真抓实干敢于担当专题学习研讨会讲话稿
真抓实干研讨发言稿范文
真抓实干研讨发言稿范文尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:大家好!今天我们在这里举行真抓实干研讨会,就有关真抓实干展开深入探讨,分享经验、碰撞思想。
真抓实干是一种务实、务实、拼搏、拼搏、奋发向上的精神,是我们在工作、学习和生活中必须具备的态度和品质。
在这里,我想就“真抓实干”这一话题,与各位分享一些个人感悟和看法。
首先,什么是真抓实干?在我看来,真抓实干是指在实践中积极钻研技术,不断提升自己的专业水平,认真履行职责,主动承担工作任务,不辞辛苦、不怕挫折,通过实际行动去解决问题,创造价值,推动事业发展的一种工作态度和方法。
真抓实干是一种精神,是一种拼搏的态度,在工作中,只有真抓实干,才能不断进步,取得更大的成就。
其次,真抓实干为何重要?在当前社会发展的大背景下,我们所面临的竞争压力日益增大,工作环境也变得越来越复杂,需要我们不断提高综合素质和专业技能,做到真抓实干,才能在竞争中立于不败之地。
同时,在工作中,真抓实干能够提高工作效率,实现自己的目标,实现公司的目标,取得更好的成绩。
那么,怎样才能真抓实干?我认为,首先要有责任心和使命感,要明确自己在组织中的角色和责任,认真履行自己的职责。
其次,要有自我驱动力,要始终保持对工作的热情和动力,不断提高自己的业务水平和领导能力。
再次,要勇于承担挑战,敢于面对问题和困难,用实际行动解决问题,推动事业的发展。
最后,要注重团队协作,懂得与同事共同努力,相互学习,相互支持,共同实现事业发展的目标。
同时,我认为,在真抓实干的过程中,我们还要注重细节,做好日常的工作和学习,踏踏实实,扎扎实实地在每一项工作中发挥自己的作用,通过日积月累,逐步积累经验,提高自己的工作质量和水平。
同时,我们还要注重信息与知识的积累,不断学习新知识,不断掌握新技术,不断提高自己的竞争力,做一个不断进步的人。
总之,真抓实干是一种精神和态度,在实践中要不断提升自己的综合素质和专业技能,在工作中要不断提高工作效率和工作质量,不断取得更好的成绩,推动事业的发展。
真抓实干 主动担当作为 发言稿
真抓实干主动担当作为发言稿新时代,实干依旧是最质朴的方法论。
实干是最好的“定心丸”,实干是最有效的“捷径”。
坚持实干兴邦、实干惠民。
实干方能兴邦、实干方能强国、实干方能富民。
做人做事,最怕的就是只说不做,眼高手低。
我们的工作不可能总是一帆风顺,通往成功的道路也不是一马平川。
道固远,笃行可至;事虽巨,坚为必成。
没有脚踏实地的行动,没有付出心血的奋斗,没有坚韧不拔的信念,就不可能让蓝图成为现实,抵达梦想的彼岸。
无论是修身、干事,还是为政,都必须实干实行。
实干,就要不图虚名,以“功成不必在我”的胸襟,重实际干实事;实干,就要啃硬骨头,以“舍我其谁”的气魄,迎难而上,实现既定目标。
工作越困难、道路越曲折,越需要比实干、比担当、比作为。
实干就是最响亮的语言,行动就是最好的答卷。
脚踏实地、真抓实干,以实干求实绩、以实绩赢民心,定能赢得美好的未来。
知行合一,主动担当。
实干精神是我们的实践品质和优良传统,也是检验的重要标准。
我们要在知行合一中主动担当作为。
知者行之始,行者知之成。
只有加强认识、主动担当,才能增强本领、落实落细,将工作推向前进。
在新阶段,我们更加要坚持真抓实干、埋头苦干,坚持实干兴邦、实干惠民,以更加振奋的精神状态迈向全面建设社会主义现代化国家的新征程,早日实现中华民族伟大复兴的中国梦。
让“实干”成为我们的坚实信仰。
我们必须练好内功、提升修养,做到信念坚定、注重实际、实事求是,勇于担当、善于作为,坚持原则、敢于斗争,严守规矩、不逾底线,勤学苦练、增强本领,把实干为民的初心根植灵魂、融入血脉,把实干为民的使命放在心间、扛在肩头,以“实干”立足岗位,情系于民办实事,全力以赴迈进新征程,跑好新赛程,创造新辉煌。
我们要努力做好本职工作,不断以自己的“微行动”,实现为人民群众、为单位职工办实事的“小目标”,最终兑现全面推动社会主义现代化国家建设的“大承诺”。
实干是成就事业的必由之路。
一件事不做则已,做则必做到底,做到最后胜利。
真抓实干敢于担当发言材料
真抓实干敢于担当发言材料尊敬的领导、同事们,大家好!今天,我想和大家分享一下我对于“真抓实干敢于担当”的理解以及对此的一些思考。
如今,在经济持续发展的时代背景下,我们的职责是更好地抓住时机,为我们的国家争取更好的发展与建设。
这就需要我们在工作中扮演好积极作用,不断有所创新,坚持不断地工作,努力实现自己的职责。
首先,作为一名工作人员,我们首要的任务是加强自己的素质和能力。
每个人都可以在工作中发现自己的优势和不足之处,这时有很多的方法来加强自身素质和才能,例如参加大量的培训、参加各类的领导活动、使用社交网络、阅读新闻、关注国际形势、深入了解所从事领域的知识和政策,等等。
通过这些方式,我们可以加强自己在职场的竞争力,更好地发挥自己在工作中的作用,实现自身价值。
其次,掌握良好的工作方法和技能也非常重要。
只有学习并掌握了一定的知识,才能更加专业地执行工作。
例如,对于一个销售人员来说,了解市场价格趋势、客户需求和公司产品等基础信息,学会运用相应的销售技巧,可以更好地推动销售工作;而对于一名项目经理来说,学习团队管理、沟通技巧和项目进度管理等技能,可以更好地带领团队完成项目目标。
掌握工作方法和技能,是我们在日常工作中实现“真抓实干”的关键因素。
此外,对于工作中首先要敢于担当。
拥有一个良好的团队合作能力和责任心是非常重要的。
当工作中出现问题或挑战时,我们不能推诿责任,而是要勇于承担起来。
如果团队中存在一人不承担困难或责任,那整个团队都会受到影响,这会对组织的发展造成不利影响。
所以,我们在工作中一定要有信心、勇气和责任心,从而更好地承担困难和责任,实现工作目标。
最后,我想说的是,我们在工作中还要敢于发言。
只有通过积极的发言,我们的想法才能被听到和理解,并有可能被采纳。
因此,我们需要勇于开口,用自己的眼光思考问题,积极寻求解决问题的方法,提出自己的看法和建议。
当然了,我们必须在适当的场合和时机,发表自己真实的观点,合理的结论和完整的思路。
围绕改作风勇担当带头真抓实干研讨发言材料
围绕改作风勇担当带头真抓实干研讨发言材料尊敬的领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸能够在这里与大家一起围绕改作风、勇担当、带头真抓实干进行研讨。
我想就这个话题,与大家分享一下我的看法。
首先,改作风是我们党自我革命的一项重要任务。
我们党历来强调作风建设,因为作风问题直接关系到党的形象和群众对党的认可度。
改作风需要我们深刻反思当前存在的问题,找准根源,勇于自我革命。
只有在改进自身作风的过程中,我们才能够更好地服务于人民、推动事业发展。
其次,勇担当是我们推进事业发展的重要品质。
作为党员干部,我们要勇于承担责任,敢于挑重担、争先进。
我们不能只是处于被动地位,而是要积极作为,主动担当。
只有在勇担当的过程中,我们才能够实现自己的价值、提高自己的能力。
再次,带头真抓实干是我们干部的特殊职责。
作为领导干部,我们要做好示范带头作用,真正把工作做在前面,把责任扛在肩上。
我们不能只是口头上讲干部要实干,而是要以身作则,以实际行动推动工作的落地。
只有把实干做到位,我们才能够取得实实在在的成绩,赢得群众的信任。
最后,改作风、勇担当、带头真抓实干需要我们不断提高自身素质。
我们需要通过学习、培训不断提高自己的专业能力,增强自身的工作能力。
同时,我们也要时刻保持正确的价值观和道德品质,时刻坚守自己的原则和底线。
只有不断提高自身素质,我们才能够更好地适应工作的需要,更好地发挥自己的作用。
总之,改作风、勇担当、带头真抓实干是我们每位党员干部义不容辞的责任和使命。
让我们共同努力,勇于反思、真抓实干,不断提高自身素质,为党和人民事业的发展贡献自己的力量。
谢谢大家!。
改作风、勇担当带头真抓实干研讨发言材料范文
改作风、勇担当带头真抓实干研讨发言材料范文尊敬的领导、各位同事:今天,我很荣幸能够在这里发言,与大家一起分享我对于改作风、勇担当带头真抓实干的一些思考和感悟。
我认为,改作风、勇担当带头真抓实干是当前我们党面临的最为重要的任务之一,也是我们必须要认真面对并下定决心扎实开展的工作。
改作风,首先在于要坚决纠正那些不正之风,不良风气,尤其是那些败坏党风、政治腐败、经济腐败、群众身心健康受到侵害的现象。
我们在日常工作中,要切实转变过去的工作风格,树立以群众为中心的思想意识,把群众的利益放在第一位,加强与群众沟通和联系,改变我们过去依照文件、依照程序行事的做法,更多地发挥我们自身的想象力和创造力,不追求华丽的文笔,而是在表现形式的简洁明了中,力求将工作做到实处,让人民群众在日常生活中感受到我们的改变。
勇担当,意味着我们要敢于承担责任、敢于担当压力、敢于解决问题,为改革发展,为民生福祉做出贡献。
在这个问题百出、风险重重的时代,担当起自己应有的责任显得尤其重要。
身为一名党员干部,我们必须做自己的表率。
从小事做起,从自己身边的例子做起。
只有我们每个人都时刻保持对责任的认识和忧患意识,不断学习新知识,提高自己的综合素质,才能在新常态下胜任更重要的职责。
同时,我们还要勇于承担风险,面对危难险阻毫不退缩,在问题处理中敢于承担内部反思和外部压力,用强烈的责任心带动更多的领导干部、基层干部和群众踊跃参与,协同解决问题,不断增强自己的综合能力和团队合作意识。
真抓实干,则是要把我们的思想理念和行动力真正落实到具体工作中去。
我们在工作中要具有严谨精神,执行工作要坚持从小事小节做起,大处着眼,从做好一件小事抓起,多关心一线实际,能够深入群众,认真了解他们的需求和期望,从而更好地发挥政府干部的服务职能,真正做到为群众服务的宗旨。
同时,我们也要注重贯彻执行,以实际行动落实各项任务、工作计划,创新工作思路,抓住机遇、把握未来,探索实践,创造优势,争取更加优异的表现。
在“改作风、勇担当,带头真抓实干” 集中学习研讨会议上的发言材料2篇
在“改作风、勇担当,带头真抓实干” 集中学习研讨会议上的发言材料在“改作风、勇担当,带头真抓实干” 集中学习研讨会议上的发言材料精选2篇(一)尊敬的领导、各位同事:大家好!首先,我要对这次召开的“改作风、勇担当,带头真抓实干”集中学习研讨会议表示热烈的祝贺,这次会议是我们深入贯彻落实党中央决策部署的重要举措,对于推动我们工作作风的转变、提高工作效率具有非常重要的意义。
在当前的形势下,我们身处的工作环境发生了巨大的变化,这对我们提出了全新的要求。
作为一名共产党员,我们必须始终保持旺盛的工作热情,牢记我们的初心使命,勇于担当责任,做到真抓实干。
改作风、勇担当,是我们在新时代的使命担当,也是我们应对新形势的必然选择。
首先,改作风。
我们要切实转变工作作风,做到务实、务实再务实。
过去我们可能习惯于重形式、轻实质,太注重外表的光鲜,而忽视了内在的内容。
现在,我们要从根本上改变这种思维方式,将重心放在真正解决问题、推动工作发展上,做到实实在在、实打实的工作。
其次,勇担当。
面对各种任务和挑战,我们要敢于向前跨出一步,勇于承担责任。
担当精神是党员干部的共同特征,我们要敢于争先进位、主动解决问题,发挥好自己的主观能动性,积极担当,不回避、不推诿,以实际行动去推动工作的进展。
最后,带头真抓实干。
作为领导干部,我们要率先垂范,带头做好工作。
在面对问题时,我们要首先思考、全面了解,并积极主动地去寻求解决问题的办法。
同时,我们还要注重与团队的协作,发挥好整体的力量,促进工作的顺利推进。
在今后的工作中,我们要始终保持这种改变的势头,用实际行动来践行“改作风、勇担当,带头真抓实干”的要求。
只有我们每个人都能够自觉地改变工作作风,勇敢地担当责任,以实际行动推动工作的发展,我们才能更好地服务百姓,贡献自己的力量。
谢谢大家!在“改作风、勇担当,带头真抓实干”集中学习研讨会议上的发言材料精选2篇(二)尊敬的领导、各位同事:大家好!我在此次“改作风、勇担当,带头真抓实干”集中学习研讨会上,非常荣幸能够发言。
“改作风、勇担当带头真抓实干”集中学习交流研讨发言材料1500字
“改作风、勇担当带头真抓实干”集中学习交流研讨发言材料1500字尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!今天,我很荣幸能够在这里发言,与大家一起探讨如何改作风、勇担当,共同实现真抓实干。
我想分享一些自己的思考和体会。
首先,作风问题是一个永恒的话题。
党的十九届四中全会提出了“坚决纠正各种不良作风和习气”的任务,使我们更加深刻地认识到作风建设的重要性。
我认为,改作风要从自身做起,做到“两个必须坚决做到、两个必须坚决不做到”。
“两个必须坚决做到”,首先要做到政治方向明确。
作为共产党员,我们要始终坚定理想信念,牢记我们的初心和使命。
无论在工作中还是生活中,都要保持正确的政治方向,坚决拥护党的中心工作和决策部署。
同时,我们还要做到群众路线坚决贯彻。
只有深入基层、与群众联系紧密,才能真正了解群众的需求,才能更好地为人民服务。
我们要经常走出办公室,与群众交流互动,听取他们的意见和建议,实现群众路线在具体工作中的贯彻。
“两个必须坚决不做到”,首先要坚决不搞形式主义。
我们不能只做表面功夫,而忽视了问题的根本解决。
不能只追求“面子工程”,而忽略了实际效果。
我们应该注重工作的实质和内涵,重视工作的质量和效益。
其次,要坚决不搞特权主义。
在工作中,我们要公平、公正、公开地对待每一个人,不能因为种种原因而提供特殊待遇。
我们要建立公正透明的工作机制,要注重培养团队合作精神,实现公平竞争,实现每个人的平等发展机会。
除了改作风之外,我们还要勇担当,才能实现真抓实干。
勇于担当是一种责任和担责的精神状态,是一种对事业和人民高度负责的表现。
首先,我们要敢于担当责任。
面对复杂多变的环境,我们要敢于承担起自己应有的责任。
作为一名干部,我们要始终保持头脑清醒、意志坚定,勇于承担工作中的艰巨任务和重大责任。
同时,面对困难和挑战,我们要敢于迎难而上,以积极的态度解决问题,不推诿扯皮,不畏难厌战。
其次,我们要勇于担当使命。
我们每个人都有自己的工作岗位和职责,只有在履行职责的过程中,才能真正发挥出自己的价值。
真抓实干,敢于担当专题学习讲话稿
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为政之道,贵在实干。
古往今来,凡事兴于实、败于虚。
“当了干部,就是要努力地谋事、创业,就是要努力地去多干事、干好事,最后还要干成事。
正所谓为官一任、造福一方,这是领导干部职责所要求的,也是广大干部群众所期待的,所以干部要把干事创业作为一种追求,去踏踏实实地履职尽责。
”市委书记彭友东在为全市领导干部讲“三严三实”专题教育党课时,掷地有声地为全市领导干部就”创业要实”发出了动员令。
创业要实,首先要有脚踏实地、真抓实干的务实精神。
空谈误国,实干兴邦。
干事是每一名干部的责任和义务,如果只在其位,不谋其政,就不可能成为党和人民的好干部,也不会得到人民群众的拥护。
一切难题,只有在实干中才能破解;一切机遇,只有在实干中才能把握;一切愿景,只有在实干中才能实现。
站在全面深化改革的关键当口,任何一个地区或是部门单位,发展是坐等不来的,广大党员干部只有把实干放在心头,落实在各项工作任务上,实干才能在建设开放富裕和谐美丽石嘴山的进程中再结累累硕果。
创业要实,还要具备敢于担责、直面矛盾的魄力。
由于宏观经济形势影响和老工业城市自身经济结构、产业发展层次等方面的因素,在经济进入发展新常态的情况下,我市经济发展、经济增长遇到了前所未有的困难,这是不容回避的现实。
工作总结但是,我们要清醒地认识到,办法总比困难多。
广大领导干部要敢于承担责任,勇于直面矛盾,特别是对于一些难啃的“硬骨头”,一定要有迎难而上不退缩、咬定青山不放松、不达目的不罢休的大无畏勇气,要敢于冲破思想观念的束缚、破除体制机制的弊端,创造条件,化挑战为机遇,变困难为利好,在深化改革、转型发展的道路上披荆斩棘,勇往直前。
创业要实,最终要体现在干成事上。
“干事”是干部的天职,“担当”是干部的使命。
如果只拿俸禄,不理政务;只坐位子,不担责任,就永远不可能向党和人民交出满意的答卷。
“真抓实干,敢于担当”专题学习会讲话稿
“真抓实干,敢于担当”专题学习会讲话稿___指出,各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实。
我个人认为,对领导干部来说,“___”是为政之要。
“三严”是基础,“三实”是关键,“三严”最终必须落实到“三实”上,才能开花结果。
每一位领导干部,必须把为政之“严”与做事之“实”紧密结合起来,从自己做起,从小事做起,真抓实干,正确认识新常态,主动适应新常态,开创工作新局面,做事业上的“担当者”,才能真正做到全心全意为人民服务。
一、对“真抓实干,敢于担当”的认识。
“真抓实干,敢于担当”是对领导干部学习工作生活方面的更高更实在更具体的要求,它是对“谋事要实、创业要实、做人要实”的高度概括。
谋事要实,就要从实际出发谋划事业和工作,所谋之事要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不脱离实际去搞___、___,这是对党的群众路线教育实践活动中___的进一步深化。
创业要实,就要脚踏实地、真抓实干,从小事做起,从群众关心的事做起,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题。
做人要实,就是对党、对___、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事。
___、___、___、___、___、___等人有一个共同的特点,就是谋事不实、做人不实,具体表现为:背离___要求另搞一套,阳奉阴违、自行其是;破坏党的团结,在党内培植私人势力,以人划线,搞派别活动;违背___程序,擅作主张、我行我素,超越权___事;不服从___决定,搞非___活动,跟___讨价还价,欺骗___、对抗___;纵容亲属和身边工作人员,擅权干政、谋取私利,默许他们利用特殊身份谋取非法利益。
我们一定要吸取他们的教训,深刻认识到谋事要实、创业要实、做人要实不仅是干事创业做人的基本要求,更是一种历史责任。
能不能求实、务实,能不能唯实干、重实效,是一种责任意识和担当精神,更是检验党性与品行的试金石。
“空谈误国,实干兴邦”乃至理名言,领导干部要树立正确的“政绩观”和“权力观”,要认清“纸上谈兵,不如___服务”、“喊破嗓子,不如甩开膀子”等道理,实实在在深入到群众中去,坚持一步一个脚印,自觉抵制一切___及“___”,坚持务实创新、敢于担当,做实干家,求实情、求实策、求实招、求实效。
真抓实干研讨发言稿范文
真抓实干研讨发言稿范文大家好!我很荣幸能站在这里,与大家一起参与真抓实干研讨会,并分享我的观点和经验。
我相信,在这个平台上我们能够共同探讨如何更好地实施真抓实干,为推动事业的发展作出更大的贡献。
真抓实干这个词汇在我们每个人的工作中都有所涉及,但是其实真抓实干不仅仅是一个概念,更是一种态度和行动力。
它强调的是我们要在工作中勇于担当,勇于行动,勇于创新,并且不断地追求卓越。
只有真抓实干,我们才能够实现更多的突破和进步。
那么,如何做到真抓实干呢?首先,我们要明确目标并制定具体的计划。
在实施真抓实干的过程中,明确目标并制定可行的计划是非常重要的一步。
我们要明确自己想要达到的目标,并制定出一系列具体的行动计划。
这样,我们才能够明确自己要去做什么,才能够有针对性地去努力。
其次,我们要勇于担当和主动作为。
在实施真抓实干的过程中,勇于担当和主动作为是非常关键的一点。
不论是面对工作中的困难还是挑战,我们都要勇于担当起来,并主动地寻找解决方案。
只有勇于担当和主动作为,我们才能够在工作中充分发挥自己的能动性和创造力,从而更好地实施真抓实干。
再次,我们要保持持续的学习和进步。
在实施真抓实干的过程中,我们要不断地学习和提升自己。
我们要保持开放的心态,勇于接受新事物和新思维,并且不断地提高自己的能力和素质。
只有保持持续的学习和进步,我们才能够跟上时代的步伐,更好地适应和推动事业的发展。
最后,我们要注重团队合作和沟通。
在实施真抓实干的过程中,团队合作和沟通是非常重要的一点。
我们要与团队成员保持良好的沟通并密切合作,共同努力去实现工作的目标。
同时,我们也要善于倾听他人的意见和建议,并结合大家的智慧共同解决问题。
只有注重团队合作和沟通,我们才能够形成合力,共同实施真抓实干。
在实施真抓实干的过程中,我们还要不断地总结经验教训,并及时调整和改进工作方法和策略。
我们要勇于面对工作中的困难和挑战,不断地追求卓越,不断地提高自己的能力和素质。
在改作风勇担当带头真抓实干集中学习研讨会议上的发言材料
在改作风勇担当带头真抓实干集中学习研讨会议上
的发言材料
尊敬的领导、各位同事:
大家好!很荣幸能在这个改作风勇担当带头真抓实干的学习研讨会议上发言。
在过去的工作中,我深刻地认识到作风问题对于工作效率和团队凝聚力的重要性。
作风不仅关系到我们个人的形象,更关系到整个团队的正常运转和社会形象的塑造。
首先,我想从自身做起。
作为一名普通员工,我一直以来都在注重自己的工作作风。
我尽量严格要求自己,做到自觉遵守班前会、班后会等相关规定,始终保持良好的工作状态。
我相信只有自己做到了,才能要求别人做到。
其次,我们应该真正担当起带头作用。
作为团队的一员,我意识到自己有责任和义务去带动整个团队的工作作风。
我会尽力提高自己的专业素养,以身作则,引领团队朝着正确的方向前进。
我会积极主动地与同事交流沟通,帮助解决问题,共同推动团队的发展。
最后,我认为集中学习研讨是提高作风的重要途径之一。
通过学习研讨,我们可以了解到行业的最新知识和发展趋势,同时也可以借鉴其他同行的经验和做法。
我会积极参与各种学习机会,不断提升自己的专业水平和综合素质,为团队作出更大的贡献。
谢谢大家!我相信通过我们每个人的努力,我们的团队一定能够取得更好的成绩。
让我们共同努力,改变作风,勇担当,做真抓实干的表率!。
增强担当实干的本领研讨发言材料模板(二篇)
增强担当实干的本领研讨发言材料模板尊敬的领导、各位专家、同事们:大家好!我很荣幸能够在这个庄重的场合发表演讲。
今天,我将和大家一起探讨如何增强担当实干的本领。
现如今,社会竞争日益激烈,对于每一个人来说,都需要具备一定的担当和实干精神才能在工作和生活中脱颖而出。
而作为一名职场人员,我们更应该注重这方面的发展和提升。
接下来,我将从以下几个方面来阐述如何增强担当实干的本领。
首先,我们应该树立正确的担当意识。
作为一名职场人员,担当就是肩负起自己应有的责任和义务。
我们需要意识到,我们不仅仅是一个个体,还是一个集体的一员。
无论我们的职位是高还是低,我们都应该站在整个团队的高度思考问题,担负起自己的责任。
因为只有当我们真正意识到自己的担当时,我们才能够投身于实干工作中,才能够将工作做到最好。
其次,积极主动地承担责任是增强担当实干的重要途径之一。
在工作中,我们经常会遇到各种问题和困难,这时候我们不能退缩,而是要敢于承担起责任,并积极主动地解决问题。
如果一味地推脱责任,不仅会给团队带来困扰,也会败坏自己的声誉。
因此,我们应该要勇于承担责任,并且主动去解决问题,这样才能够展现出自己的实干精神。
另外,良好的沟通能力也是增强担当实干的重要条件之一。
在工作中,我们不仅需要和同事进行良好的沟通,还要与领导、客户等有关系的人进行沟通。
只有通过沟通,我们才能充分了解别人的需求和意见,从而更好地完成工作。
同时,良好的沟通能力还能增强我们的影响力,提升我们在团队中的地位。
所以,我们应该要不断提升自己的沟通能力,学会与人沟通并协调各方面的关系。
此外,除了良好的沟通能力外,我们还需要具备良好的组织协调能力。
在工作中,我们时常需要组织和协调各种各样的事务,这时候,良好的组织协调能力就显得格外重要。
只有具备了这方面的能力,我们才能够将工作事务有序地组织起来,提高工作的效率。
同时,良好的组织协调能力还可以帮助我们解决问题,应对各种应急情况。
真抓实干研讨发言稿
真抓实干研讨发言稿尊敬的领导、各位专家、各位同事们:大家好!今天我很荣幸能有机会在这里与大家一起共同探讨“真抓实干”的重要性以及我们应该如何更好地实践这一理念。
我深信,“真抓实干”不仅是一种态度,更是一种行动。
在今天的研讨会上,我将结合自己的工作经验和观点,和大家分享一些思考和体会。
首先,我想谈谈“真抓实干”的含义。
在我看来,真抓实干首先是对工作的高度负责,不是虚应故事、推诿扯皮,而是要以实际行动来解决问题、推动工作。
只有真正从内心深处认同这样的理念,才能使工作更有动力、更有冲劲。
同时,“真抓实干”也代表着对工作的高度执行力,不仅是说到做到,更是能够持续地坚持下去,直至任务完成,而不是半途而废。
接下来,我想分享一下我在工作中体会到的一些“真抓实干”的实践方式。
首先,作为一名领导者,我们要以身作则,率先垂范。
领导者的言行举止对团队和员工的影响是深远的,只有自己先以实际行动示范出“真抓实干”的精神,才能形成整个团队的共识和风气。
在工作中,我们要勇于承担责任,坚决不推诿扯皮,亲身参与解决问题,让员工看到领导者在实际行动中付出努力。
其次,要注重细节,做好每一件小事。
有句话说得好:“麦秸上用力,粮食就多,工作上用力,成绩就好。
”在工作中,我们要注重细节,做好每一件小事,将“真抓实干”的理念贯彻到具体工作中去,而不是只停留在口号上。
只有在关键环节把握得当、细节处理得好,才能保证整个工作质量和效果。
此外,我们还需要注重团队协作和沟通交流。
在工作中,一个人的力量是有限的,只有通过团队的协作,才能更好地实现工作目标。
因此,我们要建立良好的团队合作意识,发挥团队的集体智慧和力量,共同努力、共同奋斗。
同时,要加强团队成员之间的沟通交流,及时解决问题,保持工作的高效率。
最后,我想强调的是,我们要始终保持一颗敢于担当的心。
在工作中,难免会面临各种各样的困难和问题,但是我们要敢于面对、敢于担当,不畏艰难,不退缩退避,勇往直前,找到解决问题的方法和途径。
改作风勇担当真抓实干研讨发言
改作风勇担当真抓实干研讨发言尊敬的领导、各位同事:很荣幸能够在此次研讨会上发言。
今天我想就“改作风勇担当真抓实干”这一主题,与大家分享一些自己的心得和体会。
首先,作为一名干部,我认为我们的作风非常重要。
作风可以体现一个干部的素质和品质,也可以影响到我们整个团队的氛围和工作效率。
因此,我们要在平时的工作中重视作风建设,将之作为工作的重要内容来抓。
作风建设,需要我们从点滴之中着手。
比如,我们在与同事相处时就要注重礼貌和谦虚。
工作中,我们要严格要求自己,做到真正做到以身作则,勇担当责任,表现出真正的领导者风范。
要认真、负责、沉着冷静,为团队带来稳定和方向。
此外,我们还要在工作中锤炼担当精神,迎难而上,勇于担当,以实际行动为团队树立好榜样。
当然,要改进自己的工作作风还要把握好实际工作中的各个环节。
首先是加强对工作的认识。
认识工作的重要性和自己的职责是提高工作作风的关键。
其次是注重团队协作。
团队协作是提高工作效率的重要保证。
再次是推动工作落地。
提高工作作风的重要举措就是落实工作目标,让工作具体化、可操作化,形成工作重心后才能大力而为,勇创佳绩。
要真正实现“真抓实干”,不能仅仅停留在纸面上,还要落实到实际工作中。
实干是实现目标的关键,因此,干部应以实干精神为引领,拿出真本事、真干劲谋划好工作。
在实际工作中,我们要勇于担当,不怕遇到困难和挑战。
在工作中,我们要灵活应变,主动创新。
特别是在人才配置上,要着重发挥优秀人才的作用,做好人才的选拔、培养,让他们在工作中发挥自己的优势和潜力,真正成为企业和团队的中流砥柱。
最后,讲一下勇担当的重要性。
勇敢担当,是干部必须具备的品质。
在工作中,我们经常会遇到一些困难和挑战,只有勇担当,才能迎难而上,发挥自己的实力。
因此,我们要在平时多锻炼自己的勇气和担当精神,不断提高自己的综合素质,做到真正的勇于担责。
总之,作风建设,真抓实干,勇于担当,这些都是我们干部必须要具备的品质。
只有这样,我们才能够有效地提高工作效率,为团队带来更好的发展和成果,完成使命,不负众望。
真抓实干敢于担当交流发言稿
大家好!今天,我很荣幸能在这里与大家交流关于“真抓实干、敢于担当”的主题。
作为一名普通员工,我认为,真抓实干、敢于担当是我们每一位员工都应该具备的素质。
下面,我将结合自身工作实际,谈谈我的认识和体会。
首先,真抓实干是我们实现工作目标的基础。
在工作中,我们要树立“干字当头、实字托底”的工作理念,把精力集中在解决实际问题、推动工作落实上。
具体来说,我们要做到以下几点:1. 明确目标,制定计划。
我们要紧紧围绕公司发展目标,结合自身岗位,明确工作方向,制定切实可行的工作计划,确保各项工作有序推进。
2. 勤奋学习,提升能力。
我们要不断加强业务知识学习,提高自身综合素质,以适应新时代的工作要求。
同时,要善于总结经验,不断提升解决问题的能力。
3. 勇于创新,开拓进取。
我们要敢于突破传统思维,勇于尝试新方法、新途径,不断开拓创新,为公司发展注入新的活力。
其次,敢于担当是我们实现自我价值的体现。
在工作中,我们要勇于承担责任,敢于直面困难和挑战。
具体来说,我们要做到以下几点:1. 坚决维护公司利益。
我们要把公司利益放在首位,敢于为公司发展担当,为公司创造价值。
2. 主动作为,勇于担当。
面对困难和问题,我们要主动承担责任,不推诿、不逃避,积极寻求解决办法。
3. 坚定信心,迎难而上。
我们要始终保持积极向上的精神状态,敢于面对挑战,勇于攻坚克难。
最后,我认为,真抓实干、敢于担当需要我们做到以下几点:1. 增强团队意识。
我们要牢固树立“团队至上”的理念,相互支持、相互配合,共同为实现公司目标而努力。
2. 发扬优良传统。
我们要继承和发扬公司优良传统,传承企业文化,弘扬正能量。
3. 坚定信念,追求卓越。
我们要坚定理想信念,始终保持对工作的热爱,追求卓越,为公司发展贡献自己的力量。
总之,真抓实干、敢于担当是我们每一位员工的责任和使命。
让我们携手共进,为实现公司发展目标而努力奋斗!谢谢大家!。
2024年增强担当实干的本领研讨发言材料(2篇)
2024年增强担当实干的本领研讨发言材料尊敬的各位领导、各位专家、各位嘉宾:大家好!今天我非常荣幸能够在这里和各位一起分享我的观点和思考,就____年增强担当实干的本领进行研讨。
____年,作为一个新时代的开始,我们必须要认识到,实干是推动社会进步和个人成长的最关键要素之一。
在这个信息爆炸的时代,很多人停留在口头上做出承诺,但却缺乏实际行动。
然而,实干并非是一种简单的表面行为,而是一种内驱力的体现。
只有具备了担当的意识和责任感,才能在各种困难和挑战面前勇往直前,推动事物的发展。
首先,为了增强担当实干的本领,我们应该注重优化自身的素质和能力。
在这个信息时代,知识和技能的更新换代速度非常快,我们必须要不断学习、不断充实自己,以适应时代的发展需求。
同时,我们也要注重培养自己的创新意识和创业精神,敢于挑战常规,勇于探索未知,才能在实践中不断积累经验,提升实干能力。
其次,为了增强担当实干的本领,我们应该建立科学的规划和执行力。
担当意味着要有目标,有计划地去追求它。
只有有明确的目标和计划,我们才能够在实际行动中更加有条不紊地推进工作。
而执行力则是将计划落实到具体的行动中的能力。
时刻牢记自己的目标和使命,坚持追求,一步一个脚印地朝着目标迈进,才能够真正拥有实干的能力和魄力。
第三,为了增强担当实干的本领,我们应该注重建立和优化团队的能力。
在当今社会,团队合作已成为一种基本的工作方式。
一个经验丰富且团结协作的团队能够在实际工作中发挥出更大的力量。
因此,我们必须要学会协调各个成员之间的关系,合理分工,充分发挥每个人的优势,形成合力,共同完成团队的目标。
第四,为了增强担当实干的本领,我们应该培养乐观坚韧的心态。
在实干的过程中,我们难免会遇到各种困难和挫折,但只有保持乐观坚韧的心态,才能够在逆境中坚持不懈,最终战胜困难。
同时,要善于总结经验,吸取教训,不断调整自己的思维方式和方法,不断完善自己的工作流程,不断提升自己的执行力和应对能力。
“改作风勇担当带头真抓实干主题集中学习研讨发言材料
“改作风勇担当带头真抓实干主题集中学习研讨发言材料尊敬的领导、各位同事:大家好!今天我想与大家分享一下关于改作风、勇担当、带头真抓实干的主题,以下是我的发言材料。
首先,改作风是我们党在新的时代背景下提出的一项重要任务和方向。
作风问题关系到党的形象和群众的利益,是决定党风政风的关键所在。
我们作为共产党员和党的干部,要牢记党的宗旨,坚守党的原则,弘扬党的作风,不仅要廉洁奉公、不贪图私利,更要团结同事,关心员工,形成和谐的工作氛围。
而这首先要靠我们自己率先垂范,树立榜样,带动身边的同事一起改变,以身作则,真正将改作风的要求落到实处。
其次,勇担当是在当前形势下对我们提出的重要要求。
新时代需要新担当,需要我们勇于扛起责任和使命。
工作中,我们要以积极的态度面对任务,不推诿、不扯皮,要敢于担当、敢于负责,不畏艰难困苦,在面对挑战的时候不躲避,而是积极主动地去解决问题,去推动工作的进展。
同时,勇担当也要求我们要学会适应变化,开放思维,敢于尝试新的事物和新的方法,为工作的发展探索更多的可能性。
此外,带头真抓实干是我们工作中最基本的要求。
只有真抓实干才能真正取得效果。
我们要始终保持工作的紧张和主动,把每一个任务都当做一次检验自己能力的机会。
只有掌握科学的方法、执行严谨的计划,才能确保工作的高质量和高效率。
同时,我们也要树立正确的工作态度,不论是在岗位上还是平时的学习中,都要严肃认真、专心致志地投入其中,不放松,不懈怠。
只有这样,我们才能在工作中展现自己的能力,取得更好的成绩。
最后,集中学习研讨是提高自身能力和素质的重要途径。
我们要重视学习研讨的机会,通过学习研讨可以不断拓宽自己的思路,增加专业知识,并借此提高工作能力。
在学习过程中,我们要互相帮助、互相学习、互相鼓励,共同进步。
改作风、勇担当、带头真抓实干是我们每个人在工作中都应该时刻保持的态度和行为准则。
只有身体力行,才能让我们的工作更出色,让我们的单位更和谐,让我们的事业更有成效。
真抓实干研讨发言稿范文
真抓实干研讨发言稿范文
尊敬的领导、尊敬的各位嘉宾、亲爱的同事们:
大家好!
很荣幸今天能在这里与各位共同参与真抓实干研讨。
我认为真抓实干不仅是一种工作态度,更是一种执行力和实效性的体现。
在这里我想分享一些个人的思考和体会。
首先,真抓实干是一种勇往直前的精神态度。
面对各种复杂的工作环境和压力,我们不能停留在空洞的口号之下,而是要用勇气和决心去面对挑战。
真抓实干不等于盲目奋进,它需要我们根据实际情况,明确目标,制定可行性计划,并付诸行动,不畏艰难困苦,敢于面对问题和挑战。
其次,真抓实干是一种团队协作的精神。
在一个团队中,每个成员都有自己的专长和职责,只有各司其职、协力合作,才能真正实现全力以赴。
合理的分工和有效的协调是真抓实干的关键。
我们要互相支持和鼓励,时刻保持沟通和共享信息,共同面对困难和挑战。
最后,真抓实干是一种结果导向的工作方式。
无论是在工作还是生活中,我们都无法避免各种各样的任务和责任。
但是,真抓实干的关键并不是完成任务本身,而是以结果为导向。
我们需要善于总结经验教训,不断地修正和改善工作方法和过程,追求更高的工作效率和质量。
当然,真抓实干也面临着许多挑战和困难。
比如,工作计划的执行力不足、工作目标的设定不明确等。
但这些问题并不是无法解决的,只需要我们坚定的信心和共同努力。
只有真正做到真抓实干,我们才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。
最后,我希望大家能够保持真抓实干的精神,在工作中勇往直前、追求卓越。
让我们一起携手前行,为实现更美好的明天共同努力!
谢谢大家!。
真抓实干敢于担当发言材料三篇
真抓实干敢于担当发言材料三篇真抓实干敢于担当发言材料篇一尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁们:作为新华书店平凡岗位上的一份子,在多数人的眼中,我们每天所从事的图书发行工作平凡、普通、单调、枯燥,然而一代代新华人在平凡的工作岗位上勤勤恳恳的工作着,象绿叶衬花,不争其光;又象春雨润物,不发其声;但更象一位桥梁工,架起了沟通两岸、交汇四方的桥梁,为匆匆过往的行人祝福,轰轰烈烈的工作虽不属于他们,但是献身于为人民服务的事业,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,是他们毕生的追求。
这样的新华人数不胜数,作为一名年轻人,我被这些人感动着、影响着,同时也为能成为这其中的一员而自豪着!作为新华人履职尽责是我们最基本的素养。
履职尽责必须要强化责任意识,强化责任意识就需要立足本职,本职工作是实现人生价值的基本立足点,做好本职工作是一个人最基本的职业道德。
脚踏实地、立足本职,从平凡的工作入手,从点滴的小事做起,一步一个脚印,担当起自己应负责任,在工作的实践中锤炼自己,提高工作能力,不能好高骛远,心存太多的欲望和要求。
以服从为天职,做好自己本分的事,积极配合组织上的管理。
在平凡的岗位上尽职尽责,同样是一种伟大的品格。
任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度的实现自我价值。
而要把这种理想变成现实,靠的是什么靠的就是平凡岗位上的爱岗敬业。
歌德曾经说过:你要欣赏自己的价值,就得给世界增加价值。
美国前总统肯尼迪在他的就职演讲时说:不要问美国为我们做了什么,而要问我们为自己的国家做了什么。
是的,不要问我们单位给了我们什么待遇,要问问我们为自己的单位做了什么。
伟大的共产主义战士雷锋在日记中写道:如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?雷锋只是一名普通的解放军战士,然而他的名字却成了高尚品德的代名词,他用自己的实际行动告诉我们:无论在什么样的岗位,无论从事什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。
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真抓实干敢于担当专题学习研讨会讲话稿为政之道,贵在实干。
古往今来,凡事兴于实、败于虚。
“当了干部,就是要努力地谋事、创业,就是要努力地去多干事、干好事,最后还要干成事。
正所谓为官一任、造福一方,这是领导干部职责所要求的,也是广大干部群众所期待的,所以干部要把干事创业作为一种追求,去踏踏实实地履职尽责。
”市委书记彭友东在为全市领导干部讲“三严三实”专题教育党课时,掷地有声地为全市领导干部就“创业要实”发出了动员令。
创业要实,首先要有脚踏实地、真抓实干的务实精神。
空谈误国,实干兴邦。
干事是每一名干部的责任和义务,如果只在其位,不谋其政,就不可能成为党和人民的好干部,也不会得到人民群众的拥护。
一切难题,只有在实干中才能破解;一切机遇,只有在实干中才能把握;一切愿景,只有在实干中才能实现。
站在全面深化改革的关键当口,任何一个地区或是部门单位,发展是坐等不来的,广大党员干部只有把实干放在心头,落实在各项工作任务上,实干才能在建设开放富裕和谐美丽石嘴山的进程中再结累累硕果。
创业要实,还要具备敢于担责、直面矛盾的魄力。
由于宏观经济形势影响和老工业城市自身经济结构、产业发展层次等方面的因素,在经济进入发展新常态的情况下,我市经济发展、经济增长遇到了前所未有的困难,这是不容回避的现实。
但是,我们要清醒地认识到,办法总比困难多。
广
大领导干部要敢于承担责任,勇于直面矛盾,特别是对于一些难啃的“硬骨头”,一定要有迎难而上不退缩、咬定青山不放松、不达目的不罢休的大无畏勇气,要敢于冲破思想观念的束缚、破除体制机制的弊端,创造条件,化挑战为机遇,变困难为利好,在深化改革、转型发展的道路上披荆斩棘,勇往直前。
创业要实,最终要体现在干成事上。
“干事”是干部的天职,“担当”是干部的使命。
如果只拿俸禄,不理政务;只坐位子,不担责任,就永远不可能向党和人民交出满意的答卷。
只有干成事才能惠及百姓,体现执政为民要求。
广大领导干部要在正确政绩观的引导下,重实干、办实事、求实效,既注重当下,解决群众最关心、最迫切的现实问题,又注重长远,以人为本,坚持可持续发展。
切不可搞“政绩工程”“面子工程”,基于此的干成事,最终只能成为贻害百姓、祸害一方的“政疾”。
创业要实,就是要脚踏实地,真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,不怕困难,艰苦奋斗。
这不仅是“三严三实”的一项重要内容,更是验证领导干部是否有“三严三实”作风的重要指标。
广大领导干部,只有以脚踏实地的干劲,求真务实的精神,当官不躲事的态度和“为官一任、造福一方”的使命感,才能建立经得起实践、人民和历史检验的功业。