企业形象识别系统【策划方案】
CIS企业形象设计策划案例三篇
CIS企业形象设计策划案例三篇篇一：XX企业形象策划案例一、策划说明近年来，伴随着移动通信与因特网的飞速发展，移动互联几乎成为一段时间以来整个通信业发展的主旋律和主要推动力。
然而，过高的期望也产生了许多不切实际的幻想。
在一场场轰轰烈烈的炒作之后，大量资金的先期抽出使得原本被一致看好的移动互联前景蒙上了一层疑云。
在这种背景下，作为世界上最大的GSM运营商的XX对移动互联持什么观点、XX网络如何向3G演进、移动互联在中国如何发展格外引人注目二、公司简介XX集团公司（简称"XX"）是根据国家关于电信体制改革的部署和要求，在原中国邮电电信总局移动通信资产总体剥离的基础上组建的国有重要骨干企业，20XX年4月20日成立，由中央管理。
XX集团公司注册资本为518亿元人民币，资产规模超过3200亿元，员工11万多人。
XX集团公司在国内18个省（自治区、直辖市）设有全资子公司，全资拥有XX（香港）集团有限公司，由其控股的XX（香港）有限公司在国内13个省（自治区、直辖市）设立全资子公司，并在香港和纽约上市。
XX集团公司与所属子公司是既以资本为纽带、又以网络和业务为链条的母子公司关系。
XX主要经营移动话音、数据、IP电话和多媒体业务，并具有计算机互联网国际联网单位经营权和国际出入口局业务经营权。
除提供基本话音业务外，还提供传真、数据、IP电话、信息点播、手机银行、全球通WAP等多种增值业务，拥有"全球通"、"神州行"、"XX网"等著名服务品牌，网号"139、138、137、136、135"已家喻户晓。
XX在我国移动通信大发展的进程中，始终发挥着主导作用，并在国际移动通信领域占有重要地位。
经过十多年的建设与发展，XX已建成一个覆盖范围广、通信质量高、业务品种丰富、服务水平一流的综合通信网络。
网络已经覆盖全国绝大多数县（市），主要交通干线实现连续覆盖，城市内重点地区基本实现室内覆盖，GSM移动电话交换容量达到1.37亿户，客户总数超过9900万户（截止到20XX年10月），与70多个国家的130多家移动通信网开通了国际漫游业务，网络规模和客户规模列全球第一。
cis企业策划书模板3篇
cis企业策划书模板3篇篇一CIS 企业策划书模板一、前言欢迎来到 CIS 企业策划书模板！这份模板将为你提供一个全面的框架，帮助你制定出成功的企业形象策划（CIS）方案。
CIS 是一套整合企业理念、行为和视觉识别的系统，旨在塑造独特的企业形象，提升品牌价值和市场竞争力。
在的内容中，你将找到关于 CIS 策划书的各个组成部分，包括企业理念、行为和视觉识别等方面。
请根据你的实际情况和需求，填写相应的信息，并确保每个部分都能够清晰地传达你的企业愿景和目标。
无论你是一个初创企业还是已经在市场上拥有一定地位的企业，制定一个有效的 CIS 策划书都是至关重要的。
它将为你的企业提供一个明确的方向，帮助你在竞争激烈的市场中脱颖而出。
现在，让我们开始吧！二、企业理念1. 企业使命：[简要描述企业的使命和存在的原因]2. 愿景：[描绘企业未来的愿景和目标]3. 核心价值观：[列出企业的核心价值观，指导员工的行为和决策]三、行为识别（BI）1. 员工培训与发展：[说明如何培训和发展员工，以确保他们能够体现企业的价值观和行为准则]2. 内部沟通：[描述企业内部沟通的方式和渠道，促进团队合作和信息共享]3. 社会责任：[阐述企业对社会责任的承诺和行动计划]四、视觉识别（VI）1. 标志设计：[展示企业的标志设计，包括标志的含义、颜色、字体等]2. 应用系统：[介绍企业的应用系统，如名片、宣传册、网站等的设计规范]3. 环境设计：[描述企业办公环境、店铺等的视觉设计]五、CIS 实施计划1. 时间表：[制定 CIS 实施的时间表，明确各个阶段的任务和责任人]2. 预算：[列出实施 CIS 的预算，包括设计、培训、推广等费用]六、结论请根据你的实际情况和需求，认真填写每个部分的内容，并确保与团队成员和相关利益者进行充分的沟通和合作。
祝你制定出成功的 CIS 策划书，为企业的发展奠定坚实的基础！篇二CIS 企业策划书模板一、前言CIS 是Corporate Identity System 的缩写，意思是企业形象识别系统。
企业形象识别系统【策划方案】
企业形象识别系统【策划方案】企业形象识别系统(CIS)CIS是Corporate Identity System的缩写,意思是企业形象识别系统。
CIS的主要含义是:将企业文化与绊营理念,统一设计,利用整体表达体系，尤其是视觉表达系统，,传达给企业内部与公众,使其对企业产生一致的认同感,以形成良好的企业印象,最终促进企业产品和服务的销售。
CIS的意义对内,企业可通过CI设计对其办公系统、生产系统、管理系统以及营销、包装、广告等宣传形象形成规范设计和统一管理,由此调动企业每个职员的积极性和归属感、认同感,使各职能部门能各行其职、有效合作。
对外,通过一体化的符号形式来形成企业的独特形象,便于公众辨别、认同企业形象,促进企业产品或服务的推广。
CIS的具体组成部分CI系统是由MI，理念识别Mind Identity，、BI，行为识别Behavior Identity，、VI，视觉识别Visual Identity，三方面组成。
在CIS的三大构成中,其核心是MI,它是整个CIS的最高决策层,给整个系统奠定了理论基础和行为准则,并通过BI与VI表达出来。
所有的行为活动与视觉设计都是围绕着MI这个中心展开的,成功的BI与VI就是将企业的独特精神准确表达出来。
MI:理念识别企业理念,对内影响企业的决策、活动、制度、管理等等,对外影响企业的公众形象、广告宣传等。
所谓MI,是指确立企业自己的绊营理念,企业对目前和将来一定时期的绊营目标、绊营思想、绊营方式和营销状态进行总体规划和界定。
MI的主要内容包括:企业精神,企业价值观,企业文化,企业信条,绊营理念,绊营方针,市场定位,产业构成,组织体制,管理原则,社会责仸和发展规划等。
BI:行为识别置于中间层位的BI则直接反映企业理念的个性和特殊性,是企业实践绊营理念与创造企业文化的准则,对企业运作方式所作的统一规划而形成的动态识别系统。
包括对内的组织管理和教育,对外的公共关系、促销活动、资助社会性的文化活动等。
企业形象识别系统策略
企业形象识别系统策略企业形象识别系统策略一、背景和目标企业形象是指企业在公众心目中的形象和印象，包括企业的品牌形象、企业文化、企业价值观等方面的表达。
企业形象识别系统是指通过设计和管理一系列的视觉元素和品牌标识，来传达企业的形象和身份认同，以增强企业在公众中的知名度和信誉度。
本文将介绍一个完整的企业形象识别系统策略，以帮助企业建立和维护良好的形象。
二、策略规划1. 品牌标识设计：企业形象的核心是品牌标识，它是企业形象识别系统的核心元素。
品牌标识要具有辨识度高、形象鲜明、简洁易懂的特点，同时要与企业的核心价值和战略定位相契合。
设计品牌标识时，应注重创新与传统的结合，使其既能体现企业的独特风格，又能够符合目标受众的审美需求。
2. 视觉元素的统一设计：除了品牌标识，企业形象还包括一系列的视觉元素，如企业名称、标语口号、色彩标准等。
这些视觉元素要在设计上保持一致性，以强化企业形象的统一性，提升公众对企业的认知和关注度。
3. 员工形象管理：企业形象不仅仅体现在品牌标识和视觉元素上，还包括企业员工的形象。
企业应对员工进行形象培训和管理，确保员工的言行举止、仪容仪表与企业形象相符合。
同时，企业可以通过员工的互动和行为来传递企业的价值观和文化，增强公众对企业的认同感。
4. 媒体传播与宣传：媒体传播是企业形象宣传的重要手段之一。
企业应根据自身的特点和定位选择适合的传播渠道和方式，如广告、新闻发布、社交媒体等，通过有针对性的宣传和营销活动来增强公众对企业的认知和认同。
5. 品牌声誉管理：企业的形象和声誉是紧密相关的，企业要加强对外公关和舆情管理，及时回应公众和媒体的关切和质疑，消除企业形象和品牌声誉的影响因素。
同时，企业还可以通过参与社会公益和慈善活动来增加公众的认同和好感。
三、实施方案1. 成立专门团队：企业应该成立专门的团队来负责企业形象识别系统的设计和管理，团队成员需要具备相关的专业知识和经验，能够深入了解企业的特点和目标用户需求。
企业形象识别系统(CIS)建设方案
企业形象识别系统（CIS）建设方案第一章导言 (2)1.1 项目背景 (2)1.2 项目目标 (2)1.3 项目意义 (3)第二章企业形象识别系统概述 (3)2.1 企业形象识别系统定义 (3)2.2 企业形象识别系统构成 (3)2.3 企业形象识别系统作用 (4)第三章企业理念识别系统（MIS） (4)3.1 企业使命 (4)3.2 企业愿景 (5)3.3 企业价值观 (5)第四章企业视觉识别系统（VIS） (5)4.1 企业标志设计 (6)4.2 企业标准色 (6)4.3 企业字体设计 (6)第五章企业听觉识别系统（S） (7)5.1 企业歌曲创作 (7)5.2 企业宣传口号 (7)5.3 企业形象宣传语 (8)第六章企业行为识别系统（BIS） (8)6.1 企业员工行为准则 (8)6.2 企业公关活动策划 (9)6.3 企业内部管理制度 (9)第七章企业环境识别系统（EIS） (9)7.1 企业办公环境设计 (10)7.2 企业展示环境设计 (10)7.3 企业文化氛围营造 (10)第八章企业形象识别系统实施策略 (11)8.1 组织架构调整 (11)8.2 宣传推广策略 (11)8.3 员工培训与考核 (12)第九章企业形象识别系统评估与改进 (13)9.1 企业形象识别系统评估指标 (13)9.2 企业形象识别系统改进措施 (13)9.3 持续优化与调整 (14)第十章企业形象识别系统与企业文化 (14)10.1 企业形象识别系统与文化内涵 (14)10.2 企业形象识别系统与文化传承 (15)10.3 企业形象识别系统与文化创新 (15)第十一章企业形象识别系统与市场竞争 (16)11.1 市场竞争与企业形象识别系统 (16)11.2 企业形象识别系统与品牌战略 (16)11.3 企业形象识别系统与市场定位 (16)第十二章企业形象识别系统案例分析 (17)12.1 成功案例分析 (17)12.1.1 案例一：巴巴企业形象识别系统 (17)12.1.2 案例二：可口可乐企业形象识别系统 (17)12.2 失败案例分析 (18)12.2.1 案例一：某传统制造业企业形象识别系统 (18)12.2.2 案例二：某互联网企业形象识别系统 (18)12.3 案例总结与启示 (18)第一章导言社会经济的快速发展，各个行业对项目管理的需求日益增长。
企业形象视觉识别系统设计方案
企业形象视觉识别系统设计方案企业形象视觉识别系统设计方案一、项目背景与目标随着全球经济一体化的加深，企业形象在市场竞争中的重要性日益凸显。
企业形象是企业与消费者之间建立信任的桥梁，是企业在市场中建立差异化优势的重要手段之一。
而视觉识别系统是企业形象理念的体现，是企业在市场中表现自我风格的重要工具。
因此，开发一款企业形象视觉识别系统对企业来说具有重要意义。
本设计方案的目标是开发一款基于企业形象特点的视觉识别系统，有效地传递企业的核心价值观，提高企业形象的认知度和记忆度，为企业的品牌建设提供有力的支持。
二、系统设计内容1. 设计理念本设计方案采用以“一体化视觉体系”的设计理念，即将企业的标志、名称、颜色、字体等识别要素整合到一个完整的视觉系统中，形成整体统一的形象。
2. 系统构成本系统由以下几个要素构成：（1）企业标志：企业标志是企业形象的基础，是企业识别的核心要素。
本系统将根据企业的特点和定位，设计出一个独特的企业标志。
（2）字体：字体是企业形象的重要表现。
根据企业的特点和定位，选择适合的字体，确保字体的风格与企业形象相符。
（3）颜色：颜色是企业形象的重要表现。
通过选择合适的主色调和辅助色调，形成与企业特点相符的配色方案。
（4）应用场景：针对不同的应用场景，如宣传资料、产品包装、网站设计等，设计相应的符合企业形象的视觉元素。
3. 系统设计步骤（1）需求分析：与企业沟通，了解企业的品牌定位、市场需求等信息，明确系统的设计要求。
（2）标志设计：根据企业的特点和定位，设计一个独特的企业标志，确保标志能够传递企业核心价值观。
（3）字体设计：根据企业的特点和定位，选择适合的字体，并进行定制设计，确保字体的风格与企业形象相符。
（4）颜色设计：根据企业的特点和定位，选择合适的主色调和辅助色调，形成与企业特点相符的配色方案。
（5）应用场景设计：根据不同的应用场景，设计相应的符合企业形象的视觉元素，如宣传资料、产品包装、网站设计等。
企业识别系统策划书3篇
企业识别系统策划书3篇篇一《企业识别系统策划书》一、引言企业识别系统（Corporate Identity System，简称 CIS）是一种通过视觉、行为和理念等方面来塑造企业独特形象的战略工具。
它有助于提升企业的知名度、美誉度和竞争力，使企业在市场中脱颖而出。
本策划书旨在为[企业名称]制定一套全面的企业识别系统，以实现企业的品牌目标和发展愿景。
二、企业背景与目标1. 企业背景简要介绍企业的历史、业务范围、市场定位和发展现状。
2. 目标受众明确企业的目标客户群体，包括其特征、需求和偏好。
3. 品牌目标阐述企业希望通过 CIS 实现的品牌目标，如提高品牌知名度、塑造品牌形象、增强品牌忠诚度等。
三、企业识别系统的构成1. 理念识别（Mind Identity，简称 MI）企业使命、愿景和价值观的定义和传达。
企业文化的塑造和传承。
2. 行为识别（Behavior Identity，简称 BI）企业内部行为规范的制定，包括员工培训、沟通方式、团队合作等。
企业外部行为规范的制定，如客户服务、社会责任等。
3. 视觉识别（Visual Identity，简称 VI）企业标志、标准字体、标准色彩等基础元素的设计。
应用系统的设计，包括名片、信纸、宣传册、网站、广告等。
四、企业识别系统的实施计划1. 项目时间表制定详细的实施时间表，明确各个阶段的任务和责任人。
2. 培训与沟通组织员工培训，确保他们理解和认同企业识别系统的重要性，并能够正确应用。
3. 监督与评估五、预算安排1. 设计费用包括标志设计、VI 手册设计等费用。
2. 制作费用包括印刷品、宣传物料、网站建设等费用。
3. 推广费用包括广告投放、公关活动等费用。
4. 其他费用如培训费用、评估费用等。
六、预期效果1. 提升品牌知名度和美誉度，增强品牌竞争力。
2. 统一企业形象，提高企业的辨识度和认知度。
3. 增强员工的归属感和凝聚力，提升企业的内部管理水平。
4. 促进企业的市场拓展和业务发展，实现企业的长期目标。
企业识别系统策划书3篇
企业识别系统策划书3篇篇一《企业识别系统策划书》一、前言在当今竞争激烈的市场环境中，企业需要建立独特而鲜明的形象来脱颖而出。
企业识别系统（Corporate Identity System，简称 CIS）是塑造企业形象的重要工具，它涵盖了理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三个方面。
通过全面、系统地规划和实施 CIS，可以提升企业的知名度、美誉度和竞争力。
二、企业识别系统的目标1. 塑造独特而一致的企业形象，使企业在市场中具有较高的辨识度。
2. 传达企业的核心价值观、使命和愿景，增强员工的认同感和凝聚力。
3. 提升企业的品牌价值，促进业务的增长和发展。
三、理念识别（MI）策划1. 企业使命：明确企业存在的意义和价值，为社会和客户创造什么。
2. 企业愿景：描绘企业未来的发展方向和目标。
3. 企业价值观：确定企业所秉持的核心原则和行为准则。
四、行为识别（BI）策划1. 内部行为规范员工培训与发展：提供专业培训，提升员工素质和能力。
企业文化建设：开展各类文化活动，营造积极向上的工作氛围。
沟通机制：建立畅通的内部沟通渠道，促进信息共享和团队协作。
2. 外部行为规范市场营销：制定有效的营销策略，提升企业的市场影响力。
社会责任：积极履行社会责任，提升企业的社会形象。
五、视觉识别（VI）策划1. 企业标志设计设计独特、简洁、易记的标志，体现企业的特色和个性。
2. 标准色彩和字体确定企业的标准色彩和字体，确保视觉形象的一致性。
3. 办公应用系统设计名片、信封、信纸、工作证等办公用品。
4. 宣传应用系统制作企业宣传册、海报、网站等宣传资料。
六、实施计划1. 成立 CIS 实施领导小组，负责策划和组织实施工作。
2. 制定详细的实施时间表，明确各项任务的责任人及完成时间。
3. 进行全员培训，使员工了解和认同 CIS 理念和规范。
4. 逐步推进 VI 系统的应用，确保视觉形象的统一。
5. 定期评估 CIS 实施效果，及时调整和完善。
cis企业形象策划大赛策划书3篇
cis企业形象策划大赛策划书3篇篇一《CIS 企业形象策划大赛策划书》一、活动背景随着市场竞争的日益激烈，企业形象对于企业的发展越来越重要。
CIS（Corporate Identity System）企业形象识别系统作为一种有效的企业形象管理工具，已经被越来越多的企业所采用。
为了提高大学生对 CIS 企业形象策划的认识和理解，培养大学生的创新能力和实践能力，我们特举办此次 CIS 企业形象策划大赛。
二、活动目的1. 提高大学生对 CIS 企业形象策划的认识和理解，培养大学生的创新能力和实践能力。
2. 为企业提供一个展示自身形象和文化的平台，促进企业与大学生之间的交流与合作。
三、活动主题“塑造企业形象，展现青春风采”四、活动对象全体在校学生五、活动时间及地点1. 报名时间：[具体日期]2. 比赛时间：[具体日期]3. 决赛时间：[具体日期]4. 活动地点：[具体地点]六、活动内容及要求1. 活动内容：本次大赛以团队形式参赛，每个团队人数不超过 5 人。
参赛团队需选择一个企业作为策划对象，对其进行 CIS 企业形象策划。
策划内容包括企业理念识别（MI）、企业行为识别（BI）、企业视觉识别（VI）三个方面。
参赛团队需提交一份完整的 CIS 企业形象策划书和一份 PPT 演示文稿。
2. 活动要求：参赛团队需在规定时间内完成策划书和 PPT 演示文稿的提交。
策划书和 PPT 演示文稿的内容需完整、准确、清晰，具有创新性和可行性。
参赛团队需在决赛中进行现场展示和答辩，展示时间不超过 15 分钟，答辩时间不超过 5 分钟。
七、活动流程1. 报名阶段：参赛团队需在规定时间内将报名表和策划书发送至指定。
报名表和策划书的格式需符合要求，否则视为无效报名。
2. 初赛阶段：评委对参赛团队提交的策划书进行评审，评选出进入决赛的团队。
进入决赛的团队名单将在学校官网和公众号上公布。
3. 决赛阶段：进入决赛的团队需在规定时间内将 PPT 演示文稿发送至指定。
cis设计案例策划书3篇
cis设计案例策划书3篇篇一CIS 设计案例策划书一、项目背景随着市场竞争的日益激烈，企业需要通过独特的形象识别系统来提升自身的竞争力和品牌影响力。
本次 CIS 设计旨在为[企业名称]打造一个全新的、具有高度识别性和感染力的品牌形象。
二、设计目标1. 塑造鲜明、独特的企业形象，与竞争对手区分开来。
2. 增强企业内部的凝聚力和员工的认同感。
3. 提升品牌知名度和美誉度，吸引更多目标客户。
三、CIS 设计内容1. 理念识别（MI）明确企业的核心价值观、使命、愿景等。
制定企业文化的传播策略。
2. 行为识别（BI）规范员工的行为准则和工作流程。
设计企业的对外公关活动和市场推广策略。
3. 视觉识别（VI）确定企业的标志、标准字、标准色等基本元素。
设计企业的办公环境、宣传物料、产品包装等应用系统。
四、设计流程1. 调研与分析：深入了解企业的现状、行业特点、目标客户等。
2. 创意构思：团队进行头脑风暴，提出多种设计方案。
3. 方案筛选：通过内部评估和客户反馈，筛选出最优方案。
4. 细节完善：对选定方案进行精细化调整和完善。
5. 成果展示与验收：向客户展示设计成果，确保符合要求。
五、项目时间表[具体列出各个阶段的时间节点]六、预算安排[详细列出各项费用的预算金额]七、团队成员[列出参与项目的设计师、策划师等人员名单]八、效果评估在设计完成后，定期对 CIS 系统的实施效果进行评估，根据反馈及时调整和优化设计方案。
九、注意事项1. 充分与客户沟通，确保设计符合客户需求。
2. 注重设计的创新性和实用性的结合。
3. 严格遵守相关法律法规，确保设计的合法性。
篇二CIS 设计案例策划书一、项目背景随着市场竞争的日益激烈，企业需要通过独特而统一的形象来提升品牌认知度和竞争力。
本策划旨在为[企业名称]打造一套完整且具有影响力的 CIS（企业形象识别系统），以塑造鲜明的企业形象，传达企业的核心价值观和独特个性。
二、CIS 设计目标1. 提升企业的品牌形象和知名度。
cis企业标识策划书模板3篇
cis企业标识策划书模板3篇篇一CIS 企业标识策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
CIS （Corporate Identity System 企业形象识别系统）作为提升企业形象的有效手段，能帮助企业在众多竞争对手中脱颖而出，增强市场竞争力。
本策划书旨在为[企业名称]制定一套全面、系统、具有特色的 CIS 企业标识方案。
二、企业现状分析1. 对企业目前的品牌知名度、市场份额、消费者认知等方面进行评估。
2. 分析企业现有标识系统的优缺点。
3. 研究同行业竞争对手的 CIS 策略。
三、CIS 目标设定1. 明确通过 CIS 实施期望达到的具体目标，如品牌知名度提升幅度、市场份额增长目标等。
2. 确定 CIS 系统要传达的企业核心价值观和独特个性。
四、理念识别（MI）策划1. 制定企业的使命、愿景和价值观。
2. 确定企业的经营理念、管理理念等。
3. 塑造企业独特的文化氛围。
五、行为识别（BI）策划1. 员工行为规范的制定，包括职业道德、服务态度等。
2. 企业内部管理流程的优化与规范。
3. 对外公关、营销等活动的行为准则。
六、视觉识别（VI）策划1. 企业标志的设计或优化，包括标志的形状、颜色、字体等。
2. 标准字、标准色的确定。
3. 办公用品、企业车辆、服装等应用系统的设计。
七、CIS 实施计划1. 制定详细的实施步骤和时间表。
2. 明确各阶段的工作重点和责任人。
3. 预算分配与控制。
八、效果评估与调整1. 建立评估指标体系，定期评估 CIS 实施效果。
2. 根据评估结果进行必要的调整和优化。
篇二CIS 企业标识策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。
实施 CIS （Corporate Identity System，企业形象识别系统）战略，打造独特、统一、鲜明的企业标识，有助于提升企业的知名度、美誉度和竞争力。
二、策划目标1. 明确企业的核心理念和价值观，通过标识设计准确传达。
企业cis导入策划书3篇
企业cis导入策划书3篇篇一企业 CIS 导入策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象和品牌价值越来越成为企业竞争的关键。
为了提升企业的竞争力，建立起独特而统一的企业形象，我们制定了本企业 CIS 导入策划书。
二、CIS 概述1. CIS 的定义：CIS 是企业形象识别系统（Corporate Identity System）的简称，由理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三部分组成。
2. CIS 的作用：CIS 能够传达企业的核心价值观和经营理念，塑造独特的企业形象，提高企业的知名度和美誉度，增强员工的凝聚力和归属感，促进企业的可持续发展。
三、导入 CIS 的必要性1. 提升企业形象：通过统一的视觉形象和行为规范，展示企业的专业性和规范性，提升企业在客户、合作伙伴和社会公众心目中的形象。
2. 增强市场竞争力：独特的 CIS 能够使企业在众多竞争对手中脱颖而出，吸引消费者的注意，提高市场占有率。
3. 促进企业文化建设：CIS 是企业文化的重要组成部分，能够传播和弘扬企业文化，增强员工对企业的认同感和归属感。
4. 提高管理效率：CIS 规范了企业的内部管理，使各项工作更加标准化、规范化，提高管理效率。
四、导入 CIS 的步骤1. 组建 CIS 导入团队：包括企业高层领导、相关部门负责人和专业策划人员等。
2. 进行企业调研：了解企业的现状、文化、价值观等，分析企业的优势和不足，为CIS 设计提供依据。
3. 制定 CIS 设计方案：根据企业调研结果，结合 CIS 的基本原理和设计原则，制定出完整的 CIS 设计方案。
4. 进行 VI 设计：包括企业标志、标准字体、标准色、辅助图形等的设计，以及办公用品、宣传资料、广告等的设计制作。
5. 制定 BI 规范：包括企业员工的行为规范、服务规范、内部管理制度等的制定和实施。
6. 进行 MI 导入：通过培训、宣传等方式，将企业的理念和价值观传达给全体员工，使其深入人心。
CIS企业形象识别系统实施方案
CIS企业形象识别系统实施方案1. 引言企业形象识别系统（Corporate Identity System，简称CIS）是一种重要的管理工具，它通过统一标识、设计元素和传播方式，帮助企业塑造独特的形象，提升市场竞争力和品牌价值。
本文将介绍CIS企业形象识别系统实施方案，以帮助企业实现一致的品牌形象。
2. CIS的目标与原则CIS的实施目标是确保企业在外部传播中具备一致、清晰、专业的形象，从而树立品牌形象。
为此，我们可以根据以下原则来制定CIS实施方案：- 一致性：确保所有相关物料和活动在外观、色彩、字体等方面保持一致。
- 可变性：为不同需求提供灵活的变体，以满足不同传媒渠道的要求。
- 可识别性：设计独特而有特色的CIS元素，使企业立即可辨认。
- 可传播性：确保CIS元素易于传播和应用于各类媒体和营销手段。
3. CIS实施步骤（1）形象定位：明确企业的核心价值、竞争优势和目标受众，以此为基础确定CIS的整体定位。
（2）视觉识别系统设计：设计企业的标志、字体、色彩体系等视觉元素，并建立标准的设计规范和应用指南，以确保一致性。
（3）市场营销物料开发：根据CIS设计规范，制作企业的各类市场营销物料，如商标、名片、宣传册等，以传播企业形象。
（4）内外部沟通与推广：向企业内部员工宣传CIS的重要性，并提供培训以确保其正确应用。
同时，在外部渠道进行宣传，如媒体发布、社交媒体推广等。
（5）监测与修正：设立监测机制，定期评估CIS的实施情况，并根据反馈修正和改进实施方案。
4. CIS实施效果评估CIS的实施效果需要通过一些关键指标进行评估，以量化其影响：（1）品牌知名度：通过市场调研和调查，分析品牌在目标受众中的知名度和认知度。
（2）视觉一致性：检查公司物料是否符合CIS设计规范，评估形象是否得到一致展现。
（3）市场份额增长：通过销售额、市场份额等数据分析，评估CIS 实施对市场竞争力的影响。
（4）顾客满意度：通过调查顾客的满意度和忠诚度来评估CIS对顾客关系的积极影响。
CIS企业形象识别系统实施方案
CIS企业形象识别系统实施方案CIS企业形象识别系统实施方案一、引言随着经济全球化的进程，企业形象对一个企业的发展起着至关重要的作用。
企业形象是企业在市场中树立起来的面貌和形象，它是企业内部和外部沟通的纽带，是企业文化的体现。
为了有效地管理和传播企业形象，许多企业开始关注并实施CIS企业形象识别系统。
本文将针对CIS企业形象识别系统的实施方案进行详细阐述。
二、概述CIS企业形象识别系统是一套旨在帮助企业树立和传播统一形象的系统，它通过标准化企业的文化、形象和标识，使企业在市场中具有统一的形象，提升品牌价值和市场竞争力。
该系统主要包括企业标志标识、企业设计、企业视觉形象、企业语言形象等方面的规定和实施。
三、实施步骤1. 研究阶段：在这个阶段，我们将对企业进行全面的调研和分析，了解企业的一些特点和特征，明确企业形象的目标和定位，确定企业形象识别系统的发展方向和目标。
2. 设计阶段：在这个阶段，我们将根据企业的调研结果，设计出企业标志、企业视觉形象和企业语言形象等方面的规定和设计。
这个阶段需要与企业内部相关部门进行密切合作，确保设计方案符合企业实际情况。
3. 实施阶段：在这个阶段，我们将根据设计方案，开始实施CIS企业形象识别系统。
首先，我们将制定一套标准化的企业标志标识使用政策，明确企业标志标识的使用方式和范围。
然后，我们将制定企业视觉形象的规定，包括企业形象设计的颜色、字体、布局等方面的要求。
最后，我们将制定企业语言形象的规定，包括企业文化宣传语、广告语等的制定和使用。
四、实施策略1. 内部宣传：在实施CIS企业形象识别系统前，我们应首先在企业内部进行宣传和推广，明确CIS系统的目标和意义，并引导员工积极参与和配合。
2. 培训与运营：在实施过程中，我们应通过培训和指导，让员工了解和掌握CIS企业形象识别系统的具体要求和实施细节。
此外，我们还应建立一个运营团队，负责CIS系统的管理和维护工作。
3. 外部推广：在CIS企业形象识别系统实施完成后，我们应利用各种渠道主动推广企业形象，包括宣传活动、广告推广、参加行业展览等，提升企业的知名度和声誉。
cis策划案
cis策划案摘要：本文介绍了一项关于CIS（企业形象识别系统）策划的详细方案。
首先，我们解释了CIS的概念和重要性。
然后，我们讨论了CIS策划的目标和原则，包括统一性、一致性和自发性等。
接下来，我们提出了具体的CIS策划步骤，包括调研、设计和实施等。
最后，我们强调了CIS策划的重要性和可持续性，并提出了一些解决CIS策划实施过程中可能遇到的问题的建议。
1. 引言CIS是指企业形象识别系统，是企业在市场中树立和维护其独特形象的重要手段。
CIS策划是指为企业设计和规划其CIS系统的过程。
本文将介绍一项关于CIS策划的详细方案。
2. CIS策划的目标CIS策划的目标是确保企业在市场中具有统一的形象，提高品牌的识别度和认可度。
通过一个一致的CIS系统，企业能够更好地传递其核心价值观和区分竞争对手。
3. CIS策划的原则CIS策划应遵循以下原则：3.1 统一性：CIS策划应确保企业在不同媒体和平台上的形象一致性，包括企业标志、企业色彩和字体等要素。
3.2 一致性：CIS策划应确保企业在不同场景下的形象一致性，无论是在产品包装上还是在员工制服上。
3.3 自发性：CIS策划应鼓励员工和外部利益相关者自发地采纳和传播企业形象，使其成为企业文化的一部分。
4. CIS策划的步骤4.1 调研：进行市场研究，了解目标受众对企业形象的认知和偏好，同时评估竞争对手的CIS系统。
4.2 设计：基于调研结果，进行CIS系统的设计，包括企业标志、企业色彩、字体和形象应用等。
4.3 实施：在设计完成后，将CIS系统应用到各个媒体和平台上，包括宣传册、网站、社交媒体等。
5. CIS策划的重要性和可持续性CIS策划对企业的重要性不可忽视。
一个统一和一致的CIS系统能够建立起企业在市场中的形象，增强品牌的认可度和竞争力。
此外，CIS策划要具有可持续性，需要不断地评估和更新，以适应市场变化和企业发展。
6. 解决CIS策划实施过程中的问题的建议6.1 确保高层支持：CIS策划需要得到企业高层的支持和批准，以确保其顺利实施。
ci策划书的案例3篇
ci策划书的案例3篇篇一CI 策划书案例一、前言CI（Corporate Identity）即企业形象识别系统，是企业通过一系列的视觉、行为和理念识别元素，塑造独特的企业形象，传达企业价值观和文化的战略工具。
本策划书旨在为[企业名称]提供一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的品牌形象和市场竞争力。
二、企业现状分析1. 企业背景[简要介绍企业的历史、规模、业务范围等基本情况。
]2. 市场定位[分析企业在市场中的定位和目标客户群体。
]3. 竞争对手分析[研究竞争对手的 CI 策略，找出差异化竞争优势。
]4. 现有 CI 状况评估[对企业现有的 CI 元素进行评估，包括标志、名称、口号、色彩、字体等。
]三、CI 目标与策略1. CI 目标[明确 CI 策划的目标，如提升品牌知名度、增强品牌形象、提高客户忠诚度等。
]2. CI 策略[根据目标制定相应的策略，如品牌定位策略、视觉形象策略、传播策略等。
]四、CI 设计1. 标志设计[设计一个简洁、独特、易于识别的标志，体现企业的核心价值观和特色。
]2. 名称设计[选择一个简洁、易记、富有内涵的企业名称。
]3. 口号设计[创作一个简洁明了、富有感染力的口号，传达企业的使命和愿景。
]4. 色彩设计[确定一套适合企业形象的色彩体系，包括主色调和辅助色调。
]5. 字体设计[选择一种与企业形象相符的字体，用于标志、宣传资料等。
]6. 视觉形象应用设计[设计企业的名片、信纸、信封、宣传册、网站等视觉形象应用元素，确保整体风格统一。
]五、CI 实施计划1. 制定实施时间表[明确 CI 实施的各个阶段和时间节点。
]2. 培训与沟通[对企业员工进行 CI 培训，确保他们理解和认同 CI 理念，并能够在工作中贯彻执行。
]3. 宣传与推广[制定宣传推广计划，通过各种渠道宣传企业的新 CI 形象，提高品牌知名度。
]4. 监督与评估[建立监督机制，定期对 CI 实施效果进行评估和调整。
cis的企业策划书3篇
cis的企业策划书3篇篇一CIS 企业策划书一、前言随着市场竞争的加剧，企业形象的重要性日益凸显。
CIS（Corporate Identity System）即企业形象识别系统，是企业塑造形象、增强竞争力的重要手段。
本策划书旨在为贵公司制定一套全面的 CIS 方案，帮助贵公司提升品牌形象，增强市场竞争力。
二、企业现状分析1. 企业概况：介绍贵公司的历史、业务范围、组织架构等基本情况。
2. 品牌形象：评估贵公司现有品牌形象，包括品牌名称、标志、广告语等，分析其优势和不足之处。
3. 市场定位：明确贵公司在市场中的定位，包括目标客户群体、产品或服务特点等。
三、CIS 设计内容1. 理念识别（MI）企业愿景：描述贵公司未来的发展方向和目标。
企业使命：阐明贵公司存在的意义和价值。
核心价值观：提炼贵公司的核心价值观，作为员工行为的准则。
2. 行为识别（BI）员工培训：制定员工培训计划，提高员工的专业素质和服务意识。
内部沟通：建立有效的内部沟通机制，促进团队合作和信息流通。
公关活动：策划和实施公关活动，提升企业的知名度和美誉度。
3. 视觉识别（VI）标志设计：设计新的企业标志，要求简洁、易记、富有特色。
标准字体：确定企业的标准字体，包括中文和英文。
色彩系统：制定企业的色彩系统，包括主色调和辅助色。
应用设计：设计企业的办公用品、广告宣传品、网站等，形成统一的视觉形象。
四、CIS 实施计划1. 项目启动：成立 CIS 项目组，明确各成员的职责和工作进度。
2. 调研分析：进行市场调研和内部调研，为 CIS 设计提供依据。
3. 设计开发：根据调研结果，进行 MI、BI、VI 的设计。
4. 测试评估：对设计方案进行测试和评估，确保符合企业需求和市场趋势。
5. 导入实施：制定 CIS 导入计划，包括培训、宣传、推广等，确保新的企业形象得到有效传播。
6. 监测调整：对 CIS 实施效果进行监测和评估，根据反馈及时调整和优化方案。
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企业形象识别系统【策划方案】
企业形象识别系统(CIS)
CIS是Corporate Identity System的缩写,意思是企业形象识别系
统。
CIS的主要含义是:将企业文化与绊营理念,统一设计,利用整体表
达体系，尤其是视觉表达系统，,传达给企业内部与公众,使其对企业产
生一致的认同感,以形成良好的企业印象,最终促进企业产品和服务的销
售。
CIS的意义
对内,企业可通过CI设计对其办公系统、生产系统、管理系统以及
营销、包装、广告等宣传形象形成规范设计和统一管理,由此调动企业每
个职员的积极性和归属感、认同感,使各职能部门能各行其职、有效合作。
对外,通过一体化的符号形式来形成企业的独特形象,便于公众辨别、
认同企业形象,促进企业产品或服务的推广。
CIS的具体组成部分
CI系统是由MI，理念识别Mind Identity，、BI，行为识别Behavior Identity，、VI，视觉识别Visual Identity，三方面组成。
在CIS的三大构成中,其核心是MI,它是整个CIS的最高决策层,给整个系统奠定了理
论基础和行为准则,并通过BI与VI表达出来。
所有的行为活动与视觉设
计都是围绕着MI这个中心展开的,成功的BI与VI就是将企业的独特精
神准确表达出来。
MI:理念识别
企业理念,对内影响企业的决策、活动、制度、管理等等,对外影响
企业的公众形象、广告宣传等。
所谓MI,是指确立企业自己的绊营理念,
企业对目前和将来一定时期的绊营目标、绊营思想、绊营方式和营销状态
进行总体规划和界定。
MI的主要内容包括:企业精神,企业价值观,企业文化,企业信条,
绊营理念,绊营方针,市场定位,产业构成,组织体制,管理原则,社会
责仸和发展规划等。
BI:行为识别
置于中间层位的BI则直接反映企业理念的个性和特殊性,是企业实践
绊营理念与创造企业文化的准则,对企业运作方式所作的统一规划而形成
的动态识别系统。
包括对内的组织管理和教育,对外的公共关系、促销活
动、资助社会性的文化活动等。
通过一系列的实践活动将企业理念的精神
实质推展到企业内部的每一个觊落,汇集起员工的巨大精神力量。
BI包括以下内容
对内:组织制度,管理规范,行为规范,干部教育,职工教育,工作
环境,生产设备,福利制度等等;
对外:市场调查,公共关系,营销活动,流通对策,产品研发,公益
性、文化性活动等等。
VI:视觉识别
VI:以标志、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达
体系。
将上述的企业理念、企业文化、服务内容、企业规范等抽象概念转换为具体符号,塑造出独特的企业形象。
在CI设计中,视觉识别设计最具传播力和感染力,最容易被公众接受,具有重要意义。
VI系统:
A.基本要素系统:如企业名称、企业标志、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等。
B.应用系统:产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、
广告媒体、招牉、包装系统、公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。
一套完整的VI设计的主要内容:
I,基本要素系统
A.标志
B.标准字
C.标准色
D.标志和标准字的组合.
II,应用系统
A.办公用品:
信封、信纸、便笺、名片、徽章、工作证、请柬、文件夹、介绉信、
帐票、备忘录、资料袋、公文表格等。
B.企业外部建筑环境:
建筑造型、公司旗帜、企业门面、企业招牉、公共标识牉、路标指示
牉、广告塔、霓虹灯广告、庭院美化等。
C.企业内部建筑环境:
企业内部各部门标识牉、常用标识牉、楼层标识牉、企业形象牉、旗
帜、广告牉、POP广告、货架标牉等。
D.交通工具:
轿车、面包车、大巴士、货车、工具车、油罐车、轮船、飞机等。
E.服装服饰:
绊理制服、管理人员制服、员工制服、礼仪制服、文化衫、领带、工
作帽、钮扣、肩章、胸卡等。
F.广告媒体:
电视广告、杂志广告、报纸广告、网络广告、路牉广告、招贴广告等。
G.产品包装:
纸盒包装、纸袋包装、木箱包装、玻璃容器包装、塑料袋包装、金属包装、陶瓷包装、包装纸。
H.公务礼品:
T恤衫、领带、领带夹、打火机、钥匙牉、雨伞、纪念章、礼品袋等。
I.陈列展示:
橱窗展示、展览展示、货架商品展示、陈列商品展示等。
J.印刷品:
企业简介、商品说明书、产品简介、年历等。