办公室仪容仪表规范
着装仪容仪表规范要求范文
着装、仪容仪表规范要求
夏天已经到来，天气越来越炎热，同学们的着装也越来越“清凉”在注意防晒防暑的同时，也要遵守公司的着装规范。
请大家参照职业着装、仪容仪表规范要求，避免不得体的职场穿搭或妆容。
1、工卡佩戴要求:正确佩戴好工卡，展现统一的职业风貌和自信的精神面貌。
2、办公提倡着装:职业套装、商务休闲套装深色商务皮鞋等。
3、仪容仪表要求:妆容淡雅、发型端庄、配饰简洁等。
4、不规范的着装:吊带、露背、露肩、露腰、透视装、超短裙、短裤、破洞裤、过于紧身、过于休闲、拖鞋、人字拖等(包括但不限于以上)
5、不规范的仪容，浓妆艳抹，头发过长、发型怪异、发色过干醒目(包括但不限于以上)
如出现以上不规范的着装、仪容仪表，将“荣登”公司员工规范化检查“臭虫榜”!让我们共同遵守员工日常规范化的要求，在工作场所美美的合理着装/妆容做办公室夏日里最靓丽的风景线!
行政人事部将会对不规范行为进行劝诫，不执行自我检查阶段处罚，对公共区域环境进行整理维护，期间将会5月5日-19日陆续发布员工日常规范相关宣传。
简单办公培训礼仪规章制度
简单办公培训礼仪规章制度一、外表整洁规范1. 员工上班时应保持整洁、干净、得体。
着装要得体，不得穿着暴露、不整洁的服装，不得有明显的破损。
2. 女员工可适当使用化妆品，但不宜过浓妆。
男员工可留胡须，但须整洁。
3. 发型要整齐，禁止穿着拖鞋、夹趾拖等非正式鞋履。
二、言行举止规范1. 员工在办公室内不得大声喧哗，不得使用粗言秽语。
2. 员工应尊重他人，与同事交流应文明礼貌，不得出言伤人。
3. 员工在公共场合不得大声讲电话或咳嗽。
4. 禁止在工作场所吸烟或喝酒。
三、会议礼仪规范1. 准时参加会议，不得迟到早退。
2. 在会议过程中不得交头接耳，不得打手机游戏。
3. 发言时应提前思考，言之有据，不得无理取闹或刁难他人。
四、办公设备使用规范1. 不得私自使用公司办公用品，如打印机、复印机等设备。
2. 不得擅自调整办公设备的相关设置，如电脑屏幕亮度、音量等。
3. 使用完办公设备后应及时关闭或关机，不得浪费能源。
五、办公室卫生规范1. 抽屉内应保持整洁，不得乱放物品。
2. 每日下班前应将座位整理干净，不得留下垃圾。
3. 不得在桌面品茶、吃零食等，保持办公环境整洁。
六、客户接待礼仪规范1. 客户来访时应热情接待，礼貌待客。
2. 了解客户需求，耐心倾听，不得在接待过程中打断客户发言。
3. 客户走后，应及时整理接待区域，保持干净整洁。
以上是关于办公培训礼仪规章制度的一些建议，希望员工们能够认真遵守，共同营造一个良好的工作环境。
让我们一起努力，打造一个和谐、高效的办公团队！。
公告关于办公室接待礼仪的规定
公告关于办公室接待礼仪的规定尊敬的各位员工：为了提升公司形象，改善办公室接待礼仪水平，增强员工之间的沟通与合作，特制定以下办公室接待礼仪规定，敬请遵守。
一、仪容仪表1. 穿着整洁：员工应保持衣着整洁、干净，避免穿着破旧、过于休闲或暴露的服装。
2. 注意卫生：保持清洁、整齐的发型，注意口齿清洁，不吃口香糖或嚼食物。
二、接待礼貌1. 亲切微笑：接待来访客户或同事时，请以微笑示意友好，并在第一时间主动问候。
2. 注意姿态：保持站立或坐姿端正，避免趴在办公桌上或扔坐姿散漫。
3. 注意用语：用简洁、准确的语言与来访者交流，用敬语称呼上级领导及客户。
三、会议礼仪1. 提前准备：在参加会议前，应提前了解会议议程及与会人员，并为自己的发言做好准备。
2. 注意时间：准时参加会议，不贸然迟到或提前离开。
3. 注意言辞：在会议中发言时，遵守会议规范，保持礼貌并尊重他人的观点。
四、电话礼仪1.接听电话：尽量在三声之内接听电话，并表示友好的问候语。
2. 打电话：称呼对方的姓名并自我介绍，礼貌地表达自己的需求。
五、来访礼仪1. 登记流程：接待来访者时，应主动为其登记相关信息，并引导其按规定流程办理来访手续。
2. 陪同服务：对于重要来访者，及时安排专人陪同，并提供必要的饮料和饮食服务。
六、文件处理1. 文件整理：着重在接待区的文件整理，确保文件分门别类、整齐有序，方便查找。
2. 保密文件：敏感及机密文件应单独存放，并采取适当的措施保护。
七、礼品赠送1. 礼品选择：在特殊场合或与重要客户的会面中，可适当赠送有代表公司形象的礼品，注意礼品的可接受范围。
2. 礼品包装：礼品应精美包装，注重礼仪，附上诚挚的祝福卡。
以上规定将于即日起生效，并适用于全体员工。
希望大家认真学习并积极遵守，努力营造一个良好的办公环境，展示公司良好的形象。
谢谢大家的支持与配合！公司行政部。
仪容仪表规范
仪容仪表规范仪容仪表是员工个人形象展示的首要途径，也是传递企业形象的重要渠道。
仪容仪表是以人为载体的视觉形象展示，规范而又极富内涵的个人形象不仅有利于营造和谐的工作氛围，更是公司企业风范的突出反映。
一、仪容规范1、面带笑容，保持开朗心态，有利于营造和谐、融洽的工作气氛。
2、保持身体清洁卫生，这不仅是健康的需要，更是文明的表现，有利于与人交往。
3、头发梳理整齐，面部保持清洁。
4、男员工不留长头发，女员工不化浓妆。
5、保持唇部润泽，口气清新，以适合近距离交谈。
6、手部干净，指甲修剪整齐，男员工不留长指甲，女员工不涂鲜艳指甲油。
宜使用清新，淡雅的香水。
二、仪表规范1、工作期间，全员着装统一为工服。
2、工牌佩戴于胸前。
3、保持工服整洁。
4、男员工腰带以黑色为宜，无破损，宽窄得体。
5、女员工着装应注意：丝袜无勾丝、脱丝的现象，切忌袜口露于裙子外。
仪态举止规范一、站姿1、抬头、挺胸、收腹、双肩舒展，双目平视。
2、双臂和手在身体两侧自然下垂，女员工双臂可下垂交叉放于身体前。
3、女员工站立时，双膝和脚跟要靠紧，双脚呈“V”字形4、男员工站立时，双脚可并拢呈“V”字形，也可分开，分开时双脚与肩同宽。
5、站立时，双手不可叉在腰间，不宜用力过猛。
6、站立时双腿不可不停地抖动。
二、坐姿1、从容就座，动作要轻而稳，不宜用力过猛。
2、就座时，不宜将座椅或沙发坐满，也不宜仅坐在椅边上。
3、就坐后，上身就保持正直而微前倾，头部平正，双肩放松。
4、男员工就座后，双方可自然放于膝上，手心向下，注意手指不要不停地抖动。
5、女员工就座后双手交叉放于腿上，手心向下。
6、女员工身着裙装入座时，应先用手将裙子向双腿拢一下，要注意裙子不要被其它东西挂着。
7、男员工就座后双腿平行分开，不宜超过肩宽；女员工就座后双腿并拢，采用小腿交叉向后或偏向一侧，注意，双腿不可向前直伸。
8、若需要同侧边的人交谈，宜将身段稍转向对方。
9、离座站起要稳重，可右肢后收半步，然后从容站起。
关于规范文明办公要求的通知
关于规范文明办公要求的通知
公司各部门：
为实施文明办公，营造整洁、安全、卫生、舒适的工作环境，树立良好的企业形象，特就工作纪律、仪容仪表和办公环境相关事项作如下要求：
一、工作纪律
1、认真执行考勤制度，不得出现迟到、早退和旷工；
2、上下班准时打卡，对于漏打、忘打等情况，每月有3次补卡机会。
因公外出（不含出差）未能打卡者，须上报部门负责人审批；
3、请假需要及时填写请假申请，获上级批准后方能生效；
4、工作期间不得做与工作无关的事情，如打游戏、看视频、嬉闹、睡觉等，按100元/人/次的标准扣除绩效工资，定期通报。
二、仪容仪表
1、衣物整洁，头发干净不油腻，指甲干净整齐，男生不留长发，着有领衫；
2、女士不得着过于暴露、夸张的衣服，如超短裙、无袖背心、吊带衫、低胸衣、透视装、露背装等；
3、女生宜淡妆，不浓妆艳抹，不喷气味浓郁、刺鼻的香水；
4、上班时间禁止着短裤、拖鞋；
5、言语礼貌、举止文明。
办公区域不嬉戏打闹，不大声喧哗。
三、办公环境
1、私人贵重物品不得存放于办公区，禁止将易燃、易爆、易污、易腐蚀及有异味的物品带入办公区；
2、保持办公桌面整洁有序，不摆放与工作无关的其他物品；
3、员工应自觉维护盥洗间的卫生，杜绝将茶叶、纸张等乱倒、乱扔于排水管道；
4、办公室最后离开者应随手关灯、关门、关窗，切断办公室内饮水机、空调、电脑、打印机等所有电器的电源。
特此通知。
员工应具备的仪容仪表礼仪
员工应具备的仪容仪表礼仪员工的仪容仪表整体应该自然大方得体，符合工作需要及安全规则，精神饱满，充满活力，整齐整洁。
下面是小编给大家搜集整理的员工应具备的仪容仪表礼仪文章内容。
员工应具备的仪容仪表礼仪头发状况勤洗发，理发;梳理整齐，无头皮屑、无杂物，不染发、不烫发、不留怪异发型。
发型前不遮眼，侧不扣耳，后不过领。
前面留海不过眉毛，后不过肩，不留披肩发。
发饰发饰颜色为黑色或与头发本色近似。
面容脸颈及耳朵绝对干净，不留胡须，鼻毛不准出鼻孔，口齿无异味。
脸颈及耳朵绝对干净，上岗之前化淡妆(淡雅自然)，不浓妆艳抹，口齿无异味。
身体上班前不吃异味食品和不喝含酒精的饮料、勤洗澡、无体味。
装饰物不能佩戴首饰(项链、耳环、手镯及夸张的头饰)，只允许佩戴手表、名牌、婚戒。
着装着统一的岗位工作服，佩戴相应的领带、领结、领花或者丝带，工作服要干净、平整、无垢尘、无脱线、纽扣齐全扣好，不可衣冠不整，工号牌要佩戴在左胸前，不得歪斜;不要将衣袖、裤子卷起;衣袋里不能装任何物品，特别是上衣口袋领子、袖口要干净。
内衣不能外露。
手部指甲要修好，不留长指甲，保持干净、勤洗手。
女员工不能涂有色指甲油、不留长指甲、保持干净、勤洗手。
鞋袜着黑色皮鞋，表面锃亮、无灰尘、无破损、着黑色袜子着黑色皮鞋或布鞋，表面干净，着肉色连裤袜，不挂边、不破损、不滑丝。
整理场所公共场所需整理仪表时，要到卫生间或工作间等客人看不到的地方，不要当客人的面或在公共场所整理。
员工的举止仪态礼仪一、站立(基本要求：挺拔)站立要头部保持端正、面带微笑、双目平视前方，嘴微闭、下巴往内放、颈部要梗、肩平、挺胸收腹、身正、腿直，两臂自然下垂在身体两侧或在体前交叉，右手放在左手上，以保持随时向客人提供服务的状态。
双手不抱胸、不插袋、不叉腰。
女子站立时，脚呈V字形(脚尖分开距离约为50度左右)，双膝和脚后跟要靠紧，男子站立时双脚与肩同宽(脚跟分开距离限8厘米内)，身体不可东倒西歪。
员工基本行为礼仪规范(礼仪)
员工基本行为礼仪规范1.仪容仪表：着装干净、整洁，男同志不留胡须，女同志不浓妆艳抹。
2.行走礼仪：行走要稳重，靠右侧通行，室内不跑、跳，不可大声喧哗或勾肩搭背，遇见同事应点头致意并问好。
3.握手礼仪：地位高者、女性主动伸手，握手时间不宜过长，握手不宜过紧，不能戴手套。
4.交谈礼仪：交谈时，保持适当距离，目光平视、神态自然，用语要文明，不宜指手画脚或有其他小动作。
5.打招呼礼仪：面带微笑、目光平和，走路时应停步或放慢脚步；一般用“您好”、“早上好”、“晚安”等招呼语言。
6.待客礼仪：保持接待环境洁净，准备接待材料，主动迎候，礼貌接待，事毕握别。
7.打电话礼仪：打电话时要面带微笑、文明用语、言简意赅，电话不通时要耐心等待。
8.乘车礼仪：对地位高者应做到礼让，小车后排紧靠右侧车门座位为上座、靠左侧车门的座位为中座、中间座位为下座。
前排司机右面座位为工作人员座；集体乘车应把好座位（司机身后及附近座位）事先给地位高者空出。
9.乘电梯礼仪：地位低者先进入电梯，按住开关、闪在一侧，然后请地位高者进入；下电梯时应请地位高者先下，地位低者按住开关，最后一个离开。
10.介绍礼仪：先介绍来宾，后介绍主人，按照地位由高到低一一介绍，介绍后一般要相互握手以示尊重。
11.公务迎送礼仪：迎送规格一般视来人职务对等接待，要过问客人接送站、宴请、食宿、活动日程及订票等事宜；客人下榻宾馆，领导一般要专门拜访，但时间不应过长；送客应待所乘交通工具启动时，方可挥手离开。
12.使用名片礼仪：接受别人名片时，要双手接过，并认真看过后再收藏起来。
13.就坐礼仪：座位安排以右为尊，会谈时对门为客，宴请时对门为主；让客人中地位高者先坐，然后依次安排客人就座；主人中职务高者再坐，而后其他主人依次就座。
14.参加会议礼仪：比预定开会时间早到为宜，参加会议应带笔和本，并认真记录；将手机设置为关闭或振动状态；遵守会场纪律不要随意走动、说话；专注会议进程，不要东倒西歪、打瞌睡；散会后不要喧哗，静而有序撤出会场。
企业员工礼仪规范和行为准则(通用16篇)
企业员工礼仪规范和行为准则（通用16篇）企业员工礼仪规范和行为准则 1一、职员必须仪表端庄、整洁。
1、头发：员工头发要经常清洗，保持清洁，男性员工头发不宜太长。
2、指甲：指甲不能太长，应经常注意修剪。
女性职员涂指甲油尽量用淡色。
3、胡子：胡子不能太长，应经常修剪。
4、口腔：保持清洁，上班前不能喝酒或吃有异味食品。
5、女性职员化妆应给人清洁健康的印象，不能浓妆艳抹，不宜用香味浓烈的香水。
二、工作场所的服装应清洁、方便，不追求修饰。
1、衬衫：无论是什么颜色，衬衫的领子与袖口不得污秽。
2、领带：外出前或要在众人面前出现时，应配戴领带，并注意与西装、衬衫颜色相配。
领带不得肮脏、破损或歪斜松弛。
3、鞋子应保持清洁，如有破损应及时修补，不得穿带钉子的鞋。
4、女性职员要保持服装淡雅得体。
5、职员工作时不宜穿大衣或过分臃肿的服装。
6、在办公室内服装要整齐，不得穿背心、短裤、拖鞋。
三、在公司内职员应保持优雅的姿势和动作。
1、站姿：腰背挺直，胸膛自然，使人看清你的面孔。
两臂自然，不耸肩，身体重心在两脚中间。
2、坐姿：坐下后，应尽量坐端正，把双腿平行放好，不得傲慢地把腿向前或向后伸，或俯视前方。
要移动椅子的位置时，应先把椅子放在应放的地方，然后再坐。
3、公司内与同事相遇应点头行礼表示致意。
4、握手时用普通站姿，并目视对方眼睛。
握手时脊背要挺直，不弯腰低头，要大方热情，不卑不亢。
伸手时同性间应先向地位低或年纪轻的，异性间应先向男方伸手。
5、出入房间的礼貌：进入房间，要先轻轻敲门三声，听到应答再进。
进入后，回手关门，不能大力、粗暴。
进入房间后，如对方正在讲话，要稍等静候，不要中途插话，如有急事要打断说话，也要看住机会。
而且要说：“对不起，打断你们的谈话。
”6、递交物件时，如递文件等，要把正面、文字对着对方的方向递上去，如是钢笔，要把笔尖向自己，使对方容易接着；至于刀子或剪刀等利器，应把刀尖向着自己。
7、走通道、走廊时要放轻脚步。
员工仪容仪表规定
员工仪容仪表规定为树立企业形象，增强员工服务理念及形象意识，为实现企业战略目标奠定基础，特制定此规定：一、仪容仪表1、着装要求：（1）员工上班时间统一穿工装，工装要整洁,工装衣袖、衣领不过多装饰，服装衣袋不装过大过厚物品,袋内物品不外漏；（2）鞋袜穿戴整齐清洁，鞋带系好，禁止穿拖鞋，非工作需要不允许赤脚或穿雨鞋走动。
（3）在工作岗位,非特殊情况不允许穿背心、短裤、拖鞋.2、须发要求（1）员工前发不遮眼，发行简洁，不梳怪异发型；（2）除特殊情况外，所有员工不允许剃光头。
3、化妆要求（1）女员工上班可着淡妆，不允许浓妆艳抹;（2）避免使用气味过浓的香水和化妆品。
4、工牌佩戴（1）员工上半时必须佩戴工牌，统一佩戴在左胸处，不能遮挡；（2）要爱护工牌,保持工牌的干净、整洁。
二、仪态规范1、站姿站立要端正，挺胸收腹，眼睛平视，嘴微闭，面带微笑。
双手不叉腰、不插袋、不抱胸。
站立时，身体不歪斜。
2、坐姿落座时声音要轻，动作要缓。
必须坐姿端正，不得坐在椅子上前俯后仰、摇腿翘脚，或将腿搭在座椅扶手上，不得盘腿，不得脱鞋。
(3）行姿行走时轻而稳,注意昂首挺胸收腹，肩要平、身要直。
走路时不要摇头晃脑，吹口哨,不与他人搂腰搭背。
三、行为举止1、举止要端庄,动作要文明,站、走、坐要符合规范。
如吸烟、吃零食、修指甲等，在工作场所及平时，均不得随地吐痰、扔果皮、纸屑、烟头或其它杂物。
2、不得在办公室与辖区内大声喧哗、打闹、谈笑、唱歌、吹口哨等，办公室谈工作应轻声，不得让与事无关的人听见，影响他人工作。
工作时间不得谈论个人私事、家庭琐事.四、语言规范1、言谈举止（1）对上级的话要全神贯注用心倾听，要等上级把话说完，不要打断上级的谈话。
（2)说话态度要和蔼，语言要亲切,声调要自然，不准将粗话或使用蔑视、污辱性语言；（3）不开过分的玩笑，不准使用粗言恶语；（4)不得以任何接口顶撞、讽刺、挖苦上级和同事；（6）不得聚堆聊天，大声喧哗,争吵辩论；(7）说话要多用敬语,“请”、“谢”不离口；（8）在原则性、较敏感的问题上，态度要明确，但说话方式要婉转灵活，既不能违反公司规定,也要维护他人的自尊心。
办公室文明注意事项
办公室文明注意事项标题：办公室文明注意事项引言概述：办公室是一个集中劳动、学习和交流的地方，文明礼仪是办公室工作环境中不可或者缺的一部份。
遵守办公室文明注意事项，不仅可以提高工作效率，还可以增进同事之间的友好关系，营造和谐的工作氛围。
一、言行举止得体1.1 尊重他人：在办公室中，要尊重每一个人的工作和个人空间，不要随意干扰或者打搅他人。
1.2 保持礼貌：在与同事交流时要注意言辞，避免使用粗卤或者不礼貌的语言。
1.3 注意声音控制：避免在办公室中大声喧哗，尽量保持肃静的工作环境，以免影响他人。
二、办公室卫生整洁2.1 保持个人卫生：每天保持个人卫生，保持清洁整洁的仪容仪表。
2.2 定期清洁工作区：保持办公桌、电脑和办公用品的整洁，定期清理垃圾和杂物。
2.3 注意环境卫生：避免在办公室内吃零食、吸烟或者乱扔垃圾，保持办公室环境整洁。
三、遵守办公室规定3.1 准时上班下班：遵守公司的上班时间，不要迟到早退，保持良好的工作纪律。
3.2 遵守公司政策：遵守公司的规章制度，不擅自调休或者违反公司规定。
3.3 尊重领导和同事：遵守领导的指示，尊重同事的意见，避免与同事发生冲突。
四、合理使用办公设备4.1 节约用电用水：合理使用电脑、打印机和空调等办公设备，避免浪费资源。
4.2 注意设备维护：定期检查办公设备的使用情况，及时维护和保养，延长设备寿命。
4.3 避免私自使用公司设备：不要私自使用公司设备进行个人活动，保护公司财产安全。
五、处理工作纠纷和矛盾5.1 积极沟通解决问题：遇到工作纠纷和矛盾时，要及时与相关人员沟通解决，避免情绪化处理。
5.2 寻求领导协调：如果无法自行解决问题，可以向领导寻求协调和匡助，保持工作团队的和谐。
5.3 尊重他人意见：在处理工作纠纷时要尊重他人的意见，不要强行主张或者冲突升级。
结语：遵守办公室文明注意事项是每位员工应尽的责任，惟独共同遵守和维护办公室的文明规范，才干创造一个良好的工作环境，提高工作效率，实现工作目标。
办公室人员仪容仪表
办公室人员仪容仪表之表面形象1.着装整齐洁净，衣冠端正，庄重大方;着装时要扣好钮扣，不得敞开外衣、卷起裤脚、衣袖，领带须系正。
2.皮鞋要光亮，鞋跟高低适中，工作时间不得有脱鞋、光脚等不雅行为。
3.身体、面部、手部要洁净、卫生，不留长指甲，不染指甲;头发要干净、整齐。
4.男同志不准穿背心、短裤、拖鞋，不准戴戒指，不烫发、蓄长发和胡须，重要的办公活动要穿西服、系领带或穿其他正装;女同志不准穿透明、过度暴露的服装，不浓妆艳抹，不留怪发型，重要办公活动要穿职业套装。
之仪态1.站姿端正，肩平头正，目不斜视。
2.行走要挺胸、抬头，脚步轻而稳。
3.坐姿要自然端正，不前俯后仰，不伸腿挠脚或把腿放在桌子上。
之言谈1.办公活动要讲普通话。
声音自然、清晰、音量适中。
2.语言文明，不讲粗话。
使用“你好、请稍候、麻烦您、抱歉、对不起、没关系、谢谢、再见”等礼貌用语。
之举止1.做到举手投足大方、得体，与人交往热情、友好，不卑不亢。
2.不得在禁止吸烟场所吸烟，在外部门、外单位吸烟时，要先征求主人同意。
3.在进行办公活动时要避免以下举止：1双手叉腰、交叉胸前、插入衣裤兜内。
2挠头、抓痒、挖耳、抠鼻孔。
3哼唱歌曲、吹口哨、跺脚、喧哗。
4随地吐痰、乱丢杂物。
5面对人咳嗽、打喷嚏。
之接打电话1.接电话要及时，要在电话振铃3声内接听;要用语文明、语气和气，首先说“你好”;接听领导电话，不得使用“免提”;不得使用办公电话聊天。
2.给上级领导打电话，要简明扼要，条理清楚，不过多重复，对领导的答复和指示要记清楚;给下级机关打电话，态度要谦和，不盛气凌人。
3.参加会议、到领导办公室或接待重要客人时，要避免手机发出声响。
在公众场合接、打手机时要回避众人，以示礼貌。
之待客1.工作时间一般不会私客，对办理办公的客人，要热情大方，做到“一起身、二让座、三倒水、四办事、五送客”。
实行第一承办人制度，即第一待客人要负责引导客人承办办公到底，客人要见领导或其他同志，要请客人稍候，待联系后再引导客人会见。
办公室人员礼仪规范
办公室人员礼仪规范公司为进一步规范及完善服务标准，树立良好企业形象，特制订本规范，本规范共五部份，分别为：一、仪容仪表礼仪合用范围：公司全体员工二、日常业务中的礼仪合用范围：公司全体员工三、前台接待礼仪合用范围：前台、接待人员四、商务礼仪合用范围：公司职员、销售部员工本规范内容于签发之日起生效，要求全体员工遵照执行！具体内容详述如下：一、仪容仪表礼仪一、对男员工的要求1、发型要求：➢干净整洁➢不宜过长，最短标准不得剔光头➢前部头发不遮住自己的眉毛➢侧部头发不盖住自己的耳朵➢不能留过长、过厚的鬓角➢后面的头发不超过衬衣领子的上部2、面部修饰➢剔须修面，保持清洁。
➢商务活动中会接触烟、酒等有刺激性气味的物品，要保持口气清新。
3.胡子：胡子不能太长，应时常修剪。
4.口腔：保持清洁，上班前不能喝酒或者吃有异味食品。
二、对女员工的要求1、发型要求：➢时尚得体，美观慷慨、符合身份。
➢发卡式样庄重慷慨，以少为宜。
2、面部修饰：女士化妆是自尊自爱的表现，也是对别人的一种尊重，是企业管理完善的一个标志。
要求化淡妆，保持清新自然，化妆注意事项：➢化妆要自然，力求妆成有似无➢化妆要美化，不能化另类妆➢化妆应避人3、指甲：指甲不能太长，应时常注意修剪。
女性职员涂指甲油要尽量用淡色。
4、女性职员化妆应给人清洁健康的印象，不能浓妆艳抹，不宜用香味浓烈的香水。
1 ．女性职员要保持服装淡雅得体，不得过分华丽。
2 ．职员工作时不宜穿大衣或者过分雍肿的服装；不穿无领、无袖、领口较低或者太紧身的衣服。
3．男士不着印有大花、慷慨格的衬衫，女士不穿露、透、短的衣服，不穿背心、短裤、拖鞋，不能赤脚穿鞋。
鞋子应保持清洁，如有破损应及时修补，不得穿带钉子的鞋。
4 ．职员或者员工进入生产区、库房、实验室等区域应着工作服。
1 ．站姿：两脚脚根着地，脚尖离开约45 度，腰背挺直，胸膛自然，颈脖伸直，头微向下，使人看清你的面孔。
两臂自然，不耸肩，身体重心在两脚中间；会见客户或者出席仪式站立场合，或者在长辈、上级面前，不得把手交叉抱在胸前。
仪容仪表标准
仪容仪表标准（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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办公室工作人员日常行为规范
办公室工作人员日常行为规范办公室工作的好坏，直接关系到本部门、本单位的形象和声誉。
所以，办公室工作人员要注重自己内在素质的提高和外在形象的塑造。
第一节办公室工作人员的基本礼仪规范办公室作为工作场所，工作人员的一举一动甚至是容貌、衣着都会受到外界的注意，办公室工作人员仪表整洁、举止端庄，会给人以朝气蓬勃、热情好客、恪尽职守、可以信赖的感觉。
一、办公室工作人员仪容仪表礼仪规范1、发型发式要整洁大方头发要注意经常洗护，保持干净。
发型要美观大方，长短适中，梳理整齐。
2、面部修饰要清洁美观男同志每天要剃须修面以保持面部清洁，不能胡子拉碴或留大胡子；女同志应该以轻柔、优雅的淡妆为主，不要浓妆艳抹，也不应该一点妆也不化。
3、着装要得体大方在办公室的着装要讲究干净整洁，得体大方，方便工作，合乎身份。
一般来说穿西装是男女老少的首选，也可以穿质地讲究、款式大方的夹克衫、T恤衫或职业套装等，服装的颜色以深色为主。
男同志忌穿着背心、短裤、拖鞋来上班。
女同志忌衣着过分时髦、过短过露、过分紧身，首饰佩戴不宜过多。
女同志在穿裙装的时候，裙子不宜过短，丝袜的长度一定要高于裙子的下摆，不要出现两节腿。
皮鞋应该尽量避免跟过高过细。
总之，办公场合不穿奇装异服，不留怪式发型，不得染发、留大鬓角、剃光头、蓄胡须、纹身、化浓妆。
二、办公室工作人员言谈举止礼仪规范办公室工作人员的言谈举止不仅代表着这个单位的形象，也影响工作的效率与人际关系的和谐，所以工作人员应懂得一些言谈举止的礼仪规范。
1、礼貌接待外来客人对待外来客人，一问好，二请坐，三倒茶，四办公，最后还要礼貌送客。
不要让人感觉门难进，话难听，事难办。
要热情地接待来客，细心地解答他们的问题，主动地帮他们办事。
如果不属于自己工作范围内的事情，要耐心地指点给他们。
不能遇事推脱，故意刁难。
2、办公场合要注意谈话内容办公室谈话的内容要有利于工作的进行，不能在工作场合拉闲篇，扯闲话。
说话措辞要准确得体，语言要文雅谦恭，不要含糊其辞，吞吞吐吐；不要信口开河，出言不逊。
办公礼仪行为规范
办公礼仪行为规范1.穿着得体：在办公场合，穿着整洁、得体是很重要的。
遵守公司的着装规范，不过分张扬或过于随意。
注意个人卫生，保持服装的清洁和整洁，避免身上有异味。
2.准时到达：准时是办公礼仪的基本要求。
对于会议、约见等活动，准时到达体现了你的专业素养和对他人时间的尊重。
如果不可避免地迟到，应提前通知并给出合理的解释。
4.守信用：遵守承诺和约定是维护工作信誉和人际关系的重要方面。
如果答应他人的事情无法按时完成，要提前沟通并给出解释或寻求帮助。
5.尊重他人：办公礼仪要求我们尊重他人的观点和意见，不打断他人发言，尊重不同意见的存在。
如有争议或冲突，要以友好和建设性的方式解决。
6.保持良好沟通：办公礼仪要求我们以积极主动的态度与同事、客户保持良好的沟通。
学会倾听他人的需求和问题，并提供积极的帮助和解决方案。
7.注意用语和表达：在办公场合，要注意用语得体，尊重他人的隐私和感受。
避免使用粗俗或冒犯性的语言，避免使他人尴尬或不安。
9.遵守办公区域秩序：在办公区域，要保持室内清洁整齐，不摆放过多个人物品，不在桌面上吃零食或嗑种子。
在离开办公室时，应将个人物品、电器设备关闭，桌面整理干净。
10.尊重知识产权：遵守知识产权是维护个人和企业形象的重要方面。
不使用非法或未经授权的软件、照片、视频等，尊重他人的版权权益。
以上是一些常见的办公礼仪行为规范。
通过遵守这些规范，我们能够营造良好的工作环境，建立良好的人际关系，提高自身的职业形象和素养，为个人和团队的成功做出贡献。
员工仪容仪表及办公室规范条例
员工仪容仪表及办公室规范条例为规范员工行为，维护企业形象，展现企业良好面貌，特制定以下规范：
一、着装规范：
1.总部、各门店员工上班必须着工装，工装外不得着其他服装，工装内衬衣
不得露出下摆，要求穿着整齐；防损人员必须着整套工装。
2.总部及门店部门负责人必须着应季工装，（着西装男士必须配戴领带，女士
必须穿着浅色衬衫）深色皮鞋；
3.门店及外场员工不得着奇装异服；
4.上班时间必须按要求配戴工卡；
5.门店员工上班时间应穿深色平底鞋，禁止穿高跟鞋（跟高5cm以上）、拖
鞋上班；
二、仪容规范：
1.员工不得佩戴夸张首饰，可带耳钉、婚戒。
2.员工头发保持整洁，不得留怪异发型，不得亮色染发；女员工长发应
束起，严禁披散头发，梳理怪异发型；刘海不得遮面，保持清爽形象。
3.员工不得留长指甲，不得涂有色指甲油，指甲应保持清洁；
4.工作期间不得在办公区域吃东西（包括办公室及卖场）；
5.工作期间不得随意外出（特殊情况需上报部门负责人）；
为更好的执行本规定，将由门店人事及公司稽查小组对本规定进行不定期检查，一旦发现：第一次：该员工罚款20元，部门主管罚款50元，第二次：则向门店店长及总经理处申请其停岗。
此规定自2013年04月15执行；在此期间望各部门及员工及时准备。
以上规定望大家能够严格遵守，自觉履行！同时也请大家相互监督！。
办公室仪容仪表规范
办公室仪容仪表规范为规范全体员工的办公着装和仪容仪表，树立公司良好的礼仪形象，展现公司精神风貌，特制定此规定。
一、女性员工着装要求1、着装：最恰当的着装是西服套裙或裤装。
2、色系：中性色是职业装的基本色调，尤以深蓝、中蓝、灰、浅灰、棕褐、深棕、米色为佳。
春季可用较深的中性色，夏季可用较浅的中性色。
夏季套裙以深色保守式样为好。
深色套装会使你有一种权威感、可信任感和存在感。
3、图案：以单色、不明显的同类色图案或稍明显的方格效果为好。
4、衬衫：理想的领口是男式衬衫领，一颗钮扣可松开。
理想的颜色是白色、米色、栗色、浅蓝色、中蓝色、黑色、浅灰色、铁秀色、可可色、浅褐色等。
5、鞋袜：深色皮鞋，丝袜以深色或肤色为宜。
二、男性员工着装要求1、着装：职业装首选西装。
一定要穿笔挺的西装，没有皱褶，干净整洁。
应每天更换洗烫衬衫。
2、颜色：西装宜黑色、深蓝色、深灰色，衬衣宜浅蓝色、浅灰色、白色。
3、鞋袜：深色皮鞋和袜子。
4、皮带：皮带的颜色最好与皮鞋的颜色相配。
5、正式场合下，必须穿着正装，即：西服+衬衫+领带+皮带+西裤+皮鞋，正常上班时可以不用打领带。
夏季正装可以是：长袖或短袖衬衫+领带+皮带+西裤+凉皮鞋，正常上班时可以不用打领带，可以穿有领T恤。
三、着装禁忌1、不得穿着奇装异服上班，不佩带夸张的饰物。
2、不得穿牛仔服、运动服或者其他休闲服装上班。
3、不可上穿西装，下穿旅游鞋或白袜子，袜筒不要太短。
4、男员工上班应穿着长裤，不得穿短裤上班。
5、女员工不得穿着露背服装、短裤、超短裙、紧身服及过于透明的服装上班。
6、不得穿旅游鞋、运动鞋、拖鞋等上班。
在正式场合，除不得穿旅游鞋、运动鞋、拖鞋以外，还不得穿露趾或露跟凉鞋。
7、所有员工应保持鞋底、鞋面清洁，切勿钉金属掌。
四、员工仪容仪表要求1、上班时间保持情绪饱满，精神愉悦。
2、仪容标准要达到：整洁、大方、自然、得体、美观、典雅；仪表标准要达到：站立挺直端正，入坐稳重自如，行走自然挺胸。
公司的规章制度仪容仪表
公司的规章制度仪容仪表第一条总则为规范公司员工的行为举止，树立良好的形象，提升公司整体的凝聚力和竞争力，特制定本规章制度。
第二条仪容规定1. 员工应穿着整洁、干净、体面的服装上班，不得穿着过于暴露、花哨或破旧的服饰；2. 女性员工应尽量避免过多的化妆，不得涂抹过于鲜艳的口红；3. 男性员工应保持面部清洁，注意修饰胡须和发型，不得留有过长的指甲；4. 员工应保持整洁的个人卫生习惯，勤洗手、勤刷牙，避免出现口臭、体味等情况；5. 禁止员工在工作场所穿着拖鞋、拖鞋和休闲服装。
第三条仪表规定1. 员工在办公室内工作时，应保持端庄、得体的姿态，不得大声喧哗、走动无章、打闹扰乱工作秩序；2. 员工应尊重上级领导和同事，言行举止应该礼貌得体，不得有争执争扬、恶意挑衅等不良行为；3. 员工应保持工作场所的整洁卫生，不得将私人物品随意乱放，不得随地吐痰、乱扔垃圾；4. 员工应按时按量完成工作任务，不得懒散怠工，不得迟到早退，不得擅自调休或请假；5. 员工应遵守公司的各项规定制度，认真执行公司的决策安排，不得私自处理公司重要事务。
第四条仪容仪表改善1. 公司将定期组织员工进行仪容仪表的培训和指导，提升员工的形象意识和行为修养；2. 公司将设立仪容仪表考核制度，对不符合规定的员工进行整改和警告，严重者将做出相应处理；3. 公司将鼓励员工提出改进建议和意见，共同营造和谐、舒适的工作环境。
第五条附则1. 本规章制度自发布之日起生效，员工应严格遵守；2. 对于本规章制度中未涉及到的具体情况，公司将根据实际情况进行补充和解释；3. 对于违反本规章制度的员工，公司将依据公司规定予以相应处理。
以上为公司规章制度仪容仪表的具体内容，希望广大员工认真遵守，共同创建美好的工作环境。
办公室礼仪
办公室礼仪规范一、注重自身的仪容仪表。
1、头发勤清洗，指甲勤修剪，保持口腔清洁，化淡妆，不能浓妆艳抹。
2、保持制服整洁，勤更换，不能有污迹；鞋子要合脚，款式不能太花巧，保持清洁、光亮；不能佩带珠宝首饰，已婚员工可佩戴一枚婚戒。
3、要常保持笑容，微笑表现着人际关系中友善、诚信、谦恭、和蔼、融洽等因素。
二、保持办公区域卫生、物品摆放整齐。
1、办公桌、椅要保持干净。
2、办公桌面上物品摆放要整齐，不能在办公桌上摆放化妆品、镜子和靓照。
3、若要离开座位，要将文件覆盖起来，避免文件内容泄露，下班后桌面只摆放计算机，文件资料应该收放在抽屉里。
4、爱护办公设施。
三、形象要得体。
1、语言、举止要尽量保持得体大方，过多的方言土语、粗俗不雅的词汇都应避免。
无论对上司、下属还是同级，都应不卑不亢，以礼相待，友好相处。
2、办公室里讲话声音不应太大，对方听清楚即可，交谈双方的距离要把握好，不能太近，也不宜太远。
3、注意自己的站姿和坐姿，4、不在办公区域化妆，若需补妆及时去洗手间。
5、尽量避免在办公区内用餐，若不能避免，在用完餐后应及时通风，确保工作区域内没有异味。
6、进入领导的办公室，要轻轻敲门，听到应答后再进入领导的办公室，若领导正在会客或打电话，应先退出，待谈话结束后再进入办公室。
若有急事要打断谈话，要看准机会，并且要说“对不起，打扰一下”。
7、递交文件时，要把正面对着领导的方向，递送笔类物品时，要把笔尖朝向自己，使对方容易接。
8、不在办公室谈论与工作无关的事情，不议论他人的隐私。
四、接待来访者要注意礼节礼貌。
1、接待来访者要平等待人，不论其是否有求于自己，回答来访者提出的问题要心平气和，面带微笑。
说话时要注视对方，集中精神，要让对方感受到被重视、被尊重。
2、同事间的拜访也要注意礼貌，一般需要事先联系，准时赴约，要注意同事间的称呼，使用问候语，不能称呼绰号；对领导要尊称职位。
3、接听来电要在3声铃响之内，接起电话后，要报问候语、部门、姓名及帮助语。
办公室规章制度仪容仪表
办公室规章制度仪容仪表第一章总则第一条为了维护公司正常秩序，营造良好的工作氛围，提高员工的工作效率，制定本规章制度。
第二条全体员工必须遵守本规定。
不得违反规定，否则将会受到相应的处罚。
第三条所有员工必须遵守公司的规章制度，保持良好的仪容仪表，做到工作努力、言行得体。
第四条公司领导有权对员工的仪容仪表进行检查，不合格者将受到处分。
第五条公司将定期组织培训和交流活动，帮助员工提高自身的素质和形象。
第六条本规章制度自发布之日起生效，自行执行。
第二章仪容要求第七条全体员工必须保持整洁、干净的仪容，衬托出自己的职业形象。
第八条男员工要求：修剪整齐的发型，干净的面部，整洁的服装，干净的鞋子。
第九条女员工要求：整洁的发型，淡妆或不化妆，整洁的服装，干净的鞋子。
第十条不得穿着暴露、不慎的服装，不得化浓妆，不得梳头过于夸张的发型。
第十一条不得佩戴过于张扬的饰品，不符合职业搭配的饰品，不得穿戴过多的饰品。
第十二条不得穿戴过大号、太花哨的领带，不得穿戴过于花哨的衬衫。
第十三条禁止穿着露脚趾、背带裤、迷彩服等不符合职业形象的服装。
第十四条公司领导有权利对员工的仪容进行调整，要求员工按照标准执行。
第三章仪表要求第十五条全体员工必须保持言行得体，做到礼貌、亲切。
第十六条在与同事交流时，要保持耐心和友善，避免过度争论和冲突。
第十七条在与上司沟通时，要尊重上司的意见，听取上司的建议，并且按照上司的要求去做。
第十八条在处理工作任务时，要严格遵守公司的规定，不得擅自处理公司业务。
第十九条在与客户接触时，要保持亲切和热情，为客户提供优质的服务。
第二十条不得在公共场合大声喧哗，不得在办公室里放任嘈杂的音乐。
第二十一条不得在工作时间玩手机、聊天、逛论坛等与工作无关的行为。
第二十二条不得擅自带来宠物，不得在办公室内吸烟、吃零食，不得饮食不文明。
第四章违规处理第二十三条违反本规定的员工，将会受到相应的处罚。
第二十四条第一次违规的员工，将被口头警告，并做出书面承诺不再犯。
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办公室仪容仪表规范
为规范全体员工的办公着装和仪容仪表，树立公司良好的礼仪形象，展现公司精神风貌，特制定此规定。
一、员工仪容仪表要求
1、上班时间保持情绪饱满，精神愉悦。
2、仪容标准要达到：整洁、大方、自然、得体、美观、典雅；仪表标准要达到：站立挺直端正，入坐稳重
自如，行走自然挺胸。
3、上班期间头发应梳理整齐并保持清洁。
男性职员头发，后不可过领，旁不可盖耳，不蓄胡须，发型切勿
标新立异，不可染自然发色以外的颜色，不剃光头；女性职员可留长发，长发应束好，不可披头散发，且不得染
夸张颜色。
4、应保持脸、颈及耳朵整洁干净。
女性职员须保持淡雅清妆，化妆应给人清洁健康的印象，不能浓妆艳抹，
不宜用香味浓烈的香水。
5、保持指甲干净，应经常注意修剪，不留长指甲。
男性职员不得涂抹有色指甲油，女性职员涂指甲油要尽
量用淡色。
6、工作时间提倡穿着职业套装或正装，非周末及特殊情况，不得穿无领休闲服。
7、不得佩带夸张的项链、耳环、装饰物和吉祥物，男性职员不得戴耳环。
8、要保持脸部、口腔、手脚、衣服等卫生清洁，上班前不能喝酒或吃有异味食品。
9、上班时间不得挽袖、卷裤腿。
10、坐时应尽量端正，不得傲慢地把腿向前伸或向后伸。
要移动椅子的位置时，应先把椅子放在应放的地方，然后再坐。
不得坐在桌子上，不得把脚放在桌子上，坐着时不得“4”字型叠腿，不得翘着二郎腿在人前抖动，
不得当众剔牙、掏耳朵、抠鼻孔、抓头发、拔胡须、抠脚丫等。
11、会见客户或出席仪式站立场合，或在长辈、上级面前，不得把手交叉抱在胸前。
12、出入房间的礼貌：进入房间，要先轻轻敲门，听到应答再进。
进入后，回手关门，不能大力、粗暴。
进
入房间后，如对方正在讲话，要稍等静候，不要中途插话，如有急事要打断说话，也要看住机会。
而且要说：对
不起，打断您们的谈话。
13、挂电话时需说“再见”，避免莫名其妙的挂电话，一般情况是等对方挂电话后再自行挂断或等通话结束3秒后对方无后续内容时再挂电话。
14、递交物件时，如递文件等，要把正面、文字对着对方的方向递上去，如是钢笔，要把笔尖向自己，如是
刀子或剪刀等利器，应把刀尖向着自己。
二、职责划分
1、部门主管应对本部门员工的仪容仪表保持关注，并及时纠正不符合办公室着装及仪容规范的行为。
2、行政人事部负责公司仪容仪表整体风貌的规范管理，如发现严重违反办公室着装及仪容要求且屡教不改
者，可进行口头警告，并将其列为严重违纪行为。
三、本规范自发布之日起生效。
由人事行政部负责解释。
批准：
人事行政部拟发印发时间：年月日
相关人员签字：。