集团化财务管控思路

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集团管控之财务管控

集团管控之财务管控

集团管控之财务管控引言在一个规模庞大的集团公司中,财务管控是至关重要的一项工作。

通过有效的财务管控,集团公司可以实现对各个子公司的财务状况进行监控和管理,确保其财务活动符合公司的战略目标和业务需求。

本文将重点介绍集团管控中的财务管控,包括其重要性、主要内容以及实施方法等方面。

重要性财务管控在集团管控中起着举足轻重的作用。

它是集团公司实现经济效益最大化的关键手段之一。

通过财务管控,集团公司可以实现以下几个方面的重要目标:1.风险防控:财务管控可以帮助集团公司及时识别和控制潜在的财务风险,保证集团公司的稳定运行。

2.资金优化:财务管控可以对集团公司的资金进行有效配置和管理,实现资金的最优利用,提高资金的使用效率。

3.决策支持:财务管控可以为集团公司的高层管理人员提供准确、可靠的财务信息,帮助他们做出正确的战略和经营决策。

4.合规管理:财务管控可以确保集团公司的财务活动符合相关法律法规和公司内部的规定,避免潜在的违规行为带来的风险和损失。

主要内容在财务管控方面,集团公司需要关注以下几个主要内容:1.会计制度和财务报告:集团公司应建立符合国家会计准则和相关法律法规的会计制度,并定期编制和发布财务报告,提供对公司财务状况的全面和准确的披露。

2.预算管理:集团公司应建立预算管理体系,通过编制和执行预算,对财务活动进行全面控制和管理。

预算管理可以帮助集团公司实现财务目标的有效实施,提高资金利用效率。

3.资金管理:集团公司应建立健全的资金管理制度和流程,对公司的资金进行全面监控和管理。

资金管理包括现金流量管理、银行账户管理、融资和投资管理等方面,旨在确保资金的安全性和有效性。

4.成本控制:集团公司应加强对成本的监控和控制,确保成本在合理范围内,并提高成本效益。

成本控制包括成本预测、成本核算、成本分析等方面,可以帮助集团公司优化资源配置和提高竞争力。

实施方法为了实现有效的财务管控,集团公司可以采取以下几种方法:1.建立财务管控制度:集团公司应根据自身实际情况,编制和实施适合的财务管控制度,明确各个环节的职责和流程,并确保制度的执行力和可行性。

集团化财务管理目标的实施策略

集团化财务管理目标的实施策略

集团化财务管理目标的实施策略引言随着市场经济的快速发展,企业集团化已成为一种普遍现象。

集团化企业面临着更加复杂的财务管理问题,如何制定和实施有效的财务管理目标是企业集团实现可持续发展的重要保障。

本文将探讨集团化财务管理目标的实施策略。

一、明确集团化财务管理目标1. 确保资金安全:企业集团应制定严格的资金管理制度,确保资金安全,防范资金风险。

2. 优化资源配置:通过合理的财务规划,实现集团内部资源的优化配置,提高整体运营效率。

3. 提高经济效益:降低成本、提高收入,实现集团经济效益的最大化。

4. 规范财务行为:建立健全财务管理制度,规范财务行为,防范财务风险。

5. 支持战略发展:财务管理工作应紧密结合企业发展战略,为集团的战略目标提供有力支持。

二、制定实施策略1. 建立健全组织架构:设立财务管理部门,明确各部门的职责和权限,形成权责清晰、相互制衡的财务管理组织体系。

2. 完善财务管理制度:结合企业实际情况,制定完善的财务管理制度,确保财务管理工作有章可循。

3. 加强内部控制:建立健全内部控制体系,加强对财务活动的监督和控制,防范财务风险。

4. 优化预算管理:实施全面预算管理,合理预测集团财务状况,确保财务目标的实现。

5. 提高财务信息化水平:加强财务信息化建设,提高财务信息的准确性和及时性,为决策提供有力支持。

6. 培养专业人才:加强财务队伍建设,培养具备专业素质和战略眼光的财务人才,为集团化财务管理提供人才保障。

7. 加强与其他部门的协同:加强与集团内部各业务部门的沟通与协作,形成合力,共同实现集团化财务管理目标。

三、监控与评价1. 建立财务监控体系:设立财务监控指标,对集团财务状况进行定期检查,确保财务管理目标的实现。

2. 实施财务评价:定期对财务管理工作进行评价,总结经验教训,不断优化财务管理策略。

3. 激励与约束:对表现优秀的财务管理人员给予适当激励,对违反财务管理制度的行为进行严肃处理。

集团公司管控实操财务管控

集团公司管控实操财务管控

集团公司管控实操财务管控在集团公司的运营中,财务管控是至关重要的一环。

它不仅涉及到企业的财务状况和利润水平,还直接关系到整个集团公司的经营策略和决策。

因此,集团公司的管理层应加强实操财务管控,确保公司利益最大化,风险最小化。

一、建立完善的财务管理体系集团公司需要建立起一个完善的财务管理体系,其中包括财务部门的组织架构、岗位设置、职责分工等。

财务部门应与其他部门紧密合作,形成一个高效运转的协同体系。

此外,还需要规范财务管理的制度与流程,确保财务操作的准确性和合规性。

二、制定科学的财务目标集团公司应该制定科学合理的财务目标,并将其分解到各个部门和岗位上。

财务目标应该具体、可衡量,并与企业的整体战略目标相契合。

同时,还需要根据市场环境和经济形势的变化,灵活调整财务目标,确保其与时俱进。

三、建立风险管理体系风险管理对于集团公司的财务管控至关重要。

公司应建立一个完善的风险管理体系,包括风险识别、评估、防范和应对机制等。

同时,还需制定相应的风险管理政策和流程,确保风险能够得到及时有效的控制与处理。

四、加强预算管理预算管理是集团公司管控实操财务管控的关键一环。

公司应该建立一个科学、透明的预算编制与管理系统,通过预算的制定和执行,实现对资金的优化配置和利用。

在预算编制过程中,需要充分考虑战略目标、经营环境及内外部因素的变化,确保预算的准确性和有效性。

五、绩效评估与考核绩效评估与考核是集团公司实操财务管控的重要手段之一。

公司应建立一个客观、公正的绩效评估体系,对各部门、岗位和个人的工作进行绩效评估,以激励员工的积极性和主动性,同时也可以发现问题和不足之处,并制定相应的改进措施。

六、加强信息化建设集团公司应加强信息化建设,提高财务信息的及时准确性和有效性。

通过建立财务管理软件和系统,实现财务信息的在线化、自动化处理,进一步提高财务管控的效率和效益。

七、加强沟通与合作在实操财务管控过程中,集团公司各部门之间需要加强沟通与合作,形成一个协同合作的氛围。

集团化财务管理目标的成功实施策略

集团化财务管理目标的成功实施策略

集团化财务管理目标的成功实施策略引言集团化财务管理是指将多个子公司或分支机构的财务活动进行整合和统一管理的过程。

在实施集团化财务管理的过程中,我们需要制定一些成功的实施策略,以确保目标的达成。

本文将探讨一些简单且没有法律复杂性的策略,以利用我作为LLM的优势进行决策。

重要的是,我们不引用无法确认的内容,以保证文档的准确性。

策略一:制定明确的集团化财务管理目标在开始实施集团化财务管理之前,我们应该制定明确的目标。

这些目标应该是具体、可衡量和可实现的。

例如,我们可以设定降低财务成本、提高财务效率和加强风险管理等目标。

明确的目标将有助于我们集中精力并衡量实施策略的成功程度。

策略二:确保良好的信息共享和沟通在集团化财务管理中,信息共享和沟通是至关重要的。

我们应该建立高效的沟通渠道,确保财务数据和信息可以在子公司之间快速流通。

这可以通过使用统一的财务报告系统、定期开展会议和培训等方式实现。

良好的沟通将促进财务团队之间的合作,并加强对整个集团财务活动的监督和控制。

策略三:建立统一的财务政策和程序为了确保集团化财务管理的顺利实施,我们需要建立统一的财务政策和程序。

这些政策和程序应该适用于所有子公司,并涵盖财务报告、预算编制、内部控制和审计等方面。

通过统一的财务政策和程序,我们可以确保财务活动的一致性和透明度,并减少风险和错误的发生。

策略四:培训和发展财务团队财务团队的能力和素质对于集团化财务管理的成功实施至关重要。

我们应该投资于培训和发展财务团队的能力,确保他们具备所需的知识和技能。

这可以通过提供专业培训课程、组织知识分享和激励机制等方式实现。

强大的财务团队将有助于实施财务策略并应对挑战。

策略五:定期评估和调整实施策略集团化财务管理是一个动态的过程,需要不断评估和调整实施策略。

我们应该定期评估目标的达成情况,并根据实际情况进行调整。

这可以通过定期审查财务报告、与子公司进行沟通和反馈等方式实现。

持续的评估和调整将确保我们在实施策略过程中保持灵活和敏捷。

浅谈集团化企业的财务管理方式

浅谈集团化企业的财务管理方式

浅谈集团化企业的财务管理方式集团化企业的财务管理方式在现代经济发展中起着重要作用。

随着企业规模的扩大和业务范围的拓展,集团化企业需要更加系统和科学的财务管理方式来应对复杂的经营环境。

本文将从集团化企业的财务管理目标、财务管理框架、财务管理流程和财务管理工具等方面进行浅谈。

集团化企业的财务管理目标应该是实现企业的长期稳健发展和最大化股东利益。

财务管理目标的核心是实现盈利能力的提高和资金利用的优化。

集团化企业需要通过合理规划和控制资金流动,确保企业的日常经营和资本运作的顺利进行。

财务管理目标还需要考虑到企业的社会责任和可持续发展,在追求经济效益的要尽力减少对环境的负面影响。

集团化企业的财务管理框架应该是由总部财务管理部门和子公司财务管理部门组成的双层体系。

总部财务管理部门负责制定财务管理制度和政策,并对子公司的财务情况进行监督和管理。

子公司财务管理部门负责实施总部制定的财务管理制度和政策,并负责日常的财务核算和报告工作。

总部和子公司之间需要建立起有效的沟通机制,确保财务数据的准确传递和共享。

集团化企业的财务管理流程应该是由预算编制、资金筹集、投资决策、经营控制和财务监督等环节组成的完整流程。

预算编制是财务管理的起点,通过对企业未来一定时期的收入和支出进行合理预测,制定出详细的预算计划。

资金筹集是财务管理的基础,集团化企业需要根据自身经营需要,通过发行债券、吸收外部投资者的股本等方式筹集资金。

投资决策是财务管理的重点,集团化企业需要对不同的投资项目进行评估,并根据预期回报率和风险程度做出决策。

经营控制是财务管理的核心,通过对企业的日常经营活动进行监控和控制,及时发现和解决经营风险。

财务监督是财务管理的保障,通过对企业财务数据的审核和审计,确保财务报告的真实性和准确性。

集团化企业的财务管理工具应该是综合运用财务分析、成本控制、财务预测、绩效评价等手段来实现企业财务管理目标。

财务分析是通过对企业财务数据进行整理和比较,发现问题和提出改进措施。

集团化管控模式设计方案和对策

集团化管控模式设计方案和对策

集团化管控模式设计方案和对策随着我国经济的快速发展,企业集团化已成为大势所趋。

企业集团通过整合资源、优化配置、降低成本、提高效率,实现规模经济和协同效应,提升市场竞争力。

然而,集团化企业在快速发展过程中,也面临着诸多挑战,如信息传递不畅、资源配置不合理、决策效率低下等。

因此,设计一套科学、高效的集团化管控模式,对提升集团整体运营效率具有重要意义。

一、集团化管控模式概述集团化管控模式是指企业集团对下属子公司实施的管理和控制方式。

根据管控力度和重点的不同,集团化管控模式可分为以下几种:1. 财务管控型:以追求资本价值最大化为目标,总部作为投资决策中心,主要关注财务指标(如利润、资本回报率等)的考核和控制。

2. 战略管控型:总部对下属子公司实施战略管理,关注各子公司的战略方向、业务布局和协同发展,确保集团整体战略目标的实现。

3. 运营管控型:总部对下属子公司的生产经营活动实施较为深入的管理和控制,关注产品研发、生产、销售等环节,确保集团内部资源的优化配置。

4. 混合型:根据集团业务特点和子公司发展阶段,采用多种管控模式相结合的方式,实现对子公司的有效管理和控制。

二、集团化管控模式设计原则1. 适应性:管控模式应与企业集团的业务特点、发展战略和内部管理水平相适应,确保管控措施的有效性。

2. 系统性:管控模式应考虑集团整体利益,实现对各子公司的协同管理和控制,提高集团整体运营效率。

3. 灵活性:管控模式应具有一定的灵活性,以应对市场环境和内部管理的变化,实现对子公司的动态调整。

4. 激励与约束:管控模式应建立有效的激励与约束机制,激发子公司管理层和员工的积极性和创造力,同时确保集团整体目标的实现。

三、集团化管控模式设计方案1. 明确集团战略目标:集团应根据市场环境和自身优势,明确战略发展方向和目标,为子公司的发展提供指导和依据。

2. 优化组织架构:根据集团战略目标和业务特点,设计合理的组织架构,明确各层级的管理职责和权限,确保管控措施的落实。

集团企业财务管控思路

集团企业财务管控思路

集团企业财务管控思路引言集团企业财务管控是保障企业财务健康、维护企业利益的重要手段。

为了实现财务管控的有效性和高效性,我们需要制定一套科学合理的思路和策略。

本文将介绍集团企业财务管控的思路,帮助企业管理层更好地进行财务决策和风险管理。

一、集团财务整体策略集团财务整体策略是指通过明确财务目标、制定战略计划,以及有效的资源配置来实现集团财务管控的目标。

以下是一些关键要素:- 明确财务目标:确定集团企业的财务目标,包括盈利能力、资产回报率、资产流动性等方面的目标。

- 制定战略计划:根据财务目标,制定相应的战略计划,包括资金筹措、投资决策、收购重组等方面的计划。

- 有效资源配置:合理配置集团企业的资源,包括财务资金、人力资源以及各类经营资源,以实现最优化的资源利用效益。

二、风险控制与内部控制风险控制和内部控制是集团企业财务管控的重要组成部分。

有效的风险控制和内部控制可确保集团企业的财务安全和稳定运营。

以下是一些建议:- 风险控制:识别集团企业面临的各类风险,制定相应的风险管理策略,并建立风险预警机制,及时应对风险事件。

- 内部控制:建立严密的内部控制体系,包括制度、流程、监控等,确保财务活动的合规性和准确性,并防范内部操纵和欺诈行为。

三、信息化技术的应用信息化技术的应用可以提升集团企业财务管控的效率和准确性。

以下是一些信息化技术的应用思路:- 财务管理系统:建立集团财务管理系统,实现财务信息的集中管理和共享,提高财务处理效率和数据准确性。

- 数据分析与预测:利用大数据技术和数据分析工具,对财务数据进行分析和预测,帮助管理层做出更准确的财务决策。

结论集团企业财务管控思路是实现财务目标、管理风险和提升效率的关键。

通过明确财务整体策略、加强风险控制和内部控制,以及应用信息化技术,集团企业可以实现更有效的财务管控,提升企业竞争力和可持续发展能力。

集团化财务管理目标的成功实施策略

集团化财务管理目标的成功实施策略

集团化财务管理目标的成功实施策略引言集团化财务管理是指在一个集团公司内对各个子公司的财务活动进行统一管理和控制,以实现整体财务目标的管理模式。

为了成功实施集团化财务管理目标,我们需要采取一些简单且没有法律复杂性的策略。

本文将探讨一些成功实施集团化财务管理目标的策略。

策略1:明确集团财务目标在实施集团化财务管理目标时,首先需要明确集团财务目标。

这些目标应该与集团公司的整体战略和发展方向相一致。

明确的财务目标能够为各个子公司提供明确的指导,确保他们的财务活动与整体目标一致。

策略2:建立集团财务管理体系建立一个有效的集团财务管理体系是成功实施集团化财务管理目标的关键。

该体系应包括财务规范、流程和制度,以确保各个子公司在财务管理方面的一致性。

这些规范、流程和制度应该简单明了,易于理解和执行。

策略3:加强信息共享和沟通信息共享和沟通是实现集团化财务管理目标的重要手段。

集团公司应建立起高效的信息共享和沟通机制,确保各个子公司之间能够及时交流和分享财务信息。

这样可以提高整体财务管理的透明度和效率,减少信息不对称的问题。

策略4:加强培训和人员发展为了成功实施集团化财务管理目标,集团公司需要加强培训和人员发展。

培训应包括财务知识、财务管理技能以及集团财务管理体系的理解和运用。

通过培训,可以提高各个子公司的财务管理水平,从而更好地支持整体财务目标的实现。

策略5:建立绩效评估机制建立一个有效的绩效评估机制是实现集团化财务管理目标的关键。

通过对各个子公司的财务绩效进行评估,可以激励他们积极参与集团财务管理,并对绩效优秀的子公司给予相应的奖励和认可。

这样可以增强子公司对集团财务目标的认同和执行力度。

结论成功实施集团化财务管理目标需要明确财务目标、建立财务管理体系、加强信息共享和沟通、加强培训和人员发展,以及建立绩效评估机制。

这些简单且没有法律复杂性的策略将有助于集团公司实现整体财务目标,并提高财务管理的效率和透明度。

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三鼎控股集团有限公司
集团化财务管控思路
集团公司应根据自身发展的需要,
一、财务管控模式
采用战略型集约化财务管理模式:
含义:
优势:为实现集团整体的财务战略、财务政策与财务目标提供保证;促进全盘资金的监督、控制和合理、高效利用;便于对子公司、分支机构的监控,使得整个企业集团的经营活动得到有效的监督和控制。

二、财务管控范围
集团总部财务部是集团本部财务及控股子公司、各项目部的财务管理机构,包括三鼎织带集团、华鼎锦纶股份、各独立法人企业、各非法人在建项目及集团派出机构。

管控企业清单:共家,
三、管理方式
实行财务人员委派制(制订实施细则),代表集团公司总部对子公司资本运营进行监督、指导,参与财务管理工作。

集团公司财务部对本部及下属财务人员实行统一管理和考核,统一组织业务学习和培训。

外派财务负责人由集团统一委派和任免,其人事关系、工资在集团公司,由集团公司70%与子公司30%共同考核。

建立一套监督和财务指标考核体系,确保子公司资本保值增值及财务指标的实现。

按照外派财务人员考核办法由集团总部定期对外派财务人员进行考核。

对织带集团财务总监进行委派和任免,其下属财务人员由其任免,考核参照集团公司规定制订实施细则。

主要对财务指标考核
对集团公司直管子公司及外派项目部财务人员,在未正常经营(开业)前原则上不设专职财务人员,只设报帐员,会计职能由集团总部负责。

全面预算管理。

四、控股集团财务管理制度
集团总部委派人员管理
一、集团公司总部向下属子公司委派的的关键财务人员(财务总监、财务主管),其人事关系与工资、福利待遇发放等均体现在集团总部,保持子公司财务人员的相对独立。

二、被委派人员系集团总部财务产权部的编制人员,参与子公司的经营决策,严格执行集团公司财务制度,并接受集团总部的考评。

三、被委派财务人员与子公司主管领导之间是行政隶属关系,同时拥有独立业务权力,子公司其他非委派财务人员的人事与工资关系、福利待遇等均体现在子公司。

委派人员的对应职责
在集团公司财务管理方面,制定子公司的预算,制定子公司的资金计划。

对子公司的资金、资产进行管理,从而加快资金、资产的运转,以提高资金、资产的使用效率。

对子公司的成本、费用进行管理,控制成本费用支出,提高效益。

对子公司的经济业务活动进行分析决策。

在集团公司财务监督方面,完善会计监督机制,依法组织开展会计核算和会计监督,提高基础管理水平,支持所在单位其他会计人员依法行使职权。

监督和参加所在单位资产营运、财务收支活动和执行国家及公司财经纪律情况,并对所在单位对外报送财务报告的真实性、完整性以及严重违反国家财经纪律的行为承担相应责任。

定期向委派部门报告所在单位财务收支情况、重大经营管理和违法、违纪事项。

财务委派人员的评估
集团总经理办公会是考核的领导机构,集团综合管理部是考核的组织机构,集团财务产权部和子公司总经理是财务委派人员的考核主体。

考评对象为所有财务委派人员。

考评内容包括任务绩效指标:包括关键业绩指标(定量)、工作目标设定指标(定性)、否定性指标,不同的考核指标权重不同。

考评周期,一般财务负责人进行年度考核,一般财务人员实行季度考核和年度考核。

考评方式,综合管理部下发考评表格,相应考评主体进行打分,汇总后形成综合的考评分数。

集团化公司财务管理思路
集团管理无论采取“集约化管理”还是“松散型管理”模式,对于其中的财务管理都属于重点予以考虑的内容,这是一个集团能否规模发展、稳健发展需要研究的重要课题。

目前集团财务管理主要分三种:集权式、分权式和介于集权和分权之间。

我集团公司目前采用的是介于集权和分权之间的管理模式,即:集团对子公司的管理不采取“一刀切”办法,按照“分类管理”的原则实施。

一、财务人员管理
实行会计委派制度是加强集团公司管理的手段之一,是集团公司统一委派会计人员,并对委派人员的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种管理制度。

集团公司为了加强集团对下属子公司的财务管理,确保各子公司的会计核算信息客观真实,强化对子公司有效监控,应对集团企业实行财务负责人委派制。

目前,我集团公司对于子公司财务人员实行的是委派制,子公司的财务主管实行双线管理、双线负责制。

一方面要负责子公司内部所有的财务管理事务,协助负责人开展工作,参与本公司的重要决策;另一方面,也要对上级财务负责人负责,贯彻总部的有关政策,监督本公司的所有业务活动在可以控制和可行的范围之内。

同时,负有向上级财务负责人报告本公司重大财务事项和重要经营管理活动的责任。

二、预算管理
集团化财务管理的目标是实现集团价值最大化,为了达成这一目标,全面预算管理作为重要的管理控制手段必不可少。

集团应根据战略目标的要求细化预算编制,明确预算执行责任,通过全面预算对资金管理、成本费用进行控制,提高资金的使用效率。

从某种意义上讲,全面预算管理就是集团的财务战略,而财务战略也体现了集团的战略。

财务预算管理制度是总公司与子公司之间沟通的平台、控制的标准、考核的依据,是推行子公司财务管理规范化和科学化的工具,也是促进子公司自我管理、自我发展的有效途径。

在预算管理中,对子公司相关的投资活动、经营活动和财务活动的未来情况进行预期并控制。

总公司制定子公司的经营目标,建立绩效考核评价制度,建立各项财务指标执行情况的评价体系,激励子公司为实现经营目标而努力工作。

目前我集团公司预算的执行方法是:子公司根据自身发展规划及集团公司总体规划要求,10月份确定出子公司下年度目标、预算方案,先在子公司内部进行讨论,然后上报到集团公司审批,集团公司对子公司
年度目标预算召开质询会议,提出疑问及修改建议,子公司修改后重新审批,最终来确定子公司年度预算方案。

三、资金管理
资金统一管理已经成为集团控制子公司最有利的工具之一,也越来越被重视,降低财务风险是以资金管理为核心的。

要做好集团化财务管理,集团公司首先要从资金管理入手,加强对控股子公司的资金监控,建立健全资金管理体系。

至于资金集中管理,国内比较流行5种管理模式:拨付备用金、统收统支、资金结算中心、内部银行、财务公司,以上五种模式各有优缺,甚至可以组合一起使用。

目前,大部分集团公司对资金的管理模式是采用设立资金结算中心,这样一方面有利于企业的资金得到充分利用,也有利于集团合理筹措资金,确保资金成本优化,以增加整体效益;另一方面对集团公司搞项目研发与投融资,以及监控资金的使用,有效的防范财务风险具有及其重要的作用;同时,还有利于提高财务人员的风险防范意识和规避风险的能力与水平。

目前我集团公司资金管理相对较为分散,在资金管理上表现为银行账户多头设立,子公司各自开立、管理账户,集团对子公司的资金收入、支出没有形成有效的控制。

资金分散使集团对资金流过程中的控制脱节。

另外集团内部资金没有统筹管理,会导致资金利用效率低,不利于降低筹资成本,增加了公司经营风险。

四、内部控制管理
建立完善集团整体的内部控制制度,是集团的法定义务,也是防止资产流失,实现资产保值增值的重要手段,是为了保证集团经济活动正常进行所采取的一系列必要的管理措施。

其中建立健全财务内部控制制度,是有效实行财务控制的坚实基础,是财务管理的重要内容。

集团公司应在遵循国家各项法律的前提下,充分结合集团管理要求和实际情况,健全各项财务制度,不断进行补充和完善。

各子公司也应根据集团财务管理的要求,从制度上规范管理。

内部控制是提高公司治理水平的重要手段,建立健全财务管理制度,健全对外投资、资产处置、资金调度等重大经济业务事项的决策和执行程序。

日常应强化内部审计工作。

内审的作用不仅在于监督子公司的财务工作,同时稽查、评价内部控制制度是否完善和企业内各部门职能的效率,是监督、控制内部其它环节的重要手段。

通过内部审计,能够及时发现子公司财务和经营中的问题并提出管理建议,以推动企业健康发展。

目前我集团公司采取职能科室组成联合审核小组,通过对子公司的
集中审核,帮助子公司找出管理流程中存在的问题,提出整改建议,最
终来提高子公司基础管理水平,以便达到集团公司效益稳步、健康、快
速的发展。

五、信息化管理
要做好企业集团集中化财务管理,必须提高财务信息化管理水平,
必须要借助现代信息技术,使用先进的财务管理软件,实现集团各子公
司、分公司之间财务信息传递的真实性和及时性,提高财务活动的效率,
降低内控制度实施的成本。

目前我集团公司采用的是用友财务管理软件,全集团所有会计账套
都集中在一个数据库,通过一个数据库集中各子公司的所有财务数据和
业务数据,会计核算政策由集团公司统一制定。

运用集团化的财务软件,
实现会计核算和财务管理的集中,可以更好地加强对子公司的监控,提
高财务管理的效率。

结论
集团财务管理日常应该遵循“优质服务、有效监督”的财务工作原
则,将财务监督融于日常服务之中,在强化财务管理监督职能的同时强
调财务服务的职能。

同时要加强财务人员的管理,对在岗的财会人员进
行定期的法规政策培训和继续在教育等方式,不断提高财务人员的综合
素质和业务技能,以便提高财务团队建设的整体水平。

财务管理很重要一条,我们要把它转型为六个方面,第一要有业务整合,不能纯粹财务归财务,第二要有战略整合,第三要有资金,第四价值管理,第五成本管理,第六流程与系统。

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