大庆油田有限责任公司廉洁题库
大庆会战优良传统题库
大庆会战优良传统题库一、填空题：1、我国社会主义道德建设的基本要求是爱祖国、爱人民、（爱劳动）、（爱科学）、爱社会主义。
2、企业员工应具备的职业素养是诚实守信、（爱岗敬业）、（办事公道）、团结互助、文明礼貌、（勤劳节俭）、开拓创新。
3、培养“四有”职工队伍的主要内容是有理想、有道德、有文化、（有纪律）。
4、中国石油天然气集团公司核心经营管理理念是诚信、（创新）、业绩、（和谐）、安全。
5、中国石油天然气集团公司企业精神是爱国、创业、（求实）、奉献。
6、三超精神是：（超越权威）、（超越前人）、（超越自我）。
7、中国石油集团公司领导干部会议上提出了新“三基”工作是：基层建设、（基础工作）、基本素质。
8、（1960年2月13日）中央正式批准大庆石油会战。
9、大庆精神是（爱国、创业、求实、奉献。
）10、大庆“三老四严”中的“三老”是：对待革命事业，要当老实人，（说老实话）、办老实事。
11、大庆“三老四严”中的“四严”是：对待工作，要有严格的要求、严密的组织、（严肃的态度）、严明的纪律。
12、会战时期“五面红旗”：王进喜、（马德仁）、段兴枝（薛国邦）、朱洪昌。
13、大庆会战时期讲的“三股气”是指对一个国家来讲，就要有民气；、（对一个队伍来讲，就要有士气）、对一个人来讲，就要有志气。
14、三种意识是：整体意识、推进意识、（责任意识）。
（责任意识）15、五种境界是：讲觉悟、强能力、（有胸怀）、宽眼界、（重自律）。
16、五讲五重：讲大局重事业、（讲责任重落实）、讲发展重实干、讲学习重创新、（讲廉洁重自律）。
17、大庆油田人才理念是发展的企业为人才的发展提供广阔的平台，（发展的人才为企业的发展创造无限的空间）。
18、大庆油田科技理念是（资源有限、科技无限）。
19、大庆油田社会理念是（大庆油田为祖国加油）。
20、大庆油田质量理念是用大庆精神保证质量，（用“三老四严”取信用户）。
二、选择题1、大庆精神铁人精神是中华民族精神的重要组成部分，是社会主义核心价值体系在中国石油的具体体现，其主要内容是（c）。
廉政廉洁处级干部答题复习材料反腐倡廉中国石油天然气集团公司违规处分条例大庆
中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定第一章总则第一节指导思想、适用范围和原则第一条为加强中国石油天然气集团公司（以下简称公司）监督约束机制，规范管理人员行为，保障企业健康发展，根据国家有关法律法规和国务院国资委有关规定，结合公司实际，制定本规定。
第二条本规定适用于公司总部机关、专业分公司及所属企事业单位。
本规定所称管理人员是指公司总部机关、专业分公司及所属企事业单位以任命、聘任或者委派等方式在管理岗位任职的工作人员。
第三条管理人员违反国家法律法规和公司规章制度，应当承担纪律责任的，依照本规定给予处分。
国家和上级机关另有规定的，从其规定。
涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
第四条给予管理人员处分，应当坚持以下原则：（一）实事求是，客观公正；（二）教育与惩戒相结合；（三）处分的轻重与所应承担的违纪违规责任相适应；（四）适用处分一律平等。
第五条对管理人员违纪违规的调查处理，应当做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
第二节处分的种类和运用规则第六条处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）降级；（四）降职；（五）撤职；（六）留用察看；（七）开除。
第七条受处分的期间为：（一）警告，6个月；（二）记过，12个月；（三）降级，18个月；（四）降职、撤职，24个月。
受到处分的管理人员在受处分期间不得评选先进，不得列为后备干部，不得晋升职务（含技术职称），不得提高级别和工资档次。
受撤职处分的，应当降低两个职级以及相关待遇。
受降职处分的，应当降低一个职级以及相关待遇。
受降级处分的，应当降低一个工资（薪酬）档次。
受开除以外处分的管理人员，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违纪违规行为的，受处分期满后，评选先进、推荐后备干部、晋升职务、提高级别和工资档次，不再受原处分的影响。
但受降级、降职、撤职处分的，受处分期满不视为恢复原级别、原职务。
给国家、公司资产造成损失，或者对安全生产事故负有责任受到撤职以上处分的，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。
国有企业党风廉政建设知识测试题(含答案)
国有企业党风廉政建设_国有企业党风廉政建设知识测试题（含答案）国有企业党风廉政建设知识测试题（含答案）一、反腐倡廉工作的指导方针是什么？答：反腐倡廉工作必须坚持的指导方针是标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防。
在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设，拓展从源头上防治腐败工作领域，最大限度地减少腐败问题的发生。
二、反腐败斗争的基本原则有哪些？答：反腐败斗争的基本原则包括：第一，坚持党的基本落线，紧紧围绕经济建设这个中心，为推进改革、建设和发展服务。
第二，坚持突出重点，把工作重点放在党政领导机关和司法部门，行政执法部门，经济管理部门。
第三，坚持从领导干部抓起，首先从高级干部抓起，包括领导干部身边工作人员，第四，坚持实事求是原则，严格依法依纪办事。
第五，坚持走群众路线，相信和依靠群众，鼓励和支持群众举报。
第六，坚持惩治腐败与扶持正气相结合。
三、建立健全惩治和预防腐败体系的主要目标是什么？答：建立健全惩治和预防腐败体系的主要目标是，经过扎实工作，建成惩治和预防腐败体系基本框架。
再经过一段时间的努力，建立起思想道德教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监控机制，建成完善惩治和预防腐败体系。
四、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》）的实施有什么重要意义？答：（1）贯彻实施《廉政准则》，促进党员领导干部廉洁从政，是新形势下坚持党要管党，从严治党，加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要；（2）贯彻实施《廉政准则》，促进党员领导干部廉洁从政，是加强反腐倡廉制度建设，完善整治和预防腐败体系的重要举措；（3）贯彻实施《廉政准则》，促进党员领导干部廉洁从政，是加强和改进新形势下党的建设，夺取全面建设小康社会新胜利的重要保证。
五、如何认识加强国有企业反腐倡廉建设的重大意义？答：国有企业是我国国民经济的支柱，发挥国有企业的重要作用，是坚持和完善社会主义基本经济制度，发展先进生产力，提高我国综合国力，巩固党的执政地位的必然要求。
中石油反腐倡廉题库答案
中石油反腐倡廉题库答案选择题1. 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》的适用范围包括（ABCD ）2. 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》所称管理人员包括（ABC ）3. 给予管理人员处分应当坚持的原则（ABCDE ）4. 处分的种类包括（ABCDEF ）5. 下列关于处分影响期的表述，正确的是（ ABCD ）6. 下列关于留用察看处分表述，正确的是（ACDE ）7. 从轻或者减轻处分的情形包括（ABCDE ）8. 受处分的管理人员，在处分影响期内（ABCD ）9. 从重或者加重处分的情形包括（ ABCD ）10. 下列哪些情形属于主动交代（AB ）11. 下列行为中，哪些属于对抗组织审查行为（ABCDEF ）12. 下列关于处分运用规则的表述，正确的是（ACD ）13. 处分决定作出后，应当（ ABC ）14. 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》分则规定了哪些方面的违纪违规行为（ABCDEF ）15. 关于违纪违规行为有关责任人员的区分，表述正确的是（ACD ）16. 下列行为中，属于公开发表危害党和国家的言论的是（ABC ）17. 下列行为中，属于破坏党和国家的安定团结的是（ABDEF ）18. 下列关于违纪违规行为的表述，正确的是（ BC ）19. 下列行为，属于违规占用企业资产行为的是（ABC ）20. 下列行为中，属于违反有关规定从事营利活动的是（ ABCDEF ）21. 下列行为中，属于利用中国石油资源和平台为特定关系人谋取利益的是（ABCDE ）22. 下列行为中，属于违规收送礼品礼金行为的是（ABC）23. 下列行为中，属于公款旅游的是（AB ）24. 下列行为中，属于违反办公用房管理规定的是（ABC ）25. 下列行为中，属于侵占行为的是（ABC ）26. 下列行为中，属于利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜的是（ABC ）27. 下列行为中，属于违反会议活动管理规定行为的是（ABD ）28. 下列行为中，属于损害员工利益行为的是（ABC ）29. 下列行为中，属于违反民主集中制原则或者“三重一大”决策制度的是（AB ）30. 下列行为中，构成违纪违规的是（ABCD ）31. 下列行为中，属于违反薪酬管理规定的是（ABCD ）32. 下列行为中，属于违反人事档案管理规定的是（ABCDE ）33. 下列行为中，属于违反护照管理规定的是（ACDFG）34. 下列行为中，应当从重或者加重处分的是（BCE ）35. 违反物资采购管理规定的行为包括（ACDEFG ）36. 下列行为中，属于违反供应商、承包商管理规定的是（ABCDE ）37. 下列行为中，应当从重或者加重处分的是（ABDE ）38. 下列行为中，构成违纪违规的是（ABC ）39. 下列行为中，属于违反税收管理规定行为的是（ ABC ）40. 下列行为中，属于违反资产管理规定行为的是（ABCDEFG ）41. 下列行为中，属于违反销售管理规定的是（ABCEF ）42. 下列行为中，属于违反工程建设项目管理规定的是（ABCDEFG ）43. 下列行为中，属于违反招标管理规定的是（ABCDEFG ）44. 下列行为中，属于违反投资管理规定的是（ABCDE ）45. 下列行为中，属于违反合同管理规定的是（ABCDEFG ）46. 下列行为中，属于违反法律与合规管理规定的是（ABCDE ）47. 下列行为中，属于违反股权管理规定的是（ABCDE ）48. 下列行为中，属于违反质量、计量、标准化管理规定的是（ABCDEF ）49. 下列行为中，属于违反职业卫生管理规定的是（ABC ）50. 下列关于溯及力表述正确的是（AB ）判断题1. 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》自发布之日起施行。
廉洁从业知识测试题及答案
廉洁从业知识测试题及答案第一篇：廉洁从业知识测试题及答案廉洁从业知识测试题单位：姓名：分数：一、填空题（60分，每空1分）：1、中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议，于2011年10月15日至182、国企领导人员廉洁从业行为规范主要包括：一是应当切实维护国家和出资人利益；二是应当忠实履行职责；三是应当正确行使经营管理权，防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生；四是应当勤俭节约，依据有关规定进行职务消费；五是应当加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。
3、国有企业领导人员不得授意、指使、强令财会人员进行违反国家财经纪律、企业财务制度的活动。
4、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》制定的目的：规范国有企业领导人员廉洁从业行为，加强国有企业反腐倡廉建设，维护国家和出资人利益，促进国有企业科学发展。
5、国有企业领导人员不得未经履行国有资产出资人职责的机构和人事主管部门批准，决定本级领导人员的薪酬和住房补贴等福利待遇。
6、国有企业领导人员不得将履行工作职责以外的费用列入职务消费。
7、国有企业领导人员不得个人从事营利性经营活动和有偿中介活动，或者在本企业的同类经营企业、关联企业和与本企业有业务关系的企业投资入股。
8、我们党的三大历史任务是继续推动现代化建设、完成祖国统一大业、维护世界和平与促进共同发展、9、国有企业领导人员不得利用职权为配偶、子女及其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利条件。
10、国有企业领导人员不得漠视职工正当要求，侵害职工合法权益。
11、国有企业领导人员不得默许、纵容配偶、子女和身边工作人员利用本人的职权和地位从事可能造成不良影响的活动。
12、国有企业领导人员不得在在特定关系人经营的场所进行职务消费。
13、国有企业领导人员不得弄虚作假，骗取荣誉、职务、职称、待遇或者其他利益。
14、国有企业领导人员应当遵守国家法律法规和企业规章制度，依法经营、开拓创新、廉洁从业、诚实守信，切实维护国家利益、企业利益和职工合法权益，努力实现国有企业又好又快发展。
廉政廉洁处级干部答题复习材料反腐倡廉大庆油田中石油集团公司22条
集团公司22条一、严控会议活动1．减少会议活动。
公司工作会议每年召开1次，领导干部会议有重大议题时视情召开。
各系统召开的专业性工作会议，要严格审批程序，每年不超过1次。
2013年，公司领导召开的办公会议以及各部门召开的日常专业会议，在上年基础上分别减少10%以上，以后每年要有所下降。
公司所属各单位要严格清查清理，精简会议数量，提高工作效率。
除上级明确要求或经公司批准外，原则上不举办或参加剪彩、奠基和庆祝会、纪念会、表彰会等无实质内容的会议活动，不举办和参加与收费、赞助挂钩的成果发布、评奖和论坛等活动。
所属单位确需举办的活动，公司领导不出席，不挂名，不发贺信、贺电，不题词、题字。
2．控制规模和时间。
公司工作会议（职代会）、勘探工作会议、开发工作会议、经营管理工作会议时间不超过3天，公司其他大型会议及所属各单位工作会议一般不超过1天。
机关各部室和公司所属单位召开的专业性工作会议，时间不超过半天。
3．精简文印材料。
不使用70克以上纸张、彩色印制、专业装订汇报材料及调研指南等相关资料。
采用多媒体汇报，不再另行打印全版图文，必要时可印发文字简稿。
4．提倡视频会议。
充分运用现代信息手段改进会议形式，能以视频形式召开的一律开视频会。
在不涉密且技术条件允许的情况下，视频会可直接开到基层。
5．提高质量和效率。
公司常务会议、总经理办公会议、党群办公会议，会议材料提前印发参会人员。
工作例会及其他日常会议，要严格控制发言时间，突出重点，言简意赅。
专题会、座谈会，要突出主题，多提建设性的意见和建议，不作客套性评价。
6．控制经费。
坚持厉行节约，反对铺张浪费。
能在当地开的会议，不到外地开；能在企业内部开的，不到外部开。
禁止在风景名胜区举办各类会议活动。
会场布置要简朴，不摆花草、水果，取消各类茶歇。
不额外配备资料袋、笔记本等办公用品。
严格按规定控制会议食宿标准，在油田召开的会议，除边远地区会议代表外，一律不安排食宿。
严禁以任何名义发放纪念品。
集团公司廉洁从业知识竞答试题答案
附件2：集团公司廉洁从业知识竞答试题答案答题说明：参加答题人员为集团总部全体员工，公司系统二、三级企业中层副职以上领导干部和有业务处置权的重要岗位人员。
单位：姓名：职务：得分：一、填空题：（每空1分，共30分）1. 胡锦涛总书记在十七届中央纪委第七次全会上指出，在新的形势下保持党的纯洁性，要坚持党要管党、从严治党，坚持强化思想理论武装和严格队伍管理相结合、发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼相结合、坚决惩治腐败和有效预防腐败相结合、发挥监督作用和严肃党的纪律相结合，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始终坚持党的性质和宗旨，永葆共产党人政治本色。
2. •中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则‣（以下简称•廉政准则‣）规定：党员领导干部不准利用职务之便，为他人谋私利益，其父母、配偶、子女以及配偶收受对方财物。
3. •廉政准则‣规定：党员领导干部组织实施和执行本准则的情况，应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容，考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。
4. •廉政准则‣规定：党员领导干部违反本准则的，依照有关规定给予批评教育、组织处理或者纪律处分，涉嫌违法犯罪的，依法追究其法律责任。
5. •国有企业领导人员廉洁从业若干规定‣（以下简称•若干规定‣）规定：国有企业领导人员应当遵守国家法律法规和企业规章制度，依法经营、开拓创新、廉洁从业、诚实守信，切实维护维护国家利益、企业利益和职工合法权益，努力实现国有企业又好又快发展。
6. 依据•若干规定‣，国有企业领导人员廉洁从业行为规范主要包括：一是应当切实维护国家和出资人的利益；二是应当忠实履行职责；三是应当正确行使职权，防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生；四是应当勤俭节约，依据有关规定进行职务消费；五是应当加强作风建设，注重自身修养，增强社会责任意识，树立良好的公众形象。
7. •若干规定‣规定:国有企业领导人员不得在企业发生非政策性亏损或者拖欠职工工资期间，购买或者更换小汽车、公务包机、装修办公室、添置高档办公设备等。
廉洁从业知识测试题库及答案
廉洁从业知识测试题库及答案廉洁从业知识测试题库一、单选题1.党员受到警告或者严重警告处分的，（A）内不得在党内提升职务。
A.1年B.2年C.3年D.4年2.关于国有企业领导人员廉洁从业的说法错误的是：（C）A.不得委托他人投资证券、期货或者以其他委托理财名义，未实际出资而获取收益B.不得利用企业知识产权，为本人谋取利益C.个人可以自行决定是否兼任本企业、出资企业的领导职务D.不得将企业经济往来中因企业行为受到奖励的财物等据为己有3.二人以上共同故意违纪中，对于经济方面共同违纪的，按照个人（D），分别处分。
A.所起作用大小B.职务高低C.性质严重情况D.所得数额及其所起作用4.对预备党员违反党纪的，可以这样处理：（D）A.因为还不是正式党员所以不受党纪约束B.应取消其预备党员资格C.应保留预备党员资格D.视情节轻重定，预备党员资格轻则保留，重则取消5.对拒不执行组织的分配、调动、交流决定的党员，可以给予（D）处分。
A.警告或严重警告B.留党察看C.开除党籍D.警告、严重警告或撤销党内职务6.党员受到（C）处分，一年内不得向党外组织推荐担任高于原职的党外职务。
A.警告B.严重警告C.警告或严重警告D.留党察看7.《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》中“利用职权为配偶、子女及其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利条件”中的“特定关系人”是指国有企业领导人员近亲属以及（C）。
A.国有资产出资人B.朋友、战友、同学等C.与国有企业领导人员有共同利益关系的人D.国有资产监管人8.党员受到开除党籍处分，几年内不得重新入党？（D）A.一年B.二年C.三年D.五年9.下列哪项行为不属于贪污受贿行为。
（D）A.在经济往来中收受回扣B.利用职务便利，为请托人谋取不正当利益，收取财物C.以单位公款进行股票投资D.对难以谢绝的礼金、有价证券和支付凭证，上交单位指定部门10.党和国家机关、国有企业(公司)、事业单位、人民团体将索取的财物合伙私分，如何定性？（A）A.以受贿论，并根据个人所得数额和所起作用分别处理B.以贪污论C.以违反财经纪律论D.“法不责众”，不以违纪论处11.《廉政准则》规定了（B）个“不准”，规范党员领导干部行为。
大庆油田有限责任公司廉洁题库
大庆油田有限责任公司领导人员述廉评廉题库一、填空题：1、按照（“谁主管、谁负责”）的原则，油田公司实行逐级述廉评廉制度。
2、领导人员述廉评廉（每年度）进行一次，可以和领导人员年度述职测评工作同时进行，也可以与领导班子民主生活会结合进行；3、（述廉评廉）对象要认真对待并充分听取反馈意见。
4、述廉评廉会议上，领导班子和领导人员述廉后，应组织职工代表对述廉情况进行（民主评议）和（民意测评）。
二、选择题：1、述廉评廉的对象为（AB）A、油田公司机关各部门；B、所属各单位党政领导班子及副科级以上领导人员；C、基层队班组长。
2、领导人员述廉内容（ABCDEF）A、在责任分工范围内推进反腐倡廉建设工作情况；B、执行党风廉政建设责任制，监督分管单位、部门领导人员廉洁自律情况；C、解决分管工作中职工群众反映强烈的热点、难点问题情况；D、执行和遵守领导人员廉洁从业有关规定情况；E、教育和管好配偶、子女和身边工作人员情况；F、反腐倡廉建设方面存在的不足和问题、整改措施和今后的努力方向。
3、参加述廉评廉会议人员包括（ABCDEFG）A、领导班子成员；B、党委委员C、纪委书记和副书记；D、工会负责人；E、民主党派代表；F、本单位职能部门主要负责人；G、部分职工代表（职工代表比率不少于50%）。
4、召开述廉评廉会议前（A）A、应提前3天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
B、应提前4天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
C、应提前5天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
5、对测评结果下面说法正确的是（A）A、对于测评结果为优秀的，可以进行表彰和奖励；B、对于测评结果为良好的，分析原因，限期整改；2（五）领导、组织和支持纪检监察部门查处违纪违法案件以及开展效能监察情况。
（六）执行廉洁从业有关规定情况。
2、述廉评廉的工作程序？（一）征求意见；（二）撰写述廉报告；（三）召开述廉评廉会议；（四）民主评议测评；（五）测评结果计算；（六）反馈及应用。
廉洁从业试题试题题库
WORD 格式可编辑格式可编辑专业知识整理分享专业知识整理分享 廉洁从业教育试题 一、填空题：一、填空题：1.1.加强对管理人员的教育、管理和监督，把（纪律）挺在前面，注重抓加强对管理人员的教育、管理和监督，把（纪律）挺在前面，注重抓早抓小。
早抓小。
2.2.受（撤职）处分的，应当降低一个以上（含一个）的职级以及相关待受（撤职）处分的，应当降低一个以上（含一个）的职级以及相关待遇，但必须明确撤至的职级。
遇，但必须明确撤至的职级。
3.3.受留用察看处分的管理人员，其所担任的一切职务（自然撤销）。
受留用察看处分的管理人员，其所担任的一切职务（自然撤销）。
受留用察看处分的管理人员，其所担任的一切职务（自然撤销）。
4. 对于应当受到撤职处分，但是本人没有职务可撤，而给予其（记大过）处分的，处分影响期为（过）处分的，处分影响期为（2424个月）。
个月）。
5. 故意违纪违规受到处分，处分影响期满后又因（故意违纪违规）应当受到处分的，从重处分。
当受到处分的，从重处分。
6.6.在纪律审查中发现管理人员有贪污贿赂、在纪律审查中发现管理人员有贪污贿赂、失职渎职等刑法规定的行为涉嫌犯罪的，应当给予（撤职、留用察看或者开除处分）。
涉嫌犯罪的，应当给予（撤职、留用察看或者开除处分）。
7. 管理人员犯罪，被单处罚金的，应当给予（撤职、留用察看或者开除）处分。
除）处分。
8. 接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排，情节较重的，给予（警告、记过或者记大过处分）。
排，情节较重的，给予（警告、记过或者记大过处分）。
9.9.用公款旅游、借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游的，用公款旅游、借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游的，情节较轻的，应给予（警告、记过或者记大过处分）。
情节较轻的，应给予（警告、记过或者记大过处分）。
10.10.违反劳动纪律，影响生产或者工作，给予（警告、记过或者记大过）违反劳动纪律，影响生产或者工作，给予（警告、记过或者记大过）处分；情节较重的，给予（撤职或者留用察看）处分；情节严重的，给予（开除）处分除）处分11.11.党员干部授意或者接受他人为本人、本人（近亲属）操办婚丧喜庆党员干部授意或者接受他人为本人、本人（近亲属）操办婚丧喜庆事宜的，视为党员干部本人操办。
廉洁从业知识测试试题库（试卷17）（推荐五篇）
廉洁从业知识测试试题库（试卷17）（推荐五篇）第一篇：廉洁从业知识测试试题库(试卷17)集团廉洁从业知识测试题(十七)单位：姓名：分数：一、单项选择题（共20分，每小题2分）1、下述选项中表述法律法规条文错误的是（A）A、我国刑法规定，国家机关工作人员在招聘公务员、学生工作中徇私舞弊，情节严重的，处一年以下有期徒刑或者拘役。
B、《廉洁从业若干规定》，国有企业领导人员应当正确行使经营管理权，防止可能侵害公共利益、企业利益行为的发生。
不得有按照规定应当实行任职回避和公务回避而没有回避的行为。
C、《廉洁从业若干规定》规定，国有企业领导人员应当忠实履行职责。
不得有利用职权谋取私利以及损害本企业利益的行为。
未经批准兼任本企业所出资企业或者其他企业、事业单位、社会团体、中介机构的领导职务，或者经批准兼职的，擅自领取薪酬及其他收入。
2、《党纪处分条例》规定，党员受到撤销党内职务处分，或者依照前款规定受到严重警告处分的，（C）内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务。
A、半年B、一年C、两年3、集团《公务车辆管理“八不准”》规定：公务用车以满足本单位工作需要为前提，严禁擅自将公务车辆外借。
因特殊情况需外借公务车辆的，须经相关领导批准，明确安全事项及责任人，外借时间超过（B）的需报集团备案。
A、半年B、一年C、三年4、集团《党员领导干部报告个人有关事项》规定，下列事项需要报告（C）。
A、本人婚姻变化。
B、配偶、子女移居国（境）外、从业事项。
C、本人婚姻变化、配偶、子女移居国（境）外、从业事项。
5、党和国家工作人员或者其他从事公务的人员，接受可能影响公正执行公务的礼品馈赠，不登记交公，情节严重的，给予（B）处分。
A、给予警告或者严重警告处分B、给予开除党籍处分C、给予撤销党内职务或者留党察看处分6、我国刑法规定，违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的，对直接责任人员，处以（C）处罚。
大庆油田企业文化练习题
大庆油田企业文化练习题一、名词：企业文化：企业员工信奉和遵循的基本信念、价值观、职业道德、行为规范和工作准则的总和。
二、填空：1.大庆油田主要经历了（石油会战阶段）、（快速上产阶段）、（高产稳产阶段）、可持续发展阶段四个发展阶段。
2.1959年，“（松基三井）”喷出黑色工业油流，一个新油田诞生了。
当时正值新中国十岁华诞之际，新油田起名叫“（大庆）”。
3. 大庆石油会战期间，（王进喜）在工作中，带领职工人拉肩扛安装钻机；高速优质打出第一口油井；不顾伤痛，用身体搅拌泥浆，制服井喷，被附近老乡誉为“（铁人）”。
4.大庆石油会战期间，以铁人（王进喜）为代表的会战职工为了尽快甩掉中国石油工业落后的帽子，坚定地表示：“（有条件要上，没有条件创造条件也要上）”。
5.“三老四严”是大庆油田企业文化融会中华民族优秀文化传统（最基本）、（最典型）、（最生动）的概括和总结。
6.1964年形成的“三个面向”的工作指导思想是“（面向生产）、（面向基层）、（面向群众）”。
7.大庆石油会战期间，为了迅速甩掉我国“（贫油落后）”的帽子，1205钻井队长王进喜发出了（“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”）的豪迈誓言。
8.大庆会战时期“三基”工作是指（基层建设）；（基础工作）；（基本功训练）。
9.大庆新时期“三基”工作是指（基层建设）；（基础工作）；（基本素质）。
10.油田二次创业六大劳动模范标兵之一，（王启民）被誉为“新时期铁人”。
他自觉以老铁人为榜样，以“（宁肯把心血熬干，也要让油田高产稳产）”的英雄气概，为大庆油田的高产稳产和可持续发展做出了巨大贡献。
11.大庆新时期“五大标兵”之一，“大庆新铁人”（李新民）是大庆油田新时期大庆精神、铁人精神的杰出代表，被命名为“（铁人精神的传人）”，他用实际行动证明铁人精神的世代永恒。
三、选择题：1.大庆新时期铁人是（A）A.王启民B.李新民C.王进喜D.朴风元2.大庆新铁人是（B）A.王启民B.李新民C.王进喜D.朴风元3.大庆油田科技理念是（C）A．用大庆精神保证质量 B.大庆油田为祖国加油C.资源有限，科技无限D.用“三老四严”取信用户4.“四个不一样”新理念产生于（A）A.采油一厂二矿B.采油一厂一矿C.采油一厂三矿D.采油一厂中十六联5.（D ）年，毛泽东同志发出了“工业学大庆”的号召，并多次接见铁人王进喜同志。
中石油六个一廉洁教育活动知识答题
中石油六个一廉洁教育活动知识答题一、单选题（10题）1. 中石油廉洁自律的基本原则是（）A. 坚持公私分明，先公后私，克己奉公B. 坚持崇廉拒腐，清白做人，干净做事C. 坚持尚俭戒奢，艰苦朴素，勤俭节约D. 以上都是解析：D。
中石油廉洁自律要求员工在各个方面遵守廉洁规定，公私分明、崇廉拒腐、尚俭戒奢都是基本原则的体现。
2. 中石油员工在对外交往中，收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等，价值在（）元以上的，应登记上交。
A. 100B. 200C. 500D. 1000解析：B。
按照中石油相关规定，收受价值200元以上可能影响公正执行公务的礼品等应登记上交。
3. 中石油内部审计工作的主要目的不包括（）A. 促进企业合法经营B. 为个别领导谋取私利C. 提高企业经济效益D. 加强企业内部控制解析：B。
内部审计是为了企业整体的合法、效益和内部控制等积极目的，绝不是为个别领导谋取私利。
4. 廉洁风险防控的关键环节是（）A. 查找风险点B. 制定防控措施C. 评估风险等级D. 监督执行解析：A。
只有准确查找风险点，才能有针对性地制定防控措施、评估等级和进行监督执行。
5. 在中石油的项目招投标过程中，以下哪种行为是违反廉洁规定的（）A. 按照公平、公正、公开的原则进行招标B. 向特定供应商透露标底C. 对投标单位进行严格资格审查D. 根据评标结果确定中标单位解析：B。
向特定供应商透露标底破坏了招投标的公平性，是违反廉洁规定的行为。
6. 中石油员工廉洁从业的第一道防线是（）A. 思想道德防线B. 制度约束防线C. 监督检查防线D. 惩处防线解析：A。
思想道德防线是员工内心对廉洁的自我认知和坚守，是第一道防线，其他防线是后续的保障措施。
7. 下列关于中石油廉洁文化建设的说法错误的是（）A. 可以增强企业的凝聚力和竞争力B. 与企业的经营管理没有关系C. 有助于营造风清气正的企业环境D. 是企业文化建设的重要组成部分解析：B。
大庆油田安全管理人员考试题库
大庆油田安全管理人员考试题库1、机动车以30公里的速度行驶在结冰的路面上，制动距离是（）米。
2、机动车以40公里的速度行驶在水泥的路面上，制动距离是（）米。
3、机动车以50公里的速度高速行驶在（）的路面上，刹车距离就是16.4米。
4、机动车遇到路宽、空闲、视野良好，在保证交通安全的原则下，最高时速是如何规定的？5、饮酒后驾车机动车的，处扣押（）以上（）以下机动车驾驶证，并处（）元以上（）元以下罚款；醉酒后驾车机动车的，处（）以下拘押和扣押（）以上（）以下机动车驾驶证，并处五百元以上（）元以下罚款。
二、选择题（每题5分）1、道路交通安全法自（）起至实行。
2、遇有停止信号（含人行横道灯信号）继续行驶的，按安全行车考核标准一次扣（）。
3、违背交通标志、标线命令高速行驶的.，按安全行车考核标准一次甩（）。
4、夜间行车不按规定使用灯光的，按安全行车考核标准一次扣（）。
三、判断题（每题5分后）1、机动车行径人行横道时，遇行人正在通过人行横道，应当减速行驶。
（）2、高速公路速度限制标志标明的最低时速严禁少于一百四十公里。
（）3、车辆、行人应当按照交通信号通行，遇有交通警察现场统一指挥时，应按照交通警察的统一指挥通行。
（）4、当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。
（）四、事故案例：（6分后）某年某月某日，某线路驾驶员张某驾驶×××号运营车，在×时×分×秒，行驶到某路段时，遇一骑车人强行猛拐，张某所驾车辆与骑车人接触，造成骑车人受伤，经交警出现场，判定驾驶员张某对此事故负全部责任。
1、通过此事故案例写下此事故报告：2、通过此事故案例对此事故进行分析：3、通过此事故案例写下整改措施：五、简答题1、车队出现交通事故后的工作汇报流程？（8分后）2、交通事故伤人赔偿需要开具的证明有哪些？（8分）3、出现事故必须秉持四不放过的原则就是什么？（8分后）。
反腐倡廉建设知识考试题库
反腐倡廉建设知识考试题库一、填空题(将正确的答案填入题内的括号中。
每题2分)1、按照《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》，对管理人员违纪违规受记大过处分的期间为（18个月）。
2、管理人员违纪违规应当受到撤职处分的，在决定给予其撤职处分时，本人已调任其他职务的，应当（撤销现任）职务。
3、辽河油田公司构建惩防体系基本框架实施意见要求，突出抓好“领导示范、部门督查、属地管理（风险防控）惩处问责”五个环节。
4、辽河油田公司构建惩防体系基本框架实施意见要求，积极构建“教育联动（源头治理）协同监督、量化考评”四大保障机制。
5、“六个三”要求的解读提出：明晰“三条线”——家庭幸福的“情感线”、公私分明的（警戒线）、党纪国法的“高压线”6、“六个三”要求的解读提出：做到“三个认清”——“权力越大，风险越大”；“权力越集中，矛盾越集中”；“岗位越重要，（责任越重大）7、“六个三”要求的解读提出：牢记“三个慎重”——慎重对待与个体经营者的交往，慎重对待亲朋好友和身边工作人员的（利益诉求），慎重对待自己的情趣爱好和业余生活8、“六个三”要求的解读提出：坚持“三个服从”——情理服从法规，习俗服从（纪律）“潜规则”服从硬规定9、“六个三”要求的解读提出：增强“三个意识”——自律意识、监督意识、（法律意识）10、“六个三”要求的解读提出：强化“三个树立”——牢固树立正确的权力观、（地位观）和利益观11、党风廉政建设和反腐败斗争的领导体制和工作机制是，党委统一领导，（党政齐抓共管），纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与。
12、反腐败斗争和党风廉政建设的三项工作格局是，领导干部廉洁自律、查办违纪违法案件、（纠正部门）和行业不正之风。
13、对党员的党纪处分的种类？：①警告。
②严重警告。
③撤销党内职务。
④（留党察看）。
⑤开除党籍。
24、“铁的纪律”是指党的纪律具有严肃性和（强制性）的特征14、违反行政纪律处分的种类：①警告。
2019大庆油田公司学习职代会有奖答题第一期题目答案大全
2019大庆油田公司学习职代会有奖答题第一期题目答案大全公司二届一次职代会暨2019年工作会议的主要任务是：贯彻党的十九大精神，落实油田公司工作部署，动员和组织公司全体干部员工，精耕数字油田，聚焦网络安全，以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力，踏上新时期（）建设发展新征程，以优异的成绩迎接新中国成立70周年、大庆油田发现60周年。
A田信息化B田智能化C田数字化正确答案：A2018年是公司加快转型升级最为艰难的一年。
面对困难和挑战，公司上下团结一心，理清思路，聚焦主业，夯实发展根基，打响市场开发、科技创新、（）“三大战役”，弘扬大庆优良传统、加强干部队伍作风建设，企业竞争力有效提升，在转型发展征程上迈出了坚实一步。
服务升级服务提档服务提升正确答案：C业务亮点：数字油田业务站稳脚跟，与数字油田建设试点单位建立（）关系。
长期合作短期合作战略合作正确答案：C服务承诺：光纤入户改造提前半年完成；宽带业务全网免费提速至（）；油田小灵通升级为4G灵通卡；“宽带大走访，服务进万家”服务主题活动赢得社会广泛认可。
30M50M100M正确答案：B市场开发战役：积极走访国家部委、集团公司、CNODC（中国石油天然气勘探开发公司）及油田各单位推介信息化业务；与（）公司签署战略合作协议，承担云数据中心运维业务。
华为中兴大唐正确答案：A集团公司市场：生产网（）项目有序推进。
A11IPv6ERP正确答案：B海外市场：成功开启走向海外破冰之旅，斩获（）信息服务项目。
印尼非洲乍得俄罗斯正确答案：B外部社会市场：与（）油田达成网络施工与维护合作意向。
吉林大港长庆正确答案：C当前，各级党组织和广大干部员工的政治任务，就是要认真学习、深刻领会，准确把握公司二届一次职代会暨2019年工作会议精神，（）将各项目标任务落到实处。
不折不扣开拓进取凝心聚力正确答案：A科技创新战役：开展“技术大调研，服务到油田”专项活动，深入17家油田单位进行交流推介会64场次。
大庆油田公务员考试题库及答案
大庆油田公务员考试题库及答案一、单项选择题1. 我国现行宪法是在哪一年通过的？A. 1982年B. 1978年C. 1997年D. 2004年答案：A2. 根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的录用应遵循以下哪项原则？A. 公开、平等、竞争、择优B. 择优录用C. 公开、公正、公平D. 竞争、择优答案：A3. 我国的基本经济制度是什么？A. 社会主义市场经济B. 计划经济C. 市场经济D. 混合经济答案：A4. 公务员在履行职责时，应遵守以下哪项规定？A. 遵守国家法律法规B. 遵守社会公德C. 遵守职业道德D. 遵守所有上述规定答案：D5. 我国实行的民族政策是什么？A. 民族区域自治B. 民族平等C. 民族融合D. 民族同化答案：A二、多项选择题6. 下列哪些属于公务员职业道德的范畴？A. 忠诚于国家B. 服务人民C. 公正廉洁D. 勤奋工作答案：ABCD7. 公务员在任职期间，不得从事哪些活动？A. 经商办企业B. 从事有偿中介活动C. 参与赌博D. 参与非法组织答案：ABCD8. 公务员在履行职责过程中，应当如何处理个人利益与公共利益的冲突？A. 优先考虑个人利益B. 优先考虑公共利益C. 避免利益冲突D. 寻求利益平衡答案：BC三、判断题9. 公务员在任职期间，可以自由选择辞职。
（）答案：错误。
公务员辞职需要按照法定程序进行。
10. 公务员在任职期间，可以同时担任其他公职。
（）答案：错误。
公务员不得同时担任其他公职。
四、简答题11. 简述公务员的职责与义务。
答案：公务员的职责包括维护国家利益、执行国家政策、服务人民、遵守法律法规等。
公务员的义务包括忠诚于国家、公正执行职务、廉洁自律、保守国家机密等。
五、案例分析题12. 某公务员在处理一起公共事务时，发现其亲属涉及其中，他应该如何处理？答案：该公务员应当主动回避，避免利益冲突，确保公共事务的公正处理。
结束语：通过本题库的学习和练习，考生可以对大庆油田公务员考试的内容有一个全面的了解和准备。
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大庆油田有限责任公司
领导人员述廉评廉题库
一、填空题：
1、按照（〃谁主管、谁负责〃）的原则，油田公司实行逐级 述廉评廉制度。
2、领导人员述廉评廉（每年度）进行一次z 可以和领导人 员年度述职测评工作同时进行，也可以与领导班子民主生活会结 合进行;
3、（述廉评廉）对象要认真对待并充分听取反馈意见。
4、述廉评廉会议上,领导班子和领导人员述廉后”应组织 职工代表对述廉情况进行（民主评议）和（民意测评）。
二选择题：
油田公司机关各部门；
所属各单位党政领导班子及副科级以上领导人员； 基层队班组长。
领导人员述廉内容（ABCDEF ） 在责任分工范围内推进反腐倡廉建设工作情况；
执行党风廉政建设责任制,监督分管单位、部门领导人 述廉评廉的对象为（AB ）
A 、
B
、 C 、
2
员廉洁自律情况;
C、解决分管工作中职工群众反映强烈的热点、难点问题情况；
D、执行和遵守领导人员廉洁从业有关规走情况；
E、教育和管好配偶、子女和身边工作人员情况；
F、反腐倡廉建设方面存在的不足和问题、整改措施和今后的努力方向。
参加述廉评廉会议人员包括（ABCDEFG ）
A、领导班子成员；
B、党委委员
C、纪委书记和副书记；
D、工会负责人；
E、民主党派代表；
F、本单位职能部门主要负责人；
G、部分职工代表（职工代表比率不少于50% ）。
4、召开述廉评廉会议前（A ）
A、应提前3天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
B、应提前4天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
C、应提前5天以书面形式分别通知上级纪委和组织部门。
5、对测评结果下面说法正确的是（A ）
A、对于测评结果为优秀的,可以进行表彰和奖励；
B、对于测评结果为良好的，分析原因，限期整改；
C、测评结果为一般的，进行勉励，指岀不足，督促改进。
6、领导班子任期内有班子成员被党风廉政建设责任追究或
被司法机关追究刑事责任，员工违纪率超过3%的，领导班子和主要负责人不得评为（B）
A、优秀等级；
B、优秀和良好等级；
C、良好等级。
三、判断题:
党委负责述廉评廉工作的组织领导W）；
2、述廉报告时间一般不超过20分钟(X)；
3、测评以记名评议表进行（X）;
4、领导人员述廉评廉必须做到实事求是、客观公正, 不得弄虚作假，欺骗组织（7）。
四、简答题:
1、领导班子述廉内容?
（-）贯彻落实党中央、国务院和中国石油天然气集团公司党组、油田党委关于反腐倡廉建设的部署和要求情况。
（二）标本兼治、综合治理，推进惩防体系建设，从源头上预防和治理腐败工作情况。
（三）组织学习反腐倡廉建设理论和上级有关精神、要求, 学习党纪政纪条规，以及开展反腐倡廉宣传教育情况。
（四）党风廉政建设责任制和责任追究制度的执行t青况。
（五）领导、组织和支持纪检监察部门查处违纪违法案件以及开展效能监察情况。
（六）执行廉洁从业有关规定情况。
2、述廉评廉的工作程序？
（-）征求意见；（二）撰写述廉报告；（三）召开述廉评廉会议；
（四）民主评议测评；
（五）测评结果计算；
（六）反馈及应用。