物业维修工作计划
物业维修部工作计划标准样本(三篇)
物业维修部工作计划标准样本物业维修部门需要对业区内公用设施、绿化、卫生、交通、生活秩序和环境容貌等管理项目进行维护。
以下是“物业维修部新的一年工作计划书”,希望能够帮助的到您!一、基本工作思路____年下半年是____物业____小区管理处管理探索、稳步发展的阶段。
机遇和挑战并存,但挑战大于机遇,公司发展必须遵循转变观念,树立服务意识的指导思想,以我为业主服务好,我为公司添光彩为服务精神,以培养造就一批骨干,树立____物业公司形象为宗旨,将物业管理规范化服务深入每个细节当中。
物业管理是残酷的逆水行舟、不进则退。
如何开拓、创新、进取,如何降低、减少纰漏,是我们立足之本。
针对____物业管理____小区管理处的实际情况及发展前景,制定如下工作计划:二、____年下半年的指导思想以服务群众为重点,规范物业服务行为,推动物业管理行业精神文明建设,促进和谐社区的建设,结合公司自身情况创建具有____物业管理特色的物业管理模式。
努力探索公司内部的管理机制,强化服务中心的综合服务能力和管理标准。
坚持对客服务、多种经营的思路,全面提高各级人员的思想素质和业务素质。
三、____年下半年主要经营指标1、全面完成____小区一期住宅部分收入____万平米,____户物业费收费率达到____%以上。
2、一期泊车费要达到全额收取。
3、多种经营收入利用现有资源、群策群力争取最大利润。
4、开源节流、控制内耗、降低成本、节约能源、提高项目经营效益。
5、合理安排岗位,根据员工自身特点、专长、进行合理评估。
明确发展方向和目标,把服务中心的发展和员工的需求相结合,给有发展潜质的员工提供机遇。
四、____年下半年管理指标计划紧密围绕____物业____小区管理处的发展方向,____执行为业主服务、为用户服务、为中心服务的企业宗旨,通过服务实现社会效益、经济效益、环境效益和品牌效益的统一,为实现这一目标,特制定如下计划:1、建设团队、溶入团队、立足本职、树立服务意识。
物业维修人员工作计划范文(七篇)
物业维修人员工作计划范文一、人事行政人事行政工作目标:员工当月流动率小于____%员工培训覆盖率达到____%员工招聘到岗率达到____%员工生活满意度达到____%4、效益是公司的最终目标,通过岗位责任制的落实,人事行政部将重新审核各部门、岗位员工定编的情况,避免人浮于事,以建立一支精干、高效的服务团队为目标,严格控制人事成本。
5、行政方面,将以配合业务部门开展工作的需要为前提,积极与各部门加强沟通协调,大力配合。
修正现有的工作程序,使之更标准化、规范化。
及时完成物料采购,严格管理物料的采购、使用控制流程,重视公司资产、仓库、车辆的管理,堵塞漏洞,做好把关的工作,保证公司财物、利益不受损失。
二、客服中心工作思路:强调成本控制意识和成本管理程序;强调团队的有效运作和服务流程;强调公众服务的规范化与特约服务的个性化;强调“以人为本”的服务理念和服务的人性化;致力于建立与业主有良好沟通的和谐社区。
目标设置:客户综合满意率不低于____%;服务综合及时率不低于____%;业务技能培训____%;小区绿化完好率不低于____%;绿化覆盖率不低于____%;管理费收费率一期逐步达到____%;二期收费率达到____%;生活垃圾日清率为____%;工作重点:(1)制定、完善工作手册,使员工翻开手册即可操作,如《管理规章制度及操作规程》等。
使每一位员工了解工作规程,熟悉管理程序,达到规范自我、服务业户的目的。
并对员工进行定期的业务、技巧、服务意识等方面的培训,通过不断的强化学习,不断提高服务中心员工水平。
尽快带领出一支业务过硬、服务意识强的员工队伍。
对进入服务中心工作的员工严格把关,定期进行考核评比,对不称职员工坚决撤换。
(2)小区的环境管理极为重要,如何为业户创造一个良好、舒适的居住环境,是我们非常重视的问题,以往的管理经验告诉我们,保洁工作责任到人,督导、检查、培训落实到位,才能充实发挥每个人的潜能,认真地去做好每天的保洁工作。
物业维修工作计划
物业维修工作计划(精选 5 篇)20xx 年已经过去,回顾过去的一年,是公司发展壮大的一年,也是公司转型,面临挑战的一年。
这一年里,在公司领导的关心指导和热情匡助下,在大家的辛勤劳动和共同努力下,我段取得了一些成绩,同时也暴露了一些不足。
新的一年,我段将按照上级领导的指导方针,配合公司的发展战略,本着对内“抓安全、促生产、提技能、重素质”,对外“多沟通、多协调、积极主动、创造性的开展工作”的指导思想,发扬“我是全通人,全通是我家”的主人翁精神,结合 20xx 年工作中的不足之处,制定 20xx 年工作计划如下:新的一年里,公司提出保六争八的生产目标,为了完成上级下达的任务,为生产保驾护航,真正做到“安全上班,安全生产”我段针对实际情况,制定了以下几项安全措施。
1、加强现场灭火器的定制管理。
定时定期的派专人对所属区域的灭火器进行检查,严格区分“空瓶、满瓶”并登记在册,同时将不能满足使用要求的灭火器上报安环科,及时更换填充,做到“平时有备无患,用时随手捏来”,确保有火灾时能及时高效的扑灭火情。
2、平时多注重“6S”的管理工作。
针对现场备件杂乱、卫生死角、设备多油的实际情况,我段将定期(例如每周五重点打扫)对现场进行清理整顿,做到从源头上减少安全事故的发生,同时也为公司推广 6S 管理尽自己的一份力。
3、严格监督执行班前、班后会制度。
我段将派专人监督各班前班后会召开情况,并不定期袭击检查各班早会安全记录,从思想上强化员工安全意识。
坚决从思想上开始同“违章、麻痹、不负责任”三大事故敌人作斗争,从而形成“我安全、你安全、大家安全”的良好局面。
4、积极开展“找隐患、知危(wei)险源、挂警示牌”工作。
针对钳工现场“多油、易滑、易碰撞”的环境,我段将长期开展“发动泛博员工查找现场隐患,公示大家注意,并悬挂警示牌”三步工作,进一步减少现场环境对员工的威胁。
目前公司已进入自建厂以来前所未有的生产浪潮,本着“服务生产”的工作理念,我段将着重从员工“纪律、素质、技能”三方面出发,制定如下计划:1、严查睡岗、脱岗、窜岗。
物业维修月工作计划5篇
物业维修月工作计划5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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物业维修工下月工作计划
一、前言为了提高物业维修工作的效率和质量,确保小区业主的生活环境舒适、安全,结合当前物业维修工作实际情况,特制定下月工作计划。
二、工作目标1. 完成日常维修保养工作,确保小区设施设备正常运行;2. 及时解决业主报修问题,提高业主满意度;3. 加强与各部门的沟通协作,提高维修工作效率;4. 提升自身技能水平,提高维修质量。
三、具体工作计划1. 日常维修保养工作(1)对小区内公共区域、楼道、电梯、消防设施等进行全面检查,发现问题及时整改;(2)对小区绿化带、道路、路灯等设施进行巡查,确保设施完好;(3)对小区内排水系统、供电系统、供水系统等进行巡查,确保设施正常运行;(4)对小区内各类设备进行保养,延长设备使用寿命。
2. 业主报修问题处理(1)接到业主报修电话后,及时上门查看,了解问题原因;(2)根据问题情况,制定维修方案,并尽快完成维修;(3)维修过程中,与业主保持沟通,确保维修质量符合业主要求;(4)维修完成后,对业主进行回访,了解维修效果,收集意见建议。
3. 加强与各部门的沟通协作(1)与物业客服部门保持密切联系,及时了解业主需求,提高维修工作效率;(2)与工程部门、绿化部门、保安部门等保持良好沟通,共同解决小区内各类问题;(3)定期召开部门协调会议,分析工作中存在的问题,制定改进措施。
4. 提升自身技能水平(1)参加公司组织的各类培训,学习新技术、新工艺;(2)向有经验的同事请教,提高自身维修技能;(3)阅读专业书籍,拓宽知识面,提高综合素质。
四、工作要求1. 严格遵守公司规章制度,按时完成工作任务;2. 严谨工作态度,确保维修质量;3. 保持良好的工作纪律,树立良好的职业形象;4. 积极主动,勇于承担责任,不断提高自身综合素质。
五、总结通过以上工作计划,我们将努力提高物业维修工作的效率和质量,为业主创造一个舒适、安全的生活环境。
在接下来的工作中,我们将全力以赴,为小区的和谐发展贡献自己的力量。
最新物业维修工工作计划(大全8篇)
最新物业维修工工作计划(大全8篇)计划是人们在面对各种挑战和任务时,为了更好地组织和管理自己的时间、资源和能力而制定的一种指导性工具。
大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗?以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。
物业维修工工作计划篇一1、按时到达工作岗位,服从工作安排,保质保量完成工作任务。
不擅离岗位和串岗。
2、遵守规章制度和操作技术规程。
努力学习,不断提高思想素质和技术业务水平。
3、对业户彬彬有礼,坚持服务第一,以优质的服务争取荣誉,不得利用工作之便为自己谋取私利。
4、接到维修任务后,按约定的时间前往现场,并尽快修复。
5、巡视小区内的公共照明、电梯、供水、消防设备运行情况。
6、配合督促外委项目的工作,并作好记录。
7、遇突发事件、重大问题及时汇报,并提出解决方案。
8、熟悉小区配套设备设施。
9、完成上级领导布置的其它工作。
物业维修工工作计划篇二小区维修主管岗位职责(适用于小区项目)主管小区范围内公共设施的维护、保养、业主装修管理、业主报修服务、有偿维修服务、自来水抄表等方面工作,协助服务中心/管理处主任完成服务中心/管理处管理服务指标和任务。
一、负责制定本岗位人员的岗位职责和工作时间表,拟定维修、装修管理、有偿维修服务等物业管理服务制度、工作标准。
二、依据管理制度,负责检查督促所属员工的工作完成情况,对不符合要求的及时责令整改。
每月底负责对所属员工进行综合考评,并提出奖罚建议,报服务中心/管理处主任审核。
三、与员工保持良好的联系,及时进行沟通,并将有关问题或建议反馈服务中心/管理处主任。
保持与各岗位的有效配合和相互协调。
四、负责做好职责范围内的各项管理工作,完善各项工作记录、台帐,督促所属员工及时填写工作记录、台帐。
五、负责制定小区内各项公共设备、设施的维护、保养计划和维修方案,并负责组织实施。
六、负责与施工单位的有效联系和协调。
七、参与楼宇的验收、接管和交付。
八、负责本岗位月度工作计划报告的编写,月底前报服务中心/管理处主任。
物业维修部工作总结及工作计划范文5篇
物业维修部工作总结及工作计划范文5篇5)次序保护员上岗时佩带一致标记,着拆一致,举行标准,构成优越的任务情况。
6)次序保护部的员工执行24小时门岗值班轨制,巡查队员按规则时光到指定地区巡查,并做好巡查纪录。
小区监控体系等技防设备无缺,实时完好的贮存材料。
(四)情况经管公司造定了宽格的保净任务步伐取巡检轨制,由保净主管构造支配相干地区的保净任务并天天展开巡检整改任务,同古装建整改等中围施工情况,我们展开了专项的年夜清除任务,没有产生果保净任务没有到位而发生平安变乱。
1)为了更有用的展开任务,对保净地区停止了详尽公道的分别。
并分离小区实践状况,造定保净任务内容战审核尺度,对保净员工任务停止催促经管。
对小区已进驻地区停止浑扫,并对各楼宇的门庭停止散中浑扫,为业主制造一个优越的栖身情况,专得了业主的好评。
应用阳雨天的天然前提浑扫后期施工遗留上去的室中地区,浑洗公开车库,浑洗消防体系。
对小区的全部路灯战污火管讲停止散中浑洗保护,并按期浑洗。
2)每幢楼托付业主后经管处将每幢楼的洁净拓荒义务到岗亭,保净岗亭正在一般展开平常保净任务的同时,超卓地完成了各幢楼宇的洁净拓荒任务为前期的情况卫生经管任务奠基脆实的底子。
3)正在小区宣扬栏或通告牌中示知业主注重事项并实时改换,包含小区衡宇的屋面告白的清算、中墙瓷砖、空调中机的装置。
2、存正在的不敷取20__年下半年的任务企图只管我们正在20__年的物业经管任务中获得了必然结果、也获得了业主单元的屡次表彰,但我们晓得另有许多不敷的地方必要完美取增强。
第1、经管职员团体素养整齐没有齐,部门职员效劳认识没有是很强实践处置事件的才能另有待进步。
第2、取业主的相同不敷、理解不敷,正在今后的任务中应予以增强。
第3、装备、设备经管力度还需增强、以确保设备装备的平安一般运转,幸免是以而对业主的一般糊口形成影响,引至业主对经管效劳任务的没有谦。
第4、平安经管圆面仍存正在次序保护职员思惟心态没有不乱,任务执力力短缺的状况,必要正在实践任务中减以进步。
物业维修下周工作计划
一、前言为了确保小区物业设施的正常运行,提高居民生活质量,本周物业维修部门将针对小区内部分设施进行维修保养。
现将下周维修工作计划如下:二、工作内容1.公共区域设施维修(1)对小区内公共区域的照明设施进行检查,更换损坏的灯泡,确保照明效果。
(2)检查小区内公共区域的排水系统,清理堵塞的管道,防止雨水倒灌。
(3)维修小区内公共区域的座椅、垃圾桶等设施,确保其完好。
2.住宅楼设施维修(1)对住宅楼内的消防设施进行检查,确保消防通道畅通,消防设备完好。
(2)维修住宅楼内的电梯,确保电梯运行稳定,无故障。
(3)检查住宅楼内的楼道照明,更换损坏的灯泡,确保楼道照明充足。
3.绿化带设施维修(1)修剪小区内绿化带的树木,清除枯枝败叶,保持绿化带的整洁。
(2)检查绿化带内的灌溉系统,确保灌溉设备正常工作。
(3)修复绿化带内的损坏设施,如座椅、花坛等。
4.其他维修工作(1)对小区内损坏的健身器材进行维修,确保居民健身安全。
(2)检查小区内车库门的运行情况,确保车库门开关顺畅。
(3)对小区内路灯、广告牌等设施进行检查,修复损坏部分。
三、工作安排1.本周一至周三,维修人员对公共区域设施进行维修。
2.本周四至周五,维修人员对住宅楼设施进行维修。
3.本周六,维修人员对绿化带设施进行维修。
4.本周日,对其他设施进行检查与维修。
四、工作要求1.维修人员要严格按照工作计划执行,确保按时完成维修任务。
2.维修过程中,要注重安全,遵守操作规程,防止安全事故发生。
3.维修完成后,要清理施工现场,保持环境整洁。
4.加强与居民的沟通,及时了解居民的需求,提高维修服务质量。
五、总结下周物业维修部门将全力以赴,确保小区物业设施的正常运行,为居民创造一个舒适、安全的生活环境。
希望全体居民对我们的工作给予支持与理解,共同维护小区的美好家园。
物业维修三年工作计划
物业维修三年工作计划
年度工作计划一:
1. 定期检查和维护建筑设施、设备和管道系统,确保其正常运行。
2. 及时处理居民提交的维修请求,并跟踪处理进展情况。
3. 组织开展建筑物的定期清洁和消毒工作,确保室内环境卫生。
4. 更新和维护建筑物的消防设施,确保其完好有效。
5. 处理建筑物外墙、楼顶和地面的维修和涂装工作。
年度工作计划二:
1. 对建筑物的电气设施进行定期巡检和维护,确保其安全运行。
2. 组织开展绿化植被的修剪和养护工作,保持小区环境整洁美观。
3. 做好车辆停车场和道路的维护工作,确保交通畅通和安全。
4. 组织开展屋顶和管道系统的防水维修,确保建筑物防水性能。
5. 处理居民的投诉和建议,积极改进和提升物业维修管理服务。
年度工作计划三:
1. 组织开展建筑物的空调、暖通系统的定期维护和保养工作。
2. 做好建筑物的安全排查和隐患排除工作,确保居民生活安全。
3. 定期清理和疏通建筑物的排水系统,防止漏水和排水不畅。
4. 开展建筑物的地面修复和保养工作,确保地面整洁平整。
5. 加强员工维修技能和安全意识培训,提高工作效率和服务质量。
物业维修工作计划书怎么写5篇
物业维修工作计划书怎么写5篇物业维修工作计划书怎么写 (1)一、团队管理方面(1)首先,自己以身作则,处事严谨,做事公平,互助团结。
建立良好的楷模。
以公平公正的角度,用人所长,发挥维修员的特长优势。
(2)建立部门制度,进行合理分工,明确每位员工的职责,定期对维修员进行考试,加强其责任心。
(3)注重下属的技能水平,定期进行互助培训,加强其业务技能水平。
(4)多与员工沟通,了解员工的思想动态,适时给予技能上的指导和帮助,关注员工士气,在其有了成绩时,给予表扬,在部门工作有了阶段性的成就时,大家共同庆贺,相互鼓励。
(5)适当的给员工分配挑战性的工作目标,让员工自我突破完成,在完成后获得成就的快乐。
二、细节服务的提升(1)要求员工树立良好的个人形象意识,上岗期间必须着工装、佩戴工牌上岗,仪容仪表干净整洁。
(2)入户维修穿鞋套进入,与业主沟通时使用文明用语,维修完毕后将现场要清理干净。
(3)按约定时间守时入户,信守承诺,服务及时,行动迅速。
三、设备管理方面1、与房产公司对接,汇总收集小区所有设备设施的原始资料和操作维修保养资料。
2、建立小区所有设备设施台帐、完善设备设施的档案,包括:设备台帐、设备维修记录、设备养护记录、运行记录。
3、制定设备设施的年、月、季、周的养护计划,根据维修保养计划对设备设施定期进行养护,达到以“以保养修”目的。
4、供电系统的检修针对小区频繁停电的现象,制定电力检修计划,按时对低压配电系统进行检修,保证业主的正常用电。
(1)每月对低压配电柜(箱)进行巡检,确保各开关继电器、控制线路、保护电器、上下接点、接口连接螺丝紧固,无滑丝,无搭接线路。
(2)检测三相线路电流是否正常,接头是否有金属变色现象,是否有积灰,线路是否整齐,支架是否松动,壳体是否有锈蚀,发现以上现象及时进行处理,保证业主的正常用电。
(3)对标识编号进行核对,包括:指示灯、开关按钮、报警装置等,并检查损坏的情况。
(4)用电高峰期,每周对低压配电柜(箱)进行不少于一次的测温检查,确定是否有异响和异味。
物业维修部每月工作计划
一、工作目标1. 确保小区设施设备的正常运行,提高业主满意度;2. 优化维修服务流程,提高工作效率;3. 加强团队建设,提高维修人员业务水平;4. 降低维修成本,提高经济效益。
二、工作内容1. 设备设施检查与维护(1)对小区内的公共设施、设备进行定期检查,确保其正常运行;(2)对检查中发现的问题进行及时维修,确保业主的正常使用;(3)对老旧设备进行升级改造,提高设备性能。
2. 报修处理(1)接到报修电话后,及时安排维修人员进行处理;(2)对报修问题进行分类,区分紧急程度,优先处理紧急报修;(3)对维修过程进行记录,包括维修时间、维修内容、维修人员等信息;(4)对维修结果进行跟踪回访,确保问题得到解决。
3. 团队建设与培训(1)组织维修人员进行专业技能培训,提高业务水平;(2)开展团队建设活动,增强团队凝聚力;(3)完善维修人员考核制度,激发员工工作积极性。
4. 节能减排与成本控制(1)加强设备设施的节能管理,降低能耗;(2)优化维修材料采购流程,降低采购成本;(3)提高维修效率,减少维修时间,降低人工成本。
5. 质量管理(1)建立健全维修质量管理体系,确保维修质量;(2)对维修人员进行质量意识教育,提高维修质量;(3)对维修项目进行质量检查,确保维修效果。
三、工作安排1. 第一周(1)对小区内公共设施、设备进行全面检查,发现并处理问题;(2)组织维修人员进行专业技能培训;(3)对上月报修情况进行总结,分析原因,提出改进措施。
2. 第二周(1)处理紧急报修,确保业主正常使用;(2)对维修人员进行质量意识教育;(3)优化维修材料采购流程。
3. 第三周(1)对小区内公共设施、设备进行专项检查,确保其正常运行;(2)对维修项目进行质量检查,确保维修效果;(3)开展团队建设活动。
4. 第四周(1)对维修工作进行总结,分析存在问题,提出改进措施;(2)对维修人员进行考核,激励优秀员工;(3)优化节能减排措施,降低能耗。
物业维修工作计划8篇范文
物业维修工作计划8篇范文第一篇:维修工作概述在一个现代化小区或办公楼里,物业维修工作显得尤为重要。
它可能包括房屋维修、设备维护和公共设施维修。
因此,物业维修计划需要细致的规划和有效的执行。
本文将从维修工作的概述开始,逐步详细介绍物业维修工作计划的关键步骤。
第二篇:设备维护计划大型小区或办公楼通常配备一定数量的设备,如电梯、暖通设备、消防设备等。
这些设备的正常运行对于业主或员工的安全和舒适度至关重要。
而设备维护计划则能够确保这些设备能够长时间、稳定地运行。
本篇将介绍如何制定设备维护计划,以确保设备的正常运行。
第三篇:房屋维修计划房屋维修是小区或办公楼维修计划的一个重要组成部分。
房屋维修计划包括常规维护和突发状况处理。
在此篇中,将介绍如何制定有效的房屋维修计划,以确保房屋的良好状态和业主或员工的安全。
第四篇:公共设施维修计划公共设施维修是指小区或办公楼内的共用设施的维护工作。
这包括游泳池、健身房、绿化带等。
它们的正常运行和良好状态对于业主或员工的生活和工作至关重要。
在本篇中,将介绍如何制定公共设施维修计划,以确保这些公共设施的良好状态。
第五篇:人员安排制定物业维修工作计划时,需要考虑到人员的安排。
这包括维修人员的数量、工作时间安排、协调等。
在本篇中,将介绍如何对维修人员进行合理的安排,以确保维修工作的高效率和质量。
第六篇:预算和资金安排制定任何一个计划都需要考虑到资金问题。
物业维修工作计划也不例外。
在本篇中,将介绍如何制定物业维修工作的预算,并确保所需资金的合理安排和使用。
第七篇:监督和质量保证物业维修工作计划的执行需要进行监督和质量保证。
在本篇中,将介绍如何对维修工作进行监督,并确保工作的质量和效率。
第八篇:风险管理物业维修工作计划的执行过程中可能面临各种风险,如安全风险、财务风险等。
在本篇中,将介绍如何进行风险管理,以确保维修工作的顺利进行。
这八篇文章将全面介绍了物业维修工作计划的关键步骤,对于从事物业管理工作的管理者们来说,将有很大的参考价值。
物业维修工全年工作计划
物业维修工全年工作计划
一、维修工作计划安排
1. 维修工作任务分配
根据物业维修需求和工作量统筹安排维修工作任务,合理分配工作负荷。
2. 工作时间安排
根据物业维修任务的紧急程度和重要性制定工作时间安排,确保维修工作有序进行。
3. 维修设备备件准备
做好维修设备和备件的准备工作,确保维修过程中所需物资充足。
二、维修工作计划执行
1. 维修工作过程监督
对维修工作过程进行监督和检查,确保维修工作质量和进度达标。
2. 维修工作安全保障
制定维修工作安全措施和流程,保障维修工作过程中的安全。
3. 维修工作效果评估
对维修工作效果进行评估,及时调整工作计划和完善维修工作流程。
三、维修工作计划总结
1. 维修工作记录整理
对维修工作过程进行记录整理,形成维修工作总结和经验分享。
2. 维修工作改进建议
总结维修工作中存在的问题和不足,提出改进建议和提高方案。
3. 维修工作计划调整
根据总结和改进建议,调整下一年度的维修工作计划,不断提高维修工作效率和质量。
物业维修人员工作计划(七篇)
物业维修人员工作计划即将到来的____年充满希望和挑战,对工程部提出了更高的要求。
为积极配合各小区物业管理完成各项指标任务。
现结合工程部的实际情况,着力于维修保养各项工作的落实,并在原来部门工作的基础上,不断提高服务质量,为客服中心的收费做到后勤保障工作。
特拟定工作计划如下:一、____年工程部的工作目标1、在不断地巡查和维保中确保设备的正常运行。
2、跟进____年遗留的工程问题,提出有效的措施进行整改。
3、介入一期高层和二期别墅的工程,尤其是加强一期高层隐蔽工程的排查和初验。
4、做好高层接收工作,确保每位员工能独立验收,单独带业主验房,并详细告知房屋结构和隐蔽的水管及电路走向。
5、严格按照年度培训计划进行培训,尤其是新员工入职培训。
6、____年____月____日完成一期高层的工程验收,钥匙资料接收的工作。
7、完成一期高层设备的承接和确保日常的正常使用及维保。
8、建立设施设备保养计划,严格按照计划执行。
9、做好二次装修的资料审核和巡查工作,确保装修安全施工。
10、做好外包设施设备维保单位的选定和签订合同。
11、所有房屋资料的整理和档案建立。
12、配合营销和各部门的工作完成。
13、跟进一期别墅绿化去年遗漏工程的施工。
15、跟进一期高层周界围墙和监控系统的安装。
16、巡查和跟进一期高层地下停车场的划分和导示牌的安装。
16、做好后续一期高层和一期别墅存在工程缺陷的整改工作。
17、做好业户工程维修的有偿和无常服务,确保工程返修率不得高于____%。
18、跟进一期别墅和一期高层,地下停车厂收费道闸系统的安装和使用。
19、建立设备档案和做好设备资料存档工作。
二、工程部的困难和解决办法1、经过对附近小区各个项目的走访,发现我公司工程部员工的工资偏低,希望可以得到高层领导的支持,从而提高我工程部员工的生活质量。
2、在____年所遗留的一期别墅相关资料和钥匙希望能尽快移交给我物业公司,以便于我们的工作能更好的开展。
物业维修工工作计划范文(5篇)
物业维修工工作计划范文一、上半年工作情况(一)综合管理综合管理服务工作既是物业管理工作中的先锋和旗帜,也是业主和物业管理服务合同内容的中枢站和联络处,承载着沟通、协调、反馈、落实、监察、汇报、处理、处置、统计的重大使命。
1)公司已具备企业二级资质等级,目前正在筹备一级资质升级的资料。
2)投诉与建议。
针对投诉,公司相关部门马上进行协调和整改,及时总结经验教训,并通过上门回访,将整改情况和处理结果向业主通报,在做好解释工作的同时,进一步听取业主意见,得到业主的理解。
3)报修情况。
客服部根据实际情况对小区报修的内容和问题都进行了及时跟进处理,并及时建立相关档案,无发生一起因报修引起的有效投诉。
4)文件的收发及存档管理。
档案文件管理也是物业管理处日常工作之一,其中包括物业服务资料、公司内部资料,合同协议等,文员对文件进行分门别类、加以归档并完善资料目录归档。
5)企业员工培训情况。
员工认真学习管理处制定的质量手册、程序文件、接待礼仪,在日常工改善服务流程,使部门工作更加规范化。
管理人员都取得执业资格,持证上岗,公司加大员工岗位技能、职业道德培训,创造条件为部门员工提供学习专业技能的机会,加强与各部门的沟通交流,使员工增强专业知识,了解工作动态,正确处理各种矛盾和问题。
6)公司和各管理处客户部在醒目位置设置公示牌,公布物业收费项目、标准及其他物管相关信息,方便业主了解物业公司收费的合法性及透明度。
7)公司制度要求员工在岗须穿公司统一着装,工号牌佩戴规范。
(二)工程维修小区公共设施设备的良好运行状态与维修养护管理工作是建立在小区的接管验收入及运行阶段基础之上,为此我们实施了以下管理措施:1)对整个小区的设施设备进行了预验收(如设备数量、安装位置、设备完好程度、设备测试情况、设备验收情况等),在安装工程师的督促和配合下施工方已完成整改项目的三分之二。
2)对整个小区的设施设备做台账登记工作。
抄录设备铭牌型号、电流、控制范围等,对整个小区的电气分路开关进行编号并紧固各电气箱内接线桩头,建立机房巡视制度和巡视表格;制定中央空调操作规程和运行记录表,对各系统设备进行编号和分布图;制定了设备维修保养记录表;,实时观察小区内能源消耗总量,做好用电、用水记录,做好节能降耗工作。
物业工程维修工作计划
物业工程维修工作计划物业工程维修是保障物业设施正常运行、维护业主利益的重要环节。
为了确保物业工程维修工作的有序进行,提高工作效率,本文将围绕“设备巡检与维护、维修流程优化、应急预案制定、资源管理与调配、环境与安全监管、服务质量提升、培训与学习、沟通与协作”等八个方面展开详细阐述。
一、设备巡检与维护设备巡检是物业工程维修的基础工作,通过对各类设施设备的定期检查,可以及时发现潜在问题,避免设备故障给业主带来不便。
巡检工作应制定详细的巡检计划,明确巡检周期、巡检内容和巡检人员。
同时,建立设备档案,记录设备运行状况、维修记录等信息,为后续工作提供数据支持。
设备维护方面,应根据设备的类型、使用年限和运行状况制定相应的维护措施。
对于重要设备和易损件,应制定定期更换计划,确保设备的稳定运行。
同时,加强设备的日常保养,延长设备使用寿命,减少故障发生的可能性。
二、维修流程优化为了提高维修效率,降低维修成本,需要对维修流程进行优化。
首先,应建立标准化的维修流程,明确各个环节的职责和操作规范。
其次,通过引入先进的维修管理系统,实现维修任务的快速分配、进度跟踪和结果反馈。
此外,建立维修质量评估机制,对维修过程进行监督和考核,确保维修质量符合要求。
三、应急预案制定物业工程维修工作应具备一定的应急处理能力。
因此,应制定详细的应急预案,明确应急响应流程、应急资源和应急处置措施。
针对可能出现的突发事件,如停水、停电、设备故障等,应制定相应的应急处置方案,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对。
四、资源管理与调配资源管理与调配是物业工程维修工作的重要环节。
应建立设备库和材料库,对设备和材料进行统一管理和调配。
根据维修任务的需求,及时调配设备和材料,确保维修工作的顺利进行。
同时,加强设备和材料的库存管理,定期进行库存盘点和补充,避免资源浪费和短缺。
五、环境与安全监管物业工程维修工作应严格遵守环保和安全规范。
在维修过程中,应采取相应的环保措施,减少废弃物和污染物的排放。
物业维修部工作计划(五篇)
物业维修部工作计划客户服务部:1、整理业户拖欠管理费的准确数据,本周四组织____月份第二次铜鼓银行划扣管理费。
2、全面检查电梯桥厢操作键上方是否张贴电梯安全使用管理规定,如有脱落,及时张贴。
3、组织部门员工认真学习"微笑在z,服务显新貌"的文明礼貌月的活动内容,阻止部门员工进行服务礼仪方面知识的培训。
4、尽快整理尚未收楼而发生水费金额单元的准确数据,及时办理报销手续。
5、加强园区楼层与空置房的巡查,及时发现问题,及时解决问题。
6、整理一份装修业主缴纳装修淤泥清运费的准确房号,向保安部与环境卫生各移交一份,同时加强装修单元淤泥清运情况的监控。
工程维护部:1、联系电梯公司及时修复明朗轩的客梯,恢复该客梯的正常安全运行。
2、全面检园区水景设备的的使用情况。
3、全面检查楼宇大堂闭门器与门襟系统的使用情况。
4、继续联系集团公司采购部购买闭门器,并组织安装载2、____号岗。
5、采用消防水管压的方式,检查园区____楼雨水管是否处在反灌的现象,如有出现,即时整改。
6、联系疏通公司,全面检查园区化粪池的使用情况,防止溢气,出现反灌的现象。
保安部:1、组织队员服务礼仪的培训,特别是对新来队员讲解值班相关注意事项。
2、要求保安监控中心的值班人员提高警惕性,利用园区的监控系统加强园区的治安防范工作,发现问题及时通知相关部门及时处理,避免事态的进一步扩大。
3、1、2、____号岗无人进出时,一定要保证门襟出狱关闭状态。
发挥园区智能门襟系统的安全防范作用。
杜绝无关人员随意进出园区。
4、一定要坚持一周三练,特别是近段时间新入职的保安员较多,值班站岗的动作不规范,必须通过日常训练来提高。
#影视5、为了保证园区突发事件时有足够的人员应付处理,要求早班的队员,下班后不能离开园区,特殊情况经保安队长同意方可离开。
环境卫生部:1、组织保洁员、绿化工全面冲洗zB宿舍周围的地面与打扫清理摩托车、电单车临时停放点的卫生。
物业维修工作计划与总结
物业维修工作计划与总结
物业维修工作计划:
1. 定期检查建筑设施和设备,及时发现问题并协调维修;
2. 组织培训维修人员,提高工作效率和质量;
3. 制定维修预算和采购计划,保证维修资金和材料供应;
4. 建立维修档案和记录,便于查阅和分析维修情况;
5. 定期与业主沟通,了解维修需求和意见建议。
物业维修工作总结:
本期工作中,我们按照计划开展了定期检查和维修工作,遇到了一些设施故障和紧急情况,我们及时处理并解决了问题。
培训工作也取得了一定成效,维修人员的技能和工作态度有所提高。
在维修资金和材料供应方面,我们按照预算和采购计划进行了合理安排,确保了维修工作的顺利进行。
同时,我们建立了维修档案和记录,为后续工作提供了便利。
与业主的沟通也是我们工作中的重要环节,我们通过定期的沟通和交流,了解到了业主的维修需求和意见建议,为下一阶段的工作提供了有益的参考。
希望在接下来的工作中,我们能继续努力,做好物业维修工作,为业主提供更好的居住环境和服务。
物业维修部工作计划模板(五篇)
物业维修部工作计划模板(一)公共设备设施维修保养及管理1、加大对施工单位的协调力度,争取在____月底完成对西区柴油发电机故障的维修(柴油机控制电脑主板维修、更换乳化的润滑机油)。
2、跟进公共设备设施保修遗留问题,提出解决方案及建议,协调相关施工单位继续维修整改。
3、对生活水池水位控制和报警的改良,加大安全系数,消除安全隐患,保障财产安全。
4、联系施工单位检修水泵监控系统,并对保安部值班人员和工程部人员进行水泵监控系统操作培训。
5、对公司接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目进行检验和资料核实。
6、理清施工单位对L4区公共设备设施的保修期限,明确保修责任。
7、制定公共设备设施外委保养资金预算上报公司审核,提出外委保养方案。
8、建立详尽的设备台账、设备清单。
9、编制详细的设备、设施维修保养计划、保养项目、保养标准,要求部门员工严格按计划按标准执行设备保养,使设备运行安全、可靠,延长其使用寿命,达到保值、增值的目的。
(二)营销工作的配合积极的配合销售部门的工作,保障各样板房、售楼大厅及各相关配套设施的正常运作,给营销工作创造良好氛围与环境。
(三)户内维修服务1、首先重点抓公共设施设备巡查、保养、维修工作,确保设备处于良好的运行状态,同时重视户内维修服务工作,做到"两手抓,两手都要硬"。
合目前人力不足的情况,每天日班、中班各安排____名户内维修技工向业主提供维修服务,主要解决影响业主正常生活的报修项目。
2、协调客服部理清装修单位、施工单位对户内装修保修范围,属保修范围的,由客服部协调相关责任单位解决,减轻户内维修压力;3、建议公司确定几家特约维修单位,当接到超出工程部业务范围或服务能力范围的项目,如业主要求,可向业主提供特约维修单位的相关信息,由业主联系上门服务维修。
(四)制度建设1、根据小区设备状况和服务特点,制定物业管理ISO程序文件、工作规范、质量手册,完善工程部的规章制度。
2024年物业维修部工作计划样本(7篇)
物业维修部工作计划样本一:本月对车场道闸系统进行了三次维护养护工作,解决了一些潜在的问题;对地下车场排污系统进行线路、设备运转情况检修和试运行,对于存在的问题已上报,现已不影响人工正常的使用。
二:本月维修部共累计进行了____余次维修、维护工作,加强了对设施设备的维修以及再使用。
具体见维修工日常维修记录。
1:对24f、23f空调进行了多次维修,现因空调配件厂家不齐全,未能完整修好,可暂时使用,存在问题已在跟进。
2:对地上车场所有车位进行分区编号刷漆:分a区____个车位,b区____个车位,c区____个车位,共计____个车位。
3:由于5f-16f空房丢失物品问题,维修部在防火门上加装了插销。
4:5f-16f空房卫生间水龙头全部拆回,水龙头共计____个,软管____支。
5:本月东西两步电梯分别出现故障,东电梯由维修部修好,西电梯由厂家完成维修。
6:大楼停水较为平凡,时间不长,但带来诸多不便,已联系厂家,正在维修中,维修部在跟进。
7:19f物业总办公室安装两部电话。
8:地上车场02、03岗亭道闸系统进行多次维修,已联系厂家对部分配件进行维修或跟换,跟进中。
9:对19f-24f男卫小便池维修,遗留问题已联系厂家,跟进中。
10:20f、21f、23f安装跟换四个水龙头。
11:本月共计消耗____个13w节能灯,pvc电工胶布一团。
12:维修一层大厅道闸故障已完成。
三:本月度对办公楼区域的用电进行了细致的统计,同时与酒店方面进行了费用明细交接。
具体用电费用见支持文件《写字楼用电明细》。
四:本月维修部进行了两次针对性培训:“道闸道杆应急预案”与“消防安全与设备操作”。
通过对此种事件的培训,使维修员工做到事先有准备,事发无无从下手的情况出现,事后能作出更好的总结。
由此体现出我部工作的针对性、时效性、高效性等,这样可以更好的为业主服务。
本月还进行了一次“兴泰公司的管理制度”的培训,使我们对公司有了更深层次的认识,同时也给自己在公司的发展有了新的规划。
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物业维修工作计划物业维修工作计划「篇一」(一)公共设备设施维修保养及管理1、加大对施工单位的协调力度,争取在2月底完成对西区柴油发电机故障的维修(柴油机控制电脑主板维修、更换乳化的润滑机油)。
2、跟进公共设备设施保修遗留问题,提出解决方案及建议,协调相关施工单位继续维修整改。
3、对生活水池水位控制和报警的改良,加大安全系数,消除安全隐患,保障财产安全。
4、联系施工单位检修水泵监控系统,并对保安部值班员工和工程部员工进行水泵监控系统操作培训。
5、对公司接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及建筑装修项目进行检验和资料核实。
6、理清施工单位对L4区公共设备设施的保修期限,明确保修责任。
7、制定公共设备设施外委保养资金预算上报公司审核,提出外委保养方案。
8、建立详尽的设备台账、设备清单。
9、编制详细的设备、设施维修保养计划、保养项目、保养标准,要求部门员工严格按计划按标准执行设备保养,使设备运行安全、可靠,延长其使用寿命,达到保值、增值的目的。
(二)营销工作的配合积极的配合销售部门的工作,保障各样板房、售楼大厅及各相关配套设施的正常运作,给营销工作创造良好氛围与环境。
(三)户内维修服务1、首先重点抓公共设施设备巡查、保养、维修工作,确保设备处于良好的运行状态,同时重视户内维修服务工作,做到 "两手抓,两手都要硬"。
结合目前人力不足的情况,每天日班、中班各安排1名户内维修技工向业主提供维修服务,主要解决影响业主正常生活的报修项目。
2、协调客服部理清装修单位、施工单位对户内装修保修范围,属保修范围的,由客服部协调相关责任单位解决,减轻户内维修压力;3、建议公司确定几家特约维修单位,当接到超出工程部业务范围或服务能力范围的项目,如业主要求,可向业主提供特约维修单位的相关信息,由业主联系上门服务维修。
(四)制度建设1、根据小区设备状况和服务特点,制定物业管理ISO程序文件、工作规范、质量手册,完善工程部的规章制度。
2、应用ISO文件健全园区的公共设施、设备系统的运行管理规定和安全操作规程,科学管理设备设施,确保所辖系统设备的安全运行。
(五)规范管理1、用物业管理ISO程序文件、工作规范、质量手册和各类记录表格,规范管理,提高物业管理水平。
2、组织本部员工学习公司的规章制度,认真贯彻落实岗位责任制,督导下属员工严格执行操作规程和员工守则,认真执行物业管理法规和公司规章制度。
3、组织下属员工配合客服部做好业户服务工作,不定期与客户服务部开展讨论、沟通,共同进步。
(六)队伍建设1、加强员工技能培训(1)针对所管辖物业各类设备、设施的运行状态、功能和技术特性,全年开展理论学习、现场解说和操作培训,要求各员工清楚和熟悉各类设备的位置和操作方法。
(2)针对下属员工的技术状况,编制专业知识培训计划,按计划执行,并定期考核。
(3)鼓励员工在业余时间参加技能培训,培养一专多能的技术骨干(目前我部有三名员工参加了供电局的高压进网操作培训)。
2、重视思想教育(1)强化安全生产意识,预防为主,防患于未然,确保人身安全和设备安全。
(2)重视职业道德教育,端正员工的工作态度,严格管理,树立正气。
坚决淘汰四种人:只说不干的人;人浮于事的人;业务水平不高,又不求上进的人;利用职务之便,谋取私利的人。
(3)加强物业管理服务意识教育,培养竞争意识,提高员工素质,加强员工的团队精神教育,增强凝聚力。
3、促进人才培养一年内培养50%的基层员工具备领班的素质、领班具备主管的素质、主管具备经理的素质,为公司的发展储备、输送骨干人才。
物业维修工作计划「篇二」一、基本工作思路20xx年下半年是____物业____小区管理处管理探索、稳步发展的阶段。
机遇和挑战并存,但挑战大于机遇,公司发展必须遵循"转变观念,树立服务意识"的指导思想,以"我为业主服务好,我为公司添光彩"为服务精神,以培养造就一批骨干,树立____物业公司形象为宗旨,将物业管理规范化服务深入每个细节当中。
物业管理是残酷的"逆水行舟、不进则退"。
如何开拓、创新、进取,如何降低、减少纰漏,是我们立足之本。
针对____物业管理____小区管理处的实际情况及发展前景,制定如下工作计划:二、20xx年下半年的指导思想以服务群众为重点,规范物业服务行为,推动物业管理行业精神文明建设,促进和谐社区的建设,结合公司自身情况创建具有____物业管理特色的物业管理模式。
努力探索公司内部的管理机制,强化服务中心的综合服务能力和管理标准。
坚持对客服务、多种经营的思路,全面提高各级人员的思想素质和业务素质。
三、20xx年下半年主要经营指标1、全面完成____小区一期住宅部分收入3万平米,255户物业费收费率达到90%以上。
2、一期泊车费要达到全额收取。
3、多种经营收入利用现有资源、群策群力争取利润。
4、开源节流、控制内耗、降低成本、节约能源、提高项目经营效益。
5、合理安排岗位,根据员工自身特点、专长、进行合理评估。
明确发展方向和目标,把服务中心的发展和员工的需求相结合,给有发展潜质的员工提供机遇。
四、20xx年下半年管理指标计划紧密围绕____物业____小区管理处的发展方向,贯彻执行为业主服务、为用户服务、为中心服务的企业宗旨,通过服务实现社会效益、经济效益、环境效益和品牌效益的统一,为实现这一目标,特制定如下计划:1、建设团队、溶入团队、立足本职、树立服务意识。
2、锻炼队伍、打好基础、规范服务、构建和谐、赢得业主满意。
3、强化管理、提高技能、培养选拔一批技术骨干,成为公司支柱,树立____物业公司企业形象。
(1)从优越的环境逐步过渡到独立经营,自负盈亏的物业机构。
从思想上转变需要一个过程。
但必须适应环境,忘记自我,从零开始,学好技能把握未来,把主动权留给自己。
所以必须转变观念,摆正位置,真正溶入到公司中来。
(2)坚持良好的工作作风,逐步完善服务体系,理顺关系,明确责任,健全制度使管理工作逐步走向正常化。
(3)坚持原则,维护团结和协作单位经常沟通。
保证较好配合,协调关系进行深层次开发、拓展领域争取有新的突破。
(4)管理规范,树立健全各式档案,力争全面详实有据可查。
(5)定期走访业主,并进行满意度调查。
不断变换工作方式让业主满意,树立____物业形象。
(6)逐步完善各项规章制度,通过实践,修改再实践,再修改,最终达到有章可循。
保持员工队伍的纯洁品质,不断提高员工的综合素质。
五、20xx年下半年的基础准备工作:1、端正思想、改变认识,与开发商保持统一的思想,树立"本一家"的理念,勇于承担责任,为了共同的利益,不计得失,做好全方位的服务赢得业主对我们的信任,通过我们的言行让开发商和业主了解、理解、肯定、选择____物业。
2、做好专业化物业管理流程的准备。
使一期管理的项目,都能够通过规范的作业流程,确保实现在事先设定的品质目标、成本目标和时间目标。
3、做好新项目接管的准备工作。
4、做好业绩考核与激励机制的准备。
依据职责和计划客观评估工作业绩,并以此为基础公正确定职务晋升和利益分配,让利益差别与业绩差别成比例,保证团队持续的工作热情。
5、要做好多区域、多级分权管理架构的准备,要使整个体系的运转高效且风险受控。
6、要做好核心管理和团队建设的准备。
六、20xx年下半年主要工作计划1、规范服务、构建和谐以"规范服务、构建和谐"为主题,进行深入规范化活动,以服务业主为为重点,规范物业管理的服务行为,提高物业管理工作水平,为业主创造一个良好的居住和工作环境,推动____物业管理中心精神文明建设,促进和谐社区的建设。
紧扣"规范服务、构建和谐"主题,组织员工开展"知情、真情、亲情、社情"活动。
工作重点如下:(1)知情:继续按照住宅物业服务基本标准,在管理小区的适当位置向广大业主公开物业服务标准、收费标准及依据;利用各种形式,宣传物业管理的政策法规,在宣传栏等醒目位置张贴形式向业主发送《物业管理条例》,让居民了解、熟悉相关法律、法规、政策,做到服务透明,居民知情。
(2)真情:召开业主座谈会、发放民意调查表等形式了解居民对物业服务的意见和建议,真正倾听群众的呼声,在此基础上制定切实有效的措施,进行认真的改进。
(3)亲情:在"元旦"、"春节"前后开展形式多样的爱民、便民、助民活动,开展上门服务,慰问孤寡老人、军烈属等,为广大居民创造更加便捷的生活条件和环境,增进相互了解,融洽彼此关系,体现亲情,凝聚人心。
从业户最关心的问题入手,切实为业户办实事,如免费检查电气线路、义务维修、建立孤寡老人档案,参观机房设备、宣传燃气使用常识等,加强业户回访、征求业户意见等;(4)社情:通过业主座谈会形式建立与社区居委会的协商议事制度,定期共同研究社区共驻共建共管事项,及时沟通,做到掌握社情,了解民意;支持和配合各级开展安全防范、文明礼仪、科普、教育、文化体育等社区建设活动,促进团结友善、邻里互助良好社会风气的形成。
2、奠定基础搞好培训、让业主满意____物业管理中心人员来自基层,接触物业行业不久。
所以我们要从基础培训、从政策法规,从业技能,从观念转变进行系统的培训。
制定详实可操有针对性的培训计划。
并结合成人教育特点,项目部的具体情况,开展形式多样的培训。
从而达到对工作程序,工作内容怎样做,该做什么,不该做什么。
对本职岗位有初步的了解达到上岗的要求。
为迎接业主入住做好各项前期准备工作,达到预期效果。
3、树立热爱企业、建设企业的思想,积极配合、开展工作在工作中我们要始终强调"主人翁"精神,以热爱建设项目的态度去工作。
不等、不靠、不推、不拖、各部门岗位做好配合,发挥团队精神,主动为客户服务不强调客观。
有条件要做,没有条件创造条件也要做。
只要对项目部发展有利,都要积极做好。
当好主人。
热爱、建设、管好项目为____物业在____小区一期树立良好的品牌。
4、健全设备、设施档案,做好维修工作检查记录为了保证设备、设施原始资料的完整性和连续性,必需健全档案管理。
档案是在物业管理活动中直接形成的文件材料,在形式上,留下了管理者的笔迹和签名;在内容上,记录着物业、业户和管理过程的真实面貌。
要求各部门档案按期、细致的整理完成,并不断更新,保持数据的完整性。
同时督促厂家做好对设备、设施的保养,保持良好运行,延长使用寿命。
并在合理控制公共能源上集思广益,争取合理化建议,把能源费控制在最低水平,减少开支。
5、大力加强项目安防管理工作小区安防工作一直是小区工作的重点,我们要做到事前控制,流动巡视堵塞漏洞相结合。