企业安全文化建设考试答案

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企业安全文化建设答案

单选题正确1.对安全生产五要素的理解正确的是（）1. A 完善安全法制是灵魂2. B 建设安全文化是根本3. C 增强安全科技是利器4. D 落实安全责任是手段正确2.安全文化事故对策中的“3E”是指（）1. A 技术、制度和教育2. B 技术、管理和教育3. C 技术、投入和培训4. D 资金、管理和教育正确3.20世纪50年代以来，安全方法论是属于（）的方法论。

（）1. A 无能为力型2. B 事后、亡羊补牢型3. C 本质安全、超前、主动和预防型4. D 综合对策、系统工程正确4.安全管理中的“新三零”是指（）1. A 零伤害、零职业病、零环境污染2. B 零险兆、零隐患、零三违3. C 零险兆、零职业病、零环境污染4. D 零伤害、零职业病、零三违正确5.安全文化建设中的管理与法制文化是指（）1. A 严明的法律、明确的责任和规范的管理2. B 严明的法律、正确的安全观和规范的管理3. C 有效的应急措施、明确的责任和科学的态度4. D 规范的管理、严明的法律和规范的行为正确6.物态文化的“三一”是指（）1. A 新文化、现代管理和新技术2. B 高科技、高速度和高素质3. C 新科技、现代管理和全面素质4. D 新技术、新制度和高执行力正确7.对安全行为文化的创新的表述不正确的是（）1. A 从治标到治本管理文化2. B 从约束为主到激励为主3. C 从宏观行为到系统防范4. D 从预防到应付正确8.不属于安全文化的特点的是（）1. A 人类安全活动的广泛性2. B 人的安全素质认识的深刻性3. C 安全对策与手段的系统性4. D 安全措施与实施的保障性正确9.安全文化的功能有（）1. A 影响力、激励力、导向力和约束力2. B 影响力、推动力、导向力和约束力3. C 影响力、激励力、控制力和约束力4. D 影响力、激励力、导向力和控制力正确10.安全文化从状态上理解包括（）1. A 现实的安全文化和发展的安全文化2. B 古代的安全文化和现代的安全文化3. C 先进的安全文化和落后的安全文化4. D 公共的安全文化和企业的安全文化正确11.物态文化中的“三标”是指（）1. A 环境达标、设备达标、就业达标2. B 环保达标、装备技术达标、现场就业达标3. C 人员达标、技术达标、执业达标4. D 环保达标、装备技术达标、人员安全达标错误12.下列有关安全文化管理特征的理解不正确的是（）1. A 安全核心价值确立并获得认同2. B 管理的重点从行为层转到观念层3. C 管理方式从监督型转为育才型4. D 从硬管理转为软管理正确13.国家推进安全文化建设的基本方式不包括的是（）1. A 建立法律、制度保障安全文化2. B 进行必要的安全资金投入3. C 建设官员责任制安全工程4. D 推进全民教育体系的建立正确14.下列对安全文化作用的理解错误的是（）1. A 指导官员进行科学的决策2. B 引领经营者自觉责任3. C 激励员工自律遵规4. D 引领企业发展的航向正确15.多米诺骨牌理论是指（）1. A 在一个存在内部联系的中，一个点到点的运动过程2. B 在一个存在内部联系中，一个很小的初始能量就可能导致一连串的连锁反应3. C 在一个存在内部联系中，一个细小的错误会导致整个链条的连锁反应4. D 在一个存在内部联系的中，是面到面的连锁运动反应过程。

安全文化考试题及答案

安全文化考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 安全文化的核心是（）。

A. 安全制度B. 安全意识C. 安全设施D. 安全技术答案：B2. 企业安全文化的建设应该从（）开始。

A. 员工培训B. 领导重视C. 制度建设D. 安全检查答案：B3. 以下哪项不是安全文化的功能？（）A. 预防功能B. 教育功能C. 惩罚功能D. 激励功能答案：C4. 安全文化建设中，（）是基础。

A. 安全知识C. 安全态度D. 安全行为答案：A5. 企业安全文化建设的最终目的是（）。

A. 提高经济效益B. 提高员工安全意识C. 减少事故发生D. 获得政府奖励答案：C6. 安全文化的核心价值是（）。

A. 以人为本B. 以效益为本C. 以技术为本D. 以制度为本答案：A7. 安全文化建设的首要任务是（）。

A. 制定安全规章制度B. 开展安全教育C. 建立安全管理体系D. 进行安全检查答案：B8. 以下哪项不是安全文化建设的途径？（）B. 安全培训C. 安全宣传D. 安全惩罚答案：D9. 安全文化建设的目的是（）。

A. 提高员工福利B. 提高员工安全意识C. 提高企业形象D. 提高企业利润答案：B10. 安全文化建设的主体是（）。

A. 政府B. 企业C. 员工D. 社会答案：B二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 安全文化建设包括以下哪些方面？（）A. 安全理念B. 安全制度C. 安全行为D. 安全环境答案：ABCD2. 安全文化的功能包括（）。

A. 预防功能B. 教育功能C. 惩罚功能D. 激励功能答案：ABD3. 企业安全文化建设的途径有（）。

A. 安全教育B. 安全培训C. 安全宣传D. 安全惩罚答案：ABC4. 安全文化建设的目的是（）。

A. 提高员工福利B. 提高员工安全意识C. 提高企业形象D. 提高企业利润答案：BC5. 安全文化建设的主体包括（）。

A. 政府B. 企业C. 员工D. 社会三、判断题（每题1分，共10分）1. 安全文化的核心是安全制度。

安全文化建设读本考试题

广东中烟工业有限责任公司《企业安全文化建设读本（第一册）》统一试卷姓名_____________ 部门______________________ 分数_________一、单选题（每题1分，共15分，将正确答案的字母填入题后括号中）1.一个企业的安全文化是从何时开始存在的？（）A.从正规安全文化建设开始时B.从安全文化建设完成后C.从企业诞生起就存在着D.从企业正式成立安保部门后2.下列说法那个是错误的？（）A.安全文化是人类文化的子文化B.企业安全文化是企业文化的组成部分C.企业安全文化存在于企业内部D.安全文化与企业安全文化是同义词3.下列属于企业安全文化物质形态的是（）A.安全宣教用品的使用状态的表现B.规章制度的完备性、完整性C.参加各种安全宣传教育活动的行为D.作业过程的各种准备活动和操作行为4.下列属于企业安全文化行为形态的是（）A.安全防护器材的性能状态B.保护自己或他人不受伤害的防护行为C.制度缺陷的持续改进D.参与制度制定的人员范围5.下列那种表现属于企业安全文化发展的第二个阶段（）A.企业以服从外部监管施加的法律法规要求为主B.员工凭经验和个人感觉来保证安全作业C.工作被计划得很好并且优先考虑安全D.安全被认为是一个人人都有责任的不断改进的过程6.下列那种说法属于传统安全管理理念（）A.认为处罚和重罚是对的，但仅依靠处罚是错的，一定要实现众奖，要正向激励B.要实现行为过程的奖励制度，没出事故不一定做得也好C.要求制度的遵守者一定要参与制度的制定，要建立充分的信任机制D.不能信任员工自己管理自己，应由上级制定制度，下级执行即可7.广东中烟的企业安全使命是（）A.牢记安全责任，全面精细管理B.百年双喜，本质安全C.重大事故（事件）控制“七个为零”D.杜绝一切重大事故（事件）损害8.下列说法正确的是（）A.“4S要素系统”的各子系统之间相互无关B.安全文化建设是使企业安全文化从无到有的过程C.企业安全文化存在于一个单位或组织内部，涉及个人和集体（群体）D.安全文化建设就是提炼安全理念、开展安全培训、组织宣教活动等9.安全承诺是指（）A.企业全体员工在安全健康问题上决心要实现的总体愿望和要求的明确表达B.企业员工所共享的、对安全问题的意义和重要性的总评价和总看法C.企业在安全问题上未来若干年要实现的志愿和前景D.为实现企业的安全使命而确定的安全绩效标准10.“4S要素系统”的设计和启动运行属于公司安全文化建设四个阶段中的哪个（）A.安全文化我认知阶段B.安全责任我强化阶段C.事故伤害我预防阶段D.安全素养我提高阶段11.不属于广东中烟安全文化建设特色定位的是（）A.“一条主线，五个结合”B.“两个保障、四全”C.用务实精神打造向员工和社会传送幸福与喜悦的安全文化D.全员双岗双责制度12.下列选项中不属于“五个结合”的是（）A.公司安全文化建设要充分结合公司的企业文化B.公司安全文化建设要充分结合职业健康安全管理体系C.公司安全文化建设要充分结合其他同行业的管理制度D.公司安全文化建设要充分结合安全生产标准化和安全信息化13.安全文化建设的核心要素是（）A.安全行为规范与程序B.安全承诺C.安全信息传播与沟通D.安全行为激励14.下列不属于安全信息传播与沟通要素要求的是（）A.建立安全信息传播系统B.优化安全信息的传播内容C.使用旨在对安全绩效给予直接认可的积极指标D.建立良好的沟通程序，保证信息发送、接收和理解15.企业安全文化建设可实现的安全工作目标不包括（）A.各类重大事故长期保持为零B.各类安全宣教活动的开展及相关口号的制定C.没有一个“微小”的安全问题被忽视或隐瞒D.以自觉遵章和帮助他人为荣二、填空题（每空1分，共30分，直接填入横线处）1.企业安全文化的表现形态可以分为物质态、制度态、行为态和____________四个方面。

安全文化复习题答案

安全文化复习题答案一、选择题1. 安全文化的核心价值观是什么？A. 利润最大化B. 安全第一C. 效率优先D. 成本控制答案：B2. 安全文化中的“三不伤害”原则指的是？A. 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害B. 不迟到、不早退、不旷工C. 不浪费资源、不污染环境、不损害健康D. 不违反纪律、不违反规定、不违反法律答案：A3. 企业安全文化建设的首要任务是什么？A. 制定安全规章制度B. 培训安全知识C. 加强安全教育D. 建立安全监督机制答案：C4. 安全文化的建设需要哪些方面的支持？A. 只有高层领导的支持B. 只有员工的积极参与C. 只有完善的安全设施D. 高层领导的支持、员工的积极参与和完善的安全设施答案：D5. 安全文化的核心目标是什么？A. 提高生产效率B. 降低成本C. 保障员工生命安全和身体健康D. 提升企业形象答案：C二、判断题1. 安全文化建设只需要关注生产安全，而不需要关注员工的心理健康。

（错误）2. 安全文化建设是企业高层领导的事情，与普通员工无关。

（错误）3. 安全文化建设的目的是提高员工的安全意识和自我保护能力。

（正确）4. 安全文化建设可以一蹴而就，不需要持续的努力。

（错误）5. 安全文化建设应该与企业的其他文化建设相结合，形成整体的企业文化。

（正确）三、简答题1. 简述安全文化建设的重要性。

答：安全文化建设对于企业至关重要，它有助于提高员工的安全意识，减少事故发生率，保障员工的生命安全和身体健康，同时也能够提升企业的社会责任形象，增强企业的竞争力。

2. 描述企业如何通过安全文化建设来提升员工的安全意识。

答：企业可以通过定期的安全教育和培训，强化员工的安全知识；通过建立完善的安全规章制度，规范员工的安全行为；通过开展安全竞赛和安全活动，激发员工的安全意识；通过设立安全奖励机制，鼓励员工积极参与安全文化建设。

四、案例分析题案例：某企业在安全文化建设中，通过组织安全知识竞赛、安全技能培训、安全演讲比赛等活动，有效地提升了员工的安全意识和自我保护能力。

临沂市企业安全文化建设考试答案

临沂市企业安全文化建设考试答案总分：100分单项选择题1、下列关于企业安全承诺的说法，哪个是错误的？（10分）A．代表企业领导层B．意愿及实践行动的明确表示C．企业公开做出的D．关注安全和追求安全绩效2、关于安全事务的参与这一要素，下列哪项不是重点要考量的内容？（10分）A．参与主体B．领导参与C．参与形式D．参与意识3、关于企业安全文化建设的作用，下列说法错误的是（）（10分）A．规范职工安全生产行为，营造浓厚的安全生产氛围B．梳理企业的知名度C．有利于弥补生产力水平不高、技术装备不高存在的缺陷D．有利于安全管理体系的建立和完善4、关于安全承诺应该体现的内容，下列哪个是错误的？（10分）A．明确安全问题在组织内部具有最高优先权B．含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓和理解C．反映带领的安全志向D．声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越5、下列关于文化作用的说法，错误的是（）（10分）A．内在的B．耳濡目染的C．温和的D．被动意义上的判断题6、企业安全文化建设应以工钱本。

(。

)（10分）正确错误7、安全文化建设的过程就是让安全行为规范和程序成为员工内化的行为准则的过程。

(。

)（10分）正确错误8、XXX统计表明，绝大多数的事故是由设备或环境因素引起。

(。

)（10分）正确错误9、企业安全文化建设可以提高企业安全管理的水平和层次，树立良好的企业形象。

(。

)（10分）正确错误10、安全使命是为完成企业的安全愿景而必须完成的核心任务。

(。

)（10分）正确错误企业安全文化建设总分：100分单项选择题1、以下关于安全人员在企业安全文化建设中的作用的说法，哪种是错误的？（10分）A．培训和推动者B．安全技术咨询师和各级领导的安全顾问C．策划和传播者D．以上说法都不对2、关于企业安全文化与员工行为安全的干系，以下说法错误的选项是()（10分）A．文化主导立场B．立场主导行为C．无一定联系D．行为主导结果3、关于安全标准在现场的执行力问题，下列说法错误的是()（10分）A．让员工理解和掌握相关标准是有效执行标准的前提B．安全是要靠监督来实现的C．安全管理现状审核评估定级是强化执行力的有效手段D．行为安全审核是促进安全标准在现场执行的有用方式4、下列关于安全行为激励的说法，错误的是（）（10分）A．宜树立安全榜样或典范B．员工挑战所遇到的潜在不安全实践C．严惩员工的差错D．将安全绩效与工作业绩相结合的奖励制度5、关于企业安全文化建设的作用，下列说法错误的是（）（10分）A．有利于弥补生产力水平不高、技术装备不高存在的缺陷B．梳理企业的知名度C．规范职工安全生产行为，营造浓厚的安全生产空气D．有利于安全管理体系的建立和完善企业安全文化建设总分：100分判断题6、安全使命是为实现企业的安全愿景而必须完成的核心任务。

企业安全文化答案

5.物态文化的“三一”是指（C 新科技、现代管理和全面素质） (3分)
6.不属于安全文化的特点的是（D 安全措施与实施的保障性） (3分)
7.安全文化从状态上理解包括（A 现实的安全文化和发展的安全文化） (3分)
8.物态文化中的“三标”是指（B 环保达标、装备技术达标、现场就业达标） (3分)
9.我国安全文化建设层次演化阶段表述错误的是（ C 独立主动阶段的自动表现式） (3分)
2.企业安全文化包括（C 公共安全文化和家庭安全文化） (3分)
3.安全管理中的“新三零”是指（B 零险兆、零隐患、零三违） (3分)
12.（ A 三法三卡）是现场班组的问题，是现场安全文化建设的基本形式。（） (3分)
9.下列有关安全文化管理特征的理解不正确的是（ D 从硬管理转为软管理） (3分)
10.建设企业文化的方法载体不包括（C 监督管理载体） (3分)
11.下列对企业安全文化建设对不同人的安全素质表述不正确的是（B 生产管理人员的安全作业能力） (3分)
12.对“HSE法”理解错误的是（ D S法就是致死伤的） (3分)
11.下列不属于人的行为激励理论的是（ C 奖罚理论） (3分)
13.安全系统构成要素是（A 人、物、能量、信息） (3分)
15.加大一国的安全投入是国家建设中的必要（C 保障） (3分)
1.安全文化事故对策中的“3E”是指（B 技术、管理和教育） (3分)
7.安全文化的功能有（ A 影响力、激励力、导向力和约束力） (3分)
QYSCD1300000131001
1.我国的《安全生产法》实行于（2002）。（） (3分)
2.安全系统中的“物”是指是指（B 技术、管理和教育） (3分)

企业安全文化建设试题二[合集5篇]

企业安全文化建设试题二[合集5篇]第一篇：企业安全文化建设试题二全文化建设单选题1.安全文化事故对策中的“3E”是指（）1.2.3.4.A技术、制度和教育B技术、管理和教育C技术、投入和培训D资金、管理和教育2.20世纪50年代以来，安全方法论是属于（）的方法论。

（）1.2.3.4.A无能为力型B事后、亡羊补牢型C本质安全、超前、主动和预防型D综合对策、系统工程3.安全管理中的“新三零”是指（）1.2.3.A零伤害、零职业病、零环境污染B零险兆、零隐患、零三违C零险兆、零职业病、零环境污染4.D零伤害、零职业病、零三违4.安全文化建设中的管理与法制文化是指（）1.2.3.4.A严明的法律、明确的责任和规范的管理B严明的法律、正确的安全观和规范的管理C有效的应急措施、明确的责任和科学的态度D规范的管理、严明的法律和规范的行为5.物态文化的“三一”是指（）1.2.3.4.A新文化、现代管理和新技术B高科技、高速度和高素质C新科技、现代管理和全面素质D新技术、新制度和高执行力6.人的基本安全素质包括（）1.2.3.A安全认识、安全技术和安全意识B安全认识、安全理念和安全意识C安全知识、安全素质和安全意识4.D安全知识、安全技能和安全意识7.在社会与政府领域，对安全文化建设的对象表述错误的是（）1.2.3.4.A强化各级领导的安全意识B发展安全监管人员的能力C 安全素质从员工抓起D提升大众的安全素质8.安全文化的功能有（）1.2.3.4.A影响力、激励力、导向力和约束力B影响力、推动力、导向力和约束力C影响力、激励力、控制力和约束力D影响力、激励力、导向力和控制力9.属于安全文化建设系统工程的环节的是（）1.2.3.A整合理念B规范行为C完善制度4.D塑造形象10.下列对《HSE文化手册》的功能理解正确的是（）1.2.3.4.A对内有监督和控制作用B对外增强企业竞争力C对外体现企业的文化内涵D对内实现利润的最大化11.我国安全观念文化的转变不正确的是（）1.2.3.4.A从“宿命论”变为“本质论”B从“革命精神”变为“科学精神”C从“生命优先”变为“财产优先”D从“安全常识”到“安全科学”12.企业安全文化创新的“四个一”工程中，一本手册是指（）1.2.3.A企业文化手册B企业产品技术手册C企业历史介绍4.D企业的一套活动手册13.对安全文化的内涵理解正确的是（）1.2.3.4.A安全文化是指人类生活所创造的文化B一个企业的安全文化取决于企业的决策者C安全文化的目标是为了实现生命安全、健康保障、社会和谐与持续发展D安全文化建设是指安全精神价值建设14.下列对人类安全理论发展的阶段表述正确的是（）1.2.3.4.A事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种系统安全管理模式B事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种事前管理模式C 危险理论阶段的核心是用靠教训，是一种事后管理模式D安全原理阶段的核心是新文化，是一种安全系统管理模式15.安全文化事故的“3P”对策是指（）1.2.3.4.A事前管理、事后应急和事后办理B事前预防、事后转移和事后委托C事前报告、事后处理和事后重建D事前预防、事后应急和事后重建第二篇：企业网站建设合同（二）甲方：____________________________电话：____________________________e-mail：__________________________乙方：____________________________电话：____________________________网址：____________________________e-mail：__________________________甲乙双方根据国家知识产权法、合同法及互联网管理的有关规定，本着平等自愿的原则，现就乙方为甲方建立网站一事，经协商达成如下协议：一、网站建设（一）域名注册：1．甲方：向乙方提供域名注册所需的各种合法证明、文件资料，填写域名申请委托书及申请表，国内域名则需提供注册商标证明和企业营业执照复印件。

安全文化建设与岗位达标培训试题及答案

自贡市烟草专卖局（公司）1安全文化建设及安全生产标准化岗位达标培训试题（2014年11月）单位（部门）：姓名：得分：一、判断题（正确的划“√”，错误的划“×”，每小题2份，共50分）（×）1、我国的安全生产方针是“安全第一、预防为主、防治结合”（×）2、自贡市烟草专卖局（公司）安全生产标准化2012年通过了一级达标。

（×）3、自贡市烟草公司在日常的生产经营过程中没有什么风险。

（√）4、企业安全文化是指被企业组织的员工群体所共享的安全价值观、态度、道德和行为规范组成的统一体。

（√）5、企业安全文化建设是通过综合的组织管理等手段，使企业的安全文化不断进步和发展的过程。

（√）6、安全承诺是由企业公开做出的、代表了全体员工在关注安全和追求安全绩效方面所具有的稳定意愿及实践行动的明确表示。

（√）7、安全价值观是被企业的员工群体所共享的、对安全问题的意义和重要性的总评价和总看法。

（√）8、安全愿景是用简洁明了的语言所描述的企业在安全问题上未来若干年要实现的志愿和前景。

（√）9、安全使命是（√）10、安全目标（×）11、安全志向（×）12、安全态度（√）13、火警电话是：（√）14、（×）15（×）16、在安全文化建设过程中，为规范员工行为，发现违章应加大罚款力度。

（√）17、我国每年定期开展的安全活动有“百日安全生产活动（1-3月）”和“安全生产月活动（6月）”。

（√）18、企业应建立有效的安全学习模式，实现动态发展的安全学习过程，保证安全绩效的持续改进。

（√）19、全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全做出贡献的重要责任。

（√）20、自贡烟草的安全愿景是：平安攀烟、幸福家园、和谐烟草、安全发展。

（√）21、新、改、扩建项目的安全设施应与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

（√）22、在计划、布置、检查、总结和评比业务工作的同时，应计划、布置、检查、总结和评比安全工作。

企业安全文化建设-试题

企业安全文化建设试题1. 对安全生产五要素的理解正确的是（）√A 完善安全法制是灵魂C 增强安全科技是利器D 落实安全责任是手段正确答案：B2。

安全系统中的“物"是指（）√B 环境和产品C 机器和产品D 物品和机器正确答案: A3. 物态文化的“三一”是指（) √A 新文化、现代管理和新技术B 高科技、高速度和高素质D 新技术、新制度和高执行力正确答案：C4。

人的基本安全素质包括() √A 安全认识、安全技术和安全意识B 安全认识、安全理念和安全意识C 安全知识、安全素质和安全意识正确答案：D5。

提高安全素质的手段不包括（）√A 监督管理B 教育培训C 科普活动正确答案：D6。

安全文化从状态上理解包括（) √B 古代的安全文化和现代的安全文化C 先进的安全文化和落后的安全文化D 公共的安全文化和企业的安全文化正确答案：A7. 我国安全观念文化的转变不正确的是（）√A 从“宿命论”变为“本质论”B 从“革命精神”变为“科学精神”D 从“安全常识”到“安全科学”正确答案：C8。

建设企业文化的方法载体不包括（）√A 文学艺术载体B 教育培训载体D 环境物态载体正确答案: C9。

班组长掌控的“三条命”是（) √A 人命、制度之命、环境之命C 人命、设备之命、企业之命D 人命、设备之命、国家之命正确答案：B10。

安全文化从形态体系上包括观念文化、（)、制度文化和物态文化。

（) √C 现代文化D 企业文化正确答案：A11. 对安全文化的内涵理解正确的是（）√A 安全文化是指人类生活所创造的文化B 一个企业的安全文化取决于企业的决策者D 安全文化建设是指安全精神价值建设正确答案：C12。

文化的核心包括:（）√A 管理文化和制度文化C 企业文化和素质文化D 思想文化和行为文化正确答案：B13。

下列对人类安全理论发展的阶段表述正确的是（）√A 事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种系统安全管理模式B 事故理论阶段的核心策略是凭经验，是一种事前管理模式C 危险理论阶段的核心是用靠教训,是一种事后管理模式正确答案：D14。

企业安全文化建设考试答案

1.安全生产问题产生的因素有社会因素、（）和技术因素。

（）
A 制度因素
B 人为因素
C
法律因素
D *
经济因素
正确答案：D
2.对安全生产五要素的理解正确的是（）V
A 口完善安全法制是灵魂
B⑺建设安全文化是根本
C【：|增强安全科技是利器
D/落实安全责任是手段
正确答案：B
3.安全系统中的“物”是指（）V
A d机器和环境
B已环境和产品
C打机器和产品
D L：；|物品和机器
正确答案：A
4.20世纪50年代以来，安全方法论是属于（）的方法论。

（）
A ；1无能为力型
B匕|事后、亡羊补牢型
C已本质安全、超前、主动和预防型
D综合对策、系统工程
正确答案：C
5.企业安全文化包括（）V
A『：|企业安全文化和个人安全文化
；|社会安全文化和企业安全文化
公共安全文化和家庭安全文化
D閃个人安全文化和集体安全文化
正确答案：C
6.不属于安全文化的特点的是（）V
A/人类安全活动的广泛性
B人的安全素质认识的深刻性
C【：|安全对策与手段的系统性
D O安全措施与实施的保障性
正确答案：D
7.安全文化的功能有（）V
A * 影响力、激励力、导向力和约束力
B厂影响力、推动力、导向力和约束力
C 影响力、激励力、控制力和约束力
D|;：|影响力、激励力、导向力和控制力
正确答案：A
8.企业安全文化创新的“四个一”工程中，一本手册是指（）
A C 企业文化手册
B已企业产品技术手册
C已企业历史介绍
D^-企业的一套活动手册。

安全文化培训试题

1、安全文化的核心目的是什么？
A、提高员工的工作效率
B、增强员工的安全意识和行为
C、提升企业的经济效益
D、优化生产流程
（答案）B
2、以下哪项不是安全文化建设的关键要素？
A、领导层的承诺与支持
B、严格的惩罚制度
C、员工参与和反馈
D、持续的安全教育和培训
（答案）B
3、安全文化中，“预防为主”的原则主要体现在哪个方面？
A、事故后的快速响应
B、定期的安全检查和维护
C、降低生产成本
D、提高产品质量
（答案）B
4、企业建立安全文化的长期目标是？
A、实现零事故和零伤害
B、最大化生产效益
C、提升市场竞争力
D、扩大企业规模
（答案）A
5、在安全文化中，以下哪项是强化员工安全意识的有效手段？
A、定期举办安全知识竞赛
B、提高员工的工作强度
C、增加员工的工作时长
D、优化办公环境布局
（答案）A
6、安全文化中的“全员参与”原则意味着？
A、只有管理层需要关注安全
B、每个员工都应参与到安全管理中
C、安全是特定部门的责任
D、安全与生产是分离的
（答案）B
7、以下哪项不是安全文化在企业中的体现？
A、设立安全建议箱
B、定期的安全培训和演练
C、忽视员工的身心健康
D、鼓励员工报告安全隐患
（答案）C
8、安全文化建设的初期，企业应采取什么措施来确保员工的理解和接受？
A、强制员工参加安全培训
B、通过沟通和教育引导员工
C、提高安全生产标准
D、增加安全检查的频率
（答案）B。