中医制度及职责

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中医科工作制度 岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度 岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范中医科作为医院的重要科室,承担着中医药的临床治疗、疾病预防和保健工作。

为了确保中医科的工作高效、规范,以及提供优质的医疗服务,中医科需要建立一套完善的工作制度,明确岗位职责和诊疗规范。

本文将阐述中医科的工作制度、岗位职责和诊疗规范,以期为中医科的正常运作提供指导和依据。

一、中医科工作制度1. 工作时间和休假制度:中医科工作时间通常遵循医院的正常工作时间,包括早上、下午和晚上的门诊时间。

医生和医务人员需要按照排班表准时上班,并在工作期间做好记录和接诊工作。

休假制度一般遵循医院规定的法定休假制度和中医科的特殊情况。

2. 会诊和讨论制度:中医科医生在接诊过程中,如遇到疑难病例需要会诊或讨论,应按医院的相关规定进行。

会诊和讨论可以提高中医医生的诊断水平和治疗方案,亦可提高医疗质量。

3. 医疗器械和设备管理:中医科医生和医务人员需要妥善保管和管理所使用的医疗器械和设备,确保其正常运作和安全使用。

同时,定期检修和维护医疗设备,确保其准确可靠,提供可靠的医疗保障。

4. 知识更新和培训制度:中医科的医生和医务人员需要定期参加行业内的培训和学术交流,提高自身的专业知识和技能水平。

同时,医院也应提供学习和发展的机会,支持中医科人员的知识更新和培训。

二、岗位职责1. 中医科主任:负责中医科的日常管理工作,制定科室的工作计划和年度目标。

协调中医科内的医务人员,督促各项工作的开展。

同时,主任还需参与临床诊疗工作,确保医疗质量和服务水平。

2. 中医医生:负责中医科的门诊和急诊工作。

依据患者的病情,制定诊断和治疗方案,进行中医药的治疗和调理。

同时,医生还需向患者进行疾病知识的宣传和健康指导。

3. 护理人员:协助医生完成诊疗工作,负责患者的护理和病情观察。

护理人员需按照医生的要求,提供相应的护理和帮助,同时保持良好的沟通和关怀,提升患者的满意度和治疗效果。

4. 药剂师:负责中医科的药房管理工作,包括药品的配药、计算、发放和管理。

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案一、岗位职责1.中医师:负责进行中医诊断和治疗,包括中医病史采集、脉诊、舌诊、望诊等,制定及执行中医治疗方案,并及时做好病程记录和处方管理。

2.中医助理:协助中医师进行中医病史采集、脉诊、舌诊、望诊等工作,并协助中医师做好病程记录和处方管理。

3.中医药学药剂师:负责中药处方调配和制剂,按照中医师的处方和要求制作中药饮片或中药煎剂,并做好中药库存管理和配药工作。

4.中医针灸师:负责进行针灸疗法,诊断针灸适应症并制定针灸方案,进行针灸操作,并根据病情和患者反馈进行针灸治疗调整。

5.中医推拿师:负责进行中医推拿治疗,根据病情和患者需求制定推拿治疗方案,进行推拿理疗操作,并根据患者反馈进行推拿治疗调整。

6.中医理疗师:负责进行中医康复理疗,根据患者病情和康复需求制定康复理疗方案,进行康复理疗操作,并根据患者反馈进行康复治疗调整。

7.中医科护士:负责协助中医师及其他中医技术人员进行检查、治疗和护理工作,包括患者接待、导诊、病历整理、医疗器械准备、病情观察等。

中医科诊疗规范方案主要包括以下内容:1.中医诊断标准:明确中医的辨证施治原则和方法,规范中医师的诊断思路和诊断方法,减少误诊、漏诊的可能性。

2.病例记录和处方管理:要求中医师按照规定的格式进行病历记录,包括病史采集、病情观察、诊断和治疗方案等,并对处方进行管理,包括处方审核、存档和复查等。

3.中药处方调配和制剂管理:明确中药处方调配和制剂的要求和流程,包括中药材选用、配方比例、煎药方法等,并对中药库存和配药进行管理,确保中药的质量和安全性。

4.针灸治疗规范:规范针灸治疗的操作步骤和要求,包括针具消毒、穴位定位、手法操作等,确保针灸治疗的效果和安全性。

5.推拿理疗规范:明确推拿理疗的基本手法和操作要领,包括按摩、推拿、拔罐、刮痧等,规范推拿治疗的过程和方法。

6.康复理疗规范:明确康复理疗的目标和方法,包括运动疗法、物理疗法、功能训练等,制定康复治疗计划,并根据患者情况进行调整。

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范方案一、中医科工作制度1.工作时间制度:中医科医生遵循正常工作时间,根据临床需要参与夜间值班。

2.工作岗位轮换制度:定期进行工作岗位轮换,以提高医生的综合医疗水平和适应能力。

3.工作考勤制度:严格按照规定的工作时间和值班制度进行考勤管理,对于旷工、迟到早退等情况进行相应处罚。

4.工作安全制度:中医科医生在临床工作中需遵守安全操作规程,确保患者及自身的安全。

5.文化建设制度:鼓励医生参与学术、科研活动,提高医疗水平和专业知识储备。

二、中医科岗位职责中医科医生作为医疗团队的一员,承担着专业的中医诊疗工作。

根据不同的岗位职责,中医科医生的具体职责如下:1.中医科主治医师:负责患者的初诊及复诊,制定中医诊疗方案,并进行中医药治疗。

主持中医科临床会诊,提供中医专家指导。

2.中医科护士:配合医生开展护理工作,在患者床旁进行病情观察和记录,及时反馈给医生。

负责中医治疗技术的操作,包括针灸、推拿等。

3.中医药师:负责配制中药并按照医生的处方进行发放。

同时,开展针灸、艾灸等治疗工作,为患者提供中医治疗服务。

4.中医科研究员:负责中医科学研究工作,参与中医科研项目的申报、实施和总结。

开展中医药文化传播,推广中医理论。

中医诊疗规范方案是为了确保中医临床工作的规范化和标准化而制定的具体操作指南。

以下是中医诊疗规范方案的内容:1.诊断规范:根据中医四诊合参的原则,全面准确地进行病情辨析,明确病因、病机,制定合理的治疗方案。

2.处方规范:按照中医药学理论,合理选药、配方,根据患者实际情况调整剂量,并详细记录药物用量和使用方法。

3.治疗程序规范:根据病情,选择合理的中医治疗方法,如针灸、推拿、中药煎煮等,并进行术前准备和操作规范。

4.治疗效果评估:针对患者的病情变化,及时进行治疗效果评估,调整治疗方案,确保治疗效果的准确性和持久性。

5.医疗质量控制:建立中医质量控制评估系统,对中医诊疗过程进行监测和评估,鼓励患者参与评价,改进和提高中医诊疗质量。

中医科所有工作制度

中医科所有工作制度

中医科工作制度一、中医科工作原则1. 坚持中医为主,中西医结合的方针,发挥中医药特色,提高中医药治疗效果。

2. 严格执行国家中医药法律法规,保障患者权益,维护中医药事业的健康发展。

3. 坚持以人为本,关注患者需求,提高服务质量,确保医疗安全。

4. 坚持科学管理,优化工作流程,提高工作效率,提升中医科整体实力。

二、中医科岗位职责1. 医生职责:(1)认真执行医嘱,严谨诊疗,确保患者安全。

(2)详细询问病史,全面仔细检查,正确诊断,合理治疗。

(3)根据中医理论,制定个性化治疗方案,发挥中医药优势。

(4)认真书写病历,及时更新患者病情,保证病历质量。

(5)参加会诊、病例讨论,提高诊疗水平。

(6)定期总结工作经验,开展科研、教学活动。

2. 护士职责:(1)严格执行医嘱,准确给药,确保患者用药安全。

(2)关注患者病情变化,及时报告医生,配合救治。

(3)做好护理工作,保证患者舒适度,预防并发症。

(4)做好床位管理,保持病房整洁,提高患者满意度。

(5)参与护理培训、科研、教学活动,提高护理水平。

3. 药剂师职责:(1)认真审查处方,准确调配药品,确保患者用药安全。

(2)做好药品储存、管理,保证药品质量。

(3)参与临床用药咨询,为医生、患者提供合理用药建议。

(4)开展药物不良反应监测,确保患者用药安全。

(5)参加药事会议,提高药学专业水平。

三、中医科工作制度1. 就诊制度:(1)患者需先挂号,按照先后顺序就诊。

(2)老年病员、急症病员可优先就诊。

(3)患者就诊时,需携带病历,以便医生了解患者病情。

2. 病历书写制度:(1)医生根据理、法、方、药原则,认真书写中医门诊病历。

(2)病历记载要完整、准确、整洁,签全名。

(3)详细向患者交待病情和注意事项。

3. 首诊负责制:(1)医生坚守工作岗位,不得擅离职守。

(2)医生负责患者的全程诊疗,确保治疗措施得力。

(3)医生按规定出具医疗证明。

4. 医疗质量管理制度:(1)定期开展医疗质量检查,发现问题及时整改。

中医科工作制度、岗位职责

中医科工作制度、岗位职责

中医科工作制度、岗位职责一、工作制度1. 严格遵守医院各项规章制度和操作规程,保持良好的工作秩序和环境。

2. 坚持以中医为主,结合现代医学技术,为患者提供全面、优质的医疗服务。

3. 就诊病人必须先挂号,按照先后顺序就诊,老年病员可优先就诊。

4. 热情接待病人,耐心解答问题,详细询问病史,全面仔细检查,力求正确诊断,治疗措施得力,必要时转上级医院诊治。

5. 根据理、法、方、药的原则,认真及时书写中医门诊病历,病历记载要完整、准确、整洁,要签全名,并详细向病人交待病情和注意事项。

6. 实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守,坚持医疗原则,按规定出具医疗证明。

7. 配合完成学校的预防和体检工作。

8. 讲究医德,仪表端正,衣帽整齐,室内整洁,做好科内安全、防火、防盗工作。

9. 做好科内空气、物体表面、地面及医疗废物的消毒及处理工作,防止和控制医院内交叉感染,一旦发现传染病人,立即采取隔离等相关措施。

二、岗位职责1. 中医师:(1)以继承、发掘、整理、提高祖医学遗产为宗旨,依法执业,严格执行各项规章制度及技术操作规程,积极开展中医药服务。

(2)坚守工作岗位,穿工作服,戴帽子,操作时戴口罩。

诊室环境应保持清洁整齐。

(3)文明礼貌服务,关心、体贴患者,仔细询问病情、用药情况及药物过敏史等,细致地为病人检查,耐心解答患者提出的问题,以诊断、治疗以中医方法为主,充分发挥中医药简、便、验、廉的特点,对需要转诊的患者及时转诊。

(4)做好门诊日志登记,认真书写中医或中西结合门诊病历,记录要求完整、准确、整洁,并签全名。

(5)严格掌握药品的适应症、用法、用量、不良反应和注意事项等,合理选择药物。

按照《处方管理办法》要求,正确开具处方,对特殊的煎药方法及服药时间,向患者交待清楚,并在处方上注明。

(6)做好居民的卫生防病知识宣传,开展健康教育。

(7)做好传染病的登记、报告工作,做到早发现、早诊断、早报告。

(8)积极参加有关部门组织的培训,刻苦钻研业务,精益求精,努力学习新知识、新技术,提高专业技术水平。

中医诊室工作制度、中医师岗位职责

中医诊室工作制度、中医师岗位职责

中医诊室工作制度、中医师岗位职责一、中医诊室工作制度中医诊室是中医医院的核心部门,为了更好的开展工作,制定了一系列的工作制度,包括以下内容:1.工作时间制度中医诊室的工作时间一般为每天上午9:00至12:00,下午2:00至5:00,周六、周日休息。

在节假日和繁忙时节,还需要延长工作时间。

2.就诊规定(1)病人的就诊需要携带医保卡或身份证件,若是新病人还需要填写病历卡和健康问卷。

(2)病人应按照时间顺序进行就诊,遵循先来后到的原则。

(3)医生在帮助病人制定治疗方案和处方时,应当倾听病人的意见,并详细说明治疗方案和用药注意事项。

(4)禁止医生私自在学校外部为病人提供治疗服务,更不得要求病人在学校外部购买药品。

3.医疗设备管理中医诊室内各种医疗设备的管理应做到润滑有序、操作规范、清洁卫生,避免感染源。

4.药品管理(1)药品应当规范使用,不得使用过期药品、假冒伪劣药品、禁止使用的药品。

(2)医生应保证药品的质量,并规范药品的存储和使用,以确保药品的有效性和安全性。

5.病历管理(1)中医诊室的病历应当详尽,包括就诊时间、症状、病因、治疗方案和用药记录等。

(2)病历应当保密,不得随意流传和泄露。

在交接班或医生调换时,应有相关规定和程序。

二、中医师岗位职责中医师是中医诊室的核心人员,其主要的岗位职责如下:1.健康教育工作中医师通过为病人提供全面、有效的健康知识和生活方式的建议,能够促进病人的健康水平提高,预防和治疗各种疾病。

2.临床诊断和治疗工作中医师能够结合中医药理论和现代医学科学的疗效评价,开展病情诊断、病人治疗和评估治疗效果的工作。

3.方剂制定工作中医师将中药理论与现代疾病治疗相结合,制定适合病人身体状况、病情轻重和治疗期望的个性化中药方剂,以最大限度地提高治疗效果。

4.病历管理工作中医师应当规范病历管理工作,包括对病历的录入、更新、保管和整理等,并对病历进行使用和修改等操作,保障病人隐私权和安全性。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范中医作为中华传统医学的重要组成部分,具有独特的诊疗方法和理论体系。

为了规范中医科的工作,制定科学的工作制度,明确岗位职责,确保诊疗规范,以下是中医科的工作制度、岗位职责及诊疗规范。

一、中医科工作制度1. 值班制度中医科设置医师值班制度,保障患者能够及时得到诊疗服务。

每天设定值班医师,并在科室内明确值班医师的职责和工作时间,确保24小时内有医师提供服务。

2. 接诊制度中医科制定接诊制度,确保在患者到达中医科时能够迅速安排医师进行接诊。

接诊医师负责患者病情评估、诊断和制定治疗方案,确保患者得到准确有效的诊疗服务。

3. 会诊制度中医科与其他科室建立会诊制度,确保患者能够得到全面综合的诊疗方案。

会诊医师应及时提供专业意见和建议,与其他科室医师共同制定治疗计划,以提高诊疗效果。

4. 病历规范中医科制定病历规范,确保患者信息的准确记录和保存。

病历应包含患者的基本信息、主诉、病史、体格检查结果、诊断意见、治疗方案等内容,并且要求医师签字确认,以保证病历的真实性和完整性。

二、岗位职责1. 主治医师主治医师是中医科的主要工作人员,负责接诊患者、诊断病情和制定治疗方案。

主治医师应根据患者的具体情况进行中医诊疗,合理开具中药处方,并定期对患者的病情进行跟踪与评估。

2. 护士护士负责协助医师进行病人巡查、输液治疗、病历记录等工作。

护士应具备一定的中医知识和技能,能够根据医嘱合理地进行医疗操作,并提供护理咨询和指导。

3. 药师药师负责中医科的药品管理工作,包括药品的采购、储存、配药和发放等。

药师应对药品进行分类和编码,确保药品的质量和使用安全,并根据医嘱合理地进行中药配方。

4. 实习医师实习医师在中医科担任助理角色,负责协助主治医师进行各项诊疗工作。

实习医师应在指导老师的监督下,提供患者的基本医疗服务,并参与科研和学术交流活动。

三、诊疗规范1. 诊断规范中医科医师在诊断时应根据中医理论和诊断标准进行病情辨析,确保准确地判断患者病情。

中医科工作规章制度、岗位职责及诊疗要求规范

中医科工作规章制度、岗位职责及诊疗要求规范

中医科工作规章制度、岗位职责及诊疗要求规范一、工作规章制度1.中医科工作规章制度的制定目的中医科工作规章制度的制定旨在规范中医科工作流程,保障患者的安全和健康,提高中医科工作的质量和效率。

2.中医科工作规章制度的内容(1)工作时间和休息制度:规定中医科医生和护士的工作时间和休息制度,保证他们能够有充足的休息时间,提高工作效率。

(2)医疗安全措施:制定医疗安全措施,保障患者在治疗过程中的安全,避免医疗事故发生。

(3)病历记录规范:规定中医科医生在诊疗过程中的病历记录方式和规范,确保病历记录准确完整。

(4)医疗设备维护规范:设立医疗设备维护规范,规定医疗设备的维护保养措施,确保医疗设备的正常使用。

二、岗位职责1.中医科主任(1)负责制定中医科工作计划和规章制度;(2)管理中医科医生和护士的工作,协调中医科内部工作流程;(3)负责指导中医科医生的诊疗工作,确保中医科工作质量;(4)协助医院管理层开展中医科的各项工作。

2.中医科医生(1)负责诊断患者病情,制定个性化的中医治疗方案;(2)严格遵守中医诊疗规范,保证诊疗质量;(3)对患者进行健康宣教,指导患者日常保健;(4)定期参加中医学术交流,提升自身专业水平。

3.中医科护士(1)协助医生进行病情评估和检查;(2)负责患者的护理工作,保证患者的安全和舒适;(3)管理药品和医疗器械,确保使用规范;(4)参与医院内部培训,提高护理水平。

三、诊疗要求规范1.医生诊疗要求规范(1)严格按照中医诊疗规范进行诊断,不得滥用药物或治疗手段;(2)对患者进行全面评估,结合患者个体特点制定个性化治疗方案;(3)对患者进行详细的病历记录,确保治疗过程可追溯。

2.护士诊疗要求规范(1)协助医生进行患者病情评估,不得擅自开药或治疗;(2)严格遵守医嘱进行护理工作,确保患者安全和舒适;(3)维护良好的医患关系,提高患者就诊满意度。

四、总结中医科工作规章制度、岗位职责及诊疗要求规范对于中医科工作的规范化和标准化具有重要意义。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范标准

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范标准

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范标准中医科是医院中的一个重要科室,负责中医药的诊疗工作。

为了保证中医药医疗工作的质量和效率,中医科必须建立科学的工作制度,明确岗位职责,严格遵守诊疗规范标准。

一、中医科工作制度1. 门诊工作制度:中医科门诊工作时间应设定在上午和下午各两个时段,医生应按时上班,保证门诊工作的正常进行。

门诊医生应遵守门诊规范,有条不紊地进行接诊、诊治工作,确保每位患者都能得到妥善的治疗。

2. 住院工作制度:中医科住院病房应设定专门的值班制度,24小时有医生值班,确保随时能够为住院患者提供医疗服务。

医护人员应按规定进行查房、护理和记录工作,保证住院患者的安全和健康。

3. 手术工作制度:中医科手术室应按照手术流程和规范进行工作,手术医生和护士要认真核对病历和手术器械,确保手术过程安全顺利。

手术后应及时进行病人观察和护理,防止并发症的发生。

二、岗位职责1. 主治医师:负责中医科的诊疗工作,对疑难杂症进行诊治,指导住院病房的医护人员进行病情观察和护理,负责开展科研工作和学术交流。

2. 住院医师:负责住院患者的诊治工作,每日查房,及时处理患者病情变化,保证患者的治疗效果和医疗安全。

3. 护士:负责协助医生进行诊疗工作,给患者进行护理和健康教育,做好病历记录和医嘱执行工作。

4. 技师:负责中医科的检查和检验工作,如中药煎煮、针灸治疗等,保证检查结果准确,确保治疗效果。

三、诊疗规范标准1. 诊断标准:中医科医生在诊断疾病时应根据患者的症状、舌像、脉象等综合分析,明确病因病机,确保诊断准确。

2. 治疗方案:中医科医生应根据患者的体质和病情制定个性化的治疗方案,包括中药方剂、针灸配穴等治疗方法,确保治疗效果。

3. 用药标准:中医科医生在用药时应遵循中医药典籍和临床经验,确保用药合理,避免不良反应。

4. 随访规范:中医科医生应对患者进行定期随访,追踪病情变化,及时调整治疗方案,确保患者康复。

中医科的工作制度、岗位职责及诊疗规范标准是保证中医药医疗质量和医疗安全的重要保障,请全体医护人员严格遵守,共同努力为患者的健康贡献力量。

中医工作制度与岗位职责

中医工作制度与岗位职责

中医工作制度与岗位职责一、中医工作制度1.中医门诊制度:中医医疗机构根据实际情况制定门诊制度,规定医生门诊时间、挂号制度、医患沟通、病历记录等方面的要求,保证医疗服务的顺利进行。

2.中医处方制度:中医医生在开具处方时,需根据具体病情、病人体质和中医诊疗原则进行合理的药物选择和剂量配伍,严禁滥用药物,保证处方的安全有效性。

3.中医药品管理制度:中医医疗机构需建立健全的药品管理制度,规范药品的采购、存储和使用,确保药品质量安全和合理使用。

4.中医医疗服务质量管理制度:中医医疗机构应建立完善的医疗服务质量管理制度,包括医务人员服务态度、技术水平、工作纪律等方面的要求,以提高医疗服务质量。

5.中医病历管理制度:中医医生在诊断和治疗病患时需记录详细的病历,中医医疗机构应规范病历管理,保护病历隐私,严格控制病历的查阅和传输。

二、岗位职责1.中医医生:负责中医诊断和治疗工作,收集病史、进行望闻问切等中医诊断方法,开展针灸、中药调理等中医治疗技术,提供中医医疗服务。

2.中医护士:负责辅助医生进行病患护理工作,包括体温、脉搏、呼吸等生命体征的监测和记录,配合医生进行治疗操作,指导患者服药和健康教育等工作。

3.中医针灸师:负责中医针灸治疗工作,运用针刺、灸疗等手法调理患者的气血,促进身体的自愈能力,提供针灸治疗的专业服务。

4.中药配方师:负责中药配方和药物制剂工作,根据中医诊断结果和需要,调配合适的中药材和药方,提供质量可靠的中药制剂。

5.中医康复师:负责中医康复治疗工作,运用中医理论和技术进行康复训练,如推拿、按摩、膏方熏蒸等,帮助患者恢复身体功能。

6.中医管理人员:负责中医医疗机构的管理工作,包括制定制度规范、组织协调各项工作、人员管理和培训等。

总结起来,中医工作制度和岗位职责是中医医疗机构为提供高质量的中医医疗服务,规定和安排医疗人员工作的一套制度和要求。

在中医医疗团队中,不同岗位的人员各司其职,相互配合,为患者提供优质的中医服务。

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度岗位职责及诊疗规范
二十三、文化建设与团队精神
23.1文化建设
培育积极向上的科室文化,增强科室凝聚力。通过举办文化活动,提高医务人员的工作满意度和职业认同感。
23.2团队精神
弘扬团队精神,鼓励医务人员相互支持、协作,共同为提升医疗服务质量而努力。
中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范是保障医疗服务质量、提升患者满意度的基础。全文从工作制度、岗位职责、诊疗规范、继续教育与培训、感染控制与安全管理、科研与学术交流、绩效考核与激励制度、信息管理、患者隐私保护与伦理关怀、医疗纠纷处理、环境卫生与设施管理、质量控制与持续改进、医德医风建设、药品不良反应监测与报告、危急值管理、医疗废物管理、健康教育和宣传、内部沟通与团队协作、投诉与建议、档案管理与统计分析、应急预案与灾难应对、法律法规与合规培训、文化建设与团队精神等多个方面,全面构建了中医科的管理体系和服务框架。
全体医务人员应深入理解和贯彻这些规范,不断提升自身业务能力和服务水平,为患者提供安全、有效、便捷、温馨的中医药服务,共同推动中医科的发展与进步。
医务人员应掌握危急值的识别标准,对于异常检查结果,要迅速判断是否属于危急值范围,并及时通知上级医师。
15.2应急处理
对于识别出的危急值,应立即启动应急处理流程,迅速采取治疗措施,确保患者安全。
十六、医疗废物管理
16.1分类收集
严格按照国家医疗废物管理规定,对医疗废物进行分类收集、包装,防止交叉感染和环境污染。
8.2信息化建设
科室应加强信息化建设,利用现代信息技术提高医疗服务质量和效率。包括电子病历、远程诊疗、智能化管理等系统的应用与推广。
本部分内容作为中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范的补充,旨在进一步提高中医科的管理水平和服务质量。全体医务人员应认真贯彻执行,为患者提供更加专业、贴心的医疗服务。

中医院工作制度及职责

中医院工作制度及职责

中医院工作制度及职责一、工作时间1. 医院工作时间为每天上午8:00至晚上6:00,中午12:00至1:00为午休时间。

2. 医护人员需按照排班表规定上班,不得迟到早退,如有特殊情况需请假,需提前向主管部门申请并经批准。

3. 全院医护人员需轮班上夜班,具体轮班安排由科室主任负责安排。

4. 医院特殊岗位的医护人员需要加班工作时,需提前向主管部门申请,并经批准后方可加班。

二、职责分工1. 医师:负责对患者进行中医诊疗,制定治疗方案,监测患者病情变化,并定期复诊调整治疗方案。

同时,医师还要参与科研工作,不断提升自己的中医医术水平。

2. 护士:负责对患者进行护理,包括床位整理、病情观察、药物管理等工作。

同时,护士还需要协助医师进行检查、治疗,保障患者的安全和舒适。

3. 药剂师:负责调配中药、西药,保障医护人员开具的处方准确无误。

药剂师需要严格按照相关规定进行药品管理,确保患者用药安全。

4. 医技人员:负责医院各项医技工作,包括放射科、检验科、超声科等,需要具备专业技术和经验,确保医院各项检查工作正常运转。

5. 行政人员:负责医院的日常管理和运营工作,包括人员招聘、财务管理、后勤保障等。

行政人员需要有丰富的管理经验和较强的组织协调能力。

三、工作要求1. 医院全体医护人员需严格遵守《中医法》等相关法律法规,恪守职业道德,保护患者隐私,不得泄露患者信息。

2. 医院全体医护人员需认真学习中医知识,不断提升自身业务水平,积极参与医院内部培训和学术交流。

3. 医院全体医护人员需保持良好的工作状态,不得私自离岗或擅离职守,确保医院的正常运转。

4. 医院全体医护人员需积极参与医院各项活动,服从领导安排,维护医院整体形象。

四、奖惩制度1. 对于表现突出的医护人员,医院将进行表彰和奖励,包括物质奖励和荣誉奖励等。

2. 对于工作不到位、失职渎职的医护人员,医院将进行批评教育、责任追究等处理措施。

3. 严禁医护人员参与与医院无关的商业活动,如有发现,将严肃处理,甚至开除其岗位。

中医科工作制度及岗位职责

中医科工作制度及岗位职责

中医科工作制度及岗位职责中医科工作制度及岗位职责一、职责范围中医科是医院的一项重要科室,负责中医治疗、诊断、治疗及预防疾病。

该科室的主要职责包括但不限于以下内容:1. 中医诊断:根据病人的病情和病史,采用中医诊断方法鉴别疾病类型及病机。

2. 中医治疗:通过中药,针灸以及其它传统治疗方法达到治疗的目的,帮助患者恢复健康。

3. 档案管理:在治疗过程中,对病人的状况进行记录,并进行数据分析,为医院管理者提供相关数据。

4. 配合检查:协助检验科室和影像科室进行检查和诊断,为医院的整体诊疗流程提供支援。

5. 疑难杂症治疗:在处理患者疑难杂症时,借鉴传统中医经验,综合使用中医和现代医学的方法,提供全面且个性化针对性治疗方案。

二、合法合规1. 中医科所有工作都要符合中华人民共和国有关法律法规2. 每一位医生都需要获得中华人民共和国的执业医师资格证书3. 遵守中华人民共和国医疗行业相关规定,严格执行患者隐私保护措施4. 工作中积极协调医院内部各科室,保证整个医院治疗工作的安全合规三、公正公平1. 通过科学、专业的诊疗,提供对病人公正、公平的治疗2. 在工作中始终保持公正、坦诚、客观的态度,不因任何因素对患者进行专业性歧视3. 确保所有患者都能得到严格、高效的中医治疗,不因任何因素导致治疗不公正四、切实可行1. 确保在中医科进行诊疗时,所有治疗方案都经过科学可靠性分析,确保医疗水平的整体提高2. 精细管理中医科用药,确保所有药材和中药都是最新鲜、最优质的物品,能够更好地为患者提供专业治疗3. 在进行针灸、推拿等传统治疗时,所有医生都需要具备良好的动手能力,从而能够更好地实施手术五、持续改进1. 每一年都要对中医科进行全面的评估,以确保工作效率的常态化提高2. 通过不断学习开展中医发展动态,了解新的中药及新的治疗方法,以提升整个科室的综合治疗水平3. 持续改善临床技术和医疗质量管理,为患者提供更好的治疗服务该中医科工作制度及岗位职责将成为中医科的参照指南,有助于整个科室的发展。

中医门诊工作制度和职责

中医门诊工作制度和职责

中医门诊工作制度和职责中医门诊是医疗机构的重要组成部分,承担着为广大患者提供中医诊疗服务的重要任务。

为了确保门诊工作的有序进行,提高医疗服务质量,根据国家中医药管理局《中医病案规范》和《中医病历书写规范》等相关规定,制定本工作制度和职责。

一、工作原则(一)坚持以患者为中心,以中医特色为优势,全面提高医疗服务质量。

(二)坚持辨证论治,个体化治疗,确保患者安全。

(三)坚持医患沟通,尊重患者意愿,合理选择治疗方案。

(四)坚持 continuing medical education,提高中医医师业务水平。

二、工作制度(一)接诊制度1. 中医门诊医师应当具备相应的专业技术职称和临床经验,熟悉中医诊疗技术。

2. 医师在接诊时,应全面询问病史,细致体格检查,根据病情选择适当的中医诊疗方法。

3. 医师应当向患者说明病情、治疗方案及可能的风险,取得患者同意。

4. 医师在开具处方时,应遵循中医辨证论治原则,合理选用中药、针灸、推拿等治疗手段。

(二)病历制度1. 医师应当认真书写中医病历,包括门诊病历、住院病历、会诊记录等。

2. 病历应真实、完整、准确、清晰,反映病情变化和治疗过程。

3. 医师在病历中应详细记录诊断、治疗、用药、疗效评价等内容。

4. 病历应由医师签名,并注明日期。

(三)会诊制度1. 对于诊断不明确、治疗难度大、病情危重的患者,应及时组织会诊。

2. 会诊邀请相关专业医师参与,共同讨论诊断和治疗方案。

3. 会诊结果应记录在病历中,并由参与医师签字。

(四)转诊制度1. 对于超出门诊处理能力的患者,应及时转诊至相应科室或上级医院。

2. 转诊前应与患者及家属充分沟通,说明原因和转诊风险。

3. 转诊记录应详细记载患者病情、转诊原因及接收科室等信息。

(五)急诊制度1. 中医门诊应设立急诊绿色通道,确保急诊患者得到及时救治。

2. 急诊医师应具备丰富的临床经验,能够迅速作出诊断和处理。

3. 急诊病历应详细记录病情、治疗过程及转归等情况。

中医工作制度及职责

中医工作制度及职责

中医工作制度及职责一、中医工作制度概述中医工作制度是为了保障中医工作的正常运行,提高医疗服务质量,维护患者权益,遵循国家有关法律法规,结合中医工作实际而制定的一系列规章制度。

中医工作制度主要包括诊疗制度、处方制度、病历制度、用药制度、会诊制度、转诊制度、急诊制度、感染控制制度等。

二、中医工作职责1. 中医医师职责(1)认真执行中医工作制度,遵守医疗道德,为患者提供热情、耐心、细致的服务。

(2)全面了解患者病情,详细询问病史,四诊合参,做出正确诊断,制定合理的治疗方案。

(3)根据中医理论、法、方、药的原则,开具处方,指导患者正确用药。

(4)认真书写病历,记录病史、诊断、治疗过程,为患者提供完整的医疗资料。

(5)关注患者病情变化,及时调整治疗方案,确保患者安全。

(6)参加的业务培训和学习,提高自身业务水平。

2. 中医护士职责(1)执行中医工作制度,遵守护理规范,为患者提供优质护理服务。

(2)协助中医医师进行诊断、治疗工作,执行医嘱,观察患者病情变化。

(3)负责患者的生活照顾,关注患者生理、心理需求,提供相应的护理措施。

(4)参与中医护理培训和学习,提高护理业务水平。

3. 中医科室负责人职责(1)负责中医科室的全面工作,组织实施中医工作制度,确保医疗服务质量。

(2)领导下属人员,提高科室团队协作能力,营造良好的工作氛围。

(3)组织科室业务培训和学习,提高科室整体业务水平。

(4)定期检查科室工作,发现问题及时整改,确保患者安全。

(5)协调与其他科室的工作关系,促进医院整体发展。

4. 中医医院领导职责(1)贯彻执行国家中医药法律法规,制定医院中医工作发展规划。

(2)领导医院中医工作,督促中医工作制度的落实,提高医疗服务质量。

(3)选拔、培养中医专业人才,加强中医学科建设。

(4)提供充足的资源支持,改善中医诊疗环境,提高患者满意度。

(5)加强与国内外中医界的交流与合作,推动中医事业的发展。

三、中医工作制度实施与监管1. 中医工作制度的实施(1)加强中医队伍建设,提高中医专业人员的业务素质和职业道德。

中医科工作制度岗位职责及疗效规范

中医科工作制度岗位职责及疗效规范

中医科工作制度岗位职责及疗效规范
1. 岗位职责
- 诊断和治疗疾病:中医科医生应能够根据中医理论和诊断方法,准确诊断患者的病症,并制定相应的治疗方案。

- 中医药处方:根据患者的病情和体质,合理选择中药组方,并根据患者的具体需求调整剂量。

- 中医治疗技术:具备中医各项治疗技术,如针灸、推拿、艾灸等,并能根据患者的特点选择适合的治疗方法。

- 健康宣教:向患者和家属传授中医养生知识和健康教育,提供整体性健康管理建议。

2. 疗效规范
- 严格遵守医疗伦理和法规:中医科医生应当遵守相关法律法规,严守患者隐私和保密,保证医疗行为的合法性和安全性。

- 患者需求导向:中医科医生应当根据患者的需求和病情制定治疗方案,以患者为中心,关注患者的身心健康。

- 精确诊断和有效治疗:中医科医生应当凭借丰富的临床经验
和专业知识,做出准确的诊断,并采取切实有效的治疗措施,以提
高治疗的疗效。

- 治疗过程监控:中医科医生应当对患者的治疗过程进行监控
和评估,及时调整治疗方案,确保疗效的持续改善。

- 合理用药和安全用药:中医科医生应当科学合理地选择中药,并根据患者的体质和病情,合理调整中药剂量,防止不良反应和药
物相互作用的发生。

以上为中医科工作制度岗位职责及疗效规范的内容。

要求中医
科医生在工作中遵守相关规定,尽职尽责,为患者提供优质的中医
医疗服务。

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范

中医科工作制度、岗位职责及诊疗规范一、中医科工作制度中医科是医院的重要科室之一,负责传统中医药的诊疗工作。

中医科的工作制度是保证医院医疗质量和提升中医服务水平的重要保障。

中医科严格执行医院的规章制度,健全的工作制度能够有效管理中医人员,提高工作效率,确保患者安全。

1. 中医科门诊工作制度中医科门诊工作按照医院规定的时间和流程进行,医生需准时上班,接诊患者,配合护士和其他医务人员完成工作。

门诊中医师应具备丰富的中医知识和临床经验,能够熟练运用针灸、推拿、中药等诊疗技术,确保患者得到及时有效的治疗。

2. 中医科住院工作制度中医科住院部门保证医护人员24小时轮班,确保患者得到全天候的医疗服务。

医护人员应定期进行交接班,及时沟通病情和治疗方案,保障患者的安全和健康。

3. 中医科巡诊制度中医科的医生需要定期进行巡诊,走访病房,查看患者病情,调整治疗方案。

巡诊制度有助于及时了解患者的病情变化,提高诊疗效果,减少医疗事故的发生。

二、中医科岗位职责1. 中医主治医师中医主治医师是中医科的核心人员,负责诊断、制定治疗方案、指导护理工作。

主治医师需要有扎实的中医理论和临床经验,能够对常见病症和疑难杂症进行准确诊断和治疗。

2. 中医副主任医师中医副主任医师协助主治医师进行诊疗工作,负责指导住院医师、助理医师和护理人员。

副主任医师要求具备较高的专业水平和管理能力,协助科室主任做好医疗质量管理和患者服务工作。

3. 住院医师住院医师是中医科的主力军,负责病史采集、体格检查、诊断和治疗工作。

住院医师需要全面了解中医理论和诊疗技术,积极配合主治医师完成患者的治疗和护理工作。

4. 护士护士是中医科的重要辅助人员,负责患者的护理和康复工作。

护士需要具备扎实的医学知识和丰富的护理经验,能够有效协助医生完成各项医疗任务,保障患者的生命安全和健康。

三、中医科诊疗规范1. 规范诊疗流程中医科诊疗应按照规范流程进行,包括病史采集、体格检查、辨证施治等环节。

中医科职业制度及职责

中医科职业制度及职责

中医科职业制度及职责1. 引言中医科是一门古老而重要的医学学科,在中国有着深远的影响和广泛的应用。

中医科职业制度及职责的建立和执行,对于保障中医科专业的规范发展和提升医疗质量具有重要意义。

2. 中医科职业制度中医科职业制度是指规范中医科从业人员行为的法规和规定。

其主要目的是确保医疗活动的安全性、合法性和道德性。

中医科职业制度的主要内容包括以下几个方面:2.1 执业许可中医科从业人员需要获得相应的执业许可证才能合法从事临床医疗活动。

执业许可证的获得通常需要具备相应的学历背景和培训经历,并通过一系列的考试和评估。

2.2 诊疗规范中医科从业人员在诊疗活动中应遵循一定的规范和标准,包括诊断评估、药物使用、针灸操作等各个方面。

诊疗规范的制定有助于提高医疗质量,减少医疗风险。

2.3 伦理道德中医科从业人员应遵守伦理道德规范,包括尊重患者隐私、保护患者利益、诚实守信等。

良好的伦理道德是中医科专业发展的基石,也是中医科从业人员赢得患者信任和尊重的重要前提。

3. 中医科职责中医科从业人员的职责是指其在临床实践中应承担的义务和责任。

中医科职责的主要内容包括以下几个方面:3.1 诊断治疗中医科从业人员应根据患者的症状和体征,运用中医学理论和方法进行准确的诊断,并制定个性化的治疗方案。

同时,中医科从业人员还应主动提供患者相关的健康指导和预防措施。

3.2 疾病防控中医科从业人员在疾病的防控方面承担着重要的责任。

他们应积极参与疫情监测和流行病调查,提供科学的防控建议和措施,并参与相关公共卫生宣教工作。

3.3 学术研究中医科从业人员应积极参与中医学术研究,深入探索中医的理论、方法和应用。

他们可以通过发表论文、参加学术会议等方式,推动中医科的学术发展和创新。

4. 总结中医科职业制度及职责的建立和执行,对于保障中医科专业的规范发展、提高医疗质量和加强职业道德具有重要意义。

中医科从业人员应遵守中医科职业制度的规定,履行执业许可要求,遵循诊疗规范和伦理道德,承担诊断治疗、疾病防控和学术研究等职责,以更好地服务患者和推动中医科的发展。

中医工作制度与岗位职责

中医工作制度与岗位职责

中医工作制度与岗位职责中医科工作规范:1、遵守医院规章制度和操作规程,不擅自离岗,严格执行休假和请假规定。

2、对于行动不便或卧床的病人,应坚持床边会诊和治疗,以最大限度地帮助他们恢复身心健康。

3、加强周会规范,拒收红包,不开大处方,不欺瞒病人。

加强科室间协作和同志团结,以大局为重,不搞小团体。

4、定期组织业务交流,提高医技人员的业务水平,以患者为本。

5、加强安全生产意识,消除火、电隐患,明确治疗室责任人,出现意外事故,按医院奖惩条例追究责任。

运动治疗室工作规范:1、由康复科医生填写治疗申请单。

2、根据患者疾病和情况,制订合适的治疗方案。

3、定期评估患者功能状况,并记录详细信息,拟定治疗目标和方案。

4、密切观察患者情况和反应,向患者交待注意事项和自我观察方法,取得患者合作。

5、管理好装备和器械,经常维修和保养,确保治疗安全。

6、吸取国内外先进治疗技术和方法,提高治疗水平。

7、保持治疗室清洁,不吸烟和喧哗。

理疗室工作规范:1、由接诊医生填写治疗申请单,经理疗科医生检查后确定治疗种类和疗程。

2、严格执行查对规范和技术操作规程,治疗前交待注意事项,治疗中细心观察,治疗后认真记录。

3、对不能搬动的住院病人,认真记录治疗情况。

4、疗程结束后,及时作出小结,填好治疗卡并妥善保管,供临床观察总结疗效。

需继续治疗时应与理疗医生联系、确定,因故中断治疗应及时通知理疗医生。

5、进行高频治疗时,应除去病员身上的金属物,注意地面与病员的隔离。

超高频治疗器械治疗前必须检查导线接触是否良好、极板有无裂纹、破损,否则不能使用。

大型超声波禁用单极法,治疗中病员不得触摸机器。

下班时,所有理疗器械一律切断电源。

6、为了保护理疗仪器,使用前应检查,使用后应擦拭,定期进行维修。

在使用过程中,要避免产生震动以防损坏电子管或紫外线灯管。

每次理疗治疗后,机器需要有数分钟的休息时间。

7、治疗室医师应该经常观察治疗过程,并与技术人员一起研究和改进治疗方案和方法。

医院中医科岗位职责及工作制度

医院中医科岗位职责及工作制度

医院中医科岗位职责及工作制度
1.岗位职责〔1〕运用望、闻、问、切等中医手段对病人辩证审因、推断病机、确定病症。

〔2〕运用中药方剂对病人进行整体治疗,或结合现代科技手段进行综合治疗。

〔3〕运用膏剂、捻剂、散剂等中医外用药剂型,并配合内服中药治疗局部疾患。

〔4〕运用药物或康复技能进行康复性治疗活动,促进患者康复。

〔5〕指导正常人群或病人运用精神修养、应时锻炼、调配饮食等方法调整人体心理及生理状态,增强体质,使疾病在未发生或复发、加重前得以预防或控制。

2.工作制度〔1〕以继承、开掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨,以健康促进为目的,积极开展中医诊疗工作。

〔2〕根据理、法、方、药的原那么,结合中医理论辨证施治中医病员。

〔3〕医师要向患者或家属交代清楚煎药方法、服药时间及饮食禁忌等考前须知。

〔4〕认真书写中医病历、处方等医疗文书,记载要完整、准确、整洁并签全名。

〔5〕弘扬中医特长的同时,选择吸收西医成功经验,不断探索中西医结合治疗的新思路。

〔6〕院外处方原那么上不能转抄,只能供参考,医师未见患者一律不得开处方和抄方。

〔7〕积极推广疗效确切的民间土、单、验方。

〔8〕弘扬针灸、推拿、熏蒸、理疗等中医特长。

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中医科工作制度⒈加强中医科室的建设,继承、发掘、整理、提高祖国医药学遗产。

⒉中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明书。

根据理、法、方、药的原则,按照“中医或中西结合病历(包括门诊病历)基本规划”要求认真及时书写病历。

病历记载要完整、准确、整洁,要签全名。

⒊对于年老经验丰富的中医,应配备水平较高的青壮年中医或西学中医师,作为助手,继承并整理其学术经验。

积极开展中医的科研工作。

⒋承担中医和西医学习中医的教学工作,认真带好进修、实习人员,定期开展中医学术活动。

⒌积极采集民间土、单、验方,进行整理、筛选、验证,对确有疗效的要推广应用。

⒍积极弘扬中医的特长,如针灸、推拿、刮痧❆神灯、火罐、妇科、皮肤科等。

院外处方,原则上不转抄,只能供参考。

医师未见患者,一概不得开处方和抄方。

对于特殊的煎药方法及服药时间,医师要向患者交待清楚,并在处方上注明。

中医治疗的患者,认真做好记录。

在弘扬中医特长的同时,有选择地吸收和应用西医的成功经验,不断探索中西医结合治疗的新思路。

中医科人员岗位职责一、中医科主任(一)管理职责:在行政、业务对外工作中全权代表科室。

做好科内、科间各种关系的协调。

参加医院规定的相关会议,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实。

认真贯彻彻底落实医院各项规章制度及医疗操作规程,及时进行检查督促反馈。

制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。

领导本科人员的业务训练和技术考核,对本科人员提出升、调、奖、惩的意见。

负责科室的考勤和假期审批。

统一安排医生出诊、会诊、值班工作和进修、轮转、实习生的工作。

组织领导有关本科对挂靠医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。

对科室新药使用。

仪器设施添置等提出申请。

支配使用科室基金。

(二)业务职责:定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。

参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。

运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。

重视医疗文书资料管理,定期督察科内各级医师病历书写质量,及时签阅。

积极开展营销工作,拓展外部市场,主动宣传本科室的医疗新技术新项目,服务新举措以及其他感动人心的好人好事,提升本科室在群众中的知名度和美誉度,不断扩大医疗市场份额。

(三)教研职责:定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学,并在日常工作和教学中起模范作用。

组织协调科研和新技术、新方法的开展与应用。

组织科研实施,审查科内人员论文投稿。

妥善安排进修、实习人员的培训工作吗,组织并担任临床教学。

二、中医科副主任(一)管理职责:认真贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程,及时进行检查督促反馈。

参与本科室主诊医生常规工作会议,讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。

(二)业务职责:定期参加门诊和科室值班任务,定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。

负责本组患者的日常诊断、治疗和处理,观察并及时听取本组下级医师关于患者每日的病情和体征变化,了解所管患者的医疗、护理记录和实验室检查结果。

签署住院病历首页、大病历、首次病程记录、重要的专科操作记录、病程记录等。

(三)教研职责:指导全科结合临床开展科学研究工作,并在日常工作和教学中起模范作用。

指导本科下级医师做好各项医疗工作,有计划的开展基本训练。

根据学院教学工作的需要,会利用各种机会如查房、上课和各类操作对下级医师进修、实习人员进行教学和培训。

三、中医科主治医师(一)管理职责:认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故;协助护士长搞好病房管理。

协助科主任加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。

(二)业务职责:按时查房。

具体参加和指导住院医师进行诊断、诊治及特殊诊疗工作。

对所管病员全面负责,掌握病员的病情变化。

病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。

参加值班工作。

在下班以前,作好交班工作。

对需要特殊观察的重症病员,用口头方式向值班医师交班。

主持病房的临床病例讨论、会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历。

(三)教研职责:担任适量的临床教学,指导进修、实习医师工作。

主持病房的临床病历讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件。

组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。

四、中医科医师(一)管理职责:认真执行各项规章制度和技术操作规程,亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故发生。

随时了解病员的思想、生活情况,征求病员对医疗护理工作的意见,做好病员的思想工作。

(二)业务职责:对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查执行情况。

书写病历。

新入院病员的病历,一般应在病员入院后 小时内完成。

并负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结。

参加科内查房。

对所管病员进行检查、诊断、治疗开写医嘱并检查执行情况,每天至少上、下午各巡诊一次。

科主任、上级医师查房是,应详细汇报病员的病情和诊疗意见。

对所管病员全面负责,在下班以前,作好交班工作。

对需要特殊观察的重症病员,用口头交班的方式向值班医师交班。

向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难及病员病情的变化,提出需要转科、转院或出院的意见。

新毕业的医师实行 年 小时住院医师负责制,暂时不具备条件的,实行 小时留院制。

(三)教研职责:检查和改正实习医师的病历记录,指导护士对各种重要的检查治疗进行护理,严防差错事故。

根据教学需要,承担适量相当于助教的教学工作。

认真学习,运用国内外先进医学科学技术,积极开展新技术、新疗法,参加科研工作,及时总结经验。

中医科护理常规、操作规程——灸法灸法就是用艾绒做成艾柱或艾条,点燃后在穴位或患处熏灸,借助温热性和药物作用,以温通经络,调和气血,燥湿祛寒,回阳救逆,消肿散结,达到治疗疾病的目的。

护理上常用的有艾灸条、艾柱灸及隔姜灸,隔蒜灸等。

艾条灸( )物品准备:治疗盘、艾条、火柴、弯盘,必要时备艾灸盒。

( )操作方法:①点燃艾条一端,燃端距应灸穴位或局部 ❞ ♍❍处熏灸,使局部有温热感,以不感烧灼为度。

②每次灸 ❞ 分钟,使局部皮肤红润、灼热。

③中途艾绒烧灰较多时,应将绒灰置于弯盘中,避免脱落在病人身上。

④腹部、背部较平坦处行艾灸时,可用灸条盒。

即病人取平卧位或俯卧位,将点燃之艾条放于盒内纱隔层上,灸盒放在应灸穴位的部位,加盖后可使其自行燃烧艾条,达到艾灸的目的。

艾柱灸( )物品准备:治疗盘、艾绒、艾柱器、火柴、镊子、弯盘。

( )操作方法:①将艾绒放入艾柱器内,根据病情,制成大小适宜之艾柱。

②将艾柱置于应灸穴位上,点燃艾柱顶端。

③等艾柱燃至病人感发烫时,即用镊子取下放入弯盘,另换一艾柱,继续点燃。

④一般每次灸 ❞状(每个艾柱谓一状)隔姜灸、隔蒜灸( )物品准备:治疗盘、艾绒、艾柱器、火柴、镊子、弯盘,根据需要准备切成 ❞ ♍❍薄,直径约 ♍❍的鲜姜片或鲜大蒜头横切成片数片(或用大蒜捣泥,取  ♍❍后的大蒜泥敷于穴位皮肤)。

( )操作方法:①暴露应灸部位。

②取鲜姜片或蒜片(或蒜泥),放于穴位,上置艾柱。

③点燃后待病人感灼热时即更换艾柱,连灸 ❞壮。

④脐部也可敷食盐后,置艾柱灸之,称隔盐灸,或在穴位放其它药物如附子片等,统称间接灸法。

艾灸护理( )行艾灸时,须注意病人保持舒适体位,以免病人自行移动时,艾灰脱落或艾柱倾倒而发生烫伤或烧坏衣被。

( )艾条灸时,要注意燃点的距离,太近则易烫伤,太远则疗效不佳,应随时询问病人温热感,并观察局部潮红程度。

行艾柱灸时,更应认真守护观察,以免发生烫伤。

( )灸后如起小水泡,一般不需处理或涂以龙胆紫,较大水泡应消毒后用无菌针头刺破,涂上龙胆紫或金万红软膏。

( )艾条灸毕后,应将剩下之艾条套入玻璃试管内或将燃头浸入水中,以彻底熄灭,防止再燃。

如有绒灰脱落床上,应清扫干净,以免复燃烧坏被褥。

( )艾灸毕应为病人盖好衣被,开窗通风,保持室内空气新鲜。

( )凡颜面、五官区域、大血管、粘膜处及热症,一般不宜艾灸。

在护理的应用( )脾胃虚寒性胃痛:灸中脘(隔姜灸)、内关、足三里。

( )脾虚型腹泻:灸天枢(隔姜灸)、神阙(隔盐灸)、足三里、肾俞、脾俞。

( )虚脱、四肢厥逆:灸百会、神阙(隔盐灸)、涌泉。

( )虚寒型痛经:灸关元、中极、三阴交、足三里。

( )虚寒性腰痛:肾区放灸盒。

( )风寒湿痹:局部关节临近穴位。

( )恶心、呕吐、急性腹痛:脐部隔盐灸。

( )未溃破之疖肿处隔蒜灸。

中医科护理常规、操作规程——熏洗疗法将中药煎汤,趁热熏洗患处的方法,称熏洗疗法。

具有开写腠理、调节气血、祛风除湿、清热解毒、消肿止痛、疏风止痒等功效。

物品准备( )四肢部位:盆内盛煎好的中药,橡皮单、浴巾。

( )眼部:治疗盘、治疗碗(内盛煎好的中药)、纱布、镊子、胶布、眼罩。

( )会阴部:坐浴盆内盛煎好的中药,坐浴架、毛巾、必要是备屏风。

操作方法( )四肢部位熏洗法:①床上铺好橡皮单,将盛有中药液的盆放于橡皮单上。

②将患肢架于盆上,用浴巾盖住患肢及盆,使药液蒸汽熏蒸患肢。

③待药液不烫时,将患肢浸泡于盆内,约 分钟。

④泡毕,擦干患肢,撤去橡皮单,药液可留至下次再用(一般每剂药液可泡 ❞ 次)( )眼部熏洗法:①将盛有药液之治疗碗上盖一带孔纱布,将孔对准患眼熏蒸。

②待药液不烫时,用镊子夹取纱布蘸药液擦洗眼部。

③洗毕,根据需要用的无菌纱布盖住患眼,胶布固定或戴上眼罩。

( )坐浴法:①将盛有煎好的中药液的盆放入坐浴架上,上盖一带孔的木盖。

②让病人暴露臀部,若有创面覆盖,则揭去敷料,将患处对准盖孔,坐于木盖上熏蒸。

③待药液不烫时,撤去木盖,让病人将臀部坐于盆内泡洗。

④洗毕,擦干臀部。

如需换药,则上药后覆盖无菌敷料。

护理:①熏洗药液必须严格掌握温度,熏蒸时,药液应加温至蒸汽上冲,但也不可过热(尤其是眼部熏洗),避免烫伤皮肤,黏膜。

浸泡时,药液温度宜温热,老人、小儿熏洗时,更应随时询问病人感觉,掌握药液温度,并耐心协助熏洗,避免烫伤事故。

②熏洗过程注意室内避风,洗毕应及时擦干患处,防止受凉。

③坐浴时应在坐浴室进行,若在病室内坐浴,注意遮挡病人。

④孕妇及月经期不宜坐浴。

在护理中应用:( )根据医嘱为四肢骨折愈膈合期(折除小夹板后),及软组织损伤者,以活血化瘀、续筋壮骨中药熏洗患肢。

( )目赤肿痛者,用清热解毒,明目降火中药或盐水进行患眼熏洗。

( )对疮疡、皮肤病患者,根据医嘱用清热解毒、杀虫燥湿类中药行局部熏洗 ☎ ✆阴痒带下火肛门疾患,痔痿术后等患者,根据医嘱用杀虫祛湿、清热解毒或生肌敛疮类中药坐浴熏。

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