工作行为规范范文

篇一:《工作行为规范》

重庆牧歌美容有限公司文件

牧歌行字 [2014] 第0005号

员工工作行为规范

一总则

您的仪容:衣着整洁、修饰大方、，精神饱满。

您上班时:不迟到、不串岗、不怠工、不务私。

您下班时:不早退、不拖拉、做好出勤、保证安全。您待客时:接待热情、礼貌大方。

您开会时:准时到场、认真记录、积极参与。

您与同事:主动积极配合协助同事工作不过其他机密事宜,不传递小

道消息,主动关心贺帮助别人的病痛疾苦及其他困难。

二、仪容仪表

1、统一发式头发清洁及光泽，脸两侧不可有碎发，头发无散落、必要时应用发夹、发胶保持头发整洁，长发盘带头花，选择黑色或深棕色发卡；

2、统一化妆职业淡妆上岗，不可妆容过于夸张。应画底粉、眉、眼影、眼线、睫毛膏、腮红、唇彩；

3、口腔卫生餐后漱口，如患有口臭，可以用漱口药水漱口以消除口臭；

4、统一双手双手清洁，指甲必须干净修短。美容师不可涂指甲油；其余店内人员只可以涂淡雅颜色指甲油，推荐首选传统白色法式指甲或肉色甲油；

5、衣服鞋袜上班时间必须佩戴工牌，工牌需水平戴在左胸衣领处、与上衣兜齐平，如果工牌遗失必须及时报告人力资源部补办。必须穿工鞋工装，保持干净整洁，没有破损、褶皱、污渍。行走时不能有任何噪音。美容师穿白色棉袜，并每日更换。冬装、夏装要根据公司规定穿着，不可自行更改搭配。穿冬装时不可穿高于锁骨颈窝的打底衫、不可露出打底衫的袖子。团长、店长、美顾、客户经理夏装统一要求穿肉色裤袜，衬衫领子翻出，盖上西服领子，衬衫统一从上数第五颗纽扣开始系起，前四颗纽扣自然松开。穿着统一工鞋。更换新的工装后不可再穿旧的工装；

6、统一饰品店面人员可带素雅一些的首饰，首饰的材质和样式不可夸张，美容师手和手臂上不可以带任何饰品；不得佩戴耳环以及佩戴不对称或夸张的饰品，允许佩戴素雅的小耳钉，数量不得超过一对以上；

7、员工身体每天沐浴，将干燥的皮肤恢复幼嫩，使用除臭剂令人更清新，双脚可用爽身粉；

8、使用香水不需要过量，少许淡淡的清新香水为宜；

9、员工皮肤必须小心护理，粉刺、黑头、皱纹及其他瑕疵都不要让顾客看到。

三、行为举止

1、严禁在店内大声喧哗或发生口角或打闹，禁止讲脏话、粗口、骂人，有矛盾的应找领导解决；

2、工作期间严禁在休息室以外的地方集会；大小例会时严禁玩

手机、听PM3、吃东西、嚼口香糖、闲聊、看与工作无关的书籍报刊等；

3、美容师严禁在给顾客护理期间随身携带手机；

4、店内所有工作人员在店内遇到客人要避让，不得抢道，应主动打招呼问好，如客人不方便打招呼或刚打过招呼的客人也要微笑点头；

5、美容师严禁随意进入前台、咨询师处及调配间；

6、严禁在同事之间或客人面前传递负面思想；

7、在公共区域员工要注意言行举止，不得勾肩搭背；

8、出入休息室、操作间等房间时应随手轻声关门；

9、严禁在休息室以外的地方休息；

10、用完口罩后必须收好统一挂在左上臂，不得乱放，尽量节省消耗；

11、站门送客或在操作间门口候客时要面带微笑保持标准站姿，不得东倒西歪，嬉戏聊天；

12、严禁在店内抽烟、喝酒、或进行任何形式的赌博活动；

13、严禁在店内传播任何不健康资料与信息；

14、严禁在店内住宿、洗头、洗澡、洗衣服等；

15、严禁私自进入操作间开空调睡觉、闲坐等；

16、严禁随意吐痰，自己的垃圾自己清理，自己弄脏的地方自己清理干净

17、私人物品严禁乱放，必须收到固定区域；

18、严禁有用公司的纯净水洗碗等损害公司利益行为；

19、讲文明，礼貌用语要随时挂在嘴边；

20、没有工作需要严禁将外人带入休息室，其它分店的员工经店长批准后方可进，严禁带外人出入休息室（工作需要除外）；

21、捡到客人遗失的物品应及时上缴登记；

22、严禁私自使用公司提供的客人用品，如纸巾、赠品、水果等；

23、不允许用前台电话接打私人电话，有事可替转告；

以上各条若有违反，每次将受到10—20元的处罚。

篇二:《公司员工行为规范》

公司员工行为守则

第一章总则

第一条为规范员工行为，维护企业形象，推广特色的企业文化，特

制定本规范。

第二章遵守公德

第二条公司员工必须遵纪守法、做维护社会公德的模范，公司绝对

不允许违背公德、违反法律的现象存在。

第三章爱岗敬业

第三条爱岗敬业热爱自己的工作，勤奋努力，不断提高工作效率

和工作质量。

第四条尽职尽责要求员工必须做到三负责，即对社会负责，对公司负责，对自己负责。全力以赴地完成工作任务和履行职能，对

自己的失误承担责任。

第五条服从领导员工必须服从领导安排，与领导保持一致把工作做好，不与领导背道行事。

第六条逐级上报员工有事应向所属直接领导汇报，除直接领导有重大失误或特别情形下，不得越级汇报。

第四章团结协作

第七条紧密团结，精诚合作，工作中相互协调，相互支持，建立起融洽的人际关系。

第八条严以律己宽以待人，相互关心，相互尊敬，开展批评与自我批评。

第九条不搞小团体、小帮派，倡导同事间密切和谐的关系。

第十条不拨弄是非，无中生有，挑拨离间，说不利于团结的话。第十一条保持积极的生活态度和工作态度，以积极包容的心态对待公司管理中的问题，主动提出改进性的建议和意见，以成熟的方

法解决问题。

第五章遵守纪律

第十二条下级服从上级是公司管理的基本原则，员工应自觉服从领导的安排和工作调动，不得公开顶撞领导，不得无故拒绝、拖

延、敷衍或擅自终止领导安排的工作。