案例-5:通用汽车公司的资本运营doc

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三个供应链管理案例-经典

三个供应链管理案例-经典

案例海尔:现代物流创造的奇迹海尔集团首席执行官张瑞敏曾谈起搞物流的原因时说:“物流对海尔的发展非常重要,为此我们大约用了两年半时间进行物流的整合和改造。

到目前为止,我们认为物流对企业的发展起到了巨大的作用。

”张瑞敏认为:“一个现代企业,如果没有现代物流,就意味着没有物可流。

为什么这么说呢?因为这是由现代企业运作的驱动力所决定的。

现代企业运作的驱动力是什么?就是一个:定单。

如果没有定单,现代企业就不可能运作。

也就是说,它不可能有物可流。

要实现这个定单,就意味着靠定单去采购,为定单去制造,为定单去销售。

如果要实现完全以定单销售、采购、制造,那么支持它的最重要的一个流程就是物流。

如果没有物流,就不可能有定单的采购;如果没有定单的采购,那就意味着采购回来的就是库存,因为采购回来的这些物料到底给谁不知道;如果没有定单的制造,就等于天天虽然非常忙,但是在制造库存,干出来的产品等于天天增加库存.最后,没有定单的销售,说到家,就是处理库存,因为你不知道卖给谁,唯一的方法、唯一的出路就是降价,削价处理。

"1、重塑了企业的业务流程,真正实现了市场化程度最高的定单经济海尔现代物流的起点是定单。

企业把定单作为企业运行的驱动力,作为业务流程的源头,完全按定单组织采购、生产、销售等全部经营活动.从接到定单时起,就开始了采购、配送和分拨物流的同步流程,现代物流过程也就同时开始。

由于物流技术和计算机管理的支持,海尔物流通过3个JIT,即JIT采购、JIT配送、JIT分拨物流来实现同步流程.这样的运行速度为海尔赢得了源源不断的定单。

目前,海尔集团平均每天接到销售定单200多个,每个月平均接到6000多个销售定单,定制产品7000多个规格品种,需要采购的物料品种达15万种。

由于所有的采购基于定单,采购周期减到3天;所有的生产基于定单,生产过程降到一周之内;所有的配送基于定单,产品一下线,中心城市在8小时内、辐射区域在24小时内、全国在4天之内即能送达。

292人力资源管理案例集--赵曙明-人力资源的案例分析题

292人力资源管理案例集--赵曙明-人力资源的案例分析题

292人力资源管理案例集--赵曙明:人力资源的案例分析题人力资源管理案例集赵曙明刘洪主编南京大学商学院 2001年12月目录如何使用案例 3 国企人事经理的“人事经” 5 神驼物资运输有限责任公司 7 小张的不理解 9 约翰·亚力山大的辞职 10 戴维·舒斯特的奖励 11 团队在这里行不通 13 四个半人才14 管理的困境 15 裁员的决定 16 科龙病了吗? 17 通用汽车如何渡过内部危机? 19 对贺彬的考绩 22 人事处长的困惑 25 公司的麻烦 26 人事处长的新难题 27 C先生的难题 28 校办企业的困惑 29 人力资源管理案例——南方公司 31 业绩不佳的小王 32 J设计院的辞职风波 33 S公司的尴尬 35 A公司的人事制度改革 37 小C的不满 39 S 公司的管理困境 40 如何使用案例 I、案例法是促进和加强组内思想交流手段,尤其适用于开展和维持讨论。

在讨论中是否能对问题形成一种解决办法是不重要的。

重要的是每个参加者要觉得讨论中的探索、分析和观点的对比,帮助并扩展了他的理解。

案例表述实际发生的事件笔确实存在的经营状况。

实际名字和具体数据可能被隐去了。

为了节省学员的时间,案例的历史信息、数据等都简化的,因此读者常常看不到实际的全部信息。

但这不应使研究的人为难。

他应在所给信息之外补充他认为必要的事实或数据,作为判断的段设。

II、劝读者不要去关心该案例是如何解决的。

以前某人曾怎么做并不重要。

如果案例表述中提到了最后的行动或决策,那只是因为最终的决策过程履行要这一部分。

案例一般在具体生活中的最后结果之前突然停止描述。

讨论的中心将是“为什么”、“如何”而不是“什么”。

同样,案例也不打算评价“好的”或“坏的”分析。

这种分析留给学员做,作为对他们的挑战。

III、案例中可能包括一些读者认为无关的材料和表述。

但是必需记住,实际生活中的决策能力取决于有意义的事实和不重要的事实的,在案例中提及的材料是生活实际的一部分。

供应链管理实务案例集

供应链管理实务案例集

供应链案例案例一:从“尿布”的传奇发展看供应链管理 (1)案例二:麦德龙:限定目标群的供应链管理 (3)案例三:沃尔玛供应链管理的成功之道 (5)案例四:7—11:一家便利连锁店 (7)案例五:阿杰乳品公司 (8)案例六:丰田、福特、通用汽车和大众——不同的供应商合作方式 (8)案例七:惠普台式打印机供应链的构建 (10)案例八:通用电气公司照明产品分部采购案例 (11)案例九:美的的供应商管理库存 (13)案例十:台湾雀巢与家乐福的VMI 计划 (15)案例十一:应用第三方物流策略实施联合库存 (17)仅供参考 (21)案例一:从“尿布”的传奇发展看供应链管理20世纪80年代,美国家庭已广泛使用婴儿尿布。

尿布脱销给超市经营者带来了因缺货而导致顾客的抱怨、流失、营业额的波动等诸多烦恼。

基于上述情况,1980年美国密苏里州圣路易市的一家超市,向俄亥俄州辛辛那提市的日用品制造商Proctor & Gamble(简称P&G,即宝洁公司),提出了希望该公司能帮助解决自动补充货架上的Pamper牌尿布问题的要求,改变以前每次都要经过订货手续再发货的老规矩,实现只要货架上尿布一卖完,新货就能立刻补充上,以保证货源充足,并且希望每月付一张货款支票进行结帐。

“尿布”系统诞生P&G非常关注下游经销商的营运情况,认识到如果能把商品的相关信息,实现共同分享与运用,这将是对双方都有利的事情。

因此,P&G公司进行了充分的市场调研,在此基础上,决心满足客户的要求,策划并推出了自动补充纸尿布的系统。

尿布自动补充系统通过信息技术,实现了两个公司之间的采购供应与销售的自动对接和混为一体,供应链系统的雏形出现了。

从此,“尿布”传奇翻开了崭新企业经营理念的一页。

“尿布”系统与沃尔玛神奇的尿布系统和企业的成长结下了不解之缘。

沃尔玛于1988年购买P&G的“尿布”系统,然后充分运用系统的特点,加强了与P&G的合作,并且将先进的经营理念扩展到其他部门,致使企业发展到今天,已经成为拥有4400家连锁店的全球最大百货零售企业。

福特汽车公司案例分析

福特汽车公司案例分析

企业战略管理案例分析福特汽车公司战略分析及设计目录1,福特公司的战略------------------------------------------------------------------------------------------- --------3 2,福特公司任务陈述和近期目标-----------------------------------------------------------------------------------3 3,福特公司外部环境分析(应用波特无力竞争模型分析)--------------------------------------------------4 4,分析内部资源存量变化趋势,(应用SWOT矩阵分析)-------------------------------------------------5 5,配置全球资源的策略-----------------------------------------------------------------------------------------------7 6,构造一个外部因素评价矩阵(EFE)-------------------------------------------------------------------------8 7,构造一个内部因素评价矩阵(IFE)--------------------------------------------------------------------------8 8,给出可持续发展战略---------------------------------------------------------------------------------------------9 9,福特公司生命周期与战略特点----------------------------------------------------------------------------------10 10,有效的战略评价与控制------------------------------------------------------------------------------------------11福特汽车公司是世界最大的汽车企业之一。

美股破产重组案例

美股破产重组案例

美股破产重组案例美股破产重组是指美国股市上的一家公司因财务困难等原因无法继续运营,进而申请破产保护,并通过重组来恢复经营。

以下是10个关于美股破产重组的案例。

1. Lehman Brothers(雷曼兄弟):2008年,由于次贷危机导致雷曼兄弟面临巨额债务和流动性危机,最终申请破产保护。

雷曼兄弟的破产是美国历史上最大的破产案例之一,引发了全球金融市场的动荡。

2. General Motors(通用汽车):2009年,由于汽车业危机和经济衰退,通用汽车面临严重的财务问题,最终申请破产保护。

重组后,通用汽车剥离了一些不盈利的品牌和业务,并通过降低债务负担和重组组织结构来恢复经营。

3. Enron(安然):2001年,由于财务丑闻和会计舞弊,安然公司宣布破产。

安然的破产案例揭示了公司内部管理和监管的严重问题,成为美国企业治理的教训。

4. WorldCom(世通公司):2002年,世通公司因为会计造假和巨额债务而申请破产保护。

世通公司的破产案例揭示了会计舞弊和内部控制失灵的问题,引发了对企业治理和会计准则的改革。

5. Chrysler(克莱斯勒):2009年,克莱斯勒由于汽车业危机和经济衰退,申请破产保护。

在重组过程中,克莱斯勒与意大利汽车制造商菲亚特达成合作协议,通过重组和资本注入来恢复经营。

6. CIT Group(CIT集团):2009年,CIT集团因为信贷危机和流动性问题,申请破产保护。

在重组过程中,CIT集团剥离了一些不盈利的业务,并通过债务重组和资本注入来恢复经营。

7. Eastman Kodak(柯达):2012年,柯达由于数字化摄影技术的冲击和财务问题,申请破产保护。

在重组过程中,柯达剥离了传统的胶片业务,并专注于数字技术和打印业务。

8. Pacific Gas and Electric(太平洋煤气与电力公司):2019年,由于山火引发的大额赔偿和债务问题,太平洋煤气与电力公司申请破产保护。

汽车行业间的并购案例解析

汽车行业间的并购案例解析

汽车行业间的并购案例解析中国与外国汽车行业间的并购案例一、上汽收购双龙:1、这次合作,堪称近三十年来汽车界最失败的一次。

2、收购失败的原因:主要源于文化差异,尤其是全球金融海啸的不可抗力。

在并购时机选择、自身管理、团队实力、危机处理能力方面尚有欠缺。

3、2004年底,上汽斥资约5亿美元,收购了经营状况岌岌可危的韩国双龙汽车48.92%的股权;次年,通过证券市场交易,增持双龙股份至51.33%,成为绝对控股的大股东。

收购时间:2004年10月收购金额:5亿美元收购资产:双龙汽车48.9%的股权现状:在合资的几年里,上汽入股双龙时达成的技术转让协议并没有得到切实执行,上汽被迫决定停止继续注资、听任双龙汽车破产重组时,反倒落了个“窃取韩国汽车技术、违背当初投资协议”的罪名。

去年,双龙汽车宣告破产,上海汽车为此付出近20亿元学费。

教训:失败源于文化差异,韩国工会、自己的技术问题、境外资本运作和管理问题。

其体验值得借鉴:宁可高价收购技术、设备,也不要低价并购工厂。

(一)企业概况1、背景资料:韩国双龙汽车公司历史双龙公司创办于1954年1月,之初主要生产重型商务车和特殊用途车辆。

在1975年5月,双龙公司股票正式上市.自1983年接收东亚(DONG-A)汽车公司后,双龙迅速崛起,成为最可靠的专业四轮驱动运动型多用途车的制造商。

双龙集团在兼并了东亚公司后,改名为双龙汽车。

1988年,双龙推出SUV型KorandoFamily,其对本土消费者引起了极大的震动。

1991年双龙与奔驰公司结成战略伙伴关系,合作范围涉及汽油/柴油发动机技术转让和共同开发轻型商务车等方面。

其合作在韩国也被称为短期内实现技术转让最成功的案例。

1993年双龙推出MUSSO系列四轮驱动越野车,成为韩国四轮驱动越野车的代表。

同年,双龙公司看好韩国高级轿车市场(当时韩国人均收入超过1万美元),公司举债10亿美元进军高级轿车领域,引进德国奔驰轿车制造技术,生产双龙豪华运动轿车。

国际投资成功案例

国际投资成功案例

国际投资成功案例1:东方蓝天钛金有限公司由中国东方红卫星、烟台蓝天控股和航天513所合作建设,总投资3.2亿元的商用飞机钛合金紧固件项目,主要为中国商飞公司大型商用飞机提供高端零件配套,在中国商飞落实国家重大科技战略、实施大型客机项目的整体产业布局中具有极为重要的配套支撑作用。

烟台中集海洋工程研究院项目由中国国际海运集装箱(集团)股份有限公司投资兴建,总投资6亿元,占地20亩,规划建设计算设计中心、海洋工程共性技术研究中心等9个中心、3个实验室,将吸引拥有2个以上两院院士、10 位左右国内海洋工程领域领军人物、共计1500人的研发设计团队进区。

烟台拓普邦生物科技园总投资6亿元,占地105亩,引进、消化吸收国际最先进的分子生物技术,进行生物抗原、抗体及快速检验试剂盒的研发、生产、销售。

中电投烟台核电培训基地由山东核电公司投资建设,总投资5亿元,规划建筑面积20 万平方米,拟建设集展示、宣传、研发、培训、办公、接待功能为一体的综合建筑群。

中科院计算所烟台分所该项目主要是依托中科院计算所的技术优势,结合高新区产业特点,致力于把烟台分所建设成全市乃至山东半岛网络技术研发主力、计算所研发成果转化与推广应用基地和信息技术支撑平台。

绿叶生物技术产业园由山东绿叶制药有限公司投资建设,主要从事天然药物、化学药品及化学药物新型制剂的研究开发与生产销售。

项目占地24.87万平方米,约 400 亩,建筑面积约 28 万平方米,总投资 15 亿元。

其中,一期占地420平方米,建筑43900平方米,投资2.1亿元;二期占地86700平方米,建筑87800平方米,投资约 3.9亿;三期占地12万平方米,建筑约15 万平方米,投资约9亿元。

东方智能产业园由东方电子集团有限公司投资建设,总投资12亿元,占地450亩,建设抢占未来竞争高地的节能、环保、智能产品研发与生产基地。

高速铁路接触线项目由烟台金晖铜业有限公司投资兴建,总投资1亿元,该企业是国家铁道部定点生产厂家,主要从事高速铁路专用接触线的研发生产,产品各项性能指标居世界一流。

企业集团全面预算管理案例研究——来自上汽集团实践

企业集团全面预算管理案例研究——来自上汽集团实践

企业集团全面预算管理案例研究——来自上汽集团实践上海汽车集团股份有限公司夏明涛【摘要】预算管理模式随着经济的发展和企业经营管理需求的变化也在不断发展,目前全面预算管理模式已被大多数企业所接受和运用。

本文通过对全面预算管理模式的分析,以及结合其在上汽集团的实践,探索如何有效地使用全面预算管理,不断提高企业预算管理的效率和提升预算管理的效果。

【关键词】全面预算管理上汽集团应用和分析一、引言“创新驱动、转型发展”是未来经济发展的基本要求。

如何顺应这种要求,从外延式扩张向内涵式发展转变,不断突破经济发展的外部约束条件,走出一条可持续发展之路,是每个企业尤其是作为市场化运行主体的企业都必须思考解决的问题。

为实现发展方式的转变,达到进一步激发企业发展活力的目的,企业需要对原有的经营模式和管理模式加以变革。

预算管理作为现代企业重要管理工具,对于企业经营效率提升,经济效益增加起到尤为重要的作用。

因此,对于预算管理工作的持续改进和不断提升应视作为企业财务工作的重点。

二、全面预算管理发展、内涵及其意义(一)预算管理发展预算最初是英国财政管理的工具,当时的主要目的是为了保证财政的收支平衡。

到了20 世纪初,随着美国经济的不断发展,企业规模不断扩大,导致一些企业出现产能过剩、产品销路不畅等问题,迫使企业寻求对市场进行预测,计划内部生产能力与外部市场需求相协调的方法。

预算管理逐步被引入现代企业管理中,用于指导企业的计划、协调和控制等活动。

杜邦化学公司(DuPont)和通用汽车公司(GeneralMotors)率先将预算管理引入企业管理,很快成为大型现代企业的标准作业程序。

随着科学技术的突飞猛进,生产专业化和社会化程度逐步提高。

一方面企业规模不断扩大,生产和经营日趋繁杂;另一方面企业外部经营环境瞬息万变,竞争更趋激烈。

这些变化对企业管理提出了新的要求,要求企业将正确决策放在企业经营的首位,推动了预算管理的进一步完善和发展。

通用汽车破产的案例分析

通用汽车破产的案例分析

通用汽车破产的案例分析拥有百年历史的通用汽车公司成立于1908年9月,曾是世界上最大的汽车制造企业。

在2008年以前,通用连续77年蝉联全球汽车销量之冠。

2009年6月1日,由于经营管理失误以及债务等问题,美国通用汽车公司正式递交破产保护申请。

这是美国历史上第四大破产案,也是美国制造业最大的破产案。

一、通用汽车的百年历程作为全球历史超过百年的为数不多的汽车厂家,通用汽车由杜兰特创建于1908年9月16日。

而且,从一开始,通用汽车就通过联合兼并等现代工业发展的基本模式奠定了汽车产业的经济规模性。

通用汽车组建当年不久后的10月份,别克(Buick)加入通用,随后奥兹莫比尔(Oldsmobile)也并入通用汽车。

1909年,庞迪亚克(Pontiac)和凯迪拉克(Cadillac)也加盟通用汽车。

1911年,通用汽车组建了出口公司。

1919年,为向经销商的消费者提供消费贷款的通用汽车承兑公司(即GMAC的前身)成立。

通用汽车百年的历史发展中,大致经历了1910年至1929年“快速发展期”、1930年至1959年“黄金年代”、1969年至1979年“改革期”、1989年至1999年“全球化”、2000年至破产保护之前“创新与变革交错”等五个时期。

除了销量上从1931年即成为全球“老大”之外,除了因设计和技术上的创新引领全球汽车工业数十年之外,通用汽车还因上个世纪20年代至50年代小艾尔弗雷德·斯隆的领导为现代公司管理奠定了最全面的基础,从而成为现代公司管理的范本。

1955年,通用汽车的全球产销量超过500万辆,并于当年取得超过10亿美元的净利润,这也是世界上第一家年盈利超过10亿美元的企业。

1967年,通用汽车的累计销量超过了一亿辆。

百年历史中,伴随美国经济和全球局势的潮起潮落,通用汽车的发展也经历了无数次危机与机遇的轮回。

从公司早期的争权风波到扩张危机、从上世纪30年代美国经济大萧条到二战时的“战争机器”化、从1973年至1974年及1979年至1980年的两次石油危机、从上世纪八十年代日本汽车工业的冲击到上世纪90年代美国经济的衰退、从“911”到2007年美国金融危机的爆发,通用汽车也曾有过销量大幅回落200%以上的时期,如1928年到1932年的经济大萧条时期,其销量就从190万辆下跌至56万辆;亏损也曾有过超过40亿美元的时期,如1991年的亏损就高达44.5亿美元。

财务管理案例

财务管理案例

一、在深圳证券交易所上市的ABC股份有限公司,主营业务为产销各种民用和工业用照明灯具。

2003年-2008年的各项财务指标如下:9%,该公司股票贝他系数为0.90。

要求:(1)简述股票内在价值由是哪些因素决定的?现金流量贴现定价模型有哪几种?(2)计算该公司每年的利润增长率和分红比率。

(3)该公司适用于何种估价模型?为什么?(4)对ABC公司的股票进行价值估计。

如果该股票目前市价为12元,根据你对国家产业政策的看法,你是否购买?为什么?二、华美公司只生产甲产品。

本年有关资料为:单位售价20元,单位直接材料费用5元,单位直接人工费用3元,单位变动制造费用2元,全年固定制造费用300000元,单位变动性销售及管理费用2元,全年固定销售及管理费用100000元。

计划销量100000件。

要求:(1)分别计算以实物量和金额表示的盈亏临界点销售量。

(2)计算本年安全边际率。

(3)计算计划期预计利润。

(4)确定单价和单位变动成本对利润的敏感程度。

(5)如果该企业拟在下期利润增长80%,在其他因素不变情况下单价应采取什么措施?三、三峡电力是经国务院批准成立,计划在国家单列的自主经营、独立核算、自负盈亏的特大型国有企业。

该公司为大型水力发电企业,主业突出,拥有大量优质水电资产,项目本身符合国家产业政策,具有较强的现金流产出和盈利能力,发行人具有灵活的多渠道持续融资能力。

截止2005年12月31日,发行人的资产总额为1,501.27亿元,负债总额为606.29亿元(其中应付债券余额50亿元),所有者权益为806.12亿元,资产负债率为40.39%。

2005年发行人实现主营业务收入137.69亿元,净利润33.49亿元。

2006年5月11日-2006年5月17日,等价发行总额30亿元,面值1000元,期限20年的企业债券(简称“06三峡债”)。

该债券票面固定利率4.15%,单利计息,到期一次还本。

当时中国人民银行公布的5年期定期储蓄存款年利率3.6%。

跨国公司参与国际投资的成功案例分析

跨国公司参与国际投资的成功案例分析

跨国公司参与国际投资的成功案例分析一、跨国公司定义:跨国公司服务方案跨国公司就是指具有全球性经营动机和一体化的经营战略,在多个国家拥有从事生产经营活动的分支机构,并将它们置于统一的全球性经营计划之下的大型企业。

二、上汽集团出巨资收购通用大宇10%的股份通用汽车通过剥离大宇原有的许多不良资产,保留了韩国境内的3个汽车厂的优质资产,汉城的设计中心、在海外的部分分销公司,即汽车设计,生产、销售全过程的精髓,并且由美国通用汽车公司和大宇汽车公司的债权人合作成立的一家绝对控股的新公司——大宇汽车科技公司接管大宇汽车轿车生产业务。

2002年4月通用汽车及其合作公司的亚洲合作伙伴——上汽集团和日本钤木汽车公司,联合投资收购持股67%,其分配比例为:通用汽车占41.1%,日本铃木占14.9%(出资8 900万美元),上汽集团占10% (出资5 970万美元),其余33%由大宇债权人持股。

新合资公司通用大宇于2002年10月底正式成立并运营。

成功之处:1.促进上汽融入国际汽车工业上汽参与通用大宇公司,股份虽然不多,但使中国汽车工业在走向世界方面迈出了难能可贵的第一步。

同时,上汽集团也能够帮助通用大宇更快地进入中国快速发展的汽车市场。

对于上汽和大宇来讲这是—项双赢的投资战略。

一向奉行“引进来”的中国汽车上业,终于迈出了走出去”的第—步,参与到全球汽车市场的国际竞争中去。

它将成为中国汽车工业发展史上的一个里程碑,为中国汽车工业融入国际汽车工业提供了一个崭新的模式。

对于通用汽车来说,这次收购并转让股权的行既照顾了亚洲合作伙伴的关系,又降低了收购大宇汽车公司的风险。

而铃木公司和上汽集团在其中也得到了实惠,分享到了由通用公司针对韩国方面近似严酷的谈判压价成果。

这不仅能促进上汽集团在资本、产品、管理、人力资源等多方面融入国际市场,积累国际经营管理经而且能通过优化组合集成其在亚洲的合作伙伴的全球资源,提高自主开发能力这也是中国汽车工业的一个致命缺陷,增强核心竞争力,进一步提升其在亚洲的市场份额。

金融风险案例分析

金融风险案例分析

金融风险管理案例集目录案例一:法国兴业银行巨亏案例二:雷曼兄弟破产案例三:英国诺森罗克银行挤兑事件案例四:“中航油”事件案例五:中信泰富炒汇巨亏事件案例六:美国通用汽车公司破产案例七:越南金融危机案例八:深发展15亿元贷款无法收回案例九:AIG 危机案例十:中国金属旗下钢铁公司破产案例十一:俄罗斯金融危机案例十二:冰岛的“国家破产”案例一:法国兴业银行巨亏一、案情2008年1月18日,法国兴业银行收到了一封来自另一家大银行的电子邮件,要求确认此前约定的一笔交易,但法国兴业银行和这家银行根本没有交易往来。

因此,兴业银行进行了一次内部查清,结果发现,这是一笔虚假交易。

伪造邮件的是兴业银行交易员凯维埃尔。

更深入地调查显示,法国兴业银行因凯维埃尔的行为损失了49亿欧元,约合71亿美元。

凯维埃尔从事的是什么业务,导致如此巨额损失?欧洲股指期货交易,一种衍生金融工具产品。

早在2005年6月,他利用自己高超的电脑技术,绕过兴业银行的五道安全限制,开始了违规的欧洲股指期货交易,“我在安联保险上建仓,赌股市会下跌。

不久伦敦地铁发生爆炸,股市真的大跌。

我就像中了头彩……盈利50万欧元。

”2007年,凯维埃尔再赌市场下跌,因此大量做空,他又赌赢了,到2007年12月31日,他的账面盈余达到了14亿欧元,而当年兴行银行的总盈利不过是55亿欧元。

从2008年开始,凯维埃尔认为欧洲股指上涨,于是开始买涨。

然后,欧洲乃至全球股市都在暴跌,凯维埃尔的巨额盈利转眼变成了巨大损失。

二、原因1.风险巨大,破坏性强。

由于衍生金融工具牵涉的金额巨大,一旦出现亏损就将引起较大的震动。

巴林银行因衍生工具投机导致9.27亿英镑的亏损,最终导致拥有233年历史、总投资59亿英镑的老牌银行破产。

法国兴业银行事件中,损失达到71亿美元,成为历史上最大规模的金融案件,震惊了世界。

2.暴发突然,难以预料。

因违规进行衍生金融工具交易而受损、倒闭的投资机构,其资产似乎在一夜间就化为乌有,暴发的突然性往往出乎人们的预料。

案例1-5:通用汽车公司的资本运营(附答案)doc

案例1-5:通用汽车公司的资本运营(附答案)doc

案例1-5:美国通用汽车公司的资本运营一.公司简介美国通用汽车公司(General Motors Corporation,GM) 是全球最大的公司。

2006年,通用汽车在全球销售出917万辆轿车和卡车,营业收入1926亿美元,在《财富》世界500强企业中排名第五位,美国500强企业中名列第三位。

通用是由威廉。

克拉博。

杜兰特于1908年9月16日通过合并20多家中小汽车公司后建立起来的,总部设于美国著名的汽车城——底特律。

从1931年至今,通用一直占据着汽车制造行业的头把交椅,堪称全场行业的一个奇迹。

作为跨国公司,通用在33个国家和地区拥有自己的工厂,员工人数达到28400人。

通用的核心业务是汽车制造,旗下品牌包括:别克、凯迪拉克、雪佛兰、欧宝、GMC、通用大宇、霍顿、庞蒂亚克、萨博、土星、沃豪。

通用汽车Onstar是汽车安全、信息服务方面的业界领导者。

除生产、销售外,通用还涉足航空、航天、电子通讯、工业自动化和金融等领域。

通用旗下的统一汽车金融服务公司(GMAC)是全球领先的金融服务公司,向全球客户提供汽车和商业贷款、抵押贷款以及保险等服务业务。

通用汽车与世界各大汽车公司都有合作。

通用汽车公司是通用大宇汽车和技术公司的控股公司,并与日本的铃木汽车株式会社开展战略合作,合作的内容涉及产品、动力总成及联合采购。

同时,通用汽车公司与戴姆勒—克莱斯勒集团、德国宝马集团和日本丰田汽车公司在新能源技术领域也开展了相关合作。

此外,通用汽车还与丰田汽车公司、铃木汽车株式会社、中国上海汽车工业集团总公司、俄罗斯A VTOV AZ汽车公司及法国雷诺汽车共同市场汽车。

二.并购之路(一)产业史诗——杜兰特时代1.神奇的马车商人1886年的秋天,在工业中心佛林特市,威廉。

克拉博。

杜兰特(1861~1947)用从银行借来的2000美元和他的朋友合伙开办了一家马车公司。

由于具有非凡的聪明才智、敏锐的营销眼光、强烈的进取欲望和每天工作18~20小时的过人精力,杜兰特在14年后成为了全美最大的马车制造商。

MBA管理经济学(郁义鸿)各章案例分析

MBA管理经济学(郁义鸿)各章案例分析

《管理经济学》各章小案例分析参考答案案例1-1上海通用汽车公司1.见教材P7-92.根据现有车型的销售状况和竞争对手的动态来调整价格、车型设计、营销手段、渠道、广告等。

案例2-1作为促销手段的免费通话服务1.严格来说,该公司提供的服务并非免费的,消费者需要支付入网费用。

但对于已经入网的消费者来说,其打电话的价格为零。

当然,如果算上消费者的时间成本的话,消费者的消费成本并不为零。

关键是,该公司实际并没有搞清楚需求与需要的区别。

当价格为零时,需求就转变为需要,就变成无限的了。

案例2-2购买力平价与人均收入水平1.使用购买力平价指标,可以比较准确地估计不同区域的市场潜力。

2.对于国内企业来说,购买力平价似乎并不重要。

但对于进入中国市场的外商企业来说,在对中国的市场需求进行估计时,必须根据购买力平价来进行一定的折算,否则会低估需求,丧失商机。

案例2-3粮食保护价收购政策出了什么问题?1.在有些市场上,存在信息不对称等原因导致的市场失灵,以及存在发育不完全的市场,比如案例中的粮食市场。

此时,政府有必要对此市场进行干预,以纠正这种失灵或不完全。

2.略。

案例3-1大众公司进入北美市场1.说明甲壳虫汽车的需求价格弹性不足。

当价格为1350时,需求的价格弹性正好等于1。

12.增加了需求,需求曲线右移;需求的价格弹性又变为不足的。

3.略。

案例3-2联通CDMA之痛1.手机用户的需求价格弹性似乎是充足的,只要能够弥补顾客的转换成本,就可实现大量转网。

2.GSM与CDMA之间就其语音功能来说确实具有替代性,其交叉价格弹性应该是高的,特别是在CDMA无法走高端路线的情况下。

在这种情况下,联通公司如果只把目标定为扩大用户数量,那么必然会出现“左右手互搏”的现象。

3.联通的GSM走低端定位,CDMA试图走中高端定位,但不成功,而公司设定的扩大用户数量的目标又过于庞大,如果不能从中移动手中抢客户的话,就只能把自己的客户从GSM网转移到CDMA网。

跨国公司组织结构的研究 美国通用汽车公司

跨国公司组织结构的研究 美国通用汽车公司

雪弗莱 大黄蜂 科帕奇 “都市高 性能SUV”
发展战略
20世纪20年代 产品多样化战略 20世纪70年代 精益生产,科技创新战略 20世纪90年代 满足顾客需求
背景
19世纪晚期到20世纪初期的美国,是企业家的天堂。交通和 通讯革命完成后,长距离运输和信息交流成本大幅下降,各种 资本密集型新兴产业如雨后春笋般诞生,汽车产业即为其中之 一。在这个蕴藏着巨大机会的产业中,亨利·福特(Henry Ford)和威廉·杜兰特(William C. Durant)无疑是先知先觉 者。1908年在汽车业的历史上是一个重要年份。这一年,福特 制造的第一辆T型车正式下线;杜兰特在别克汽车公司的基础上 组建了通用汽车公司。其后,杜兰特展开了大规模的收购活动, 先后取得了奥兹、凯迪拉克、奥克兰及其他6家轿车公司、3家 卡车公司和10家零部件公司的控股权或相当比例的股份。1910 年,通用汽车公司的经营摊子已经铺得相当大了。这种规模的 迅速变化,势必会带来协调与控制的困难。雪球滚得越大,分 崩离析的可能性也就越大。但是,杜兰特并没有采取相关的措 施强化管理控制。有一段时间,通用汽车公司的总部只有杜兰 特和两名助手。1910年9月,通用汽车公司陷入了财务危机,杜 兰特被迫辞职。之后的五年时间里,公司的新管理层也采取了 种种手段试图走出内部管理的混乱,但没有取得实质性的改善。
20世纪20年代 产品多样化战略
斯隆领导的组织改革 联合汽车公司并入通用后,斯隆有感于通用
汽车公司的管理混乱,于1919年至1920年间,撰 写了关于通用汽车公司的《组织研究》。对于这 份报告的意图,斯隆写道:“研究的目的在于为 通用汽车有限公司提出一种组织架构方案建议, 这一方案将在公司广泛的运营领域中建立起行政 指挥线,协调好各事业部的关系,同时也不会破 坏以往的高效工作方式。”

资本运作中的隐性负债评估

资本运作中的隐性负债评估

企业必须去适应新 的标准 , 企业将来 的资本
支 出和盈利必然受到很大的影响。
隐性负 债 的危 害
的请求而应 当履行 的某种额外责任和义务 :
隐性负债具备隐蔽性 ,往往会把一个健 但 当条件不成熟时 , 该责任或义务不会存在 ,
康 的企业拖入泥潭。美 国通用汽车公司 目前

般是指 由于担保 、 诉讼失败而带来 的债务 。
贷款 。 税法规定外的减税免税政策 。 在企业转
隐性负债一般指没有记录在资产负债表 制后 。地方政府很有可能要求企业偿还这些
内。但 随着时间的推移或者某种因素的改变 优 惠 的款项 。 而显性化 的债务 。这种债务 的显性化可能会 3基于法律规定 而产生。当企业 因面临 .
造成长时间内企业盈利能力逐步下降 ,也可 转型或者关停并转而关闭部分工厂时 。对部 能在短期 内带来企业资产的突然流失。
地 用 途 时 。需要 补缴 的土 地 出让 金必 须 按 照
是什么降低 了企业的价值 呢?如果不考 新标准缴纳 。其金额 已经接近或者超过 了土
虑资产价值高估的行为 。 那么只能说 , 企业有 地上建筑物 的重估价值。 此外 。 多国有企业 许
未在会计报告中披露的负债 , 即隐性负债。 隐性负债的分类 曾经享受 了政府提供的优惠政策 。例如低息
与 表外 负债 和或 有负 债 的区别
必须为此改造设备 、改进生产工艺而增加 的
隐性负债不是表外负债 ,也不是或有负
支出。例如 , 中国政府签署 了一项 国际条约 , 债 ,尽管隐性负债与表外负债和或有负债一
要求减少废气的排放 ,那么设备不达标的企 样 , 不在资产负债表上列示。 业必须为设备改造增加支出。 值得注意的是 , 表外负债一般是指 由于表外融资带来 的

上汽通用汽车金融有限责任公司管理与融资

上汽通用汽车金融有限责任公司管理与融资

产生原因:企业法 律风险产生的原因 主要包括企业外部 法律环境的变化、 企业自身对法律环 境的不熟悉、企业 内部管理不善等。
应对措施:企业应 采取多种措施应对 法律风险,包括建 立完善的法律风险 防范机制、加强法 律知识培训、提高 法律风险意识等。
案例分析:以上汽 通用汽车金融有限 责任公司为例,该 公司在经营过程中 面临多种法律风险, 如合同纠纷、知识 产权侵权等,通过 采取相应的应对措 施,有效降低了法 律风险的发生概率。
管理策略
组织架构:清 晰明确的组织 架构,确保各 部门高效协作
人力资源管理: 以人为本,重 பைடு நூலகம்人才培养与
激励
财务管理:严 格的风险控制 和预算管理, 确保公司稳健
经营
市场营销管理: 以客户需求为 导向,不断创
新营销策略
融资方式
银行贷款 发行债券 股权融资 融资租赁
融资渠道
银行贷款 发行债券 股权融资 融资租赁
风险评估:定期 进行投资组合的 风险评估和监控
风险限额管理: 设定合理的风险 限额并进行监控
财务状况分析
资产状况:流动资产和非流动资产的构成及变化情况 负债状况:短期负债和长期负债的构成及变化情况 经营绩效:收入、利润和成本等关键指标的完成情况 财务比率分析:如偿债能力、营运能力和盈利能力等指标的分析
应对策略:分散投资、担保抵 押、风险准备金等
市场风险
利率风险:由于市场利率变动导致公司融资成本上升 信用风险:客户违约导致贷款无法收回 流动性风险:资金流动性不足导致公司无法正常运营 汇率风险:由于汇率波动导致公司财务状况不稳定
操作风险
定义:操作风险是指由于内部流程、人为错误或系统故障等因素导致的风险。
融资风险

斯隆的“组织改造”GM模式

斯隆的“组织改造”GM模式


每一作业单位的主要经理人员的职责应该不受 限制。即,由主要经理人员领导的每一组织应 具有完备的必要职能,能充分发挥其主动性并 得到合理的发展。----作业单位分权化

某些中央组织职能对公司活动的合理发展 进行恰当协调是绝对必要的。----参谋服务部
门集中化.


斯隆改组计划的四大目标:
不仅从各单位的相互关系上,而且从它们与
在公司大政方面进行指导。具体地,把作
业职能授权给下级人员,而由综合参谋人
员进行协调和计划。使最高经营者的工作 集中于创新和代表公司整体方面。

经过四年多的努力(1923年斯隆接替皮埃尔杜邦
出任总经理),GM实现了分权的事业部制组织结 构。将几十个汽车厂和零配件厂进行了合理分工, 形成了雪佛莱、庞迪克、卡迪拉克、别克和欧兹 五个轿车事业部,分别生产经营五种不同类型的 轿车。

新组织的基本结构与特点如下:

各事业部经理对本单位的制造、销售、财务和工程人员拥有
绝对的行政控制权。

总公司设立财务委员会和经营委员会,对各事业部的生产经 营活动进行指导与控制;

总公司设立综合顾问部,在采购、工程、研究与开发、保险、
法律、房地产、销售和广告等专业问题上为分权化的各个事业部 提供帮助,但明确规定参谋人员只有建议权,没有直接权力。 总公司设立财务和会计综合参谋部,通过总经理来协调各事 业部的财务活动。
中央组织的关系上,明确规定构成公司活动的各
个单位的职能。

规定中央组织的地位并协调中央组织的运作 与整个公司的关系,使之能够必然而合理地发挥 作用。

把公司的全部经营职能集中于作为公司最高经
营者的总经理一身。

管理学案例-通用公司分权管理模式分析

管理学案例-通用公司分权管理模式分析

通用公司分权管理模式分析!毕振力透析企业&’#(年美国汽车业发生了两件事情,一件是亨利)福特推出了*型车,并在晚些时候实现了流水化生产方式;另一件是威廉)+)杜兰特以别克为基础组建了通用汽车公司,并在更晚的时候在通用确立了分权管理模式。

这两件事代表了两种不同的管理哲学,都取得了辉煌的成功:亨利)福特首先被时代所认可,由此奠定了福特汽车公司在早期汽车工业中的统治地位;接下来通用公司的多样化的产品策略被时代认可,分权管理模式与这种产品策略相结合,使通用公司超过了福特公司并保持了不可动摇的地位。

通用公司首创的分权管理模式在今天的公司组织模式中仍占统治地位,它对市场和管理逐步实现与国际接轨的中国汽车企业集团仍具有重要的借鉴意义。

本文将剖析通用汽车公司分权管理模式,并对我国汽车企业组织模式的改革进行探讨。

一、通用汽车公司的形成及早期组织管理通用汽车公司最初是一家控股公司,在通用的组织发展史中,从来没有形成一种集权体制,这是通用汽车分权管理组织模式形成的背景。

&’#,年,马车制造商杜兰特收购陷入财务危机的别克汽车公司,&’#(年,别克公司成为全美最大的汽车公司。

为了扩大企业规模,杜兰特在这一年将别克汽车公司与奥兹汽车公司合并,成立了通用汽车公司。

接下来又利用发行股票、股票交换的办法,使通用汽车公司全部或部分拥有了别克、奥兹、奥克兰、凯迪拉克等多家轿车、货车和零部件企业。

其成员大多保留了原来的法人资格而独立经营,而通用汽车公司则成为控股公司。

&’&#年,通用公司出现第一次财务危机,杜兰特向几家大银行借贷&$##万美元,在$年的还贷期内,杜兰特被迫将公司的管理权交付给银行团。

离开通用后,杜兰特创建了雪佛兰汽车公司,&’&$年,雪佛兰已发展成一家实力较强的汽车公司。

通过用雪佛兰公司的股票交换通用公司的股票,杜兰特在托管期结束后重新夺回了通用汽车公司的控制权,再次当上公司总裁。

资本运作复习题

资本运作复习题

一、并购的历史沿革五次全球并购浪潮的特点:规模不断扩大、频繁程度不断上升方式逐渐升级并购的主体变化,范围扩大金融市场作用增大美国企业发展历史上的五次并购浪潮以大公司横向并购为特征的规模重组1893~1904的横向兼并,1898~1903达到高潮,基本特点是同一行业的小企业合并为一个或几个大企业,形成了比较合理的经济结构,并购案件约2864起,涉及金额63亿美元。

案例:美国钢铁公司的重组以大公司为主导的产业重组1915~1929纵向并购兴起,1928年达到高潮,并购形式多样化,除工业部门外,其他产业也发生并购购形式多样行为,有至少2750家公用事业单位、1060家银行和10520家零售商进行并购,汽车制造业、石油工业、冶金以及食品工业完成集中。

案例:美国通用汽车公司的重组以跨国公司为特征的品牌重组1954~1969,60年代后期形成高潮,把不同性质产品的企业联合起来的混合并购案例激增,产生了诸多巨型和超巨型的跨行业公司。

在1960~1970年间,并购2500起,被并购企业2万多家。

案例:可口可乐公司的品牌重组以金融机构为杠杆的机制重组1975~1991,到1985年达到高潮,特点是大量公开上市公司被并购,还出现了负债兼并方式和重组并购方式。

在高潮期间,兼并事件达3000多起,并购涉及金额3358亿元。

兼并范围广泛。

案例:美国潘特里公司收购露华浓化妆品公司以“强强联合”为特征的功能重组1994~现在,其背景是世界经济全球一体化大趋势迫使公司扩大规模和联合行动,以增强国际竞争力;美国政府对兼并和垄断的限制有所松动;资本市场上融资的方法、渠道多样化,为并购融资提供支持。

案例:1997年2月5日公布的摩根士坦利——迪恩威特合并案并购是对企业发展中外部交易战略的及至运用,是企业资本运营的重要体现,并购的范围已经超过传统国界的限制,跨国并购成为主流。

企业发展战略:集中战略一体化战略多元化战略确定并购战略为什么要并购为什么不自己做并购战略三、并购的流程与策略行业整合三阶段起步:公司众多、无主导企业积累:有主导作用的企业联合垄断集中:一个或几个主导企业垄断选择并购的原因:协同作用,规模经济,降低经营成本谋求企业规模迅速成长,花费时间少以最快的速度占领具有潜力的市场,提高市场占有率获得专门资产,资源共享帮助企业进入新兴行业和领域,实现多元化经营收购低价资产政策意图并购的流程:确定并购战略确定并购目标设计并购计划,组建并购小组估值尽职调查融资选择支付方式时机并购后的整合并购的核心内容尽职调查整合计划发展战略战略投资者与金融投资者不同,其优势为:投资于相同或相关行业他允许企业有缺点有助于融资企业行业地位上升投资期限较长他认可融资企业的战略价值劣势:双方经营权、管理权磨合有难度把融资企业纳入到其战略规划中,会限制企业原来的独立由于是相近企业,会产生价格的转移四、并购实施的关键策略和要素并购实施的关键要素:投资企业愿意冒一定风险对行业和目标企业的理性判断了解目标企业(资源、经营实力、管理水平)熟悉投资的外部环境条件正确评估目标企业的价值关键利益人的处理投资支付方式合适用发展战略说服政府和债权人对并购的理解误区:并购主要看企业,“人”是次要因素并购关键是“资金”,"资源"是次要的并购是会计和律师的职能高科技企业就是高成长企业规模上去,自然有经济效益以资本运营代替生产经营重并购,轻整合外资并购是企业国际化捷径选择合作伙伴尴尬的人力资源部五、尽职调查尽职调查全过程:概况了解阶段详细调查阶段持续关注特别注意初审时,即概要性的调查时,需了解的内容:公司周围的产业环境如何公司的行业地位如何有哪些优质资产主营业务利润率能否维持现有水平主要供应商和客户情况对方愿意让你控股吗目标企业经营很差时,是否愿意你派调查人员进驻尽职调查清单(详细调查时)—法律部分+财务部分+业务部分公司概况人力资源行业因素经营团队市场营销法律问题产品并购影响财务分析调研对象尽职调查的信息来源目标企业登记机关目标公司所在地政府目标公司聘请的中介机构与目标企业有关的其他企业尽职调查报告中不应忽视的细节对财务资料的关注程度分析现金流税收筹划存货管理预算执行情况管理人的素质资产使用销售环节关联交易或有事项项目失败原因市场分析不足32%产品存在缺陷23 %高成本超出预估14%时机不佳10%竞争反应8%营销努力不足7%时间不足6%项目可行性研究误区为“可行”而研究可行性研究是财务部门的职能简单罗列宏观数据,缺乏对市场的有针对性的分析简单的与同业成功企业进行对比,以此说明自己的成功模式缺少必要的财务信息,数据粗糙,取舍随意,预测基础不合理对于经营风险盲目乐观或根本无视于风险存在,避重就轻片面按照技术标准界定竞争对手缺乏经营管理团队的考虑成熟企业的发展阶段:阶段1:产品制造(多数企业标志,做产品)阶段2:产品品牌(蒙牛、格兰仕等标志,宣传产品)阶段3:公司品牌(宝钢、松下、飞利浦等标志,以宣传公司为主)阶段4:资本管理(财务背景的经理人任CEO)六、并购企业如何进行估值企业价值评估财务数据:资产负债表市盈率可比公司现金流折现净资产销售额净利润领域A 1亿元1亿元1千万生产B 2千万2千万1千万流通影响企业估值的因素公司的定位与商业模式在行业中的竞争地位、垄断能力、品牌价值、渠道资源、预期的能力增长销售利润率、净资产收益率、财务健康状况公司治理结构七、并购协议的重要因素并购协议框架战略定位投资方式企业价值评估承诺、保证与违约责任股权比例经营管理权产品与品牌合同关键事项签约主体变更代理签字与授权书履约能力(资金监管、定金、担保)支付方式(付款额度与付款时间)关键时间责权利的对称性(签字时、交割日、工商变更日)并购最后截止日期(行政审批、对方决策及不可抗力)员工安置(劳动合同重签)力所不能及的条款违约罚金单方面权益放弃或限制模糊用语措词居高临下八、企业需托管时的注意事项下列情况下企业可选择托管目标企业已经陷入困境,但对其实际情况的了解尚不充分双方合作意向明确,但收购方资金实力不足,短期内也难以解决相关兼并事宜尚在积极沟通,但目标企业已难以为继九、整合并购失败的原因整合不利50%估价不当27.7%战略失误16.7%其他 5.6%五种资产要素实物:土地、建筑、设备、存货财务:现金、应收帐款、债务、投资、权益客户:客户群、渠道、关系企业员工与供应商:员工、供应商、合作伙伴组织:领导、创新、策略、系统、知识、过程、价值、文化、品牌、知识产权员工整合中困难:观念落后,难以接受新的体制和管理理念担心企业家发展空间被弱化了,一朝天子一朝臣有失落感大部分员工缺乏管理的专业背景和技能和员工之间缺少一个上下交流的通畅渠道企业缺乏集成的信息系统,内部条块分工明显,各自为政,员工对打破现有的运作体系有疑虑整合关键点:并购之前的沟通和完整的整合计划如果是新业务领域,投“好人”放权如果是全资收购,可分期付款,并聘任原所有人为顾问、独董如果是战略控股,则把握住董事长和财务总监岗位对于原业务骨干,可继续任用对于敏感角色,可“调虎离山”表明态度:做大或做强新公司,稳定军心(员工主客户)发展中解决问题,非关键议题可不处理公平对待被并购公司的员工,吸引他们留下来,慎重裁员明确公开的流程制度和考核激励不说并购,说合作培育宽舒和谐的沟通气氛、渠道和信任关系派出人员的职责和选拔切实履行并购之前的承诺整合的类型文化整合产品整合人员整合外部沟通文化整合理解企业文化:♥结构。

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案例1-5:美国通用汽车公司的资本运营一.公司简介美国通用汽车公司(General Motors Corporation, GM) 是全球最大的公司。

2006年,通用汽车在全球销售出917万辆轿车和卡车,营业收入1926亿美元,在《财富》世界500强企业中排名第五位,美国500强企业中名列第三位。

通用是由威廉。

克拉博。

杜兰特于1908年9月16日通过合并20多家中小汽车公司后建立起来的,总部设于美国着名的汽车城——底特律。

从1931年至今,通用一直占据着汽车制造行业的头把交椅,堪称全场行业的一个奇迹。

作为跨国公司,通用在33个国家和地区拥有自己的工厂,员工人数达到28400人。

通用的核心业务是汽车制造,旗下品牌包括:别克、凯迪拉克、雪佛兰、欧宝、GMC、通用大宇、霍顿、庞蒂亚克、萨博、土星、沃豪。

通用汽车Onstar是汽车安全、信息服务方面的业界领导者。

除生产、销售外,通用还涉足航空、航天、电子通讯、工业自动化和金融等领域。

通用旗下的统一汽车金融服务公司(GMAC)是全球领先的金融服务公司,向全球客户提供汽车和商业贷款、抵押贷款以及保险等服务业务。

通用汽车与世界各大汽车公司都有合作。

通用汽车公司是通用大宇汽车和技术公司的控股公司,并与日本的铃木汽车株式会社开展战略合作,合作的内容涉及产品、动力总成及联合采购。

同时,通用汽车公司与戴姆勒—克莱斯勒集团、德国宝马集团和日本丰田汽车公司在新能源技术领域也开展了相关合作。

此外,通用汽车还与丰田汽车公司、铃木汽车株式会社、中国上海汽车工业集团总公司、俄罗斯AVTOVAZ汽车公司及法国雷诺汽车共同市场汽车。

二.并购之路(一)产业史诗——杜兰特时代1.神奇的马车商人1886年的秋天,在工业中心佛林特市,威廉。

克拉博。

杜兰特(1861~1947)用从银行借来的2000美元和他的朋友合伙开办了一家马车公司。

由于具有非凡的聪明才智、敏锐的营销眼光、强烈的进取欲望和每天工作18~20小时的过人精力,杜兰特在14年后成为了全美最大的马车制造商。

当20世纪的曙光即将来临之际,他已经成为年仅39岁的百万富翁,但他未打算就此驻足,会在寻找新的契机。

2.开拓疆土正当杜兰特的马车生意如日中天时,佛林特市出现了一些汽车公司。

1900年前后,美国的汽车业还未形成什么气候,但精明的杜兰特已经感到了潜在的竞争危机。

他不得不承认,之际的马车尽管技术精良,但无法和汽车展开长期的竞争,于是,他的目光描上了生产别克的汽车制造厂。

别克汽车公司是由一位机械大师大卫。

D。

别克于1903年5月19日创建的,但公司建立不久就陷入了经济困境。

1904年11月1日,杜兰特出资50万美元资助别克汽车公司,从而当选为别克公司董事长。

之后,他又陆续注资,完全控制了别克汽车公司。

在汽车业,杜兰特依然神奇依旧。

当竞争对手们还在小心翼翼地探索市场,以非常有限的方式组织生产时,杜兰特以放开手脚,大批量制造汽车,并且在汽车销售方面独树一帜。

他在全国各大中心城市发展别具特色的零售店,抽调有事业心、有能力的人员充实营销队伍,负责批发零售两方面的工作。

结果,别克异军突起,在市场上取得霸主地位。

到1906年,杜兰特别克公司已经成为全球规模最大、设备最先进的汽车制造商。

但杜兰特并不感到满足,他有着自己独特的经营理念——汽车多样性,即以多种车型来满足市场上不同消费水平和品位多样化的需求。

这与他在马车制造行业的经营理念如出一辙。

因此,他打算成立一个拥有众多品牌、能让消费者有更多选择的汽车公司,并且通过多品牌的打造将公司做到最大最强。

这种经营理念与另一位汽车巨子——福特——主张以一种车型来满足所有人的理念截然相反。

但事实证明,杜兰特的想法是正确的,尽管这种想法在当时看来近乎疯狂。

在这个理念指导下,杜兰特胸中开始酝酿起一个宏伟的蓝图。

1907~1908年冬天,杜兰特专心于一件事:与J。

P。

摩根公司磋商贷款事宜,投资1500万美元成立联合汽车公司,由摩根出资三分之一。

杜兰特试图别克、马克思威尔-布里斯克、福特以及里奥汽车厂联合起来打造成为一支无敌舰队。

但后来由于几家公司意见不合,以及JP。

摩根公司的银行家不看好汽车还与的发展前景,这一计划最终成为泡影。

不过,这个机会仅仅是风暴来临的前奏。

1908年9月16日,这个计划仅仅是风暴来临的前奏。

1908年9月16 日,乔治。

E。

丹尼尔等三人以2000美元的微薄资金,在新泽西联合组建了早期的通用汽车公司。

同年9月28日,杜兰特本人列席了通用的内部会议,并表示自己愿意将别克公司卖给通用,他本人也愿意为通用效力。

3天后,他向新公司注入了高达1250万美元的巨额资本,委托它收购别克汽车公司,价钱也不高——仅售375万美元。

实际上,杜兰特是把自己的公司卖给了自己。

杜兰特如愿以偿地进入了通用,一进去,他便顺理成章地成为了公司的主宰。

接着,以换股的方式,通用又收购了经营出现问题的奥兹莫比汽车公司全部普通股(仅付17279美元),换股总额为300万美元。

下一步,杜兰特又盯上了奥克兰公司,一家位于底特律正北密歇根州庞蒂亚克的汽车制造厂。

老板爱德华。

M。

墨菲,自1893年开始生产客运马车和货运马车,是杜兰特的老友,他在汽车行业中属于后来者,但异常勤奋努力,大有后来居上之势。

奥克兰公司在1908年制造出第一批四缸发动机汽车,起名为K型奥克兰汽车,但只卖掉了278辆。

杜兰特出价201000美元,让墨菲的合伙人很满意,虽然墨菲本人并不太情愿。

不过,在这个不知名的猎物上花这么多钱也让通用董事会怀疑杜兰特是否有幕后交易。

可是他们没想到,杜兰特的下一笔买卖更离谱。

在佛林特、兰新、庞蒂亚克都有了自己的工厂后,,杜兰特还想在底特律——这个日益重要的工业中心再建一个工厂。

他的目光落在凯迪拉克汽车公司上。

凯迪拉克销售的汽车在全美价格最高,是公认的顶级豪华轿车。

在1907年经济恐慌之间,其销量一度大幅下滑,后来,凯迪拉克再振雄威,年产量回升到6000台。

而且新款凯迪拉克30一举打破了该公司的销售记录。

面对如此好的形势,凯迪拉克的老板亨利。

利兰开出天价:杜兰特必须在10天内支付412.5万美金,不要有价证券,过了时限还要涨价。

杜兰特派别克公司的经理阿诺德。

戈斯和利兰谈判。

但每次戈斯去利兰的办公室,价钱就会上跳一回。

直到价钱涨至550万美元,双方才达成协议。

然而,杜兰特在收购福特汽车时,遇上了人生的第一次成败。

当时,福特面临两难选择,要么把公司卖给杜兰特,要么向行业卡特尔——特许制造商联合会(ALAM)发出挑战。

杜兰特赶到底特律,向福特提出800万美元的收购低价。

福特同意了,但他坚持“把金子放在桌面上”。

通用汽车公司董事会授权杜兰特处理收购事宜,不料这时福特爱感情用事的老毛病又犯了,他将契约金额提高到1200万美元,声称是为了保护福特分销商和顾客的利益。

同时,银行方面也拒绝通用汽车公司借贷用于收购福特的200万美元,它们认为通用公司的规模太大,随时可能轰然倒下。

这件事说明,金融机构对这个自称为汽车工业的新兴产业存在偏见,甚至想扼杀这个普罗米修斯式的行业,而这种评价还在继续。

一年多来,通用汽车公司采取以股票交换收购方式分别取得了别克、奥克兰及其他6家汽车公司、3家卡车公司、和10 家零部件公司的控股权或相当比例的股份,进行了近乎疯狂的扩张。

而这些企业多数都保留了他们原来的法人资格和独立运作的实体。

杜兰特公司以通用汽车公司作为控股公司,通过股票交易来保持这些独立的卫星公司始终能够围绕通用汽车公司这个中央组织,但松散的组织结构也为通用后来的发展埋下了隐患。

3.失而复得1910年,市场出现低迷,这虽属正常的经济周期现象,却从根本上动摇了靠举债经营的汽车行业。

神经紧张的银行,立即停止了对通用的信用贷款。

由于没钱购买原材料和零部件,也无法支付个人薪水。

别克、凯迪拉克和奥兹莫比分公司相继关门,公司每天的损失在6万美元以上,通用第一次陷入财政危机。

经过长期艰苦的谈判,希金森公司和塞利格曼公司同意为通用公司发放1500万美元的贷款,而作为条件,5个董事会席位中的3个被银行家占去,杜兰特被迫下台。

接下来的几年,银行家控制了通用汽车公司,并以股权委托的形式取得了公司的运营权。

但是,野心勃勃的杜兰特没有就此消沉,他下决心东山再起,夺回通用汽车公司。

1911年底,他与着名的瑞士汽车设计师和赛车好手刘易斯。

雪佛兰合作,在密歇根州成立了雪佛兰汽车公司,总部设于底特律。

此后,杜兰特卧薪尝胆,把全部精力投入到雪佛兰汽车公司的经营管理之中。

在他的苦心经营下,雪佛兰汽车销路极佳,获得了十分可观的销售利润。

短短5年时间里,杜兰特经营下的雪佛兰公司已经积聚了巨额资金。

杜兰特这位公认的企业并购专家又一次羽翼丰满。

而通用方面,自打银行家接管公司后,大家日子都不好过。

银行家只考虑如何保护自己那1500万美元的植物和利益,拒绝为持股人支付股息,也不为分公司员工提高薪水。

1910年,也就是银行家们挤走杜兰特的那一年,通用汽车公司的产量占全国汽车总产量的21%,;到了1915年,这个比例下降到8.5%。

他们一再贻误商机,让福特超过通用跑在了前面。

这些人甚至给通用总裁查尔斯。

W。

纳什下命令,关闭某些工厂,将生产能力集中到其他企业。

由于他们拒付股息,通用汽车公司的股价下降。

1911年夏,通用股价一直在95美元到99美元上下波动,而到了1915年1月,通用的股价停滞在82美元且可能继续下滑,杜兰特在这种情况下复出,发动蓄谋已久的政变。

在股市上,杜兰特以25~40美元价格不断购买通用有表决权的信托书,当第一次世界大战在欧洲爆发之际,由于他的大肆收购使信托书价格上升到55美元。

同时,杜兰特决定用5股雪佛兰兑换1股通用股票,结果令他大感意外,数百名持有通用股票的散户,每人拎着装满股票的小提箱赶到雪佛兰汽车公司代表处,那里的工作人员不得不拿出一种容量约35升的筐子来装股票。

杜兰特不停地收进通用股票。

1915年底,通用股价已经上涨了220美元。

到1916年4月,杜兰特已拥有通用汽车公司50%以上的普通股,具备左右通用汽车公司的力量。

当他用汽车公司董事会得知卖出去的50%以上的信托证券,最后全部集中到幕后真正的买主杜兰特手上时,非常震惊,此时杜兰特大获全胜的局面已无可逆转了。

在这种情况下,当时通用汽车公司的总裁纳什已无法工作,只好提出辞职。

同年6月,杜兰特复辟成功,再任通用汽车公司总裁,重掌公司大权。

4.持续并购1916年10月13日,特拉华州通用汽车公司在杜兰特的领导下宣告成立。

已有8年历史的新泽西州通用汽车公司,将所有资产全部转入新公司,新通用的资产总额已达1亿美元。

原来的子公司——别克、凯迪拉克等——成为运营性的事业部,而通用汽车公司也由原来的控股公司变成了运营性公司。

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