“创新杯”劳动竞赛先进个人申报事迹材料
关于劳动竞赛先进个人申报材料【三篇】
关于劳动竞赛先进个人申报材料【三篇】自上场以来,XXX同志担任综合队队长一职已有两年之久,他所带领的综合队在施工生产中占了很大的比重,平整场地,机械维修、电路迁改、现场文明施工,面对这些任务他都能很好的完成本职工作,充分的为施工生产提供了有利的保障。
XXX同志在工作中注重工作方法,总结了一套确实可行的施工经验,他所带领的综合队作风硬朗,工作积极主动,在施工中随处可以看到综合队职工挥汗如雨的干活场面。
身为一名年轻干部,他在工作中能够做到与实时惧进,闲暇时间还在学习先进的机械技术,提高自身的业务水平,他所付出的努力都被大家看在眼里,正是有了这样的一个能吃苦,能虚心学习的队长,才有了一支技术过硬,综合能力强的队伍。
在生活中他也是个一丝不苟的人,他和同事之间关系融洽,对于刚参加工作的小职工,他自己采取帮带教的方式来帮他们提高技术水平,由公司导师带徒活动分配到综合队的XX刚到队里生活不太适应,他安排年轻同志照顾XX,并经常找他聊天谈心,帮助他尽快的适应工地生活工作,在他的帮助下XX现在已经适应工地生活,并能独自完成挖掘机操作任务。
在工作中他是个认真负责的队长,按照指挥部桩基施工值班表,他总是把自己排在夜间值班,白天他带领工人在近40度的高温下进行电力迁改工作,下班后他回到宿舍吃口饭就来到工地值夜班,无论刮风下雨每天如此,他有肾结石的老毛病,晚上经常疼的整夜不能休息,项目领导知道后要求他休息,即使这样他每次都吃点药第二天坚持上班以饱满的情绪接受新的工作任务。
XXX同志用自己的实际行动证明了自己的人格魅力,他也无愧于先进的称号。
公司XXXX项目部2013-8-10第二篇:劳动竞赛先进个人事迹材料自上场以来,XXX同志担任综合队队长一职已有两年之久,他所带领的综合队在施工生产中占了很大的比重,平整场地,机械维修、电路迁改、现场文明施工,面对这些任务他都能很好的完成本职工作,充分的为施工生产提供了有利的保障。
XXX同志在工作中注重工作方法,总结了一套确实可行的施工经验,他所带领的综合队作风硬朗,工作积极主动,在施工中随处可以看到综合队职工挥汗如雨的干活场面。
劳动竞赛先进个人事迹
劳动竞赛先进个人事迹篇一:劳动竞赛优秀组织个人材料劳动竞赛优秀组织个人事迹材料—******,男,汉族,38岁,中共党员,河南***企业集团有限公司政工科长。
多年来,该同志在政工工作方面责任心强,业绩突出,多次被评为劳动模范和优秀党员,受到了公司领导和职工同志们的一致好评。
20XX年,该同志充分利用工会组织平台,发挥广大职工主力军作用,积极组织开展了全面的职工劳动竞赛等经济技术创新活动,很好地促进了公司生产目标的顺利完成,推动了职工综合素质和企业经济效益的提高,促进了节能减排和挖潜增效工作。
一、广搭舞台,多种形式组织劳动竞赛20XX年,为充分调动广大职工的积极性和创造性,在促产增效、节能降耗、安全生产、现场管理等方面建功立业,该同志组织开展了全面职工劳动竞赛活动,搭建一个广阔的平台,让公司各部门和员工争相登台展才现智。
竞赛活动克服了各部门产品不同、工艺不同、消耗指标不同的矛盾,设置了“职工改善”、“安康杯”、“生产目标”、“部门技能竞赛”4个大项,若干个小项的竞赛项目,内容巨细无遗,涉及方方面面,但凡能促进高产优质、安全低耗、现场管理、科研技改、修旧利废、职工进步都尽在其中;竞赛方法不拘一格,有横比、竖比、类比、团队比、个人比、部门比,有考试、实战、答疑,有科技攻关、改善发表、出谋划策、月度之星等,花样繁多,多种多样;竞赛层次有高有低,范围有大有小,使全公司无论团队还是个人,无论是生产或是辅助,各个层面、各个岗位都尽显神通。
二、有效激励,促进劳动竞赛深入持续随着劳动竞赛的不断深入开展,内容越来越丰富,形式越来越新颖,成效越来越显著,已成为公司提升职工素质、促进生产经营的重要法宝。
为促进劳动竞赛深入持续,做到常赛常新,该同志采取了多种有效激励措施。
1、在劳动竞赛方面,闻善则喜,全力支持。
在公司各部门和员工,在劳动竞赛中提出的创新之举,都要通过物质奖励、精神激励、制度引导、渠道疏通等方法,是竞赛一路绿灯,通行无阻。
劳动竞赛先进个人材料
劳动竞赛先进个人材料尊敬的评审委员会:大家好!我是XX公司的一名普通员工,非常荣幸能够站在这个舞台上,向各位展示我的劳动竞赛先进个人材料。
首先,让我向每一位评委致以最诚挚的问候和感谢。
我从在XX公司入职以来,就始终以勤奋踏实、精益求精的工作态度,认真履行岗位职责,努力提升自己的工作能力和综合素质。
在过去的一年中,我兢兢业业地完成了公司交给的任务,并且取得了一定的成绩。
我所参与的项目在部门内外获得了较高的评价,并取得了显著的经济效益。
其一,我在工作中始终保持高效率。
我深知时间就是金钱,因此努力提高工作效率,合理安排工作时间。
通过制定详细的工作计划和优化工作流程,我能够高效完成各项任务,提前完成工作计划,赢得了领导的称赞和认可。
其二,我在团队合作中发挥了重要的作用。
作为一名优秀的团队成员,我善于与他人沟通合作,有效地整合资源和协调工作。
在项目中,我与团队成员密切合作,准确地把握分工和任务的配合,使得团队的工作效率大幅提升。
我积极参与团队讨论和分享经验,提供有价值的建议和意见,推动项目的顺利完成。
其三,我注重自我学习与进步。
作为一名员工,不断学习和提升自己的素质是我一直以来的追求。
我注重学习新知识和技能,并在实际工作中不断运用和完善。
我参加了公司组织的各类培训和学习活动,提升了自身的专业能力和综合素质。
同时,我还积极阅读相关行业的书籍和资料,不断学习和探索,以适应行业的变化和发展。
尊敬的评委们,我相信每一个优秀的个人背后,都有一名支持和帮助他成长的团队。
感谢我的团队成员对我的支持与鼓励,正是因为有了你们的帮助,才让我能够更好地发挥自己的优势和潜力。
同时,我也要感谢公司给予我的信任和机会,正是公司提供了良好的工作环境和发展平台,才使得我能够不断成长和进步。
最后,再次向每位评委表达我由衷的感谢和敬意。
我将继续努力,追求卓越,为公司的发展和繁荣贡献自己的力量。
谢谢大家!此致敬礼!。
劳动竞赛先进个人事迹
劳动竞赛先进个人事迹篇一:劳动竞赛优秀组织个人材料劳动竞赛优秀组织个人事迹材料—******,男,汉族,38岁,中共党员,河南***企业集团有限公司政工科长。
多年来,该同志在政工工作方面责任心强,业绩突出,多次被评为劳动模范和优秀党员,受到了公司领导和职工同志们的一致好评。
20XX年,该同志充分利用工会组织平台,发挥广大职工主力军作用,积极组织开展了全面的职工劳动竞赛等经济技术创新活动,很好地促进了公司生产目标的顺利完成,推动了职工综合素质和企业经济效益的提高,促进了节能减排和挖潜增效工作。
一、广搭舞台,多种形式组织劳动竞赛20XX年,为充分调动广大职工的积极性和创造性,在促产增效、节能降耗、安全生产、现场管理等方面建功立业,该同志组织开展了全面职工劳动竞赛活动,搭建一个广阔的平台,让公司各部门和员工争相登台展才现智。
竞赛活动克服了各部门产品不同、工艺不同、消耗指标不同的矛盾,设置了“职工改善”、“安康杯”、“生产目标”、“部门技能竞赛”4个大项,若干个小项的竞赛项目,内容巨细无遗,涉及方方面面,但凡能促进高产优质、安全低耗、现场管理、科研技改、修旧利废、职工进步都尽在其中;竞赛方法不拘一格,有横比、竖比、类比、团队比、个人比、部门比,有考试、实战、答疑,有科技攻关、改善发表、出谋划策、月度之星等,花样繁多,多种多样;竞赛层次有高有低,范围有大有小,使全公司无论团队还是个人,无论是生产或是辅助,各个层面、各个岗位都尽显神通。
二、有效激励,促进劳动竞赛深入持续随着劳动竞赛的不断深入开展,内容越来越丰富,形式越来越新颖,成效越来越显著,已成为公司提升职工素质、促进生产经营的重要法宝。
为促进劳动竞赛深入持续,做到常赛常新,该同志采取了多种有效激励措施。
1、在劳动竞赛方面,闻善则喜,全力支持。
在公司各部门和员工,在劳动竞赛中提出的创新之举,都要通过物质奖励、精神激励、制度引导、渠道疏通等方法,是竞赛一路绿灯,通行无阻。
劳动竞赛先进个人申报材料.doc
劳动竞赛先进个人申报材料.doc
尊敬的评审委员会:
您们好!我是申报劳动竞赛先进个人的候选人,我叫XXX,我所在的单位是XXX。
今天,我非常荣幸地站在这里,向大家展示我的申报材料。
一、突出职业素养
二、突出专业技能
在我所在的单位中,我担任过多个级别不同、内容各异的项目工作,通过这些项目的
实际操作,我长期积累了丰富的项目管理、技术开发和团队协作经验,从中学习到了很多
专业技能。
在管理上,我注重项目进度的安排和把握,善于发现、解决和协调项目中的问题;在技术上,我涉及到的技术栈十分广泛,我除了掌握了计算机科学基础知识外,还尝
试不断学习新的知识,不断尝试去研究业界新技术和新框架,以应对日益复杂多变的项目
需求。
三、突出奉献精神
在工作中,我始终保持着对工作的热情和投入,并把自己的职业发展与公司的发展紧
密结合在一起,为公司的发展出谋划策,鞠躬尽瘁,尽心尽力,才有了今天的成绩。
总之,我对这个申报评选非常重视,这是对我的一份认可,更是对我进一步提高自身
能力、践行职业理念、服务公司的推动。
希望大家能够对我的申报材料仔细审阅,认真评选。
如有不足之处,望轻善指教,我会吸收大家宝贵的意见和建议,早日提高自己的专业
水平,为公司的未来发展贡献自己的力量。
谢谢。
精品范文-劳动竞赛先进个人材料_事迹材料
精品范文-劳动竞赛先进个人材料_事迹材料今天为大家收集资料整理回来了关于名人事迹素材,希望能够为大家带来帮助,希望大家会喜欢。
同时也希望给你们带来一些参考的作用,如果喜欢就请继续关注我们()的后续更新吧!劳动竞赛先进个人材料(一)党宝平(宁夏灵武项目部土建专工)党宝平,男,50岁,现任华电灵武项目部担任土建专工。
他热爱本职工作,充分履行工作职责,不断加强思想政治学习和专业知识的学习,工作中勤勤恳恳,在大干百天劳动竞赛活动中,以饱满的工作热情,扎实的工作作风,优异的工作成绩获得了领导和同事的好评。
他作为一名土建专工,在日常工作中,认真学习公司、业主、总包及监理公司下发的质量管理文件及工程技术管理制度,除自己认真学习执行外,还组织土建专业管理人员及下属施工单位管理人员学习并执行;由于首次参加电厂技改项目施工,在实际工作中,该同志积极学习,自觉查找不足,并虚心接受同事的批评和帮助,努力改进自己的工作技能。
同时结合工作实际,及时翻阅查询相关专业知识,提高自身知识水平和业务能力。
华电灵武工程工期紧、技术要求高,白天,党宝平在巡检解决施工中出现的技术质量问题,检查每一道施工工序,认真履行关键工序现场技术值班制;晚上除现场值班外,认真地做好技术交底,及时地完成当天的施工资料。
在大干百天专题劳动竞赛活动中,他按照项目部要求,把竞赛与日常施工两统一,日常施工与组织竞赛统一安排,做到目标明确,落实到位。
他深入施工的每一个环节,根据所分管土建工作建立分工包保服务,使现场遇到的问题得到及时解决。
按照土建工期现场管理人员值班表,他总是把自己安排在夜间值班,白天在近40度的高温施工现场又出现他的身影,下班后回到宿舍吃口饭就来到工地值夜班,无论刮风下雨每天如此,他有肾结石的老毛病,晚上有时疼的不能正常休息,项目部领导知道后要求他休息,即使这样他每次都吃点药第二天坚持上班以饱满的情绪接受新的任务。
在6月初的脉冲泵地坑水池交付防腐单位前,巡检中发现水池赤壁及底部渗水,他根据以前的施工经历及现场实际情况,亲自编写水池堵漏施工,指导并参加了地坑水池的堵漏工作,由于措施得力,目标明确,责任到位,按期交付第三方防腐单位,在确保安全、质量的前提下,工程工期迅速推进。
创优争先劳动竞赛申报材料3篇
创优争先劳动竞赛申报材料3篇创优争先劳动竞赛申报材料第1篇根据厂工会下发的“五赛”劳动竞赛活动的通知精神,结合本公司实际,经过认真分析与周密部署,在全公司班组中开展了“六赛”(即:赛成本,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比贡献。
)为主题内容的劳动竞赛活动。
通知下发后,各班组认真领会精神,紧紧围绕生产经营中心任务,结合本班组的实际情况,制定出了主攻方向及竞赛目标,做到岗位有项目指标,个人有竞赛内容。
通过既量力而行、又尽力而为的学习实践,“六赛”活动在班组中得到了彰显。
一、赛成本,降消耗,深挖潜,重创新,精打细算降本增效。
自开展活动以来,生产班组人人注重成本,增收节支。
大力开展攻关挖潜、创建“工人先锋号”等活动,形成强大的合力。
针对公司现有两台复绕机存在因收线盘装卸缓慢,以至大大降低复绕效率,直接影响产值产量完成的难题。
生产班组全体员工,献计献策,充分发挥聪明才智,对复绕机的收线盘进行了技术改造,从而优化了工艺流程,提高了生产效益,降低了成本。
通过“赛成本,降消耗”劳动竞赛,深入开展“五小”活动,充分发挥员工的聪明才智,共进行小改小革项目项,创经济价值万余元。
同时,制定增产节约、增收节支规划。
全面树立节能意识,减少“跑、冒、滴、漏”现象,实行科学组织生产、严格工艺控制、提产降耗,使工业用煤、电、水的单位产品成本有了较大降低,平均每吨比上年下降了约元/吨,综合能耗有了较大幅度降低,平均降低成本%以上。
二、赛产量,夺第一,优指标,创佳绩,攻坚克难控亏增盈。
**年末,根据总厂统一部署,按照“弹性生产”的实际需求,打破固化用工模式,对生产一线人员进行整合,实行一人多岗,以发挥每个员工的最大工作效率,从原来定额配制20人的班组,减少至8人。
然而,今年以来,公司抢抓机遇,生产经营形势呈现好的发展势头,生产任务急速加大,同时,在大气候的直接作用下,沿用电解厂直供铝液流程也相应受到影响,生产经营形势更加严峻。
创新杯劳动竞赛先进个人申报事迹材料
“创新杯”先进个人事迹材料×××同志自2016年担任××公路工程第×标段项目部常务副经理以来,严守施工安全、质量的红线,在项目新工艺、新技术、新材料、新设备等“四新技术”的应用推广方面倾注大量心血,组建了“×××劳模创新工作室”,在项目指挥部的正确领导下,以自治区交通运输厅、自治区总工会和指挥部开展的“丝路交通杯”劳动竞赛为契机,组织精兵强将攻坚克难、不畏艰险、精心组织、强化内控、开拓思维、创新管理理念,以品质工程为目标,通过开展一系列创新活动,培养了一批创新型技术人才,铸就了一批精品工程,在经济效益、社会效益、工程质量等方面取得了丰硕成果,实现了自治区交通厅、自治区工会开展主题劳动竞赛的基本目标。
××公路工程第×标段起讫桩号K38+000~K51+500,线路全长13.5km,主要工程内容包括:路基挖方395.93万方、填方96.71万方、沥青路面34.4万平米、大桥2038.36延米/5座、中桥336.4延米/4座、小桥192.614延米/10座。
项目具有路基土石方数量较大、桥梁工程较多、施工场地狭小等显著特点。
尤其是桥梁工程,包括8米、13米、20米、25米、30米、40米等跨径组合,有圆柱墩、空心墩等各类下部结构形式,最高薄壁空心墩高度达到55.47米。
针对项目的特点,从保证安全、质量和加快施工进度、提高工程效益等角度出发,依托“×××劳模创新工作室”,秉承体现原创、体现效益、实践有效的创新原则,×××同志确定了创新引领施工的管理思路,带领项目开展了一系列创新活动,取得了良好的经济效益和示范效果。
一、提出并实施了现浇箱涵施工工艺优化方案本项目共有箱涵579.64延米/10座,均位于地势陡峭的山谷,箱涵之间相距较远,现浇箱涵施工所需的便道、施工场地等由于各种因素迟迟不能解决,且箱涵施工中所用钢筋、模板和脚手架等周转料需大量倒运,施工周期长,效率低。
申报劳动竞赛先进个人材料
火红炉台演绎绚丽多彩人生 ---- 记马钢炼钢分厂厂长兼书记新申报劳动竞赛先进个人材料陆佩新同志现任马钢四钢厂炼钢分厂厂长兼支部书记,中共党员,大专文化。
曾先后在一钢厂担任炉长、技术员、政治处纪检员、炼钢分厂支部书记与四钢轧总厂炼钢分厂支部书记、厂长兼支部书记等职。
参加工作 27 年来,陆佩新用对马钢的赤诚与睿智,在火红的炉**,不断演绎着绚丽而多彩的人生,特别为大型转炉炼钢的生产管理、技术创新、工艺改造、指标提升以及炼钢分厂团队的管理与不断进步做出了显著贡献。
其主要事迹如下:一、义无反顾赴新区,夯实基础展新图 2005 年,马钢新区第四钢轧总厂挂牌成立,同年 8 月份,正担任第一钢轧总厂炼钢分厂党支部书记的陆佩新接到调令后,放弃了一钢轧日趋稳定、本可驾轻就熟的生产工作环境,毅然来到了新区。
新的工作可谓千头万绪,有着多年管理经验的他丝毫没有被眼前许多琐碎工作所干扰,深知这全国为数不多的 300 吨大型转炉其工艺、设备与以往平炉、中型转炉有着明显的区别。
在与其他领导同志沟通后,很快就确定了“开展技术消化、强化员工培训、深入推进标准化作业,确保炼钢系统按预定目标按时投产并实现顺产”这一工作思路并展开工作。
劳动竞赛先进个人事迹(通用19篇)
劳动竞赛先进个人事迹(通用19篇)劳动竞赛先进个人事迹劳动竞赛先进个人事迹(通用19篇)在平时的学习、工作或生活中,大家都写过事迹,肯定对各类事迹都很熟悉吧,事迹是对先进集体、先进人物的模范事迹进行综合整理所形成的总结性书面材料。
拟事迹需要注意哪些问题呢?以下是小编帮大家整理的劳动竞赛先进个人事迹(通用19篇),希望对大家有所帮助。
劳动竞赛先进个人事迹1只要心中有太阳,脱贫的路上就会有光芒。
自脱贫攻坚战打响以来,xx区扶贫办负责人xx牢记使命、主动作为,在知重负重中矢志前行,在苦干实干中提升本领,以“咬定青山不放松”的韧劲和“不破楼兰终不还”的决心,努力攻克脱贫路上的各种绊脚石,用辛勤努力圆满完成了脱贫攻坚各项目标任务。
一大早,xx区扶贫办负责人xx,就来到官塘村脱贫户xx的蔬菜大棚开展走访工作。
今年70岁的王厚枝是一位孤寡老人,由于年纪较大、干不了重活,几乎没有经济来源,只能靠五保低保金生活。
扶贫先扶志,xx在走村入户中了解到王厚枝的实际情况后,决定对其开展“一对一”帮扶,引导他发展特色大棚蔬菜种植,帮他申请了3000元产业扶贫资金,还邀请农业专家手把手地传授栽培技术,帮助xx在2018年顺利实现了摘帽脱贫。
“扶贫办帮助我们很多,一年收入四五万元,我们日子越过越好。
”脱贫户xx说道。
做强产业,是脱贫根本。
xx在用心用情帮助贫困群众的同时,想得最多的就是如何强化产业支撑,拓宽贫困村集体经济收入。
他先后争取产业资金5000万元,在贫困村大力发展瓜蒌、菊花、艾草种植产业,形成了村有主导产业、户有致富门路的产业发展新格局。
xx多方奔走,先后争取产业扶贫资金200多万元,建设了官塘村瓜蒌产业基地,发展特色瓜蒌种植,同时鼓励贫困户参与产业发展劳动,获得务工收入,实现“一人就业、全家脱贫”。
“2020年我们村瓜蒌基地收获瓜蒌籽3万斤,增加村集体经济收入100多万元,带动脱贫户增收5000元到10000元,预计2021年我们村瓜蒌产业还将迎来大丰收”。
劳动竞赛先进个人主要事迹
劳动竞赛先进个人主要事迹在每个企业的劳动竞赛中,先进个人都是企业中的脊梁。
他们用自己辛勤的汗水、不屈不挠的精神和顽强拼搏的意志,创造了一个个可喜的成绩,为企业的发展做出了突出的贡献。
下面,我将介绍一些劳动竞赛先进个人的主要事迹,他们的故事或许会鼓舞我们进一步为企业贡献自己的力量。
先进个人赵兰赵兰是我们单位的一位环境工,从事环境卫生工作多年,从来没有发生过一起安全事故或卫生不合格的现象。
她的工作对象涉及到整个工厂,每天需要行程数公里进行巡查。
有一次,由于水系统发生意外,厕所的水管破裂,漏水污染了大面积的区域,形成了一股恶臭,严重影响了员工的工作和生活。
所有人都不愿意接手这个工作,但赵兰并没有怕苦怕累,心态稳定,她迅速把情况反映给了领导,立即组织了人员,动员大家一起来处理现场的这一环境卫生问题,终于在五个小时之后把厕所重新洗消干净。
并在整个处理过程中毫不松懈地工作,并始终保持积极向上的工作态度,赢得了所有人的赞誉和尊敬。
先进个人田国柱田国柱是一位电器厂的生产车间返修组组长,他一直是我们厂的技术楷模,凭着专业知识和技术水平高,为车间解决了许多困难技术问题。
但是,他最让人敬佩的是他的忠诚、负责和敬业。
他们组的工作量特别大,经常出现一些紧急的情况,有时要连续工作几天几夜。
但田国柱从不假借采用不正当的手段来敷衍这些事情,他总是非常认真地维修每一个零部件,以保证产品的质量和客户的满意。
正是因为田国柱的敬业精神和专业技术得到了更多人的信任和肯定。
先进个人李晓涛李晓涛工作在市场部门,2019年他的销售额是同组别销售销售的三倍,成为销售冠军。
他善于管理客户关系,公正、透明、积极向上,所以拉得下单的客户很喜欢他。
同时他对市场的新型敏感度也比一般人强,紧跟行业变化及潮流发布市场上最具市场潜力的销售产品,并采用独特的创新策略推销新产品,成功开拓新市场。
他的倍加投入、学以致用、孜孜不倦的工作态度是成功的金钥匙之一,但更重要的是他积极地锤炼自己的骨气和精神倾力于这个职业,创造了新的高峰。
劳动竞赛先进个人材料
劳动竞赛先进个人材料
尊敬的领导:
我非常荣幸地拿到了劳动竞赛的先进个人荣誉称号,并有机会向您分享我的心得和经验。
我在公司工作已经快五年了,每年都会参加公司的劳动竞赛活动。
我深刻体会到,劳动竞赛不仅能够锻炼我们的动手能力、创新意识和团队协作能力,更能够激发我们的工作热情和创造力,推动企业发展。
首先,我认为要成为一名优秀的劳动竞赛选手,关键在于热爱自己的工作。
只有对工作有热情和认真的态度,才能够把工作做到极致。
除此之外,还需要对所参加的项目有深入的了解和研究,不断探索公司的优势和劣势,发掘潜在的改进空间,并且团结同事,互相协作,共同完成任务。
其次,在竞赛中,创新意识至关重要。
我们不能因为固有的思维定势或已有的做法,而停滞不前或陷入僵局。
应该注重理论学习,不断深化对技术或管理的认识,开拓思路,挖掘新思路和新技术,以创新的眼光和方法,为公司提供更多的价值。
最后,我认为在团队协作中,相互尊重是前提,相互帮助是基础。
作为一名队员,不仅需要有团队意识和责任感,还需要有足够的沟通技巧和协调能力,能够及时解决矛盾,保持良好的团队氛围,确保项目进度和质量,赢得团队工作的口碑。
在我自己的工作实践中,我不断地磨练自己,不断地挑战自己,不断地勇于创新,努力把自己的工作做到更好,获得了同事和上司的高度肯定。
这份荣誉是我继续前进的动力,同时也是我不懈进取的信心和决心。
在以后的日子里,我将继续坚持以热爱工作为出发点,以新思路为本领,以团队协作为支撑,不断努力提升自己的水平和综合素质,在工作中为企业创造更多的价值,为合作伙伴赢得更多的信誉和支持,为股东提供更大的回报。
最后再次感谢公司的关心和支持,谢谢!。
四季度劳动竞赛先进个人材料
四季度劳动竞赛先进个人材料全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是公司生产车间的一名普通员工,自2015年进入公司工作以来,一直以努力工作、积极上进为己任,为公司生产和发展贡献自己的力量。
在今年四季度的劳动竞赛中,我荣幸地获得了先进个人的荣誉称号,我谨以此文章向大家介绍一下我的劳动竞赛情况。
我要感谢公司领导和同事们长期以来对我的信任和支持。
正是因为有了大家的关心和帮助,我才能在工作中不断进步,勇于挑战自我,努力争创佳绩。
我也要感谢劳动竞赛评委会对我的认可和肯定,让我有机会站上领奖台,接受大家的鼓励和祝贺。
在本次四季度的劳动竞赛中,我参与了生产车间的装配工作,负责组装某型号产品。
面对紧张的生产任务和严格的质量要求,我始终坚持以极高的工作热情和责任感对待每一个零部件的装配工作。
我始终秉承着“精益求精、追求完美”的工作态度,不断提高自己的工艺水平和质量意识,力求将每一台产品做到精益求精,让每一台产品都能够代表公司的品质和形象。
在日常工作中,我总是严格遵守生产安全操作规程,严守品质标准,全力做到文明生产,文明用工,文明服务,用实际行动践行企业的文明生产理念。
在工作中,我能克服困难,勇于创新,不断提高生产效率,减少生产成本,用自己的实际行动诠释了劳动竞赛的主题:“劳动光荣、技能为王、奋斗创新”。
我还积极参加公司组织的各项技能培训和岗位技能竞赛,不断充实自己的知识储备,提高自己的技能水平,不断挑战自我,争创佳绩。
通过这些培训和竞赛,我获得了许多专业知识和技能,不仅提高了工作能力,也开阔了自己的眼界,为公司的发展做出更多的贡献。
作为一名普通员工,我深知自己的工作离不开团队的支持和帮助。
在此,我要感谢生产车间的所有同事们,感谢他们在工作中给予我的指导和帮助,让我能够不断学习、不断进步。
我也要感谢家人的理解和支持,是他们的支持给予了我更多的动力和信心,让我在工作中更加努力,更加坚定。
劳动竞赛先进个人材料
劳动竞赛先进个人材料
先进个人材料
姓名:劳动竞赛
性别:男
出生年月:xxxx年xx月
籍贯:中国
民族:汉族
政治面貌:共青团员
联系电话:xxxxxxxxxx
邮箱地址:***************
教育背景:
xxxx年至xxxx年 xxxxx大学 xxxxx学院 xxxx专业本科
主修课程:xxxxx、xxxxx、xxxxx
工作经历:
xxxx年至今企业A 职位:xxx
工作内容:负责xxxx、xxxx、xxxx等相关工作,并与团队成员紧密合作,共同完成任务。
工作成绩:在上述岗位工作期间,充分发挥自己的专业知识和技能,通过不懈努力,取得了优秀的工作成绩,取得了xxx荣誉。
个人特点:
1.具有较强的责任心和团队合作精神,能够积极主动地承担任务并完成,并与团队成员密切合作,共同完成目标。
2.具备良好的沟通能力和人际关系,能够与不同背景和职位的人有效地合作,解决问题。
3.具备良好的学习能力和适应能力,能够快速学习新知识和适应新环境,并将其应用于实际工作中。
获得荣誉:
1.xxxx优秀员工
2.xxxx劳动竞赛一等奖
3.xxxx团队优秀成员
4.xxxx社会实践先进个人
自我评价:
作为一名劳动者,我一直秉持着认真负责的工作态度,努力学习和提升自己的能力,以更好地完成工作任务。
我注重团队合作,能够与团队成员合作愉快并共同努力实现目标。
我深知自己的职责并时刻保持学习的状态,力求不断提高自己的综合素质和专业能力,为企业的发展做出贡献。
在未来的工作中,我将继续秉持着努力学习、认真工作的态度,不断提升自己的能力,在岗位上取得更好的成绩。
劳动竞赛先进个人事迹(精选多篇)
本文共有5445字,如对您有帮助,可购买打赏第一篇:劳动竞赛先进个人事迹劳动竞赛先进个人事迹杨**,男,29岁,毕业于东北农业大学,本科学历,中国共产党党员,该同志以党性为后盾,以政治责任感为动力,从思想上、作风上加强自身建设,恪尽职守、辛勤工作,以创新的精神理念出色开展了现代化大农业劳动竞赛活动,为企业的发展做出了积极贡献和优异成绩。
一、全心全意为企业,劳动竞赛创新收在此次劳动竞赛中,他结合公司的实际情况,经过认真分析与周密部署,制定了系列计划,开展了以“六赛”(即:赛成本,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比贡献。
)形式为主题内容的劳动竞赛;同时创建“亲民先锋岗”等活动。
在他的组织和带动下,公司有机酸菜车间、益康车间、有机大酱车间、有机脱水蔬菜车间、动力车间、原料车间六个车间及有机酸菜车间的“挑选班组”、“包装班组”。
共150余名一线员工参加了竞赛。
充分调动和发挥职工积极性和创造性,出色的完成了生产任务,使企业增产增收。
二、刻苦专研创新路,夯实基础展新图1、创新教育形式,积极开展主题教育活动。
在开展劳动竞赛的的同时他十分注重企业文化更新,一是结合全员培训的机会,为了适应公司发展和生产需要,紧密结合生产时间,以“创建学习型”企业活动为依托,引导员工立足岗位,不断提高员工的专业技能水平。
先后开展大型员工培训4次,总计学时8天。
二是组织开展各项文体活动。
增强党员干部的团结意识、大局意识,充分展示了亲民公司敢于拼搏、锐意进取的光辉形象。
三是通过创建《亲民简报》,将公司的精神及时传达到每一个党员干部和员工,并将表现突出的优秀党员干部予以公开表扬,形成良好的比学赶帮超氛围。
2、抓载体、求创新,营造具有鲜明特色的党建文化。
杨**同志具有较强的开拓创新精神,他从实际出发,在此次劳动竞赛中,他对公司的党支部思政、党建、精神文明等工作也进行了大胆的创新和开拓:一是深化文明单位创建力度,开展了以“办公纪律好、办公行为好、办公环境好”为主题的“文明办公室”创建活动,促使工作效率和工作质量不断提高,逐步树立公司新形象。
劳动竞赛先进个人材料
劳动竞赛先进个人材料一、个人基本信息姓名:[姓名] 性别:[性别] 年龄:[年龄] 所在单位:[单位名称] 职位:[职位] 参赛部门:[部门名称]二、个人简介我是一名来自[单位名称]的普通员工,今年已经年满[年龄]岁。
在过去的[参赛部门]竞赛活动中,我表现出色,获得了先进个人的荣誉。
本文档旨在介绍我的劳动竞赛经历、个人能力和取得的成绩。
三、劳动竞赛经历1. 参赛项目我参加了[参赛项目名称]的劳动竞赛。
该项目主要是[项目简介]。
2. 劳动竞赛准备为了参加这场竞赛,我投入了大量时间和精力进行准备。
首先,我全面了解了参赛项目的要求和规则,并进行了相关知识和技能的学习。
其次,我与同事进行了深入讨论和交流,以提高我们的团队合作能力和专业技术水平。
最后,我积极参加各种培训课程和研讨会,不断提升自己的综合素质和职业技能。
3. 劳动竞赛实践在劳动竞赛实践中,我付出了辛勤的努力。
我积极参与项目实施过程中的各项工作,认真履行我的岗位职责。
我与团队成员紧密合作,相互协作,共同解决问题,确保项目的顺利进行。
4. 劳动竞赛成果通过团队的共同努力,我们成功地完成了劳动竞赛项目,并取得了优异的成绩。
我们的项目在[评委/考核人员]的评估下,获得了[奖项情况]。
这不仅是对我们团队辛勤努力的认可,也是对我的个人能力和付出的肯定。
四、个人能力与贡献1. 专业知识与技能在劳动竞赛中,我发挥了自己的专业知识和技能。
通过平时的学习和实践经验的积累,我具备了扎实的专业基础和优秀的实操能力。
我能够熟练运用相关工具和设备,解决实际问题,并提出有效的解决方案。
2. 团队合作与沟通能力作为一个团队的一员,我非常重视团队合作和沟通。
我能够积极参与团队讨论和决策,并与其他成员保持良好的沟通和协作。
通过团队的努力,我们能够充分发挥个人优势,顺利完成项目。
3. 专业精神与态度作为一名先进个人,我一直保持着敬业精神和良好的工作态度。
我对工作充满热情,愿意主动承担责任,并时刻保持学习和进步的心态。
劳动竞赛先进个人
劳动竞赛先进个人事迹材料xxx同志,现任国电电力xx热电厂铁路专用线xxx。
该同志2005年6月毕业于xx大学,同年进入中铁xx局西安办事处参加工作,曾参与修建了西柞高速xx标、凤永高速xx标、宁煤鸳鸯湖铁路专用线xx标段、引汉济渭周小xx标、天津集疏港项目xx标等多项重点工程建设。
在这六年的工作中,他秉承干一行、爱一行、专一行的优良作风,几年如一日,勤奋踏实,爱岗敬业,发扬了铁军吃苦耐劳、求争务实的精神,积累了许多专业技术知识和丰富的现场施工经验,在平凡的工作岗位上取得了不平凡的成绩,为公司的发展做出了积极贡献。
2010年6月份他被调入国电电力xx热电厂铁路专用线项目经理部。
进场后,在没有交桩及无正式施工图纸的情况下,他断然决定测量必须先行,没有条件我们创造条件,他利用电子版平面图,施放线路中桩,并沿线路走向布置加密桩进行导线复测。
在设计方交桩时,项目部已对工地情况、方位了如指掌,并在两个星期内准确完成了全线近十二公里多路线的导线加密测设和四等水准测量,完成测量资料的上报。
铁路专用线线路分跨洪水河两岸,工程进场踏勘前期,由于祁连山雪水融化,洪水河河水阻隔了两岸的交通通行,为联系两岸施工作业,在前期测量人员没有配岗到位的情况下,他主动带领工人背扛仪器机具及干粮从冰冷刺骨的河中赤膊过河,急流和冰水没能阻挡他前进的脚步,从而保证了进场施工的顺利推进。
xx热电厂铁路专用线线路总长12.531公里,点多、线长、面广,专用线两次跨越洪水河,起点与酒泉车站衔接,与现有兰新线并行并下穿,跨越沟渠六道、高压线十多处、西气东输管道三处,协调难度极大,而且该工程工期短,各项施工任务都很重。
为扭转协调不利、施工干干停停的局面,他主动请缨,迎难而上,在半个月不到的时间内先后来回酒泉与嘉峪关工务段几十次,最终以较少的施工配合费解决了“铁老大”不予配合施工的问题,为专用线主要施工节点工程“洪水河1#大桥”施工的顺利展开扫清了障碍。
劳动竞赛先进个人材料
劳动竞赛先进个人材料劳动竞赛先进个人材料(一)党xx(XX灵武项目部土建专工)党乂乂,男,50岁,现任华电灵武项目部担任土建专工。
他热爱本职工作,充分履行工作职责,不断加强思想政治学习和专业知识的学习,工作中勤勤恳恳,在大干百天劳动竞赛活动中,以饱满的工作热情,扎实的工作作风,优异的工作成绩获得了领导和同事的好评。
他作为一名土建专工,在日常工作中,认真学习公司、业主、总包及监理公司下发的质量管理文件及工程技术管理制度,除自己认真学习执行外,还组织土建专业管理人员及下属施工单位管理人员学习并执行;由于首次参加电厂技改项目施工,在实际工作中,该同志积极学习,自觉查找不足,并虚心接受同事的批评和帮助,努力改进自己的工作技能。
同时结合工作实际,及时翻阅查询相关专业知识,提高自身知识水平和业务能力。
华电灵武工程工期紧、技术要求高,白天,党宝平在巡检解决施工中出现的技术质量问题,检查每一道施工工序,认真履行关键工序现场技术值班制;晚上除现场值班外,认真地做好技术交底,及时地完成当天的施工资料。
在"大干百天"专题劳动竞赛活动中,他按照项目部要求,把竞赛与日常施工"两统一",日常施工与"组织竞赛"统一安排,做到目标明确,落实到位。
他深入施工的每一个环节,根据所分管土建工作建立分工包保服务,使现场遇到的问题得到及时解决。
按照土建工期现场管理人员值班表,他总是把自己安排在夜间值班,白天在近40度的高温施工现场又出现他的身影,下班后回到宿舍吃口饭就来到工地值夜班,无论刮风下雨每天如此,他有肾结石的老毛病,晚上有时疼的不能正常休息,项目部领导知道后要求他休息,即使这样他每次都吃点药第二天坚持上班以饱满的情绪接受新的任务。
在6月初的脉冲泵地坑水池交付防腐单位前,巡检中发现水池赤壁及底部渗水,他根据以前的施工经历及现场实际情况,亲自编写水池堵漏施工方案,指导并参加了地坑水池的堵漏工作,由于措施得力,目标明确,责任到位,按期交付第三方防腐单位,在确保安全、质量的前提下,工程工期迅速推进。
“创新杯”劳动竞赛先进个人申报事迹材料
“创新杯”先进个人事迹材料×××同志自2016年担任××公路工程第×标段项目部常务副经理以来,严守施工安全、质量的红线,在项目新工艺、新技术、新材料、新设备等“四新技术”的应用推广方面倾注大量心血,组建了“×××劳模创新工作室”,在项目指挥部的正确领导下,以自治区交通运输厅、自治区总工会和指挥部开展的“丝路交通杯”劳动竞赛为契机,组织精兵强将攻坚克难、不畏艰险、精心组织、强化内控、开拓思维、创新管理理念,以品质工程为目标,通过开展一系列创新活动,培养了一批创新型技术人才,铸就了一批精品工程,在经济效益、社会效益、工程质量等方面取得了丰硕成果,实现了自治区交通厅、自治区工会开展主题劳动竞赛的基本目标。
××公路工程第×标段起讫桩号K38+000~K51+500,线路全长13.5km,主要工程内容包括:路基挖方395.93万方、填方96.71万方、沥青路面34.4万平米、大桥2038.36延米/5座、中桥336.4延米/4座、小桥192.614延米/10座。
项目具有路基土石方数量较大、桥梁工程较多、施工场地狭小等显著特点。
尤其是桥梁工程,包括8米、13米、20米、25米、30米、40米等跨径组合,有圆柱墩、空心墩等各类下部结构形式,最高薄壁空心墩高度达到55.47米。
针对项目的特点,从保证安全、质量和加快施工进度、提高工程效益等角度出发,依托“×××劳模创新工作室”,秉承体现原创、体现效益、实践有效的创新原则,×××同志确定了创新引领施工的管理思路,带领项目开展了一系列创新活动,取得了良好的经济效益和示范效果。
一、提出并实施了现浇箱涵施工工艺优化方案本项目共有箱涵579.64延米/10座,均位于地势陡峭的山谷,箱涵之间相距较远,现浇箱涵施工所需的便道、施工场地等由于各种因素迟迟不能解决,且箱涵施工中所用钢筋、模板和脚手架等周转料需大量倒运,施工周期长,效率低。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
“创新杯”先进个人事迹材料×××同志自2016年担任××公路工程第×标段项目部常务副经理以来,严守施工安全、质量的红线,在项目新工艺、新技术、新材料、新设备等“四新技术”的应用推广方面倾注大量心血,组建了“×××劳模创新工作室”,在项目指挥部的正确领导下,以自治区交通运输厅、自治区总工会和指挥部开展的“丝路交通杯”劳动竞赛为契机,组织精兵强将攻坚克难、不畏艰险、精心组织、强化内控、开拓思维、创新管理理念,以品质工程为目标,通过开展一系列创新活动,培养了一批创新型技术人才,铸就了一批精品工程,在经济效益、社会效益、工程质量等方面取得了丰硕成果,实现了自治区交通厅、自治区工会开展主题劳动竞赛的基本目标。
××公路工程第×标段起讫桩号K38+000~K51+500,线路全长13.5km,主要工程内容包括:路基挖方395.93万方、填方96.71万方、沥青路面34.4万平米、大桥2038.36延米/5座、中桥336.4延米/4座、小桥192.614延米/10座。
项目具有路基土石方数量较大、桥梁工程较多、施工场地狭小等显著特点。
尤其是桥梁工程,包括8米、13米、20米、25米、30米、40米等跨径组合,有圆柱墩、空心墩等各类下部结构形式,最高薄壁空心墩高度达到55.47米。
针对项目的特点,从保证安全、质量和加快施工进度、提高工程效益等角度出发,依托“×××劳模创新工作室”,秉承体现原创、体现效益、实践有效的创新原则,×××同志确定了创新引领施工的管理思路,带领项目开展了一系列创新活动,取得了良好的经济效益和示范效果。
一、提出并实施了现浇箱涵施工工艺优化方案本项目共有箱涵579.64延米/10座,均位于地势陡峭的山谷,箱涵之间相距较远,现浇箱涵施工所需的便道、施工场地等由于各种因素迟迟不能解决,且箱涵施工中所用钢筋、模板和脚手架等周转料需大量倒运,施工周期长,效率低。
基于现状,×××同志组织“×××劳模创新工作室”相关人员进行研究讨论,决定将现浇箱梁改为预制。
工艺改进后可以在现场不具备施工条件的情况下先行在预制场集中预制,施工现场开通施工便道后,即可平整场地、处理基底、组合吊运,快速完成箱涵拼装。
全线箱涵共有579.64延米,按传统搭设支架现浇的施工方法,每个6米节段需要一个10人施工班组用时12天,项目需要组织4个班组用时9个月方可完成全部施工任务。
改为预制拼装工艺后,同样使用4套模型周转,一个10人施工班组可以达到每天预制完成一个节段的要求,全部完成预制仅需要100天。
待现场具备施工条件后集中租赁大型履带吊车进行调运拼装,按平均每天拼装1.5个节段的进度,可以在60天完成拼装。
经测算,改工艺改进可以节省人工费、机械费等共计186万元,节约工期120天。
实际施工时,项目就该施工工艺编制了施工方案,并组织相关管理人员、作业班组全员及技术人员对新施工方案进行了认真系统的学习和培训,使的全体管理和作业人员熟练掌握了工前准备、人机物的储备,模板加工、施工操作细节、吊装控制要点等全程作业流程,确保了箱涵预制、运输及安装整个新工艺施工过程的顺畅。
预制模板制作按照结构形式分类做成了通用型模板,节省了材料、提高了模板周转效率。
施工完成后预制构件的钢筋保护层厚度、钢筋加工与安装检测合格率均达到97%以上。
总体上,箱涵施工现浇改预制工艺革新技术,在确保了施工安全、质量的同时,节约了施工成本、加快了施工进度,为路基工程全线拉通奠定了坚实的技术。
二、组织开展湿陷性黄土区土石混填路基设计理论和施工技术研究按照设计方案,本项目路基填筑采用黄土掺配砂砾的施工工艺,且存在多处高填方路基。
湿陷性黄土石混合料是一种新的路基填筑材料,缺乏工程经验,目前更没有长期的沉降实测数据。
土石混填路基的沉降预测虽已取得了一些的研究成果,但因土石混填路基成因、岩性、颗粒级配及颗粒形状等的复杂性,其沉降尤其是工后长期流变沉降的计算和预测,尚缺乏公认、较为准确又便于工程实用的方法,对于湿陷性黄土石混合料这种新填料所填筑的路基,其沉降预测研究尚属空白。
另外,本项目位于××××市新源县,××黄土属于典型的风积黄土,黄土密度小、初始含水率小,含大量可溶盐,且颗粒之间以点接触、架空结构和少胶结形式为主,结构极不稳定,属于强自重大厚度湿陷性IV 级场地;并且,××地区降水量是××最为丰富的地区之一,雨量丰富对黄土构造物的稳定极为不利,大面积的土石混填路基铺筑受到地域环境和施工期限的双重制约,无论是设计还是施工都会出现一系列技术瓶颈亟待解决。
基于此,×××同志组织成立了以项目总工牵头、工程技术人员、试验人员参与的科研小组,并与兰州大学土木工程学院相关专家教授建立长效咨询联络机制,开展《湿陷性黄土区土石混填路基设计理论和施工技术研究》的课题研究。
课题组结合施工现场实际情况与国内研究现状,确立了三个研究方向:一是针对××××地区土石混合料变异性分析进行分析,从最大粒径、含石量、级配对标准干密度的压实效果影响效应出发,通过室内试验建立土石混合料干密度影响因素与干密度的关系模型,提出了最佳干密度修正方法;二是考虑地质条件、路基几何设计参数、道路环境(交通量和交通荷载形式)和路基材料等因素,研编湿陷性黄土-石混合料土体本构关系,提出了湿陷性黄土区土石混合料设计参数优化方法;三是综合机械组合、压实机械规格、松铺厚度、碾压遍数、碾压速度、最佳含水量及碾压时含水量允许偏差等因素,提出了土石混填路基施工参数优化方法。
课题研究通过国内外资料收集、理论分析、现场试验与实施等方法,形成湿陷性黄土区土石混填路基设计理论和施工的关键技术。
其中,采用室内外试验相结合方法修正现场最大干密度;利用二次开发的ADINA有限元软件,研编湿陷性黄土-石混合料土体本构关系;系统开展多因素土石混填路基的施工参数优化,并结合相应的数值仿真及理论计算进行沉降预测,通过对现场实施应用进行总结,形成科研报告。
目前课题研究已经接近尾声,正在编制成果资料。
三、运用前沿新科技为现场安全用电保驾护航在公路施工中,施工现场零散的特点决定了临时用电的安全管理是项目安全管理的软肋,尤其本项目结构物较多、地形高差大,现场临时用电配备了大量的二级、三级配电箱以及各类地埋、架空电缆,加之施工区域周边为牧民聚居区,施工现场与牧道、草场等反复交叉,因此现场存在极大的用电安全风险。
秉承“安全第一、预防为主”的安全管理原则,×××同志组织设备部多方考察,觅得“LFT201-D 智慧用电安全探测器”云监控系统的安防利器,在整个项目实施期间为临时用电安全保驾护航,截止目前未发生一起因安全用电引发的事故,消除了现场最大的安全风险和隐患,取得了良好的实际应用效果。
该系统是一款新型的用电安全在线监测终端,选用专用的电流互感器、剩余电流互感器及温度传感器,用于监测被保护配电线路的电流、电压、电度、漏电及温度等,及时发现电气线路或设备存在的漏电、温度超限、过载、过压等电气故障,与专用的GPRS-DTU 或CDG302云网关配套,通过手机APP的交互界面,综合实现用电安全与电能耗损的云监控。
应用该系统后,施工现场的用电情况全部全部可以在手机APP上即时查看,出现漏电、温度超限、过载、过压等电气故障时可以即时向手机用户发送预警信息,并可以实现远程操控,确保了临时用电安全。
四、推广环形水管同步提升自动喷淋养生工艺在高墩施工中的应用本项目××1#大桥全长880米,高墩为薄臂空心墩,墩身高度最高45.47米,采用翻模施工工艺。
因墩身较高、且因翻模上附有工作平台,传统的人工洒水养生工艺方法存在诸多缺陷,作业人员在模板之上很难够到已浇筑完成的墩身,墩身人工养生操作难度太大、且风险高,墩身逐渐升高,养生难度逐渐增大,施工质量逐渐难以保证。
高墩施工做为本项目的重点控制性工程,工程质量,尤其是混凝土强度容不得出现任何问题。
针对存在的问题,×××同志大胆的提出了“环形水管同步提升自动喷淋养生”的思路,重点强调“同步”和“自动”,为混凝土施工质量提供保障。
在实际应用过程中,水管的固定、水压的保障、自动喷淋的实现、水管提升接长的模块化等问题无不考验着大家的智慧。
面对各种问题、各种质疑,×××同志没有退缩,反而迎难而上,成立了“环形水管同步提升自动喷淋养生”QC攻关小组,亲自组织召开QC小组工作例会,分析解决现场存在的问题,并将设备、物资、技术、试验等各专业的人员全部纳入QC攻关小组,充分运用QC活动的鱼刺图分析方法,对存在的问题各个击破,最终成功解决各类问题,高墩养生的问题得到根本性的解决,确保了高墩混凝土质量,大大降低了作业人员高墩作业安全风险。
在施工管理方面,×××同志已经深耕二十多年,从一线技术人员逐渐走上管理岗位,但走上管理岗位的他没有摈弃担任技术岗位时养成的严谨、细致的工作作风,在做好行政管理的同时,一直没有放松对业务的钻研,也一直保持着学习、接纳新技术的创新思维,抛开上述几个较大的创新之外,项目还在他的带领下开展了水沟滑模施工、土路肩滑模施工、预制梁场自动喷淋系统、天翼对讲管理系统、现场视频监控系统等创新活动,每一项都是在现有技术的基础上融入项目特色,让新技术在项目上换发更新的光芒。
××公路工程第×标段项目部在×××同志创新思维的带领下,稳步推进,截止2018年年底,已经完成总产值的80%以上,在2019年的施工中,项目还将在他的带领下跑步向前,以创新为驱动,打造精品工程,树立企业形象。