乡(镇)村党组织换届选举工作方案
村(社区)党支部换届选举工作实施方案
村（社区）党支部换届选举工作实施方案全镇各村（社区）党支部任期即将届满，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等规定和省、市、县的统一部署与要求，为确保在规定的时间内圆满完成换届选举工作任务，特制定如下实施方案。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、中组部、民政部《关于认真做好村党组织和村民委员会换届工作的通知》（组通字〔2016〕33号）和中共××县委办公室、××县人民政府办公室《关于印发××县村（居）党组织和第七届村（居）民委员会换届选举工作实施方案的通知》（栗办发〔2016〕41号）为依据，坚持公平、公正、公开、择优的原则，选举产生政治坚定、素质较高、群众信任、能带领群众创业致富的新一届村（社区）党支部班子，为全面贯彻落实党在农村的路线、方针、政策提供坚强有力的组织保证。
二、职数配备和任职条件（一）职数配备。
各村（社区）党支部成员职数按每支部3人配备。
（二）任职条件。
选举工作中，要坚持把政治素质好、带头致富和带领群众致富能力强、热心为群众服务、处事公道、群众公认等作为村（社区）“两委”班子成员的必要条件。
村（社区）党支部成员候选人应具备的资格和基本条件是：①中共正式党员。
原则上应为组织关系在本村或本社区的党员；②文化程度原则上高中以上，身体健康，能坚持正常工作，新提名村（社区）党组织候选人原则上正职年龄一般不超过50周岁、副职不超过45周岁（除新群村外，其他村原则上不设副书记）；③有较强的政策理论水平，政治立场坚定，大局意识较强，能认真贯彻党的路线方针政策和上级精神；④有较强的带头致富、带领群众致富的能力；⑤有较强的组织协调能力，工作经验较丰富，善于做群众工作，有奉献精神，能胜任基层党的工作；⑥无违纪违法行为。
三、村（社区）党支部换届选举的步骤和时间安排这次村（社区）党支部换届选举工作，要求在2016年11月17日以前完成，整个选举工作分三个阶段进行，各阶段的主要工作任务和要求是：（一）准备阶段（2016年10月8日至10月24日） 1、成立组织机构。
乡级换届选举工作实施方案
乡级换届选举工作实施方案一、背景介绍1.1 换届选举的目的和重要性换届选举是实行党的民主集中制的基本制度，旨在保持党组织的活力，提高党内领导干部的素质和履职能力，保证党的工作顺利进行。
1.2 法律依据换届选举的实施必须依据相关法律法规，包括中华人民共和国选举法和组织法等。
二、组织架构2.1 换届选举领导小组职责- 负责组织协调选举工作的具体实施；- 制定选举工作计划，明确任务分工，确保选举工作顺利进行；- 指导和监督各级组织开展选举工作。
组成- 主任：由乡级党委书记兼任；- 副主任：由乡级党委副书记兼任；- 成员：由乡级党委组织部、宣传部、政法委员会和统战部等部门负责人担任。
2.2 选举办公室职责- 负责选民名册的编制、审核和公示；- 组织选民进行候选人提名和现场公示；- 安排选举投票的场地和设施；- 组织选民投票并进行计票工作。
组成- 负责人：由乡级党委组织部负责人担任；- 成员：由乡级党委宣传部、政法委员会和统战部等部门指定工作人员担任。
三、选举流程3.1 候选人提名- 选民可以自愿提名候选人，并提供必要的个人资料；- 候选人需满足法定条件，并须经选民代表大会或党的基层组织审查确认。
3.2 候选人公示- 候选人名单应在选举办公室进行公示，确保公平公正；- 选民有权对候选人进行监督和提出异议。
3.3 选民投票- 选举办公室应设定投票时间和地点，确保选民能够方便参与；- 选民需出示有效身份证明进行投票。
3.4 计票和结果公示- 由选举办公室负责进行选票统计和计票工作；- 计票结果应进行公示，并接受选民的监督和监督。
四、选举纪律4.1 严禁干预选举- 任何组织或个人不得干预选举过程，不得以任何方式干扰选民自由行使选举权利；- 违反选举纪律的行为将严肃处理，并依法追究责任。
4.2 选举活动公平公正- 候选人和相关组织应本着公平公正的原则开展选举活动；- 选民对候选人有监督权，候选人应积极回应选民的诉求。
林东镇村党组织换届选举工作实施方案(2009)
林东镇村党组织换届选举工作实施方案根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和旗委《巴林左旗嘎查村党组织换届选举工作指导方案》要求，林东镇村党组织换届选举工作在4月份集中进行。
为使本次换届选举工作依法、有序地开展，结合我镇实际，特制定如下实施方案。
一、指导思想和目标要求（一）指导思想。
全面落实科学发展观，坚持党的领导，推进基层民主，密切党群、干群关系，严格按章办事，尊重农村党员和群众意愿，选配政治素质好、带头致富和带领群众致富能力强、办事公道、群众威信高、有事业心和责任感、乐于奉献的村党支部班子成员，进一步增强农村党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为增加农民收入、建设和谐新农村提供坚强的组织保证。
（二）目标要求。
总的要求是全镇33个村党组织换届选举工作在4月份内顺利、圆满完成。
以优化班子结构、提高班子素质、促进班子和谐、带领群众致富为目标，积极探索和实践“两推一选”和“公推直选”的选举办法，选举产生新一届村党组织班子。
二、方法步骤和时间要求各村党支部换届选举工作分两批梯次进行。
换届选举时间安排具体日程见附表。
（一）宣传引导、制定方案阶段加强宣传，稳定思想，明确制度，营造正确的舆论导向。
各村党支部要采取宣传标语、宣传单、村广播等行之有效的措施，广泛宣传换届选举的目的、意义、方法、步骤；宣传党支部的职责任务、候选人标准、民主决策制度、村务公开制度、财务管理制度、民主评议制度、绩效考核制度等，使广大党员干部和群众理性思维选人，使参选者明明白白竞选。
做好换届通知和公开公示工作。
各村党支部要即时通知全村有选举权和被选举权的党员、村民代表，告知换届选举事宜，确保能够按时参加换届选举工作各类会议。
各村党支部要在镇换届选举工作指导组的指导下召开党员大会，学习上级换届选举工作精神、镇换届选举工作方案，制定本村换届选举工作方案，提出下届村党支部委员(书记)职数和候选人条件，报镇党委批准，经批准后进行公开。
村换届具体实施方案
村换届具体实施方案一、总体要求。
村换届是村级组织换届选举的重要环节，是推进农村基层民主建设的重要举措。
为了确保村换届工作的顺利进行，提高换届选举的公平公正程度，特制定本村换届具体实施方案。
二、换届选举程序。
1.选举程序。
（1）提前筹备，选举工作由村民代表大会选举产生的换届筹备小组负责，筹备小组成员由村两委成员和村民代表组成。
（2）候选人推荐，根据换届选举工作安排，村两委组织候选人推荐，鼓励优秀村民积极参与。
（3）公示公告，候选人公示公告期限为不少于3天，公示期内对候选人进行公示，接受群众监督。
（4）选民登记，选民登记由换届筹备小组负责，确保选民名单的准确性和完整性。
（5）选举投票，选举投票采取无记名投票方式进行，确保选举的公开、公平、公正。
2.选举监督。
（1）监督组织，设立选举监督组织，由村两委成员、村民代表和群众代表组成，对选举过程进行全程监督。
（2）监督措施，采取实地巡查、现场监督等方式，确保选举活动的公正、公平。
三、换届选举保障措施。
1.宣传教育。
（1）宣传内容，通过宣传栏、广播、微信公众号等渠道，宣传换届选举的重要性和程序要求。
（2）宣传方式，采取多种形式，如宣传画、宣传视频等，提高村民对换届选举的关注度和参与度。
2.安全保障。
（1）安全措施，加强选举现场安全防范，确保选举活动的安全顺利进行。
（2）安全责任，村两委成员及选举工作人员要严格履行安全责任，做好选举现场的安全保障工作。
3.法律保障。
（1）法律宣传，加强法律宣传教育，提高村民对选举法律法规的了解和遵守。
（2）法律监督，建立选举违法违规举报渠道，对选举违法违规行为进行严肃处理。
四、换届选举后续工作。
1.选举结果公布。
选举结果由换届筹备小组进行公布，公布期限为不少于3天，接受群众监督。
2.换届交接。
新一届村两委成立后，进行换届交接工作，确保工作的平稳过渡。
3.选举总结。
对本次换届选举工作进行总结，及时发现问题并加以改进，为下一次选举工作提供经验和借鉴。
2024年乡镇村(社区)“两委”换届工作方案详细版本
确定候选人资格条件和产生方式
设定候选人资格条件
根据相关法律法规和政策规定，设定 候选人的年龄、学历、政治面貌等基 本条件。
明确候选人产生方式
制定候选人提名和确定程序，确保候 选人的产生公开、公正、公平。
设立投票站点，保障选民权利
合理设置投票站点
根据选民分布和交通状况，合理设置投票站点，方便选民投票。
结合乡镇村(社区)实际情况，制定和 完善相关配套政策措施，Байду номын сангаас产业发展 、基础设施建设、公共服务等方面的 政策，为“两委”班子工作提供有力 支持。
通过各种渠道加强政策宣传和解读工 作，让广大干部群众充分了解和掌握 政策内容，提高政策执行力和知晓率 。
根据工作推进情况和群众反馈意见， 及时调整和优化相关政策措施，确保 政策更加符合实际、更加科学有效。
推动基层民主发展
换届选举是基层民主的重要实践，通过选举让群众 参与基层治理，推动基层民主发展。
促进社会和谐稳定
新一届“两委”班子能够更好地了解群众需 求，化解社会矛盾，促进社会和谐稳定。
本次换届工作特点与亮点
严格依法依规进行
本次换届工作严格遵守相关法律法规和政策规定，确保选举的合法 性和规范性。
充分发扬民主精神
公开透明地进行选举过程展示
01
实时公开选举进程
通过政府网站、公告栏等途径， 实时公开选举进程、候选人名单 、选举结果等信息。
02
引入第三方监督
03
开展选举直播
邀请人大代表、政协委员、媒体 记者等第三方力量参与监督选举 过程，确保选举公正公平。
在条件允许的情况下，开展选举 直播，让群众实时了解选举现场 情况。
深入开展走访调研活动
乡村党支部换届选举工作实施方案
乡村党支部换届选举工作实施方案乡村党支部换届选举工作实施方案根据《党章》和《中国共产党农村基层组织工作条例》的要求，为搞好我乡20__年村党支部换届选举工作，切实选好配强村党支部领导班子，建设一支高素质的基层干部队伍，推进社会主义新农村建设，现就全乡村党支部换届选举工作制定如下实施方案：一、指导思想深入贯彻落实党的__大和__届__中全会精神，以中央、省、市有关法律法规和章程条例为依据，坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法依规办事，按照＂高标准、严要求、强班子、促发展、促和谐＂的要求，扎实做好换届选举各项工作，切实选优配强村党支部班子，使每个班子都基本符合＂三有三带＂要求，即有理想信念和奉献精神、能带来希望，有经济头脑和致富本领、能带领发展，有良好品行和公道之心，能带出和谐，确保换出好班子、换出精气神、换出好风气，为推进全乡经济社会发展升级提供坚强组织保证。
二、工作要求这次村党支部换届选举采取＂两推一选＂（党员推荐、群众推荐和党内直接选举）方式进行。
换届选举工作从20__年11月初开始，在20__年12月底前完成。
三、职位职数及任职条件（一）职位职数新一届村党支部班子成员按5-7人配备，其中设书记1人，委员4-6人。
（二）任职条件及资格1、能认真学习贯彻邓小平理论、＂三个代表＂重要思想和科学发展观理论，坚决执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律法规。
2、政治坚定、作风民主、办事公道、廉洁奉公，具有较强的全局观念和开拓进取精神，热心为村群众服务。
3、中共正式党员，懂技术、会经营、发展意识强，带头致富、带领群众共同致富的＂双带＂能力强，新进班子的成员一般应具有高中以上文化程度。
同时积极引导大学生村官等基层服务人员参加村党支部换届选举，力争有更多符合条件的大学生村官当选为村党支部班子成员。
4、新推选的支部书记年龄一般应在50周岁以下；连任的支部书记年龄一般应在57周岁以下；但列为市、县发展党员重点管理单位（连续三年以上未培养发展党员）的行政村党组织书记不得连任；同时，要注意选拔配备妇女干部。
党支部换届选举实施方案【乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案】
党支部换届选举实施方案【乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案】乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案为进一步做好我乡基层党支部（除村、分场、社区党支部）届满换届工作，按照《中国共产党党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等的有关要求，根据XX乡乡属党支部实际，特制定《XX乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案》，具体方案如下：一、指导思想严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关要求，坚持党委领导，以党支部换届选举工作方法为行动指南，遵照支部党员大会选举程序合规合法有序选举产生新一届支部委员会成员。
二、换届程序1、酝酿推荐候选人：不管是党总支、党支部，都要实行差额选举。
酝酿推荐候选人的差额为应选人数的20%。
其推荐方法如下：①党总支部委员会、支部委员会委员候选人，由上届委员会根据多数党员的意见确定。
②新建的党总支、支部候选人的确定，由乡党委拟定候选人名单。
2、向乡党委提出书面请示。
请示的主要内容：一是会议时间；二是下届党支部委员会组成人员的名额；三是选举办法及差额选举的比例；四是候选人预备人选名单。
（见附件3）3、召开支部委员会研究换届的筹备事宜。
进行换届选举的请示经乡党委批准后，即可筹备党员大会，起草并讨论支部委员会的工作报告、选举办法和会议议程，进行选举工作的宣传教育、印制选票等等。
4、准备就绪后及时向乡党委汇报，经乡党委同意后，党支部即可召开选举大会进行正式选举。
5、选出新一届支部委员会后，由乡党委派人主持召开第一次委员会，选举党支部委员会书记、副书记，并协商确定各支部委员的分工。
6、支部委员会第一次会议之后，应立即向乡党委报告党员大会情况和支部委员会第一次会议选举结果。
选举报告要写明选举大会召开的情况，应到会人数，实到人数，选举结果及每个人得票数，报乡党委批准后向全体党员宣布。
7、谈话。
由乡党委领导进行任职前谈话，加深对做好机关党的工作的重要意义的认识，明确工作职责要求，进一步掌握做好机关党的工作的基本知识（根据实际情况，一般省略）。
村级换届选举工作方案
村级换届选举工作方案一、背景和简介近年来，我国农村治理体制改革持续推进，村级换届选举工作成为农村自治的基础性工作之一。
为了确保选举工作的公平公正、顺利高效进行，特制定此村级换届选举工作方案。
二、目标和原则1. 目标：确保选举工作的公开透明、民主平等，选出具备优秀素质和能力的村党组织和村委会领导班子成员。
2. 原则：- 公正公平原则：选举程序公开透明，保证每一位合法选民的选举权利。
- 依法治理原则：选举工作严格按照法律法规进行，确保选举的合法性和合规性。
- 民主决策原则：充分听取村民的意见和建议，通过选举程序进行决策，推动村民自治。
- 全员参与原则：鼓励村民积极参与选举工作，提高选举的合法性和代表性。
三、选举方式和程序1. 选举方式：- 直选：直接选举产生村党组织委员、村委会主任等职位。
- 间接选举：通过选举产生村党组织委员、村委会主任等职位后，再由村委会成员通过投票方式选举村党组织书记、村委会副主任等职位。
2. 选举程序：- 提前准备阶段：a. 组织推荐候选人：成立选举筹备组，广泛征集候选人推荐，并对候选人的基本条件进行初步审查。
b. 公示阶段：公示候选人名单，并接受村民群众的监督和意见建议。
- 民意征集和候选人筛选阶段：a. 通过村级会议、问卷调查等形式，征集村民对候选人的意见和建议，形成候选人民意报告。
b. 选举筹备组依据候选人民意报告，初步筛选出符合条件的候选人，形成初选名单。
- 候选人公示和投票阶段：a. 公示候选人名单：公示初选名单，同样接受村民群众的监督和意见建议。
b. 投票：在设有投票站的村委会指定地点进行投票，确保选民的隐私和选举的公正。
- 计票和结果公示阶段：a. 由选举筹备组成立计票小组，对选票进行开箱计票，确保计票过程公开透明。
b. 公示选举结果：公示选举结果，接受村民群众的监督和申诉，确保选举结果的真实可信。
四、选举监督和后续工作1. 选举监督：- 建立选举监督机构：设立独立的选举监督机构，由选民代表和相关部门共同组成，对选举工作进行监督。
村党支部换届选举办法
村党支部换届选举办法（先选委员再直选副书记、书记）乡（镇）村党支部换届选举办法（年月日村党员大会通过）一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及上级党组织有关规定，制定本次党员大会选举办法。
二、经中共乡（镇）委员会批准，本届党支部委员会由人组成，本次党员大会选举村党支委委员名，选举工作由上届党支部主持。
三、根据党支部委员候选人的差额比例为应选人数20%的要求，确定本届党支部委员正式候选人名。
正式候选人名单按姓氏笔画为序排列。
四、本次选举采取无记名投票的方式，分两步进行。
选举时先差额选举产生新一届党支部委员；再将新当选的党支部委员上报乡（镇）党委确定党支部书记、副书记候选人预备人选党员大会讨论酝酿，提交党员大会直接选举产生党支部书记、副书记（另选新当选的党支部委员以外的人无效票）。
两次选举分别投票、计票。
五、为了保证村党支部换届选举工作能够顺利进行，按照中组部规定，对以下五类特殊情况不能准时到场参加投票选举的党员，经党员大会同意，报乡（镇）党委确认，并经不少于3天的公示无异议后，不计入应到会人数。
①患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意愿的；②自费出国半年以上的；③虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在服刑的；④年老体弱卧病不起或长期生病生活不能自理的；⑤工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等按规定应转出正式组织关系而没有转出的。
不属于上述情况的党员，虽不能参加党员大会选举，仍应计算在应到会人数之列（对明知选举时间而故意不到会或无理由中途退席不参加投票选举的，由党员大会通过后作为不计入应到会人数，并提交乡（镇）党委对该党员进行党纪处分）。
六、有下列情形之一的党员，不得提名为党支部委员候选人：①因违反党的纪律和国家法律法规受过处罚，且现实表现不好的；②参加邪教组织，从事地下宗教活动、组织封建迷信活动的；③利用宗教、宗族甚至黑恶势力，干预农村正常工作，欺压群众、横行霸道的；④法制观念淡薄、长期无理上访、影响社会稳定的；⑤政治素质和道德品质差、不履行法定义务，在群众中影响较坏的；⑥参选动机明显不纯，或非法串联拉选票，以种种手段阻挠、破坏选举的；⑦体弱多病不能正常工作的。
农村“两委”换届选举工作实施方案
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 农村“两委”换届选举工作实施方案为保障我镇农村党组织和第四届村民委员会换届选举顺利进行，根据省委办公厅、省人民政府办公厅《关于做好全省村级党组织和第四届村民委员会换届选举工作的通知》（云办发〔2019〕1号）、玉溪市村级组织换届选举工作领导小组《关于贯彻云办发〔2019〕1号文件精神做好我市村级组织换届选举工作的通知》和县委、县政府《关于认真做好全县农村“两委”换届选举工作的意见》（江发〔2019〕9号）文件精神，今年上半年我镇将进行村党组织和第四届村民委员会换届选举。
为切实做好换届选举工作，结合我镇实际，制定如下方案：一、换届选举的指导思想、根本原则和目标任务（一）指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，落实党员群众参与权、知情权、选举权和被选举权、监督权，选好配强村“两委”班子，全面推行“四议两公开”工作法，进一步发展和完善党领导的村级民主自治机制，努力实现“新班子、新机制、新气象”的目标，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
（二）根本原则把坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事统一起来，是做好村“两委”换届选举工作必须牢牢把握的根本原则。
坚持党的领导，就是要充分发挥党的政治优势、思想优势、组织优势，保证村“两委”换届选举不偏离正确方向。
充分发扬民主，就是要尊重党员群众的主体地位，引导他们有序参与民主选举、正确行使民主权利，选出党和群众满意的村“两委”1 / 14领导班子。
严格依法办事，就是要按照有关法律法规，以及中央、省、市有关政策精神开展换届选举工作，坚决反对和遏制“贿选”等违纪违法行为，保障换届选举公正有序。
乡镇党委和村党组织先行一步换届选举工作推进实施方案
乡镇党委和村党组织先行一步换届选举工作推进实施方案**县乡镇党委和村党组织先行一步换届选举工作推进实施方案按照**组电[2011]3号文件和市委组织部的要求，通过认真调查摸底和衔接沟通，我们确定了先行开展换届选举的乡镇党委是公田镇党委，村党组织有 20个（见名册）。
为了确保乡镇党委和村党组织先行一步换届选举工作的扎实推进，特制定如下推进实施方案：一、扎实作好前期准备（一）强化宣传教育。
要加强对开展乡镇党委和村党组织换届选举的意义、目的、程序和要求等宣传。
要组织广大党员认真参与讨论，就有关政策规定达成共识，为成功换届选举打下坚实的思想舆论基础。
（二）搞好摸底调查。
抽调人员对乡镇和行政村的党员逐个上门登记，对在外的流动党员逐一进行信函和电话联系。
真正摸清乡镇和行政村党员人数、流动党员人数、老党员人数等数据；真正摸清党员的思想状况；认真听取现有班子成员的意见和建议等等。
（三）积极发展党内民主，优化班子结构1、改进和完善党员代表大会代表产生办法。
乡镇党员代表大会的代表应能反映本选举单位的意见，代表党员的意志。
注重从具有较强议事能力和联系党员群众能力、带头创先争优的党员中产生代表。
注重改善代表结构，适当提高村、社区和企事业单位党员代表的比例。
推荐和考察代表候选人，要充分听取广大党员群众的意见和纪检等有关部门的意见。
代表候选人预备人选应在一定范围内进行公示。
要按照代表候选人数应多于应选人数的百分之二十的要求，适当扩大代表候选人差额比例，原则上要求比上届扩大1-2个百分点。
2、扩大换届人选提名和考察过程中的民主。
改进和完善换届人选提名推荐办法，坚持对新一届乡镇党委领导班子成员人选进行全额定向推荐提名，对现任领导班子成员进行民主测评、民主评议，对新提名人选进行差额提名、差额考察、差额酝酿。
积极推行党员和群众公开推荐与党组织推荐相结合的办法，提名产生乡镇党委领导班子成员候选人。
坚持并完善差额考察、延伸考察，扩大考察谈话范围，提高民主评议、民主测评质量，增强考察准确性。
农村党组织换届选举工作指导手册内容
第一部分农村党组织换届选举工作安排及程序一、准备阶段（一）乡镇（街道）党（工）委有关工作安排1、成立村“两委”换届选举工作领导小组及办事机构；建立党政领导干部包联工作责任制；选派指导力量，组成指导小组。
2、调查摸底，研究制定村“两委”换届选举工作方案，区别各村不同情况逐村制定工作预案。
对治安混乱、选情复杂的村提前介入，集中进行综合整治。
做好换届前村级财务审计工作。
3、召开村“两委”换届选举工作动员会议。
4、组织换届选举工作人员进行培训。
5、设立政策咨询和来信来访接待机构，公布咨询和举报电话。
6、通过印刷宣传资料、张贴标语、发放明白纸等形式，搞好宣传发动。
7、换届选举工作领导小组细化村“两委”候选人标准条件，明确不宜提名为候选人的具体表现。
（二）村党组织有关工作安排8、召开村党组织成员会议，研究提出召开党员大会的有关事宜。
就召开大会时间，主要议程，委员、书记、副书记名额及选举办法等事项进行讨论。
9、召开专题组织生活会，党组织书记作动员，开展“换届我承诺”活动，就换届选举工作进行宣传发动，提出明确要求。
10、村党组织做出召开党员大会的决定后，向乡镇（街道）党（工）委呈报《关于召开x x x 村党员大会进行换届选举的请示》（见附例1）。
《请示》的主要内容：⑴大会召开的时间；⑵大会的指导思想；⑶大会的主要议程；⑷党组织成员和书记、副书记名额及选举办法。
11、做好党员大会的筹备工作。
⑴乡镇（街道）党（工）委原则同意第一次请示后，即可将关于召开党员大会改选党组织的有关事项通知全体党员。
⑵做好党员大会的宣传教育工作。
⑶起草村党组织工作报告。
⑷起草党员大会选举办法（草案）（见附例2）。
⑸确认党员的选举资格。
⑹起草大会日程（草案）（见附例3）。
⑺起草大会主持词（见附例4）。
⑻准备布置会场。
⑼印制会议材料、选票，准备票箱等。
附例1：关于召开x x x村党员大会进行换届选举的请示x x x党委：x x x村党组织现已任期届满，决定于 x 月x日召开党员大会换届选举。
2023年乡镇村级组织换届选举工作实施方案
2023年乡镇村级组织换届选举工作实施方案一、背景和目标2023年是乡镇村级组织换届选举的关键年份，换届选举工作的顺利进行对于村级组织的正常运转具有重要意义。
为了确保换届选举公平、公正、公开，确保新一届村级组织能够顺利上任，制定该实施方案。
本方案的目标是落实国家换届选举制度，保障选举权利，加强选举监督，推进党风廉政建设和村级民主政治建设，确保换届选举的公正、公开、公平和有效进行。
二、总体安排根据中央有关文件规定，乡镇村级组织的换届选举工作的总体安排如下：1.时间安排：选举活动将在2023年x月x日开始，x月x日结束。
2.组织结构：设立换届选举工作领导小组、工作办公室，由乡镇村级党组织指导并协调实施。
3.选民注册：在选举前x个月内，进行选民登记，确保选民名单的准确性和完整性。
4.选举方式：采用单票制进行选举。
三、工作措施1.选民注册工作（1）选民范围确定：按照党章有关规定，确定选民的范围，包括符合选民条件的党员、群众以及其他有关人员。
（2）选民登记：各乡镇村级党组织依法组织选民登记工作，确保选民的登记工作既详细又准确。
（3）选民信息核对：对选民信息进行核对，确保选民名单的准确性，及时更新选民信息。
2.候选人提名（1）候选人提名资格：根据中央有关规定，候选人必须符合选拔标准，具备法定资格，并经过党组织推荐。
（2）提名程序：乡镇村级党组织根据选民情况和实际，制定候选人提名办法，并公示候选人提名公告。
（3）提名审查：对候选人提名进行审查，确保候选人符合法定资格。
3.选举活动组织（1）候选人宣传：充分利用各种宣传渠道，宣传候选人的政绩和才能，提供真实、客观的信息，让选民了解候选人的情况。
（2）选民培训：组织选民培训，宣传选举法律法规、选民权利和义务，提高选民参与意识和水平。
（3）投票场所设立：根据选民人数和区域分布情况，统筹安排投票场所，并确保投票场所的安全、便捷。
4.选举结果处理（1）投票计票：组织人员统计选票，确保选举过程公正、公开、透明，并及时公布投票结果。
村委换届工作实施方案
村委换届工作实施方案一、背景。
村委会是村民自治组织的重要形式，其换届工作的顺利实施对于村民自治和村庄发展具有重要意义。
为了保障换届工作的顺利进行，制定本实施方案。
二、换届程序。
1.选举筹备阶段。
在换届选举筹备阶段，需要做好以下工作：（1）成立选举筹备组织，明确筹备工作责任人员。
（2）制定选举工作时间表和路线图，明确选举程序和流程。
（3）广泛宣传选举政策，提高村民的参与度和知晓率。
2.选举程序阶段。
在选举程序阶段，需要做好以下工作：（1）依法依规组织选民登记和候选人提名。
（2）组织选民大会，进行候选人公示和民主评议。
（3）组织选举工作，确保选举公平、公正、公开。
3.选举结果阶段。
在选举结果阶段，需要做好以下工作：（1）公布选举结果，确保选举工作的透明和公开。
（2）组织新一届村委会成员进行宣誓和任职。
（3）做好选举结果的档案管理和备案工作。
三、换届工作保障措施。
1.宣传工作。
加强换届工作的宣传力度，通过村务公开、宣传栏、微信公众号等多种方式，向村民宣传换届工作的程序、政策和意义，引导和鼓励村民积极参与换届工作。
2.组织指导。
建立换届工作领导小组，明确工作分工和责任，指导和督促各项工作的落实。
同时，邀请相关专家学者和有关部门的工作人员，对换届工作进行指导和培训，提高工作质量和水平。
3.监督检查。
建立换届工作监督检查机制，加强对选举程序和结果的监督检查，及时发现和解决问题。
对选举中出现的违规行为和不正之风，依法依规进行处理，确保换届工作的公平公正。
四、换届工作的意义和价值。
村委会是联系党委政府和农民群众的桥梁和纽带，换届工作的顺利实施对于推动基层民主建设、促进村民自治、维护农民合法权益具有重要意义和价值。
只有通过换届工作，不断提高村委会的凝聚力和战斗力，才能更好地为村民服务，推动村庄的经济社会发展。
五、总结。
换届工作是一项重要的基层民主建设工作，需要全体村民的共同参与和支持。
希望通过本实施方案的制定和实施，能够确保换届工作的顺利进行，为村庄的发展和村民的幸福生活提供有力保障。
村党组织换届选举公推直选工作方案
**发[2010]号关于印发《**乡（镇）公推直选村（居）党组织领导班子成员换届选举工作方案》的通知各村（居）党组织、机关各科室、各有关单位：《**乡（镇）公推直选村（居）党组织领导班子成员工作方案》已经党委会研究通过，现印发给你们，希严格遵照执行。
特此通知。
附：1、公推直选村（居）党组织领导班子成员工作方案；2、公推直选村（居）党组织领导班子成员工作计划表。
20XX年*月*日**乡（镇）公推直选村（居）党组织领导班子成员工作方案今年，我乡（镇）各村（居）党组织即将任期届满，将统一进行换届选举。
为做好这次村（居）“两委”换届选举工作，根据泰兴市委办公室《关于印发〈关于做好全市村（居）党组织和村（居）民委员会换届选举工作的意见〉的通知》（泰委办发〔2010〕63号）要求和全市村“两委”换届选举工作动员暨现场观摩会精神，特制订公推直选村（居）党组织领导班子成员工作方案如下：一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中全会精神为指导，以《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，《江苏省公推直选村党组织领导班子成员暂行办法》，泰兴市《关于做好全市村（居）党组织和村（居）民委员会换届选举工作的意见》为依据，通过实施“公推直选”，进一步发扬党内民主，扩大群众的知情权和参与权，真正把政治素质好、有带头创业致富和带领群众创业致富的实际本领、热心为群众服务的优秀共产党员选拔进村党组织班子，增强村级党组织的凝聚力、战斗力和影响力，为推进新农村建设提供坚强有力的政治和组织保证。
二、时间安排“公推直选”换届选举工作时间从20XX年*月上（中、下）旬开始至*月上（中、下）旬完成。
三、职数配备、任职条件和要求（一）职数配备村（居）党组织委员会成员的配备，考虑人口、经济发展规模和党员数量等因素，坚持以精干、高效、调优、配强为原则，提倡“两委会”成员交叉兼职，严格控制领导班子职数，班子成员职数不得突破市核定编制数。
农村基层党组织换届选举工作实施方案
农村基层党组织换届选举工作实施方案一、指导思想和基本原则1.指导思想。
以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八届三中全会精神，不断巩固党在农村的执政基础，加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事、严肃换届纪律，确保选出一个好班子。
2.基本原则。
一是村党组织换届选举，必须坚持和加强党的领导。
二是坚持依法依规办事。
三是坚持公平、公正、公开的原则，广泛听取党员和群众意见，充分尊重群众的知情权、参与权、选择权和监督权，切实保障党员在换届选举中的民主权利。
二、方法和步骤（一）第一阶段：前期准备(2月14日前)。
1.组建工作机构。
乡成立村级党组织换届选举工作领导小组，党委书记负总责，各党委委员联片负责。
领导小组下设办公室，由组织委员直接负责办公室工作，办公地点设在乡组织办，具体负责换届选举的日常工作。
办公室组建举报调查和换届纪律督查组，由乡纪委牵头具体负责。
2.完成村级组织任期财务清查审计工作。
在换届选举前完成村级财务清查审计，及时了解和处理财务清查、经济责任审计和村务公开中的问题。
对现任的村党支部、村委会干部进行民主评议和离任审计。
3.认真搞好有关情况调查摸底。
认真摸清党员人数、党员组织关系、是否有选举权和被选举权等关键情况，搞好党员登记工作，核实可不计算为应到会党员情况；摸清党员群众意愿、村干部实际想法等问题，掌握可能影响和干扰村党组织换届选举的情况。
对可能引发的不稳定因素和苗头性问题，根据掌握的信访稳定情况和选情复杂程度，有针对性地制定工作预案。
4.培训换届选举骨干。
乡采取集中培训形式，村采用集中培训或以会代训形式进行培训。
乡负责培训本级选举工作人员和各村党支部主要负责人；村负责培训其他村干部、党员、村选举工作人员、村民代表和村民小组长。
5.开展换届选举工作纪律宣传。
张贴标语、召开会议，大张旗鼓地宣传换届选举法律法规的基本精神、基本原则和换届纪律，使之家喻户晓、人人皆知。
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乡（镇）村党组织换届选举工作方案
为切实做好壶瓶山镇20XX年村党组织换届选举工作，根据县委组织部《关于做好20XX年村党组织换届选举工作的通知》（石组通[20XX]8号）的文件精神和《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党农村基层组织工作条例》的有关规定，按照全县有关换届工作的统一安排部署，结合我镇实际，制定本方案
一、明确村党组织换届选举的目标要求
这次村党组织换届选举工作，要深入贯彻落实科学发展观，充分发扬党内外民主，依法依规进行。
要通过换届选举，选优配强班子队伍，着力提高村级党组织引领发展、构建和谐、服务群众的能力，为推进社会主义新农村建设提供坚强的组织基础。
通过选举，要使村干部队伍结构进一步改善。
村党组织设置为支部的村，支村两委总职数严格控制在3-5人以内；支村两委总职数为3-5人的，不设副书记。
要进一步扩大支村两委交叉任职面，鼓励村党组织书记和村委会主任“一肩挑”，统筹考虑好村纪检员的人选安排。
村党组织领导班子在年龄上要做到梯次配备，原则上候选人年龄应在57岁以下，特殊情况可适当放宽；力争每村至少有一名30岁左右的干部，村党组织书记和村主任中，30岁左右的人数比上届
有所增加。
每村至少有1名女干部，原则上村妇代会主任应进村委会班子，是党员的应进村党组织领导班子。
逐步实现每村有1名大专以上文化程度的干部。
村党组织换届选举要注重和村委会换届选举搞好结合，先进行村党组织换届，两者在具体步骤上不能相互取代。
XX 年4月30日前，各村要完成村党组织换届选举工作。
二、全面推行“两推直选”的选举办法
这次村党组织换届选举要全面推行“两推直选”的办法，即实行由党员推荐和群众推荐相结合的方式酝酿提出班子成员初步人选，镇党委考察研究提出候选人预备人选，再由党员大会直接选举产生村党组织班子成员。
全镇各村都要严格按照“两推直选”选举办法的有关规定和要求，认真组织好这次村党组织换届选举工作。
三、候选人条件
选配村党组织领导班子成员，坚持拓宽视野，多渠道选人。
注重将农村致富带头人、经济能人、退伍军人、回村大中专毕业生、民营企业经营管理者、外出务工经商人员中的优秀党员选进村党组织领导班子。
鼓励党政机关干部中的党员到村任职，鼓励到村任职的“大学生村官”参加选举，担任支村两委领导班子成员。
候选人的基本条件：
1、政治素质好。
中共正式党员，政治素质可靠，能认
真贯彻执行党在农村的各项方针政策，自觉接受上级党组织的领导和监督；
2、“双带能力强”。
有较强的发展意识，能带头致富、带领群众共同致富；
3、组织协调能力强。
有大局意识，作风民主，处理各类事务的能力比较突出；
4、政策法纪观念强。
遵纪守法，无违法违纪行为。
熟悉各类政策法规，坚持依法办事；
5、宗旨观念强。
关心群众，乐于奉献，务实能干，善于做群众工作；
6、群众威信高。
公道正派，廉洁自律，个人形象好，党员群众评价高；
7、身体健康。
对计划生育政策法规的有关适用条款，按省委、省政府《关于建立健全人口和计划生育长效工作机制统筹解决人口问题的决定》（湘发【20XX】6号），《湖南省人口与计划生育条例》（20XX年9月29日《条例修正案》）以及湘人口函【20XX】65号文件有关规定办理，人口计生部门负责政策解释。