兼顾效率与公平ppt

（1） 公平的含义 ：收入分配的公平。 背景材料中假如总经理给企业5类不同的人员
分配奖金是一样，是平均的，这样做公平吗？
小结：我们形成并赞同观点二：差别能给人激励，使经济 具有活力和效率，而又不影响社会稳定，这才是公平。
（2）收入公平分配的优势：P70
小结刚才所学内容。
过渡：联系背景材料，总经理对5类人员在分配上发奖
兼顾效率与公平，既要反对平均主义，又要防止收 入差距悬殊；既要落实分配政策，又要提倡奉贤精神 ；在鼓励人们创业致富，提倡汇报社会和先富帮后富 。
兼顾效率与公平，要正确处理初次分配注重效率与 再分配注重公平的关系。
只有这样，才能保证优化资源配置、促进经济发展 、保持社会稳定。
党的十六届六中决定摘要
坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度 ，加强收入分配宏观调节，在经济发展的基础上，更加注 重社会公平，着力提高低收入者收入水平，逐步扩大中等 收入者比重，有效调节过高收入，坚决取缔非法收入，促 进共同富裕。
另一方面：公平是提高效率的保证。
收入分配公平可以有效调动劳动者的积极 性，提高了经济效率，增加社会财富。
作为企业的总经理在分配奖金，既要强调效率，又要
体现收入分配公平。这时在总经理心中要遵守什么原则， 才能更好地促进企业的可持续发展？
“效率优先 兼顾公平”原则
2.如何处理兼顾效率与公平的原则？
兼顾效率与公平，要允许和鼓励一部分地区和个人 通过诚实劳动和合法经营先富起来，带动其他地区和 个人致富，最终达到共同富裕。
完善劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与 分配制度。
实行综合与分类相结合的个人所得税制度，加强征管 和调节。
构建和谐社会是实践给我们提出的新课题、新 要求、新目标，是落实科学发展观、保证经济社会 健康持续发展的重要举措。
效率
效率与公平
公平
兼顾效率与公平
效率是公平的物质前提 二者关系 公平是提高经济效率的保证
一 效率与公平
1. 效率
⊙效率的含义：经济活动中投入与产出的比率。 效率的提高就是资源的节约和社会财富的增加。
P69探究活动“开会要计算会议成本”
P69漫画”分配不公 企业破产“
反面说明
P68 大锅饭记分方式
都是按劳分配的具体形式
实行家庭联产承包责任制
正面说明
⊙收入分配方式对效率有重要的影响
2. 公 平
正确处理二 坚持的原则 效率优先 兼顾公平 者关系
正确处理二者关系
1、我国调节社会收入分配的原则是效率 优先、兼顾公平。其本质含义是
A、要高效率，又要共富
B、要调节差距，又要鼓励先进
C、要合理拉开差距，又要实现共同富裕
CD、要防止两极分化，又要实现共同富裕
金，必须要拉开一定的差距，能促进企业效率的提高，但 是又不能过度扩大，也要体现分配的公平。
似乎提高效率与分配公平二者存在着某关系。
二 正确处理效率与公平的关系
在社会主义市场经济条件下，效率与公平具有一致性。
一方面： 效率是公平的物质前提。
1.
效率提高，可以增加社会财富，这样可 以在更大范围上实现收入公平。
兼顾效率与公平ppt
在一个国有企业中，某年生产经济 效益很好，当年用作年终奖奖金发放的 总额由500万人民币，为企业的发展做 出贡献的有技术开发创新的技术人员、 为企业 生产运行花费经历的管理人员、
一线生产的工人、涉及原材料、产品的 购销人员、二线服务人员等，依据按劳 分配的原则，就以上五类人员的奖金发 放，作为总经理的你认为各自比例应设 多少为益 ?为什么？