供电所推行规范化管理

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浅谈供电所规范化管理系统的建立

浅谈供电所规范化管理系统的建立
性。
体系 、 企业 MI 理系统 七个 模块 分步实施 。其 基本架 S管
构如下 :
制 度 的建立 、 范 、 规 完善 是一个 长期 的过 程 , 要根 需 据 实施 效 果 以及供 电所 管 理需 求 , 过 绩效 管 理 , 制 通 对 度 的制 定 、 行 、 执 反馈 、 订进 行 必要 的 P C 修 D A循 环 , 持 续改进 现有 制度 及流程 ,不 断提 高制度 的可 执行性 、 实
确。
『1 正亚编.电力系统故障分析》水利 电力 出版社. 2许 《 ,
『]9 3国家 电力 调度 通 信 中心 编 .电力 系 统 继 电保 护 技 术 319 问答 ( 二 版 )中 国 电 力 出版 社 . 0 . 第 . 2 1 0
广东科技 ’9总第25 l11 。。 4 期 1
两侧 相位 进行 核 相 , 时两 侧相 位 已一致 。 此
4 结 束 语
通 过相 量 图对 配 网相 位 进 行 分 析 ,采 取 调 整措 施 后 , 底 解 决 了 3k 彻 5 V城关 变 1k 0 V系统 存 在 6  ̄ 0 相位 差 问题 , 决 了合解 环 需要 先停 后送 导致 用 户短 时停 电问 解

范 化管 理 体系 (t dri tnM ngm n Ss m 简称 Sa a z i aae et y e , n d ao t
避 军 一 t 平 转出 砖台 嚣 S S 建设基本 架构 , M) 应包 资源 管理 、 制度体 系、 目标管理
进 行 管理 流程 再造 及 工作 标准 完 善 ,提 高制 度 可 执行

3 整 改 实 施
根据分 析 结果 ,我 们组 织线 路 部 门对 3 k 5 V城坪 线 进 行全线 检 查与 巡视 , 发现 3 k 5 V城 坪线 接入 3 k 5 V城 关

“五化工作法”促供电所管理提升

“五化工作法”促供电所管理提升
05 五 化 工 作 法 在 供 电 所 管 理 中 的实践案例
06 五 化 工 作 法 在 供 电 所 管 理 中 的挑战与对策
01
添加章节标题
五化工作法的定义
02
和内涵
五化工作法的概念
定义:五化工作法是一种以规范化、标准化、精细化、专业化和协同化为特点的管理方法
内涵:五化工作法涵盖了供电所管理的各个方面,包括规范化管理、标准化作业、精细 化服务、专业化发展和协同化运作
技术应用推广的挑战: * 员工技能水平不足 * 设备更新换代 快 * 网络安全问题
* 员工技能水平不足 * 设备更新换代快 * 网络安全问题
技术应用推广的对策: * 加强员工培训和技术培训 * 建立 完善的设备更新机制 * 加强网络安全管理,确保数据安全
* 加强员工培训和技术培训 * 建立完善的设备更新机制 * 加强网络安全管理,确保数据安全
a. 人员素质参差不齐 b. 信息化水平不高 c. 业务流程不够规范
运营能力提升的对策: a. 加强人员培训,提高 素质 b. 推进信息化建设,提高效率 c. 规范业 务流程,加强监督
a. 加强人员培训,提高素质 b. 推进信息化建设,提高效率 c. 规范业务流程,加强监督
技术应用推广的挑战与对策
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五化工作法促供电所管理提升
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汇报人:
目 录
01 单 击 添 加 目 录 项 标 题
02 五 化 工 作 法 的 定 义 和 内 涵
03 五 化 工 作 法 在 供 电 所 管 理 中 的应用
04 五 化 工 作 法 对 供 电 所 管 理 的 提升作用

浅谈供电所规范化管理

浅谈供电所规范化管理
项 岗位职 责和 考核 办法 。 以指标管 理 为核 心 , 断提 要 不
费 管理制度 、 电 申请施工 安装 竣 工验 收制 度 等。 用 2 抓 好 农 电安 全 管 理 夯 实 农 电安 全 基 础 , 保 农 电 安 全 生 产 无 事 故 , 确 是
保 证 农 村 客 户 正 常 用 电和 供 电 所 正 常 工 作 的 基 础 。 首
先 要 进 一 步 加 强 对 供 电所 人 员 的 安 全 思 想 教 育 ,尤 其
是 “ 种 人 ” 安 全 教 育 和 培 训 , 深 他 们 对 安 全 规 程 三 的 加 的 理 解 , 提 高 他 们 的 安 全 意 识 和 工 作 责 任 心 。 次 要 以 其
电 所 经 济 活 动 分 析 工 作 的 指 导 和 帮 促 ,实 行 经 济 活 动
分 析统计 上报 制度 、 电设 备运行 管 理制 度 、 村 安全 配 农
保 险 问题 , 时 积极 创 造 条 件 , 过 提高 劳 动 生 产率 、 同 通 工 作 效 率 和 争 取 有 利 政 策 , 步 改 善 农 电 工 待 遇 , 持 逐 保 农 电 队伍稳定 。 4 抓 好 农 电 基 础 管 理 要 按 照 “ 简 高 效 、 于 管 理 、 局 合 理 、 便 服 精 便 布 方 务 ” 原 则 , 理 设 置 供 电 所 和 作 业 班 组 , 理 配 置 岗 的 合 合 位 和人 员 , 到职 责 明确 、 理 到位 , 现 管理 无 盲 区 。 做 管 实 要根 据 营业 户 数 和 实 际工 作 量 合理 核 定农 电工 数 量 ,
并 严 格 考 核 , 制 度 上 规 范 供 电 所 的 服 务 行 为 , 正 将 从 真
改 和 验 收 。 同 时 , 供 电 所 的 日常 施 工 中 , 格 执 行 安 在 严 全评 价 中规定 对设 备 的要求 , 展 危 险点 分析 、 控工 开 预 作 , 防 止 人 身 伤 亡 和 重 大 设 备 事 故 为 重 点 , 盖 供 电 以 涵 所 日常 工 作 的各 个 生 产 环 节 , 累 经 验 , 步 形 成 适 合 积 逐

供电所规范化管理总结范文(2篇)

供电所规范化管理总结范文(2篇)

供电所规范化管理总结范文近年来,供电公司以创建规范化供电营业所为突破口,以创省一流供电企业为载体,不断强化服务手段和标准化作业工作,在实现了供电服务“零投诉”。

我司____个供电所全部通过省公司规范化验收,____个营业窗口被省公司授予“示范窗口”,客户服务中心荣获____公司“示范窗口”光荣称号。

通过几年来的摸索和实践,我们在供电所规范化管理工作中走出了具有特色的创建之路。

一、适度调整人员,合理设置岗位我们始终围绕上级公司的精神,结合本公司实际,不断的探索和创新。

特别是在供电所的岗位设置和机构改革中,多次探讨确定供电所设置情况。

我司根据供电量和电网情况,设立十一个供电营业所,其中三个中心所,依据属地原则,各所所在地的变电站(开关站)隶属当地供电所管理,实行站所合一管理模式。

供电所主要岗位有所长(副所长)、安全员、计量专职(专、兼)、线损专职(专、兼)、业扩报装专责、收费班长、抄表员、运行工、总值班长(变电)、维修电工等。

岗位的设置依据供电所管理需求而定的,实行了一岗多责,一专多能的管理,促进员工队伍素质的提高。

二、明确工作范围,促进规范服务明确供电所的工作职责和任务,是规范员工服务行为的前提条件。

各供电所负责本所和本乡镇范围内,贯彻执行电力行业的政策法规、规章制度和标准,严格执行国家电价政策,切实搞好农村电费电价管理;负责做好所辖区内安全用电工作,定期开展安全用电检查和宣传教育,维护供用电秩序;负责本所员工思想教育、业务培训、工作考核。

为客户提供全方位的优质服务;负责所辖区内配电网的线损管理,做好节约用电宣传工作,搞好营业普查,严厉查处和打击偷窃电行为;负责开拓农电市场,负责供电所营业区域内低压用户的新装、增容、变更和临时用电等业务;负责高压用户的新装、增容等业务的受理,转交电力营销部审批;负责35、____千伏变电站(开关站)的运行和所辖供电区配电网的运行管理、检修和维护工作;负责做好辖区内电力计量管理和电力营销、负责巡视检查所辖区内上级电网过境线的巡视,发现事故隐患及时汇报,完成公司下达的各项技术经济指标和交办的各项工作。

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

自农网改造 以来 , 尤其是 现在新农 务 流程 。 实现供 电所营销 管理规 范化 网的建设 即将全 面铺开 , 将会 使农村供 电网络得 到了大规模 的优化和改善 。但 是, 管好 、 用好农 村 电 网既是 供 电所 日 常工作 的 中心任 务 和 自身存 在 和发展 的基 础 , 更是服务 “ 三农 ” 和农村 经济 可
的资产 归用 户 自身所 有 ,据 不完 全统 则 ,严格 按照 物价 部 门核准 的服 务价
的配电变压器都 属于老 型号高能 时, 在供 电所 的 日常施 工 中 , 严格 执行 户外 )
尤其是农灌 变压器最 多 。尽 安全中规定 的设备 要求 , 开展危 险点分 耗变压 器 , 析、 预控 工作 , 以防止 人 身伤 亡和 重大 管 它们 的变损都 已由用户 自己承担 , 但
适 合供 电所 生 产现 状的 危险 点预 控方 和 服务“ 三农 ” 的农 电企业 , 应该 从讲政
案, 以避免因人员疏 忽或责任 而引发 的 治 和实践“ 三个代表” 重要 思想的高度 ,
人身或设备事故 的发生 。
( 三) 明确 分工 , 责任到人 , 对供 、 用 电设施 实施 专业综 合变及 包 括电 压 、 电流 、 电量等 各类 信息 和定
期 统计分 析 以及实 现在 线潮 流计算 和
在线监测 管理 。因此 , 作为农 电系统 的 各级管理 干部和广大 职工 , 要进 一步提 高对 加强 农村 供 电所 的建设 和规 范化
面进行较为深入 、 全 方位调查 了解 。同
电所应 进一 步做 好 负荷 测试 和预 测工 作, 做好 电 网规 划 , 便 于 上级 主管 部 门
区采取 紧急措施 , 加大农 网投入 。另一

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策摘要:中国幅员辽阔,各地区的经济发展水平各不相同,各地区的人员结构差别很大。

当前供电所管理问题较多,影响到各个地区的正常供电。

因此,管理者必须实行规范化管理,以提高供电运行标准化,减少供电问题,提高供电运行质量。

基于此,本篇文章对供电所规范化管理中存在的问题与对策进行研究,以供参考。

关键词:供电所;规范化管理;存在的问题;对策分析引言供电在我国经济建设和工业发展中起着重要作用。

为了提高供电运行质量,减少供电问题,供电所需要提高人员的综合素质,定期检查电气设备,提高安全意识,重视安全管理技术的应用,提高供电运行稳定性,降低故障概率。

1供电所规范化管理的重要意义(1)建立标准化管理的正常机制。

制定规章制度,完善制度,就各种职业岗位的劳动标准、工作要求、工作过程等作出具体明确的规定,并形成事前规划、过程控制和事后评价的主要指导方针,以提高全体员工的工作绩效。

同时,要注意发挥带头作用,选择灯饰和典型的树木,营造相互追逐、追求卓越的工作氛围。

(2)优化电网结构。

杆号范围内电源半径的合理布局。

根据农业用电季节强、负荷波动大的特点,科学调整配电变压器容量。

合理选择变压器类型,提高配电变压器平均负载比,减少损耗,节能。

(3)加强学习和交流,使资源“活”起来。

开展“指导”和“使新老”活动。

利用学历低但实践经验丰富的老员工和工作经验少但擅长网络、新媒体、新软件等网络应用的新员工的特点,我们呼吁新员工向老员工学习新技能,鼓励老员工向新员工学习新技能,通过相互学习,营造和谐的工作环境,促进员工综合素质,加深师生之间的友谊。

(四)加强对经营场所的安全控制。

一个是加强安全工具的使用。

电气安全工具,如绝缘棒、绝缘手套、绝缘靴、安全帽、安全带等,在使用前应进行目视检查,只能在资格确认后使用。

作业人员应按照规定正确使用安全工具和工具。

二是加强施工现场的“双声管理”。

严格实施“两声”安全措施,严格实施现场勘察、工作许可证、工作监控、停工恢复电力传输等安全体系,确保现场运行“零故障”。

如何做好供电所规范管理工作

如何做好供电所规范管理工作

如何做好供电所规范管理工作摘要:不管是供电所内部管理的规范化建设,还是供电服务的专业化优化,两者的目标应该是一致的———改革完善供电所内部管理、提高供电服务质量。

只有供电所内部管理更加规范,才让保障供电服务专业化的不断优化;而供电服务专业化的不断提升,反过来又能够促进供电所内部管理更加科学、规范。

所以应该用一种辩证、发展的眼光来看待供电所的管理工作。

本文就如何做好供电所规范管理工作进行简单的阐述。

关键词:供电所;规范管理;工作随着社会经济的不断完善和发展,供电所体制也不断的改进,所以,供电所应该完善供电所的管理工作,确保供电所的发展与当地的社会、经济发展相适应。

供电所的管理人员应该不断完善,不断寻找适合供电所管理的新的方法和理念,从而实现供电所的安全管理,不断提高企业的经济效益。

1供电所管理存在的问题1.1岗位设置不合理、职责不明确供电所是供电服务网络的重要组成部分,它的人群覆盖面广、辐射全国各个区域,正是在这样的情况下,容易出现岗位设置混乱、职责界定不清晰等问题。

一是岗位设置不规范,目前很多供电所在用工方面存在“混岗”的现象,从而引发诸多的争议。

二是岗位职责界定不清晰,用工不规范容易衍生出职责不清晰等问题。

1.2内部管理不统一、制度不健全供电所管理的不规范还体现在没有形成统一的内部管理方式,在相关制度建设方面也存在诸多缺口。

一是对内部管理不够重视,与一般的企业不同,基层供电所往往更多关注供电业务,而忽略了单位的内部控制,导致多种违规行为出现。

二是内部管理重“人治”而轻“法治”。

作为基层单位,往往因为缺少必要的监督而导致制度规定形同虚设的问题,在基层供电所里面一般都是“一把手”说了算,导致工作人员的工作开展缺少制度依据,并把很多的时间、精力用在如何与领导搞好关系上面。

1.4人员业务不过关、技能不专业基层供电所管理的不专业除了服务态度层面,还体现在业务技能层面,前者主要是员工素养问题,后者则是员工业务问题。

关于如何构建供电所规范化管理机制的一点心得

关于如何构建供电所规范化管理机制的一点心得
4、 织 实 施 组
2 要解 决供 电所管理 意识 弱 、 、 管理 粗放 的 问题 ( ) 全 生 产方 面 。 1安 经过 农 网改 造 , 设施 上 改善 了农 村 电 网 在 安 全 隐 患多 的 状 况 。 是供 电所 管理 范 围也 由县 城 附 近 扩展 到 全 但 部 县 域 , 电服务 末端 从配 电台 区扩 展 到千 家万户 , 刚改 制成 立 供 而 的供 电 所基 本上 没 有建 立 安全 生 产 的组 织体 系 及保 障 体 系 , 产 生 技术 管理 工 作基 本 上处 于 空 白状态 。2) 础 管理 方 面 。 多数 供 ( 基 大 电所 仍习惯 于粗 放 式的管 理 , 普遍 存在 着基 础工作 薄 弱 , 岗位职 责 不明确, 工作层 次模糊 , 勤 、 训 、 考 培 财务 制度 不健 全 , 运行 、 修 、 抢 会议 、 众 来信 来访 记 录不 详 实 , 作流程 混 乱 , 行 统计 数据 不 群 工 运 准确 , 析不 透彻 , 分 可靠性 和 线损等 专业 工作 没有 开展 。3 营销 管 () 理 方 面 。 多数 供 电所在 营 销 上 仅 限于 抄 表 收费 , 大 没有 签 订 供 用 电合 同 , 客户 的基 本 电费 核 算 、 约金计 算 随意 性 较大 , 对 违 没有 正 确 执行 功 率 因 数 调 整 电费 办 法 。 扩 报装 界 面 不 清 。 业 没有 进 行 例 行 的用 电检查 和 营 业普 查 工 作 , 服务 质 量 较差 。
() 1 合理 配 置供 电所 机 构与 人 员 。 据《 村供 电所 规范 化 管 依 农 理标 准》 定 的“ 规 便于 管理 、 便客 户 ” 则 , 方 原 结合 当地 供 电区域 特 点设置 供 电所 。 照 “ 按 精简 高 效 、 便 客户 、 于 管理 、 需设 岗” 方 易 按 的 原则配 置 岗位 , 行 一 岗多责 、 配合 一的 管理 模 式。2 选 好供 电 实 营 () 所所 长 。 在供 电所管 理 中 , 电 所长 的 作用 是 非常 重 要的 , 供 如果 供 电所 长不 知道 该管 什么 , 怎样 管 , 无法 适应 供 电所规 范化 管理 工 是 作的 需 要 。 此要 求 供 电所 所长 必 须 具 备 如 下基 本 条 件 : 为 ①经 省 公司 组织 培 训 , 取得 合格 证 书 。 并 ②高 中 毕业 及 以上 文化 程度 , 具 有 电力 专 业理 论基 础 知 识 。 ③从 事农 电管 理 工 作五 年 以上 , 握 掌 电力 生产 技术 标 准 , 经营 管理 能力 。 有 ④具有 组织 、 调 能力 , 协 语言 表达 清 楚 , 并有 一 定 的文 字 写 作 能 力 。 ⑤能 用 计 算机 处理 一 般 工 作。 采取 “ 出业 务 能力 强 、 派 思想 索质 好 、 术过 硬 的正 式职 工为 供 技 电所 所长 , 并从 专业 学校 招收 毕业 生 , 充实供 电所 力量 的做法 , 提 高供 电所 人 员 的 素质 。3) ( 加强 农 电工 队伍建 设 , 范 农 电工 用工 规

浅谈如何做好供电所规范化管理工作

浅谈如何做好供电所规范化管理工作

划和 绩效考 核管理 , 高 工作执行 力和 工作效 率 。二是要严 格执 行 提
作业 指导 书, 进行 设计 、 工、 收、 施 验 投运 的全 过程管 理 , 生产 过 杜绝 程 中凭经验 作业 的现 象 。 对线 路、 区设备状况 进行普 查 , 台 按照有 关
规 范对农村 电网进 行改造 , 使设 备符合 安全运 行 的要求 。三是手 段 , 强过 程监 督 和结 果考 核 加 管理, 努力 完善营销 管理 可控在控 机 制、 费回收 风险 防范机制 、 电 面 对 市场 的快速反应 机制和优 质服 务常态 运行 机制等 , 逐步 实现营 销
的要 求不 断提 高 ,因此必 须要 有一 套完整 的 规范化 管 理 方法来 应
对供 电所 管 理工 作 , 梳理 管 理流 程 , 高 工作 效 率 , 提 提升 供 电所 管 理 的规 范化水 平 。
强化 专业管理 理念 , 明确 岗位 职责 , 实现 专业管 理规 范化 。 一是
进 一步健全供 电营 业所组织 机构 , 明确 岗位职 责 , 晰工作 界面 , 清 建
障 的发 生。 加快城 区低 压 电网 的改造 , 根据 负 荷分布 , 理布 点 , 合 更 新 老旧低 压线 路和 破损 的表箱 , 广新 技术 、 工艺在 城 区低 压 电 推 新 网 的应用 。 加快农 村 中心集 镇 电网建 设 , 加大 资金 投入 力度 和施 要 工 力量 的投入 , 掌握 好施 工进 度 , 保工 程 及时 竣工投 运 。深 入推 确 进“ 线路 专业化 管理 ” 实现班 组管 理水 平 的大提 升 , 善班 组 各专 , 完 业 工作职 责和 工作 流程 。 故的 响应速 度 , 强化事 故抢 修现 场 的安全 措施 , 确保 事 故抢 修 的安 全 。 是 要推进 优质 服务 进社 区 、 农村 、 企业 、 三 进 进 进政 府 。 针对 社 区人 口密度 较 大 这 一特 点 , 依靠 社 区服 务 经理 制 和“ 险丝 ” 务 保 服 队实 行定 点 定人 2 4h不间 断服 务 , 时间 、 间上给 予 全面 保 障 , 从 空 为提 升富 阳居 民的 生活水 平作 出应 有 的贡献 。根据 农 村居 民安全

浅谈供电所班组建设与规范化管理

浅谈供电所班组建设与规范化管理

管理方略MODERNENTERPRISE CULTURE2442018.07MEC 一、供电所班组建设与规范化管理的重要性供电所是一个班组,他的职责是负责运行和检修。

他的服务对象是广大的社会用户还有企业,他的职责定位和服务性质决定了供电所不仅要扎实搞好班组建设,还要积极的开展规范化管理的活动从而提升供电所的管理水平。

做好班组建设以及规范化供电所的管理有助于提高供电所的各项管理水平,对于供电所的发展有重要的现实意义。

供电所负责的功能繁多,主要包括电力设备的管理,用电的管理,生产的运行,使用工具的管理,用电安全管理等等。

因此,做好班组建设与规范化管理十分重要。

对于不断提升农村电力水平,最大的是适应经济的发展社会的需求,促进社会发展有着重要的意义。

二、供电所班组建设与规范化管理中存在的问题(一)在思想认识方面对自身的定位还有认识不足,没有把供电所当作成一个真正的班组来对待。

没有把供电所视作一个整体,造成了对管理层对自身认识的错误。

导致在管理和指导方面,有着错误的认识。

还有供电所对于班组建设和规范化管理的认识不足,没有认识到班组建设和规范化管理的重要性,间接的使得二者不能有效的发挥作用。

此外,班组建设和规范化管理没有有机的统一,不能相互融合相互促进从而达到提升管理优化组合的目的。

(二)在实际的运营方面第一,在供电所实际的运作过程当中,二者只是各司其职,没有主动的积极的配合另一方的工作。

考核内容的不合理使班组建设和管理变得分散,二者只是在规定内做好自己的工作。

不能主动的去互相帮衬,这是思想认识的弱化。

第二,管理层对于供电所班组建设和规范化管理的,认识不足,导致管理者不能正确做出正确的判断,浪费了大量的人力物力财力,创建了两套互不相干的工作体系,不仅使工作更加繁琐,还造成了对钱财的损耗浪费资源。

第三,即使有了一些形式上的规定,但是在实际操作过程中,还是有形式主义的现象。

第四,管理体制和制度的不完善导致在供电所各部门之间的搭配不够完善,效率低下。

推行“六化”管理促进供电所精细化管理——山东省高青县供电公司推行供电所“六化”管理实践

推行“六化”管理促进供电所精细化管理——山东省高青县供电公司推行供电所“六化”管理实践
使 各 项 工 作 更 加 细 化 、 化 , 于 执 行 。 供 电 所 各 项 工 量 便 作计划 做 到 每月 一小 结 、 度 一 分析 、 度 一 总 结 , 季 年 对 计 划 执 行 情 况 做 到 月 考 核 、 兑 现 。 司 电 管 部 每 月 以 月 公
运 行 和 市 场 营 销 的 设 备 障 碍 次 数 、 禁 违 章 次 数 、 备 查 设
栏 目主持
张 生跃
《 农村电i) ̄8 2 年第 1 期 1
服 务 普 查 ” 动 , 强 供 电 所 配 电 室 一 级 保 护 装 置 运 行 活 加 维 护 管 理 力 度 ,集 中 组 织 人 员 对 一 级 保 护 器 检 查 、 测
1 推 行 基 础 管 理 规 范 化 基 础 资 料 实 现 样 本 管 理 , 出 实 用 、 效 功 能 。 高 突 实 青 县 供 电公 司专 门制 定 了 《 电所 经 济 活 动 分 析样 供
情 况 进 行 评 价 、 析 , 出 整 改 措 施 , 进 供 电 所 管 理 分 提 促
水 平 的不断提 升 。
安 全 生产 、 务 状 况等 进 行 分 析 , 用 对 比分 析法 、 财 采 因 素 分 析 法 等 方 法 , 析 原 因 , 出 措 施 , 进 工 作 , 终 分 提 改 最
在 继 续 执 行 年 、 、 、 、 计 划 的 基 础 上 , 调 季 月 周 日 强 了供 电 所 工 作 计 划 安 排 的 科 学 性 、 理 性 。 司 各 职 能 合 公 部 室 对 供 电所 的 工 作 安 排 , 均 由 电 管 部 统 一 协 调 、 平 衡 。 据 公 司计 划 安 排 , 结 合 供 电 所 工 作 实 际 情 况 编 根 并

对乡镇供电所规范化管理的探讨

对乡镇供电所规范化管理的探讨

对乡镇供电所规范化管理的探讨摘要:本文从目前农电管理的总体情况来看,乡镇供电所管理已经纳入县(市)级供电企业管理之中,逐步向规范化、科学化管理方向迈进。

面对新的管理环境和企业发展需要,如何加快乡镇供电所管理规范化、制度化建设步伐,解决农电管理中存在的深层次问题,努力适应县(市)级供电企业创一流和科学化管理的要求,可供参考。

关键词:乡镇供电所规范管理农电管理乡镇供电所管理已经是县(市)级供电企业管理的一个重要组成部分,实现农电规范化管理和县(市)级供电企业科学化管理的重点,是县(市)级供电企业面临的一项长期任务,也是适应新时期农电管理形势和今后县(市)级供电企业发展的需要。

文章从如何实现乡镇供电所规范化管理,如何加快乡镇供电所规范化、科学化、制度化、信息化建设步伐,如何建设高素质农电职工队伍等方面入手,结合实际工作进行了初步分析,明确了今后农电管理工作重点和方向,以便指导乡镇一级供电所今后各项工作,尽快适应新形势下县(市)级供电企业规范化、科学化管理的要求。

1 实现乡镇供电所规范化管理是农电科学化、规范化管理的基础,是县(市)级供电企业管理的重要组成部分农电管理已经成为县(市)级供电企业管理的一个重要组成部分,如何进一步加强农电管理,规范农电管理行为,实现农电管理科学化。

是县(市)级供电企业实现科学化管理的重点,也是县(市)级供电企业面临的一项长期任务。

目前,农电管理已经成为县(市)级供电企业管理的一个很重要的组成部分,其管理水平、经济效益的高低直接影响县(市)级供电企业的经营成果和发展速度。

如何进一步加强农电管理,规范农电管理行为,实现农电管理科学化,是县(市)级供电企业实现科学化管理的重点,也是县(市)级供电企业面临p(2)农电体制改革是实现行业规范化管理的前提。

经过农电体制改革,重点解决了行业管理混乱,管理机构重复,优质服务严重滞后及安全隐患突出等方面的问题,改革了县(市)、乡、村三级农电管理模式和电力商品趸售模式,实现了电力行业归口管理,为供电企业今后行业化管理和规范化运作奠定了基础。

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策

浅谈供电所规范化管理中存在的问题与对策摘要:随着时代的进步,国家的发展也越快越好,电力事业也不断的改革。

供电企业加快电力基础设施改造和建设。

电网覆盖范围逐渐扩大,供电线路越来越长,电力设备也越来越多。

影响电源稳定性的因素越来越多。

为提高供电稳定性,基层供电站必须加强管理,在日常工作中,加大对电网的检修维护力度,及时发现供电设备运行中的各种安全隐患,提高安全保障水平。

可靠,更好的服务于我们的客户,创造更大的经济效益。

提高基层供电站的服务质量,必须从管理规范化和业务专业化两个方面推进。

关键词:供电所规范化管理;问题;对策引言供电站规范化管理要围绕内部管理、安全生产、营销管理、队伍建设等方面,完善制度,夯实基础,实现规范化管理、业务专业化、智能化服务,促进供电站综合管理水平。

1供电所规范化管理中存在的问题1.1电力安全管理不到位电力安全管理的实施,直接关系到供电站日常工作的安全。

目前,影响电力安全管理实施的主要因素包括:一是对电力安全管理实施缺乏正确认识。

其次,目前很多电力供应缺乏安全技术管理,对安全管理理念认识不全面,对安全管理缺乏重视。

因此,在操作中为安全操作埋下了隐患。

第三,供电站目前已经建立了相应的安全管理体系,但由于诸多因素的影响,很多供电站的安全管理实施水平较低。

安全管理不注重细节。

因此,很多违规行为没有得到解决,很多安全培训缺乏深度,落实不到位。

员工无法将培训内容灵活运用到实际工作中,从而降低安全管理。

执行力。

最后,电力安全评估体系不完善。

电力安全工作考核制度直接关系到电力安全管理工作的效率,对安全管理的实施会产生影响。

目前,许多供电站的安全管理工作考核制度不完善,在管理过程中没有发挥作用。

因此,阻碍了电力安全管理工作的顺利开展。

1.2员工的业务素质较低供电站从业人员多为农电工整合,学历和技能水平参差不齐,对新知识和专业技术的理解不强,对新设备、新技术的接受度和应用程度不高.部分员工年龄偏大,不主动接受新知识新技术,消极抗拒培训,对绩效考核态度冷漠,难以显着提高供电站管理水平。

供电所工作流程规范化管理

供电所工作流程规范化管理

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规范化供电所线路、设备巡视管理制度(4篇)

规范化供电所线路、设备巡视管理制度(4篇)

规范化供电所线路、设备巡视管理制度第一章总则第一条为了确保供电所线路和设备的安全运行,提高供电所线路和设备的可靠性和稳定性,规范供电所巡视管理工作,制定本制度。

第二条本制度适用于所有供电所线路和设备的巡视管理工作。

第三条巡视管理是指供电所对线路和设备进行定期巡视、检查和维护保养的活动。

第二章巡视管理的组织体系第四条巡视管理工作由供电所的主管负责,并设立巡视管理小组负责具体的巡视工作。

第五条巡视管理小组由供电所的主管手下的人员组成,主要负责组织和安排巡视工作,制定巡视计划和巡视任务。

第六条巡视管理小组应当定期向供电所主管报告巡视工作的进展情况和发现的问题,并提出改进措施。

第三章巡视管理的内容和方法第七条巡视管理的内容包括:线路和设备的巡视、检查和维护保养。

第八条巡视管理应当按照一定的周期进行,周期一般为一个月。

第九条巡视管理的方法包括:巡视、检查和维修。

巡视是指对线路和设备进行视觉上的检查和观察,检查是指对线路和设备进行具体的测量和检测,维修是指对出现问题的线路和设备进行修复和调整。

第四章巡视管理的要求第十条巡视管理应当保证人员的安全,巡视人员必须佩戴符合要求的安全防护装备,并且必须按照规定的程序进行巡视,不能随意翻越障碍物。

第十一条巡视过程中发现的问题应当及时记录并上报,问题应当按照严重程度进行分类,并制定相应的处理措施。

第十二条巡视管理应当注重线路和设备的日常维护保养工作,定期进行润滑、清洁、紧固等工作。

第十三条巡视管理的记录应当详细、准确,并保存一定的时间,以备查阅。

第五章巡视管理的措施第十四条巡视管理应当建立健全线路和设备的档案管理制度,对线路和设备进行全面的记录和管理。

第十五条巡视管理应当加强对巡视人员的培训和考核,提高巡视人员的技能和意识。

第十六条巡视管理应当定期进行线路和设备的安全检查,及时发现和处理隐患。

第十七条巡视管理应当加强对线路和设备的维护保养工作,防止因为设备故障而引发事故。

农村供电所管理规范化标准

农村供电所管理规范化标准

农村供电所规范化管理原则第一章总则根据国务院国发[1999]2号文献《国务院转批国家经贸委有关加紧农村电力体制改革加强农村电力管理意见的告知》日勺规定,全国范围内进行了县乡电力一体化日勺重大改革。

为了规范改制后农村供电所(如下简称供电所)的管理,维护农村供用电秩序和开拓农村电力市场,结合农村电力管理的实际状况,制定本规范化管理原则。

本规范化管理原则合用于县级供电企业(含代管、参股)所属的供电所。

第二章供电所日勺机构设置一、供电所日勺设置原则供电所是县级供电企业日勺派出机构,其人、财、物纳入县级供电企业统一管理,是供电企业面向大众、服务社会的一种"窗口"。

供电所日勺设置应按照便于管理、以便客户、经济合理的原则,一般采用营配合一的管理模式。

根据配电网络构造、用电设备、供电量的多少,以及城镇规模,并合适考虑行政区划来设置供电所,做到有助于"四到户"管理日勺实行。

原则上一种乡或几种乡(镇)设一种供电所,名称统一为:X义县(市)供电企业XX供电所。

二、供电所的职责⑴认真贯彻执行国家有关电力日勺各项方针、政策、法律、法规、原则和上级主管部门颁发的规章制度。

严格执行电价政策,搞好农村电费、电价管理。

⑵负责供电区域内农村IOkV及低压电网的运行、维护和检修管理。

⑶按规定受理客户日勺业扩报装申请,及时办理变更用电及临时用电等用电业务。

对业务界定范围不属于供电所办理日勺高压客户申请,由供电所受理后转报上一级办理。

⑷负责供电区域内日勺抄表、审核、电费票据管理和电费收缴、协议管理和开拓农村电力市场。

⑸负责供电区域内计量装置的安装、更换、维护和管理。

⑹负责供电区域内IOkV及低压配电台区的线损管理。

⑺搞好农村供用电优质服务,认真履行供电服务承诺,树行业新风,搞好两个文明建设。

⑻搞好农村用电检查,宣传普及安全用电常识,指导客户安全用电、节省用电、依法用电,维护农村供用电秩序。

⑼建立和完善所内日勺各项规章制度、基础资料,搞好综合管理,并按规定及时、精确地填报有关业务报表。

供电所规范化管理之我见

供电所规范化管理之我见

统计 分析 , 并争取 与负荷 控 制系统 相结 合 , 努力 实现 农 村配 变的 在 线监 控 , 全 面推 行 分 线 、 为 分压 、 台 区考 核 和 管 理 创造 条件 。 分 同 时, 用好 用 足 低压 维 管 费政 策 , 在低 压无 功 管理 方 面加 大 投入 , 在 农村 安 装 并投 运 无功 补 偿 装置 , 稳定 电网运 行 , 高经 济 效 益 。 提 推 广 和 运 用 远程 抄 表 , 电能计 量 表 条型 码 及 委 托银 行 代 收 电费 等 新 产 品 、 技 术 和 新 做 法 。 要 考 虑 和 服 从 生 产 、 销 与 服 务 的 需 新 还 营 要 , 供 电所 的购 置 和配 备 必要 的施 工 、 为 安全 、 修 、 试 、 验 等 抢 测 校 工具 , 加供 电所 设 备管 理 的科技 含量 , 提升 供 电所 现代 化管 理 增 为
二、 供电所规范化管理应结合地方实际不断创新
经过 农 电体 制改革 , 国现 已建立 2 0 0 全 4 0 多个 农村 供 电所 , 且 分 布 非常 广 泛 。 是 , 但 由于 它们 所 处社 会 、 化 、 史和 自然等 环 文 历 境 的不 同 , 电所 之 间在 经营 规 模 、 供 管理 水 平和 经 济效 益 , 别 是 特 人 的思 想 观 念 等方 面 差 异 很大 。 现实 情 况 下 , 样 才 能 全面 推 在 怎 进 供 电所 规范 化 管理 不 断 向纵 深 发展 , 定 要本 着 实 事求 是 的原 一
供 电所 规范化管理之我见
刘 杰 郭 成 山 东省 宁 津县 电业 公 司 山 东 德 州 2 3 0 540
【 摘
要】 在供 电所推行规 范化管理 , 不仅 为农 电企业乃至农村 电气化事业的可持 续发展奠定 了必要 基础 , 还为进一 步加 强供 电所 管

苏州供电公司

苏州供电公司

苏州供电公司:规范管理"五步曲"杨波江苏苏州供电公司 (215004)江苏省苏州供电公司紧紧围绕"职责到位、管理规范、工作高效、服务真诚"的目标,全面推进农村供电所规范化管理工作,通过开展"供电所管理年"活动,以创建一流农村供电所为重点,全面提高供电所管理水平和农电工队伍综合素质,为实现苏州供电的城乡一体化管理奠定了坚实的基础。

一步:基础管理规范化以人为本,全面提升农电工队伍的综合素质是规范化建设的重要基础;建章立制,完善供电所制度管理是规范化建设的关键手段。

苏州供电公司将加强人员管理,推进制度建设作为规范化管理的基础。

1.定岗定责,动态考核,为供电所规范化建设提供基础保证。

以人为本是提高供电所管理水平的关键。

首先,对供电所人员实行定岗定责,责任到人,明确每个岗位的工作职责,强调工作责任制,实行供电所人员绩效考评制度,按月考评人员实际工作量;其次,对农电工统一管理,集中安排,合理协调,统筹安排工作任务,充分调动人员的工作积极性。

同时,实行严格的岗位考核制度,对每个不同岗位制定针对性的考核细则,加大与奖金的挂钩力度,逐步实现以考核来体现员工的工作实绩,用考核管理取代人情管理,引入半军事化管理模式,全面提高衣电工:队伍的凝聚力和战斗力。

2.建立健全管理制度,为供电所规范化建设提供保证。

受传统因素影响,供电所粗放型管理痕迹严重,通过一年多的努力,全市供电所基本建成了一套较全面的规章制度,充分发挥制度的约束力和规范性,使其贯彻到各个岗位的每项工作中,大力提倡管理合理化、人性化和科技化,按流程办事,用制度管人,一切事情按章处理,有章可循。

并针对实际情况,简化、修订原有工作流程,使管理制度更具有可操作性。

3.全员培训,重点突破,为供电所规范化建设提供素质保证。

人员素质是供电所提高综合管理水平的基础,也是目前农电管理中的一大薄弱环节。

首先,推行全员上岗培训,目前培训率达到80%,年底将全部结束;其次,结合供电所目前工作状态,有针对性地开展职业道德、技术业务、优质服务等各类专项培训,系统地提高农电人员的素质;第三,大力提倡在岗培训,鼓励员工参与各类文化学习,进行计算机等辅助工具方面的培训,扩大员工知识面,提高他们的综合能力。

供电所规范化管理途径探究

供电所规范化管理途径探究
现 代 商 贸 工 业
N O.03, 2 O1 3
Mo d e r n B u s i n e s s T r a d e I n d u s t
供 电所规 范化 管理途径探 究
茹剑 雄
( 广 东 电 网 惠 州龙 门供 电局 , 广 东 惠州 5 1 6 8 0 0 )
摘 要 : 探 讨供 电所 的规 范化 管理 途径 , 通过 组织结构 、 队伍 建设 、 营业 管理 、 供 电可 靠性 管理 以及 安 全生 产专 业管理
五 大 方 面 阐述 , 明 确 管理 的 目的 , 理 清 管理 的 思 路 , 对 供 电 所 实行 规 范 化 管 理 , 有 利 于 强化 工 作 人 员的 服 务 意识 与 提 高 工作 效率 , 进 而提 升供 电所 的 管 理 水 平 。 关键 词 : 供 电所 ; 规 范 化 管理 ; 组 织 结 构
综 合素质 , 有 利 于 实 现 供 电 所 的 规 范 化 管 理 。 人 力 资 源 管 理 的 主 要 目的 是 要 加 强 对 人 才 队 伍 的 建 设 , 提 升 员 工 的 综 合 素质与工 作 的积 极性 。在改 革 农 电体 制 之 后 , 可 实 行 竞 争 上 岗 的形 式 , 聘 用 优 秀 的、 总体 素 质较 高 的农 电 职工 ; 但 因客观 的因素存在 , 导致职工 的素 质不 高 , 无 法 适 应 目前 农 电企 业 发 展 的 需 求 与 供 电 所 规 范 化 的 需 求 。 因 此 , 需 从 两 大 方面进行人 力资 源的开发工 作 : 创建 培 训 的机制 , 提 升 员 工 的专业技 能 。 ( 1 ) 提 升 供 电所 所 长 的综 合 素 质 与 领 导 的 能 力 , 主 要 是 由所 长 的工 作 能 力 与 管 理 思 路 决 定 其 管 理 的 状 况 , 例如 , 供
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在供电所推行规范化管理,不仅为农电企业乃至农村电气化事业的可持续发展奠定了必要基础,还为进一步加强供电所管理指明了方向。

供电所规范化管理是一个动态和渐进的过程,要充分挖掘管理潜力,全面提升管理水平,就必须把握方向,积极探索,立足服务,开拓创新,在勇于实践的前提下,不断加以总结、完善和提高。

笔者认为,今后一段时期,在农村供电所继续推行规范化管理应该遵循的发展方向是:
一、供电所规范化管理应落实到常态的制度管理上
所谓规范化管理,实质就是强调坚持用制度管理和规范人的行为,提高企业的工作效率,最终目的在于建立科学的管理机制和管理体系,进而为企业的生产经营活动创造出更大的效益。

供电所规范化管理的标准和制度,是在长期实践的基础上科学地总结提炼形成的,当然也应该随着社会的发展和实际情况的变化而不断发展、创新、提高和完善。

也就是说,供电所规范化管理是常态管理,有一个不断提高和发展的过程。

要纳入“凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人负责,凡事有人监督”的轨道,全面提高农电工作质量和服务水平,真正为客户提供“优质、方便、规范、真诚”的服务。

截止2003年,江苏省盐城供电公司经过3年时间的努力,所辖186个农村供电所全部建成“规范化供电所”,通过上级部门的考评验收并获得命名。

为此,2004年年初,他们在供电所原有规章制度的基础上,本着针对性、实用性、可操作性、横向到边,纵向到底和宜细不宜粗等原则,补充和完善了47项管理制度、规定、办法和细则,为进一步提高农电管理水平,打造和构筑了全新的岗位职责规范和考核评价体系,夯实了供电所规范化管理的基础,他们的做法和经验可供借鉴。

二、供电所规范化管理应结合地方实际不断创新
经过农电体制改革,全国现已建立24000多个农村供电所,且分布非常广泛。

但是,由于它们所处社会、文化、历史和自然等环境的不同,供电所之间在经营规模、管理水平和经济效益,特别是人的思想观念等方面差异很大。

在现实情况下,怎样才能全面推进供电所规范化管理不断向纵深发展,一定要本着实事求是的原则,坚持从实际情况出发,因地制宜,因势利导。

要认真调查研究,找对基准点,选准切入点,注重解决具体问题。

要在培养、学习和推广典型的基础上,开拓进取,大胆创新。

当前,要把加强供电所规范化管理同创建一流县供电企业和深化农电体制改革结合起来,并以此为载体,紧紧围绕安全生产、用电营销和优质服务三大体系,在完善管理机制、健全管理制度和改进管理方法上下功夫,通过管理创新、体制创新、机制创新和科技创新,不断提高企业的现代化管理水平和供电服务水平,逐步实现高技术支撑、低成本运营的现代化管理企业。

三、供电所规范化管理应提高专业化管理水平
现代化企业,要求具备现代化的管理手段和先进的管理方法。

专业管理水平,则最能体现一个企业的管理水平。

针对改制前的县供电企业,特别是原农村电力管理站专业管理薄弱的特点,近几年来,许多单位在推行供电所规范化管理的实践中,普遍强化了农电管理与主业接轨的意识,坚持实行专业化管理的基本思路,分别制定出一系列管理办法,指导和促进供电所的可靠性管理、线损管理和电压无功管理,着眼于有效提高农网设备健康水平,在健全设备基础资料的前提下,实行周期修改与动态管理相结合的做法,同时,切实加大设备改造力度,努力消除农村用电瓶颈。

就供电专业化管理发展方向而言,应开展以下工作:
一是努力推行数字化管理。

所谓数字化管理,其核心是量化管理,以包括财务核算在内的经营指标体系为核心,搞好战略规划、经营计划和业绩考核,拥有这种基于数字的管理模式,供电所才能保持持续发展的活力。

二是完善信息网终,积极推行标准化管理。

具有经济实力和具备条件的农村供电所,都应大力推进农村信息网建设,或研制开发、或引进推广供电所信息管理系统,提高供电所现代化管理水平。

尽可能以省公司为单位,加快统一营销管理系统,促使农村供电所的营销管理逐
步进入规范化流程管理,进一步提高供电所管理的科技含量。

三是加大科技投入,加速推行现代化管理。

加强农村综合变台区管理,分期分批为供电所配置配变综合测试仪,测量、收集农村综合变电压、电流、电量和无功等各类信息,进行统计分析,并争取与负荷控制系统相结合,努力实现农村配变的在线监控,为全面推行分线、分压、分台区考核和管理创造条件。

同时,用好用足低压维管费政策,在低压无功管理方面加大投入,在农村安装并投运无功补偿装置,稳定电网运行,提高经济效益。

推广和运用远程抄表、电能计量表条型码及委托银行代收电费等新产品、新技术和新做法。

还要考虑和服从生产、营销与服务的需要,为供电所的购置和配备必要的施工、安全、抢修、测试、校验等工具,增加供电所设备管理的科技含量,为提升供电所现代化管理水平奠定基础。

四、供电所规范化管理应注重队。

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