(完整word版)吴江市劳动合同文本
吴江劳动合同范本版
吴江劳动合同范本甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同基本信息1. 劳动合同期限：（1）固定期限：自年月日至年月日。
（2）无固定期限：自年月日起。
2. 工作内容：乙方在甲方从事工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。
3. 工作地点：江苏省苏州市吴江区的甲方场所。
4. 工作时间：（1）标准工时制：每日工作8小时，每周工作40小时。
（2）综合工时制/不定时工时制：按照甲方制定的作息时间和制度执行。
二、劳动报酬1. 乙方工资待遇为：人民币（大写）元整（小写）元/月。
2. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的社会保险个人部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
3. 甲方按照国家和地方规定，为乙方提供相应的福利待遇。
三、劳动合同的履行、变更、解除和终止1. 甲乙双方应严格遵守本劳动合同的约定，履行各自的义务。
2. 劳动合同的变更、解除和终止，必须依法进行，双方协商一致，并遵循诚实信用原则。
3. 乙方提前解除劳动合同的，应提前30日以书面形式通知甲方；甲方提前解除劳动合同的，应提前30日书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。
四、保密协议1. 乙方同意在劳动合同期间及解除劳动合同后一年内，保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。
2. 乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。
五、违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在劳动合同期间内，因故意或重大过失给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
六、争议解决1. 甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向苏州市吴江区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 对仲裁裁决不服的，可以向苏州市吴江区人民法院提起诉讼。
七、其他约定1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
吴江劳动合同范本版本
劳动合同书甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限第一条本合同期限为_____年期限合同。
本合同生效日期从_____年__月__日起至_____年__月__日止。
其中前__个月为试用期，__年__月__日起至__年__月__日止。
二、工作岗位、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要在_____部门岗位（工作）从事职务，并兼任工作。
第三条乙方按照甲方确定的岗位职责要求，认真履行自己的职责，按时完成工作任务，达到规定的工作标准。
第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力有权对乙方的工作岗位或职务进行调整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。
乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。
第五条乙方不能胜任或不适应本岗位（职务）工作时，甲方有权决定对其进行培训或调整工作岗位（职务）。
三、工作时间和休息、休假第六条甲方依法执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，加延长工作时间平均每周工作不超过44小时。
第七条甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点工作时，甲方依据国家规定，安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。
第八条乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体休假待遇按国家法律法规及甲方的规章制度执行。
四、劳动报酬第九条乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等组成，具体工资待遇按甲方的薪酬制度执行。
第十条甲方按时足额支付乙方工资，工资支付周期为_____。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十一条甲方应按照国家和地方劳动保护法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
第十二条甲方应采取必要的措施，防止职业危害，保护乙方的身体健康。
六、合同的变更、解除和终止第十三条甲乙双方同意，本合同的变更、解除和终止，必须遵循国家法律法规的规定，甲乙双方协商一致，并书面确认。
苏州劳动合同范本5篇
苏州劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：________________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、合同期限第一条本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应按照甲方的要求，从事________岗位工作。
第三条乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假第四条甲方根据乙方的工作岗位性质，按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息休假制度。
四、劳动报酬第五条甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。
乙方的劳动报酬按照甲方依法制定的薪酬管理办法支付。
五、社会保险和福利篇2甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_______________________住址：____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
吴江区企业劳动合同范本
吴江区企业劳动合同范本甲方，（公司名称）。
地址，（公司地址）。
法定代表人，（法定代表人姓名）。
电话，（联系电话）。
乙方，（员工姓名）。
身份证号，（身份证号码）。
住址，（住址）。
联系电话，（联系电话）。
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方加入甲方公司工作事宜达成如下协议，并共同遵守：一、工作内容。
1. 乙方应当按照甲方的安排，认真、勤奋地完成工作任务，服从公司的管理和安排。
2. 乙方的具体工作内容、岗位职责和工作时间等，以甲方公司的书面通知为准。
二、工作时间和休息。
1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息，具体休息安排按照甲方公司的规定执行。
三、工资和福利。
1. 乙方的工资由甲方公司按照国家规定的最低工资标准支付，具体工资标准和发放时间以甲方公司的规定执行。
2. 乙方享有甲方公司提供的各项社会保险和福利待遇，具体待遇按照甲方公司的规定执行。
四、保密义务。
1. 乙方在公司工作期间，应当严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业机密和客户信息。
2. 乙方离职后，应当归还公司的所有机密资料和文件，并保证不泄露公司的商业机密。
五、解雇和离职。
1. 乙方在公司工作期间，如有违反公司规定或者表现不佳的情况，甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方如需离职，应当提前30天向甲方公司提交书面辞职申请，并办理相关手续。
六、其他约定。
1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体期限）。
2. 本合同如需变更，须经双方协商一致，并办理书面变更手续。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
吴江区劳动合同协议书范本
甲方（用人单位）：________乙方（劳动者）：________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方单位工作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意担任甲方单位的____岗位工作，并按照甲方的要求完成工作任务。
2. 乙方的工作地点为甲方单位所在地，即________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方执行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
3. 乙方享有婚假、产假等带薪假期，具体天数按照国家和地方相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、绩效工资等组成，具体数额以甲方单位的工资制度为准。
2. 乙方的工资支付方式为按月发放，每月____日前支付上月工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有甲方单位提供的其他福利待遇，如年终奖、节日礼品等。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方单位的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权依据相关规定给予相应的处理。
1. 甲乙双方协商一致，可以提前解除或终止本合同。
2. 乙方有严重违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方可以单方面解除本合同。
3. 本合同期满，经甲乙双方协商一致，可以续签或终止本合同。
八、违约责任1. 甲乙双方违反本合同约定的，应当承担违约责任。
2. 因一方违约导致对方遭受损失的，应当赔偿对方的损失。
九、争议解决1. 甲乙双方因履行本合同发生争议的，应当通过协商解决。
2. 协商不成的，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
吴江劳动合同
吴江劳动合同甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（或主要负责人）：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条劳动合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自年月日起至年月日止。
1.2 试用期自年月日起至年月日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。
2.2 乙方的工作地点为。
2.3 甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 甲方应保证乙方享有法定的休息日和法定节假日。
3.3 乙方享有带薪年休假等休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为元/月。
4.2 甲方应于每月日前支付乙方上月工资。
4.3 乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
第七条劳动纪律和规章制度7.1 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
7.2 甲方有权根据实际情况制定或修改规章制度，乙方应予以遵守。
第八条劳动合同的变更、解除和终止8.1 双方协商一致，可以变更劳动合同内容。
8.2 劳动合同的解除和终止应按照国家法律法规执行。
第九条违约责任9.1 违反劳动合同约定的，违约方应承担相应的违约责任。
第十条争议解决10.1 双方因履行劳动合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
第十一条其他约定11.1 双方可就本合同未尽事宜，另行协商确定。
第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
吴江劳动合同模板
吴江劳动合同模板雇佣双方：甲方：（公司名称）法定代表人：联系地址：电话：乙方：（员工姓名）性别：身份证号码：联系地址：电话：甲方和乙方经友好协商，在平等自愿的基础上，根据有关法律规定，就乙方入职公司工作事宜达成如下协议：第一条服务内容1.1 乙方入职甲方，作为（具体职位），具体工作内容包括但不限于（列明工作职责）。
1.2 乙方应当按照公司规章制度和相关要求履行工作职责，认真负责地完成工作任务，维护公司利益。
1.3 乙方应当遵守国家法律法规和公司规章制度，维护公司形象，不得从事与公司业务无关的行为。
第二条薪酬待遇2.1 乙方入职公司后，享受的薪酬待遇为（具体金额）元/月。
2.2 乙方入职公司后，享受的其他福利待遇为（列明其他福利，如社保、公积金等）。
第三条工作时间和休假3.1 乙方正常工作时间为每周工作五天，每天工作8小时。
3.2 乙方享受国家规定的法定休假及公司规定的带薪休假，具体安排由公司制定并通知乙方。
第四条试用期4.1 乙方入职公司的试用期为（具体时间），试用期内工资待遇不变。
4.2 试用期内，公司有权根据乙方的工作表现，决定是否予以转正，转正后享受正式员工的薪酬待遇。
第五条终止劳动合同5.1 本合同有效期限为（具体时间），到期后自动终止；双方协商一致，可以延长合同期限。
5.2 乙方违反国家法律法规、公司规章制度，涉嫌严重违纪违法行为的，公司有权解除合同，乙方应当承担相应的法律责任。
第六条保密义务6.1 乙方承诺在任职期间和离职后，对公司的商业秘密、技术资料和其他机密信息保密，不得泄露给第三方。
6.2 乙方保密义务不受本合同终止的影响，对公司机密信息的保密责任持续有效。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商一致。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方签名：日期：日期：以上为《劳动合同》内容，双方一致遵守执行，如有争议，双方协商解决。
吴江劳动合同范本
吴江劳动合同范本1. 引言本文档旨在提供给吴江地区用人单位和劳动者参考的劳动合同范本。
按照《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的重要依据。
合同内容的明确和合理性对于保障双方权益，维护劳动关系和谐稳定具有重要意义。
2. 劳动合同主要内容2.1 合同甲方信息甲方为用人单位的名称，注册地址，联系方式等。
2.2 合同乙方信息乙方为劳动者的姓名，性别，身份证号码，户籍地址，联系方式等。
2.3 合同期限•确定合同开始日期和结束日期。
•根据劳动法规定，固定期限劳动合同的最长有效期为10年。
2.4 工作岗位和工作内容•规定劳动者从事的工作岗位和具体工作内容。
•描述工作时间、工作地点、休息休假等相关规定。
2.5 工作薪酬和福利待遇•规定劳动者的基本工资、绩效奖金等薪酬内容。
•描述劳动者享受的社会保险和福利待遇。
2.6 工作时间和休息休假•规定劳动者的工作时间、休息日、法定节假日等。
•描述年休假、带薪病假、产假等休假规定。
2.7 工作纪律和行为规范•规定劳动者应遵守的工作纪律和行为规范。
•描述违反规定的纪律处分和解除劳动合同的情况。
2.8 劳动保护和安全•规定用人单位应提供的劳动保护设施。
•要求劳动者按规定正确使用劳动保护设施。
2.9 合同解除•描述合同双方解除合同的情况和程序。
•规定提前通知期限和解除合同的补偿金等。
3. 合同签署和生效1.甲乙双方确认合同内容，并在合同上签字。
2.用人单位保留一份合同副本，劳动者保留一份合同副本。
3.合同自双方签字之日起生效。
4. 其他事项•合同变更和补充。
•纠纷解决途径。
•其他合同附加条款说明。
5. 合同示例合同示例请参照以下格式：### 合同甲方信息**甲方：**公司名称：xxxx 注册地址：xxxx 联系方式：xxxx### 合同乙方信息**乙方：**姓名：xxxx性别：xxxx身份证号码：xxxx 户籍地址：xxxx 联系方式：xxxx### 合同期限合同开始日期：xxxx合同结束日期：xxxx### 工作岗位和工作内容- 工作岗位：xxxx- 工作内容：xxxx### 工作薪酬和福利待遇- 基本工资：xxxx- 绩效奖金：xxxx- 社会保险和福利待遇：xxxx ### 工作时间和休息休假- 工作时间：xxxx- 休息日：xxxx- 法定节假日：xxxx- 年休假：xxxx- 带薪病假：xxxx- 产假：xxxx### 工作纪律和行为规范- 工作纪律：xxxx- 行为规范：xxxx### 劳动保护和安全- 劳动保护设施：xxxx- 使用劳动保护设施：xxxx ### 合同解除- 解除情况和程序：xxxx- 提前通知期限：xxxx- 解除合同补偿金：xxxx6. 总结本文提供了一份吴江地区劳动合同范本，希望能对用人单位和劳动者在签订劳动合同时提供参考。
吴江市劳动合同范本
劳动合同书甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。
一、劳动合同双方基本情况1. 甲方名称：____________________地址：____________________法定代表人（或负责人）：____________________2. 乙方姓名：____________________性别：_______，身份证号码：____________________住址：____________________联系电话：____________________二、劳动合同期限1. 本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 双方同意根据工作需要，可以续签劳动合同。
三、工作内容1. 甲方根据乙方所学专业、能力和甲方工作需要，安排乙方在____岗位工作。
2. 乙方应按甲方的要求，认真履行岗位职责，服从甲方的工作安排和管理。
四、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
五、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为：基本工资____元/月，绩效奖金及其他补贴按实际工作业绩和甲方规定另行计算。
2. 甲方每月____日按时足额支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于年假、产假、病假等。
七、劳动保护和职业健康1. 甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。
2. 甲方应关心乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查。
八、保密和知识产权1. 乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。
2. 乙方在甲方工作期间创造的知识产权，归甲方所有。
吴江劳动合同范本
吴江劳动合同范本甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、劳动合同期限本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。
固定期限劳动合同：自[起始日期]起至[结束日期]止。
无固定期限劳动合同：双方约定无确定终止时间。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同：工作任务完成时本合同终止。
二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方[部门名称]担任[岗位名称]工作。
工作内容：[具体描述乙方的工作职责和工作任务]。
工作地点：[详细说明工作地点]。
三、工作时间和休息休假甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。
标准工时制：乙方每日工作[具体时长]小时，每周工作[具体天数]天。
不定时工作制：经劳动行政部门审批，乙方适用于不定时工作制。
综合计算工时工作制：经劳动行政部门审批，乙方适用于综合计算工时工作制，计算周期为[具体周期]。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
四、劳动报酬甲方每月[具体日期]以货币形式支付乙方工资，工资为[具体金额或计算方式]。
甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度和乙方的工作表现进行调整。
五、社会保险和福利待遇甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
乙方享有甲方规定的福利待遇，如[具体福利待遇描述]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业技能鉴定，提供职业危害防护措施。
七、合同的解除和终止（一）经双方协商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 在试用期内被证明不符合录用条件的；2. 严重违反甲方规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4. 被依法追究刑事责任的；5. 法律法规规定的其他情形。
吴江劳动合同模板
吴江劳动合同模板一、甲方，（用人单位）。
地址：法定代表人：联系电话：统一社会信用代码：乙方，（劳动者）。
身份证号码：联系电话：二、甲方与乙方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他相关法律、法规的规定，经过友好协商，就甲方录用乙方，乙方接受甲方聘用，双方共同遵守，签订本劳动合同。
三、工作内容及岗位。
1. 甲方聘用乙方为（具体岗位），乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
2. 乙方应当服从甲方的工作安排，不得擅自离岗或者拒绝工作任务。
四、工作地点。
乙方的工作地点为甲方所在地，根据工作需要，甲方有权调动乙方工作地点。
五、工作时间。
1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 在特殊情况下，甲方有权调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。
六、劳动报酬。
甲方支付乙方的劳动报酬为（具体金额），支付方式为（月薪/日薪/时薪），具体支付时间为每月的（具体日期）。
七、社会保险。
甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
八、劳动纪律。
1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，严格遵守工作时间，不得迟到早退。
2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员。
九、劳动保护。
1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护设施和条件，确保乙方的工作环境安全。
2. 乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程，做好个人防护，保障自身安全。
十、劳动合同的变更和解除。
1. 本劳动合同经双方协商一致可以进行变更，变更内容应当书面确认。
2. 本劳动合同解除需提前一个月通知对方，解除原因应当合法合理。
十一、其他约定。
1. 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间），到期后如双方继续劳动关系，应当重新签订劳动合同。
2. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
十二、争议解决。
本劳动合同履行过程中，如发生争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
吴江劳动合同范本
吴江劳动合同范本甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守履行。
一、合同期限1.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期____个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点从事____岗位的工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
3.2 甲方根据国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。
四、劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。
4.2 甲方按月支付乙方奖金、津贴等，具体数额根据甲方规定和乙方的工作表现确定。
五、保密与竞业限制5.1 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
5.2 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止6.1 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
6.2 甲方有权在合同期限内解除本合同，但应提前____天通知乙方。
6.3 乙方有权在合同期限内解除本合同，但应提前____天通知甲方。
七、违约责任7.1 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。
7.2 甲方违反本合同的规定，导致乙方权益受到损害的，应承担赔偿责任。
7.3 乙方违反本合同的规定，导致甲方权益受到损害的，应承担赔偿责任。
八、争议解决8.1 本合同的签订、履行、解除、终止等事项，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。
8.2 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
吴江劳动合同范本
吴江劳动合同范本甲方（用人单位）：单位名称：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________联系电话：______________________乙方（劳动者）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________户籍地址：______________________通讯地址：______________________联系电话：______________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 试用期，自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。
甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料，配合甲方办理社会保险手续。
吴江劳动合同范本
吴江劳动合同范本
合同编号：__________
甲方（雇主）：______（以下简称甲方）
乙方（劳动者）：______（以下简称乙方）
鉴于甲方需招聘劳动者从事特定工作，双方经友好协商一致，达成以下协议：
一、工作内容：乙方将在甲方公司从事_________工作，具体工作内容详见岗位职责。
二、工作地点：乙方工作地点为甲方公司所在地（详细地址：_________）。
三、劳动期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共（）个月。
四、工作时间：乙方每周工作时间为______小时，工作时间安排由甲方负责。
五、工资待遇：乙方的工资标准为______元/月，具体计算方式详见薪酬福利说明。
工资按月发放，发放时间为每月______日。
六、社会保险：根据国家规定，甲方将按照法定规定为乙方购买社会保险，具体内容详见社会保险说明。
七、违约责任：若乙方未按期履行合同义务或擅自解除合同，应承担相应违约责任。
八、解决争议：因履行本合同所发生的争议，双方协商解决；协商不成的，可向当地人民法院诉讼解决。
九、其他事项：本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
十、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有法律效力。
甲方（盖章）：______ 乙方（签名）：______
日期：______年______月______日日期：______年______月______日
注意：请在签署前认真阅读合同内容，如有疑问请向相关法律咨询机构咨询。
全日制劳动合同书吴江市
全日制劳动合同书吴江市尊敬的吴江市xxx公司：鉴于贵公司需招聘全日制员工，特就全日制劳动合同进行订立，以保障双方的权益。
经双方协商一致，达成以下合同条款：第一条合同双方甲方：吴江市xxx公司地址：xxxx法定代表人：xxxx联系电话：xxxx乙方：xxx（劳动者）身份证号码：xxxx联系地址：xxxx联系电话：xxxx第二条工作岗位及职责甲方同意雇佣乙方担任职位为xxx，并向乙方提供必要的培训和支持，使其能够胜任该职位所需的工作职责。
乙方同意遵守甲方的规章制度，忠诚、勤勉地履行工作职责，并保护甲方公司的商业秘密。
第三条合同期限合同期限为xxxx年月日至xxxx年月日，共计xxxx个工作日。
在合同期满前，双方均应提前30日书面通知对方是否继续续签合同。
第四条工作时间与休假1. 乙方每周工作时间为40小时，包括加班、培训、会议等其他工作安排。
2. 乙方享有法定节假日和甲方规定的带薪年假，具体休假安排由甲方提前通知。
第五条薪资与福利1. 乙方的基本工资为xxxx元/月，经甲方对乙方工作绩效评估后，适时进行调整。
2. 乙方享有社会保险、住房公积金等法定福利，具体按照国家和地方政策规定执行。
第六条保密责任乙方承诺在合同期限内及解除合同后，对甲方的商业秘密严守保密，并承诺不得将任何与甲方业务相关的机密信息披露给任何第三方。
第七条违约责任1. 任何一方未履行本合同所约定的义务，均应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。
2. 如因不可抗力因素导致无法履行合同，双方应立即通知对方，并采取合理措施减少损失。
第八条解除合同1. 在合同期限届满或经双方协商一致的情况下，可解除合同。
2. 乙方如欲解除合同，应提前30日书面通知甲方，并履行相应的解约手续。
第九条争议解决双方因履行本合同而发生的争议，应优先通过友好协商解决。
协商不成的，可依法向劳动仲裁委员会申请调解或仲裁。
第十条其他事项1. 乙方在入职时应提供真实有效的个人身份证明及相关资料。
吴江区劳动合同协议书范本
吴江区劳动合同协议书范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲方是一家依法设立并有效存续的企业，乙方是具有完全民事行为能力的自然人，双方本着自愿、平等、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事工作事宜，达成如下劳动合同协议：第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（工种）工作。
2.2 乙方的工作地点为甲方注册地及其分支机构所在地。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
3.2 甲方应保证乙方每周至少休息一日。
3.3 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方应按月支付乙方工资，工资标准为____元/月，试用期工资为____元/月。
4.2 甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资。
4.3 乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有甲方提供的各类福利待遇，具体按照甲方的福利政策执行。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
6.2 甲方应告知乙方工作过程中可能产生的职业危害，并采取必要的防护措施。
第七条合同的变更、解除和终止7.1 双方经协商一致，可以变更本合同内容。
7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：7.2.1 在试用期内被证明不符合录用条件的；7.2.2 严重违反甲方规章制度的；7.2.3 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；7.2.4 被依法追究刑事责任的。
吴江区劳动合同协议模板
一、协议双方甲方（用人单位）名称：________________________住所地：________________________法定代表人：________________________乙方（劳动者）姓名：________________________性别：________________________身份证号码：________________________住址：________________________联系电话：________________________二、劳动合同期限1. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 本合同为固定期限劳动合同，合同期限届满，甲乙双方应按照法律规定办理终止手续。
三、工作内容1. 乙方同意在甲方处从事以下工作：________________________2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
四、工作地点乙方的工作地点为：________________________五、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。
2. 乙方每周至少休息一日，休息日为____。
3. 乙方在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，甲方应安排相应的补休。
六、劳动报酬1. 乙方的工资标准为：________________________2. 甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月____日。
3. 乙方在试用期内工资为：________________________4. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
七、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2. 甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3. 甲方按照国家有关规定为乙方提供带薪年休假、探亲假、病假等福利。
八、劳动保护和劳动条件1. 甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家规定的劳动条件。
吴江市劳务合同范本
吴江市劳务合同范本《劳务合同》甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳务提供方）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________户籍地址：________________通讯地址：________________联系电话：________________一、劳务期限本劳务合同的期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、劳务内容和工作地点1. 乙方同意在甲方______部门，担任______工作。
2. 工作地点为：____________________ 。
三、劳务时间和休息休假1. 乙方的劳务时间为______小时/天，______天/周。
2. 甲方按照国家规定安排乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等假期。
四、劳务报酬1. 甲方按照______元/月（或______元/小时）的标准向乙方支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付方式为：__________ ，支付时间为：__________ 。
五、工作条件和保护甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和必要的劳动保护用品。
六、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务有权对乙方的工作进行监督、检查和指导。
按照合同约定向乙方支付劳务报酬。
为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
遵守国家法律法规和政策，保障乙方的合法权益。
2. 乙方的权利和义务有权要求甲方按照合同约定支付劳务报酬。
遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。
保守甲方的商业秘密和工作机密。
七、合同的解除和终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
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编号：
全日制劳动合同书
甲方（用人单位）
用人单位名称（全称）
用人单位住所
法定代表人或负责人
社会保险登记证编号联系电话
乙方（劳动者）
姓名性别出生年月
文化程度联系电话
户籍所在地
实际居住地
居民身份证号码
其它有效证件名称证件号码
就业登记证号码社会保险个人编号
吴江市劳动和社会保障局印制
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
甲、乙双方约定按下列（）种形式确定本劳动合同期限：
A、固定期限的劳动合同：自年月日起至年月日止。
并约定试用期自年月日起至年月日止。
B、无固定期限的劳动合同：自年月日起至法定的终止条件出现时止。
并约定试用期自年月日起至年
月日止。
C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同：自年月日起至完成工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容和工作地点
（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。
甲方可根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。
（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
（三）甲乙双方约定劳动合同履行地为。
（四）
三、工作时间和休息休假
（一）甲方安排乙方的工作岗位实行（□标准、□综合计算、□不定时）工时工作制。
其中，标准工时工作制度为每天工作小时，每周休息日为；
实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，应当由甲方报经劳动行政部门批准。
（二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
（三）甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
（一）甲方承诺每月日为发薪日。
（二）乙方在试用期内的工资为每月元。
（三）经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列（B ）方式确定：
A、甲方实行计时工资制，乙方每月工资为/ 元，具体按照甲方依法制定的规章制度中的内部分配办法确定，加班工资以/ 元为基数计算。
B、甲方实行基本工资和绩效工资相结合的工资分配办法，乙方的基本工资为每月元；绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法确定。
C、甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支付乙方的工资报酬。
D、甲方实行其他工资分配形式/ 。
（四）乙方加班加点的工资，按国家规定的加班工资的计发基数标准计算。
（五）甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位或本单位工资集体合同规定，合理提高乙方工资。
（六）乙方依法享有带薪假期（如：婚假、丧假、女职工产假、年休假、探亲假等）期间的工资。
五、社会保险
（一）双方应按有关社会保险的法律、法规和政策规定按时缴纳各项社会保险费，其中乙方应缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
（二）甲方应当依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。
（三）乙方发生工伤事故或患职业病的，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮
助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。
六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护
（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育；因乙方从事的工作岗位有职业危害可能，在甲方的监督下，乙方须采取以下护措施：，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业危害。
（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行健康检查。
（三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
（四）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
（五）乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。
七、双方协商一致，约定下列（）条款
A、因乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议，作为本合同的附件。
B、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务，协议作为本合同的附件。
C、甲乙双方需要约定的企业年金、福利待遇等其它事项：
八、劳动争议处理
（一）劳动合同依法订立，即具有法律约束力，双方应当全面履行，并严格依法执行劳动合同的变更、解除、终止、续订和给付经济补偿的规定。
（二）甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。
不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
提
出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起法定时效内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
对仲裁裁决不服且符合起诉条件的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
（三）甲方违反劳动保障法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。
九、其他事项
（一）劳动合同期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。
（二）本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。
（三）本合同不得涂改。
（四）本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准。
（五）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。
（六）本合同附件包括：
（特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字盖章后即生效。
）
法定代表人或负责人签名：乙方签名：
甲方盖章：
签章日期：签名日期：
双方当事人依法签订的劳动合同自愿申请鉴证，应当在劳动合同签订之日起三十日内向劳动部门提出，经鉴证的劳动合同不得涂改或换页。
鉴证机构（盖章）鉴证日期：。