2016骨干教师培训活动记录表

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骨干教师指导青年教师记录表

骨干教师指导青年教师记录表

骨干教师指导青年教师记录表2016年,我作为骨干教师,指导了一位年轻的教师,帮助他解决在新课程改革、教学管理、课堂教学等方面存在的困惑和问题。

我着重指导了常规教学方面的工作,包括备课、上课、作业布置和批改。

在备课方面,我讲解了备课的目的和方法,并指导教师现场备课和相互查看备课教案。

在上课方面,我讲解了上课前的准备工作和上课中需要注意的问题,并深入课堂听课,及时纠正出现的问题。

在作业方面,我建议教师在布置作业时不求多,而求形式多样,批改作业要及时,做到全批全改。

在另一次指导中,我教导了这位教师如何听课、评课和写课后反思。

我鼓励他积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

我还与他建立了一个互相听课的制度,以了解对教材的处理和对课堂教学的组织,发现课堂教学的优劣所在。

同时,我每周与他进行交流,了解他的教学动态,及时解决教学困惑。

通过这些指导,这位教师得以更快地提高专业知识,不断提高教学质量。

本次指导主要围绕如何解决教学中遇到的问题展开。

首先,要酝酿问题,对教学中遇到的疑难问题进行深入思考和研究。

其次,要发现问题,通过观察和听取学生的反馈,找出教学中存在的问题。

然后,要面前问题,勇于面对问题,不回避,不推脱,积极寻找解决问题的方法。

最后,要解决问题,采取有效措施,解决教学中遇到的问题,提高教学效果。

指导总结:要勇于面对问题,不回避,不推脱,积极寻找解决问题的方法,提高教学效果。

教学活动,确保教学流程的顺畅和高效。

同时,指导教师强调了教学中的互动和学生主体性,鼓励青年教师在教学中注重学生的思维能力和创造力的培养。

指导总结:通过指导,被指导教师明确了教学流程设计的重要性,掌握了教学的核心要素,提高了自身的教学能力和水平。

同时,也使学生在教学中更加活跃和主动,提高了学生的研究效果。

复时,与指导教师一起分析教材、探讨教学方法、设计教学流程、制作多媒体课件、设计巩固练,以及如何拓展和延伸知识。

通过指导,使被指导教师备课更有条理、知识更全面、内容更完整,应用得手。

【VIP专享】骨干教师培训记录表

【VIP专享】骨干教师培训记录表

培训内容教学模式研讨姓名王红玉任教学科数学时间2013.3地点五楼会议室培训过程记录先学后教强化训练1.概念“先学后教强化训练”是一种课堂教学结构,旨在改变传统的教学方式,提高学生自主学习能力,从而达到提高教学效益的目的。

2.“先学后教强化训练”课堂教学结构实施基本程序及操作方法(1)展示目标:展示目标时间短,先学后教是起点。

意。

(2)自学前指导:规定内容与时间,指导自学抓关键。

(1—2分钟)(投影、小黑板)要求学生做到四个明确:明确自学内容与范围;明确自学的方法;明确自学的要求;明确时间。

(3)学生自学,教师巡视:学生自学教师转,盯住差生作打算。

(7分钟)(4)检测学生自学效果:自学效果怎么样,检查差生把心放。

(5分钟)内容为主。

以上四个环节为“先学”。

(15分钟)(5)教师引导更正,指导运用:引导更正师教生,培优转差兵教兵。

(15分钟)(6)有效训练,巩固提高:训练要分层,完成目标堂堂清。

(10分钟)培训效果在教学方式上,完成了从“讲授式”到“研讨式”的转变;在教学形式上,完成了从“一言堂”到“群言堂”的转变;在教学目标上,完成了从“授人以鱼”到“授人以渔”的转变;在师生关系上,完成了从主客关系到主主关系的转变;在教学评价上,完成了从“一张试卷定高下”到按学生在研讨中的实际表现和能力来综合评定成绩的转变。

培训内容优质展示课姓名王红玉任教学科数学时间2013.5地点五楼会议室培训过程记录一介绍本次活动的目的和意义。

二刘洪美老师上优质课展示三听刘洪美老师《把握本质、注重实效,使学生获得良好的数学教育》讲座。

1、从如何获得良好的数学教育谈起。

掌握数学本质、突出数学教育思想数学本质:A数学简洁B独特的思维2、计算教学上如何把握实效性注意把握算法多样化和及掌握算理的“度”。

四、总结本次活动培训效果通过这次的学习机会,我进一步领会了教学策略和具体实施方法,同时我也会促使自己尽快把所学的教学策略转化为具体的课堂教学行为。

骨干教师培训记录表

骨干教师培训记录表
培训内容
1、第三节课魏双老师讲授《小稻秧脱险记》第一课时。
2、第四节课崔老师讲授《小稻秧脱险记》第二课时。
3、授课教师进行课后反思。
4、听课教师评课。
5、学校领导评课
6、任校长进行活动总结。
培训记录表
时间
1、5
地点
教室
培训人员
全体语文教师
培训专题
低年级阅读课研讨课
培训内容
1、第三节课谷老师讲授《小动物过冬》一课。
9、30
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
校本培训内容
培训内容
公布培训任务:
(1)师德专题培训;(2)读书专题培训;(3)教学内容专题培训;(4)教育科研专题培训;(5)心理健康教育专题培训;(6)新教师专题培训;(7)骨干教师专题培训;(8)有关教育(培训)主管部门适时下达得培训任务等。
培训记录表
培训记录表
时间
9、17
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
强化师德素养 提升业务能力
培训内容
校本研修得目标、条件与重点
1、目标:强化校本研修 全面提升教师素质
2、重点:
(1)新教师常规教学能力得提升
(2)骨干教师引领示范作用能力得提升
(3)全体教师师德修养;业务素养;教育教学能力得提升
培训记录表
时间
(3)教师自主研修式—根据教育发展需要,就某一专题进行自主研修。
(4)专家引领式—邀请有关专家,进行专题培训。
培训记录表
时间
10、28
地点
多媒体教室
培训人员
学校领导小组
培训Hale Waihona Puke 题校本研修得管理措施与考核办法

骨干教师培训记录表修订版

骨干教师培训记录表修订版
(3)教师自主研修式—根据教育发展需要,就某一专题进行自主研修。
(4)专家引领式—邀请有关专家,进行专题培训。
培训记录表
时间
3.28
地点
阶梯教室
培训人员
学校领导小组
培训专题
校本研修的管理措施和考核办法
培训内容
1、校本研修由校长总负责,由分管领导组织实施。
2、规范校本培训点名制度,每次培训要签到并由专人纪录出勤情况。
3、及时收缴校本教研的书面作业,作业上交情况及质量及时纪录及反馈;
加强对培训工作的过程管理,把培训间
4.2
地点
电子阅览室
培训人员
数学教师
培训专题
小学数学概念教学课堂教学模式研讨会
培训内容
1、吴涛老师上《百分数的认识》一课。
2、教研组长进行小学数学概念教学课堂教学模式培训。
3、教研组长进行小学数学教案书写格式培训。
4、互动式评课。
5、即墨市教研室孙老师评课。
6、刘校长进行活动总结。
培训记录表
培训记录表
时间
3.14
地点
电子阅览室
培训人员
全体教师
培训专题
校本培训内容
培训内容
公布培训任务:
(1)师德专题培训;(2)读书专题培训;(3)教学内容专题培训;(4)教育科研专题培训;(5)心理健康教育专题培训;(6)新教师专题培训;(7)骨干教师专题培训;(8)有关教育(培训)主管部门适时下达的培训任务等。
培训记录表
时间
3.21
地点
电子阅览室
培训人员
全体教师
培训专题
校本培训形式
培训内容
充分利用本校资源,引领与自主研修相结合(总)。具体为:

骨干教师培训记录表word版本

骨干教师培训记录表word版本
培训记录表
时间
9.17
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
强化师德素养 提升业务能力
培训内容
校本研修的目标、条件和重点
1、目标:强化校本研修 全面提升教师素质
2、重点:
(1)新教师常规教学能力的提升
(2)骨干教师引领示范作用能力的提升
(3)全体教师师德修养;业务素养;教育教学能力的提升
培训记录表
时间
3、及时收缴校本教研的书面作业,作业上交情况及质量及时纪录及反馈;
加强对培训工作的过程管理,把培训落实到实处。并与年度考核挂钩。
培训记录表
时间
11.15
地点
多媒体教室
培训人员
数学教师
培训专题
小学数学概念教学课堂教学模式研讨会
培训内容
1、韦俊玲老师上《百分数的认识》一课。
2、教研组长进行小学数学概念教学课堂教学模式培训。
2、授课教师进行课后反思。
3、听课教师评课。
4、学校领导评课
5、任校长进行活动总结。
时间
10.11
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
校本培训形式
培训内容
充分利用本校资源,引领与自主研修相结合(总)。具体为:
(1)学校领导引领式—根据学校发展需要,以学校领导做专题讲座的形式,就某一方面教师存在的具有普遍性的问题进行专题培训。
(2)骨干教师引领式—根据教师在教育教学中存在的问题,有骨干教师就某方面的问题进行专题培训。
(3)教师自主研修式—根据教育发展需要,就某一专题进行自主研修。
(4)专家引领式—邀请有关专家,进行专题培训。
培训记录表

骨干教师培训活动记录表

骨干教师培训活动记录表
骨干教师培训活动记录表
骨干教师培训记录表
教师姓名
贾晓光
时间
2016.4
学科
数学
指导教师
齐品双
教学研究内容
对称
?
指导
教师
听课
情况
反馈
?
一节课中学生动手的环节较多,但是学生一点也不乱,很有秩序,说明教师平日的训练非常有序,值得表扬。
教师仪态大方,口齿清楚,整个课堂设计环节紧凑,较好的达成了课堂的目标。但是,美中不足的是,教师的难点突破的过程用的时间少了一些,因此,突破的不够。
?
?









对称的知识需要学生在动手做一做中更好的实现,所以,在最后的一个环节中,我加入了让所有的孩子都来动手做一做,实践平行四边形是不是一个轴对称图形,学生积极的参与,大量的操作,使学生真切的、自主的理解平行四边行不是轴对称图形。
但是,这节课有一点不足的是,各个环节的时间控制的不太好,因此,难点突破的不太够,这使我想到了我作为一个青年教师,非常缺乏教学经验,缺乏对本年级段学生的知识基础的了解,在今后的教学中,我要多多向有经验的老师们学习,增长经验,为今后的更好的教学打下坚实的基础
(2)自学前指导:规定内容与时间,指导自学抓关键。(1—2分钟)
(投影、小黑板)要求学生做到四个明确:明确自学内容与范围;明确自学的方法;明确自学的要求;明确时间。
(3)学生自学,教师巡视:学生自学教师转,盯住差生作打算。(7分钟)
(4)检测学生自学效果:自学效果怎么样,检查差生把心放。(5分钟)内容为主。
骨干教师培训记录表
教师姓名
赵宏斌
时间
2016.12

骨干教师培训记录表

骨干教师培训记录表
全体语文老师
培训专题
小学语文阅读教学课堂教学模式研讨会
培训内容
1、李淑玲老师上《跑进家来的松鼠》一课。
2、互动式评课。
3、孙老师进行小学语文阅读教学课堂教学模式培训。
4、孙老师进行小学语文教案书写格式培训。
5、刘主任进行活动总结。
培训记录表
时间
12.30
地点
教室
培训人员
全体语文教师
培训专题
中高年级阅读课研讨课
3、教研组长进行小学数学教案书写格式培训。
4、互动式评课。
培训记录表
时间
11.26.
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
电子白板及校园网使用
培训内容
1.教授电子白板的使用方法。
2.按照教体局统一要求下载电脑桌面。
3.安装瑞星杀毒软件。
4.注册网上工作室。
培训记录表
时间
12.10
地点
多媒体教室
培训人员
培训内容
1、第三节课魏双老师讲授《小稻秧脱险记》第一课时。
2、第四节课崔老师讲授《小稻秧脱险记》第二课时。
3、授课教师进行课后反思。
4、听课教师评课。
5、学校领导评课
6、任校长进行活动总结。
培训记录表
时间
1.5
地点
教室
培训人员
全体语文教师
培训专题
低年级阅读课研讨课
培训内容
1、第三节课谷老师讲授《小动物过冬》一课。
培训记录表
时间
9.17
地点
多媒体教室
培训人员
全体教师
培训专题
强化师德素养 提升业务能力
培训内容
校本研修的目标、条件和重点

新教师培训活动记录表

新教师培训活动记录表
教师们在学习中领会真谛,在反思中寻找差距,在提升中转化行动,在实践中逐步内化。
师德师风培训活动记录
学习时间
地点
主持人
学习主题
学习文章《做一个幸福的教师》
参加人员




一.学习文章《做一个幸福的教师》
1、上有创新的课。
2、走有疑问的路。
3、找确切的角色定位。
教师的身份应该是一个长大的儿童;
要把学生当成自己的孩子;
学习时间
地点
主持人
学习主题
加强和改进师德建设的主要任务
参加人员




1、提高教师的思想政治素质。
2、要不断提高教师的职业道德水平。
3、要着力解决师德建设中的突出问题。
4、要积极推进师德建设工作改进创新。
5、要加强师德宣传。
每年教师节组织师德主题教育活动,以庆祝教师节和表彰优秀教师为契机,集中开展师德宣传教育活动;广泛宣传模范教师先进事迹,展现当代教师的精神风貌,进一步倡导尊师重教的良好社会风尚。
以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点。
弘扬高尚师德,力行师德规范,强化师德教育,优化制度环境。
不断提高师德水平,造就忠诚于人民教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人做出新贡献。
第一,新时期的师德,是以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,并反映广大人民群众的根本利益。
第二,当今社会是信息时代、知识剧增的时代,科技兴国,关键在教育。创新是民族的灵魂,提高国民的素质是教育的根本,会做人、会学习、会生活、会劳动、会创造,是素质教育的基本目标。

2016骨干教师培训活动记录表

2016骨干教师培训活动记录表
骨干教师培训记录表
教师姓名
赵宏斌
时间
2016.12
学科
数学
指导教师
齐品双
教学研究内容
倍的认识
指导
教师
听课
情况
反馈
本节课教师通过课件形象的展示了倍的知识,引导学生观察如何是标准的一倍,进而解决实际问题,重点突出,难点突破的较好。
从课堂的反应来看,学生掌握的不错,但是教师的课堂调控能力仍需加强,教学经验需要进一步地积累。





获Hale Waihona Puke 与感悟我的课堂中出现了尴尬与冷场,但是师傅说:“只要有暖暖的春风就能化解寒冬的坚冰,而寒风只会让坚冰更加千年不化。”所以,在课堂上不惧怕学生不了解,要坦然应对;课堂上不害怕学生回答错误,抓住课堂生成一定会事半功倍;课堂上不拒绝学生不完整的回答,只要老师给一个鼓励的提示,每一个孩子都愿意通过自己的努力打造一个完美的回答。感谢师傅教会了我要平和的对待孩子的每一次回答,每一次生成,慢慢来,争取每一个教学环节的扎实、有效。
以上四个环节为“先学”。(15分钟)
(5)教师引导更正,指导运用:引导更正师教生,培优转差兵教兵。(15分钟)
(6)有效训练,巩固提高:训练要分层,完成目标堂堂清。(10分钟)
学习心得
在教学方式上,完成了从“讲授式”到“研讨式”的转变;在教学形式上,完成了从“一言堂”到“群言堂”的转变;在教学目标上,完成了从“授人以鱼”到“授人以渔”的转变;在师生关系上,完成了从主客关系到主主关系的转变;在教学评价上,完成了从“一张试卷定高下”到按学生在研讨中的实际表现和能力来综合评定成绩的转变。
骨干教师培训记录表
培训内容
教学模式研讨
姓名

教师培训活动记录表

教师培训活动记录表

盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学骨干教师培训活动记录表
盐场小学骨干教师培训活动记录表
盐场小学骨干教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学教师培训活动记录表
盐场小学骨干教师培训活动记录表。

骨干教师结对帮扶活动记录表

骨干教师结对帮扶活动记录表

骨干教师结对帮扶活动记录表教师结对帮扶活动记录表培养对象:XXX、XXX、XXX交流探讨指导老师:XXX活动时间:2016.10活动方式:会议室活动内容:如何上好一节语文复课如何上好一节语文复课?这是许多语文教师都在思考的问题,我们来共同探讨。

首先,教师要根据上课学生的知识水平、接受能力等实际情况,制定切合实际的教学目标,并设计恰当可行的复思路,有针对性地挑选题型,进一步开发学生的思维,开阔学生的视野。

评讲主要放在思路的点拨上,时间主要安排在学生的自主练和思考上,要做到精讲多练。

其次,在题型的点评上要有针对性。

一节语文复课必然安排有充足的例题让学生进行巩固性的训练。

教师要善于观察,及时发现学生在做题过程中存在的通病、暴露的问题、不足等。

教师可以用一个专门的本子,把学生平时常犯的错误、掌握得不好的知识点、答题中存在的突出问题等等薄弱环节一一记录下来。

例题的评讲一定要有针对性,这样才能达到精讲多练,甚至精讲少练。

最后,要针对复的阶段性。

复课从时间上可划分为“新课的复”和“期末的复”,不同的复阶段应该有不同的要求。

对于新课的复,我们应该以基础知识为主,强调基础知识的过关;对于期末的复,除了要确保基础知识的扎实外,还要对学生的能力进行必要的提高性训练,对主要的知识点还要加强综合应用能力的培养,从而达到透彻的理解、灵活的应用。

学生对新知识的透彻理解掌握是需要时间的,中间必须要有一个逐渐消化吸收的过程。

利用课堂的五分钟小测,进行循环性的练训练是一种有效的方法。

满堂评讲是不好的,教师应该有针对性地点评例题,让学生进行巩固性的训练。

指导教师这次交流,三位老师都认为要上好一节语文复课应该从复的针对性上下功夫。

一节好的语文复课必须有明确的目标和策略,能够针对学生的不同需求进行有针对性的复。

首先,要根据学生的实际情况和研究进度,确定复内容和难度。

复内容要贴近教材,重点突出,涵盖重要知识点和难点。

在难度上,要根据学生的实际水平,适当提高难度,但不能过于超出学生能力范围。

骨干教师指导青年教师记录表

骨干教师指导青年教师记录表
XXX
年 龄
46
被指导教师姓名
XXX
骨干级别时间
讷河市级
骨干批次
七批
任 教 年 级
二年
任 教 年 级
二年
任教学科
语文
任 教 学 科
语文
从 教 时 间
1994..08
职 称
中二
职称
中二
指 导 时 间
2016.9,27
指导地点
办公室
指 导 形 式
理论指导
指 导 课 题
备课、说课、听课、评课
指 导 过 程:
2016年骨干教师指导青年教师记录
指导教师姓名
XXX
年 龄
46
被指导教师姓名
XXX
骨干级别时间
讷河市级
骨干批次
七批
任 教 年 级
二年
任 教 年 级
二年
任教学科
语文
任 教 学 科
语文
从 教 时 间
1994..08
职 称
中二
职称
中二
指 导 时 间
2016.6.8
指导地点
办公室
指 导 形 式
理论指导
指 导 课 题
5.课后反思:要求王老师养成每次课后写反思的习惯。课后反思要坚持,主张一使用为原则,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。
指导总结:
上课条理性很强,从实际出发,让学生理论联系实际,调节课堂气氛和节奏
2016年骨干教师指导青年教师记录
指导教师姓名
指导内容:
精心指导青年教师认真备课,写好教学设计,设计好板书,准备好课前
复习.与被指导教师一起分析教材,探讨教学方法,设计好本节课的教
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骨干教师培训记录表
教师
宏斌
时间
2016.12
学科
数学
指导教师
齐品双
教学研究容
倍的认识
指导
教师
听课
情况
反馈
本节课教师通过课件形象的展示了倍的知识,引导学生观察如何是标准的一倍,进而解决实际问题,重点突出,难点突破的较好。
从课堂的反应来看,学生掌握的不错,但是教师的课堂调控能力仍需加强,教学经验需要进一步地积累。









我的课堂中出现了尴尬与冷场,但是师傅说:“只要有暖暖的春风就能化解寒冬的坚冰,而寒风只会让坚冰更加千年不化。”所以,在课堂上不惧怕学生不了解,要坦然应对;课堂上不害怕学生回答错误,抓住课堂生成一定会事半功倍;课堂上不拒绝学生不完整的回答,只要老师给一个鼓励的提示,每一个孩子都愿意通过自己的努力打造一个完美的回答。感师傅教会了我要平和的对待孩子的每一次回答,每一次生成,慢慢来,争取每一个教学环节的扎实、有效。
骨干教师培训记录表
教师
贾晓光
时间
2016.4
学科
数学
指导教师
齐品双
教学研究容
对称
指导
教师
听课
情况
反馈
一节课中学生动手的环节较多,但是学生一点也不乱,很有秩序,说明教师平日的训练非常有序,值得表扬。
教师仪态大方,口齿清楚,整个课堂设计环节紧凑,较好的达成了课堂的目标。但是,美中不足的是,教师的难点突破的过程用的时间少了一些,因此,突破的不够。
以上四个环节为“先学”。(15分钟)
(5)教师引导更正,指导运用:引导更正师教生,培优转差兵教兵。(15分钟)
(6)有效训练,巩固提高:训练要分层,完成目标堂堂清。(10分钟)
学习心得
在教学方式上,完成了从“讲授式”到“研讨式”的转变;在教学形式上,完成了从“一言堂”到“群言堂”的转变;在教学目标上,完成了从“授人以鱼”到“授人以渔”的转变;在师生关系上,完成了从主客关系到主主关系的转变;在教学评价上,完成了从“一试卷定高下”到按学生在研讨中的实际表现和能力来综合评定成绩的转变。
(2)自学前指导:规定容与时间,指导自学抓关键。(1—2分钟)
(投影、小黑板)要求学生做到四个明确:明确自学容与围;明确自学的方法;明确自学的要求;明确时间。
(3)学生自学,教师巡视:学生自学教师转,盯住差生作打算。(7分钟)
(4)检测学生自学效果:自学效果怎么样,检查差生把心放。(5分钟)容为主。









对称的知识需要学生在动手做一做中更好的实现,所以,在最后的一个环节中,我加入了让所有的孩子都来动手做一做,实践平行四边形是不是一个轴对称图形,学生积极的参与,大量的操作,使学生真切的、自主的理解平行四边行不是轴对称图形。
但是,这节课有一点不足的是,各个环节的时间控制的不太好,因此,难点突破的不太够,这使我想到了我作为一个青年教师,非常缺乏教学经验,缺乏对本年级段学生的知识基础的了解,在今后的教学中,我要多多向有经验的老师们学习,增长经验,为今后的更好的教学打下坚实的基础
骨干教师培训记录表
培训容
教学模式研讨
高志军
任教学科
数学
时间
2016.9
地点
会议室
培训
记录
先学后教 强化训练
1.概念
“先学后教 强化训练”是一种课堂教学结构,旨在改变传统的教学方式,提高学生自主学习能力,从而达到提高教学效益的目的。
2.“先学后教 强化训练”课堂教学结构实施基本程序及操作方法
(1)展示目标:展示目标时间短,先学后教是起点。意。
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