物业综合维修主管岗位工作职责(3)
物业管理主管工作职责范围(3篇)
物业管理主管工作职责范围1、按照物业服务合同约定，完成物业管理区域的房屋及配套设施设备和相关场地的维修、养护和管理，维护相关区域内的环境卫生和秩序，做好物业管理区域内的安全防范工作;2、认真贯彻落实公司的经营方针，完成公司下达的经营管理目标;3、组织实施公司质量管理体系，服务达到质量要求，满足客户需求;4、组织实施服务对象满意度调查活动;5、积极开展市场调查，了解客户需求，及时增设特约服务项目或内容;6、协调好与业主（业主委员会）、街道办事处（居委会）、派出所等相关单位的关系;物业管理主管工作职责范围（二）1.负责项目消防日常检查管理工作。
2.负责初期火灾组织扑救管理工作。
3.负责消防隐患检查，督促整改管理工作。
4.负责消防设施维护使其处于完好备用状态检查管理工作。
5.负责项目安防日常管理工作。
6.负责项目公共秩序维护管理工作。
7.负责商管员日常管理与工作绩效考核工作。
8.负责突发事件预案编制及组织演练工作。
9.负责突发事件处置及总结汇报工作。
10.负责配合公安部门处理治安案件工作。
11.负责编制突发事件处理流程工作。
12.负责车场收费管理工作。
13.负责建立车场收费台账及报表工作。
14.负责车场管理制度建设和工作计划落实工作。
15.负责车管员日常工作流程检查管理工作。
16.负责车场正常停车秩序管理工作。
17.负责车场管理方案编制与落实工作。
18.负责车场异常情况处理工作。
物业管理主管工作职责范围（三）1、全面负责园区的建筑本体、设施设备、各类管网、绿化清洁、安全秩序、空调采暖及供水供电保障的运营管理;2、负责园区物业安全生产管理，杜绝发生安全质量事故，有效妥善处理各类应急突发事件;3、负责制定园区物业管理年度预算，监管各类款项的收支，控制管理成本及预算执行情况，确保完成相关财务指标;4、组织对机电设备、安保、建筑物、公共设施和环境等方面进行综合性检查，及时解决发现的问题;5、负责审核物业各类专项分包合同，并对分包方按合同履约的工作情况进行监督、检查、评定。
物业工程维修主管岗位职责
物业工程维修主管岗位职责1.维护设备和设施：物业工程维修主管需要定期检查、保养和维修物业设备和设施，确保其正常运转。
他们需要制定并执行维护计划，处理设备和设施故障，及时修复和更换损坏或老化的部件。
2.管理工程维修团队：物业工程维修主管负责组织和管理工程维修团队，包括招聘、培训和指导维修人员。
他们需要确保团队的工作效率和质量，并合理分配工作任务，确保维修工作的及时完成。
3.制定维修计划和预算：物业工程维修主管需要制定年度维修计划和预算，并在预算控制范围内进行物业设备和设施的维修和更换。
他们需要对维修项目进行评估和筛选，确定优先级，并与供应商协商价格和合同条款。
4.质量控制和安全管理：物业工程维修主管需要确保维修工作的质量符合标准和要求，如维修工艺、使用材料等。
他们还需要负责安全管理，确保维修工作过程中没有安全隐患，并落实相关安全措施和政策。
5.与业主和租户沟通：物业工程维修主管需要与业主和租户保持良好的沟通，了解他们的需求和反馈，并及时解决他们的问题和意见。
他们需要组织定期的业主和租户会议或沟通活动，提供工程维修的进展和计划等信息。
6.管理维修记录和报告：物业工程维修主管需要建立和管理维修记录和报告系统，记录维修工作的详细情况，如维修项目、费用、时间、材料等。
他们还需要根据需要生成维修报告，向上级管理层报告维修工作的进展和结果。
7.管理供应商和合同：物业工程维修主管需要与供应商建立合作关系，选择合适的供应商提供维修材料和服务。
他们需要起草和管理供应商合同，包括合同谈判、签署和履行。
他们还需要监督供应商的绩效，确保供应商按时交付和提供满意的维修服务。
8.研究和应用新技术：物业工程维修主管需要关注和研究新技术、新材料和新设备，以提高维修工作的效率和质量。
他们需要评估新技术的适用性，并在必要时引入新技术和设备，提升物业工程维修的水平。
综上所述，物业工程维修主管的岗位职责涵盖了设备和设施维护、团队管理、预算控制、质量控制、安全管理、业主和租户沟通、维修记录和报告、供应商和合同管理以及新技术的研究和应用等多个方面。
物业综合维修岗位工作职责
物业综合维修岗位工作职责（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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物业主管的主要职责(34篇)
物业主管的主要职责（34篇）物业主管的主要职责（精选34篇）物业主管的主要职责篇11、负责园区基础设施、安保、清洁。
物业主管在运营中心领导、指导下，负责组织、安排物业部的各项工作，定期及不定期参加或主持召开管理工作例会，提出问题及改进意见，并负责改进工作及落实。
2、遵守公司各项规章制度、管理体系和各项工作规程及部门各管理规程的前提下管理在建项目工程相关工作。
3、对下属工作协调管理。
对所属物业、施工单位进行监控、评估。
4、负责组织所属员工工作考评，检查指定工作完成情况，解决工作中遇到的问题。
5、负责部门固定资产资产的管理。
6、参加公司安排的相关会议，及时传达会议要求，并及时调整工作方向。
7、负责处理物业、治安、清洁。
不定期巡视园区内各区域，并对公共设施、设备之维修、治安、清洁等有关工作监督并提出改进意见;10、做好物业档案资料管理工作。
11.负责做好物业工作的推广计划，并跟进落实有关园区活动的开展事项。
12.负责物业部及监督下属员工的工作，并向领导提出下属员工职位的升、降建议。
物业主管的主要职责篇2职责：1、根据学校物业管理要求，向所辖区域各教学点店面提供公共秩序、保洁、房屋及设施设备运行维护保养等服务;2、拟定月度工作计划，执行学校各项物业管理制度，控制管理成本;3、依托学校Itell系统信息平台，实施所辖区域教学点每周巡检工作，制订维修维护计划并组织实施;4、根据学校物业管理制度，负责所辖区域教学点维修维保事务(外包单位)的日常调度管理;5、协助学校资产管理部对所辖区域教学点固定资产进行调拨及处置工作;6、协助物业管理经理完成合格供应商库的评估及维护工作任职要求：1.本科及以上学历，相关专业优先2.具备相关从业经验3.具有团队合作精神，善于沟通、恪守职业道德，保守商业机密，敬业爱岗,较强的执行能力，责任心强4.熟悉并认同新东方企业文化物业主管的主要职责篇3按照《消防法》的要求，认真履行消防安全管理职责。
物业综合主管岗位职责(7篇)
物业综合主管岗位职责（7篇）物业综合主管岗位职责（精选7篇）物业综合主管岗位职责篇11、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划，并组织实施;组织编制设备管理、操作、维护的各项规章管理制度和技术标准，并监督执行;2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理，发现问题及时处理、上报，确保共用部位完好，满足使用条件;3、负责日常报修处理的监督检查，维修项目的月度统计分析;4、负责审核住户维修收费项目和标准;5、负责审核小区住户装修申请、检查、组织验收;6、负责项目公共区域能源消耗的管理，制定节能计划，并进行能源消耗分析工作;7、负责项目维修保养工作中物料的管理，保证设备工具、物料的有效使用，避免浪费;8、负责工程维修人员岗位的确定及岗位职责的完善工作;9、制定本部门员工培训计划，组织实施培训，评估培训效果;物业综合主管岗位职责篇2职责描述：1、主持日常管理工作。
根据各时期的实际状况，提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施。
2、对公司和业主双方负责和汇报工作，按时向公司和业主提交工作计划和小结，听取业主的意见和要求，并在规定期限内落实执行。
3、负责召集员工每月例会，检查工作落实情况，布置工作任务，协调员工关系，就项目物业管理执行中的问题提出解决方案。
若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报。
4、进行巡视，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，每天检查各个重点环节，发现问题及时解决。
5、发生紧急事件时，立即组织相关责任人员进行处理，按应急方案制定的措施执行。
对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习，分析原因并写出报告向公司和业主汇报。
6、每月组织一次对机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面的综合性检查，及时解决发现的问题，或书面通知有关员工，要求整改。
7、监管财务各类款项的收支，督促帐目日结日清，控制成本、编制预算。
8、统一协调各员工的工作，并检查其工作状况和落实情况。
物业综合主管岗位职责
物业综合主管岗位职责
物业综合主管是负责管理和协调物业团队的高级职位，其岗位职责包括但不限于以下几项：
1. 管理物业综合业务：负责制定和执行物业管理策略，确保物业综合服务得到有效管理和执行，提升物业品质和综合服务水平。
2. 监督物业维修和维护：负责监督物业维修和维护工作，包括日常保洁、设施设备维护、维修工作的组织和协调，确保物业设施设备的正常运行。
3. 协调物业安全管理：负责协调物业安全管理工作，制定并执行安全管理制度和应急预案，确保物业安全和员工、居民、客户的人身财产安全。
4. 管理物业资产运营：负责物业资产的运营管理，监督租户招商、租赁管理、合同管理等工作，确保物业资产的最大化利用和价值的实现。
5. 与业主、居民沟通协调：负责与业主、居民的沟通协调工作，及时处理业主、居民的投诉和问题，维护良好的业主、居民关系。
6. 人员管理和团队建设：负责物业团队的人员管理和团队建设，包括人员招聘、培训和绩效评估等，确保团队的稳定和高效运作。
7. 财务管理和预算控制：负责物业财务管理和预算控制，编制和执行物业运营预算，监管物业费用的开支和收入情况，确保物业运营的经济效益。
物业综合主管需要具备良好的管理和组织能力，具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理复杂的物业事务和应对突发事件。
要求具备相关的物业管理经验和知识，熟悉物业行业的相关法律法规和管理规范。
物业主管岗位的职责内容(五篇)
物业主管岗位的职责内容一、负责监督执行公司的各项规章制度，制定部门规定。
二、负责制定厂区、园区清扫管理和绿化养护管理的实施方案。
负责制定各清洁项目和绿化养护的实施执行标准。
负责编制人员的计划安排。
负责制定消杀服务实施方案。
三、负责核实工具用品的申购计划。
四、定期巡查厂区、园区，检查保洁和绿化任务完成的情况。
五、对一些专用设备进行使用指导。
六、负责处理涉内外纠纷、投诉。
七、负责各种清洁、绿化业务的接洽。
八、负责对员工进行业务培训和考核工作。
九、完成领导交办的其他业务。
物业主管岗位的职责内容（二）物业主管是担任物业管理职务的一种专业角色。
他们负责监督和管理物业团队，以确保物业的正常运作和维护。
以下是一个物业主管岗位的职责内容的概述：1. 管理团队：物业主管负责管理物业团队，并确保团队的协调和高效运作。
他们负责指导团队成员的工作，并分配任务和责任。
同时，他们也负责招募、培训和评估团队成员，并提供必要的指导和支持。
2. 维护物业设施：物业主管负责确保物业设施的正常运转和维护。
他们需要定期进行检查和维护，以确保设施的安全和功能性。
物业主管还需要与承包商和供应商合作，安排维修和保养工作，并监督施工和维修项目的进展。
3. 管理预算和财务：物业主管负责管理物业的预算和财务。
他们需要确保预算的合理分配和使用，并监督费用的支出。
物业主管还需要与财务部门合作，进行报销和审批，并准确记录和报告物业的财务数据。
4. 处理顾客投诉和问题：物业主管负责处理顾客投诉和问题，并寻找解决方案。
他们需要与顾客进行有效的沟通，并协调相关部门或团队解决问题。
物业主管还需要确保顾客的满意度，并采取措施改进物业服务和运作。
5. 管理安全事务：物业主管负责管理物业的安全事务，包括制定和实施安全政策和程序。
他们需要确保物业的安全设施和设备的正常运作，并协助应对突发事件和紧急情况。
物业主管还需要培训员工，提高安全意识，并进行安全检查和评估。
6. 协调与业主和租户的关系：物业主管作为物业管理团队的代表，需要与业主和租户建立良好的关系。
物业公司主管岗位职责（6篇）
物业公司主管岗位职责1.负责制定工程物业相关规章制度，并督促检查执行情况;2.负责编制并提交项目年度物业安全管理、设备维修维护计划及预算，经上报审批后执行;3.全面负责统筹项目治安秩序管理、设备设施的管理、维修、保养工作;4.完成公司下达的各项管理指标，监督维保单位实施情况，保证各类设施、设备的正常运行和完好，防止事故的发生;5.负责项目设备设施的大修、中修及更新改造管理，负责与供电、供水、人防、特种设备等政府相关部门的沟通、协调工作;____对公司拓展项目提出物业工程专业建议，对运行项目规划资料和施工图纸进行阅读和熟悉;7.负责制定项目设备设施的运行方案，组织和监督实施，使系统设备设施在保证安全运行的前提下，提出能耗控制建议;8.负责指导项目设备发生紧急故障时的组织抢修工作，确保故障及时得以处理，恢复正常;9.负责每月上报工程维修材料采购计划，负责管理消防档案完成各项工作安排，做好相关工作;10.监督各项目做好设备设施、安全等日常巡检工作，确保项目安全及设备设施正常运行;11.负责对项目装修跟进及现场管理监督及验收工作;12.负责公寓项目日常工程工作维护、维修工作;13.配合相关部门完成上级交办的其它任务。
物业公司主管岗位职责（2）物业公司主管是物业管理部门的领导，负责组织和管理物业服务的运营和管理工作。
主要的职责包括以下几个方面：1.领导和管理团队：物业公司主管需要领导并管理物业管理团队，包括物业管理员、保安人员、清洁人员等。
主管需要制定明确的工作目标和规划，并分配任务，确保团队工作高效、有序进行。
2.制定和执行物业服务计划：物业公司主管需要制定物业服务计划，包括维修保养、设备更新等方面的计划，并确保计划的执行。
主管需要与相关部门协调，确保服务质量和效率达到标准。
3.负责物业维修和保养：物业公司主管需要组织和管理物业维修和保养工作，确保设备设施的正常运行和良好的维护。
主管需要定期检查和评估设备设施的状况，并找出问题并及时解决。
物业公司综合维修工岗位职责(共6篇)
物业公司综合维修工岗位职责〔共6篇〕第1篇：物业公司维修工岗位职责岗位职责维修工岗位职责1．负责室外公共设施设备的维修、检查、保养工作，为业主提供有偿维修效劳。
2．遵守员工守那么和公司各项规章制度，认真贯彻“业主至上，效劳第一”的宗旨，自觉执行技术操作规程。
3．努力学习，不断总结维修经历，进步思想素质和业务技术程度。
4．服从主管工作调度，有不同意见者应先完成后反映，如指挥者违背平安规程，执行者预见到可能发惹事故时，有权立即向主管以上领导报告，并暂停施行。
5．做好交接班工作，按时、按质、按量完成工作任务，并及进返回班组向主管汇报完成情况。
6．团结协作，苦干巧干，积极提出合理化建议。
7．注重仪表仪容，搞好个人及班组环境卫生，上班穿着工作制服并按规定配工号牌，造就一个整洁、文明、舒适的环境。
8．平安消费，积极工作，杜绝一切不良工作作风。
9．每天工作时间到位，承受主管分工，如暂时没有其它安排，维修工作人员应对责任区的环境、工具进展清洁、维护等。
10．维修人员在接到紧急事故处理派遣单后，应以最快的速度赶赴现场，使损失降至最小。
AW/规程-岗位职责-011〔A〕2023/7/10AW/规程-岗位职责-011〔A〕2023/7/10第2篇：物业公司电梯维修工岗位职责物业公司电梯维修工岗位职责一．工作内容：在主管的领导下，负责垂直电梯和其他登高或起重设备的日常巡视、检查和维修保养工作，协助电梯维保单位做好电梯的例行维保工作，确保设备处于良好状态，遇电梯故障应在部门经理、主管的指挥下，按应急预案处理。
二．工作要求：1．熟悉垂直电梯、登高设备等工作原理、性能、各主要部件的位置，认真钻研业务技术以及相关技能，不断进步业务技术和工作技能。
2．服从安排，严格按巡视制度对垂直电梯和其他登高起重设备进展巡视、检查、维修，并做好电梯保养、维修专项记录。
3．积极配合督查专业维保单位对垂直电梯、登高、起重设备的例行保养工作。
保养修理时应有明显标志，影响客人上下的，应提早告示。
2023年综合维修岗位职责(精选15篇)
2023年综合维修岗位职责(精选15篇)综合维修岗位职责11、熟悉所管物业的房屋及其附属设施设备的.相关资料2、严格执行操作规程，正确使用设备3、日常巡查4、根据主管安排，向住户提供免费或有偿服务，要求热情周到、文明服务、规范操作。
5、严格遵守安全条例和相关操作规程，电工必须持证上岗;6、出现停水、停电、火警、意外灾害或其他事故，应立即到位，依据规程查明原因，采取适当措施，协助有关责任人及时处理。
7、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，做好交接班工作，保管好工具，资料;8参加岗位培训，提高自身素质和技术水平。
9、完成上级交办的其他工作。
综合维修岗位职责21.熟悉宿舍内线路布置与管道走向。
2.遵守供电、供水部门的有关规定，加强安全规范操作。
3.负责水泵的维护保养及泵房巡查、保洁工作。
4.确保水箱清洁，定期清洗水箱。
5.搞好宿舍用水管理，发现漏水及时修理。
千方百计降低水耗，节约费用。
6.负责宿舍灯电维修，出现故障，立即修复，照明灯坏及时调换。
7.做好配电间巡查与卫生保洁工作。
8.保管好各种水电工具，工作完毕及时清点。
9.做好水电维修的'记录登记。
10.配电间、泵房属安全重点，拒绝无关人员入内。
11.协助搞好宿舍其他设施的维修工作。
12.协助做好职工电视室与活动室的管理工作。
13.努力提高业务水平，按时完成分派的各项工作任务，确保供电、供水正常。
综合维修岗位职责31、服从班长的工作安排和任务分配，努力完成各项维修维护任务，不断提高技术水平及服务质量；2、熟练掌握各类设备设施的性能、构造及原理，严格按照作业规程进行维修、使用、保养，确保各类设备设施的正常有效运行；3、协助客户服务部完成日常报事报修工作任务，做好设备设施日常巡检、故障应急处理工作，发现问题及时上报班长并提出合理化建议；4、负责如实、准确填写各类质量记录表格，做好交接班工作，妥善保管各类工程技术资料；5、具有维修成本控制意识，控制能源降低能耗、降低维修成本，努力提供经济可靠的维修服务工作；6、协助设备运行工做好设备设施的'维护保养和运行管理工作，定期完成设备设施维修保养计划，发现问题及时上报并提出合理化建议；7、完成上级交办的其他工作。
物业工程主管工作职责(8篇)
物业工程主管工作职责直接责任：1、在综合管理部的直接领导下指导各物业有关工程各项工作的具体实施；2、熟悉和遵守国家有关物业各种设备、设施的运行管理的法规、及安全使用规程；3、负责协调各部门的工作，积极配合综合管理部及其他部门处理好客户的各种投诉事件。
4、负责制定公司工程维修的各项任务，并下达命令。
5、积极配合国家有关部门对物业的各种特种设备、设施的检查工作；6、负责协调项目和国家上级主管部门、公司合作单位及开发商的各项工程问题的处理；7、负责组织人员配合公司经营部对接管道进行物业接管验收和交接工作，负责物业全部工程资料的交接和使用管理工作。
8、负责公司新接管物业的工程维修设计，编制岗位计划和管理流程，并牵头组织培训和实施，协助新接项目的物业管理走上正轨；9、负责各物业内所有施工现场的统一管理和协调；10、负责工程保修、特殊设备的保养、设备更新改造方面的工作，并负责监督乙方执行合同的全过程；11、负责监督各物业各种设备、设施大、中修工程和更新改造工程的落实情况，对违规操作进行及时处理；12、负责公司在采购工程设施的业务技术把关，保证设施设备能够符合采购要求；13、负责组织实施小区重要部位雨季的防汛工作，消防设备、设施及系统可靠性试运行；14、完成公司领导交办的其他工作。
物业工程主管工作职责（二）1.负责项目客户投诉处理2.负责项目物业费催缴工作____项目上档案管理工作4.其他文案类工作物业工程主管工作职责（三）1.负责水吧客户接待、制作茶水、饮品;2.负责水吧卫生及物品清洁、清点、登记;3.负责配合销售人员，为客户解答物业服务问题;____所辖区域的日常管理;5.负责每日对接待客流进行统计，做好每日的交接班工作，负责本岗位工作日志的填写工作;6.负责区域的日常巡检，按要求填写各类表格;7.负责所有物品的完好与保护，发现有需整改及维修的按规定进行提报，并追踪处理结果;8.负责检查了解相关的售楼信息和项目施工情况，以便为客户进行相关的解释说明;9.负责提前做好VIP客户的迎候和全程陪同准备;10.负责对本岗位管理区域内的环境卫生进行监督，发现问题及时处理;11.与其他部门和岗位做好工作的配合、协调、联系工作，及时沟通解决问题。
2024年物业管理主管工作的主要职责(3篇)
2024年物业管理主管工作的主要职责1、负责制定秩序维护、保洁、绿化部的维护、工作计划，落实各项措施，贯彻各项管理条例和规章,确保业主、宾客的人身、财产的安全。
2、建立健全部门工作制度，提出岗位设置和人员安排建议，制定岗位职责和工作流程。
3、负责制定各部门年度工作计划，制定各部门的工作制度，确定员工的工作职责。
4、负责定期主持各部门会议，有计划地抓好员工的业务培训，提高全员业务素质，抓好各主管和领班的日常工作业绩考核，激励员工的工作积极性，不断提高工作质量。
5、负责对各部门员工日常管理、考核与教育培训，包括专业技术的培训，做好业务考核工作。
6、监督考察各部门各岗位人员的工作表现，处理相关工作方面的投诉，提出对各部门员工的奖惩和使用意见。
7、深入实际进行调查研究，定期分析安全形势，严格实施工作规范和程序。
8、定期组织人员对物业内重要部门、重要设施、机要部门的安全防范措施的落实情况进行检查，布置专门力量做好重大接待任务。
9、协调好与其他各部门的关系，共同搞好安全保卫工作。
10、负责制定各部门的工作制度，确定员工的工作职责。
11、负责公司和管理处的各项管理制度(包括综合体系要求)在各部门执行。
12、完成上级交办的各项工作任务。
13、负责广泛征求业主意见，正确处理投诉，努力做到让业主满意、放心。
2024年物业管理主管工作的主要职责（2）大致包括以下几个方面：1. 物业管理计划的制定和执行。
物业管理主管需要与上级领导合作，制定物业管理的长期和短期计划，明确工作目标和任务，并负责组织实施。
同时，物业管理主管还需要建立健全的绩效评估体系，监督工作进展，并及时调整计划和措施。
2. 物业设施的日常维护和管理。
物业管理主管需要组织维修队伍对物业设施进行日常的维护和保养，确保其正常运转和安全可靠。
同时，物业管理主管还需要与相关单位合作，对一些大型设备进行定期检修和更新，以确保物业设施的长期使用和价值保持。
3. 物业安全管理。
物业主管的岗位职责(10篇)
物业主管的岗位职责1、建立并保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行，协调各部门之间的关系，保证项目工作质量，服务水平达到公司的要求;2、组织物业管理相关费用的收缴工作;3、处理客户投诉，组织开展业主意见征询及满意度调查活动;4、根据实际情况拟定部门物资及人力需求计划，合理调配人员，控制人工成本;5、根据实际需要和总公司要求实施培训计划，发掘员工潜能，培养全面型物业管理人才;6、负责本项目员工的日常管理工作，负责本项目员工的考勤及绩效考评;7、制定本项目工作计划，并保证计划的贯彻执行，召集和主持部门主管的例会，研究处理本项目物业管理工作;8、完成公司领导下达的其它各项任务及日常工作。
物业主管的岗位职责（二）贯彻消防安全方针，落实各项法规、规章制度，负责监督检查消防安全、安全生产工作及制度落实情况;负责购物中心安全管理工作，制定年度、季度、月度安全工作计划并组织实施;检查、监督购物中心监控范围内可疑情况及各项安全制度执行情况;组织购物中心人员进行消防安全知识培训，并对部门内员工进行考核;负责员工、商户、顾客日常经营进场、清场工作，对购物中心重点商户实施保护;负责购物中心防火、防盗、防恐等预案制定，做好监管工作;负责物业环境清洁、绿植保养、建渣垃圾、生活垃圾清运工作，监管消杀公司按计划对场内进行消杀;负责与公安、消防、城管等相关政府单位外联工作;协助经理做好对物业人员的管理、培训工作，具体行使对写字楼及其余管理区域的全面管理，协调解决各项业主投诉问题;配合经理制定本部门相关的管理规定和规章制度，完善部门管理制度，并负责在工作中贯彻实施与检查;上级安排的其余职责范围内工作。
物业主管的岗位职责（三）职责：1、负责商业整体绿化、环境、保洁管理;2、负责相关绿化、环境、保洁制度拟定并监督执行;3、负责所辖工作的计划制定、费用预算、控制、物业费收缴;4、负责绿化、环境、保洁人员日常管理;5、负责安防管理工作;6、负责秩序管理工作任职资格1、项目类、管理类等相关专业，有物业管理相关经验优先;2、擅长各类社交关系的公关外联维护工作;3、具备良好的沟通协调能力、计划组织能力，执行力强;4、对工作认真、负责、具良好的团队精神，良好的沟通理解力。
物业主管的工作职责表述（五篇）
物业主管的工作职责表述职责：1、协助部门经理负责公司物业与开发工作，处理部门日常管理工作;2、负责部门不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪;3、配合商城领导处理紧急情况，并做好善后工作4、对部门员工进行考核，并据实进行奖罚。
任职资格：____岁，物业管理相关专业，大专及以上;具有物业管理师证或注册物业管理师资格证者优先考虑;2.连续____年以上物业项目经理管理经验，有大型商业广场管理经验优先;3.熟悉物业管理法律、法规，熟悉物业管理服务标准、规范，了解物业管理项目ISO质量管理体系，项目管理经验丰富，能有效达成各项工作指标.物业主管的工作职责表述（二）物业主管是负责组织和管理物业团队，以确保物业管理工作的顺利进行和高效运营的人员。
他们的工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 协调和监督物业维修和保养工作，确保所有设施、设备和建筑物的正常运行和良好状态。
2. 招募、培训、指导、评估和调度物业团队成员，以确保工作质量和效率。
3. 制定和执行物业管理政策和程序，确保各项工作符合政府法规和行业标准。
4. 管理物业预算和资源，监控开支，确保资金使用合理和经济高效。
5. 协调物业与供应商和承包商的合作，包括合同管理、服务协调和质量监控。
6. 处理物业相关的客户投诉和纠纷，寻求解决方案并及时跟进。
7. 定期检查和评估物业设施和设备，提出维修和改进建议。
8. 与业主、租户和其他相关方保持良好的沟通，提供及时准确的信息和支持。
9. 管理物业记录和文档，包括合同、保修和租赁文件等。
10. 参与物业项目的规划、开发和实施，确保项目按时交付和达到质量要求。
总的来说，物业主管负责物业管理的全面运作，包括维修保养、人员管理、预算控制、客户服务等方面，以确保物业的正常运营和业主、租户的满意度。
物业主管的工作职责表述（三）物业主管是负责管理和监督一个物业项目的高级职位。
他们的主要工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 建立和执行物业管理计划：物业主管负责制定和实施物业管理计划，包括规划和预算，设定目标和任务，并确保按时完成。
物业维护部主管岗位职责（5篇）
物业维护部主管岗位职责1)负责大厦设施、设备的运行、保养、维修，安全检查工作的安排与落实。
2)贯彻执行公司制定的《机电设备管理工作手册》，确保机电安装维修工程管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态。
3)执行政府部门的有关行业法规，加强安全管理和安全教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故。
4)对设施、设备的运行、维修和保养的正常运行每月必须进行一次全面检查，每月不少于一次夜间查岗。
7.负责员工的专业技能培训，不断提高员工的综合能力和素质。
8.负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及其配套设施完善工作。
9.负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作。
10.负责租户对机电工作的投诉处理，负责本部门不合格服务的处理，纠正和预防措施的实施、跟踪、检查。
物业维护部主管岗位职责（2）物业维护部主管是负责物业维护工作的领导者，其主要职责包括：1. 制定物业维护管理制度：物业维护部主管需要制定物业维护的管理制度，明确维护工作的具体流程和标准，确保维护工作的有序进行。
2. 确定维护部门的工作目标和任务：根据整体物业管理的需求，确定维护部门的工作目标和任务，并制定详细的工作计划，合理安排人员和资源，确保维护工作按时完成。
3. 组织维护工作的实施：物业维护部主管需要组织协调维护人员进行具体的工作实施，包括设备维修、设施维护、环境清洁等方面的工作，确保物业的正常运行和维护工作的质量。
4. 监督维护工作的质量：物业维护部主管需要监督和检查维护工作的质量，确保按照标准进行维护，及时发现和解决问题，提高维护工作的效率和质量。
5. 管理维护人员：物业维护部主管需要管理和指导维护人员的工作，包括招聘、培训、考核等方面的工作，提高员工的维护技能和工作水平，优化维护队伍的组织结构。
6. 管理维护预算和资金：物业维护部主管需要负责编制和管理维护预算和资金，合理安排和利用维护资金，确保维护工作的经费使用合理和有效。
7. 与其他部门的协调和合作：物业维护部主管需要与其他部门进行紧密的协调和合作，包括设备管理部门、安保部门、环境卫生部门等，共同推进物业管理工作的顺利进行。
物业综合维修主管岗位工作职责
物业综合维修主管岗位工作职责1.维修计划制定：主管需要制定维修计划，对物业设施进行定期检查和维护，确保设施处于良好的工作状态并及时处理设备故障。
2.维修人员管理：主管负责组织和管理维修人员的工作，包括招聘、培训和管理维修团队，确保维修人员的技术水平和工作质量。
3.维修材料采购：主管需要与供应商合作，负责维修材料的采购工作，确保维修所需物资的及时供应和合理预算控制。
4.维修项目管理：主管需要负责维修项目的管理，包括项目计划制定、进度跟踪和质量控制，确保维修工作按时完成且符合规范要求。
5.故障处理和维修调度：主管需要负责处理物业设施故障报修请求，进行故障调度和维修安排，确保故障得到及时修复。
6.维修质量管理：主管需要制定维修工作质量标准和检查标准，对维修工作进行质量管控，确保维修工作符合质量要求。
7.维修费用控制：主管负责维修费用的控制和预算管理，确保维修费用在预算范围内，并与财务部门进行协调和沟通。
8.维修记录和报告：主管需要负责维修工作的记录和报告工作，包括维修记录的整理和维修工作的总结报告，以便后期的数据分析和绩效评估。
9.安全管理：主管负责物业设施的安全管理工作，包括安全巡检、隐患排查和安全培训等，确保维修工作过程中的安全。
10.与其他部门的协调：主管需要与相关部门进行沟通和协调，包括与居民服务部门、物业管理部门以及监管部门进行协作，确保维修工作与其他工作的协调。
11.制定维修流程和制度：主管需要制定和完善维修流程和制度，确保维修工作的规范和标准化。
总之，物业综合维修主管是负责管理和组织物业维修工作的重要岗位，需要具备良好的组织和管理能力，以及扎实的维修技术和专业知识，以保证物业设施的正常运行和维护。
物业综合管理部岗位职责(三篇)
物业综合管理部岗位职责1、认真执行公司下达的各项工作任务，严格执行公司各项规章制度，向项目经理汇报物业服务工作情况，全面负责项目部的综合管理工作;2、负责项目内保洁、会务、宿管、维修等日常物业服务工作以及各类投诉、重大突发事件等事务处理;3、负责综合部每月的工作计划和培训计划。
监督各类员工岗前、在职及升职培训计划的制定、实施、培训结果的考核，并跟踪培训效果;4、负责日常工作计划的落实及品质监管工作;物业综合管理部岗位职责（二）1、每日上岗前按“亲情和院”服务品牌规范佩戴工牌、着装，整理仪容仪表符合规范后上岗2、接单后，根据维修单完成家居有偿维修任务与公共设施维修;维修单工作完成后认真填写工作相关的表格并即销单，并在交接班本上做好详细记录3、负责做好每班巡查工作，发现问题，及时处理同时汇报上级领导，消除出现的隐患，认真填写巡查记录4、保管好资料、图表、工具每天将工作情况记录在交接班记录本上，了解特约服务报修程序，提高工作技能5、严格按公司操作规程做好入户维修工作（穿鞋套、铺地毯），礼貌待人，维修完成后自觉做好场地收尾工作，注意“工完场清、物尽其用”，节约用料，避免浪费原则6、负责做好停水停电应急处理等工作，发现停电、停水、火警和其它事故，应迅速到位，查明事故原因，并采取应急措施7、负责辖区楼顶灯、外墙照明及路灯、景观照明的定时开关8、完成领导交办其他事项物业综合管理部岗位职责（三）1、协助项目经理制定部门各项规章管理制度和管理流程，督促部门人员严格执行，做到依章办事，有章可循;2、协助项目经理建立部门组织框架，明确人员编制计划，制定各岗位工作职责，协助制定部门各项工作流程;3、制定部门综合管理工作目标、计划，并组织实施，协助制定部门长期发展规划;4、负责固定资产、办公用品、损耗品的申领、采购及管理，做好固定资产管理台帐;5、负责来访来客人员的接待工作，组织安排重大会议及重要活动，会务接待板块工作;6、搞好部门内部企业文化建设及培训等工作，并做好培训记录;7、监督管理合同的汇总、分类、归档保存、调阅登记等工作;8、负责部门员工的考勤管理，及各项报表的制作、汇总;9、日常行政后勤事务的处理和管理;10、完成上级领导交办的其它任务。
物业公司维修主管岗位职责（5篇）
物业公司维修主管岗位职责1、熟知本岗的操作流程及专业规范，遵守操作程序，保证各设备设施的正常运行。
2、熟练掌握各类设备操作、维修保养规程。
做好值班巡视记录和能耗统计，发现异常及时采取措施，防止隐患故障。
3、巡查公共区域的门窗、墙面、地面、玻璃、标志牌、指示牌、广告牌等设施,若发现不正常,须向上级报告及进行修理。
4、设施/设备发生故障时,应按操作规程及时排除故障;如不能处理应立即向工程部主任或领班汇报,组织技术力量进行抢修。
5、积极向上有进取心、责任心强、工作认真、抗压能力强、能吃苦耐劳、执行力强6、完成上级领导交办的其它工作任务。
物业公司维修主管岗位职责（2）物业公司维修主管是负责物业维修工作的管理人员，主要负责组织、协调和监督物业维修工作。
下面是物业公司维修主管的岗位职责：1. 制定并执行物业维修工作计划，确保维修工作有序进行。
2. 负责维修预算的编制和管理，合理优化维修成本。
3. 负责维修工作的人员招聘、培训与考核，确保维修团队的稳定性和高效性。
4. 建立健全维修工作流程和管理制度，确保维修工作的高质量和高效率。
5. 组织开展维修设备和工具的采购和管理工作，确保维修设备的正常运行。
6. 负责维修工作的安全管理，保障维修人员的人身安全和工作环境的安全。
7. 负责维修工作的现场指导和技术支持，解决维修过程中的技术问题和争议。
8. 协调解决维修工作中的纠纷和投诉，确保维修工作与客户的满意度。
9. 拓展物业维修服务业务，开拓新的维修客户和市场。
10. 建立健全维修工作的数据统计和分析体系，提供决策参考依据。
11. 负责维修工作的与相关部门和外部单位的沟通协调工作，维护良好的合作关系。
12. 不断学习和掌握维修技术和管理知识，提高自身的专业素养。
13. 跟进维修工作的最新发展动态和市场需求，制定相应的应对措施。
14. 定期组织维修工作的例会和培训，提高维修团队的整体水平和技能。
15. 定期向公司汇报维修工作的进展情况和存在的问题，并提出改进建议。
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物业综合维修主管岗位工作职责(3)
【管理层级关系】
直接上级:工程部经理直接下级:给排水领班、天然气领班、空调领班
【技能要求】
1.基本素质：具备本岗位所要求的专业知识和能力、胜任本岗位的管理和技术工作、能够使用计算机进行文字和图表处理、具有相当的协调沟通水平。
2.自然条件：30岁以上，身体健康。
3.文化程度：大专或同等学历。
4.工作经验：三年以上给排水、天然气、空调、强弱电、土建维修经验。
5.岗位要求：具有相当的建筑、机械、电气、给排水和能源控制等基本知识。
熟悉设备管理及质量管理知识，掌握各维修工程概况。
【岗位职责】
1.贯彻工程部下达的各项指令督促指导下属完成各项任务。
2.及时准确处理客户提出一切有关工程维修服务的事务，及时派出专业维修人员执行修复任务。
3.做好派修记录，完成工作单登记、编号、掌握工作进度，检查核实每个班次的工作单完成登记与实际情况。
4.对维修中发现的问题，及时处理解决并做好记录，报告工
程部经理，提出防止发生严重问题的建议与措施。
5.每周定期统计汇总一周工作单解决情况(按轻、重、缓、急分类)报工程部经理。
6.每月25日将维修内容统计汇总并报工程部经理审核。
7.建立维修回访制度，检查维修服务质量并进行登记。
8.检查、掌握业主房屋改造、装修报告执行情况。
【工作标准】
1.负责制定各项维修工作计划。
2.协调好本部各岗位之间工作，与相关部门工作协调顺利进行。
3.合理安排工作，使各岗位员工工作有序，工作量饱满。
4．对员工进行专业技术指导，了解掌握工程各专业的新技术、新材料、新工艺。
解决维修工作中的难题。
不断提高专业维修水平。