持续改进申请表

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汽车零部件厂巡检持续改进申请表

汽车零部件厂巡检持续改进申请表

文章标题:汽车零部件厂巡检持续改进申请表一、引言在汽车零部件制造行业中,持续改进是非常重要的一环。

为了确保产品质量和生产效率,经常需要进行厂内巡检,并根据发现的问题提出改进措施。

而巡检持续改进申请表就是用来记录和提交这些问题和改进措施的重要工具。

二、巡检内容1. 工艺生产线巡检在汽车零部件厂中,生产线是工艺生产的核心部分。

巡检人员需要对生产线进行定期巡检,发现其中存在的问题和不良现象。

比如设备故障、工艺流程不合理等。

2. 零部件质量检验另外,对于已经生产出来的零部件,也需要进行质量检验。

巡检员需要对零部件的外观、尺寸、材料等进行检查,发现其中的瑕疵和问题。

这些问题可能是由于生产过程中的技术问题或者人为操作不当造成的。

3. 安全环境巡检厂内的安全环境也需要定期巡检。

比如消防设施是否完备、工作人员是否佩戴个人防护装备等。

确保生产过程中没有安全隐患。

三、问题和改进申请在巡检过程中,发现的问题和不良现象需要及时记录并提出改进申请。

比如设备故障需要维修、工艺流程不合理需要调整、零部件质量不符合标准需要重新生产等。

这些改进申请需要详细描述问题的情况、提出改进措施并提交相关负责人进行批准。

四、持续改进持续改进是一项需要长期坚持的工作。

一旦巡检申请表中记录的问题得到了解决,同时也需要进行跟踪和评估。

看改进措施是否有效,产品质量是否有所提升,生产效率是否有所改善。

如果效果不明显,需要再次提出改进申请并进行改进措施的调整。

五、个人观点对于汽车零部件厂巡检持续改进申请表,我觉得它非常重要。

一个企业的持续改进能力直接影响到产品质量和企业的持续竞争力。

通过记录和提出改进申请,可以及时发现问题并解决,从而不断提升产品质量和生产效率。

六、总结对于汽车零部件厂来说,巡检持续改进申请表是一项非常重要的工作。

通过对生产线、零部件质量和安全环境的巡检,能够及时发现问题并提出改进申请。

持续改进也需要长期坚持,并且对改进效果进行评估。

这样才能不断提升产品质量和企业竞争力。

工艺改进奖励申请

工艺改进奖励申请

工艺改进奖励申请全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:尊敬的各位领导:我是公司生产部的一名普通员工,今天我希望向公司申请工艺改进奖励。

在过去的几个月里,我一直在努力改进生产工艺,提高生产效率和产品质量。

我深知公司对员工提出的改进建议和优化方案非常重视,因此我决定向公司提交工艺改进奖励申请。

我想简要介绍一下我所负责的工艺改进项目。

我们部门负责生产公司产品中的一个关键零部件,这个零部件的生产工艺比较复杂,需要经过多道工序才能完成。

在以往的生产过程中,我们发现存在一些生产效率低下和质量不稳定的问题,这直接影响了产品的交付周期和客户满意度。

为了解决这些问题,我带领团队进行了深入分析和改进工作。

经过多次试验和验证,我们成功优化了生产工艺流程,缩短了生产周期,提高了产品的整体质量。

其中最大的改进是我们引入了一套先进的生产设备,能够更精确地控制生产过程,减少废品率。

我们还采用了新的生产方法,提高了生产效率,降低了生产成本。

这些改进措施为公司节约了大量人力和物力资源,提升了公司的竞争力。

除了工艺改进方面的成果,我还希望向公司展示一下团队的协作精神和创新能力。

在整个改进过程中,团队成员积极配合,各司其职,密切合作。

我们还组织了多次技术研讨会和培训课程,提升了团队的专业水平和技术能力。

团队成员还积极主动地提出改进建议,为项目的顺利进行提供了宝贵的参考意见。

在此,我希望能够获得公司的工艺改进奖励,以表彰团队的努力和付出。

这份奖励不仅是对我们工作的认可和鼓励,更是激励我们继续努力,不断创新,为公司的发展贡献更多价值。

我相信,在公司的支持和各位领导的关心下,我们团队一定会做得更好,为公司带来更大的荣耀。

我再次感谢公司对我们工作的支持和关心。

希望公司能够认可我们的努力和成绩,给予我们应有的奖励。

谢谢!此致敬礼XXX第二篇示例:工艺改进对于企业的发展至关重要,可以提高产品质量、降低生产成本、提高生产效率等。

为了激励员工在工艺改进方面做出更多努力,许多企业会设立工艺改进奖励制度。

医疗质量管理与持续改进记录表

医疗质量管理与持续改进记录表

医疗质量管理与持续改进记录表科室: XX科年度: 2017年医疗质量持续改进记录表填写要求1、科室成立以科主任为组长的医疗质量管理小组,并设有专职质控员。

2、本医疗质量持续改进记录表由科主任负责,质控员负责填写。

3、每年度科室要制订医疗质量持续改进计划及医疗质量控制指标。

4、科室根据医院的医疗质量控制重点内容制订每月医疗质量控制重点内容。

5、日常科室医疗质量持续改进记录表要求每月至少检查一次,并做好记录,根据存在问题制订整改措施,并对整改措施进行效果评价,由科主任审阅后签字负责。

6、每月底对科室质量控制情况进行认真总结,填写每月医疗质量控制总结,科主任签字后交医务科审查。

7、每年底对本年度科室医疗质量控制情况进行总结。

科室医疗质量管理小组成员及职责分工科室医疗质量管理小组成员:组长:陈文添主任成员;陈文威副主任质控员:陈文威副主任(兼)科室医疗质量管理小组职责:科室医疗质量管理小组负责科室医疗质量管理,制定科室医疗质量管理措施和考核办法,督促医务人员执行各项规章制度和诊疗规范,对科室的医疗质量进行检查和考核。

科室主任是科室质量管理的第一责任人。

具体职责分工:陈文添主任:对科室的医疗质量负总责,兼病历质控。

陈文威副主任:负责对科室的医疗质量进行检查和考核。

2017年度科室质量控制计划一、需要改进的内容(一)医疗制度、医疗技术1.重点抓好医疗核心制度的落实:首诊负责制度、三级医师查房制度、疑难危重病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、分级护理制度、死亡病例讨论制度、交接班制度、病历书写规范、查对制度、抗菌药物分级管理制度、知情同意谈话制度等。

2.加强医疗质量关键环节的管理。

3.加强全员质量和安全教育,牢固树立质量和安全意识,提高全员质量管理与改进的意识和参与能力,严格执行医疗技术操作规范和常规。

4.加强全员培训,医务人员“基础理论、基本知识、基本技能”必须人人达标。

(二)病历书写1.《病历书写规范》的再学习和再领会,《住院病历质量检查评分表》讲解和学习;2.病历书写中的及时性和完整性,字迹的清楚性;3.体检的全面性和准确性;4.上级医生查房的及时性和记录内容的规范性;5.日常病程记录的及时性和完整性(包括上级医生的医疗指示,疑难危重病人的讨论记录,危重抢救病人的抢救记录,重要化验、特殊检查和病理结果的记录和分析,会诊记录、死亡记录和死亡讨论记录等);6.治疗知情同意记录的规范性(包括住院病人72小时内知情同意谈话记录,特殊检查、治疗的知情同意谈话记录,医保患者自费<特殊>药品和器械知情同意谈话记录等);7.治疗的合理性(特别是抗精神病药及抗生素的使用、更改、停用有无记录和药物的不良反应有无报告和记录,处方〈包括精神、麻醉处方〉的合格率等);8.归档病历是否及时上交,项目是否完整;二、改进措施1.严格遵守医疗卫生管理的法律、法规、规章、诊疗操作规范和常规,加强对科室的质量管理、检查、评价、监督。

持续改进控制程序

持续改进控制程序

编制:审核:批准:颁布日期: 2019 年01 月 10 日实施日期: 2019 年 01 月15日目录1.0 目的 (2)2.0 适用范围 (2)3.0 定义 (2)4.0 职责 (3)5.0 程序流程 (3)6.0 程序细则 (5)7.0 相关文件 (8)8.0 相关记录 (8)文件修定履历表 (8)持续改进控制程序1.0 目的为确保本公司所建立的管理体系运行的有效性、符合性和适用性,促进公司的不断发展,不断地满足顾客的要求和期望,持续改进质量、服务、交付和价格,持续的改进工作环境和职业健康安全,使公司保持持续发展壮大。

本程序对持续改进的各项活动进行规范。

2.0 适用范围适用于本公司所有有关项目质量、服务、成本和技术等方面的持续改进。

适用于本公司所有工作环境和职业健康安全等方面的持续改进。

3.0 定义3.1 持续改进是增强满足要求的能力的循环活动。

指在已满足规定要求的基础上,进一步开展的以减少质量变差,提高生产率,降低成本和改善服务为主要目标的活动。

4.0 职责4.1 总经理负责在公司范围内营造持续改进的氛围,对重大改进项目进行决策并提供资源。

4.2 管理者代表负责主持公司的各项改进活动的策划、实施和评价工作。

4.3 工程质量部是公司持续改进活动的责任归口管理部门,编制持续改进工作计划,对持续改进计划的实施情况予以监督。

4.4 其它部门负责相关改进项目的建议、实施。

5.0 程序流程6.0 程序细则6.1 持续改进项目的确定6.1.1 公司各部门根据本部门职责情况,可随时提出持续改进立项申请。

6.1.2 持续改进建议的提出,须书面填写[持续改进建议及评估表]并提交工程质量部,经管理者代表组织评审小组评审后予以确定是否立项。

6.1.3 持续改进项目主要来自以下方面:6.1.3.1 过多的搬运和储存。

6.1.3.2 非质量因素的额外成本。

6.1.3.3 设备停机率是否偏高。

6.1.3.4 设备精度及生产能力需要提高时。

职能部门监管及持续改进记录表

职能部门监管及持续改进记录表


存 在 问 题
1、首页上诊断与检查化验报告不符;
2、首页上填写不规范,如:具体工作类别笼统的填写成
工人、干部、退休等
3、首页上户口地址未填写;
改进措施
1、要求科内组织《病案首页填写规范》学习;
2、科内点名通报;
3、处罚当事人月绩效30元/人。
督查人员签字:科室负责人签字:督查时间: 年 月 日
印须知》、《保护患者隐私制度》学习;
2、医务科约谈科主任;
3、处罚当事人月绩效30元/人。
督查人员签字:科室负责人签字:督查时间: 年 月 日
对存在 问题持 续性改 进成效 评价
持续性改进有成效,职能科室将持续督查。
评价人员签字:科室负责人签字:评价时间: 年 月 日
职能部门:医务科督导科室:肛肠外科、护理部
督查人员签字:科室负责人签字:督查时间:年 月 日
对存在 问题持 续性改 进成效 评价
持续性改进成效明显,但问题仍有发生,职能科室将持续督查。
评价人员签字:科室负责人签字:评价时间:年 月 日
职能部门:医务科督导科室:检验科、供应室
督查 内容
诊疗规范及执行情况




存 在 问 题
1、布局不合理,无法划分区域(清洁区、污染区、半污染区);
2、医务科约谈当事医生;
3、全院点名通报。
督查人员签字:科室负责人签字:督查时间:年 月 日
对存在 问题持 续性改 进成效 评价
明显改进,职能科室将持续督查。
评价人员签字:科室负责人签字:评价时间:年 月 日
职能部门:医务科督导科室:肛肠外科、护理部
督查 内容
病历书写规范及执行情况

医院职能部门监管及持续改进记录表

医院职能部门监管及持续改进记录表

长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表本表一式二份,一联职能部门存档,一联反馈科室存档长春安宁精神康复医院职能部门监管及持续改进记录表。

持续改进控制程序

持续改进控制程序
工作流程
工作内容说明
使用表单
NO
6.5办公室对重点改善案计划审查、核准后,会同生产部监督其执行。
YES
6.6项目负责部门按计划组织实施,并负责编制《持续改进报告》记录持续改进的项目、过程及实施结果,并报办公室。办公室按《持续改进计划》进行追踪、并记录进展状况,必要时向公司领导报告。
(1)在实施持续改进过程中,部门或改进小组应根据公司实际的生产状况和统计技术的应用利用相关的持续改进技术和方法来进行持续改进作业。
a)控制图(计量型、计数型)
b)试验设计(DOE)c)限制理论
d)设备总效率e)PPM分析
f)价值分析g)基准确定
h)运动/人机工程分析i)防错
持续改进报告
XX-48-06-02
NO
YES
6.7当持续改进项目完成后,办公室负责对该项目进行效果验证,并将验证结果记录于《持续改进效果验证表》中。对验证无效的提案,由负责部门组织进行原因分析,并重新实施改进。
(2)各部门负责依据本部门的数据分析、统计结果、纠正和预防措施的结果等制订本部门的持续改进计划,负责收集并向办公室提供本部门合理化建议和技术改进项目。
(3)依据公司实际的生产经营状况,各部门可根据以下方面(但不限于)来确定持续改进(包括改善提案)项目:
工作流程
工作内容说明
使用表单
a)计划外停机时间的减少;
6.8对验证有效果的改善提案,办公室将结果记录于《持续改进效果验证表》中。并收集其所有相关资料进行整理、归档。
持续改进效果验证表
XX-48-06-03
6.9对验证有效果的改善提案,由办公室组织有关部门对其改善效果进行评估,并按公司规定进行奖励。
6.10效果显著的改进项目所采取的措施可推广实施。

IATF16949持续改进控制程序(含附属表单)

IATF16949持续改进控制程序(含附属表单)

XX 汽车部件股份有限公司持续改进控制程序文件编号:Q/FL2.1002—20202020年01月10日发布2020年01月11日实施1 目的为公司的持续改进活动提供准则,通过开展持续改进活动,增强公司员工的持续改进意识,不断寻求改进的机会,以此提高产品、过程和质量管理体系的有效性和效率,达到消除浪费,降低成本,最终使顾客和企业都从中获益。

2 范围本程序适用于本公司产品设计、开发、生产和服务全过程的持续改进活动。

3 术语和定义改进:提高绩效的活动。

持续改进:提高绩效的循环活动,是当过程有统计能力且稳定,或者产品特性为可预测且满足顾客要求时实施的。

合理化建议:指有关改进和完善公司生产、技术、管理等方面的办法、措施。

技术改进:指对原有机器设备、检测仪器、工装、工艺技术等方面所做的改进。

4 职责4.1 总经理和管理者代表负责倡导和确立持续改进项目的思想体系环境和资源条件。

4.2 质控部负责收集各部门持续改进项目,确定年度公司持续改进项目并定期验证。

4.3管理者代表负责组织相关部门对改进措施的效果进行评价和奖励。

4.4各职能部门负责本部门持续改进项目的确立及实施。

过程分析(乌龟图):36 相关文件6.1 Q/FL2.0706—2020《文件控制程序》7 附件无。

8 记录8.1年度持续改进项目计划 Q/JL100201-C8.2持续改进项目计划 Q/JL100202-C8.3持续改进项目报告 Q/JL100203-C8.4技术革新及合理化建议项目申请表Q/JL100204-C编制/日期:/2020.1.7审核/日期: /2020.1.7批准/日期: /2020.1.7XXX年度持续改进项目计划Q/JL100201-C (引言)持续改进项目要求1、任命小组组长,制定改进项目计划。

2、规定时间内完成,形成报告。

3、质控部阶段性跟踪检查。

编制/日期:审核/日期:批准/日期:XXX持续改进项目计划Q/JL100202-C一、确定项目:二、现状分析:三、改进目标:四、改进组织:五、主要改善方案及步骤、进度编制/日期:审核/日期:批准/日期:持续改进项目报告Q/JL100203-C编制/日期:审核/日期:批准/日期:技术革新及合理化建议项目申请表Q/JL100204-C。

职能部门监管及持续改进记录表

职能部门监管及持续改进记录表

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二甲复审病案科记录台账持续改进记录本

二甲复审病案科记录台账持续改进记录本

科室:病案科病案科记录台账持续改进记录本肥东县人民医院时间:说明:一、记录项目包括:(1)核心制度的执行;(2)单病种质量管理;(3)临床路径管理;(4)质量与安全管理检查记录;(5)安全(不良)事件报告表;(6)科务会记录本;(7)业务学习安排表;(8)设备档案;(9)借阅病历审批表;(10)遗失纸质病历重新打印申请表;(11)纠纷病案登记表;(12)病历复印登记表;(13)ICD编码专项培训记录;(14)工作评分标准;(15)科研教学、继续教育;(16)医德医风;(17)病历质量管理;(18)人员变动表;(19)催还病历清点记录;(20)病区工作逐日登记本;(21)医院病员动态日报表。

二、科室根据医院质量与安全管理方案和科室特点确定本科室质量与安全指标和标准,记录科室质量与安全存在问题、总结分析、改进措施、职能部门督查结果及效果评价。

三、科室根据每月存在的问题应用PDCA RCA QCC等管理工具进行分析,找出到底是制度、管理细则及流程等方面存在的系统漏洞或者是个案的原因,从而进一步加强科室管理、完善制度确保医疗质量与安全。

第页质量与安全管理持续改进项目内容记录:病案科核心制度执行情况分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月日病案科单病种质量考核指标单病种:分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰附单病种总表病案科201年月开临床路径监控表分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰附临床路径总表科室质量与安全管理(病历质量管理)检查记录分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰科室质量与安全管理(病案科安全(不良)事件管理)检查记录分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰科室质量与安全管理(教学、科研、继续医学教育)检查记录分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰科室质量与安全管理(医德医风考评)检查记录分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰科室质量与安全管理检查记录分管组员(秘书)(签名):科主任(签名):日期:年月曰科室医疗质量和安全(目标)记录本病案科安全(不良)事件报告表*报告日期:年月日时分 *事件发生日期:年月日时分主管部门意见陈述F.持续改进措施(主管部门或医疗质量管理委员会填写)G.选择性填写项目(i、n级事件必填*,川、w级事件建议填写)报告人:医师技师护理人员其他当事人的类别:本院进修生实习生学生不详职称:高级中级初级士级报告人签名:科室:联系电话:Email:1.不良事件定义(medical adverse event )是指在临床诊疗活动中以及医院运行过程中,任何可能影响病人的诊疗结果、增加病人的痛苦和负担并可能引发医疗纠纷或医疗事故,以及影响医疗工作的正常运行和医务人员人身安全的因素和事件。

《持续改进计划》

《持续改进计划》

《持续改进计划》为了加强实验室的规范管理,持续提高实验室检验质量,现有如下持续改进计划:一、购置设备:为检验科增添一些安全防护设施,如酶标仪、生物安全柜等。

二、加强做好室内质控工作。

由于经验不足,室内质控做得不够到位,以后在每年年底就必须做好下年度的质控品购置计划,并一次性购入至少半年的相同批号质控品,每天都必须随标本检测,发现失控项目按失控处理程序及时处理,每月结束都须将数据收集并由项目负责人划好质控图交科主任审核后写好质控小结并存档。

三、人员编制不足且相应级别的技术人员未达到要求,请求相关领导解决实际问题。

增加检验科工作人员,招聘一名具有主管技师职称的检验人员来弥补实验人员的不足。

四、建立全面的质量管理体系。

实验室质量管理小组已制订好质量管理计划,按层次建立起质量手册,程序性文件,各检验项目的sop 文件,并在日常工作中严格执行。

五、积极参加省临检中心的室间质评及各种学习培训。

实验室在做好室内质控的基础上以后每年都须参加省临检中心的室内质评,进一步提高我实验室检验结果的准确性。

第二篇:持续改进计划原材料仓库管理规定版本号:1.0dkjc/gd-0031目的保证按质按量按时供应生产所需物资,合理储备和节约使用物资,加速资金周转,降低产品成本,保证物资质量,减少浪费,提高企业经济效益。

2、工作程序2.1物资验收2.1.1仓库管理员需凭税务认可的正式发票、购货合同进行验收,必须清点材料数量、金额、规格型号是否与发票、合同相符。

2.1.2材料验收应由相关部门参与,即原料、设备备件、包装材料质量要求严格的材料必须由质量技术管理部门或设备管理部门检验后才能开具验收单,对于质量要求不高的材料由申请人确认后就可验收入库;在验收中发现数量、质量和单据不符等情况,应报告有关部门,查明原因、及时处理。

2.1.3验收单一式三联,第一联存根联,第二联财务记帐联,第三联采购部门;财务部门凭第二联作为材料已验收入库、发票报销挂帐的依据,材料管理员凭第一联登记台帐,月末编制材料收发存表。

纠正和预防措施控制程序及持续改进控制程序

纠正和预防措施控制程序及持续改进控制程序
5.7.3评估后,有以下一种或几种情况出现的,应视为有效:
a)质量提高
b)交货期缩短
c)制度完善
d)企业形象提高
e)职工素质提高
f)环境条件改善
g)安全性提高
h)直接用统计方法计算出经济效益
5.7.4效果分析时应注意以事实为依据,并应考虑其效果能否持续维持。
5.7.5评估有效后若需要对相应的文件和资料进行修改,则应按《文件和资料控制程序》进行。
5.8奖励
每年第四季度由厂长织对上年度的所有有效持续改进项目进行汇总,根据评估结果,选出优秀项目进行表彰,以推动持续改进活动。
5.9持续改进项目在总结、评估外,在每次管理评审时应提交,评价,以引导新一轮的持续改进活动。
6附录和附录
6.1“持续改进项目申请单”
6.2“持续改进工作计划”
6.3“持续改进项目表”
5.1.2.3持续改进的内容包括开发、生产、质量、技术、价格、服务、供货信誉等几个方面,具体内容有:
a)减少不创造价值的活动(如:返工)
b)使损失降低到最少程度
c)减少设备计划外停机时间
d)缩短工装、夹具的装、更换时间
e)延长产品和设备的寿命与周期时间
f)优化生产节拍
g)简化流程/优化加工方法
h)降低能源(水、电)和资源(材料等)的消耗
4.2预防措施
4.2.1本厂应识别潜在的不合格,并采取预防措施,以消除潜在不合格原因,防止不合格发生,所采取的预防措施应与潜在问题的影响程度相适应。
4.2.2识别潜在不合格,综合管理科要及时分析如下记录:
4.2.2.1原料物资质量统计,产品质量统计(如调查表、排列图)市场分析、顾客满意度调查等;
4.2.2.2以往的内审报告、管理评审报告;

医院抗菌药物使用持续改进记录表(PDCA循环)

医院抗菌药物使用持续改进记录表(PDCA循环)

XX医院抗菌药物使用持续改进记录表2014年度科室:临床药学办公室、感染科计划(Plan)1.立即行动2.改进时间:2014年1月-2014年12月3.制定计划针对上述问题,结合各项管理规定,医院及时制定整改计划,将行政和技术管理手段相结合,提高抗菌药物使用的合理性。

实施(Do)1.建立管理组织。

建立了以院长为主任委员的药事管理与药物治疗学委员会,调整了抗菌药物临床应用管理小组,管理小组成员包括医疗质量管理部门负责人、医院感染专职人员、微生物学专业人员和临床科室主任。

2.健全相关制度。

修订和完善了“抗菌药物专项点评制度”、“抗菌药物应用管理制度”、“抗菌药物遴选和定期评估制度”、“围手术期预防应用抗菌药物制度”、“抗菌药物分级管理制度”等。

3.明确各级医师处方权限;落实抗菌药物处方点评制度,每月进行检查与评价。

4.加强临床微生物标本检测和细菌耐药监测;与各科室签订责任状。

5.建立抗菌药物临床应用情况通报和奖惩制度,促进抗菌药物合理使用。

6.加强抗菌药物知识培训。

采取全员培训和重点培训相结合的方式,派临床药师参加“合理应用抗菌药物处方点评系列讨论”学术活动;7.严控I类切口抗菌药物的使用品种和时间,规定冠脉造影术不使用抗菌药物,建议冠脉支架植入术、心脏起搏器置入术不使用不预防使用抗菌药物,心脏大血管手术预防使用抗菌药物不得超过48小时。

8.严格控制特殊级抗菌药物使用,制定特殊级抗菌药物使用申请表,特殊级抗菌药物使用要严格把握用药指征,有细菌学检查结果支持,并且需抗感染专家签字同意使用。

9.加强监管力度。

抗菌药物临床应用管理小组坚持不懈开展督导、考核,尤其在手术预防用药、I类切口抗菌药物的使用等方面,每月统计有关数据,突出问题在抗菌药物管理小组会议上通报。

细菌室每季度将全院细菌耐药结果报到感染科,上传院内OA网全院通告,为临床医师合理用药提供帮助。

处理(Action)1.标准化2.持续监控3. 进一步改进空间:医生对出现的问题不够重视,加强督导检查力度,推进奖惩进度,责任到每个人。

ISO质量体系四级文件清单

ISO质量体系四级文件清单

51 09 供方质量体系开发计划 A0
表格编号:D–PR–R–09A0
52 10 外发加工合同
A0
53
01
常用物料安全库存一览 表
A0
54 02 材料入库验收单
A0
表格编号:D–PR–R–10A0 表格编号:D–ST–R–01A0 表格编号:D–ST–R–02A0
55 03 送货单
A0
表格编号:D–ST–R–03A0
30 01 生产计划表
A0
表格编号:D–PD–R–01A0
31 02 生产通知单
A0
表格编号:D–PD–R–02A0
32 03 生产日报表
A0
表格编号:D–PD–R–03A0
保存 期限
备注
ISO质量体系四级文件清单
总 序 号
表格 序号
表单名称
版本
表单编号
33 04 产品报废申请单
A0
表格编号:D–PD–R–04A0
A0
表格编号:D–QU–R–11A0
70 01 工程更改通知单
A0
表格编号:D–RD–R–01A0
71 09 工程变更申请单
A0
表格编号:D–RD–R–09A0
核准:
审核:
保存 期限
作成:
备注
25 01 合同评审表
A0
表格编号:D–SD–R–01A0
26 02 订单变更通知单
A0
表格编号:D–SD–R–02A0
27 03 顾客满意度调查表
A0
表格编号:D–SD–R–03A0
28 04 客户满意度分析报告
A0
表格编号:D–SD–R–04A0
29 05 销售订单

capa纠正和预防措施管理规范(含表格)

capa纠正和预防措施管理规范(含表格)

1 目的建立纠正措施和预防措施(CAPA)程序,纠正与预防不符合、潜在不符合、不期望事件的发生,确保公司持续、有效地执行 GMP 规范及相关法律法规,实现质量管理体系的持续改进。

2 合用范围本规程合用于生产质量管理活动中所有纠正措施和预防措施的制定、实施和控制。

3 定义3.1 纠正措施:为消除已发现的不合格或者其他不期望情况的发生所采取的措施,纠正措施是针对问题的根本原因,减少或者消除问题再发生的措施。

3.2 预防措施:为消除潜在不合格或者其他潜在不期望情况的发生所采取的措施,采取预防措施是为了防止不合格或者其他潜在不期望情况的发生。

3.3 根本原因:通过各种方法和工具,深入分析而确定问题发生的内在根本因素。

4 纠正预防措施(CAPA)的范围来源于客户投诉、产品缺陷、召回、生产偏差、实验室异常检验结果偏差、自检、外部审计(包括政府检查)、工艺性能和产品质量监测趋势、变更控制、产品年度回顾等活动中发现问题所采取的措施。

整改措施的深度和形式应与风险评估的级别相适应。

5 职责5.1 企业所有员工:(1)正确理解纠正和预防措施(CAPA)规程的要求(2)在不合格总是发生时,按要求采取适当的措施,并报告主管或者直接领导5.2 生产部经理、工程部经理、物料供应部经理及车间负责人:(1)根据批准的计划,在规定期限内完成相应的整改措施。

(2) 定期检查整改措施计划的发展,直到所有的整改措施均已完成并最终得到质量部的确认批准。

(3) 因特殊原因,整改措施计划需要进行变更或者延长时,在原计划完成日之前提出申请,并得到部门负责人、质量管理部经理的批准。

5.3 质量部:(1)负责建立和维护纠正和预防措施(CAPA)系统。

(2)批准(CAPA)的执行。

(3)批准(CAPA)的变更、包括完成期限的延长。

(4)跟踪(CAPA)实施发展情况。

(5)确保(CAPA)的合理性、有效期和充分性。

(6)保存纠正和预防措施(CAPA)的记录。

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