2018年副职一岗双责述职报告
副职履行一岗双责报告
副职履行一岗双责报告
尊敬的领导：
我是公司的一名副职，义务履行一岗双责已经成为我的常态。
在过去的一段时间里，我意识到只有通过更高效的工作方式和更积极的工作态度，才能更好地完成我的职责。
因此，我将本报告作为对我工作的总结和对未来工作的规划，希望能够得到您的指导和支持。
在履行副职职责的同时，我积极参与并承担了一岗的工作。
首先，我认真学习并了解了一岗的工作内容和流程，尽量减少对一岗同事的依赖。
我主动与一岗同事沟通合作，共同解决问题，确保工作的顺利进行。
同时，我也认真倾听一岗同事的意见和建议，不断改进自己的工作方式，以提高工作效率。
我在履行副职职责的同时，注重提升自身专业能力，不断学习和实践。
我积极参加培训和学习课程，通过阅读相关的书籍和文献，不断提升自己的专业知识水平。
在工作中，我始终保持学习的态度，不断探索和尝试新的方法和技巧，以提高自己的工作效果和质量。
我始终保持积极乐观的工作态度，对待工作中的困难和挑战。
我坚信，只有以积极的心态面对工作，才能找到解决问题的方法。
在工作中，我始终保持耐心和细心，对待每一个细节都十分重视。
我尽力避免犯错，并及时纠正自己的错误，以确保工作的准确性和可靠性。
作为一名副职，我将始终履行一岗双责，不断提升自己的工作能力和水平。
我将继续学习和实践，努力做到更好，为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我也希望能够得到领导的指导和支持，共同努力，共同进步。
谢谢！
此致。
履行一岗双责述职报告范文（三篇）
履行一岗双责述职报告范文尊敬的领导、各位同事：大家好！我是XX部门的XX，今天我很荣幸向大家汇报我在过去一年里的工作情况和成绩。
一、完成岗位职责作为XX部门的一名员工，我的主要岗位职责是负责部门的日常运营和管理工作。
在过去一年里，我按照公司的要求，认真履行了我的岗位职责，取得了一些成绩。
1. 日常运营管理：我根据公司的经营方针和目标，制定了部门的日常运营计划和执行方案，并组织部门成员进行落实。
我注重团队的协作和沟通，在部门内建立了良好的工作氛围，提高了团队的凝聚力和执行力。
2. 绩效管理：我制定了部门的绩效考核制度，并根据公司的要求，对部门成员进行了绩效评估。
通过评估结果，我能够对个人的工作表现和能力进行准确评估，有针对性地进行培训和提升，帮助他们提高工作效率和工作质量。
3. 客户服务：作为客户服务的重要一环，我注重与客户的良好沟通和关系维护，在客户遇到问题和困难时，积极协助解决。
我及时跟进客户反馈信息，改进产品和服务，提高客户满意度。
二、履行双重职责除了完成岗位职责，我还担任了另外一项重要工作，即XXX。
这是一个兼任职务，需要在不影响正常工作的前提下，承担额外的任务。
在过去一年里，我努力履行双重职责，取得了一些成绩。
1. 工作内容一：作为兼任职务的一部分，我负责XXX的日常管理和运营工作。
我制定了相应的计划和执行方案，并与相关部门密切合作，确保任务的顺利完成。
2. 工作内容二：我还负责XXX的组织和协调工作。
我与团队成员紧密合作，并确保工作进展按时、高效完成。
三、取得的成绩通过自己的努力和团队的协作，我在过去一年里取得了一些成绩，具体表现在以下几个方面：1. 工作效率提升：通过对部门工作流程的优化和改进，我提高了团队的工作效率。
报告期内，部门的工作量得到了明显的提升，工作效率也得到了显著的提高。
2. 客户满意度提升：通过积极主动地与客户沟通，及时解决客户遇到的问题和困难，我们的客户满意度得到了显著提升。
一岗双责述职报告(3篇)
一岗双责述职报告尊敬的领导：您好！我是XX公司XX岗位的一名员工，向您汇报我在过去一年中的工作情况。
在这段时间里，我不仅按照岗位的要求认真履行了我的职责，还承担了额外的工作任务，取得了一定的成绩。
一、本岗职责履行情况我在这一年中，按照公司规定和领导的安排，负责完成岗位职责，参与并完成了公司项目的实施、管理和维护。
我严格按照工作流程和规范，认真分析项目需求，及时跟进项目进度，与相关部门进行沟通协调，保证项目按时交付。
通过与团队紧密合作，我有效地完成了公司委派的任务，并不断提升自己的专业能力和工作效率。
我熟练掌握了项目管理工具和相关技术知识，积极解决项目中遇到的问题，与团队共同努力，使项目圆满落地。
二、额外工作任务及成果除了本岗的职责外，我还承担了一些额外的工作任务，取得了一定的成绩。
1.主动参与公司内外培训我积极参与公司内外的培训课程，不断提升自己的业务知识和技术能力。
通过学习，我深入了解了一些新技术和新概念，为公司的项目实施提供了宝贵的参考和支持。
2.参与部门内部工作流程的优化在参与项目过程中，我发现了一些工作流程上的不足之处，并根据自己的经验和理解提出了一些改进意见。
在和团队一起的共同努力下，我们对工作流程进行了优化，提高了项目管理的效率和质量。
3.协助上级完成招聘工作由于部门的人力紧张，我主动申请协助上级完成招聘工作。
在招聘中，我积极参与简历筛选、面试，与候选人进行沟通，最终成功招聘到了一批符合岗位要求的人才。
4.积极参与部门会议和汇报我积极参与部门的组织会议和各种汇报，充分发挥自己的解释和交流能力，与同事们深入讨论工作中的问题和挑战，提供了宝贵的建议和意见。
通过以上额外工作的实施，我为公司做出了一定的贡献，并获得了一定的表彰和认可。
三、不足之处及改进措施在过去一年的工作中，我也发现了自己的一些不足之处。
主要包括：1.沟通能力仍需提升：在与他人沟通协调时，有时候表达不够清晰明了，需要加强自己的表达能力，提高与人沟通的效果。
部门副职一岗双责述职报告
部门副职一岗双责述职报告尊敬的领导：您好！在过去的一年里，我作为部门副职，兢兢业业地履行着双重职责，努力为公司的发展做出了积极的贡献。
在此，我将就我所负责的工作进行一份述职报告，向您汇报过去一年的工作情况。
一、部门管理工作1. 组织协调：作为副职，我积极参与部门的组织与协调工作。
我负责制定年度工作计划，并推动各项工作的开展。
通过定期召开部门会议，我与部门成员沟通交流，激发团队合作力，提升工作效率。
2. 部门绩效评估：我参与了部门绩效评估工作。
在评估过程中，我协助上级制定绩效目标，并向员工传达，并监督员工完成任务，确保绩效目标的实现。
3. 人员培养与管理：我关注部门人员的职业发展，并根据需要进行培训与提升。
同时，我也负责部门人员的考勤、请假等管理工作，确保部门人员的正常运转。
二、业务工作1. 业务管理：我负责对部门的业务工作进行规划、指导和管理。
通过与各个业务部门的紧密合作，我成功推动了相关项目的落地与实施，并提高了部门的业绩。
2. 问题解决与协调：在业务开展过程中，我及时解决了部门内部的矛盾和问题，并与其他部门进行沟通协调，保证项目能够按时顺利完成。
3. 绩效提升：我密切关注业务运营情况，分析团队及个人的绩效表现，并提出改进方案。
通过制定有效的工作计划和指标体系，并进行监控，成功提升了部门的工作效率和绩效。
三、个人发展与学习作为一名副职，我认识到自身的不足之处，不断提升自己的专业知识和技能。
在过去一年里，我参加了多项培训课程和学习项目，提高了自己的管理能力和领导力，为部门工作的开展提供了有力的支持。
感谢领导对我的信任和支持，我将继续努力，在今后的工作中不断完善自我，为公司发展做出更大的贡献。
此致敬礼！部门副职。
履行一岗双责情况述职报告范文（三篇）
履行一岗双责情况述职报告范文尊敬的领导：您好！我是XX公司XX岗位的职工，现向您汇报我在过去一年中履行一岗双责的情况。
一、工作职责履行情况：作为该岗位的职工，我主要负责公司XX工作的开展。
在过去一年中，我按照公司的安排，积极完成了岗位职责。
具体体现在以下几个方面：1.1 积极主动完成日常工作任务我按照公司的安排，认真负责地完成了每天的岗位职责。
我严格按照公司的规定，做到了工作的准时准点、高质量高效率。
我能够迅速理解和掌握公司的工作流程和规范，从而能够快速地完成各项工作任务。
1.2 协助团队完成重要项目除了日常工作任务，我还积极参与了公司的重要项目。
在这些项目中，我按照团队的要求，认真负责，积极配合其他团队成员完成了所需的工作。
我的配合和支持对团队的整体工作质量产生了积极的影响。
1.3 完成额外分配的工作在一些特殊情况下，公司会临时调整工作任务，将一些额外的工作分配给我。
在这些情况下，我能够迅速适应并完成所分配的工作。
我严格按照公司的要求和标准，积极主动地解决问题并取得了较好的成果。
二、兼顾工作职责以外的职责：除了履行岗位职责，我还积极参与了公司其他方面的工作，并取得了一定的成果。
具体体现在以下几个方面：2.1 提供专业知识和经验支持我出色的专业知识和经验使我成为同事们值得信赖的人，他们时常会来寻求我的帮助和建议。
我乐于与他们分享我的知识和经验，帮助他们解决问题，提高工作效率。
2.2 参与团队建设和业务拓展作为团队的一员，我积极参与团队的建设和业务拓展。
我参与了团队的讨论和决策，提出了一些建设性的意见和建议。
在业务拓展方面，我积极寻找新的机会和合作伙伴，为公司的发展做出了一定的贡献。
2.3 参与公司的社会责任活动公司注重社会责任，定期组织各项社会公益活动。
我积极参与了公司组织的公益活动，为社会做出了一份微薄的贡献。
我认为参与公益活动是每个公司员工的责任和义务，我愿意继续积极参与这方面的工作。
三、存在的问题和改进措施：在过去一年中，我虽然努力履行了一岗双责，但也存在一些问题，需要加以改进和提升。
一岗双责”述职报告范例一岗双责述职报告
尊敬的领导：我是公司XXX部门的某某，自从入职以来，我一直秉持着“一岗双责”的工作态度，全心全意为公司的发展贡献自己的力量。
在过去一年的工作中，我认真履行本职工作，同时认真贯彻和落实公司的各项战略，积极配合部门同事，努力实现自己的个人目标和公司的整体目标。
一、本职工作：我在本职工作中认为最重要的是保障客户的体验和满意度。
因此，在过去一年中，我把客户服务放在了首位，时刻保持着良好的服务意识，力求为客户提供优质、高效的服务。
同时，我不断学习和掌握新的技能和知识，以更好地满足客户需求。
在过去的一年中，我完成了如下具体工作：1、负责XXX业务的推广和市场营销工作，通过多种途径，提高了公司的知名度和业务流量，并成功地扩大了公司的市场份额；2、负责XXX平台的用户服务和问题解决工作，切实维护了客户的权益和利益，提高了客户的满意度，并得到了众多用户的好评；3、积极参与公司的团队建设和协作，与部门同事密切配合，共同完成公司的各项任务和目标；4、不断精进自己的专业技能和知识，不断提高自己的综合素质，以更好地发挥自己的能力和价值。
二、其他工作：在本职工作之外，我还积极参与公司的其他工作，并认真履行“一岗双责”的职责。
在过去的一年中，我完成了如下具体工作：1、积极参与公司的志愿者活动和公益活动，并担任了活动的策划、组织和执行等多项工作，以实际行动践行公司的社会责任和使命；2、积极参与公司的培训和学习活动，不断提升自己的综合素质和能力；3、认真执行公司的各项规定和制度，维护了公司的形象和声誉；4、认真贯彻公司的各项政策和要求，不断提高自己的工作效率和质量。
总结：通过过去一年的工作，我深刻认识到了“一岗双责”的重要性和意义，并积极践行和落实。
在未来的工作中，我将继续发扬“一岗双责”的精神，认真履行本职工作的同时，积极参与公司的其他工作，为公司的可持续发展和社会责任贡献自己的一份力量。
同时，我也将不断提高自己的综合素质和能力，为公司的发展和壮大做出更大的贡献。
“一岗双责”述职报告
“一岗双责”述职报告尊敬的领导、各位评委：大家好！我是XXX公司的XXX，今天我非常荣幸站在这里向大家汇报我在“一岗双责”岗位上的工作情况和取得的成绩。
“一岗双责”作为一种全新的工作机制，旨在让员工同时担当两个不同岗位的职责，提高工作效率和能力。
在过去的一年中，我担任了生产线作业员和质量检查员两个岗位的职责，并取得了一定的成绩。
以下是我在两个岗位上的工作情况和取得的成果的汇报：一、生产线作业员岗位作为生产线作业员，我的主要责任是按照工艺流程操作设备，保证产品质量和生产效率。
在过去一年中，我积极配合上级安排，认真履行岗位职责，取得了如下成绩：1.提高生产效率：通过熟练掌握操作流程，我成功提高了作业效率，每天能够生产更多的产品，为公司带来了更多的利润。
2.严格遵守操作规程：我始终按照操作手册中的流程和规定操作设备，遵循各项安全规定，确保生产过程安全可靠，避免了安全事故的发生。
3.精细管理：我注重细节和品质控制。
在设备操作过程中，我时刻关注产品质量，积极发现并解决问题，提高了产品质量水平。
二、质量检查员岗位作为质量检查员，我的主要职责是对产品进行质量检查和测试，确保产品符合公司的质量标准。
在过去的一年中，我认真履行职责，取得了如下成绩：1.严格把关产品质量：我始终保持严谨的工作态度，对每个产品进行全面的质量检查和测试，确保产品质量符合公司标准，提高了产品的合格率。
2.及时反馈问题：我在质量检查过程中，发现问题及时与上级沟通，提出改进意见，帮助公司及时解决质量问题，避免质量事故的发生。
3.参与质量改进：我积极参与公司的质量改进活动，与团队成员一起开展质量分析和工艺改进，为公司提供了宝贵的意见和建议。
总结：通过担任“一岗双责”，我加强了对公司整体工作流程的了解，提高了多岗位协作的能力。
同时，这也让我更好地发掘和发挥个人潜力，在两个岗位上取得了一定的成绩。
但是，我也意识到还有很多不足之处，比如在忙碌的岗位上，我有时无法很好地平衡两个岗位的职责，工作成果还有待进一步提升，这是我需要努力改进的地方。
一岗双责述职报告
一岗双责述职报告尊敬的领导：我是XXX公司某部门的一名员工，现就我的一岗双责情况向您汇报，以便于领导对我的工作情况有更全面的了解和评估。
一、岗位职责作为一名员工，我承担着部门的日常工作任务，并根据职位要求和公司的经营目标，履行以下职责：1. 部门工作：负责部门内的各项日常运营工作，并根据公司的工作安排，及时有效地完成各项任务。
这包括但不限于文件处理、会议组织、数据整理等。
2. 团队协作：积极参与团队的合作与协作，与同事之间保持良好的沟通与配合。
及时与他人分享信息、解决问题、解决冲突，促进工作效率的提高。
3. 客户服务：作为公司部门的一员，我要关注客户需求，并全力满足客户的要求。
通过对客户的积极沟通和关心，建立良好的客户关系，并及时解决客户反馈的问题，提高客户的满意度。
4. 专业能力：不断学习专业知识和技能，持续提升自己的业务水平。
通过参加培训课程、研讨会等方式，不断提高自己的专业素质和能力，以更好地胜任自己的工作。
二、双岗职责除了履行岗位职责外，我还承担了另外一个岗位的职责，即XXX公司的培训师。
根据公司的要求，我需要负责公司内部的培训工作，包括但不限于：1. 培训计划：根据公司的业务需要和员工的培训需求，制定培训计划。
分析各个部门的培训需求和瓶颈问题，并与各部门负责人沟通，制定出合理的培训计划。
2. 培训需求调研：定期开展培训需求调研工作，通过与员工沟通和反馈，了解员工的培训需求和问题，优化培训计划，确保培训的针对性和有效性。
3. 培训内容设计：根据培训需求和公司的发展方向，设计培训内容和教材。
结合公司的实际情况和员工的培训需求，制定出具有针对性和可操作性的培训方案。
4. 培训实施与评估：组织培训实施，并根据培训结束后的反馈和评估情况，及时调整培训内容和方案，保证培训的实效性。
5. 培训效果跟踪：开展培训效果跟踪工作，通过考核和评估，检查员工在培训后的实际工作中的表现和改善情况，并随时调整培训计划，以确保培训的效果达到预期目标。
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2018年副职一岗双责述职报告副职一岗双责述职报告一各位领导，同志们：按照阜阳市有关文件要求，现将自20xx年任现职以来的主要工作和廉洁从政情况报告如下：恪尽职守，宣传工作扎实有效、稳步推进一是突出思想引领。
理论学习方面，充分发挥了党委中心组示范带头作用，富有针对性和实效性的开展专题学习，在每两年一次的阜阳市党委(党组)中心组学习评比中，我市连续被评为优秀党委中心组。
在市委中心组的率先垂范下，各单位各部门也都加强了理论武装工作，真学、真懂、真信、真用，有力地指导了工作实践。
理论宣传方面，市理论宣讲团常年坚持在全市各乡镇街道、市直各单位进行巡回宣讲，每年达100多场次;同时，在新闻媒体开设理论专题(专刊、专栏)，加大了理论宣传力度，营造了武装头脑、学以致用、指导发展的浓厚氛围。
理论研究方面，市委中心组成员及全市各单位主要负责人带头深入调研、带头撰写理论文章和调研报告，据不完全统计，我市每年在市级以上媒体发表理论文章和调研报告40多篇。
二是突出风尚引领。
1、注重先进典型宣传。
20xx年起，连续开展四届界首市模范人物以及其他各类先进典型的评选表彰活动，每年都推出典型人物100余人，多人被评为中国好人、道德模范。
2、注重思想道德建设和文明创建活动的开展。
持续深入开展爱家乡、建界首系列主题教育活动、青少年爱国主义读书教育活动;实施了文明创建4581工作机制，积极开展了十大陋习、十大文明言行评选活动;组建文明礼仪宣讲团开展文明礼仪宣讲活动，20xx年举办了首届界首市文明礼仪大赛;组织开展了婚育新风进万家文艺下乡、文明交通劝导、社区服务、法制宣传、志愿服务等活动;配合阜阳市五城同创活动组织掀起全市爱国卫生、环境整治运动高潮;20xx年，我市的文明创建工作和未成年思想道德建设工作受到省和阜阳市的充分肯定。
3、加强了净化社会文化环境工作。
建立了领导小组办公室周例会、成员单位月报告、定期督查通报和每两个月召开一次推进会等多项工作制度和市、乡、村(校)三级联动工作机制。
几年间，坚持不懈地开展了文化市场专项整治和扫黄打非集中行动并取得显著成绩。
20xx年被评为安徽省新闻出版管理先进集体称号，20xx年以来连续三年被授予阜阳市扫黄打非工作先进集体称号，20xx年我市还被评为安徽省扫黄打非工作先进单位，并有多人被评为省、阜阳市扫黄打非和文化市场管理先进个人。
三是突出舆论引领。
1、加大了对中心工作和重大活动的宣传。
先后组织了十一五规划、循环经济发展、园区建设、民生工程、招商引资、民营经济、党风廉政、计生、文明创建、各类模范人物评选表彰等主题宣传，收到了很好的效果。
配合做好了界首市再生塑料循环经济恳谈会、中国〃阜阳(界首)循环经济高端报告暨项目对接会、全国第三届再生铅产业发展论坛等大型活动的宣传工作，增强了界首作为首批城市矿产示范基地、发展循环经济的影响力;成功举办了20xx〃中国界首彩陶发展论坛，充分展现了界首丰厚的文化底蕴和良好的发展态势。
2、加强了舆论阵地建设。
20xx年，恢复改版了《界首时讯》;创办了《界首再生塑料》、《界首再生金属》两份内部刊物;20xx年，在##市率先成立了互联网宣传管理办公室，建立互联网监控平台，同时开通了界首新闻网站，进一步扩展了宣传舆论阵地。
3、完善了工作机制。
坚持和完善了外宣工作联席会、通气会、重要信息和重大情况通报会等制度，继续实行了新闻稿件奖励办法，同时建立了通讯员联系制度，每季度召开一次新闻调度会。
坚持实行乡镇街道新闻宣传月无空白点制度和《界首时讯》、新闻网各乡镇街道投稿用稿情况月通报制度。
制订完善了《界首市突发公共事件新闻处置应急预案》，建立了新闻发言人制度等。
4、强化了与主流媒体的联络协调。
注重协调做好中央、省、市媒体来界采访报道工作，同时，积极沟通，主动联络，营造了良好的外界媒体人际环境。
在省、市主流媒体的发稿量年均居于##各县市区前列，连续三年被阜阳市评为宣传阜阳先进单位。
四是突出文化建设。
1、推动基础设施建设。
建成了占地面积20000多㎡、全省县级一流的文化活动中心，向公众免费开放;建成##镇、##乡、##镇、##镇、##镇5个乡镇综合文化站;建成87家农家书屋，配送图书近14万册;建成全国文化信息资源共享工程1个市级支中心、5个乡镇分中心和140个基层服务点，实施了农村广播村村通工程，覆盖率达100%。
2、活跃基层文化生活。
07年以来，一年一度的春节系列文化活动丰富多彩;##书会、梨花诗会、樱桃花诗会、风筝节等传统文化活动年年举办;七一、十一等重要节庆日活动好戏连台;企业文化、广场文化、校园文化异彩纷呈;三下乡活动常下乡深受群众欢迎;皖豫苏三省乒乓球邀请赛等文体活动影响广泛，全市上下形成了红红火火的文化繁荣局面。
3、强化了非遗保护。
成立了界首彩陶发展保护委员会和彩陶传习所界首彩陶烧制技艺、界首会被确定为国家级非物质文化遗产，20xx 年，我市彩陶艺术家###、###被文化部命名为首批国家级非物质文化遗产项目代表性传承人同时，界首剪纸、渔鼓、扁担戏、刺绣等相继被列入省级非物质文化遗产名录;20xx年，界首市被文化部再次命名为中国民间(剪纸)艺术之乡，界首市##镇被命名为中国民间(彩陶)艺术之乡。
4、加大了精品创作力度。
07年以来，共创作大型剧本10个，其中《红灯绿灯》获安徽省第八届艺术节创作一等奖、安徽省第五届精神文明建设五一个工程奖，《杜鹃花开》获安徽省规划题材奖等。
一批彩陶代表作品进入国家级艺术展馆，进一步提升了界首艺术彩陶之乡知名度。
##镇###农民艺术团分别在20xx年全省农民业余剧团大赛和安徽台花戏楼戏剧票友大赛中获十佳奖。
同时，稳步实施了文化体制改革，按照上级要求，顺利稳妥地完成了三台合一、局台分离及国有演艺事业单位转企等文化体制改革的目标任务。
五是突出队伍建设。
进一步完善各项制度，严明工作纪律。
认真开展调研活动，积极撰写调研报告。
每年都组织开展记者下基层、文艺工作者采风、机关干部为群众办实事等多项活动。
几年来，坚持开展新闻战线三项教育活动，在全市宣传思想工作者队伍中，开展全员大练兵活动，进一步练思想、练业务、练作风，对乡镇街道宣传委员、新闻骨干通讯员进行经常性的业务培训。
副职一岗双责述职报告二各县(市)、区人民政府，市政府各委办局、各直属机构：自20xx年3月《昆明市人民政府关于推行安全生产一岗双责进一步强化安全生产责任制的实施意见》(昆政发〔20xx〕23号)下发执行以来，各县(市)区、各有关部门高度重视，措施有力，成效显现。
但从总体上看，还存在一些突出问题：有的地区和单位安全生产一岗双责落实不到位，没有把安全生产纳入各自分管工作议事日程，齐抓共管安全生产的工作格局还未真正形成;安全生产一岗双责职责不够具体，没有结合本区域、本部门实际进一步细化有关职责;安全生产一岗双责考核不够严格，没有建立针对性强、务实有效的监督和考核机制。
为进一步加强安全生产监管，强化安全责任意识，落实综合治理措施，形成各司其职、各尽其责、分口把关、齐抓共管的安全生产格局，现提出以下工作要求，请认真抓好贯彻落实。
一、严格落实安全生产一岗双责责任制各级政府和各有关部门必须贯彻落实《昆明市人民政府关于推行安全生产一岗双责进一步强化安全生产责任制的实施意见》，认真依法履行监管主体责任。
行政一把手是本行政区域内、本部门(行业领域)安全生产工作的第一责任人，对安全生产工作负全面领导责任;行政副职领导对分管范围内的安全生产工作负直接领导责任;分管安全生产工作的行政副职，同时负有本行政区域、本部门(行业领域)安全生产工作的综合协调责任。
行政一把手要强力支持行政副职领导抓好安全生产工作，及时协调解决工作中出现的困难和问题。
二、认真履行安全生产一岗双责职责各级政府和各有关部门必须结合行政一把手、行政副职领导分管工作情况，根据职责范围内安全生产工作特点，具体细化安全生产一岗双责责任，按照抓部署、抓督促、抓检查、抓落实等要求，进一步明确安全生产一岗双责职责。
(一)政府领导的责任各级政府(管委会)行政一把手必须每年至少开展1次安全生产工作调研，每半年至少组织召开1次常务会议，研究解决安全生产工作中的重大问题;各级政府分管安全生产的行政副职领导必须每季度至少召开1次安全生产例会，全面分析、研究、解决安全生产工作中存在的困难和问题;各级政府其他行政副职领导必须每季度组织1次分管范围内的安全生产形势分析会，组织落实分管范围内的安全检查、重大危险源监控和重大安全隐患整改等工作。
在履行安全生产一岗双责责任时，各县(市)区政府、各管委会行政一把手要与每个行政副职领导签订安全生产责任状，每个行政副职领导要与其分管部门签订安全生产责任状，确保安全生产责任制落实到位。
(二)部门领导的责任市、县两级部门行政一把手要抓好安全生产法律、法规、政策及决策部署的贯彻落实，每年至少对本部门、行业领域开展1次安全生产调研，每季度至少组织召开1次办公会议，研究解决本部门、行业领域安全生产工作中的重大问题。
部门分管安全生产的行政副职领导要抓好安全生产工作的贯彻落实，每月至少组织召开1次安全生产工作例会，分析、研究、解决安全生产工作中存在的困难和问题，重大问题要及时向行政一把手汇报，向其他行政副职领导通报。
部门其他行政副职领导要把安全生产作为分管范围内的重要工作内容，经常分析分管工作范围内的安全生产状况，及时与分管安全生产工作的行政副职领导沟通情况，协调配合做好安全生产工作。
二、存在问题总结一年来履行一岗双责的情况，我街道虽然在党风廉政和经济建设中取得了一些成效，但与区委、区政府的要求和群众的期望还有差距，如：个别村(居)和部门党风廉政建设责任制还未完全落到实处;对村(居)级党员干部教育方式还较简单，违纪违法行为未能得到彻底根治;个别部门治本抓源工作不够主动和深入，在社会主义市场经济条件下，对反腐败斗争的特点和规律研究不深，出现损害某些群众利益的行为;选拔评价干部的科学机制有待进一步探索，选人用人监督制度的执行还不到位，等等。
这些问题我将在今后的工作中进一步引以重视，切实加以解决。
三、整改措施今后，我将以科学发展观为指导，保持与时俱进的精神状态，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用：一是认真履行一岗双责，严格督查考核，确保责任制落实到位。
二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作，全面推进领导干部廉政勤政。
三是进一步加强干部选拔任用的科学评价指标体系的研究，加强对干部选任工作的监督，形成更加公开、更加公平、更加公正的用人导向。
四是加强源头治理力度，深入开展纠正部门行业不正之风和行政效能监察工作，创造良好的投资发展和干事创业环境，以更加优异的成绩迎接十二个五年规划的实施。
(三)企业领导的责任各级政府和各有关部门要采取有效措施，督促企业有关负责人履行安全生产一岗双责职责，引导企业加强安全文化建设，充分发挥舆论宣传作用，宣传好的做法和经验，曝光安全生产违法典型案例。