聘用工人合同书

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工人聘用合同范本5篇

工人聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用条款：一、聘用岗位及工作内容1. 聘用岗位：_____________________2. 岗位职责：_____________________（可根据实际情况详细列举）二、聘用期限本次聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工资待遇及福利1. 工资标准：乙方工资标准为人民币______元/月。

2. 工资发放：甲方每月______日前以货币形式支付乙方上个月工资。

3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的以下福利待遇：_____________________（如年终奖、社会保险等）四、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定工作时间上下班，如遇特殊情况需加班的，应按照国家的有关规定支付加班工资或安排调休。

2. 休息休假：乙方享受国家法定的休息日、节假日以及年假等休息制度。

具体请假制度按照甲方规定执行。

五、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要组织乙方参加相关的培训，乙方应积极参加。

2. 乙方在工作中应积极学习，提高自身技能，为甲方的发展做出贡献。

六、保密义务乙方应对在工作中知悉的商业秘密和技术秘密予以保密，不得泄露或擅自使用。

七、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

一方需提前解除合同的，应提前一个月通知对方。

2. 合同终止：聘用合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的违约责任。

2. 因乙方违反保密义务给甲方造成损失的，乙方应予以赔偿。

九、其他约定事项1. 乙方在任职期间不得从事与甲方相竞争的业务。

篇2甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款与条件。

聘用职工劳动合同书范本6篇

聘用职工劳动合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限甲乙双方选择以下形式确定劳动合同期限：（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

（二）无固定期限：自____年____月____日起。

（三）以完成一定工作为期限：从______至______止。

试用期为______个月。

二、工作内容及职责要求甲方根据工作需要，安排乙方从事____________岗位工作，乙方应完成该岗位工作的各项职责和任务。

具体岗位职责和任务详见甲方制定的岗位质量规范。

三、劳动纪律和劳动保护甲乙双方都必须严格执行国家劳动法律、法规和政策。

乙方必须遵守甲方制定的各项劳动纪律和规章制度。

甲方必须按国家和地方有关规定对乙方进行劳动保护并严格执行国家有关安全生产等方面的规定，对乙方提供必要的安全防护措施。

四、劳动报酬及福利待遇篇2甲方（聘用单位）：___________有限公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以资双方共同信守。

一、基本情况甲方聘请乙方担任本公司的__________岗位工作。

乙方应按照甲方的要求，按照所在岗位的职责要求，按时、按质、按量完成其本职工作。

具体岗位工作职责及要求详见岗位说明书。

本合同期限为自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

试用期为三个月。

二、工作内容及要求乙方被聘用后，应按照甲方的要求和安排，认真履行岗位职责和工作任务。

乙方的工作地点、工作岗位、工作职责等由甲方根据工作需要安排和调整。

公司员工聘用合同书范文6篇

公司员工聘用合同书范文6篇篇1甲方（聘用单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘人员）：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议，以兹共同遵守：一、聘用范围及岗位职责要求甲方聘请乙方为甲方的正式员工，根据乙方的专业知识与特长，安排其在甲方所属的[部门名称]部门担任[具体职位名称]职位。

乙方需按照甲方的岗位职责要求，按时按质地完成各项工作任务。

具体岗位职责要求详见聘用岗位说明书。

二、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期限为XX年。

合同期满前XX个月，经双方协商一致可续签合同。

三、工作时间与地点乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作不超过法定规定的工作时间。

工作地点为甲方的办公地点或甲方指定的其他地点。

乙方需遵守甲方的考勤制度及请假制度。

四、薪酬福利待遇乙方在受聘期间的基本工资为人民币XX元整（含社会保险费用等），具体薪酬福利根据甲方的相关制度和政策执行。

甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的XX日。

乙方享有国家规定的社会保险福利待遇和甲方规定的福利待遇。

乙方受聘期间的奖金、补贴等根据甲方的相关制度和政策执行。

五、保密条款与知识产权归属乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

乙方在工作过程中所产生的知识产权归属甲方所有，乙方无权擅自处置。

如因乙方违反保密条款造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、劳动纪律与违约责任乙方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律，自觉履行岗位职责。

如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理，直至解除合同。

甲乙双方因违反本合同而造成损失的，应承担相应的违约责任并赔偿对方损失。

七、合同的变更、解除和终止甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。

公司员工聘用合同书5篇

公司员工聘用合同书5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方经友好协商，一致同意签订本合同书，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容与地点甲方聘用乙方从事__________岗位工作，具体岗位职责和要求见职位说明书。

乙方须按照甲方的要求按时按质完成本职工作。

工作地点：___________________。

三、工作时间与休假1. 工作时间：每周工作五天，每天工作八小时，按照国家相关规定执行。

因工作需要加班的，须按照国家法律法规及公司相关规定支付加班工资或安排调休。

2. 休假：按照国家法律法规及公司规定执行。

包括带薪年假、病假、婚假等。

具体休假政策按照公司相关规定执行。

四、薪资待遇与福利1. 薪资：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。

具体薪资标准按照公司薪酬制度执行。

试用期期间薪资为转正后薪资的百分之八十。

2. 福利：按照国家法律法规及公司规定执行，包括但不限于五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）、年终奖等。

五、保密义务与竞业限制1. 乙方在任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

否则，应承担相应的法律责任。

2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作或到与甲方有竞争关系的单位任职。

在此期间，甲方应给予乙方一定的经济补偿。

具体条款另行约定。

六、违约责任与赔偿1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

违约方需支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。

员工聘用合同书样本6篇

员工聘用合同书样本6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，就甲方向乙方聘用员工的有关事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称及工作职责依甲方的岗位责任书为准。

2. 乙方的工作地点为___________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点安排工作时间和休息休假。

乙方应遵守甲方的工时制度。

2. 若甲方因生产经营需要调整工作时间或安排加班的，应与乙方协商并按照法律规定支付加班工资。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按照乙方的工作岗位及工作表现确定乙方的工资标准，乙方的月工资为________元。

2. 甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规程进行工作。

3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效措施保护乙方的身体健康。

六、社会保险和福利待遇1. 甲乙双方应按国家和当地社会保险政策规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方为乙方办理有关社会保险手续。

2. 乙方享受与甲方正式员工相同的福利待遇。

七、劳动纪律和保密条款1. 甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。

聘用人员劳动合同书5篇

聘用人员劳动合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同书以确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。

在聘用期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

乙方应服从甲方的安排。

2. 乙方的主要工作地点为甲方所在地。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。

乙方应遵守甲方的相关规定，按时上下班，完成工作任务。

如有特殊情况需请假，应提前向甲方提出申请并得到批准。

四、薪酬待遇与福利1. 甲方根据公司薪酬制度及绩效考核标准确定乙方的工资水平。

乙方的工资水平应与其工作岗位、工作内容相匹配。

2. 甲方按月支付乙方的工资，并确保乙方的工资不低于当地最低工资标准。

3. 乙方享受国家规定的各项福利待遇以及甲方提供的福利待遇。

五、劳动纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行工作职责，服从管理，按时完成工作任务。

2. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

考核结果将作为是否续签合同的依据之一。

六、保密义务与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息。

2. 乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。

如有违反，应承担相应的违约责任。

七、知识产权归属与职务发明1. 乙方在工作期间完成的工作成果、知识产权等归属于甲方所有。

企业聘用职工劳动合同书(精选3篇)

企业聘用职工劳动合同书（精选3篇）企业聘用职工劳动合同书篇1用人单位：职工：甲方因生产需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。

1、本协议自年月日起至年月日止，其中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。

2、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。

3、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿，试用期满后视实际情况定薪。

4、乙方需交付甲方培训费元，从每月薪资中扣除，该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。

5、乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职，所交付的培训费不予退还，如元培训未交付完的，需在离职薪资中扣满;在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职，所交付的培训费退还一半。

6、乙方必须遵守甲方相关规定，在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的，工资结算时所交付的培训费概不退还，如元培训未交付完的，需在离职薪资中扣除;如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的，所交付的培训费不予退还。

7、甲方将根据乙方所学工种适宜性，为其购买意外保险，每年投保费为元，甲方承担元，乙方承担元，每月在乙方工资中扣除8元。

8、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程，避免安全事故的发生。

如属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。

9、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效，擅自涂改的无效。

甲方：乙方：企业聘用职工劳动合同书篇2招聘方：（企业、事业、机关、团体等单位的行政）简称甲方受聘方：（合同制职工）简称乙方甲方招聘职工，按有关规定，已报请有关部门的批准（或同意）。

甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况；乙方已向甲方提交劳动手册。

甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同合同期限为年（或个月），从年月日起至年月日止。

（没有一定期限的合同或以完成一项工作的时间为期限的合同，应注明“本合同无一定期限”或“本合同以某一工作完成为届满期限”。

劳务聘用合同书(完整版)5篇

劳务聘用合同书（完整版）5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供劳务聘用事宜，经友好协商一致，达成如下协议：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 聘用职位：____________________。

3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责，完成甲方分配的工作任务。

具体职责和任务详见本合同附件。

二、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体安排由甲方根据实际情况确定。

2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点提供劳务服务。

如需调整工作地点，应事先征得甲方同意。

三、薪酬待遇与福利1. 薪酬：甲方按照乙方的工作表现、业绩及公司政策，按月支付乙方劳务费用。

具体金额及支付方式详见本合同附件。

2. 福利：甲方根据公司政策，为乙方提供相应的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

四、保险与保障1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的意外伤害得到保障。

2. 乙方在提供劳务过程中应严格遵守安全规定，确保自身及他人安全。

如因乙方违反安全规定导致事故，应承担相应责任。

五、保密义务与知识产权1. 乙方在履行本合同过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息，应严格保密，不得泄露给第三方。

2. 乙方在提供劳务过程中完成的技术成果、创意等，其知识产权归甲方所有。

乙方不得将相关成果泄露或转让给第三方。

六、违约责任与解决方式1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

具体违约责任及赔偿标准详见本合同附件。

2. 对于因本合同引起的纠纷，甲乙双方应友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

新员工聘用合同书5篇

新员工聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

一、聘用岗位与人数甲方聘请乙方为甲方的正式员工，岗位为___________________，人数共______人。

乙方应在岗位规定的工作范围内履行职责和义务。

二、聘用期限本次聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

聘用期满后，根据双方意愿和实际情况，可另行签订聘用合同。

三、工作内容与职责乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：1. 遵守国家法律法规和甲方的规章制度；2. 服从甲方的管理，接受甲方的工作安排；3. 按照岗位职责和工作要求，保质保量完成工作任务；4. 积极参加甲方组织的培训，提高业务能力和素质；5. 遵守甲方的保密规定，保守甲方的商业秘密。

四、薪资与福利1. 薪资：乙方薪资按照甲方规定执行，具体数额和支付方式在双方签订本合同后由甲方人事部门负责解释；2. 福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇和甲方规定的员工福利；3. 税费：乙方薪资、奖金等收入需缴纳的个人所得税由甲方代扣代缴。

五、工作时间与休息休假乙方的工作时间和休息休假按照国家和甲方的相关规定执行。

特殊情况下，乙方需服从甲方的工作安排。

六、劳动保护与安全卫生要求与劳动纪律要求：篇2甲方（聘用单位）：__________公司名称：__________公司地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（受聘员工）：__________姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方需要雇佣新员工从事相关工作，乙方具备相关能力和资格，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为确立聘用关系，明确双方权利和义务，特订立本合同协议。

员工聘用合同书范文(5篇)

员工聘用合同书范文甲方：_____ 地址：_____乙方：_____ 身份证号码：_____ 住址：_____因工作需要，甲方聘用乙方为甲方工作，为此，双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，经过平等、自愿协商，签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条甲方聘任乙方担任_____职务（工作）。

第二条聘用期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。

第三条甲方享有的权利和承担的义务（一）甲方应在协议期内为乙方提供必要的工作条件。

（二）甲方在乙方严格按协议完成工作后，必须按时以现金的方式支付乙方的劳动报酬。

（三）甲方有权对乙方在聘任期间的工作业绩和实际表现实施专业管理，并有权进行考核。

第四条乙方享有的权利和承担的义务（一）乙方有权获得劳务报酬。

（二）乙方有权对甲方提出建议和意见。

乙方应结合甲方需求认真履行本协议约定的义务，遵守甲方的劳动纪律及各项规章制度，按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

（三）乙方在公司的工作时间为工作日每天上午8：00—11：30，下午2：30—5：30（节假日需加班的时间另行规定），每阶段工作完成后必须将工作进展情况如实地报告甲方。

（四）乙方在受聘期间以及聘用协议解除或终止后对公司技术资料、成果及其获悉的其他商业秘密承担保密义务，不得在未经甲方允许的情况下泄露给他人或甲方的竞争单位。

（五）乙方受聘于甲方后，原则上不应再为其它企业提供服务，如遇极其特殊的情况需要为第三方服务时，应提前告知甲方并征得甲方同意。

第五条其它约定1、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间_____2、乙方的社会保险费用（包括养老保险、医疗保险等）由乙方自行承担。

3、乙方由于健康或因其它方面的原因不能胜任所聘职务（工作）时，甲乙双方可协商解除协议而不承担任何责任。

第六条发生下列情形之一，本协议终止：1、本协议期满的;2、乙方超过15天未到甲方工作事前又未取得甲方同意的;本条第2项的情形需一方以书面形式通知另一方后方能终止。

公司聘用合同范文(八篇)

公司聘用合同范文甲方：（通常为用工单位）乙方：（姓名、性别、年龄、住址）用工形式：鉴证编号：甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方（姓名）为（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。

第一条甲方录用乙方从事（工作名称）。

第二条劳动合同期限从____年____月____日起至____年____月____日时止。

其中试用期限为____个月，至____年____月____日止。

第三条甲方的基本权利义务是：一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。

三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。

四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。

第四条乙方的基本权利义务是：一、享受待遇（写明待遇的内容）。

二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。

三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。

第五条工资待遇（要写明确具体）第六条工作时间（每周不超过多少小时）第七条劳动保险及福利待遇第八条劳动合同的变更和解除（写明变更和解除的条件。

如双方可以规定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同，须提前天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。

）第九条本合同一式份，甲乙双方各执份，报鉴证机关存留一份。

本合同自双方签字之日起生效。

甲方：（签章）乙方：（签章）____年____月____日公司聘用合同范文（二）甲方（用人单位）：_____乙方：_____性别：_____文化程度：_____身份证号码：_____甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。

合同期限第一条本合同期限为____年（含试用期____月），自____年____月____日（首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起）至____年____月____日。

工作内容第二条甲方聘用乙方在_____（科室、部门），担任_____（岗位、职位）。

员工聘用合同书(4篇)

员工聘用合同书甲方（用人单位）名称：_____法定代表人：_____乙方（受聘人员）姓名：_____性别：_____出生____年____月____日_____民族：_____文化程度：_____居民身份证号码：_____家庭住址：_____电话：_____根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订聘用书：一、聘用合同期限。

本合同为有____年期限的聘用合同。

聘用期从____年____月____日至____年____月____日止。

二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要，在_____部门工作，完成该岗位承担的本职工作任务。

三、劳动保护和劳动条件1、甲方根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康;2、甲方根据国家有关规定制定工时制度，因生产经营需要加班的，甲方应当依法安排乙方补休或支付加班工资;3、女职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工，甲方按国家规定为其提供劳动保护。

四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月____元，奖金见甲方的奖金发放制度。

五、甲方的权利和义务（一）甲方的权利1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

2.聘用期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除聘用合同，（1）在聘用期内发现乙方不符合聘用条件的;（2）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;（甲方规定乙方在____年内执行12分考勤制度，迟到一次扣2分，矿工一次扣6分，____年超出12分者自动离职。

（3）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。

（二）甲方的义务1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

3.乙方具有下列情形之一，甲方不得解除聘用合同：（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的;（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的;（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的;（4）法律、法规规定的其他情形。

员工聘用合同书5篇

员工聘用合同书5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________乙方（受聘人员）：____________________性别：____________________民族：____________________出生年月：____________________身份证号码：____________________家庭地址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事岗位为_______________，工作内容包括但不限于_______________等。

乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，按时完成工作任务。

二、聘用期限及试用期本合同的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月。

试用期满经考核合格的，成为正式员工；不合格的，终止本合同。

试用期内双方均可解除合同。

乙方须遵守甲方的试用期管理规定。

三、薪酬待遇及福利甲方的薪酬制度遵循按劳分配原则，根据乙方的工作岗位、工作表现及业绩支付薪酬。

乙方的工资构成为基本工资加绩效奖金等。

甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费及住房公积金等。

乙方享受甲方规定的员工福利。

具体薪酬待遇按照甲方内部规定执行。

四、工作时间及地点乙方应按照甲方的规定时间上下班，遵守工作纪律。

因工作需要加班的，按照国家规定支付加班工资或调休。

乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

如有变动，甲方应提前告知乙方。

人员聘用合同书范本（6篇）

人员聘用合同书范本用人单位（全称）：应聘员工姓名：员工招聘合同书NO.1：入公司新员工工作表现良好,试用合格,经公司批准方能成为本公司正式员工.经批准成为正式的员工一年内不得无故向公司提出辞职;如有必须辞职的理由则分为：急辞职：如有特殊情况需辞职必需马上离公司的员工，则扣除本员工满月半月工资，不发放出差补助。

公司予以辞职。

慢辞职：因其他原因需辞职但不需马上离开公司的员工可提前一个月向公司提交辞职申请，继续工作一个月待公司招聘到合适人选后，公司予以辞职并发放当月月工资及出差补助。

2：工作时间：入公司新员工试用期为早3：试用期间员工底薪月，没有提成奖金以及出差补助。

过试用期经公司录用按照月任务发放提成奖金以及出差补助。

出差补助：餐旅费天，车票实销实报（长途客车及火车）电话费：月。

4：业务员如没有完成当月任务不享有提成奖金，按照当月完成百分比发放出差费用。

如连续3个月未完成月任务，按照百分比扣除月底薪。

完成月任务后全额发放月出差费用并发放当月任务奖金。

5：考核制度：制定考核表_所有员工对自己每天、每月的工作表现进行考核，对于完成公司任务，表现良好，无不良违纪记录，积极向上，考核成绩优异的员工年终将根据一年内的综合评审表现多少分别奖励年终销售额比例的年终奖。

6：新老员工必须团结一致，争取获得以上奖项。

员工必须遵守公司制定的规章制度，爱护公司财物，如对公司造成不可挽回的损失，公司保留追究权力。

轻者将按公司要求进行处罚，重者送交公安机关处理。

员工必须本著公司为家，诚实做人，诚信经营为本。

努力为公司创造更高的效益为原则。

7：服从管理人员的安排，工作积极认真。

8：本员工无异议，同意以上规定：员工签名：负责人签名：日期：____ 日期：_____人员聘用合同书范本（二）聘用单位（以下简称甲方）：具体部门：电话：受聘人（以下简称乙方）：_____ 身份证号码：_____ 联系电话：_____受聘岗位：医生（_____）护士（_____）技师（_____）其他（_____）受聘人的担保人（以下简称丙方）：_____ 身份证号码：_____兹有聘用单位（甲方）：____ 决定聘用乙方（受聘人）：____从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自____年____月____日至____年____月____日止，聘期壹年，其中含试用期自____年____月____日至____年____月____日止，共月。

单位聘用人员合同书6篇

单位聘用人员合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任甲方的__________岗位工作，职务为__________。

乙方应根据甲方工作需要，履行相应的岗位职责。

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月。

二、工作内容和工作地点乙方在聘用期间的主要工作内容为：_________________________。

工作地点为：_________________________。

乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。

三、工作时间和休息休假甲方实行每日不超过八小时工作制，每周不超过四十小时工作制。

乙方在聘用期间享有国家法定的节假日休息的权利。

同时，甲方根据工作需要，经与乙方协商后可安排加班。

四、薪酬待遇甲方的薪酬制度应遵循国家法律法规的规定。

乙方的薪酬标准、福利待遇等详见甲方的薪酬制度。

甲方按照相关规定支付乙方的工资，并根据工作表现及绩效进行奖励或惩罚。

五、保密义务和竞业限制乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密义务。

乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

在此期间，甲方应给予乙方相应的经济补偿。

六、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。

乙方在聘用期间，享有甲方规定的福利待遇。

七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

具体违约责任按照实际损失进行赔偿。

若因乙方的违约导致甲方遭受重大损失，甲方有权追究乙方的法律责任。

八、合同的变更、解除和终止本合同的变更、解除和终止应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

聘用合同范文5篇

聘用合同范文5篇篇1聘用合同范文聘用合同甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方：（员工姓名）性别：出生日期：身份证号码：联系地址：电话：鉴于甲方为（公司名称）公司，拟聘用乙方为职员（或工人、技术人员等），双方协商一致，签订了以下为聘用合同，并共同遵守：第一条服务性质乙方为甲方公司的职员（或工人、技术人员等），岗位为（具体职位），主要工作为（工作内容、职责等），工作地点在（工作地点）。

第二条服务期限本合同自签订之日起生效，至（日期）止，期满时自动终止。

第三条工作时间乙方工作时间按照法定工作时间安排，具体工作时间为（具体起止时间），每日工作小时数不得超过八小时。

第四条工资及福利待遇甲方将向乙方支付基本工资为人民币（具体数字）元/月，具体发放时间为（具体日期）。

双方特殊约定的福利待遇为（具体福利），具体执行按照甲方公司相关规定执行。

第五条试用期本合同约定乙方为试用期员工，试用期为（具体时间），试用期后经甲方考核合格，确认为正式员工。

第六条保密义务乙方应保守公司的商业秘密，未经甲方许可不得泄露公司的商业秘密，若有违反，需承担法律责任。

第七条工作纪律乙方应遵守公司的工作纪律，服从公司的管理，勤勉工作，听从公司上级领导的安排，不得迟到早退，不得擅离职守。

第八条解除合同1. 若乙方违反本合同内容，给公司造成损失的，甲方有权根据公司规章制度予以相应处理。

2. 若乙方自行申请辞职，应提前一个月以书面形式提出辞职申请。

3. 若乙方在试用期内不符合公司要求，或经过考核后不符合公司要求，甲方有权解除与乙方签订的合同。

第九条其他本合同未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方签字（签名）：签署日期：以上为聘用合同内容，双方签字盖章生效，如有任何争议以法律规定解决。

篇2聘用合同范文聘用合同甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：（办公地址）电话：（联系电话）乙方：（姓名）性别：（男/女）出生年月：（年/月/日）身份证号：（身份证号码）联系方式：（手机号码）鉴于甲方拟聘用乙方为其单位（部门）的（职位名称）一职，为明确双方的权利和义务，经甲、乙双方友好协商，就甲方与乙方之间合同的订立事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方接受甲方聘用，担任（职位名称），具体工作内容为（具体描述工作内容）。

公司员工聘用合同书范文5篇

公司员工聘用合同书范文5篇篇1甲方（聘用单位）：_______________公司单位性质：_______________企业乙方（受聘人）：姓名性别民族出生年月日身份证号籍贯学历专业职称职务家庭住址邮政编码联系电话电子邮箱地址等联系方式以及个人资料必须真实可靠便于公司了解个人履历资料情况同时需要乙方提供身份证复印件一张以及近期一寸照片四张作为公司留档保存。

（所有个人资料将予以妥善保管不会外泄个人隐私安全保护责任公司负责执行保护）。

根据相关法律精神和企业发展的需要结合乙方个人能力本着双向选择公平公正按劳取酬优胜劣汰以及重学历但不唯学历注意年龄但实际注重工作能力者优先决定聘用后一切遵循公司及甲乙双方平等自愿原则的前提下现甲乙双方达成如下聘用合同并共同遵守以下条款（试用期工作性质的员工转正问题将通过双方商议另行约定）：篇2甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]乙方（受聘人）：[员工姓名]联系方式：[员工联系电话或邮箱]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同，共同信守本合同所列条款，以明确双方的权利义务关系。

具体合同条款如下：一、聘用岗位与期限（一）岗位名称：[具体岗位名称]。

乙方受聘担任甲方所指定的岗位工作，在乙方的聘用期限内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位。

乙方应当服从甲方的安排与管理。

（二）聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

合同期满聘用关系自然终止。

期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

合同期满后双方未续签合同或本人提出辞职申请并获得批准的，本合同终止。

如因特殊情况甲方需要继续留用的，经双方协商同意可续签合同。

若乙方在合同期内提出辞职申请应提前一个月书面通知甲方。

否则视为违约处理。

甲方有权终止本合同并追究相关责任。

员工聘用合同书6篇

员工聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：__________________________乙方（受聘人）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事甲方所规定的有关工作事宜，经协商一致，签订本合同，以兹双方共同遵守。

一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

其中试用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

试用期满合格的继续聘用为本公司正式员工，享受正式员工的所有待遇。

不合格的解除合同予以辞退。

本合同期满经双方协商可续签聘用合同。

2. 聘用职务及工作内容：甲方聘用乙方担任本公司的________________岗位工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

工作期间，乙方应积极发挥专业技能特长，服从甲方的管理安排和工作调配，遵守甲方的各项规章制度。

因工作需要，乙方应服从甲方外派工作事项。

二、工作时间与劳动报酬篇2甲方（聘用单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（受聘员工）：_________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________住址：_________________________鉴于甲方需要雇佣员工从事相关工作，乙方愿意受聘于甲方，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同书。

一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事的岗位为：_________________________。

劳动聘用合同书范本8篇

劳动聘用合同书范本8篇篇1甲方（聘用单位）：__________ 公司地址：___________________________________________________法定代表人：_____________________联系电话：_____________________乙方（受聘人）：_____________________性别：_____________________出生年月：_____________________居民身份证号码：_______________________________________家庭住址：___________________________________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限甲乙双方选择以下第（二）项确定本合同期限。

（一）固定期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止，合同期限为XX年。

（二）无固定期限：从XXXX年XX月XX日起。

（三）以完成一定工作为期限：从XXXX年XX月XX日起至XXXX 工作任务完成时止。

本合同试用期为XX个月。

二、工作内容乙方同意按甲方工作需要安排有关的工作。

在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作内容、岗位。

乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

甲方（聘用单位）：XXXX公司地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]联系电话：[XXXXX]电子邮箱：[*************]邮编：[XXXXX]篇2甲方（聘用单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（受聘人）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________联系方式：____________________（手机）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规和规章规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。