档案管理程序
工程技术档案管理程序
工程技术档案管理程序标题:工程技术档案管理程序引言概述:工程技术档案管理程序是指对工程项目过程中产生的各类技术文件、数据和信息进行规范管理和保护的程序。
合理的档案管理程序可以有效提高工程项目的效率和质量,保障工程信息的安全和完整性。
一、建立档案管理制度1.1 制定档案管理政策:明确档案管理的目标、原则和责任分工,确保档案管理工作的顺利开展。
1.2 设立档案管理机构:建立专门的档案管理部门或者委托专业机构负责档案管理工作,确保档案管理工作的专业性和高效性。
1.3 制定档案管理规程:明确档案的分类、编号、存储、借阅、销毁等管理流程,规范档案管理工作的各个环节。
二、建立档案管理系统2.1 建立档案管理数据库:将工程项目的各类技术文件、数据和信息进行数字化存储,便于查找和管理。
2.2 制定档案管理标准:建立统一的档案编目和索引规范,确保档案的准确归档和检索。
2.3 定期备份档案数据:定期对档案数据库进行备份,防止数据丢失或者损坏,保障档案信息的安全性。
三、实施档案管理措施3.1 归档管理:对工程项目过程中产生的各类技术文件进行及时归档,确保档案信息的完整性和可靠性。
3.2 借阅管理:建立档案借阅制度,规范借阅流程和权限,防止档案信息泄露或者损坏。
3.3 销毁管理:对已经过期或者无用的档案信息进行定期清理和销毁,减少档案管理成本和风险。
四、加强档案管理监督4.1 定期审核档案管理工作:定期对档案管理工作进行审核和评估,及时发现和纠正问题,提高档案管理的效率和质量。
4.2 建立档案管理档案:建立档案管理档案,记录档案管理工作的全过程,便于追溯和监督。
4.3 加强培训和宣传:加强档案管理工作人员的培训和宣传工作,提高他们的档案管理意识和能力。
五、持续改进档案管理工作5.1 吸收先进经验:学习国内外先进的档案管理经验和技术,不断改进档案管理工作的方法和手段。
5.2 制定改进计划:根据实际情况制定档案管理工作的改进计划,持续改进档案管理工作的质量和效率。
文件档案管理制度流程(7篇)
文件档案管理制度流程(7篇)文件档案管理制度流程(7篇)在社会经济不断繁荣富强的今天,无论是什么工作的管理,都少不了规章制度的制定。
那么,你真正懂得怎么制定制度吗下面是由小编给大家带来的文件档案管理制度流程7篇,让我们一起来看看!文件档案管理制度流程篇1一、为规范公司档案管理,增强公司档案的实用性和有效性,特制定本制度。
二、归档范围公司的规划、年度计划、统计资料、财务审计、会计档案、劳动工资、经营情况、人事档案、会议记录、决定、委托书、协议、合同、项目方案、通知等具有参考价值的文件资料。
三、公司的档案管理由总经理办公室档案室档案管理员负责。
四、档案管理员的职责:保证公司及各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。
五、资料的收集与整理1、公司的归档资料实行季度归档及年度归档制度,即:每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公司档案资料归档期。
2、在档案资料归档期,由档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。
各主管部门经理应积极配合与支持。
3、凡应该及时归档的资料,由档案管理员负责及时归档。
4、各部门专用的收、发文件资料,按文件的密级确定是否归档。
凡机密以上级的文件必须把原件放入档案室。
5、档案管理员根据公司的《文书立卷归档管理制度》实施档案归档整理。
六、资料的分类与归档1、公司档案资料的分类依据《文书立卷归档管理制度》的有关规定执行。
2、公司档案资料的归档每年一次,属于平时立卷归档的不在此规定范围内。
七、档案的借阅1、总经理、副总经理、总监、总经理办公室主任借阅非密级档案可直接通过档案管理员办理借阅手续。
2、因工作需要,公司的其他人员需借阅非密级档案时,由部门经理办理《借阅档案申请表》送总经理办公室主任核批。
3、公司档案密级分为绝密、机密、秘密三个级别,绝密级档案禁止调阅,机密级档案只能在档案室阅览,不准外借;秘密级档案经审批可以借阅,但借阅时间不得超过4小时。
秘密级档案的借阅必须由总经理或分管副总经理批准。
档案管理工作流程
档案管理工作流程档案管理是组织内部非常重要的一项工作,它涉及到信息的整理、保存、检索和利用,对于组织的运转和发展起着至关重要的作用。
一个科学合理的档案管理工作流程能够提高工作效率,保障信息安全,促进信息共享和利用,下面将介绍档案管理工作流程的具体内容。
1. 档案归档。
档案归档是档案管理的第一步,它包括了文件的整理、分类和编号。
在进行档案归档时,需要根据文件的内容和用途进行分类,为每个文件进行编号,建立起清晰的档案目录结构。
在这个过程中,需要对文件进行鉴定,确定哪些文件需要永久保存,哪些文件可以进行销毁处理。
2. 档案存储。
档案存储是档案管理的核心环节,它包括了档案的存放、保管和维护。
在进行档案存储时,需要选择合适的存储设施,对档案进行合理的包装和封存,确保档案的安全和完整。
同时,还需要对档案进行定期的检查和维护,及时发现并处理可能存在的问题,确保档案的可用性和可靠性。
3. 档案检索。
档案检索是档案管理的关键环节,它包括了对档案信息的查询和提取。
在进行档案检索时,需要建立起完善的检索系统,为每个文件建立详细的检索标引,确保能够快速准确地找到需要的档案信息。
同时,还需要对档案信息进行权限管理,确保只有经过授权的人员才能够进行档案检索和利用。
4. 档案利用。
档案利用是档案管理的最终目的,它包括了对档案信息的利用和共享。
在进行档案利用时,需要建立起完善的档案利用制度,促进档案信息的共享和交流。
同时,还需要对档案信息进行保密管理,确保档案信息的安全和保密。
5. 档案销毁。
档案销毁是档案管理的收尾工作,它包括了对无用档案信息的销毁和处理。
在进行档案销毁时,需要严格按照相关规定和程序进行,确保档案信息的安全和合规销毁。
同时,还需要对销毁过程进行记录和备份,确保销毁工作的可追溯性和可控性。
综上所述,档案管理工作流程是一个系统化、规范化的工作流程,它涉及到档案的整理、存储、检索、利用和销毁等多个环节。
一个科学合理的档案管理工作流程能够提高工作效率,保障信息安全,促进信息共享和利用,对于组织的运转和发展起着至关重要的作用。
档案管理质量手册和程序
档案管理质量手册和程序1. 引言档案管理质量手册是为了确保组织能够有效管理其档案,提供指导和规范。
本手册概述了档案管理的基本原则、程序和要求。
它适用于所有负责档案管理的相关人员。
2. 质量目标本文档的质量目标是:•提供准确、完整和及时的档案管理服务;•确保档案的保密性和可靠性;•遵守相关法律法规和规定。
3. 质量策略为了实现质量目标,我们将采取以下策略:3.1 档案管理流程我们将建立清晰的档案管理流程,包括档案收集、整理、分类、归档和检索等环节。
这些流程将被记录并定期进行审核和更新。
3.2 培训所有负责档案管理的相关人员将接受相关的培训,并了解档案管理的基本原则、规范和流程。
培训记录将被保存并进行定期复核。
3.3 安全措施为了保证档案的保密性和可靠性,我们将采取必要的安全措施,包括:•设立专门的档案管理区域,并限制无关人员进入;•采用安全的网络和服务器进行档案管理;•对档案进行数字加密,并设定合适的访问权限。
3.4 定期复核我们将定期复核档案管理手册和流程,以确保其有效性和符合性。
复核结果将进行记录,并及时纠正和改进。
4. 档案管理程序4.1 档案收集•档案的收集应根据规定的要求进行,包括收集来源、收集方式和收集时间等。
收集的档案应经过鉴别和审核,确保其准确性和完整性。
4.2 档案整理•收集到的档案应按照一定的顺序进行整理和分类,以便于后续的归档和检索。
整理的过程应记录,包括整理的时间和人员等。
4.3 档案归档•完成整理的档案应进行归档,包括分配档案编号和标签,并记录在档案管理系统中。
归档后的档案应存放在指定的档案管理区域内,确保其安全性和可追溯性。
4.4 档案检索•当需要使用档案时,应根据档案管理系统中的记录进行检索。
检索的过程应记录并留存,以方便跟踪和审计。
4.5 档案销毁•对于不再需要保留的档案,应按照相关规定进行销毁。
销毁的过程应记录,并确认档案已被完全销毁。
5. 档案管理质量改进为了不断提高档案管理的质量,我们将进行定期的质量改进活动,包括:•监督和复核档案管理的执行情况;•收集和分析档案管理相关的数据和信息;•定期召开档案管理会议,并讨论改进的措施。
某酒业生产企业档案管理流程
某酒业生产企业档案管理流程一、引言某酒业生产企业作为一家规模较大的企业,拥有大量的档案信息,包括生产记录、销售记录、人员档案等等。
为了统一管理和利用这些档案信息,必须建立科学、规范的档案管理流程。
本文将介绍某酒业生产企业的档案管理流程。
二、档案管理流程2.1 档案的收集与归档首先,需要明确哪些档案需要收集并进行归档。
对于某酒业生产企业而言,主要包括以下几个方面的档案: - 生产记录:包括生产过程中的各类记录,如酿酒过程记录、工艺参数记录等。
- 销售记录:包括销售合同、订单、发货单等。
- 人员档案:包括员工的个人信息、培训记录、考勤记录等。
- 财务档案:包括财务报表、发票、收据等。
- 客户档案:包括客户信息、购买记录等。
在收集这些档案时,需要设立专门的档案收集点,并制定详细的收集要求和流程。
通过制定收集要求,可以确保档案的完整性和准确性。
收集到的档案需要进行归档,可以按照不同的类别进行归档,同时需要为每个档案建立档案编号,以便于后期的检索和管理。
2.2 档案的整理与编目收集到的档案需要进行整理和编目。
档案整理主要包括对档案的清点、验收、装订等工作,以确保档案的完整性和保存状态。
档案编目是对档案进行分类和索引的过程,可以根据档案的内容、类别等制定编目规则,并为每个档案编制目录。
在整理和编目的过程中,需要注意档案的保密性。
对于涉及企业重要机密的档案,需要采取措施进行加密或者单独存放,以保障信息安全。
完成整理和编目后,档案需要进行存储和保管。
某酒业生产企业可以根据档案的密级、用途等因素,制定相应的存储和保管规定。
例如,对于重要机密的档案,可以采取安全的存储设施,如保险柜等;对于日常使用频率较高的档案,可以放置在便于取用的地方。
同时,需要定期对档案进行检查和维护,以确保档案的完整性和可读性。
对于已经过时的档案,可以考虑进行淘汰或者转存,以减少存储空间的压力。
2.4 档案的借阅与归还在日常工作中,有时需要借阅档案。
档案管理具体程序
档案管理具体程序
1. 档案收集
- 对于每个部门或单位,设立一个专门的档案管理人员负责收
集和整理档案。
- 档案管理人员应确保及时收集所有与部门或单位相关的文件、记录和资料。
- 收集的档案应按照一定的分类和编号规则进行整理和归档。
2. 档案分类和编号
- 设立适当的分类体系,将档案分为不同的类别,如人事档案、财务档案、项目档案等。
- 为每个档案设立唯一的编号,以方便查找和管理。
- 编号应按照一定的规则和格式进行,以确保唯一性和可读性。
3. 档案存储和保管
- 设立专门的档案室或档案柜,提供安全、干燥和防火的存储条件。
- 将档案按照类别和编号的顺序放置在相应的位置,以便于查找和管理。
- 档案管理人员应定期检查和维护档案的存储环境,确保其安全和完整性。
4. 档案检索和利用
- 设立档案借阅制度,确保档案的安全和可控。
- 为借阅档案的人员提供相应的申请和审批程序。
- 档案管理人员应及时提供借阅人员所需的档案,并记录借阅情况和归还日期。
5. 档案销毁和归档
- 档案管理人员应定期审查档案,将不再需要保留的档案进行销毁或归档。
- 档案销毁应严格按照相关规定和程序进行,确保档案信息不被泄露。
- 归档的档案应做好相应的标识和记录,以方便日后的查阅和管理。
以上为档案管理的具体程序,通过建立规范的收集、分类、存储、检索和销毁等流程,可以有效管理和保护档案,提高工作效率和信息安全性。
档案管理工作程序
档案管理工作程序档案管理是一种独特而重要的工作,它需要有一个完整的程序,该程序涵盖了所有关键的步骤和过程,以确保档案管理的顺利进行。
本文探讨档案管理的工作程序,该程序包括以下步骤。
1.搜集档案资料档案管理的第一个步骤是搜集所有需要管理的档案资料。
这些资料可能包括各种文件、文件夹、电子邮件、电子文档、图片和视频等形式的数据。
组织需要对这些资料进行分类,以便于日后的管理和维护。
2.分类档案资料在搜集档案资料之后,接下来需要对这些资料进行分类。
这可以通过将档案资料按照不同的主题、类型、日期或其他收集标准来实现。
分类过程非常重要,因为它能够有效地将资料分组,以便于查找和检索。
3.数字化和索引化数字化和索引化是档案管理的另一个重要步骤。
使用数字化技术可以将所有形式的档案资料转换为数字形式,并存储到指定的位置上。
在其中,索引化就能有助于快速查找和访问所有这些数字记录。
索引能够包括文件的名字、主题、日期、作者、分类等信息。
4.保护和备份保护和备份是档案管理的重要组成部分,这是为了确保档案资料的安全故做出的准备。
档案可能会因病毒、黑客攻击、灾难、不当操作等原因而损坏或丢失,因此必须采取措施来保护和备份档案。
5.文件追踪文件追踪是确保档案资料和文件不受丢失或损坏的重要措施。
当档案管理系统得到运用时,则能赋予文件特定的标签和ID 码,这样文件就具天然的溯源性,确认失踪或损坏的行动起步,则能顺藤摸瓜查明。
6.文件销毁文件的销毁是档案管理的末尾过程。
这个过程的序列是为了减少落后的记录,确保该系统只保留必要的文档记载。
当档案文件不再需要时,则必须要小心谨慎地销毁它们,这是为了保证机密性,以及防止信息泄露。
在整个档案管理的过程中,也许有一些变化需要做,来提高管理效率以及及时应对。
这可以包括增加更多的资源,完善新的系统,训练员工及其他的调整等等。
总体来看,档案管理的工作流程是不断的开始和结束,永远不会完美,但是采用全面的档案管理程序,可以在一定程度上确保档案数据保持安全、有效和有用。
档案管理的流程与程序
档案管理的流程与程序档案管理是现代社会不可或缺的一项重要工作,它对于维护社会稳定、保护公民权益、促进经济发展、推动法治建设等方面都具有不可替代的作用。
随着信息化技术的不断发展,档案管理也在不断地向自动化、数字化、智能化方向发展,2023年,在档案管理的流程和程序方面,会有哪些新的变化呢?档案管理流程和程序是指整个档案传递、收集、管理、利用、保护的完整流程。
其主要流程包括档案的申请、检索、借阅、鉴定、处理等环节。
在2023年,档案管理的流程和程序将实现从“纸质管理”向“电子化管理”的过渡,并且进一步实现智能化的档案管理。
首先,在档案申请的环节,新技术将实现“自主填报、自动审核、快速上报”的流程。
在申请档案的过程中,申请人只需要在系统中填写申请信息,系统可以借助大数据分析、人脸识别等技术对申请人的信息进行自动审核,并将审核结果实时上报给相关工作人员。
这样一来,不仅极大地提高了档案申请的效率,同时也有效地防止了申请人的个人隐私泄露等不良后果。
其次,在档案的检索和借阅环节,新技术将实现“快速检索、智能推荐、自助借阅”的流程。
利用大数据分析技术,将档案的内容进行智能化分类、标注,快速推荐符合需求的档案信息。
同时,利用智能终端设备,例如智能手机、电子阅读器等,支持自助借阅档案,为读者提供更加便利的服务。
此外,在档案的鉴定和处理环节,新技术将实现“自动化鉴定、智能化处理”的流程。
利用图像识别和智能算法技术,可以对档案进行全自动鉴定并自动生成鉴定结果。
同时,针对档案处理的问题,新技术还可以通过人工智能等手段进行智能化处理,大大提高了档案处理的速度和准确度。
综合来看,随着信息技术的快速发展和档案管理需求的不断增长,档案管理的流程和程序将越来越趋于智能化和自动化。
这将在很大程度上提高档案管理的效率和水平,为各个领域的各类用户提供更加便捷、高效的档案管理服务,并为社会稳定和发展提供不可或缺的支撑。
档案管理流程(精选10篇)
档案管理流程档案管理流程是一种管理企业信息资产的方法。
根据档案馆藏品的不同,档案管理流程可分为分类管理流程和数字化管理流程。
本文将重点讨论分类管理流程。
档案分类管理是一项优化企业内部信息传递与实践活动,提高信息服务效率的重要基础工作。
档案管理融合了文化、历史、自然和人类智慧等多重元素,为保障信息的可靠性、准确性和完整性,在档案管理中要强调前瞻性规划和系统化思考,按照科学的档案分级标准予以归档。
档案管理流程包括:采集、加工、整理、存放、利用和保护。
下面我们一一阐述:1、采集采集是档案管理的开始,它由多种途径进行,例如收集企业内部文件、员工标本资料、客户投诉及建议、企业发展计划等等。
采集时需要注意多方面的影响因素,例如秉持中立原则,避免样本呈现出一定偏差;另外在采集档案时需要及时登记档案名称、资源出处、时间和地点等信息,重要的档案内容可能会进行复核,确保所有内容完整可靠。
2、加工加工是把有些文件压缩、整合或将其文件变成数字流,是建立独立信息单元,增加档案管理效率的关键一步。
加工也是档案管理流程中的一个关键步骤,可以利用相关工具或系统实现加工操作,这样可以提高制作效率、申请信息和管理数据等方面的便利性。
在加工文件时,要对文件名、路径和内容进行细致慎重的检查,以最大程度保证准确性和可靠性。
3、整理档案整理是为了使档案更加清晰、系统和可读。
整理档案时,需要按照一定的分类、编号方式来处理。
文件编号必须按照规定的格式进行,并适时更新文件目录,这样能够方便查找和使用,同时通过将文件进行重排,提高了档案的可读性,以方便管理人员更好地利用档案。
4、存放存放是档案管理中最重要的一环,它与档案的安全性、保存期限及档案的使用意义密切相关。
存放是一个不可逆的步骤,必须在档案整理后对文件进一步处理,确定档案的安全位置和标准化档案存储和使用规则,并使档案根据自身设定的期限和业务需求进行存放,做到及时归档,定期备份,避免档案受到损坏或丢失。
档案管理制度:规范档案文件编制与归档程序
档案管理制度:规范档案文件编制与归档程序1. 引言档案是组织或个人在工作和生活过程中产生的各种记录和文件的集合,具有一定的时效性和价值。
为了保证档案的安全有效管理,制定档案管理制度是必要的。
本文将介绍档案文件编制与归档的程序,帮助组织或个人规范档案管理工作,提高档案管理的效率和质量。
2. 档案文件编制程序2.1 档案文件的定义与分类档案文件是指各种记录和文件,包括纸质文件和电子文件。
根据文件的内容和用途,可以将档案文件分为行政文件、管理文件、专业文件等。
在编制档案文件之前,需要明确文件的分类,以便于后续的归档、检索和保密工作。
2.2 档案文件编制要求在编制档案文件时,应严格按照相关法律法规和组织内部规章制度进行操作,确保档案文件的准确性、完整性和安全性。
具体要求如下:•文件命名规范:文件名称应简明扼要,能够准确反映文件的内容和用途。
•文件格式标准:根据不同类型的档案文件,采用适当的格式标准进行编制,确保文件的一致性和可读性。
•文件编号规则:为每个档案文件进行编号,并建立相应的档案登记表,记录文件的基本信息,便于归档和检索。
•文件密级标识:根据文件的保密性和重要性,进行密级标识,并采取相应的保密措施,确保文件的保密性。
•文件备份与存储:需要对档案文件进行定期备份,并选择安全可靠的存储介质,确保文件的安全保存。
2.3 档案文件编制流程档案文件的编制流程可以分为以下几个步骤:1.文件立项:确定编制文件的目的和内容,制定编制计划。
2.文件起草:根据文件的目的和内容,编写文件的正文和附件。
3.文件审核:由相关部门或人员对文件进行审核,确保文件的合规性和准确性。
4.文件修改:根据审核意见,对文件进行修改完善。
5.文件批准:确保文件经过审核和修改后,由主管部门或领导进行批准。
6.文件印制:将批准的文件进行印制,并加盖公章和文件编码。
7.文件分发:根据文件的内容和用途,将文件分发给相关人员,并进行相应的记载。
8.文件登记:由档案管理员对文件进行登记,记录文件的基本信息和归档位置。
档案管理工作手册
档案管理工作手册档案管理是企业组织中非常重要的一项工作,它关系到企业的信息安全、经营管理和法律合规等方面。
因此,建立健全的档案管理制度,对于企业的长期发展具有重要意义。
本手册旨在帮助企业建立完善的档案管理制度,规范档案管理流程,提高档案管理效率,保障企业信息安全。
一、档案管理制度建立与完善。
1.1 制定档案管理制度。
企业应当根据自身的实际情况,制定档案管理制度,明确档案管理的责任部门、流程和要求,确保档案管理工作有章可循。
1.2 完善档案管理流程。
建立档案管理流程,包括档案的归档、借阅、销毁等环节,明确各个环节的操作规范,避免档案管理中的混乱和错误。
二、档案管理工作流程。
2.1 档案的归档。
对企业各类文件、资料进行分类、整理,按照规定的档案分类标准进行归档,确保档案的完整性和准确性。
2.2 档案的借阅。
规范档案借阅流程,明确借阅人员的资格和权限,确保档案的安全性和保密性。
2.3 档案的销毁。
对于已经失去利用价值的档案,应当按照规定的销毁程序进行销毁,避免档案的滞留和浪费。
三、档案管理的技术支持。
3.1 档案管理系统。
建立档案管理系统,实现档案信息的电子化管理,提高档案管理的效率和准确性。
3.2 档案管理软件。
选择适合企业实际情况的档案管理软件,提高档案管理工作的自动化水平,减少人为错误。
四、档案管理的监督与检查。
4.1 档案管理的监督。
设立专门的档案管理监督部门,对档案管理工作进行监督和检查,及时发现和纠正档案管理中的问题。
4.2 档案管理的考核。
建立档案管理工作考核制度,对档案管理工作进行定期考核,激励和约束档案管理人员,确保档案管理工作的规范和有效。
五、档案管理的风险防范。
5.1 档案管理的安全防范。
加强档案管理的安全防范意识,采取有效措施防止档案的丢失、泄露和损坏。
5.2 档案管理的法律合规。
遵守相关的档案管理法律法规,确保档案管理工作的合法合规,避免因档案管理不当而引发的法律风险。
六、档案管理的信息化建设。
档案管理制度及工作流程
一、引言档案是记录和反映一个组织、单位或个人活动的历史资料,具有重要的凭证、参考和借鉴价值。
为了确保档案的完整、准确、安全,提高档案管理工作的效率和质量,特制定本档案管理制度及工作流程。
二、档案管理制度1. 档案分类与编号(1)档案分类:按照档案的内容、形式、来源、时间等要素进行分类,分为文书档案、科技档案、人事档案、声像档案等。
(2)档案编号:采用统一编号方法,确保档案编号的唯一性和连续性。
2. 档案收集与整理(1)档案收集:按照档案收集范围,及时、全面地收集各类档案。
(2)档案整理:按照档案分类和编号要求,对收集到的档案进行整理、归档。
3. 档案保管与维护(1)档案保管:建立健全档案保管制度,确保档案实体和电子档案的安全。
(2)档案维护:定期对档案进行清洁、消毒、防潮、防霉、防虫等工作,确保档案的完好。
4. 档案查阅与利用(1)档案查阅:查阅档案需办理相关手续,查阅者需遵守档案查阅规定。
(2)档案利用:档案利用应遵循合法、合理、有效的原则,充分发挥档案的作用。
5. 档案销毁与处置(1)档案销毁:对失去保存价值或已过保管期限的档案,按照规定程序进行销毁。
(2)档案处置:对需处置的档案,按照规定程序进行处置。
6. 档案信息化管理(1)档案数字化:将纸质档案进行数字化处理,实现档案的电子化管理。
(2)档案网络化:建立档案管理系统,实现档案的远程查阅和共享。
三、档案工作流程1. 档案收集(1)明确档案收集范围和标准;(2)制定档案收集计划;(3)组织实施档案收集工作;(4)对收集到的档案进行整理、归档。
2. 档案整理(1)对收集到的档案进行分类、编号;(2)对档案进行鉴定、整理、装订;(3)对整理好的档案进行归档。
3. 档案保管(1)建立健全档案保管制度;(2)定期对档案进行清洁、消毒、防潮、防霉、防虫等工作;(3)对档案进行定期检查、维护。
4. 档案查阅(1)查阅者办理相关手续;(2)查阅者遵守档案查阅规定;(3)查阅档案,提供档案利用。
公司档案管理流程(通用9篇)
公司档案管理流程公司档案管理流程(通用9篇)档案管理亦称档案工作。
是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称,也是国家档案事业最基本的组成部分。
以下是小编整理的公司档案管理流程,仅供参考,大家一起来看看吧。
公司档案管理流程篇1一、目的:为加强和规范公司档案管理,建立起良好的档案运行管理制度,提高档案利用效率及品质。
二、档案整理:编码:由综合部统一编码。
(见附件一)备注:如遇有新增文件或遗漏文件,各个部门需及时进行预先的统计与整理,最后汇总到综合部门进行统一的编码。
整理方法:由综合部整理出‘范本’,各部门则按‘范本’对各自部门的文件进行整理。
(见附件一)备注:如在整理的方法上有更好的建议,请及时联络综合部门进行修正。
档案归档:(1)、原则上每一项工作一结束,就需将所有的相关资料送至档案室进行归档。
(2)、对于正在进行的各项工作所涉及的文件,各部门应作好‘预先归档’工作,整理方法与‘范本’雷同。
外来文件的收发:由档案室进行统一接收,并作好登记、存档,再分发到各个职能部门,各部门在接收到资料时也应作好相应的登记与归档。
备注:原则上档案室均保留原稿,如有特殊情况需保留复印件需在‘文件收发记录表’(见附件三)上的备注栏上注明。
档案资料的发行:如因工作上的需要,有些部门需备有相关档案资料,此时应填写‘档案资料发行申请表’(如附件四)并经核准后再由档案室统一发行。
备注:(1)、当有新的档案资料时,档案室应及时进行更新、回收、发行等工作。
(2)、各种发行档案资料需盖有‘档案发行章’才能生效,严禁私自对各种发行的档案进行复印。
印章管理:闽泰、泰尔隆、博泰三个档案专用章,并各分设‘受付’、‘发行’、‘作废’三枚印章盖在文件背面,执照等证件除外),(1)所有的档案资料需盖有‘受付’章——红色(2)发行的档案资料需盖有‘发行’章——兰色(3)对于过期或失效的档案应改有‘作废’章——兰色(4)档案的‘受付’、‘发行’、‘作废’应做相关的履历(如附件五)。
学生档案管理流程
学生档案管理流程学生档案管理是学校管理中非常重要的工作,它涉及对学生个人信息、学业成绩、奖惩记录等资料的记录、管理和使用。
一个良好的学生档案管理流程可以有效地保障学校对学生信息的准确记录和使用,并且有助于学校对学生的全面管理和服务。
下面将详细介绍一个完善的学生档案管理流程。
一、档案的建立学生档案的建立是学生档案管理的第一步。
学校收到新生入学后,需要根据学生提供的个人信息,如身份证号、户口簿、照片等,建立学生档案。
学校还需要录入学生的联系方式、紧急联系人信息以及学籍信息等。
二、档案的归档学生档案建立后,需要将其归档妥善保存。
档案室是学校管理学生档案的重要场所,需要配备专人负责档案管理工作。
归档时,需要按照学生的个人信息和学籍信息对档案进行分类和编号,确保档案的有序管理和查找。
学生档案中涉及到学生的隐私信息,需要保证档案的安全性,防止泄露。
三、档案的更新学生档案中的信息是不断更新的,包括学生成绩、奖惩记录、学籍变动等。
学校需要建立信息采集和更新的渠道,确保档案中的信息及时准确。
需要建立定期审核档案的机制,对不完整、错误或过期的信息进行修正和更新。
四、档案的使用学生档案的使用范围相当广泛,它不仅在学校内部管理中应用,同时也需要向学生、学生家长和相关部门提供服务。
学生档案管理流程中需要规定学校内部各部门对档案的使用权限和范围,防止个人随意查阅他人档案。
对于学生、学生家长申请查询档案的,学校需要建立明确的申请流程和证明要求,确保信息安全。
五、档案的销毁根据相关法律法规和学校规定,学生档案需要在一定条件下进行销毁。
一般来说,学生离校后,学校需要对学生档案进行归档保存一段时间,超过保存期限后,需要进行销毁处理。
销毁前,学校需要通知学生及家长,并且在法定程序下进行销毁,防止信息泄露和不当使用。
六、档案管理的监督和评估一个完善的学生档案管理流程需要建立监督和评估机制,以确保其有效运行。
学校需要定期对档案管理工作进行检查、评估和总结,及时发现问题并加以改进。
档案管理工作程序
档案管理工作程序档案管理工作程序一、引言档案管理是指对档案的建立、整理、保存、利用和销毁等一系列管理活动的总称。
档案管理工作程序的建立与实施,旨在规范和提高档案管理工作的效率和质量,保障档案的安全和完整性,便于查询和利用。
二、目标档案管理工作程序的目标是建立科学、严密、高效的档案管理机制,确保档案的安全和完整性,提高档案管理工作的效率和质量。
三、程序1. 档案建立(1)确定建立档案的依据和范围:根据相关法律法规和规范性文件,确定哪些信息需要建立档案,以及档案的具体内容和格式规范。
(2)制定档案管理制度:根据档案建立的依据和要求,制定档案管理制度,明确档案的编号、命名、分类、归档和检索等具体规定。
2. 档案整理(1)收集档案:及时收集相关资料和文件,按照档案管理制度规定的要求,对其进行分类和整理。
(2)编制目录:对已收集的档案进行目录编制,包括档案名称、编号、文号、日期、归属部门和备注等信息,便于后续的检索和利用。
3. 档案保存(1)选择保存方式:根据档案的性质、重要性和保存期限等要素,选择合适的保存方式,包括纸质档案的存放、数字化档案的存储和云端存储等。
(2)确保档案安全:为保证档案的安全,采取措施防止损坏、遗失和篡改等问题,如加密、备份和定期检查等。
4. 档案利用(1)提供档案查询服务:根据查询要求,提供档案的相关信息和内容,确保查询工作的准确和快捷。
(2)档案的借阅和复制:根据需要,提供档案的借阅和复制服务,但需符合相关规定,注意保护档案的安全和完整性。
5. 档案销毁(1)确定销毁条件:根据档案的保存期限和法律法规的规定,确定档案销毁的条件和时间节点。
(2)执行销毁程序:对符合销毁条件的档案,按照档案管理制度的规定,进行销毁程序,包括彻底删除电子档案、销毁纸质档案等。
四、质量控制1. 建立档案管理评估制度:定期对档案管理工作进行评估和检查,发现问题及时整改,确保档案管理工作的规范和质量。
2. 培训和提升员工能力:加强对档案管理工作人员的培训和提升,提高其管理和操作能力,确保档案管理的专业性和规范性。
公司档案管理制度及流程
公司档案管理制度及流程一、公司档案管理制度1.1 目的公司档案管理制度的目的是规范化公司档案管理,确保档案的完整性、准确性和安全性,以提高公司的信息化管理水平,保障公司利益。
1.2 适用范围本制度适用于公司内所有部门和员工,包括电子档案和纸质档案管理。
1.3 定义1.3.1 档案:指公司所有的文件、资料、记录、照片和其他形式的信息载体。
1.3.2 纸质档案:指以纸张或其他物理媒介保存的档案。
1.3.3 电子档案:指以电子形式保存的档案。
1.4 档案管理责任人公司设立档案管理委员会负责档案管理工作,由公司领导班子成员和相关部门主管组成,并明确档案管理员、责任编辑、审批人员等管理人员。
1.5 档案分类公司档案应当按照文件性质、保存期限、处理方式等进行分类,并建立分类编码体系和档案目录。
1.6 档案保管公司应当建立安全的档案存储区,并制定档案保管规定,明确档案存放位置、保管人员、保管期限等,确保档案的安全保密。
1.7 档案检索公司应当建立档案检索制度,明确档案检索流程和权限,确保员工可以方便快速地找到所需的档案信息。
1.8 档案借阅公司应当建立档案借阅制度,明确借阅条件、借阅流程和借阅记录,确保档案的使用合法合规。
1.9 档案销毁公司应当建立档案销毁制度,根据档案分类和保存期限,制定档案销毁计划,明确销毁流程和审批程序,确保档案的安全销毁。
1.10 档案复制公司应当建立档案复制制度,明确复制条件、复制流程和复制记录,确保档案复制的合法合规。
1.11 档案管理培训公司应当开展档案管理培训,提高员工的档案管理意识和能力,确保档案管理工作的顺利进行。
1.12 档案管理评估公司应当定期进行档案管理评估,检查档案管理制度的执行情况,发现问题及时进行改进和完善。
1.13 相关法规公司应当遵守相关法律法规,制定符合法律法规的档案管理制度,确保档案管理工作的合法合规。
二、公司档案管理流程2.1 档案归档流程(1)收到档案-公司接收到文件、资料等信息载体后,进行记录、分类、编目、标示,并将档案交由责任编辑负责档案归档工作。
档案室管理程序及职责
档案室管理程序及职责背景档案室是一个重要的管理部门,负责收集、组织、存储和保护组织的档案文件。
为了确保有效和有序的档案管理,制定了以下档案室管理程序及职责。
职责档案室的主要职责包括:1. 档案收集和整理- 负责收集和整理组织内部各部门的档案文件。
- 确保档案文件按照指定的分类和整理方式进行归档。
- 更新档案索引并进行维护。
2. 档案存储和保护- 确保档案室的存储环境符合档案保护的要求,包括温度、湿度和防火等方面。
- 确保档案文件的安全存放,防止遗失、损坏或被盗。
- 制定档案借阅规定,并监督借阅过程。
3. 档案检索和利用- 提供档案查询和检索服务,确保及时、准确地提供所需档案信息。
- 维护档案查询系统,并确保档案索引的正确性和完整性。
- 协助各部门进行档案利用工作,提供必要的支持和帮助。
4. 档案销毁和归档- 制定档案销毁的规定和流程,并定期进行档案销毁工作。
- 确保被销毁的档案符合相关法规和政策的要求。
- 对档案文件进行归档,确保归档的档案易于查找和维护。
管理程序档案室的管理程序包括以下步骤:1. 制定档案管理制度:制定适合组织的档案管理制度,并确保各部门的理解和合规操作。
2. 分类和整理档案:按照预定的分类标准和整理方法将档案文件进行分类和整理。
3. 建立档案索引:制定档案索引规范,并建立档案查询系统,以便快速检索档案。
4. 设计档案存储系统:根据档案数量和特性,设计合理的档案存储系统,确保档案的安全性和易访问性。
5. 制定档案借阅流程:确立档案借阅的流程和要求,明确借阅权限和时限。
6. 定期档案检查和维护:定期对档案进行检查和维护,保证档案的完整性和可用性。
7. 档案销毁计划和程序:制定档案销毁的计划和程序,确保档案的合规销毁。
8. 培训和知识共享:组织档案管理培训,提高员工对档案管理工作的认识和技能。
结论档案室的管理程序及职责确保了档案的有效管理和利用。
通过严格遵循这些程序,组织可以提高档案管理的效率和质量,保护档案的安全性和可靠性。
档案管理制度及流程
档案管理制度及流程流程:⑴申请借阅:借阅人填写《档案借阅申请表》,经部门主管签字后,送交行政人事部审批。
⑵审批借阅:行政人事部审核申请表,如符合规定,签署《档案借阅批准单》。
⑶借阅档案:借阅人携带《档案借阅批准单》到行政人事部领取所需档案。
⑷归还档案:借阅人按期归还档案,并填写《档案借阅归还登记表》。
2、档案资料的销毁1)档案管理人员应当定期审核档案资料,对于已经失去保存价值的档案资料,应当按照规定进行销毁。
2)销毁程序:⑴确定销毁范围和销毁时间;⑵编制《档案销毁审批表》,经部门主管签字后,送交行政人事部审批;⑶审批销毁:行政人事部审核《档案销毁审批表》,如符合规定,签署《档案销毁批准单》;⑷销毁档案:档案管理人员按照《档案销毁批准单》的要求进行销毁;⑸编制销毁记录:销毁后,编制《档案销毁记录表》,并送交行政人事部备案。
六、档案编号规则1、编号的组成档案编号由部门代号、档案类别、档案年度、流水号4个部分组成,用“-”隔开。
例如:行政人事部的合同档案编号为“HR-CON-2021-001”。
2、编号的原则⑴档案分类明确,编号规范统一;⑵档案编号要有连续性和唯一性;⑶档案编号要清晰易懂,方便管理和利用。
七、附则1、公司档案和资料的保密工作,按照公司保密制度执行;2、本制度未涉及的事项,按照公司其他有关制度执行。
3、本制度由行政人事部负责解释。
借阅档案需要填写《借阅审批单》并履行借阅手续。
原件只限在公司内借阅,不得带出。
如需带出公司查阅,必须经相关领导批准。
档案外借一般只借复印件,需借原件者须经总经理批准。
借阅的档案交还时,必须当面点交清楚。
如发现遗失或损坏,应立即报告直接上级。
借阅档案用完后,应及时归还。
如超过借阅时间,须重新办理手续。
借档人必须爱护档案,不得擅自涂改、污损、勾画、剪裁、抽取、拆卸、调换、摘抄、翻印、复印、摄影,不得转借或损坏。
对已失去利用价值的档案,销毁时,必须写申请销毁报告,编制销毁目录,报部门总经理批准,批准后方可销毁。
档案管理制度及流程
档案管理制度及流程档案管理是保护和利用各种档案的活动,其目的是实现档案的有效、安全、合理、有序和长期保留。
目前,档案管理在社会发展中扮演着重要的角色,成为衡量一个国家、企业或组织管理水平高低的标志之一。
因此,制定档案管理制度及流程是保证档案管理工作顺利开展的重要保障。
一、档案管理制度档案管理制度是指组织制定的一套规范、科学、权威的档案管理规程。
制定档案管理制度应遵循以下原则:(一)国家法律法规和政策的规定。
(二)工作实践和管理经验。
(三)适应新形势的需要。
(四)因时因势调整完善。
档案管理制度主要包括文件保存期限、文件分类及编号、文件检索、文件借阅等内容。
以下是档案管理制度的基本要点:(一)文件保存期限文件保存期限是指文件需要保留的时间。
针对不同的文件,保存期限不尽相同,需根据实际情况确定。
保存期限确定的关键在于文件的重要性、可利用性和有无保密性。
一般而言,档案归档后应立即设定保存期限。
(二)文件分类及编号文件分类是指按照单位或组织机构的职务、类型、属性等法定规定将文件进行归类的过程。
文件编号则是指根据发文、收文时间等信息对文件逐一编号,方便后续管理工作的开展。
文件编号规则应明确,遵循先年后号的原则。
(三)文件检索文件检索包括档案资料检索和管理信息检索。
档案资料检索是指对档案资料进行检索,目的是查找、调取相关资料。
管理信息检索是指对管理信息进行检索,目的是帮助决策。
为方便检索,应对文件进行详细分类,并建立详细的目录。
(四)文件借阅文件借阅是指借阅人借取档案的一种行为。
为保证档案资料的安全,应设定借阅人的准入标准。
一般而言,借阅人需要填写借阅申请表,并获得处理人员的批准和借阅证。
二、档案管理流程档案管理流程是指将档案管理工作按照一定的规定程序进行有机组合、分工合作,既保证档案管理的科学化、规范化,又节约了管理人力资源和时间。
档案管理流程主要包括档案采集、分类、加工、保存、服务和销毁等流程。
(一)档案采集档案采集是指从各类来源采集档案,包括发文、收文、档案复制、维护等方面。
档案室档案管理制度及流程
档案室档案管理制度及流程一、背景和目的本档案管理制度的目的是确保档案室内的档案能够得到有效的管理和保护,以满足组织内部和外部相关需求。
准确、完整、可靠的档案管理可以提高工作效率,加强信息共享,保障组织的合规性和安全性。
二、适用范围该制度适用于组织内所有档案室的档案管理工作,包括档案的收集、整理、分类、存储、检索、保管、销毁等环节。
三、档案管理流程1. 档案收集(1)所有相关部门和个人需将产生的有关文件、资料及重要信息汇总并标明文件类型、主题和时间等相关信息。
(2)每周对档案收集进行一次归档,确保档案及时得到整理。
2. 档案整理与分类(1)将收集到的档案按照一定的规则和标准进行整理,确保档案的准确性和规范性。
(2)根据档案的性质、主题和所属部门等进行分类,并标明清晰的档案编号和档案位置。
3. 档案存储与检索(1)根据档案分类和编号,将档案妥善存放在相应的位置。
(2)建立档案目录和档案检索系统,便于查找和访问需要的档案信息。
4. 档案保管与安全(1)建立档案保管制度,对档案进行定期检查和维护,确保档案的完整性和安全性。
(2)对涉密档案和重要档案进行加密和备份,防止丢失和泄露。
5. 档案销毁(1)根据政策规定和档案保存期限,及时对不需要保留的档案进行销毁。
(2)销毁过程需记录档案销毁的时间、责任人和销毁方式等相关信息。
四、责任与监督1. 档案管理员负责具体的档案管理工作,包括档案的收集、整理、分类、存储、检索、保管和销毁等。
2. 相关部门需积极配合档案管理员的工作,提供所需的档案信息和支持。
3. 内部审计部门需定期对档案管理工作进行检查和复核,确保制度的有效实施。
五、制度评估与持续改进1. 对档案管理制度进行定期评估,发现问题并制定改进措施。
2. 组织内部可定期召开档案管理经验交流会议,分享经验和反馈问题。
六、其他事项本制度的具体实施细则由档案管理员和相关部门根据实际情况制定,并报请上级管理部门和内部审计部门核准。
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2 5 . 档案管理程序
1. 目的和范围:建立公司档案立卷、归档、整理、保管、利用、销毁等程序,确保
公司档案完整、齐全、高质,档案资源得到妥善保管、有效利用和持续补充。
该程序适用于以上环节所涉及的相关部门及个人。
2. 职责:
2.1 公司档案按统一领导、分级管理的办法进行组织管理,即图书档案室
(隶属人力资源部)负责公司档案的总体管理,部门资料员负责本部门
的立卷归档工作,图书档案室对各部室进行业务上的指导、监督和检查。
2.2 鉴于财务档案的特殊性,公司财务档案(包含各类合同)由财务计统部自
管,图书档案室提供存放点。
使用时,由财务计统部指定专人调档。
2.3 鉴于人事档案的特殊性,公司人事档案由人力资源部人力资源口自管,人
力资源部经理指定专人按集中管理、严格保密的原则进行管理。
3. 流程:
3.1 档案分类:
3.1.1文书档案:即在公司管理过程中产生的有保存价值的普发性内外部文件。
3.1.2基建档案:即以竣工图为核心的在工程建设过程中形成的专业材料。
3.1.3财务档案:即在公司经济活动中产生的会计凭证、帐簿和财务报告等具有保
存价值的会计核算专业材料。
3.1.4人事档案:即公司员工在应聘、转正、考评等人事活动中形成的反映个人基
本情况、工作表现的个人资料。
、
3.1.5经营销售档案:即公司房产经营销售活动中产生的具有保留和存查价值的历
史记录,如合同评审记录、商品房预售合同、客户档案、市场调研资料、
楼盘宣传资料等。
3.1.6客户服务档案:即公司在提供客户服务过程中形成的具有保留和存查价值的
历史记录,如客户投诉记录、处理方案、落实反馈记录、客户满意度调查
与分析记录等。
3.1.7对外联络档案:即公司在项目报批报建过程中形成的具有保留和存查价值的
历史记录。
如政府和公共事业单位的批文、文件和专题会议纪要等
要等。
3.1.8声像档案:即在公司生产经营活动中形成的有保存价值的、以音像或图象记
录在特殊载体上的并配有文字说明的历史记录。
3.2 具体管理:
3.2.1 立卷归档:
A.流程:
B.要求:
a•各部室向图书档案室移交档案时,均需附上移交清单一式两份。
移交时,交接双方据此进行清点签收,并各自保存一份。
(移交清单即文件清单)
b. 各部室向图书档案室移交档案时要做到种类齐全、份数完整,图书档案室不
接收未经系统整理的零散文件。
c. 文件在各部室保存阶段,要注意保持字迹清晰、份数完整,防止发生霉变
等。
复写件、圆珠笔书写件或传真件等均应重新复印存档。
d. 各部室可根据实际工作需要保存文件,但向档案室移交档案时,则应按规定
的归档范围进行。
a)总经理室:会议纪要、董事会文件、诉讼文书、项目策划与年度计划文件、有关公司送交的文件、各部门送交的文件、外来文件、外送文件、大事记等;
b)人力资源部:人事行政发文、企业设立与登记材料、员工的人事资料(应聘表、编制表、工资单、培训记录等)、内部刊物等;
c)工程材料部:前期文件、施工文件、竣工文件、竣工图和声像材料(亦即内业资料、竣工资料、设备说明书等);其中前期文件由工程部负责收集,竣工图由施工单位负责编制;文书如外送文件、外来文件、有关人员出差带回来的文件等;
d)财务计统部:财会档案见第三层次文件《财务档案管理程序》;
e)审计核算部:决算资料、签价单、外送文件、外来文件等;
f)经营销售部:合同评审记录、售楼合同、协议、广告宣传资料、客户资料、市场调研资料、外送文件、外来文件等;
g)设计研发部:工程地质勘察报告、方案设计图纸和说明、扩初设计图纸和说明、勘察设计报告及招标文件(标书、合同等)、工程设计概算说明、各项目往来文件(传真、工作联系函等)、施工设计图纸和说明、设计变更、设计合同、外送文件、外来文件等。
h)对外联络部:联络函、活动计划、外送文件、外来文件等。
i)客户服务部:客户投诉记录、处理方案、落实反馈记录、客户满意度调查及分析记录等。
322整理上架:
A.流程
B .要求:
a. 卷内文件的排列应条理系统。
文书档案按时间顺序依次排列,具有密切联系的
文件应依一定的次序排列在一起,即批复在前、请示在后;正件在前、附件在后;基建档案的卷内排列顺序为文前图后。
b. 不同保存价值的文件应分开组卷。
c. 凡有文字部分的均应打上号码(采用打号机,正面右上角,背面左上角)。
d. 文件材料装订前应剔除金属物。
e. 图纸采用手风琴式折叠法,规格为30cm x 21cm;装订边应加垫纸以使左右平
整并注意露出图标。
3.2.3保管:
A.库房管理:
a. 库房应集中布置、自成一区,不堆放与档案资料无关的物品,不从事与库房管
理无关的活动;库内档案必须按顺号上架,不得错架、乱架;
b. 除档案员外,非档案人员不得随意出入库房,确需进库的(如维修库房或设备
等),则须有档案员陪同并相伴始终;
c. 库房设有中央空调、除湿机、温湿度测量仪和消防喷淋等设备,档案员要定期
检查,以确保以上设施的安全有效;
d. 随时注意库房温湿度的具体指数,务必使温度保持在14°C~20°C,相对
湿度50%~65%;
e. 档案入库前要进行严格的检疫工作,特别注意检查易于生虫的部位;同时对档
案必须进行定期的防疫检查,有计划、分期分批地对档案进行翻动;
f. 每月中旬定期对库房进行清扫擦拭,包括擦洗密集架、地面、门窗等,特别是
对一些小角落、缝隙要进行清洁消毒以防害虫滋生;
g. 档案员离开库房时应随手锁门,并注意检查库房门窗的紧闭性;
h. 公司采用移动式密集架作为档案装具。
档案按部室存放,密集架的编号及档案
的存放顺序为自门口起,从左自右,从上到下。
B.流动中的安全防护:
a. 档案在库房外未被使用时,不允许长时间摊放在桌子上,而应及时放入库房
或专用的柜子中锁好,更不准擅自带离规定的使用场所;
b. 未经许可,利用者不得将所借档案转借他人,以防泄密;
c. 未经许可,利用者不得擅自拍照、抄录、复印;
d. 尽量减少档案原件在同一使用人手中的滞留时间,以防因档案外借时间过长
而出现的泄密现象。
3.2.4提供利用:
A .加强基础工作:
a. 编制必要的全引目录和案卷目录,为档案用户提供必要的检索工具;
b. 安装使用快捷便利的档案管理软件,提高查档效率;
c. 开辟阅览室,向档案用户提供档案信息。
B .开展查借服务:
a. 借阅:
a)公司内部人员借阅档案的,须填写《档案借阅登记表》,阅毕及时归还;归还时,管理人员必须当面清点档案页数,之后再入库;
b)非公司人员借阅档案的,须持有关单位介绍信,并经公司相关部门主管同意后方可借阅;
c)借阅者必须爱护所查阅的档案,不得在档案上涂改、勾划、圈点或做其他各种标记;不得撕去档案内页;
d)借阅者不得在阅览室吸烟、大声喧哗。
b. 借出:
a)档案使用人如需借出档案,须填写《档案借出登记表》,并按规定于1 周内归还,不能及时归还的,经档案员同意可办理续借手续;归还时,档案管理
人员必须当面确认档案完整性后方可入库。
b)非公司人员若需借出档案,须持有关单位介绍信,并征得公司相关部门主管同意后,方可借出;
c)借出人员须妥善保管好档案,不得遗失、抽换、拆散、涂改、转借,并负有保密的完全责任。
c. 复印:
a)档案使用人若需复印档案资料的,须经档案员同意;
b)图纸资料若需借出复印的,须经档案员同意并严格控制复印份数。
3.2.5销毁:
A.流程:
B .要求:
a. 准备销毁的档案材料在未批准前应单独保管;
b. 批准销毁的档案可送造纸厂作原料或用碎纸机销毁,严禁将需要销毁的
档案作其他用途,更不允许出卖。
c. 档案销毁时,须有两人以上监销,并在销毁清册上签字以示负责。
4. 相关文件:
4.1《融侨集团档案管理办法》之《档案保管期限表》
4.2《融侨集团人力资源管理体系》之《人事档案控制程序》
4.3《财务档案管理制度》
5. 相关表单:
5.1文件清单/移交清单(具体见《文件管理程序》)
5.2档案借阅登记表5.3档案借出登记表5.4档案销毁清册
融侨/元洪房地产有限公司
档案销毁清册页
号:。