积极工作乐观心态(35页)汇编PPT课件

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《积极的职业心态-职场必看》 PPT课件

《积极的职业心态-职场必看》 PPT课件
害怕失败 当人们在做出一个新的决定时,心态消极的人往往想到曾经遭受过的失 败景像,于是忧虑退缩,裹足不前。
为什么会产生消极心态?
害怕被拒绝
我们在生活中遭到过太多的拒绝,父母拒绝我们,老师拒绝我们、朋友 拒绝我们。我们听到过太多的“不”——不行、不能、不好、不可以 ……于是在内心深处留下了障碍。
埋怨与责怪
墨非定律
“墨非定律”产生于美国,事情发生在1949年。一位名叫 墨非的空军上尉工程师,认为他的一位同事是个倒霉蛋,不 经意地说了句笑话:“如果一件事情有可能被弄糟,让他去 做就一定会弄糟。”这句笑话在美国迅速流传,并扩散到世 界各地,最后演变成如下墨非定律:
“如果事情可能向坏的方向发展,它一定会这样。”
可见,消极心态的破坏力是巨大的。
作为企业新晋员工应该具备的四种心态
➢我有必定成功公式; ➢做事先做人; ➢过去不等于未来; ➢是的我准备好了。
如何调整心态
调整心态要从三个方面来入手:
一、消除破坏性批评
要从两个方面消除: 第一个方面是我们对待别人的时候,一定要把握四个原则:
多表扬少批评。 批评对事不对人。 对未来不对过去。把80%的时间用于解决问题,而非追究问题本身。 永远不要打击别人的自我价值。
如何调整心态
调整心态要从三个方面来入手:
二、负责,一诺千金
对自己负责有三层含义: 自己拥有的一切完全接受; 要坚守承诺; 全力以赴把事情做好;不找借口,不推卸责任。
如何调整心态
调整心态要从三个方面来入手: 三、反自我验证 用积极的态度看别人,用乐观的情绪对事情;保持客观,实事求是。凡 事往好处想。不轻易下结论,才是成熟的表现。
人们一旦遇到问题和障碍时,总是找借口,找理由,其目的就是推卸责 任,把自己所遇到的一切“不利”都推到外界和别人。其根源是内心的 渴求与现实的不一致。在他们不能正视困难、面对自我,不能达到心理 平衡时,就自然而然选择了一种逃避行为,即把责任归咎给别人。他们 对自我的认识和把握不够,总认为自己是受害者,可怜者。

创造积极的工作心态课件

创造积极的工作心态课件

鼓励员工个人卫生习 惯,如不随地吐痰、 不乱扔垃圾等。
定期清算办公室和公 共区域,保持环境整 洁和卫生。
鼓励团队合作和互相支持的文化氛围
建立团队合作的工作模式,鼓励 员工相互交流、协作和支持。
举行团队建设活动,增强团队凝 聚力和合作意识。
鼓励员工相互学习和分享经验, 提供培训和发展机会。
CHAPTER 07
制定实现目标的计划
制定详细的行动计划
为实现每个目标,制定详细的行动计划,包括具体的步骤、时间 表和责任人。
考虑资源和能力
在制定计划时,考虑团队或个人的资源、技能和能力,以确保计 划的可行性。
建立里程碑和检查点
设置关键的里程碑和检查点,以便跟踪进度并确保按计划执行。
学会调整计划以适应变化
灵活应对变化
避免拖延
认识到拖延的危害,并学会克服拖延的习惯,按计划完成任务。
保持专注
学会在工作时保持专注,避免分散注意力,以提高工作质量和效率 。
学会自我激励以保持动力
1 2
目标设定
明确自己的工作目标,并制定可衡量的目标和计 划,以保持动力。
嘉奖机制
为自己设定嘉奖机制,如完成目标后进行嘉奖, 以激励自己保持动力。
3
积极心态
学会保持积极心态,面对困难和挑战时能够积极 应对,不轻易放弃。
学会从失败中汲取经验教训
接受失败
认识到失败是成功的垫 脚石,并学会从失败中 汲取经验教训。
分析失败原因
学会分析失败的原因, 找出问题所在,避免重 蹈覆辙。
不断尝试
不要畏惧失败,学会不 断尝试,以获得成功的 机会。
CHAPTER 06
团队合作
积极参与团队活动,共同完成任务 。

以积极的心态面对工作和生活ppt课件

以积极的心态面对工作和生活ppt课件
以积极的心态 —面对工作和生活
.
我们遇到的问题
•熟练掌握的工作有可能放弃 •多年积累并被认可的长处也许白费 •职务可能被降低 •新的单位是否有发展前途 •对新领导不了解,甚至听说难相处 •对新单位的管理要求能否适应 •考核标准不一样了,能否再被认可 •新的岗位能否符合个人意愿 •新的工作能否胜任 •待遇如何,将来有无保障 •新同事是否好相处
.
Hard work(努力工作)
H+A+R+D+W+O+R+K= 8+1+18+4+23+15+18+11=98%
.
Knowledge(知识)
K+N+O+W+L+E+D+G+E= 11+14+15+23+12+5+4+7+5=96%
.
Love(爱情) Luck(好运)
L+O+V+E=12+5+22+5=54% L+U+C+K=12+21+3+11=47%

高度创造力与持续发展倾向

人际关系调整能力

高的文化、道德修养

善于竞争与合作
专业知识和技能 .
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提高技能的方法
1.将你现有的优势变得更优势 (发现好钢磨成尖刀)
2.主动表现、让人知道你的存在 (争取机会站上讲台)
3.确定学习目标、并在不断的实践中赶超你的目标 (确定三个学习对象)
4.敢于行动在冒险中坚持创新 (你敢冒险吗?永不言败)

《积极心态、快乐工作》[PPT课件]

《积极心态、快乐工作》[PPT课件]

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思想决定行为,正确的思想往往是心态引导的,所以 心态左右个人的行为。境随心转,乐观的时候,我们看到 的是美好景色,悲观时候,则是满目苍凉。 生活就是一面镜子,你笑他也笑,你哭她也哭,因此 让我们用积极的心态去快乐的工作,收获美好的人生。
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第二部分 快乐工作
快乐工作
快乐生活
20
俄国文学家高尔基曾经说过: “工作快乐,人生便是天堂;工作痛苦, 人生便是地狱”。
过了几年,这颗大石头留到下一代,当时的儿子娶了媳妇,当了爸 爸。有一天媳妇气愤地说:“爸爸,菜园那颗大石头,我越看越不顺 眼,改天请人搬走好了。”
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爸爸回答说:“算了吧!那颗大石头很重的,可以搬走的话在 我小时候就搬走了,哪会让它留到现在啊。” 媳妇心底非常不是滋味,那颗大石头不知道让她跌倒多少次 了。有一天早上,媳妇带着锄头和一桶水,将整桶水倒在大石头 的四周。十几分钟以后,媳妇用锄头把大石头四周的泥土搅松。 媳妇早有心理准备,可能要挖一天吧,谁都没想到几分钟就把石 头挖起来了,看看大小,这颗石头没有想像的那么大,都是被那 个巨大的外表蒙骗了。
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第一 、学会热爱所做的工作,凭借对工作的热爱去发 掘个人内心蕴藏着的活力、热情和巨大的创造力。 无数事业有成的人在谈到自己为什么会成功的时候, 都提到他们很热爱自己的工作。工作带给他们战胜困难、 挑战自我的快乐;工作让他们体会到创造的快乐,这些快 乐使我们的生活充满精彩。因此,我们要热爱自己的工作, 以乐观积极的态度去迎接工作,面对未来工作中的许多挑 战。
大道理:你抱着下坡的想法爬山,便无从爬上山去。如果 你的世界沉闷而无望,那是因为你自己沉闷无望。改变你 的世界,必先改变你自己的心态。
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总 结 这个世界,这个工作、这个岗位,不是为你一个人而存 在的。既然你已经从事了这项工作,就要努力把自己的事 情做好。这也是一种人生的责任。积极的心态能调动一个 人的心灵力量,而且可以不断挖掘潜在的心灵力量,使其 工作水平发挥到最佳状态,甚至是完美的境界。相反消极 的心态往往阻挡了心灵力量的发展,更不用说挖掘内在心 灵力量了。消极的心态容易使一个人陷入悲观失望,得过 且过,烦恼痛苦以及忧虑无奈的泥潭。

积极的工作心态通用课件

积极的工作心态通用课件

总结词
良好的作息习惯有助于调节身体和心 理状态,提高工作效率和生活质量。
详细描述
保持规律的作息时间,早睡早起,保 证充足的睡眠时间。合理安排工作和 休息时间,避免长时间连续工作,适 时放松和休息。
保持心理健康
总结词
保持心理健康对于积极的工作心态至关重要,可以有效应对压力和挑战。
详细描述
学会调节情绪,保持乐观积极的态度。通过冥想、放松训练、心理咨询等方式缓解压力和焦虑。建立良好的人际 关系和支持网络,与同事和朋友保持联系和沟通。
制定合理计划
总结词
制定合理的工作计划是实现高效工作的关键,有助于合理分配时间和资源,减 少工作失误。
详细描述
根据设定的目标,制定详细的工作计划,包括时间表、任务分配和优先级排序 。确保计划具有足够的灵活性,以便应对突发情况。
提高工作效率
总结词
提高工作效率是建立高效工作习惯的核心,有助于在有限的时间内完成更多的工 作任务。
寻找工作中的亮点
关注工作中的亮点和有趣 之处,例如与同事的互动 、工作成果的反馈等。
建立良好的人际关系
沟通与合作
与同事保持良好的沟通与 合作,建立互信互助的关 系,提高团队凝聚力。
尊重与包容
尊重他人的观点和意见, 包容不同的背景和能力, 建立和谐的工作氛围。
倾听与表达
学会倾听他人的需求和意 见,同时表达自己的想法 和需求,促进有效的沟通 。
学会拒绝
对于无法承担的任务,要勇敢拒绝, 避免压力积累。
积极面对
遇到困难时,要积极面对,寻找解决 问题的方法。
03 建立高效工作习惯
设定明确目标
总结词
目标明确是高效工作的前提,能够使 工作更有方向性,提高工作效率。

积极心态乐观生活PPT课件

积极心态乐观生活PPT课件
就叫活在当下。 • 重要的事情就是现在你做的事情,最重要的人
就是现在和你一起做事情的人,最重要的时间 就是现在,这种观点就叫活在当下。
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
吃草莓的故事
• 一个人被老虎追赶,他拼命地跑,一不小心掉下悬崖, 他眼疾手快抓住了一根藤条,身体悬挂在空中。
• 他抬头向上看,老虎在上边盯着他;他往下看,万丈 深渊在等着他;他往中间看,突然发现藤条旁有一个 熟透了的草莓。
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
人有九类基本情绪
兴趣、愉快 惊奇
悲伤、厌恶、愤怒、恐惧、轻蔑、羞愧
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
好的心情
使你产生向上的力量, 使你喜悦、生气勃勃, 使你沉着、冷静,缔造和谐。
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
差的心情
使你不思进取,甚至颓废, 使你忧愁、悲观、失望、萎靡不振, 如果你的心情不好,就会跟别人发脾气,不愿
摆矜持……,她一歪脑袋,牛奶罐掉地上摔碎了。
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
第四个工具:学会感恩,感恩获得好心情
怀着爱心吃菜,胜过怀着恨吃肉。
只有感恩才会懂得珍惜 感恩实际上就是在丰富自己的人生,感恩 让我们变得更快乐!
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
两个思考
1 为什么我们能原谅一个陌生人的过失,却 对自己的上司和身边的同事的小过错耿耿于怀?
第二个工具:学会享受过程
2020/9/30
态度决定命运,思路决定出路!
• 生命是一个过程而不是一个结果! • 享受过程,精彩每一天!

工作的积极心态课件

工作的积极心态课件

积极的心态有助于更好地应对工 作压力,提高工作效率和绩效。
增强团队协作和沟通能力
积极的心态有助于更好地与同 事沟通交流,增强团队协作能 力。
对工作有积极的态度,能够更 好地理解同事的需求和想法, 促进信息交流。
积极的心态有助于更好地与领 导沟通,建立良好的上下级关 系。
提升个人职业发展潜力
积极的心态有助于个人职业规划和发展,提高职业竞争力。
积极来新的思路和方法。
03
积极心态能够使员工更好地 应对工作压力和挑战,保持
高效的工作状态。
增强个人幸福感
积极心态能够使员工 更加乐观和自信,面 对生活中的困难和挫 折。
积极心态能够增加员 工的幸福感和满足感 ,提高生活质量。
积极心态有助于提高 员工的心理健康水平 ,减少焦虑和抑郁等 负面情绪。
促进团队协作
积极心态能够增强团队成员之间的信 任和合作,提高团队凝聚力和向心力 。
积极心态能够激发团队成员的潜力和 创造力,为团队带来更多的成果和价 值。
积极心态有助于促进团队成员之间的 沟通和交流,形成良好的工作氛围。
03
如何培养积极心态
树立正确的工作观念
01
02
03
认识到工作的重要性
明确工作职责和目标
我将更加注重自我认知的提升,了 解自己的优势和不足,明确自己的 职业目标和规划,为自己的职业发
展打下坚实的基础。
建立良好的人际关系
我将积极与同事、领导建立良好的 沟通和合作关系,共同推动工作的 进展和团队的凝聚力。
不断学习和进步
我将持续学习和进步,不断提高自 己的专业素养和综合能力,以适应 不断变化的市场需求和行业发展趋 势。
培养积极心态需要我们认识到自身的情绪、思维和行为模式,并学会 如何进行调整和优化。

职场人需要积极正确的职业心态PPT课件

职场人需要积极正确的职业心态PPT课件
100%仿盛大传奇 鵼嚄种
刚才的发言,如 有不当之处请多指
正。谢谢大家!
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人的行动受心理支配,从事一定职业的人都 是职业人,职业人就应该有相应的职业心态。比 如,足球运动员从内心服从裁判,兢兢业业地踢
晾晒时被偷了。过年、长高了穿不着好理解,穿破了
球,这是他起码的职业心态;一个电焊工或者车 工,就应该具有规范操作、精益求精的职业心态。 有相当数量的人,凭自己的情绪来对待工作和职 业,率性而为,我行我素,结果总是屡屡受挫。
1.职业的定义
那么,什么叫职业?所谓职业,简单地说, 就是人们为了满足社会生产、生活需要,所从事 的承担特定社会责任,具有某种专门业务活动 的、相对稳定的工作。职业是在人类社会出现分 工之后而产生的一种社会历史现象。
具体来说,职业具有三个方面的含义:第一,
晾晒时被偷了。过年、长高了穿不着好理解,穿破了
晾晒时被偷了。过年、长高了穿不着好理解,穿破了
斤斤计较、心浮气躁、极端地自我中心等,会让 我们自暴自弃,萎靡不振,玩世不恭,不断地被 边缘化,以至于始终"怀才不遇",频繁跳槽或者 被淘汰。
一个人有什么样的职业心态,就会有什么样 的职业态度,有什么样的职业态度就会有什么样 的职业行为,而有什么样的职业行为,最终将产
生什么样的职业结果。正如美国石油大王洛克菲 勒给儿子的信里提到的"天堂与地狱比邻"的比 喻,在信中,他告诫自己的儿子:"如果你视工 作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为 一种义务,人生就是地狱!"
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打造卓越的执行力 采购成本控制的十大技法
职业是人们谋生的手段和方式;第二,通过职业 劳动使自己的体力、智力和技能水平不断得到发 展和完善;第三,通过自己的职业劳动,履行对 社会和他人的责任,承担特定社会责任是职业的 本质。也就是说,职业是责任、权利和利益的有 机统一。

积极的工作态度,良好的工作方法 ppt课件

积极的工作态度,良好的工作方法  ppt课件

• 智慧是最重要的美德:这种美德引导其 他美德,智慧带来良好的判断力,智慧告 诉我们如何将其他美德付诸实践,什么 时候行动,怎样行动,当不同的美德 发生冲突时如何进行平衡,智慧能使我 们正确地辩别事物,明白什么是生活 中真正重要的,并给出优先次序.
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第二种美德----公 正
• 第二种美德为公正:公正意味着尊重所 有人的权利.,它引导我们对待别人就像 希望别人对待我们那样;所以公正同样
要求我们尊重自己,也就是正确地关 注我们自己的权利和尊严.它包含许多 人与人相处的美德---礼貌、诚实、尊 敬、责任心、宽容…..
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第三种美德----坚忍不拔
• 第三种美德是坚忍不拔:坚忍不拔能使
我们在面对困难时坚持不懈,有一句格
言这样说:“当你坚持不懈时,困难
将离你而去.”坚忍不拔是一种内在的刚
右图是上级考核下级 的表格,看你到底做 的事情有无效果,效 率,也需要下级去检 讨
效果=达到预期目标
效 1、
率 有效果
= 有效率 产

÷ 2、
投 入
有效果
无效率
3、 无效果 有效率
4、 无效果 无效率
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C、执行力:有效果、有效率、最放心
意愿=愿意投入工作的态度
能 1、有意愿
力 有能力
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3.正确的工作态度
成功
=态度+能力 +技巧+忠诚度
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3、正确地工作态度
A、 寻找成功的工作环境 B、 你到底在一个企业要什么 C、 要拥有强烈的企图心 D、 比别人更努力,比别人多进步1% H、 做资产型人才,不做负债型人才 F、 每月每周每日检查自己 G、 成功永不放弃,放弃永不成功

积极的工作心态PPT课件

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二、学习的心态
1、空杯
2、创新
3、谦虚
1、空杯
同样的两个杯子,一个是空杯,一个装有半杯子, 如果再加水,请问哪个杯子可以加入更多的水?
答案:空杯
学历代表过去,只有学习能力才能代表将来。要 能容人,装下新的知识和东西,要吸收别人的优点和 先进的东西才能让自己提高的更快。
2、创新
计划永远赶不上变化! 变则通,通则达。
一、积极的心态
赢得信任 相互帮助 获得友谊
增强自尊 自我激励 成功
抱怨 消磨时光 失去信心
有疑虑 孤独 失败
什么是积极态度?
积极态度是一种思维方式的外在表现,这种思维方式考虑 积极的事情。它是一种心态,这种心态偏向于创造性活动而 不是枯燥乏味;偏向于欢乐而不是悲伤;偏向于希望而不是 绝望。积极态度只有通过有意识的努力,才能够得以维持。 如果一个人的精神状态被某事推向了消极的方向,积极的人 知道,为了复原,必须进行调整。 你越是能专注于环境的积极因素,就越能容易保持积极。 每个人都会遇到挫折,都可能会陷入消极之中。当发生 这种情况,你所面临的挑战就是:迅速利用态度调整技巧使 自己复原,恢复积极态度。
态度决定一切。
你最想要的是什么?
• • • • 金钱 家庭幸福 权力职位 漂亮妻子 56% 31% 8% 5%
评语:
• 无论你想要金钱还是想要权利,无论你 是想要幸福的家庭还是想要香车豪宅, 如果你拥有了一种积极快乐的心态,你 什么都可以得到,在未来的人生和世界 里,态度是最根本的竞争力。
让我们播种正面积极的思维,去收 获健康成功的人生!一种良好的心 态,比一百种智慧还要强!
创新的基础是知识,是见识。
3、谦虚
任何事情都要谦虚,葡萄不熟才酸, 人无知才傲。

《乐观向上积极进取》课件

《乐观向上积极进取》课件

乐观向上积极进取的重要性
01
02
03
04
促进心理健康
乐观向上的心态有助于减轻压 力、缓解焦虑,提高心理健康
水平。
增强自信心
积极进取的精神能够激发个人 的自信心和斗志,更好地面对
挑战。
提高工作效率
乐观向上的态度能够激发工作 热情,提高工作效率和创造力

增强人际关系
积极的心态有助于建立良好的 人际关系,增强社交能力和合
自我反思
定期回顾自己的表现,总结经验教 训,调整策略,保持持续进步。
寻求外部支持与帮助
寻求反馈
寻求合作
与他人交流,听取他们的建议和反馈, 以便更好地了解自己的表现和进步。
与他人合作,共同追求目标,相互激 励和督促,共同进步。
寻求支持
与家人、朋友或同事分享自己的目标 和计划,获得他们的支持和鼓励。
04
乐观向上积极进取课件
目录
• 引言 • 乐观心态的培养 • 积极向上的动力来源 • 面对困难与挑战的应对策略 • 团队合作与共赢精神 • 总结与展望
01
引言
课件目的和背景
目的
培养学生乐观向上、积极进取的 心态,提高应对挫折和困难的能 力,促进个人全面发展。
背景
当前社会竞争激烈,人们面临的 压力和挑战日益增多,需要具备 强大的心理素质和积极的心态来 应对。
保持良好心态
面对挑战和困难时,要保持乐观向上的心态,相信自己有 能力克服一切障碍。同时,要学会调整自己的情绪,保持 平和、积极的心境。
设定明确目标
制定清晰、可行的目标,并分解为可执行的小目标。通过 不断实现小目标来积累信心和动力,最终实现大目标。
持续学习进步
保持学习的热情和动力,不断提升自己的知识和技能水平 。通过参加培训、阅读书籍、交流分享等方式,不断拓展 自己的视野和认知。

培养积极工作态度的方法精品PPT课件

培养积极工作态度的方法精品PPT课件

請问:
1.如何釐清「自作自受」与「盡心盡力」?
2.如何定义配合的程度与範圍,該誰去釐清?

分析 问題
对策 研讨
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个案研讨
个案研讨:独特的员工似乎无援
S小姐系部門之组長,服务于公司2年半,学歷是所有组長之中高学歷, 做任何事都有獨特見解,对问題追根究底的精神及工作簡化,贏得長官的喜 歡,甚至該组長犯錯,主管从不責備,而是輕言帶过,其他人员犯錯老闆則 严加責備,以致于引起其他组長的眼紅及反感。
2
态度不是用钱可以买到的!
• 态度是一个人內在品格的一部分 • 态度是个人由內而外自主的选择
3
影响态度的主要因素
❖经验 ❖压力
❖背景
认知 态度
行为
❖資訊 ❖目标
❖情緒 ❖人际
❖期望 ❖信念
4
日常工作问題会反映出员工的态度
1. 工作充满困难,压力繁重 2. 相关单位沟通困难,本位主义太強 3. 我把工作问題反应給主管卻得不到支持 4. 处于工作流程之下游,常受上游作业品
有一天,工作現場中发生重大的品质问題,需求助其他人支援,但沒有 个案 人願意幫助她,大家抱著看热鬧的心态,導致該组長內心痛苦:「我做錯了 描述 什么?为什么大家這么排斥我?」。隔日該员工反应她的上司,经開導与沟
通後S小姐才深深觉悟、樂群之重要。
分析 问題 对策 研讨
17
从人的需求看激励
自我 实現需求
培养积极工作态度的方法
大纲
1. 为什么员工的工作态度愈來愈重要? 2. 影响态度的主要因素 3. 为什么员工工作态度不佳? 4. 主管所期望部属之良好工作态度 5. 协助部属培养积极工作态度的方法 6. Herzberg激励理论

积极的工作心态 ppt课件

积极的工作心态  ppt课件

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26 红海人力集团
3、谦虚
任何事情都要谦虚,葡萄不熟才酸, 人无知才傲。
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27 红海人力集团
春秋时期,孔子和他的学生们周游列国,宣传他们 的政治主张。 一天,他们驾车去晋国。一个孩子在路当中堆碎石 瓦片玩,挡住了他们的去路。孔子说:“你不该在路当 中玩,挡住我们的车!”。孩子指着地上说:“老人家, 您看这是什么?”孔子一看,是用碎石瓦片摆的一座城。 孩子又说:“您说,应该是城给车让路还是车给城让路 呢?”孔子被问住了。孔子觉得这孩子很懂得礼貌,便 问:“你叫什么?几岁啦?”孩子说:“我叫项橐,7 岁!”孔子对学生们说:“项橐7岁懂礼,他可以做我 的老师啊!”
ppt课件 31
四、老板的心态
用脖子以下的方去赚钱 我要是有钱我就怎样做 在答案中寻找问题 每天早上才会想今天做什么 不可能办到的
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用脖子以上的方去赚钱 我要怎样做才会更有钱 在问题中寻找答案 经常计划好将来做什么 如何才够办到
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结论
做的对的是工作,做得好的是事业。
ppt课件 33
五、合作的心态
ppt课件 18
建立自信心
大方开朗的笑
注视对方
步子加快30% 大声说话
抢先发言
坐在会场最前面
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红海人力集团 19
自我暗示
建立自信心
• 我是最棒的 • 我是最优秀的
• 我是成功者
ppt课件
红海人力集团 20
有一个秀才去赶考,做一怪梦,梦到他在墙上种白菜、 下雨天他戴着斗笠还打着伞、他和他心爱的女孩躺在床上, 赤裸着身体但是背对着背。秀才于是请人解梦,先生说你在 墙上种白菜不是白费劲么,带着斗笠还打伞那是多此一举啊, 你和那女孩背对着背,那不是没戏么。秀才一听于是回去收 拾东西要回家,店主说大考在即,怎么要走啊,秀才于是把 此梦说给店主。店主说,我也懂点此道,我给你解解看,你 在墙上种白菜那不是高中么,有斗笠还打伞那是有备无患啊, 你和那女孩光着身子背对着背,那不是暗示你翻身了么。秀 才一听,信心大增,于是安心赴考,后得中探花。 红海人力集团 21

工作要有好心态PPT课件

工作要有好心态PPT课件

工作要有好心态
4如何调整好自己的心态
(1)执著就是非凡的意志力 (2)执著就是一种偏激和专注 (3)执著就是一种一定达到的信念 (4)执著就是百折不挠决不放弃
两杯水的理论
本 标 准 适 用 于已投 入商业 运行的 火力发 电厂纯 凝式汽 轮发电 机组和 供热汽 轮发电 机组的 技术经 济指标 的统计 和评价 。燃机 机组、 余热锅 炉以及 联合循 环机组 可参照 本标准 执行, 并增补 指标。
职场的竞争表面上是知识·能力·职位·业绩·关系的竞争,实 际上却是职业心态和人生态度的竞争;
职场的竞争表面上是产品·服务·价格·品牌的竞争,实质上却 是企业员工的品质·能力和心态的竞争。
本 标 准 适 用 于已投 入商业 运行的 火力发 电厂纯 凝式汽 轮发电 机组和 供热汽 轮发电 机组的 技术经 济指标 的统计 和评价 。燃机 机组、 余热锅 炉以及 联合循 环机组 可参照 本标准 执行, 并增补 指标。
管爱与不爱,来世都不再相见。 ) 没有领导的重用和同事的推举能成功?
向对方学习,强化竞争意识,强化 职业能力;向敌人学习,强化生存技能。
本 标 准 适 用 于已投 入商业 运行的 火力发 电厂纯 凝式汽 轮发电 机组和 供热汽 轮发电 机组的 技术经 济指标 的统计 和评价 。燃机 机组、 余热锅 炉以及 联合循 环机组 可参照 本标准 执行, 并增补 指标。
工作要有好心态
成功具备的条件
有一个国家搞征文,题目是“二十一世纪最需要什么”?
金钱? 房子? 漂亮妻子? 最终获奖的是:
二十一世纪最需要的是“黄金心态”
本 标 准 适 用 于已投 入商业 运行的 火力发 电厂纯 凝式汽 轮发电 机组和 供热汽 轮发电 机组的 技术经 济指标 的统计 和评价 。燃机 机组、 余热锅 炉以及 联合循 环机组 可参照 本标准 执行, 并增补 指标。

《保持乐观心态》课件

《保持乐观心态》课件
乐观者的积极态度和正能量可以影响和激励周围的人,使他们更容易获得支持和成功。
详细描述
乐观者通常具有吸引力和感染力,他们能够传递出积极的能量和信心,激发他人的潜力和创造力。周围的人会受 到乐观者的影响,愿意与他们合作并共同追求成功。在团队和组织中,乐观者往往成为领袖和核心人物,带领团 队取得更好的成果。
不及。
缺乏危机意识可能阻碍个人和组 织的发展,因为这样的人或团队 可能不会对环境变化保持敏感和
警觉。
缺乏危机意识也可能导致资源浪 费和重复工作,因为这样的人或 团队可能不会充分利用现有资源
来预防危机。
05
CATALOGUE
如何调整消极心态
接受自己的情绪
认识到情绪的客观存在
情绪是每个人都会有的正常生理反应,无论是积极或消极 的情绪,都有其存在的意义。接受自己的情绪是调整心态 的第一步。
接纳自己的不完美
每个人都有自己的优点和不足,接受自己的不完美意味着 不再苛求自己,减少不必要的心理压力。
自我宽慰与自我鼓励
在消极情绪来临时,告诉自己这很正常,并鼓励自己积极 面对,逐渐恢复乐观的心态。
找到问题的解决方法
分析问题
首先需要冷静地分析问题所在, 理清问题的本质和根源。
制定解决方案
针对问题,制定切实可行的解决方 案,并付诸实践。
乐观者更容易抓住机会
总结词
乐观者往往能够敏锐地发现机会,并采取积极的行动抓住机 会。
详细描述
乐观者通常对周围环境保持警觉,他们相信自己能够应对各 种情况,因此更愿意尝试新事物和探索未知领域。当机会出 现时,乐观者能够迅速反应,并采取有效的行动抓住机会, 从而实现自己的目标。
乐观者更容易影响他人
总结词
《保持乐观心态》 ppt课件
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习惯的形成是一个长期的过程,是在不断的 刺激情绪和强化状态下形成的。
第一 第二 第三 第四
积极思维 自强不息 豁达乐观 宽厚仁爱
第一 积极思维
用正面思维增加信心 丢弃烦恼,鼓起勇气 用正面想法诱导积极心态 尽早消除思想中的错误 不要被消极说法左右
第二 自强不息
正确认识自我 信念产生勇气 其实你很富有 大事不糊涂,小事要认真 不要放弃,目标就在前面
调整习惯是“调”心态的第二个层次。
“调整习惯”
第一 第二 第三 第四
寻找快乐 保持本色 坚持不懈 适度发泄
第一 寻找快乐
消除烦恼,快乐源于平常心 哪里有兴趣哪里就有快乐 不怕没能力,就怕没状态 提倡积极休息,减少消极休息
第二 保持本色
倒在地上也要站起来 轻快地接受必然的事 目标明确,只要努力就不晚 保持特点,不怕说三道四
第三 坚持不懈
坚持下去才有好运气 挺下去就会获得快乐 千里之行得一步步地走
第四 适度发泄
适当发怒也不妨,换个角度天地宽 丈夫有泪要轻弹,男人不妨吹吹牛 快乐食品,快乐心情
调整习惯是“调”心态的第三个层次。
“调整习惯”
习惯,“长时期养成的不易改 变的动作、生活方式、社会风尚等”
(最新版的《新华词典》语)。
第三 豁达乐观
不要为失眠忧虑 寻找快乐的理由 笑一笑十年少 哭一哭解千愁
第四 宽厚仁爱
宽容,健康的秘诀 仁者寿,恶者夭 童心常在人年轻
调理情绪+调节状态+调整习惯 修炼出平静宁和的心态 敢于承受既成事实, 修炼一种积极心态, 一个人就能无往不胜。
积极心态 积极行动
没有什么可以取代坚持不懈。 才华不能, 再没有什么比有才华却不成功的人更平常的了; 天才不能, 天才一事无成,也是一句老话; 教育不能, 世界上充斥着受过教育的废物。 只要坚持不懈、下定决心,我们就无所不能。
小结
什么样的心态将决定我们什 么样的生活。唯有心态解决了, 你才会感觉到自己的存在;唯 有心态解决了,你才会感觉到 生活与工作的快乐;唯有心态 解决了,你才会感觉到我所作 的一切都是理所当然。
“凭借改变态度而改变自己的命运”
调理情绪 调节状态 调整习惯
第一 把握现实
引导积极情绪 不要为昨天流泪 有效利用今天 不要为明天着急 享受现实的快乐 忘掉不幸的过去 盘点最得意的今天
对待事物
积极者
同事
亲和.热情
帮助自己的人
知恩图报
问题
积极寻求解决办法
困难
搏击.奋进
挫折
愈挫愈勇.百折不挠
消极者
挑剔冷漠 怨毒主义 推卸.逃避 沮丧.退缩 萎靡不振
你你 的可 环以 境选 和择 未一 来种 是向 你善 自的 己态 决度 定 和 创 造 的
积极心态的魔力
优点1 积极心态能够激发热情 优点2 积极心态能够增强创造力 优点3 积极心态的人总是相信天 生好运气会促使好事情发生
成功,也在不断地排斥快乐和健康,甚 至会毁掉一个人的一切。
消极者…
我不行了, 我还是退 缩吧!
消极心态为什么使人不能成功?
令我们丧失机会 令我们的希望破灭 限制我们潜能的发挥 消耗掉我们90%的精力 令我们失道寡助 令我们不能充分享受人生
积极者…
我要!我 能!一定 有办法!
消极者与积极者对待同一事物的看法
When You Do Your Best, Failure Is Great, So Don'T Give Up, Stick To The End 演讲人:XXXXXX 时 间:XX年XX月XX日
我们应该以什么心态 去工作?
你内心如果是一团火, 才能释放出光和热, 你内心如果是一块冰, 就是化了也还是零度。
什么是心态? 心态就是一个人的心理状态。
心态有两种 即积极心态和消极心态。
积极心态 是保持最佳精神状态、拥有健康心
理的法宝,能够创造财富,导向成功, 帮助你获得健康快乐的生活;
消极心态 是心灵的毒药,它不仅排斥财富和
第二 看清事实
让忧虑到此为止 放得下才能拿得起 不要为无意义的小事发愁 冷静思考对策,果断采取行动
Байду номын сангаас
第三 减少烦恼
别信概率,很多事都不会发生 勇敢面对困境,随时克服烦恼 建立正面心像,诱发思想的威力 用肯定的思想替代否定的思想 宣泄不良情绪,摆脱心理压力 发怒伤身体,音乐平心气
第四 投入精力
让兴奋战胜烦恼 让自己马上就行动起来 用忙碌赶走忧虑 用沉思和想像净化心灵
我们可能无法改变风向,但至少可以调整风帆;我 们可能无法左右事情,但至少可以调整自己的心情。培 养积极心态,要求在生活的一时一事中学会积极的思考。 积极思考是一种主观的选择,它使我们在面临恶劣的情 形时仍能寻求最好的、最有利的结果。换句话说,在追 求某种目标时,即使举步维艰,仍有所指望。
我们应该相信, 不论风雨多大,乌云多密, 它们终归会过去,曾经被它们遮 住的阳光,依旧灿烂。
学习总结
经常不断地学习,你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量 Study Constantly, And You Will Know Everything. The More
You Know, The More Powerful You Will Be
结束语
当你尽了自己的最大努力时,失败也是伟大的, 所以不要放弃,坚持就是正确的。
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