项目法律顾问管理办法
法律顾问服务质量保证措施
法律顾问服务质量保证措施法律顾问服务质量保证措施为了保证法律服务的质量和效率,作为项目的专项法律顾问,本所将会建立如下制度:法律服务受理、法律服务处理、法律服务质量管理、法律服务定期总结和法律服务档案管理。
通过建设这些制度,可以确保每一项法律事务都按照科学、规范的程序进行,做到程序化、规范化、高效化、优质化和档案化。
同时,这也可以确保本所提供的法律服务针对性、实效性和快速性,并便于贵公司随时掌握工作动态。
在法律服务处理方面,一般法律事务由顾问团队律师负责处理,重大复杂的法律事务由二名以上律师讨论形成意见后回复,特别重大法律事务由顾问团全体成员集体讨论,共同研讨企业复杂的重大问题,力求制定最佳的处理方案。
在法律服务质量管理方面,顾问团成员审慎处理每宗法律事务,互相协作,随时交流,并每周定期召开业务交流研讨会,提高服务质量。
在法律服务定期总结汇报方面,每月定期召开法律服务总结会议,由顾问团成员介绍其经手处理的法律服务情况,并根据承办业务的情况总结经验,提出对后期服务工作的意见或建议。
同时,听取贵公司对前一阶段服务工作的意见和建议,确保法律服务工作的优质、高效、有序。
在法律服务档案管理方面,本所将严格按照国家相关法律法规的规定,为贵公司法律顾问服务项目单独建立法律服务档案,并严格依照相关法律法规的规定执行。
为了保护贵公司的商业秘密,本所律师及其他工作人员将严格依法做好保密工作,并按公司的要求与贵公司签署保密协议书。
关于法律顾问费的收费说明,本所将会谨慎考虑下列因素:服务的难度和复杂程度、服务的范围和内容、服务的紧急程度、服务的专业性和质量、服务所需时间和精力等。
同时,本所会依照相关法律法规的规定执行收费标准,并与贵公司签署法律服务合同。
本次法律服务项目的复杂程度、实质审查难度和顾问律师工作量都很大,而且耗费时间长。
因此,本所必须出具专业法律意见书,以确保服务质量。
如果出现失误,将会对本所的经济和名誉造成损失。
建筑工程法律顾问服务方案
建筑工程法律顾问服务方案一、服务概况建筑工程是一个复杂的系统工程,涉及到多方利益相关者,需遵守众多法律法规和标准规范。
为了保障建筑项目的合法合规进行,减少纠纷风险,提升项目管理水平,建筑工程法律顾问服务应运而生。
我们是一支专业、成熟、高效的建筑工程法律顾问团队,拥有丰富的实践经验和广泛的行业资源。
我们通过为业主、设计单位、施工单位和监理单位提供全方位的法律顾问服务,为建筑工程各方提供法律支持和保障,全面降低法律风险,提升项目成功率。
二、服务内容1.法律风险评估我们将根据建筑工程的特点和实际情况,通过对合同、计划、预算等各项工程文件的审核,对工程合同、招标文件等法律文件进行全面细致的分析,找出潜在合同风险和法律合规问题,提出解决方案,帮助业主和项目各方避免风险,确保合法合规开展项目。
2.合同起草和谈判我们将根据建筑工程的实际需要,对工程合同、招标文件等法律文件进行起草和谈判,包括合同的条款、价款的支付方式、违约责任等,保障业主和项目各方的合法权益,最大程度地降低合同纠纷的风险。
3.纠纷解决我们将与业主、设计单位、施工单位和监理单位共同合作,积极协调、调处工程纠纷,通过妥协、和解、仲裁等方式解决纠纷,保障项目的正常进行。
4.法律培训我们将拟定有针对性的培训计划,对业主、设计单位、施工单位和监理单位的相关管理人员进行法律知识培训,提高他们的法律意识和风险防范意识,降低合同纠纷的风险。
5.其他法律顾问服务我们愿意为业主、设计单位、施工单位和监理单位提供其他相关的法律顾问服务,包括法律咨询、法律意见书、法律解释等,以帮助他们解决在建筑工程中出现的法律问题。
三、服务特点1.专业性强我们的团队成员拥有法学、工程管理等相关专业的学历背景和从业资格,具有丰富的建筑工程法律顾问经验,熟悉建筑工程的各个环节,能够为项目提供专业、权威的法律服务。
2.高效性我们的团队成员办事效率高,具有丰富的建筑工程法律顾问经验,能够在最短的时间内为项目提供解决方案,帮助项目各方减少损失。
企业重大项目法律顾问管理办法
企业重大项目法律顾问管理办法一、前言随着我国社会经济的不断发展,越来越多的大型企业开始着手推进一些重大项目的开展。
对于这些企业来说,完成所规划的重大项目,必须同时注重企业自身发展,法律风险控制等多个方面。
而随着职业化的法务队伍的建设,作为法律专业人员的重大项目法律顾问也在此期间得到了广泛的应用。
为了帮助企业更好地管理重大项目法律顾问,减少企业的法律风险,本文将对企业重大项目法律顾问管理进行简要介绍。
二、什么是企业重大项目法律顾问管理企业重大项目法律顾问管理是指,在企业完成重大项目时,由法律顾问提供针对这个项目的法律咨询和管理服务,为企业处理项目中涉及的各种法律问题,预测风险,为企业谋取最大的利益。
作为重大项目的法律顾问,不仅需要具备专业的法律知识,还需要具备实际操作经验、战略眼光和敏锐的洞察力等多方面能力。
三、重大项目法律顾问管理的重要性1.降低企业风险通过权威的法律顾问团队的力量,企业可在项目执行前、中、后及项目完结的全过程中及时掌握相关法律风险点、法律规范等内容,降低企业面对项目实施期间的各种法律风险的可能性,提升企业的执行能力与法律风险管理水平。
2. 提高工作效率重大项目法律顾问可以针对项目的实施中获取困难而制定相应的法律查询计划,帮助特定负责人快速获取与业务相关的法律问题,避免浪费不必要的人力资源,提高工作效率。
此外,在需要针对特定法律问题进行研究时,重大项目法律顾问还可以运用一些高效的法律查询软件,提高研究效率。
3. 为企业争取利益重大项目法律顾问可以帮助企业针对项目中的各种法律问题制定合理的方案,在保护企业的利益的同时,争取到一定的权益。
例如,当企业进行一项投资时,权威的重大项目法律顾问会帮助企业分析各种投资平台的法律风险与现状,保证企业能够在保障自身投资安全的同时,争取到最大的利益。
四、重大项目法律顾问管理的具体做法1.在项目早期,企业应该就项目相关法律问题与重大项目法律顾问进行深入沟通。
建筑工程管理项目全程法律顾问方案
建筑工程管理项目全程法律顾问方案项目简介本文档旨在为建筑工程管理项目提供全程法律顾问方案。
该方案的目标是确保项目在法律框架内合规运作,减少法律风险,并为项目管理团队和投资方提供法律支持和指导。
法律顾问角色我们建议在整个项目周期中聘请一名专业的法律顾问,该顾问将提供项目所需的法律支持和建议。
职责和职能- 提供与建筑工程管理相关的法律咨询和建议。
- 评估项目相关文件,确保合同和法律条款的合规性。
- 协助制定项目管理方案,并确保其符合法律要求。
- 解答项目管理团队和投资方的法律问题和疑虑。
- 参与合同谈判,确保项目利益得到充分保护。
- 监测法律法规变化,并及时调整项目策略和方案。
- 处理与争议解决相关的法律事务。
- 为项目提供培训和宣传,以提高法律合规意识。
关键法律领域在建筑工程管理项目中,以下法律领域尤为重要。
法律顾问应密切关注并提供相应的法律支持。
合同法- 确保项目合同条款符合相关法律法规。
- 协助项目管理团队处理与合同相关的风险和纠纷。
建筑法和规范- 确保项目符合建筑法律法规和相关规范。
- 协助项目管理团队处理与建筑法律事务相关的问题。
劳动法和安全法- 确保项目遵守劳动法和安全法规定。
- 协助项目管理团队制定和执行相关的劳动和安全政策。
知识产权法- 确保项目管理团队和投资方的知识产权得到充分保护。
- 监测和处理与知识产权相关的法律风险。
争议解决- 协助项目管理团队处理与合同和纠纷解决相关的争议。
- 提供法律支持和建议,以保护项目利益。
法律培训和风险管理针对建筑工程管理项目的法律培训非常重要,以提高项目团队的法律意识和合规能力。
法律顾问可以根据项目需要提供定制的培训方案,并协助项目管理团队进行风险管理。
结论建筑工程管理项目全程法律顾问方案旨在确保项目合规运营,减少法律风险,并为项目管理团队和投资方提供法律支持和指导。
聘请专业的法律顾问,并密切关注关键法律领域,将有利于项目的顺利进行和风险控制。
同时,法律培训和风险管理也是项目成功的重要组成部分。
法律顾问服务方案范本(3篇)
法律顾问服务方案范本方案设计人:律师事务所作为一家专业性的法律服务机构,企业常年法律顾问是我们的基本业务。
贵企业从事为主,使企业有效降低经营风险,获得安全、稳定、持续、健康的发展,享受专业律师为企业提供的全面、高效的法律服务。
为此,蒋彩侠律师特针对贵企业度身设计如下法律顾问方案:一、全面清理企业历史遗留问题针对企业内部规章制度、人事、合同管理等历史遗留问题,进行全面清理,避免企业因忽视历史遗留问题产生安全隐患。
二、企业法律顾问重点管理范Χ1、对生产、经营、管理中的重大决策提供法律意见和建议,进行法律论证,协助参与企业重大经济项目的谈判活动参与企业重大经济项目的谈判、把关,论证决策法律上的最佳方案;配合企业的经营进展及专项委托做好收购、兼并、招投标、项目融资、资产重组等法律工作,以及企业商标、专利等知识产权的管理。
2、协助企业建立、健全各项规章制度及经济合同的管理协助参与起草、审核企业规章制度,实现管理权限、内容、手段合法;协助草拟、___企业在生产、经营、管理中的合同,从法律方面提出修改和补充建议,做好经济合同的管理工作。
3、企业的劳动合同、劳资关系规范管理协助人力资源部门及时做好劳动合同签订、续订、解聘、员工培训和竞业限制的相关法律工作,协助企业对其员工进行法律宣传教育。
4、协助企业建立法律事务机构,培养从事法律事务的人才,开展法律宣传和法律培训,及时向企业提供最新的法律、法规和相关信息,提高企业人员的法律意识及法律知识水平5、根据企业专项委托,通过协商、调解等方式,代理企业解决专项法律纠纷,参与诉讼或仲裁程序,以及企业委托的其他法律事务。
法律顾问服务方案范本(2)一、项目背景与目标随着社会的进一步发展和法律的不断完善,企业面临的法律风险和挑战也越来越多。
作为法律顾问服务提供商,我们亦法律事务所有限公司深知企业在经营过程中所面临的困惑和问题。
因此,我们制定了____年法律顾问服务方案,旨在为广大企业提供全面、专业、定制化的法律咨询和服务,降低企业的法律风险,提升企业的法律合规水平。
项目工程法务管理制度
项目工程法务管理制度一、总则为规范项目工程法务管理,保障工程建设顺利进行和法律风险的防范,特制定本制度。
二、法务管理组织架构项目法务管理工作由法务管理部门负责,部门设立法务主管,法务主管直接向项目总负责人汇报工作。
三、法律风险评估1.项目启动前,项目法务主管应对项目法律风险进行评估,制定预防措施和应对方案。
2.项目法律风险评估包括但不限于项目合同风险、知识产权风险、建设规划风险等。
3.法务主管应不定期对法律风险进行跟踪监测,确保项目工程在法律合规的基础上进行。
四、合同管理1.项目法务主管应负责对项目合同进行审查和签订,确保合同内容符合法律规定和项目需求。
2.项目合同应明确各方的权利义务,并包含完整的违约责任条款。
3.在合同履行过程中,项目法务主管应及时解决合同纠纷,并对不利于项目利益的风险进行排查和应对。
五、知识产权管理1.项目法务主管应负责对项目涉及的知识产权进行登记和保护,确保项目的技术和成果受到法律保护。
2.针对项目中存在的侵权行为,法务主管应及时采取法律手段进行维权,确保知识产权不受侵犯。
3.对于项目参与者的知识产权保护,法务主管应建立健全的保密协议和保护机制。
六、建设规划管理1.项目法务主管应负责对项目建设规划的合法性进行审核和监督,确保项目符合相关法律法规和规划要求。
2.在项目建设过程中产生的违规行为,项目法务主管应及时进行整改,避免导致不可挽回的损失。
七、法律培训与宣传1.项目法务主管应组织项目参与者开展相关法律培训和宣传活动,提高项目参与者的法律意识和规范意识。
2.法务主管要定期组织法律培训,更新法律知识,加强对法律法规的理解和遵守。
3.定期组织法律知识测试,及时发现和纠正法律知识的缺失和错误,确保项目参与者的法律合规意识。
八、违规处罚1.对于违反法律法规的行为,项目法务主管应及时进行调查核实,并依法给予相应处罚。
2.处罚包括但不限于警告、责令整改、罚款、停工等,严重违法行为按法律规定处理。
法律顾问管理制度
法律顾问管理制度一、工作联系制度。
参与“一校一顾问”活动的法律顾问每月1日入校,积极主动地提供法律服务和法律帮助。
二、法律宣传制度。
根据学生对法律知识需求,组织开展形式多样的法律知识咨询宣传活动,每季度应不少于一次。
三、工作汇报制度。
法律顾问将每季法律服务工作情况以书面形式向司法局报告,工作中发现的重大法律问题应及时报告县司法局和乡镇司法所。
四、督查考核奖惩制度。
司法局成立工作督查组,对参与“一校一顾问”活动的律师或法律工作者入校工作情况,进行定期督查和考核,每半年通报督查考核工作情况。
五、总结评比制度。
县司法局每年度对“一校一顾问”工作进行一次总结评比,做到总结经验、树立典型、查找不足、表彰先进、鞭策落后,并将结果与年终考核奖惩相挂钩。
对在“一校一顾问”活动中做出突出成绩的法律顾问,要给予大力表彰奖励,对在“一校一顾问”活动中不认真履行职责的,被投诉两次的,取消担任该村法律顾问的资格,给予严肃处理,并追究其相关责任。
法律顾问的业务1、就村的重大决策提供法律方面的意见,或者应村要求,对决策进行法律论证;2、对村起草或者拟发布的规范性材料,从法律方面提出修改和补充建议;3、参与处理涉及村的尚未形成诉讼的民事纠纷、经济纠纷、行政纠纷和其他重大纠纷;4、协助村审查各类经济合同、经济项目以及重要的法律文书;5、协助上级司法行政部门和村进行法制宣传教育;6、向村提供国家有关法律信息,就村各项管理中的法律问题提出建议;7、办理村委托的其他法律事务。
调解工作流程图法律顾问工作职责一、为学院当好法律参谋和助手。
积极学院重大经济项目谈判和经济合同签订工作,对学院重大决策进行法律论证,提供法律方面的意见,积极协助学院依法调处涉及法律关系的矛盾和纠纷,帮助学院制定和完善规范性制度,依法进行管理和自治,促进学院民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的落实。
二、维护教职工合法权益。
法律顾问要以教职工反映教职工的合法权益不受侵害。
项目工程法务管理制度
一、制度目的项目工程法务管理制度的目的是为了规范项目管理过程中的法律事务,保障项目的合法性、合规性,降低项目风险,提高项目管理效率,确保项目的顺利完成。
二、适用范围本制度适用于公司所有涉及工程项目的管理活动,包括但不限于项目立项、招投标、合同签订、施工过程、验收交付等各个环节。
三、法务管理职责1. 公司法务部门负责制定、修订、解释本制度,并对制度的执行情况进行监督和检查。
2. 项目经理负责组织项目团队遵守本制度,确保项目各项工作的合法性、合规性。
3. 项目团队成员应当遵守本制度,按照法律法规和公司规定开展工作,及时报告项目中出现的法律问题。
四、法务管理流程1. 项目立项阶段:项目立项前,项目经理应当组织项目团队对项目的可行性、合法性、合规性进行评估,确保项目符合国家法律法规和公司政策要求。
2. 招投标阶段:项目招投标过程中,项目团队应当严格遵守国家招投标法律法规,确保招投标活动的公平、公正、公开。
3. 合同签订阶段:项目合同签订前,项目团队应当对合同条款进行审查,确保合同内容合法、合规,明确双方的权利和义务。
合同签订后,应当及时归档备案。
4. 施工过程阶段:项目施工过程中,项目团队应当遵守国家建筑法规,确保工程质量、安全生产,及时处理施工过程中出现的法务问题。
5. 验收交付阶段:项目验收交付时,项目团队应当按照合同约定和国家有关规定进行验收,确保工程质量符合要求,及时办理交付手续。
五、法务风险管理1. 项目团队应当建立健全法务风险防范机制,定期对项目进行法务风险评估,制定相应的风险应对措施。
2. 对于重大法务风险,项目团队应当及时报告公司法务部门,共同研究解决方案。
3. 项目团队应当加强与公司法务部门的沟通协作,确保项目法务工作的顺利开展。
1. 本制度自发布之日起实施,如有需要修改或完善的地方,由公司法务部门负责修订。
2. 公司法务部门应当定期对制度进行检查和评估,确保制度的有效性和适用性。
法律顾问工作规程
法律顾问工作规程目录第一章总则第二章法律顾问业务的开拓第三章法律顾问单位的签约与前期工作第四章法律顾问单位的日常服务及维护第一节一般规定第二节日常法律咨询第三节法律培训第四节起草审查文件第五节参与商务谈判第六节参加项目会议第七节其他日常维护工作第五章法律顾问单位的诉讼代理和重大项目服务第六章法律顾问单位的年度总结和合同续签工作第七章其他第一章总则第一条为了规范和指导本所法律顾问业务工作,为顾问单位提供更专业、更深入和更全面的法律服务,并且为了开拓、维护法律顾问业务,树立律师事务所服务品牌,根据本所实际情况和法律顾问工作经验以及《律师法》等有关法律法规,特制定本工作规程。
第二条具体顾问业务律师应不断交流总结,制定相关业务规程,并负责在实践中不断完善和修改。
第三条本工作规程作为律师事务所指导工作规程,规范本所律师办理顾问单位日常工作,本所律师及其他工作人员在开展法律顾问业务工作时需严格遵照本工作规程。
第二章法律顾问业务的开拓第四条律师事务所十分重视法律顾问业务的开拓,将法律顾问业务的开拓作为事务所业务拓展的重要组成部分,鼓励事务所律师及其他工作人员尽可能的开拓法律顾问业务,事务所将尽可能的提供一切支持和帮助。
第五条律师及其他工作人员在业务开展的过程中,对于有合作意向的法律顾问单位,负责开拓的律师应当在实际接触前对于意向顾问单位及其行业进行有必要的调研,做好前期的尽职调查工作。
尽职调查工作包括顾问单位所有必要的信息汇总(包括经营范围、经营年限、行业影响、负责人情况、重大活动、法律服务需求调查、顾问单位及其实际控制人、控股股东的信誉情况等),并对所涉及的行业有关法律法规、主要法律关系/法律问题/法律风险进行研究,并在此基础上形成《法律顾问工作建议书》。
对于需提请所里予以协助和公关的,开展的律师及其他工作人员在法律顾问提请协助申请书里一定要附有《法律顾问工作建议书》。
第六条《法律顾问工作建议书》是开拓法律顾问单位的重要文件,是与意向顾问单位初步接触时向顾问单位建立联系和沟通的重要纽带之一,其主要内容包括:对于意向顾问单位的初步认识、法律服务需求的简要分析、法律服务的建议、法律顾问工作的重要性和必要性、法律顾问服务的形式和内容等等。
法律顾问制度范文
法律顾问制度范文
法律顾问制度是企业的一种必要的管理手段,对于保护企业合法权益有重要的作用。
法律顾问制度即是企业雇佣外部法律机构以及个人,以获取企业所需法律服务。
这样,企业在法律方面就可以得到专业的建议,从而减少法律风险的发生。
一是建立法律顾问机制。
企业应建立合理、有效的法律顾问机制,明确法律顾问的职责、权限和报酬。
企业应根据不同的法律事务情况,分别使用具有不同资质和能力的法律顾问,以更好地保护企业的合法权益。
二是选择合适的法律顾问。
企业应挑选具有合适资质和能力的法律顾问来服务。
合适的法律顾问,不仅能够提供优质的法律服务,而且可以为企业提供完善的法律意见。
三是确定法律顾问的任务和目标。
在企业建立法律顾问机制之前,应清楚设定法律顾问的任务和目标,具体包括引导企业提高管理水平、为企业提供合法的建议以及协助企业就各种法律事务提出合法的建议等。
企业重大项目法律顾问管理办法
xx有限责任公司重大项目法律顾问管理办法第一章总则第一条为建立健全项目风险防范机制,有效控制项目法律风险,把项目法律顾问服务工作落到实处,根据《公司企业法律顾问管理办法》,结合公司实际,制定本办法。
第二条公司重大项目法律顾问管理遵循归口管理、分级负责的原则。
第四条本办法适用于公司总部及所属各单位的重大项目法律顾问管理工作。
第五条定义本办法称重大项目,是指重大经营决策事项、重要人事任免、重要项目安排和大额度资金运作。
本办法称重大项目法律顾问是指由各级法律工作管理部门委派,承担特定重大项目法律事务工作的法律工作人员。
第二章职责及分工第六条各级法律工作管理部门是委派重大项目法律顾问的实施主体,根据项目情况,向项目责任单位委派法律顾问。
逐步建立健全省、市层面的工作网络。
按照谁委派、谁负责的原则,加强对所委派法律顾问的管理和工作指导、督办,建立上下贯通、左右协同的协调、协作机制。
主要职责是:(一)负责制定或实施重大项目法律顾问管理制度;(二)负责开展重大项目全过程法律服务;(三)审查业务部门提出的法律服务需求,根据需要选聘社会法律机构,办理法律服务外委协议;(四)会同业务部门组织开展法律尽职调查活动;(五)参与处理项目发生或可能发生的法律纠纷案件;(六)指导下级单位重大项目法律顾问管理工作并进行监督检查;(七)开展法律咨询,提供法律专业意见;(八)办理重大项目其他有关法律事务。
第七条各级业务部门是项目实施单位的责任主体,履行下列职责:(一)向法律工作管理部门提出法律服务需求;(二)协助项目法律顾问和社会法律机构开展工作;(三)参与考核项目法律顾问、评价社会法律机构的服务质量。
第三章管理内容第八条项目法律顾问除应具备项目管理基本知识以外,还应当符合下列条件之一:(一)具备企业法律顾问资格;(二)具备国家法律职业资格。
第九条重大项目启动前,项目实施单位的业务部门应当向同级法律工作管理部门提出法律服务需求。
法律工作管理。
法律顾问服务方案 法律顾问服务方案书(两篇)
法律顾问服务方案法律顾问服务方案书(二)法律顾问服务方案书(二)一、背景介绍在当今竞争激烈的商业环境中,企业面临着各种法律风险和挑战。
为了应对这些问题,许多企业选择雇佣法律顾问来提供专业的法律咨询和支持。
本文旨在为企业提供一份全面的法律顾问服务方案书,以帮助企业更好地了解法律顾问的服务内容和价值,并为企业选择适合自身需求的法律顾问进行指导。
二、服务内容1. 法律咨询服务:法律顾问将为企业提供及时的法律咨询,解答企业在日常经营活动中遇到的法律问题。
包括但不限于劳动法、合同法、知识产权法等方面的法律问题咨询。
2. 法律风险评估:法律顾问将协助企业进行法律风险评估,帮助企业识别潜在的法律风险,并提供解决方案和建议,以避免或降低法律风险对企业经营的影响。
3. 法律文件起草和审核:法律顾问将负责起草和审核企业的各类法律文件,如劳动合同、销售合同、合作协议等,确保其合法合规,并保护企业的权益。
4. 诉讼和仲裁代理:法律顾问将代表企业处理各类诉讼和仲裁事务,包括起草诉讼文件、出庭代理、参与调解等,以最大程度地保护企业的合法权益。
5. 法律培训和意识普及:法律顾问将为企业员工提供法律培训和意识普及活动,以提高员工对法律风险的认识和应对能力,减少企业因员工违法行为而面临的风险。
三、服务方式1. 委托制:企业可以通过签署法律顾问服务协议,将法律顾问纳入企业的长期合作伙伴。
法律顾问将提供持续的法律咨询和支持,以帮助企业解决各类法律问题。
2. 项目制:企业可以按需选择法律顾问提供的具体服务项目,根据具体问题进行合作。
此方式适用于临时或一次性的法律需求。
3. 包年制:企业可以按年度付费,享受法律顾问提供的全方位法律服务。
此方式适用于长期合作的企业,可以有效控制法律咨询费用。
四、服务优势1. 专业水平:法律顾问具备丰富的法律知识和实践经验,能够准确判断和解决各类法律问题,为企业提供专业水平的咨询和支持。
2. 响应迅速:法律顾问充分理解企业在紧急情况下的需求,承诺提供迅速响应和解决方案,帮助企业及时应对各类法律挑战。
《法律顾问管理办法》
法律顾问管理办法第一章总则第一条为了进一步规范公司法律顾问工作,促进公司依法经营管理,防范、化解各类矛盾纠纷,有效降低公司经营活动中的风险,切实维护公司合法权益,结合公司实际,制定本办法。
第二条本办法所称法律顾问,是指取得法律执业资格证书,为公司提供常年法律顾问服务、委托代理诉讼事务、提供项目法律服务等,签订合同或协议的律师事务所。
第三条公司风险管理部门是统筹管理法律服务的职能部门,其主要职责为:(一)负责向集团法律事务部门提出法律事务外委需求;(二)在集团法律事务部门的指导、协调下,负责组织法律顾问的选聘,以及法律顾问合同的签订;(三)负责具体对法律顾问服务的各项管理工作;(四)负责法律顾问的考核评价;(五)法律顾问管理的其他事项。
第四条公司有法律服务需求部门的工作职责为对具体项目提出需求,配合、协助法律顾问开展工作。
第二章选聘、审批与合同第五条拟担任法律顾问的备选律师事务所及主办律师应当符合以下条件:(一)遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;(二)依法成立时间5年以上,在本市设有常驻服务机构;主办律师具有五年以上执业经历或者五年以上法律实务工作经验,专业能力较强;(三)律师事务所及主办律师近3年无不良执业记录,近三年内未受过司法行政部门的行政处罚或者律师协会的行业处分,未被依法追究过刑事责任;(四)律师事务所及主办律师具有良好的社会资源和社会关系;(五)律师事务所原则上应当在省国资委法律服务中介机构库中;(六)公司认为应当具备的其他条件。
第六条首次推荐或新的法律顾问须准备以下资料:(一)法律顾问的执业资格许可证复印件、机构简介及主要荣誉业绩;(二)主办律师和团队成员资格证书复印件和个人情况介绍;(三)法律顾问在国资委法律服务中介机构库中的证明材料;(四)公司认为其他需要提供的资料。
第七条除开常年法律顾问服务外,委托代理诉讼事务、提供项目法律服务等专项法律服务或代理案件,经公司领导办公会、执行董事批准后,确定合作的律师事务所作为法律顾问,法律顾问应具备第五、六条要求。
法律顾问服务提供管理办法
法律顾问服务提供管理办法法律顾问提供服务管理办法为规避公司经营过程中的法律风险,加强法务事项的管理,公司聘请法律顾问在授权范围内开展法律业务⼯作,为公司提供优质、⾼效的法律服务,维护公司合法权益。
由风控部配合法律顾问开展法务⼯作。
为了规范和明确法律顾问的⽇常服务⼯作,现制定以下四个管理细则:●企业法律顾问服务⽂书管理细则●法律顾问审查⽂件实施细则●法律顾问参与谈判事宜法律服务细则●法律顾问参加公司项⽬会议实施细则企业法律顾问服务⽂书管理细则⼀、法律顾问在为企业服务的过程中,根据不同的法律服务内容将制作不同的法律服务⽂书,为便于法律服务⽂书的管理和整理,特制定本细则。
⼆、法律顾问根据法律服务事项制作以下法律服务⽂书:1.《法律意见书》2.《法律顾问风险提⽰》3.《紧急情况反映》4.《法律顾问谏⾔》5.《情况说明》6.《法律信息》7.《请⽰》8.《法律顾问服务记录》9.《谈判事项法律服务跟踪表》10.《会议纪要》三、法律顾问提供的⽂书分为建议性法律⽂书、说明性法律⽂书、请⽰性法律⽂书、记录性法律⽂书。
建议性法律⽂书指提供法律顾问建议的法律⽂书;说明性法律⽂书指对特定问题提供说明的法律⽂书;请⽰性法律⽂书指需要公司认可,予以回复的法律⽂书;记录性法律⽂书指对法律服务状态或过程进⾏记录的法律⽂书,主要⽤于备案。
四、《法律意见书》主要针对合同、法律⽂件、其他法律事项涉及的法律问题提供法律分析、修改意见、风险提⽰、解决⽅案、法律顾问建议等提供的建议性常⽤法律服务⽂书。
五、《法律顾问风险提⽰》主要对于公司涉及的法律事项不适合出具法律意见书,或者仅需对某种法律风险作出特别提⽰的情况下,出具的风险提⽰法律服务⽂书。
六、《紧急情况反映》⽤于对公司有重⼤影响,时间较为紧迫的事项,包括需要及时采取补救措施,或者需要公司紧急作出决策的事项。
七、《法律顾问谏⾔》是法律顾问服务过程中,发现公司存在的某种普遍或具有⼀定代表性的事件,⽽提供法律顾问建议,⽤于提⽰公司防范某种普遍⾏为。
常年法律顾问服务方案
3.法律培训:针对客户需求,定期开展法律培训,提高客户及其员工的法治观念和合规意识。
4.法律风险防控:为客户提供法律风险识别、评估、预警及防范服务,降低法律纠纷发生的可能性。
5.专项法律服务:根据客户需求,提供公司治理、知识产权、劳动人事、合规审查等专项法律服务。
常年法律顾问服务方案制定日期:2022年XX月XX日。
第2篇
常年法律顾问服务方案
一、前言
鉴于当前法律法规的复杂性及商业活动的多样性,为保障客户在经营活动中的合法权益,降低法律风险,提升企业合规水平,特制定本常年法律顾问服务方案。
二、服务宗旨
本方案旨在通过专业、系统的法律服务,实现以下目标:
1.预防和控制法律风险,保障客户合法权益。
6.专项法律服务:针对客户特定需求,提供专业、深入的法律服务。
五、服务团队
1.专业律师:拥有丰富的法律专业知识和实践经验,为客户提供专业法律支持。
2.法律顾问助理:协助律师为客户提供日常法律咨询,处理法律事务。
3.法律培训讲师:具备专业法律培训能力,为客户提供针对性、实用的法律培训。
六、服务期限
本常年法律顾问服务期限为一年,自双方签订合同之日起计算。
4.法律文书起草:根据客户需求,起草、审查、修改各类法律文书。
5.法律风险评估:针对客户经营、投资、管理等环节,进行法律风险评估,并提供防范措施。
6.专项法律服务:针对客户特定需求,提供专业、高效的法律服务。
五、服务团队
1.专业律师:具有丰富的执业经验和专业素养,为客户提供专业、高效的法律服务。
2.法律顾问助理:协助律师为客户提供日常法律咨询,处理法律事务。
法律顾问管理制度
法律顾问管理制度
是指一个组织或企业在法律事务上与其法律顾问之间的关系和工作流程的规范和规定。
这个制度的目的是确保组织在法律事务上得到专业的法律意见和支持,以保护组织的合法权益并遵守法律。
以下是一些可能包含在法律顾问管理制度中的要素:
1. 任命和解聘:规定法律顾问的任命程序和条件,以及解聘法律顾问的程序和条件。
2. 职责和权限:明确法律顾问的职责和权限,例如提供法律意见、参与风险评估和合同谈判等。
3. 工作流程:规定法律顾问与组织其他成员之间的工作流程,例如如何提出法律咨询需求、如何与法律顾问协商和沟通等。
4. 保密和职业道德:明确法律顾问在处理组织信息和事务时应遵守的保密义务和职业道德规范。
5. 优先级和服务水平:定义法律顾问为组织提供法律服务的优先级和服务水平,例如在特定时段内提供紧急法律支持的承诺。
6. 法律费用和预算:规定与法律顾问的费用和预算的管理程序,例如审批法律顾问的费用申请和费用报销的程序。
7. 评估和反馈:建立评估法律顾问工作质量和效果的机制,以及向法律顾问提供反馈的渠道。
一个完善的法律顾问管理制度可以帮助组织合理有效地利用法律顾问的专业知识和经验,避免法律风险和纠纷,并在合规和合法性方面提供保障。
常年法律顾问服务方案
常年法律顾问服务方案致:公司首先,感谢贵公司对事务所的信任!非常荣幸能向贵公司就贵公司常年法律顾问项目(下称项目)提供本服务方案。
作为一家较早成立并持续稳定发展的知名律师事务所,我们成功地服务于社会的各行各业,法律服务范围涉及企业改制、并购重组、企业清啊算、证券与金融、银行、信托、保险、融资、房地产、外商直接投资、知识产权、重大诉讼和仲裁等各个领域并为大量上市公司、非上市公司提供优质常年法律顾问服务及专项法律顾问服务。
对我们涉及的众多业务领域,我们都力求做到专业服务和高效服务的统一。
我们非常荣幸并十分珍惜与贵公司的合作机会,并将尽职尽责提供优质高效的专业服务。
“合法合规、全面审慎、专业水准、规范服务”是我们的准则。
我们深信,凭籍本所多年积累的常年法律顾问服务、法律专项服务及企业改制法律服务的业绩和经验,以及客户至上的服务信念及本所深厚的社会资源,我们能够为贵公司提供优质、高效的法律服务。
专此并颂商祺!事务所年月日第一部分本所实力情况、业绩及案例介绍第二部分法律顾问团简介第1条关于本所指派担任项目法律顾问团组成人员及其简介1.1 法律顾问团的组成作为项目的专项法律顾问,本所将指派三名专业知识全面,精通企业管理、IPO、房地产投资、建筑施工、项目投资开发、资产重组等相关法律法规,并在资产重组、投资开发、建筑施工、公司治理、IPO等方面有丰富法律服务经验的资深律师xxxxxx组成顾问团队,其中XXXX律师为首席顾问律师。
1.2 本所指派的法律顾问团成员简介(1)项目组负责人——律师(2)律师(3)律师第2条法律顾问的服务方式2.1 本所成立由律师组成的律师顾问团,并配备若干助手,为贵公司提供优质高效的法律服务。
2.2 律师顾问团律师全程参与公司治理、项目投资开发及各类纠纷的处理工作,提供法律咨询、解答和处理法律问题。
根据现场工作需要,及时现场解决有关法律问题,并随时通过电话、传真、互联网等形式提供法律服务。
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第九条 项目法律顾问应每月向公司风险控制部报告工 作,并接受公司风险控制部的工作指导和监督管理。
第三章 项目法律顾问任职条件及程序 第十条 公司职工担任兼职项目法律顾问应具备以下任 职条件: (一)熟悉工程项目管理的基本知识; (二)熟悉合同管理和法律事务管理相关业务,具备一 定的风险事件处理能力; (三)具备较强的法律文书撰写能力; (四)参加过公司风险控制部组织的培训; (五)具备本科及以上学历; (六)担任项目部部门副职及以上职务。 第十一条 公司职工担任专职项目法律顾问,除应具备 第十条第(一)项至第(四)项的任职条件外,还应具备法 学专业本科及以上学历。
项目法律顾问管理办法
第一章 总则 第一条 为加强项目法律风险防控,规范项目法律顾问 管理,根据国家相关管理规定,结合公司实际,制定本办法。 第二条 项目法律顾问是指在项目中从事法律管理工 作的人员,分为专职项目法律顾问和兼职项目法律顾问。 第三条 本办法适用于公司所有在建项目部。子(分) 公司设置法律顾问的,参照本办法执行。 第四条 公司风险控制部是项目法律顾问的主管部门, 负责全面指导项目法律顾问体系建设和项目法律顾问的培 训、确认、考核评价、业务指导等工作。 第五条 项目部应明确法律事务工作的分管领导,设置 法律顾问岗,并报公司风险控制部备案。 项目部法律事务分管领导对项目法律顾问的具体工 作进行指导和管理。
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为不合格。 第十八条 项目法律顾问的考核结果作为项目法律顾问
薪酬调整、奖金发放、职务晋升、岗位变动等的重要依据。 项目法律顾问经考核被认定为不合格的,由公司风险控
制部对其进行谈话,并对其再次进行业务培训;连续两年被 考核认定为不合格的,不得继续担任项目法律顾问。
第十九条 项目法律顾问因故意或重大过失造成重大损 失的,不得再担任项目法律顾问,并按公司相关规定予以处 理;涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
险管理
参与编制变更、索赔与反索赔报告文件
对索赔和反索赔事项进行法律论证,出具法律意 3
见书
及时发现、化解单位及合同相对方履约过程中存 3
参与项目履约 在的问题和风险 8
风险评估 对项目履约情况做出阶段性或者结论性法律评 2
价
配合责任部门处理潜在法律纠纷,并提供法律意 3
见
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负责法律纠纷 作为代理人,办理授权请示、拟定诉讼纠纷处置 管理
对合同相对方提供的授权委托书的授权范围、期
限等进行审核,避免无权代理、表见代理等的发 3
负责项目法律
2
生
审核
通过互联网对合同相对方的资质与信用进行审 3
核,并提出意见
协助印章管理部门制定用印制度、明确用章权 3
限、建立用章台账
指导项目建立法律风险管控流程和法律风险管 4
控方案
负责项目法律
3
风险管理工作 对项目实施过程中的法律风险进行识别、评估和
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社会律师担任专职项目法律顾问的,除应具备第十条第 (一)项至第(三)项的任职条件外,还应具备三年及以上 的执业经历。
第十二条 选任项目法律顾问时,应优先选用取得企业 法律顾问执业资格证书、法律职业资格证书或律师执业证书 的公司职工担任。
第十三条 项目法律顾问由项目部推荐,公司风险控制 部审核确认,或者由公司直接指派。
第五章 附则 第二十条 本办法由公司人力资源部负责解释,自发布 之日起执行。 附件:项目法律顾问考核表
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附件:
项目法律顾问考核表
序号 工作类别
工作内容
分值 得分
1 制定工作计划 每年 1 月底前制定《项目法律顾问年度工作计划》 3
对重要决策、合同和规章制度的合法性进行审 4
查,并提出意见
4
应对,动态调整法律风险应对与化解方案
建立项目法律风险数据库
2
针对项目各类法律文书管理的要点做交底
4
开展法律文书
4
管理工作 负责对法律文书和履约材料分门别类整理建档
3
建立项目法律文书台账
2ห้องสมุดไป่ตู้
参与招标及合 对合同管理部门进行范本交底,指导合同管理部
5 同管理
4
门使用各类范本
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参与招标文件及合同评审,并提出意见
4
参与对合同相对方资信调查与评估
3
参与合同谈判,对合同的订立、变更、解除提出 4
法律意见
审核、起草有 审核项目往来函件、会议纪要等有关文件 ,或
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4
关文函
根据需要起草相关文件
协助项目编制索赔与反索赔方案、流程
2
参与具体的变更、索赔与反索赔工作,协助项目
参与变更、索 搜集、整理索赔证据及相关规范性文件。必要时 5 7 赔与反索赔风
第二章 项目法律顾问岗位及职责 第六条 PPP 项目、EPC 总承包项目、投资项目、合同金 额超过 5 亿元的施工项目、国际项目、公司认定的风险项目 均应设置专职项目法律顾问岗位,其它项目至少应设置兼职
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项目法律顾问岗位。 第七条 项目法律顾问的职责包括所服务项目管理制
度、招标文件及合同的法律审核、法律风险分析与建议、法 律文书管理、法律纠纷管理、法制宣传等。
项目部外聘社会律师担任专职项目法律顾问的,按《外 聘律师管理办法》的规定执行。
第四章 项目法律顾问的培训、考核与晋级 第十四条 项目法律顾问应当参加公司风险控制部或上 级单位组织的专业培训,培训所需经费由所在项目部承担。 第十五条 项目法律顾问的考核由公司风险控制部和所 在项目部按附件中的考核标准共同进行考核,其中风险控制 部的考核得分按 60%计算,所在项目部的考核得分按 40%计 算。 第十六条 项目总工期不满一年的,对项目法律顾问的 考核只进行一次,考核期间为项目竣工验收之日起一个月 内。项目总工期超过一年的,每年 12 月份进行一次期中考 核;终期考核在项目竣工验收之日起一个月内进行。 第十七条 考核评分 90 分以上(含本数)为优秀;80 分 以上至 90 分为良好;70 分以上至 80 分为合格;70 分以下
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方案、参与诉讼纠纷处理、报送结案报告等
负责外聘律师的选聘、考核与管理
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负责案卷材料的归档管理工作
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持续搜集、提供地方有关政策法规文件
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10 开展普法培训
针对项目常见多发的案例,结合相关法律法规, 3