 为了让员工清白做人的传统制度化、长期化  D 为了让管理人员清廉行为制度化、长期化 14.最近牛奶行业发生了很多问题，归结起来其实都是：回答：错误 A 利益分配的问题  B 负责任的问题  C 管理的问题  D 制度的问题 15.蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：回答：错误 A 小胜凭智，大胜靠德  B 百年蒙牛，强乳兴农  C 财聚人散  D 财散人聚。

蒙牛之道试题答案

√
A 2003年
B 2004年
C 2005年
D 2006年
正确答案： B
10. 蒙牛要想做好一个企业，做好一家公司，98%的营销都是：
√
A 在家里完成的
B 在市场里完成的
C 在营销中完成的
D 在广告里完成的
正确答案： A
3. 做同质化产品的企业，遭遇的最大困难就是：
√
A 竞争力量
B 品牌效应
C 营销市场
D 差异化
正确答案： D
4. 蒙牛的用人对有才无德的人：
√
A 破格重用
B 培养使用
C 限制录用
D 坚决不用
正确答案： C
5. 从公司的治理结构来看的话，蒙牛第一个阶层就是：
√
A 品牌忠诚度
B 品牌知名度
C 品牌差异化
D 品牌美誉度
正确答案： B
8. 国内第一家捐款抗击““非典””的企业是：
√
A 蒙牛
B 伊利
C 摩根士丹利
D 三元奶业
正确答案： A
9. 蒙牛澳亚示范牧场号称牧场联合国建造于：
11. 蒙牛奉行的减法就是：
√
A 闪蒸去水
B 奶车桑拿浴
C 清洗液
D 管道化、密闭化的奶罐车
正确答案： A
12. 利乐包装最早设计出现在：
√
A 澳洲
B 欧洲
C 蒙牛
D 日本
正确答案： B
13. 蒙牛的产品有了很好的市场得益于：
√
A 蒙牛顾问委员会
B 董事会
C 股东会

蒙牛之道100分

学习课程：蒙牛之道
单选题
1.蒙牛集团在全国乳制品企业中的排名由第1116位一举跃升至：
回答：正确
1. A 第1位
2. B 第2位
3. C 第3位
4. D 第4位
2.蒙牛成功的第一个因素是有好的：回答：正确
1. A 品牌力
2. B 经营理念
3. C 知名度
4. D 美誉度
3.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化: 回答：正确
1. A 利用过来
2. B 整和过来
总体进
度
学
习
课前自评
学习课程
考
试
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持
续
改
进
360度改进计
划
360度改进评
估
改进实施报告
学习笔
记
C
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A
B
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A
B
C
D
A
B
C
D
A
B
C
D。

学习课程考试题及答案：蒙牛之道

学习课程考试：蒙牛之道单选题1.蒙牛刚开始进行创办采用的是：回答：正确1. A 集资入股的方式2. B 赊资入股的方式3. C 贷款入股的方式4. D 融资入股的方式2.做世界最好的牛奶，首先要做到世界第一的是：回答：正确1. A 质量2. B 技术3. C 人才4. D 人品3.蒙牛内部管理力主要是：回答：正确1. A 开发新产品2. B 管事3. C 管人4. D 管理4.西部大开发以来在中国企业界演绎了一个高速成长的神话是：回答：正确1. A 海尔集团2. B 中国移动3. C 微软集团4. D 蒙牛集团5.蒙牛在北方的草原生产带、陇海线的生产带、长江流域的生产带和沿海地区的生产带的基本上形成了：回答：正确1. A 两条生产线2. B 三条生产线3. C 四条生产线4. D 五条生产线6.企业真正的无限资产是：回答：正确1. A 卓越的决策2. B 广泛的市场3. C 雄厚的资金4. D 良好的信誉7.蒙牛创业三问中的第一问“你想去哪儿？”实行的是：回答：正确1. A 目标管理法2. B 目标顺推的方法3. C 目标倒推的方法4. D 目标反思的方法8.企业家的三个条件首先就是：回答：正确1. A 胆量2. B 组织能力3. C 眼光4. D 学识9.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：回答：正确1. A 闪蒸去水2. B 清洗3. C 奶车桑拿浴车间4. D 里外夹层的不锈钢罐10.利乐包装最早设计出现在：回答：正确1. A 澳洲2. B 欧洲3. C 蒙牛4. D 日本11.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：回答：正确1. A 打造中国乳都——呼和浩特2. B “开疆裂土”3. C “我们共同的品牌”4. D “百年蒙牛，强乳兴农”12.下列选项中不属于蒙牛做人、做事、做公司、做企业、做事情的根本的是：回答：正确1. A 财聚人散2. B 管人不如管心3. C 聚拢人才4. D 财散人聚13.《蒙牛内幕》的作者是：回答：错误1. A 孙先和张国2. B 孙先红和牛根生3. C 牛根生和张治国4. D 孙先红和张治国14.最近牛奶行业发生了很多问题，归结起来其实都是：回答：正确1. A 利益分配的问题2. B 负责任的问题3. C 管理的问题4. D 制度的问题15.牛根生认为一个人快乐是因为：回答：正确1. A 他计较得少2. B 他拥有得多3. C 他能力强4. D 他会赚钱单选题正确1.蒙牛的一个用人标准是：1. A 德2. B 能3. C 勤4. D 绩正确2.蒙牛成功的第一个因素是有好的：1. A 品牌力2. B 经营理念3. C 知名度4. D 美誉度正确3.蒙牛的用人对有才无德的人：1. A 破格重用2. B 培养使用3. C 限制录用4. D 坚决不用正确4.打造一个企业的核心竞争力要通过：1. A 做“大”2. B 做“专”3. C 做“强”4. D 做“精”正确5.蒙牛的第一句广告词是：创建内蒙第二品牌的牛奶意在扩大：1. A 品牌忠诚度2. B 品牌知名度3. C 品牌差异化4. D 品牌美誉度正确6.蒙牛的品牌知名度，刚开始的的传播是：1. A 广告2. B 顾客3. C 奶农4. D 产品正确7.蒙牛内部管理力主要是：1. A 开发新产品2. B 管事3. C 管人4. D 管理正确8.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：1. A 傻瓜心理2. B 交换原理3. C 目标倒推4. D 聚焦法则正确9.蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它：1. A 先建工厂，后建市场2. B 先建思路，后建工厂3. C 先建班子，后建工厂4. D 先建市场，后建工厂正确10.蒙牛起家时号称“三无”即：1. A 无资金、无市场、无牧场2. B 无资金、无人才、无牧场3. C 无工厂、无人才、无地盘4. D 无工厂、无市场、无牧场正确11.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：1. A 闪蒸去水2. B 清洗3. C 奶车桑拿浴车间4. D 里外夹层的不锈钢罐正确12.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：1. A 打造中国乳都——呼和浩特2. B “开疆裂土”3. C “我们共同的品牌”4. D “百年蒙牛，强乳兴农”正确13.蒙牛用人原则中认为对有德无才的人要：1. A 限制录用2. B 培养使用3. C 破格重用4. D 坚决不用正确14.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：1. A 消费者的安全和健康2. B 消费者的权益和安全3. C 消费者的利益和权利4. D 消费者的服务和卫生正确15.蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：1. A 小胜凭智，大胜靠德2. B 百年蒙牛，强乳兴农3. C 财聚人散4. D 财散人聚单选题1. 蒙牛刚开始进行创办采用的是：√A集资入股的方式B赊资入股的方式C贷款入股的方式D融资入股的方式2. 蒙牛最有名的营销活动就是：×A借助诚信B借助广告C借助神五D借助超女3. 蒙牛除过具有中国企业现在有新人培训，职能培训之外还有：×A职级培训B职称培训C专业培训D素质培训4. 国内第一家捐款抗击““非典””的企业是：√A蒙牛B伊利C摩根士丹利D三元奶业5. 蒙牛内部管理力主要是：√A开发新产品B管事C管人D管理6. 傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：√A傻瓜心理B交换原理C目标倒推D聚焦法则7. 蒙牛拥有全国最大的：×A现代化的自控系统B智能化仓库C生产车间的杀菌系统D无菌包装系统8. 企业真正的无限资产是：√A卓越的决策B广泛的市场C雄厚的资金D良好的信誉9. “建立个人和企业的良好信誉,这是资产负债表之中见不到、但却是价值无限的资产”说这句话的人是：×A吴邦国B伊利总裁C牛根生D李嘉诚10. 蒙牛企业第一个营业执照是：×A用法人的名字注册公司B用自己的名字注册公司C用别人的名字注册公司D用企业的名字注册公司11. 蒙牛收奶，第一天收了：√A 200公斤B 300公斤C 400公斤D 500公斤12. 文化最重要的作用就是：×A经营组织B经营人心C经营理念D经营企业13. 下列选项中不属于蒙牛做人、做事、做公司、做企业、做事情的根本的是：√A财聚人散B管人不如管心C聚拢人才D财散人聚14. 牛根生捐股的主要目的，就是：√A为了让财散聚人的功能制度化、长期化B为了企业的功能制度化、长期化C为了让员工清白做人的传统制度化、长期化D为了让管理人员清廉行为制度化、长期化15. 企业文化的精髓是：×A质量意识B决策定位C经营人心D敬业修德测试成绩：66.67分。

欧世蒙牛通用课考试

欧世蒙牛通用课考试共46道题试题满100分您的姓名： [填空题] *_________________________________1．【单选题】“生涯四看”的向内看主要指职业发展的( ) 路径。

[单选题] *A、管理路径B、多面手路径C、专家路径(正确答案)D、转型路径2．【单选题】职业竞争力金字塔的最高层是 ( )。

[单选题] *A、能力B、资源C、知识D、才干(正确答案)3．【单选题】生涯四看包括( )。

[单选题] *A、向上看、向左看、向右看、向下看B、向上看、向内看、左右看、想外看(正确答案)C、向前看、向后看、向右看、向左看D、向前看、向内看、左右看、向后看4．【单选题】职业竞争力金字塔的最底层是( )。

[单选题] *A、能力B、资源C、知识D、体力(正确答案)5．【单选题】职业价值观是指不同人生发展阶段所表现出来的( )人生价值追求。

[单选题] *A、阶段性的(正确答案)B、一辈子的C、专注的D、唯一的6．【单选题】关于用“三点一线”模式指导我们的职业选择，以下描述正确的是( )。

[单选题] *A、先看我们要什么，再看外面有什么？B、先看我们要什么，再看我们凭什么？C、先看我们凭什么，再看我们要什么？(正确答案)D、先看我们凭什么，再看外面有什么？7．【单选题】关于生涯规划，以下描述正确的是( )。

[单选题] *A、如果你不自己规划，就一定有其他人为你规划。

(正确答案)B、生涯不需要规划，顺其自然就好。

C、生涯规划就是要做一个30-50年的规划。

D、生涯规划就是找个老师做一套测评。

8．【单选题】以下方法，( )能帮助你加强对个人职业生涯的掌控感。

[单选题] *A、按照想的去活，而不是活的去想B、专注你的目标，而不是你的敌人C、为自己的目标，持续坚持D、人生艰难，活成什么样都是天意(正确答案)9．【单选题】职业发展模型，又叫做( )。

[单选题] *A、三点一线模型B、职业竞争力金字塔模型C、明尼苏达工作适应论(正确答案)D、双E模型10．【单选题】关于“职场中组织对个人的回馈与学校对学生的回馈”描述错误的是( )。

蒙牛之道答案与题目

正确
9.蒙牛的成功被称为奇迹，是因为它：
1. A先建工厂，后建市场
2. B先建思路，后建工厂
3. C先建班子，后建工厂
4. D先建市场，后建工厂
正确
10.蒙牛起家时号称“三无”即：
1. A无资金、无市场、无牧场
2. B无资金、无人才、无牧场
3. C无工厂、无人才、无地盘
4. D无工厂、无市场、无牧场
蒙牛之道答案与题目
1.
2.
3. A广告
4. B顾客
5. C奶农
6. D产品
正确
7.蒙牛内部管理力主要是：
1. A开发新产品
2. B管事
3. C管人
4. D管理
正确
8.傻瓜照着一个点一个劲儿地敲，比聪明人到处敲的结果会好一些就是成功运用了：
1. A傻瓜心理
2. B交换原理
3. C目标倒推
4. D聚焦法则1. A源自制录用2. B培养使用3. C破格重用
4. D坚决不用
正确
14.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：
1. A消费者的安全和健康
2. B消费者的权益和安全
3. C消费者的利益和权利
4. D消费者的服务和卫生
正确
15.蒙牛在起步阶段确立的主文化理念是：
1. A小胜凭智，大胜靠德
2. B百年蒙牛，强乳兴农
3. C财聚人散
4. D财散人聚
正确
11.蒙牛奉行加法就是在中国第一个建立起：
1. A闪蒸去水
2. B清洗
3. C奶车桑拿浴车间
4. D里外夹层的不锈钢罐
正确
12.蒙牛在诞生的时候就定下的使命是：
1. A打造中国乳都——呼和浩特

蒙牛之道一

单选题正确1.蒙牛的一个代言人小丁，他十八岁就获得了世界冠军，一辈子只做一个动作就行了，这属于企业成功范围中的:1. A 做精2. B 做专3. C 做强4. D 做大正确2.做同质化产品的企业，遭遇的最大困难就是：1. A 竞争力量2. B 品牌效应3. C 营销市场4. D 差异化正确3.蒙牛刚开始进行创办采用的是：1. A 集资入股的方式2. B 赊资入股的方式3. C 贷款入股的方式4. D 融资入股的方式正确4.蒙牛从创业到现在才八年，它的企业文化没有自己生根的力量，全是有选择地选取一些适合自己的企业文化:1. A 利用过来2. B 整和过来3. C 汇总起来4. D 移植过来正确5.从公司的治理结构来看的话，蒙牛第一个阶层就是：1. A 蒙牛顾问委员会2. B 董事会3. C 股东会4. D 总裁正确6.打造一个企业的核心竞争力要通过：1. A 做“大”2. B 做“专”3. C 做“强”4. D 做“精”正确7.引进中国第一个挤奶机器人的厂家是：1. A 蒙牛的通州工厂2. B 澳亚国际牧场3. C 酸奶工厂4. D 奶爵六特乳正确8.蒙牛除过具有中国企业现在有新人培训，职能培训之外还有：1. A 职级培训2. B 职称培训3. C 专业培训4. D 素质培训正确9.蒙牛内部管理力主要是：1. A 开发新产品2. B 管事3. C 管人4. D 管理正确10.从技术、生产、生活方面为企业的发展铺平了道路是蒙牛著名的：1. A 五大工程2. B 四大工程3. C 三大工程4. D 八大工程正确11.蒙牛收奶，第一天收了：1. A 200公斤2. B 300公斤3. C 400公斤4. D 500公斤正确12.利乐包装最早设计出现在：1. A 澳洲2. B 欧洲3. C 蒙牛4. D 日本正确13.《蒙牛内幕》的作者是：1. A 孙先和张国2. B 孙先红和牛根生3. C 牛根生和张治国4. D 孙先红和张治国正确14.企业文化的精髓是：1. A 质量意识2. B 决策定位3. C 经营人心4. D 敬业修德正确15.蒙牛在处理危机事件上始终放在第一位的是：1. A 消费者的安全和健康2. B 消费者的权益和安全3. C 消费者的利益和权利4. D 消费者的服务和卫生。

公共关系课后习题答案

第一模块第1单元：案例讨论：1、是的。

三鹿的覆灭是现代公关的胜利，（1）：三鹿的覆灭验证了他违背现代公关的基本原则：即真实性原则、公众利益优先原则、互惠互利原则和全员公关原则；（2）：现代公关把三鹿等国内大型企业推向了公众的注目、监督之下，无论曾经多么辉煌、耀眼。

2、不对。

三鹿的覆灭就是现代公关战胜“伪公关”的典型事例，无论三鹿在覆灭前夕所做的种种努力，均无法拯救其頻临危亡的命运，因为企业对公众所应承担的责任是高于一切的，忽视公众利益、不负责任的态度是其必然灭亡的无法抗拒的结局。

3、三鹿失败的原因：（1）、社会责任的缺失；（2）、政府监控的缺位；（3）、地方政府部分主要官员的失职；（4）、企业管理的失误。

实践与评价1、能力训练（1）案例分析①反映出公关的“收集信息、监测环境”、“咨询建议、参与决策”的功能，具有获取信息快捷、准确的价值与意义；对于有效、及时地把握市场、了解员工状态，便于组织内部信息传递、沟通的实效性。

②同上，说明公关在信息社会的作用与价值。

2、测试题（1）答案详见教材第5页，我们的意见是第6页。

（2）答案详见教材第9——13页。

（3）略，可根据各自实际围绕公关员四级标准来制定。

（4）略，可根据各自实际围绕公关员三级标准来制定。

第二单元：案例讨论：（1）：是的。

在危机过程中，公众的利益、道德的力量总是处于无可撼动的位置。

只有坦陈错误、痛改前非、承担责任才是化解危机的唯一良策。

“艳照门”当事人陈冠希的道歉，详见教材第176——177页（《道歉：“艳照门”危机处理的点睛之作》）（2）、网络时代，谁敢纵火，焚烧的将是纵火者自身；公众对大众偶像具有巨大的作用力：监督、评判。

陈冠希退出，证明社会组织、公众、传播对公众人物的巨大影响力：由监督、评判到控制、批判，巨大的舆论压力迫使明星顾及社会1、能力训练案例分析比较题：①正确，因为专家的点评符合客观实际，体现了公关危机处理的价值所在。

第三单元：案例讨论（1）、古代公关是现代公关思想诞生的宝库与源泉所在，是源与流的关系，但源与流并非同一的，差异在于：古代公关仅仅是现代公关的思想萌芽、温床，永远不能成为现代公关的催化剂。

2022年9月社会奶源开发部企业文化培训考试

2022年9月社会奶源开发部企业文化培训考试1. 您的姓名：2. 所在部门：一、单选题（每题10分，共5题）3. 公司司训“至诚”，指的是对待所有的人和事，都要坦诚，言行一致，不欺骗别人，说真话，做实事，实事求是，杜绝（）行为。

A、欺骗B、欺诈和弄虚作假C、欺骗和弄虚作假D、弄虚作假4. 企业愿景（）A、成为中国营养健康食品企业领先者B、成为中国营养健康乳品企业领先者C、成为中国健康食品企业领先者D、成为中国健康乳品企业领先者5. 君乐宝标识象征的是（）A、给大家带来健康、快乐、财富B、与君同乐、与君共赢C、君乐宝的产品是天然、绿色、健康的食品D、为大家生产健康绿色的乳制品6. 人生五力指的是（）A、规划力、目标力、检讨力、学习力、坚持力B、执行力、目标力、检讨力、学习力、坚持力C、执行力、平衡力、检讨力、学习力、坚持力D、规划力、平衡力、检讨力、学习力、坚持力7. 质量价值观指的是（）A、零容忍、零缺陷、高标准B、健康、责任、引领C、安全发展、健康发展、绿色发展D、健康发展、安全发展、可持续发展二、判断题（每题10分，共5题）8. 诚实：内心与言行一致，不虚假，诚实做人才能踏实做事，踏实做事才能走得长远。

对错9. 付出不亚于何人的努力、活着就要感恩、不要有感性的烦恼、诚实可信都属于六项精进的内容。

对错10. 员工关爱原则：以安全健康的工作环境和完善的福利保障支持员工的日常劳动，通过完善的福利和有效的激励体制保证员工各项利益实现。

对错11. “坚持、坚持、再坚持的能力”为目标力对错12. 君乐宝乳业热衷于公益事业，建立爱心公益基金组织，帮扶弱势群体，倡导友善友爱，推动社会和谐，承担企业社会责任。

对错。