企业员工竞业禁止合同样本

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竞业禁止合同范本3篇

竞业禁止合同范本3篇篇1竞业禁止合同是一种重要的商业合同，旨在保护企业的商业秘密、客户资源等核心利益不被泄露或不当使用。

以下是一份较为详细的竞业禁止合同范本。

请注意，这仅作为参考，具体条款应根据实际情况和法律法规调整，并建议在签订前咨询专业律师。

竞业禁止协议甲方（公司）：_________地址：____________法定代表人：_________乙方（员工）：_________身份证号码：_________住址：_________鉴于：1. 乙方系甲方员工，在职期间有机会接触甲方的商业秘密及重要信息；2. 为保护甲方的合法权益，双方同意签署本竞业禁止协议。

一、定义1. 竞业：指与甲方业务相同或类似的业务。

2. 竞业区域：指甲方当前业务覆盖的地理区域以及计划未来五年内扩展的地区。

3. 竞业期限：指自乙方离职之日起至离职后两年内的期间。

二、竞业禁止义务1. 乙方承诺，在竞业期限内不得直接或间接地从事任何与甲方构成竞争关系的业务活动，包括但不限于：- 自行创办、参与经营、拥有股权或以任何形式控制与甲方存在竞争关系的企业或实体；- 在与甲方有竞争关系的企业或实体中担任顾问、董事、监事、经理等职务；- 泄露、使用甲方的商业秘密或保密信息；- 招揽甲方现有或潜在客户；- 挖掘甲方员工。

2. 乙方进一步承诺，在竞业期限内，如其拟从事任何可能与甲方构成竞争关系的业务时，需提前书面通知甲方，并获得甲方的事先书面同意。

三、补偿1. 为补偿乙方因履行本协议约定的竞业禁止义务而可能遭受的经济损失，甲方同意向乙方支付一定的经济补偿金。

补偿金的具体数额及支付方式如下：_________。

2. 补偿金的具体计算方式及调整机制由双方另行协商确定。

四、违约责任1. 如乙方违反本协议第二条规定的竞业禁止义务，应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金。

违约金金额为乙方从甲方获得的最后一年工资总额的两倍。

2. 若违约金不足以弥补甲方因此遭受的实际损失，乙方还需赔偿甲方的全部实际损失，包括但不限于律师费、诉讼费等。

竞业限制劳动合同范本6篇

竞业限制劳动合同范本6篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________鉴于乙方在甲方单位工作期间能够接触并了解甲方的商业机密、技术秘密及重要业务信息，为保护甲方的合法权益，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就竞业限制事宜达成以下协议：一、竞业限制条款1. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内（以下简称“竞业限制期”），不得在与甲方业务相竞争的其他公司或组织单位（以下简称“竞争公司”）从事与甲方相同或相似的业务活动。

2. 乙方在竞业限制期内，不得诱导甲方其他员工离职或参与其他公司组建与甲方相竞争的业务团队。

3. 乙方在任职期间及竞业限制期内，不得泄露甲方的商业机密、技术秘密及重要业务信息，不得将这些信息用于个人或第三方谋取利益。

二、竞业限制期限本合同的竞业限制期限为乙方离职之日起____年。

在竞业限制期限内，乙方必须遵守上述竞业限制条款。

三、补偿与支付1. 甲方在乙方任职期间将按月向乙方支付竞业限制补偿金，具体数额为乙方离职前月工资的____%。

2. 乙方在离职后，甲方将在每月固定日期向乙方支付竞业限制补偿金，直至竞业限制期满。

四、违约责任1. 若乙方违反本合同的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方返还已支付的竞业限制补偿金、赔偿甲方因乙方违约导致的损失等。

2. 若乙方在竞业限制期内参与竞争公司业务，或与竞争公司存在劳动关系或业务合作等，视为乙方违约。

五、其他条款1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

3. 若因本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

企业员工竞业禁止合同书2024年版5篇

企业员工竞业禁止合同书2024年版5篇篇1甲方（单位名称）：___________________________乙方（员工姓名）：___________________________鉴于乙方在甲方任职期间将接触和掌握甲方的商业秘密及与甲方业务有关的信息，为切实保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方构成竞争的业务或损害甲方利益的行为，双方根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着公平、公正、协商一致的原则，达成如下竞业禁止协议：一、竞业禁止事项乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于以下事项：1. 不得在与甲方业务相竞争的其他企业、事业单位或社会团体任职或兼职。

2. 不得直接或间接受聘于与甲方业务相竞争的其他企业担任核心岗位人员。

3. 不得泄露甲方商业秘密和客户信息，包括营销策略、销售渠道、产品价格、产品技术文档、客户信息资料等。

未经甲方许可，不得擅自使用或向第三方披露这些信息。

4. 未经甲方许可，不得擅自带走甲方任何形式的资料或泄露甲方的知识产权。

5. 不从事与甲方相同或相似业务的其他相关活动，包括但不限于研究开发、生产经营等行为。

若从事此类活动须征得甲方的书面同意。

未经同意不得私自搭建同甲方的服务网站相似渠道或在自有平台传播相关的产品服务信息。

不得利用甲方品牌等无形资产为自己谋私利。

不得做出有损甲方声誉的任何行为。

离职后三年内不得以个人名义或以其他名义投资设立经营同类业务的公司或进行其他形式的经营行为等。

二、竞业禁止期限三、违约责任及处理办法：……（此处省略具体违约责任条款，请根据企业实际情况详细拟定）四、其他条款：…… （此处省略其他具体条款内容，请根据实际情况添加）五、争议解决方式：……（此处省略争议解决的具体方式，建议包括仲裁和诉讼等方式）篇2为保护甲乙双方的合法权益，根据国家有关法律法规，本着公平公正、互利共赢的原则，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在任职期间及离职后一定期限内竞业禁止事宜达成以下协议：一、合同双方甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]二、竞业禁止条款1. 乙方承诺在任职期间，不直接或间接从事与甲方业务相竞争的其他业务，不损害甲方利益。

禁止竞业协议合同范本7篇

禁止竞业协议合同范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方公司工作期间可能接触到甲方的商业机密、机密信息以及其他重要资料，为了维护双方的合法权益，明确双方的竞业禁止义务，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下禁止竞业协议：一、协议目的为确保甲方的商业机密不被泄露，保护甲方的合法权益，同时保障乙方在离职后遵守竞业禁止义务，双方共同遵守本协议。

二、竞业禁止事项1. 乙方在甲方任职期间，不得在外兼职从事与甲方业务相竞争的工作。

2. 乙方离职后的一定期限内（具体期限根据甲方业务特点、乙方岗位性质等因素确定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

3. 乙方不得将甲方商业机密、客户信息等机密信息泄露给任何第三方。

4. 乙方在离职后不得擅自使用甲方品牌、商标等知识产权。

三、竞业禁止期限本协议约定的竞业禁止期限为乙方离职后_____年。

四、违约责任1. 若乙方违反本协议规定的竞业禁止事项，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方赔偿因违约造成的直接和间接损失。

2. 乙方违反竞业禁止义务期间所获得的收益，应归甲方所有。

五、商业机密的保护1. 乙方在任职期间及离职后，均有义务保护甲方的商业机密。

2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得将商业机密泄露给任何第三方。

3. 若因乙方的过失或故意行为导致甲方商业机密泄露，乙方应承担相应的法律责任。

六、协议解除与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为乙方离职后_____年。

2. 在协议有效期内，双方均不得擅自解除本协议。

如因特殊原因需要解除协议，应提前通知对方并达成一致意见。

3. 本协议在以下情况下可以终止：（1）双方协商一致解除本协议；（2）乙方在协议规定期限内遵守竞业禁止义务；（3）甲方在商业机密保护方面存在重大违法行为，导致本协议失去履行基础。

竞业禁止协议样书4篇

竞业禁止协议样书4篇篇1竞业禁止协议样书甲方：XXX公司乙方：XXX员工鉴于：1、甲方是一家具有一定规模的XXXX行业公司，拥有自主研发的核心技术和市场品牌；2、乙方为甲方公司的员工，具有一定行业经验和专业技能，在甲方公司工作期间，已接触并掌握了甲方公司的商业秘密和核心竞争力；3、为了维护甲方公司的商业利益和保护甲方公司的商业秘密，甲乙双方经友好协商一致，达成以下协议：一、竞业禁止期限乙方在离开甲方公司后，自离职之日起______年内，不得从事与甲方公司同类业务，不得在同类业务的其他公司从事同类工作。

二、竞业禁止地域乙方在离开甲方公司后，不得在______(具体地域)从事与甲方公司相同或类似的行业和工作。

三、竞业禁止内容1、乙方在离职后，不得从事与甲方公司类似的产品设计、技术研发、市场开拓等工作；2、乙方不得利用在甲方公司工作期间掌握的商业秘密和技术资料，为其他公司或个人谋取商业利益；3、乙方不得以任何方式侵犯甲方公司的商业利益，包括但不限于挖角公司员工、竞争性招聘等。

四、竞业禁止违约处罚如果乙方违反了本协议的约定，甲方有权要求乙方停止侵权行为，并承担相应的违约责任。

乙方应赔偿甲方因其违约行为造成的一切经济损失，并承担相应的法律责任。

五、其他事项1、本协议自双方签字生效，至竞业禁止期限届满止。

2、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：______________日期：_______________乙方（签字）：______________日期：_______________本竞业禁止协议自签署之日起生效。

以上为竞业禁止协议样书，甲乙双方应严格遵守协议内容，维护双方的合法权益。

希望双方能够友好协商，共同遵守协议内容，维护甲方公司的商业利益和乙方员工的职业操守。

篇2竞业禁止协议样书甲方：__________（以下简称“公司”）乙方：__________（以下简称“员工”）鉴于：为保护公司的商业机密和经营利益，确保员工在离职后不会从事与公司所涉及的行业相竞争的工作，保护公司的商业利益不受损害，特订立本协议。

竞业禁止合同范本6篇

竞业禁止合同范本6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间将接触甲方的商业机密、客户资料及其他重要信息，为保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方相竞争的业务，双方本着平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成以下竞业禁止协议：一、竞业禁止条款1. 乙方在甲方任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于设立与甲方业务相竞争的公司、加入与甲方相竞争的公司或参与其他与甲方业务相竞争的活动。

2. 乙方在离职后一定期限内（以下简称“竞业禁止期限”），未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他公司或企业任职或兼职。

竞业禁止期限一般为X年，自乙方离职之日起计算。

二、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后，应严格保守甲方的商业机密及保密信息，包括但不限于产品设计、工艺流程、技术数据、客户信息等。

2. 乙方不得将甲方商业机密及保密信息泄露给任何第三方，也不得利用这些商业机密及保密信息谋取个人或其他组织的利益。

三、赔偿条款1. 若乙方违反本合同的竞业禁止条款和保密条款，甲方有权要求乙方承担由此产生的全部法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

2. 若乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方返还任职期间所获得的薪酬、奖金、津贴等全部收入，并要求乙方支付相应的违约金。

四、其他条款1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期与劳动合同期限一致。

合同期满后，若双方继续签订新的劳动合同，则本合同继续有效。

2. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

3. 本合同在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

4. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。

五、特别说明甲方已明确告知乙方竞业禁止条款的内容及法律责任，乙方已充分理解并自愿接受本合同的约束。

竞业禁止协议合同范本5篇

竞业禁止协议合同范本5篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：_______________________________________法定代表人：______________________联系方式：_______________________乙方（员工）：_____________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________鉴于乙方对甲方的工作具有特定性且充分了解甲方的商业秘密和业务战略，为了保护甲方和其竞争对手之间的商业利益，防止乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的行为，双方经过友好协商，达成以下竞业禁止协议：一、协议目的本协议旨在明确乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的行为，保障甲方和其合作伙伴的商业利益和市场竞争力。

二、竞业禁止事项及范围乙方承诺在离职后一定期限内（具体期限根据乙方职位和甲方业务特点确定），不得从事以下与甲方业务相竞争的行为：1. 直接或间接地从事与甲方业务相同或相似的业务活动；2. 在与甲方有竞争关系的单位或个人处任职或提供咨询等服务；3. 引诱甲方员工离职或试图破坏甲方与供应商、客户之间的合作关系。

竞业禁止范围包括但不限于乙方的全职工作或兼职工作、个人创业或参与其他企业的经营活动等。

三、竞业禁止期限竞业禁止期限根据乙方职位和甲方业务特点确定，一般为离职后一至三年。

在协议有效期内，乙方必须严格遵守本协议的各项约定。

四、补偿条款鉴于乙方遵守本协议可能带来的经济损失和生活压力，甲方将在乙方在职期间和离职后给予一定的经济补偿。

具体补偿方式和金额根据双方协商确定。

五、保密义务乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和保密信息承担保密义务，不得泄露、传播或利用甲方的商业秘密和保密信息从事损害甲方利益的行为。

六、违约责任如乙方违反本协议的任何条款，应承担以下违约责任：1. 返还甲方已支付的经济补偿；2. 向甲方支付违约金，具体金额根据违约情况确定；3. 承担因违约给甲方造成的其他损失。

竞业禁止协议合同范本8篇

竞业禁止协议合同范本8篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：_____________________________________法定代表人：___________________联系电话：___________________乙方（雇员）：____________________地址：_____________________________________联系电话：___________________身份证号码：___________________鉴于甲乙双方已建立雇佣关系，为了明确双方在雇佣期间的竞业禁止义务，保护双方的合法权益，根据相关法律法规，双方在自愿、平等、公平的基础上，经过友好协商，达成如下协议：一、协议目的双方签订本协议的目的是明确乙方在离职后一定期限内的竞业禁止义务，防止乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为。

二、竞业禁止内容1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内（以下简称“竞业禁止期”），不得在与甲方业务相竞争的其他企业、机构或个人从事以下活动：（1）从事与甲方相同或相似的业务活动；（2）泄露甲方的商业秘密、技术秘密或其他保密信息；（3）引诱甲方客户或员工离职或从事损害甲方利益的活动。

2. 竞业禁止期内，乙方不得以个人名义或以其他名义参与与甲方相竞争的业务投资或成为相关企业的股东、合伙人、董事、监事、高级管理人员等。

三、竞业禁止期限本协议约定的竞业禁止期限为乙方离职之日起______年。

期满后，乙方不再受本协议竞业禁止条款的约束。

四、补偿与支付甲方在乙方任职期间按月向乙方支付竞业禁止补偿金，具体金额及支付方式按照双方签订的劳动合同或其他相关协议执行。

如乙方离职后继续履行竞业禁止义务，甲方应继续支付竞业禁止补偿金。

五、违约责任如乙方违反本协议约定的竞业禁止义务，应承担以下违约责任：1. 立即停止违约行为；2. 向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失；3. 如乙方的违约行为给甲方带来重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。

员工竞业禁止协议范本最新6篇

员工竞业禁止协议范本最新6篇篇1甲方（单位名称）：_____________________乙方（员工姓名）：_____________________鉴于乙方在甲方任职期间有可能接触和掌握甲方的商业机密及重要信息，为保守甲方之商业秘密，避免乙方在离职后从事与甲方相竞争的业务或损害甲方利益的活动，双方本着公平、公正和诚信的原则，就乙方在离职后的一段时间内不从事与甲方存在竞争关系的业务及相关活动达成以下协议：一、竞业禁止事项乙方承诺在离职后的一定期限内（不超过XX年），不得从事与甲方业务相竞争的工作或活动。

包括但不限于以下行业或领域：____________。

二、保密义务乙方在任职期间及离职后，均应对其在甲方任职期间接触、掌握的商业秘密严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

商业秘密包括但不限于以下内容：1. 甲方之重要业务计划、策略、策略细节；2. 甲方之重要客户信息及合作细节；3. 甲方之产品开发及技术更新信息；4. 甲方之财务资料及经营状况；5. 其他甲方的知识产权、专有技术等。

三、竞业禁止期间的待遇与补偿甲方在乙方离职后的一定期限内（不超过XX年），给予乙方一定的经济补偿。

补偿金额和支付方式按照甲方相关规定执行。

同时，乙方应按要求及时向甲方汇报自己的工作情况。

四、违约责任及纠纷解决方式若乙方违反本协议约定，从事竞业禁止事项或泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担以下责任：1. 停止违约行为并赔偿甲方因此遭受的损失；2. 按照甲方要求履行保密义务；3. 若有必要，乙方应承担法律责任。

若发生纠纷，双方应首先协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他条款1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

协议内容如需变更，应经双方协商一致并书面确认。

3. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

员工竞业限制合同范本3篇

员工竞业限制合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1员工竞业限制合同范本甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，并为明确双方的权利和义务，就甲方与乙方之间的劳动关系，经过友好协商，达成如下协议，共同遵守：第一条竞业限制内容1.1 乙方在甲方工作期间，了解到公司的商业秘密、技术信息和客户资源等信息，为了保护公司的合法权益，乙方同意在离职后在一定时间内遵守竞业限制协议。

1.2 竞业限制期限为_______年，起始日期为离职之日起。

第二条竞业限制范围2.1 在竞业限制协议期间，乙方承诺不得在_______领域从事同类性质的工作，不得利用公司商业秘密从事与公司竞争的活动。

2.2 乙方不得在竞业限制范围内从事与公司相关的业务，不得与公司现有客户建立直接业务关系。

第三条竞业限制补偿3.1 乙方因竞业禁止遭受经济损失，甲方应向乙方支付竞业限制补偿金。

竞业限制补偿金为乙方上一年度年薪的_______倍。

3.2 竞业限制补偿金应于离职之日起_______日内一次性支付给乙方。

第四条竞业限制的效力4.1 本协议经双方签署后生效，对双方均具有法律约束力。

4.2 如有关事项发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲地（城市）人民法院诉讼解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：_______年______月______日本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

以上为员工竞业限制合同的范本，希望双方能够在签署该合同前对其内容进行全面理解和认同，以确保双方的合法权益。

祝双方工作顺利，合作愉快！篇2员工竞业限制合同范本甲方（公司名称）：____________乙方（员工姓名）：____________甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方由甲方提供的岗位进行工作期间及离职后的竞业限制问题约定如下：一、竞业禁止的范围1、乙方因公司调动或调岗而离职的，不受本协议的约束。

竞业禁止合同范本7篇

竞业禁止合同范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间将接触甲方的商业机密、客户资料及其他重要信息，为保护甲方的合法权益，避免乙方在离职后从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为，甲乙双方在平等、自愿的基础上，协商一致达成以下竞业禁止协议：一、竞业禁止1. 乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内（以下简称“竞业禁止期”），不得从事与甲方业务相竞争的工作，包括但不限于与甲方产品、服务、客户等相关的业务。

2. 乙方在竞业禁止期内不得在与甲方存在直接或间接竞争关系的企业、机构或其他组织任职或提供咨询服务。

3. 乙方在竞业禁止期内不得擅自披露、使用或允许他人使用甲方商业秘密及其他经营信息。

二、竞业禁止期限本协议自乙方入职之日起生效，至乙方离职后______年止。

竞业禁止期届满，本协议自动终止。

三、补偿与支付1. 甲方在乙方在职期间，按月向乙方支付竞业禁止补偿金，具体数额为乙方基本工资的______%。

2. 乙方在离职后，甲方应一次性支付乙方竞业禁止补偿金人民币______元。

3. 若乙方遵守本协议约定，未从事与甲方业务相竞争的工作或其他损害甲方利益的行为，甲方应按约定支付补偿金；若乙方违反本协议约定，甲方有权停止支付补偿金并要求乙方承担违约责任。

四、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务，应向甲方支付违约金人民币______元。

2. 乙方违反本协议约定，造成甲方损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

3. 乙方违反本协议约定的，甲方有权通过法律途径追究乙方的法律责任。

五、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方在竞业禁止期内表现优异，为甲方创造价值显著，经甲方评估后，甲方有权决定提前终止本协议。

3. 若乙方违反本协议约定，甲方有权立即终止本协议并要求乙方承担违约责任。

六、其他约定1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

竞业限制合同模板5篇

竞业限制合同模板5篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于乙方在甲方公司任职期间接触到的甲方的商业秘密、技术秘密及其他重要信息，为切实保护甲方的合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，本着平等、自愿、公平的原则，就竞业限制事宜达成如下协议：一、定义与解释1. “竞业限制”：指乙方在离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司或机构从事相关工作或参与相关活动。

2. “商业秘密”：包括但不限于甲方之业务运营信息、客户信息、产品数据、技术资料等。

二、竞业限制期限乙方离职后，竞业限制期限为______年。

三、竞业限制范围乙方离职后，不得在与甲方业务相竞争的其他公司或机构从事与甲方相同或相似的业务、技术或管理工作。

具体业务范围包括但不限于：____________。

四、保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，应对在甲方接触到的商业秘密承担保密义务。

未经甲方书面同意，乙方不得泄露、披露或使用甲方的商业秘密。

2. 若乙方违反保密义务，甲方有权追究其法律责任，并要求其赔偿因违约造成的所有损失。

五、违约责任1. 若乙方违反本合同的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2. 违约金为乙方离职前一年度年薪的两倍。

损失赔偿包括但不限于甲方因乙方违约产生的直接或间接损失。

六、合法合规承诺乙方承诺在离职后遵守国家法律法规，遵守职业道德，不利用甲方商业秘密损害甲方利益。

若因乙方违法行为给甲方造成损失，乙方应承担法律责任并赔偿损失。

七、争议解决因执行本合同所发生的争议，双方应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他条款1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同内容应严格保密，未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露合同内容。

员工竞业限制合同范本3篇

员工竞业限制合同范本3篇篇1员工竞业限制合同范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：本《员工竞业限制合同》(以下简称“本合同”)由甲方和乙方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上，经双方协商一致，根据《中华人民共和国合同法》相关规定，就乙方在甲方工作期间及离职之后在特定的时间范围内从事与甲方业务竞争活动事宜的限制进行约定。

第一条竞业限制范围1.1 乙方承诺，在乙方离职后的一年内，不得从事与甲方业务涉及的相关业务的竞争活动。

1.2 乙方在甲方工作期间已掌握的商业秘密、关键客户信息、技术资料等均属于甲方的商业机密，乙方不得擅自使用、泄露、转让等行为，且离职后不得利用该商业机密从事竞争活动。

第二条竞业限制的补偿2.1 因本合同的签订及执行而导致乙方在特定期限内无法从事竞争活动，甲方应支付乙方相应的经济补偿。

2.2 经济补偿的计算标准为乙方最后一个月的基本工资的百分之二十。

第三条违约责任3.1 如果乙方违反本合同约定，未经甲方同意擅自从事与甲方业务竞争的活动，甲方有权要求乙方停止行为，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的直接和间接经济损失。

3.2 如果因乙方违约行为给甲方造成重大损失，甲方有权向人民法院提起诉讼，并要求乙方承担损害赔偿责任。

第四条合同的解除4.1 除非双方另有约定，本合同自甲、乙双方签署之日起生效，至乙方在甲方工作期间及离职之后所受限制的特定时间段届满止。

4.2 在合同中，如有涉及未尽事宜，双方应按相关法律法规及具体情况再行协商补充。

第五条合同的其他约定5.1 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

5.2 本合同届满或解除后，乙方应立即将甲方所有的保密资料归还甲方。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签署日期：签署日期：本合同经甲、乙双方签字盖章确认后生效，并作为双方之间的有效证据。

若双方发生争议，可协商解决；协商不成的，应提交当地人民法院诉讼解决。

禁止竞业协议合同范本5篇

禁止竞业协议合同范本5篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，为保障双方权益，明确竞业禁止事项，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本协议。

第一条术语解释1. “竞业禁止”：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方相同或类似的业务活动，以及不得直接或间接地从事与甲方存在竞争关系的业务。

2. “保密信息”：指乙方在甲方任职期间获得的与甲方业务、技术、管理、客户信息等有关的任何信息。

第二条竞业禁止条款一、乙方在甲方任职期间，应遵守以下竞业禁止事项：1. 不得直接或间接地以个人或他人名义从事与甲方业务相竞争的活动；2. 不得泄露甲方的商业秘密和保密信息；3. 不得诱导或帮助甲方其他员工离职并参与竞业活动。

二、乙方离职后，应在以下期限内遵守竞业禁止条款：1. 离职后______年内，不得在与甲方业务相竞争的领域内从事任何形式的工作；2. 在竞业禁止期限内，未经甲方书面同意，不得在与甲方有竞争关系的单位担任任何职务。

第三条保密义务条款一、乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方的保密信息承担保密义务。

未经甲方书面同意，不得泄露、传播、使用或允许他人使用甲方的保密信息。

二、乙方应妥善保管涉及甲方保密信息的文件、资料、电子数据等，防止丢失、毁损或非法获取。

三、乙方发现任何泄露甲方保密信息的情况，应立即向甲方报告，并采取有效措施防止信息的扩散。

第四条违约责任一、如乙方违反竞业禁止条款和保密义务条款，甲方有权要求乙方停止违约行为，并赔偿因违约给甲方造成的损失。

竞业禁止合同范本（通用17篇）

竞业禁止合同范本（通用17篇）竞业禁止篇1甲方：乙方：法定代表人：身份证号码：住址：住址：鉴于乙方知悉的甲方商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：一、竞业禁止期限从乙方离开甲方单位后开始计算，期限为年。

二、乙方义务1、乙方在职期间，未经甲方书面同意，不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方的业务推荐或介绍给其他公司。

2、乙方在职期间，未经甲方书面同意，不得作为股东或投资人对与甲方业务相同或类似或相关的行业进行投资。

3、乙方不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有职务开发中商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有关商业秘密信息，也不能得以任何方式再现、复制或传递给任何人。

4、乙方不论因何种原因从甲方离职，离职后年内不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业，及与甲方有竞争关系的企业内工作。

5、乙方不论因何种原因从甲方离职，离职后年内不得自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。

6、乙方在与甲方离职后年内，不能直接地或间接地通过任何手段为自己、他人或任何实体的利益或与他人或实体联合，以拉拢、引诱、招用或鼓动之手段使甲方其他成员离职或挖走甲方其他成员。

7、乙方应于每月20日前告知甲方现在的住所地址、联系方法及工作情况，甲方可以随时要求乙方提供生活及工作资料，包括但不限于房屋、房产证、新工作单位等资料，乙方应当予以积极配合。

三、甲方义务1、从乙方离职后开始计算竞业禁止时间，甲方应当按照竞业禁止期限向乙方支付一定数额的竞业禁止补偿费。

员工竞业限制合同范本5篇

员工竞业限制合同范本5篇篇1员工竞业限制合同范本一、本合同是根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定的，在双方平等自愿的基础上，明确员工在离职后应当遵守的竞业限制事项，旨在保护公司的商业利益和商业秘密，维护公平竞争的市场秩序。

二、员工竞业限制事项1.在离职后的【】个月内，员工不得从事与公司相同或类似的业务，也不得直接或间接地与公司竞争，否则将承担相应的法律责任。

2.员工在离职后应当对公司的商业秘密、客户资料、公司机密进行保密，不得泄露给他人或利用于与公司竞争的活动中。

3.员工在离职后应当维护公司的声誉和形象，不得散布虚假信息或对公司进行诽谤，否则将承担相应的法律责任。

4.员工在离职后应当遵守与公司签订的保密协议和其他相关协议的约定，不得利用公司的资源或客户资源从事与公司竞争的活动。

5.员工在离职后应当按照相关规定履行竞业限制义务，不得从事违反竞业限制事项的活动，否则将承担相应的法律责任。

三、员工竞业限制期限1.员工竞业限制期限为离职后的【】个月，自离职之日起计算。

2.在竞业限制期限内，员工应当履行竞业限制事项，不得违反竞业限制义务，否则将承担相应的法律责任。

3.竞业限制期限届满后，员工可以自由选择从事任何职业或工作，不再受到竞业限制的限制。

四、竞业限制的违约责任1.如果员工违反竞业限制事项，公司有权要求员工停止违反竞业限制义务的行为，赔偿公司因此遭受的经济损失，并承担相应的法律责任。

2.员工应当配合公司对违反竞业限制事项的调查，并承担相应的法律责任。

3.任何一方因涉及竞业限制事项引起争议的，应当通过友好协商解决，如无法解决的，应当向有关部门申请仲裁或诉讼解决。

五、其他约定1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为【】年。

2.本合同的变更须经双方协商一致后方可生效，变更的内容应当经过书面确认。

3.本合同一式两份，双方各持一份，均具有同等法律效力。

员工（签字）：公司（盖章）：签署日期：签署日期：签署地点：签署地点：以上为员工竞业限制合同范本，希望对您有所帮助。

竞业禁止合同范本5篇

竞业禁止合同范本5篇篇1甲方（雇主）：__________________________________乙方（员工）：__________________________________鉴于甲乙双方就雇佣关系达成合作，为明确双方在竞业禁止方面的责任与义务，保障双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方经友好协商，达成如下协议：一、竞业禁止条款1. 乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动，包括但不限于直接或间接受雇于与甲方有竞争关系的单位或自行从事与甲方业务相竞争的业务。

2. 乙方在任职期间及离职后，未经甲方书面同意，不得泄露甲方的商业机密、客户信息及其他机密信息。

二、竞业禁止期限本协议的竞业禁止期限为乙方离职之日起_____年。

在竞业禁止期限内，乙方必须严格遵守本协议的竞业禁止条款。

三、补偿与安排1. 甲方在乙方任职期间及竞业禁止期限内，将给予乙方相应的经济补偿，具体补偿标准及方式由双方另行约定。

2. 若乙方遵守本协议约定的竞业禁止条款，甲方将在竞业禁止期限届满后，考虑乙方的职业发展与合作机会。

四、违约责任1. 若乙方违反本协议的竞业禁止条款，乙方应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的实际损失。

2. 乙方违反竞业禁止条款的，甲方有权解除与乙方的雇佣关系，并依法追究乙方的法律责任。

五、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若因本协议产生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

六、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

3. 本协议条款的标题仅为方便阅读和理解而设，不影响本协议条款的实质内容和法律效力。

篇2甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间将接触甲方的商业机密及重要业务信息，并有较高机密的接触度及保密责任，为保护双方的合法权益，双方在平等自愿的基础上，根据相关法律法规的规定，达成以下竞业禁止协议条款：一、定义与解释竞业禁止：指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作或利用甲方商业机密从事个人或其他单位的业务活动。

企业员工竞业禁止合同格式6篇

企业员工竞业禁止合同格式6篇篇1甲方（公司）：XXXX有限公司乙方（员工）：XXX鉴于乙方在甲方公司担任重要职务，且甲方公司对乙方的专业技能和商业机密给予高度信任，为保护甲方的合法权益，特制定本竞业禁止合同。

一、竞业禁止条款1. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得在与甲方公司相同或相似业务领域内，直接或间接从事竞争性业务或活动。

2. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得以个人名义或代表其他组织、个人，从事与甲方公司相同或相似的业务活动。

3. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得泄露甲方公司的商业机密、客户信息、技术资料等敏感信息。

4. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得以任何方式损害甲方公司的声誉和利益。

二、具体竞业禁止事项1. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得在以下地区开设或参与任何与甲方公司相同或相似的业务：（1）甲方公司现有业务覆盖地区；（2）甲方公司计划开展新业务的地区。

2. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得以任何方式与甲方公司的客户进行交易或达成任何合作协议。

3. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得以任何方式使用甲方公司的商标、商号、品牌等标识。

4. 乙方在甲方公司工作期间及离职后一定期限内，不得以任何方式披露甲方公司的商业机密、客户信息、技术资料等敏感信息。

三、违约责任1. 如果乙方违反本合同中的任何条款，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

2. 乙方的违约行为给甲方造成严重损失的，甲方有权通过法律途径追究乙方的法律责任。

四、合同解除与终止1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，并在乙方离职后一定期限内继续有效。

2. 如果乙方在合同期内解除劳动合同，本合同将自动终止。

但乙方在离职后一定期限内仍需遵守本合同的竞业禁止条款。

3. 如果甲方认为乙方在离职后无需继续遵守本合同的竞业禁止条款，甲方将书面通知乙方并解除本合同。