船舶管理规章制度
船舶安全航行管理制度范文（5篇）
船舶安全航行管理制度范文第一章总则第一条为确保船舶安全航行，防范事故发生，保护人民生命财产安全，提高航运安全管理水平，制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内所有船舶的安全航行管理。
第三条船舶安全航行管理应遵循以下原则：1. 安全第一，防范为主。
始终把船舶安全作为首要任务，全面加强防范措施，预防各类事故。
2. 法律依据，规章制度。
严格按照法律、法规和规章制度办事，确保船舶安全合法合规。
3. 分工明确，责任到位。
明确各级责任人的职责和义务，建立健全责任追究机制。
第二章船舶安全管理第四条船舶安全管理包括船舶安全设备管理、船员安全培训、船舶维修保养等。
第五条船舶安全设备管理应遵循以下要求：1. 维护设备完好。
船舶所有安全设备应经常检查，确保设备功能完好。
2. 及时更换损坏设备。
对于损坏或无法正常使用的设备，应及时更换或修理。
3. 定期维护保养。
定期对船舶安全设备进行维护保养，确保设备的可靠性。
第六条船员安全培训应遵循以下要求：1. 严格培训体系。
建立完善的船员安全培训体系，包括理论教育和实际操作培训。
2. 强化意识教育。
培养船员对安全的重视意识，提高应对紧急情况的应变能力。
3. 定期考核评估。
定期对船员进行安全培训成效的考核和评估，确保培训有效果。
第七条船舶维修保养应遵循以下要求：1. 定期检修。
对船舶设备和构件进行定期检查、维修和保养，确保其正常运行。
2. 现场质量监控。
对维修保养过程进行监控，确保维修质量符合要求。
3. 记录保存。
维护详细的维修保养记录，方便日后查询和追溯。
第三章航行安全管理第八条航行安全管理包括航行计划制定、航行监控、危险品管理等。
第九条航行计划制定应遵循以下要求：1. 充分考虑天气条件。
制定航行计划时，要充分考虑天气条件、能见度等影响因素。
2. 合理规划航线。
根据港口、航次和货物等情况，制定合理的航行路线。
3. 高效利用资源。
充分利用导航设备和通讯设备，提高航行效率。
第十条航行监控应遵循以下要求：1. 实时船况监测。
船舶行业安全生产管理制度
第一章总则第一条为加强船舶行业安全生产管理，保障船舶及其作业人员的人身和财产安全，预防和减少事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国船舶和港口法》等法律法规，结合船舶行业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于船舶制造、修理、改装、拆解、运输、营运、代理、港口装卸等船舶行业相关企业。
第三条船舶行业相关企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责，加强安全生产教育培训，提高全员安全意识。
第二章安全生产责任制第四条船舶行业相关企业法定代表人为安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责。
第五条企业各级管理人员应按照职责分工，对分管范围内的安全生产工作负直接责任。
第六条企业员工应按照岗位要求，严格遵守安全生产规章制度，履行安全生产职责。
第三章安全生产教育培训第七条企业应建立健全安全生产教育培训制度，对员工进行岗前、在岗、转岗、晋级等教育培训。
第八条安全生产教育培训内容应包括安全生产法律法规、安全技术知识、操作规程、事故案例等。
第九条企业应定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
第四章安全生产规章制度第十条企业应建立健全安全生产规章制度，包括：（一）安全生产责任制；（二）安全生产操作规程；（三）安全检查制度；（四）事故报告、调查和处理制度；（五）应急预案；（六）安全设施、设备管理制度；（七）消防安全管理制度；（八）环境保护制度。
第十一条企业应严格执行安全生产规章制度，加强现场安全管理，确保安全生产。
第五章安全检查与隐患排查第十二条企业应定期开展安全生产检查，对发现的安全隐患及时整改。
第十三条安全检查内容应包括：（一）安全生产责任制落实情况；（二）安全生产规章制度执行情况；（三）安全设施、设备完好情况；（四）现场作业安全情况；（五）事故隐患整改情况。
第十四条企业应建立健全隐患排查治理制度，对排查出的隐患及时整改，确保隐患消除。
第六章事故报告与处理第十五条发生事故时，企业应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。
船舶质量管理规章制度
船舶质量管理规章制度第一章总则第一条为加强船舶质量管理，确保船舶安全、稳定和环保，制定本规章。
第二条本规章的适用范围包括所有注册在本国的海上船舶。
第三条船舶质量管理是指在船舶设计、建造、维修、管理等各个环节，通过规范的程序和制度，保证船舶的设计质量、建造质量、运行质量等各方面均能达到安全、稳定和环保要求的过程。
第四条船舶质量管理应当依据国家相关法律法规和标准，遵循国际公认的船舶质量管理体系要求，制定相应的管理制度。
第二章船舶设计质量管理第五条船舶设计质量管理是指在船舶设计阶段，采取科学的设计方法和工艺，确保船舶的设计质量符合相关规范和标准的过程。
第六条船舶设计质量管理应当包括对船舶各个部分的设计要求、材料选用、工艺要求等方面的管理。
第七条船舶设计质量管理应当由专业设计人员组成的设计团队进行，并严格遵守设计标准和规范。
第八条船舶设计质量管理应当建立设计审查机制，确保设计方案的合理性和可行性。
第九条船舶设计质量管理应当及时对设计过程中出现的问题进行调整和处理，确保设计方案的完成和准确性。
第十条船舶设计质量管理应当建立设计文件管理制度，确保设计文件的完整和准确。
第三章船舶建造质量管理第十一条船舶建造质量管理是指在船舶建造阶段，统一组织、规范管理和监督施工，确保船舶的建造质量符合相关规范和标准的过程。
第十二条船舶建造质量管理应当包括对船舶建造过程中的材料选用、工艺流程、施工质量等方面进行管理。
第十三条船舶建造质量管理应当由建造厂家成立质量管理小组，负责建造全过程的质量管理工作。
第十四条船舶建造质量管理应当建立检测评审机制，对施工过程中的关键环节进行检测和评审，确保施工过程的合理与规范。
第十五条船舶建造质量管理应当建立施工进度和质量报告系统，及时掌握施工过程中的进展和质量情况。
第十六条船舶建造质量管理应当建立建造记录档案管理制度，确保建造过程中的记录完整和准确。
第四章船舶维修质量管理第十七条船舶维修质量管理是指在船舶维修阶段，对船舶的维修过程进行规范、安全的监督和管理，确保船舶的维修质量符合相关规范和标准第十八条船舶维修质量管理应当包括对维修需求的分析和评估，维修方案的制订，维修过程的监督和验收等方面的管理第十九条船舶维修质量管理应当由专业的维修团队进行，并严格遵守相关的维修标准和规范第二十条船舶维修质量管理应当建立维修记录档案管理制度，确保维修过程中遇到的问题和解决方法记录完整和准确第二十一条船舶维修质量管理应当加强对维修材料和设备的管理，确保使用的材料和设备符合要求第二十二条船舶维修质量管理应当建立维修质量评估制度，对维修过程中的质量进行评估和反馈，及时纠正问题第五章船舶管理质量管理第二十三条船舶管理质量管理是指在船舶管理阶段，建立规范的管理制度和程序，确保船舶的运行安全、稳定和环保第二十四条船舶管理质量管理应当包括对船舶的航行管理、人员管理、货物管理等方面进行细致的管理第二十五条船舶管理质量管理应当制定船舶管理章程，确立船舶管理权利和责任第二十六条船舶管理质量管理应当建立船舶管理档案管理制度，确保船舶管理过程中相关记录完整和准确第二十七条船舶管理质量管理应当建立船舶运行监测制度，对船舶的运行状况进行监测和评估，及时发现问题并解决第二十八条船舶管理质量管理应当对船舶管理过程中出现的问题进行调查和总结，制定改进措施，提高管理质量第六章其他规定第二十九条各船舶所有人及船舶管理人应当依据本规章制定相应的船舶质量管理规定第三十条各船舶检验机构应当严格遵守本规章的要求，加强对船舶质量管理的审核和监督第三十一条对违反本规章规定的行为，将依据国家相关法律法规予以处理第三十二条本规章自发布之日起生效以上就是船舶质量管理规章制度的内容，希望大家认真遵守，共同努力，确保船舶的安全、稳定和环保。
船舶内部管理规章制度
船舶内部管理规章制度第一章总则第一条为了规范船舶内部管理工作，保障船舶安全运行，提高船舶运营效率，维护船员合法权益，制定本规章。
第二条本规章适用于所有船舶及其船员，具体管理范围包括但不限于船舶日常生活、航行操作、应急情况处置等方面。
第三条船长为船舶最高管理者，负责全船内部管理工作，其他船员应服从船长的指挥，积极配合船长做好船舶内部管理工作。
第四条船舶管理部门应做好内部管理规章制度的制定和宣传工作，确保船员充分了解并遵守本规章内容。
第二章船舶日常生活管理第一条船舶日常生活管理包括食宿、卫生、健康等方面。
船舶应配备合格厨师，定时供应营养均衡的饮食，并保持厨房及餐具清洁卫生。
第二条船舶的卫生保洁工作由全体船员共同负责，每天定时清洁船舱、甲板及公共区域，确保船舶内外环境整洁。
第三条船舶应配备必要的医疗设备和药品，确保船员平时健康检查和日常医疗服务。
第四条船舶应定期组织船员进行健康体检，发现疾病及时治疗，保障船员身体健康。
第三章航行操作管理第一条船舶航行操作由船长和相关船员共同负责，必须严格按照航行计划和安全操作规程执行。
第二条船舶驾驶室应保持畅通，无阻塞物品，确保船员能够清晰看清周围环境，及时发现和应对意外情况。
第三条船舶应定期检查维护船舶设备设施，确保设备运行正常，避免因设备故障导致事故。
第四条在恶劣天气和海况下，船舶应根据规定制定相应航行措施，确保船员人身安全和船舶财产安全。
第四章应急情况处理管理第一条在船舶遭遇突发事件时，船长应迅速组织船员做好应急处置工作，确保船员安全。
第二条船舶应配备应急设备和救生设备，确保船员在危险情况下能够及时获救。
第三条船舶应定期组织演练，提高船员应急处置能力，增强应对突发事件的能力。
第五章附则第一条船舶内部管理规章制度由船舶管理部门负责解释和修改。
第二条船舶内部管理规章制度自颁布之日起生效。
第三条未尽事宜参照相关国家法律法规执行。
以上为船舶内部管理规章制度，船员应严格遵守，如有违反，将受到相应处罚。
船舶日常管理规章制度范本
船舶日常管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强船舶日常管理，确保船舶安全、高效运行，遵守国家有关法律、法规，结合我国船舶实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国所有船舶的日常管理工作，包括船员管理、船舶维修、物料供应、安全监督等方面。
第三条船舶管理应当遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则，确保船舶安全、环保、经济、高效运行。
第二章船员管理第四条船员招聘、培训、考核、晋升、薪酬、福利、劳动保护等事项，应当按照国家有关法律法规和船舶管理公司的相关规定执行。
第五条船员上船前，应当接受体检，符合船舶驾驶员身体条件要求。
船员在船期间，应当按照规定参加安全、环保、急救等培训，提高自身素质。
第六条船员在船期间，应当遵守船上的各项规章制度，服从船长指挥，不得擅自离船、辞退或者换岗。
第七条船员作息时间应当合理，保证充足的休息时间。
船员生活区应当保持整洁、卫生，确保船员生活环境舒适。
第三章船舶维修与保养第八条船舶维修与保养工作，应当按照船舶管理公司制定的维修计划和工艺标准进行，确保船舶维修质量。
第九条船舶维修过程中，应当严格遵守安全操作规程，确保人员和船舶安全。
维修用的材料、设备、工具等，应当符合国家有关标准，不得使用假冒伪劣产品。
第十条船舶保养工作，应当按照规定的周期和内容进行，确保船舶设备、系统处于良好状态。
第四章物料供应与管理第十一条物料供应应当根据船舶运行需求，提前制定供应计划，确保船舶正常运行。
第十二条物料采购应当遵循质量优先、价格合理的原则，确保物料质量。
第十三条物料管理应当建立健全库存制度，定期盘点，确保物料安全、完整。
第五章安全监督与环境保护第十四条船舶安全管理应当建立健全安全管理制度，明确安全职责，加强安全培训和事故预防。
第十五条船舶应当配备必要的安全设备，定期检查、试验，确保设备正常运行。
第十六条船舶排放的废气、废水、垃圾等，应当符合国家环保法规和国际公约要求。
第六章应急预案与事故处理第十七条船舶应当制定应急预案，明确应急组织、应急措施、应急流程等，定期组织应急演练。
船舶规章制度范本
船舶规章制度范本第一章总则第一条为了加强船舶管理，保障船舶安全，提高船舶经济效益，根据国家有关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我国境内所有船舶及其船员、船东、管理公司和其他相关单位。
第三条船舶管理应当遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则，确保船舶安全、环保、经济、舒适的运行。
第四条船舶所有人、管理人、船员和相关单位应当依法履行船舶管理职责，严格遵守本规章制度。
第二章船舶安全管理第五条船舶所有人、管理人应当建立健全船舶安全管理制度，明确安全职责，落实安全措施。
第六条船舶应当配备符合国家规定的安全设备，并保持良好的技术状态。
第七条船员应当经过专业培训，取得相应的船员证书，熟悉船舶安全操作规程。
第八条船舶所有人、管理人应当制定应急预案，组织定期演练，提高应对突发事件的能力。
第九条船舶应当遵守航行规则，确保航行安全。
船员在航行中不得擅自离岗，不得酒后驾驶。
第十条船舶所有人、管理人应当加强船舶环境保护，严格执行污染物排放标准，防治船舶污染。
第三章船舶维修保养第十一条船舶所有人、管理人应当建立健全船舶维修保养制度，确保船舶设备正常运行。
第十二条船舶维修保养应当由具有相应资质的维修单位承担，船员不得擅自拆卸、改装船舶设备。
第十三条船舶维修保养记录应当真实、完整，保存期限不少于两年。
第四章船舶物料供应与管理第十四条船舶所有人、管理人应当建立健全船舶物料供应制度，确保船舶正常运行。
第十五条船舶物料的采购、储存、使用应当符合国家有关规定，保证船舶安全。
第十六条船舶废旧物料的处理应当符合国家环保要求，不得随意丢弃或排放。
第五章船舶人员管理第十七条船舶所有人、管理人应当建立健全船舶人员管理制度，保障船员合法权益。
第十八条船员工资、福利、休息、培训等应当按照国家有关规定执行，不得低于最低工资标准。
第十九条船舶应当为船员提供良好的生活条件，保证船员身心健康。
第二十条船舶所有人、管理人应当关注船员心理健康，开展心理疏导，防止船员心理问题。
内河船舶安全管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了加强内河船舶安全管理，保障水上人命、财产安全，保护水域环境，根据《中华人民共和国海上交通安全法》、《中华人民共和国港口法》、《中华人民共和国内河交通安全管理条例》等法律、行政法规，结合我国内河航运实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于在我国内河航行的船舶，包括但不限于客船、货船、油船、化学品船、危险品船、工程船、渔船等。
第三条内河船舶安全管理遵循以下原则：（一）安全第一，预防为主；（二）责任明确，责任到人；（三）依法管理，严格执法；（四）科学管理，持续改进。
第四条国家海事管理机构负责全国内河船舶安全管理的监督管理工作。
各级海事管理机构按照职责权限，负责所辖区域内河船舶安全管理的具体工作。
第二章船舶与船员管理第五条船舶必须具备以下条件，方可航行：（一）依法取得船舶检验证书；（二）依法取得船舶登记证书；（三）配备符合国家规定要求的船员；（四）船舶设备、设施齐全，性能良好；（五）船舶安全技术状况符合国家规定要求。
第六条船舶所有人或者经营人应当对船舶实施以下安全管理：（一）建立健全船舶安全管理制度；（二）确保船舶安全技术状况良好；（三）加强船员培训和考核，提高船员安全意识和操作技能；（四）对船舶进行定期检验、维护和保养；（五）及时消除船舶安全隐患。
第七条船员应当具备以下条件：（一）取得相应船员资格；（二）熟悉船舶操作规程和安全操作规程；（三）具备良好的职业道德和业务素质；（四）身心健康，能够胜任本职工作。
第八条船员应当接受以下安全管理：（一）参加船员培训，提高安全意识和操作技能；（二）遵守船舶规章制度和安全操作规程；（三）定期参加体检，确保身体健康；（四）积极参加船舶安全活动，提高安全防范能力。
第三章航行与停泊管理第九条船舶在内河航行，应当遵守以下规定：（一）按照规定航速航行；（二）保持瞭望，注意观察周围环境；（三）在危险水域、狭窄航道、浅滩、桥梁等水域航行时，应当减速慢行，注意安全；（四）按照规定悬挂船舶信号；（五）服从海事管理机构的指挥和调度。
船舶业管理规章制度
船舶业管理规章制度船舶是国民经济的重要组成部分，船舶业管理规章制度是为了规范船舶业的管理，保障船舶安全运行，加强海洋环境保护等方面而制定的一系列规章制度。
本文将重点介绍船舶业管理规章制度的主要内容。
一、船舶登记制度《中华人民共和国船舶登记条例》是我国船舶登记制度的基本法规，其目的在于规范我国船舶登记工作，保障海上交通安全。
该制度对船舶的名称、型号、建造日期、所有权情况等信息进行登记，成为船舶的重要标志。
二、船舶检验制度《船舶检验条例》是我国船舶检验制度的主要法规，其目的是保障船舶安全运行，防止海上事故发生。
该制度规定船舶需要经过定期检验，保证船舶各项设备、系统的正常运行，对于检验不合格的船舶要采取相应措施。
三、船舶建造监督制度《中华人民共和国船舶建造监督条例》是我国船舶建造监督制度的主要法规，其目的是保障船舶建造质量，防止船舶建造过程中产生质量问题。
该制度对船舶建造单位、监理单位、检验机构等进行严格管理，确保船舶建造过程中各项标准的达到。
四、船员管理制度船员是船舶安全运行的重要因素，正确的船员管理制度是保障船舶运营安全的重要保障。
《中华人民共和国船员法》是我国船员管理方面的主要法规，其目的是保障船员的权利、福利，规范船员的行为，保障船舶安全运行。
该制度对船员的录用、考核、晋升等方面进行了规范。
五、船舶安全管理制度《国际船舶安全管理规范》是全球范围内船舶安全管理的主要规定，我国加入该规范。
其目的在于规范船舶安全管理制度，保障船舶安全运行，防止事故发生。
该制度要求船舶管理单位建立和维护安全管理体系，强化安全意识，严格安全管理。
六、船舶污染防治制度船舶污染是现代化的威胁之一，船舶污染防治制度是为了保护海洋环境，降低船舶对环境的影响而制定的。
《中华人民共和国海洋环境保护法》是我国船舶污染防治制度的主要法规，其要求船舶必须符合国家和国际标准，不得向海洋和沿海地区排放有害物质。
以上是对船舶业管理规章制度的主要介绍，该制度的制定和实施可以保障船舶安全运行，促进船舶业的发展，保护海洋环境，为国家的海洋事业作出贡献。
船舶规章制度
船舶规章制度
第一条，船舶安全管理。
1.1 船舶所有人应当建立并严格执行船舶安全管理制度，确保
船舶设备和人员安全。
第二条，船舶操作规范。
2.1 船舶操作人员应当具备相应的资质和技能，遵守航行规则
和操作程序，确保船舶安全和航行顺利。
第三条，船舶维护保养。
3.1 船舶所有人应当定期对船舶进行维护保养，确保船舶设备
和结构完好，以防止事故发生。
第四条，船舶应急预案。
4.1 船舶所有人应当建立健全的应急预案，包括事故处理程序、人员疏散计划等，以应对突发事件。
第五条，船舶环保管理。
5.1 船舶所有人应当遵守国家和国际的环保法规，采取措施减少船舶对环境的影响，保护海洋生态环境。
第六条，船舶安全装备。
6.1 船舶所有人应当配备必要的安全装备，包括救生设备、消防设备等，确保船舶在紧急情况下能够有效应对。
第七条，船舶人员培训。
7.1 船舶所有人应当对船舶操作人员进行定期培训，提高其安全意识和技能水平，以确保船舶安全运行。
第八条，船舶监督检查。
8.1 相关部门应当对船舶进行定期监督检查，确保船舶符合相关安全标准和规定。
以上为船舶规章制度，船舶所有人和相关部门应当严格执行，确保船舶安全运行。
船舶管理规章制度【通用10篇】
船舶管理规章制度【通用10篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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船舶管理制度
船舶管理制度一、船舶管理制度的概念船舶管理制度是对船舶运营和管理过程中的各项规章制度和流程进行规范和管理的一种体系。
它包括了船舶安全管理、船舶维护管理、船舶物资管理、船员管理等多个方面，旨在确保船舶的安全航行和有效运营。
二、船舶安全管理制度1. 船舶安全检查制度船舶安全检查是船舶管理中的一个重要环节，通过对船舶各项安全设施和设备的检查，发现潜在的安全隐患并及时采取措施。
船舶安全检查制度应明确检查的内容和时间，并确保全面、准确地评估船舶的安全性。
2. 船舶事故处理制度船舶事故处理制度是为了应对各类突发事件和船舶事故而设立的。
它包括了船舶事故报告的流程、事故责任的划分以及事故调查和处理的程序等。
通过建立健全的船舶事故处理制度，可以及时处理事故并减少损失。
三、船舶维护管理制度1. 船舶定期检修制度船舶定期检修是保障船舶良好状态和正常运行的重要措施。
船舶维护管理制度应规定船舶定期检修的时间、内容和标准，确保船舶的各项设备和系统处于良好工作状态。
2. 船舶维修记录管理制度船舶维修记录管理制度是为了方便船舶维修工作的管理和跟踪而设立的。
它包括了对维修记录的管理和存档，定期对维修工作进行评估和总结，以及对维修质量进行监督和检查等。
四、船舶物资管理制度1. 船舶物料采购制度船舶物料采购是船舶管理中的重要环节，它关系到船舶的正常运行和物资供应的稳定。
船舶物料采购制度应明确采购的流程、审核标准和供应商的选择原则，确保物资的质量和供应的及时性。
2. 船舶物料库存管理制度船舶物料库存管理制度是为了合理管理船舶物资库存而设置的。
它包括了对物料库存的盘点、分类和记录，以及对库存量和消耗情况的分析和评估。
通过建立健全的船舶物料库存管理制度，可以有效控制成本和提高物料利用率。
五、船员管理制度1. 船舶人员招聘和选拔制度船舶人员招聘和选拔是保证船员素质和工作能力的重要手段。
船员管理制度应明确招聘的条件和程序，并对船员进行严格的选拔和培训，以确保船员符合工作要求并能胜任自己的工作。
船舶规章制度
船舶规章制度
第一条，船舶必须遵守国际海事组织（IMO）制定的国际海事法
规和标准，包括但不限于《国际船舶安全管理规则》（ISM规则）、《国际防止船舶碰撞规则》（COLREGs）等。
第二条，船舶必须按照国家相关法律法规和海事部门的要求，
进行定期的船舶检查和维护，确保船舶设备和结构的安全性和适航性。
第三条，船舶必须配备足够数量和合格的船员，船员必须具备
相应的海事技能和证书，确保船舶的安全操作和应急处置能力。
第四条，船舶必须配备适当的安全设备，包括但不限于救生艇、救生衣、救生圈、消防设备等，确保船员和乘客在紧急情况下的安
全撤离和救援。
第五条，船舶必须严格遵守航行规则，包括但不限于航行灯光、航行标志、航行通告等，确保船舶在海上航行时不发生碰撞和其他
安全事故。
第六条，船舶必须配备有效的通讯设备，包括但不限于雷达、GPS、无线电等，确保船舶在海上航行时能够及时与其他船舶和岸上机构进行通讯和联络。
第七条，船舶必须配备相应的环保设备，包括但不限于污水处理设备、垃圾处理设备等，确保船舶在海上航行时不对海洋环境造成污染。
第八条，船舶必须配备相应的应急救援设备，包括但不限于急救箱、救生设备、紧急通讯设备等，确保船员和乘客在紧急情况下能够及时得到救援和医疗服务。
以上规章制度，船舶所有人和船员必须严格遵守，违反规定将受到相应的处罚和责任追究。
船舶适航规章管理制度范本
船舶适航规章管理制度范本第一章总则第一条为了加强船舶适航管理，保障船舶安全、可靠、高效地运行，根据《中华人民共和国船舶和港口法》、《中华人民共和国海商法》等有关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于在我国境内外从事船舶运输、修理、改装等活动的船舶及其所有人、管理人、经营人和相关服务机构。
第三条船舶适航管理应当遵循安全第一、预防为主、综合治理、法治保障的原则。
第四条交通运输部负责全国船舶适航管理工作。
国家海事管理机构负责全国船舶适航监督管理工作。
各级海事管理机构负责本辖区船舶适航监督管理工作。
第二章船舶适航条件第五条船舶应当符合下列适航条件：（一）船体、船机、船舶设备、船舶用品等应当符合国家规定的技术标准和要求；（二）船员应当具备相应的资格和技能，符合国家规定的船员配备要求；（三）船舶文件和资料应当齐全，符合国家规定的管理要求；（四）船舶安全设备和安全防护措施应当符合国家规定的技术要求和标准；（五）船舶污染物排放和处理应当符合国家环保要求和标准；（六）船舶应当取得船舶检验机构出具的适航证书。
第六条船舶所有人、管理人、经营人应当保证船舶符合适航条件，并对其安全运行负责。
第三章船舶适航检验第七条船舶应当定期进行适航检验，确保船舶始终处于适航状态。
第八条船舶检验机构应当依法对船舶进行适航检验，并出具适航检验报告。
船舶检验机构对检验结果负责。
第九条船舶所有人、管理人、经营人应当根据船舶检验机构的适航检验报告，及时整改船舶存在的安全问题。
第四章船舶适航证书管理第十条船舶所有人、管理人、经营人应当向船舶检验机构申请船舶适航证书。
船舶适航证书是船舶合法从事运输、修理、改装等活动的有效证明。
第十一条船舶适航证书的申请、审查、颁发、换发、补发和注销，应当按照国家有关规定执行。
第十二条船舶所有人、管理人、经营人应当随身携带船舶适航证书，并按照船舶适航证书的规定使用船舶。
第五章船舶适航监督检查第十三条海事管理机构应当对船舶适航状况进行监督检查，必要时可以对船舶进行适航检验。
船舶规章制度
船舶规章制度
第一条，船舶所有人应当遵守国际海事组织（IMO）和国际海事
法规（SOLAS）的相关规定，确保船舶安全运行。
第二条，船舶所有人应当对船舶进行定期的检查和维护，确保
船舶设备和设施的正常运行和安全性能。
第三条，船舶所有人应当配备足够的船员，并确保船员具备相
应的证书和培训，以保障船舶的安全操作和应急处置能力。
第四条，船舶所有人应当遵守航行规则，包括但不限于避碰规则、驾驶规范和海上交通管理规定，确保船舶安全航行。
第五条，船舶所有人应当建立健全的应急预案和紧急救援机制，以应对突发事件和灾害，保障船舶和船员的安全。
第六条，船舶所有人应当严格遵守船舶环境保护规定，包括但
不限于垃圾处理、船舶污染物排放控制和海洋生态保护，保护海洋
环境。
第七条，船舶所有人应当建立健全的船舶管理体系和安全管理体系，定期进行内部审核和改进，确保船舶运营的安全和高效。
第八条，船舶所有人应当遵守国际航运行业的行业标准和最佳实践，不断提升船舶管理水平和安全文化，确保船舶运营的安全性和可持续发展。
第九条，船舶所有人应当加强与相关部门和机构的合作，共同推动船舶安全管理和规章制度的落实，共同维护全球航运的安全和稳定。
轮渡公司船舶管理制度规定
第一章总则第一条为加强船舶管理，确保船舶安全、环保、高效运行，提高公司经济效益，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有船舶及其船员。
第三条船舶管理应遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。
第二章船舶技术管理第四条船舶技术档案管理1. 船舶技术档案应包括船舶的基本信息、设计图纸、建造记录、检验报告、维修保养记录等。
2. 船舶技术档案应由船舶管理部门负责保管，并确保档案的完整性和准确性。
第五条船舶定期检验1. 船舶应按照国家规定的检验周期进行定期检验，确保船舶符合安全航行要求。
2. 检验不合格的船舶不得投入营运，应及时进行维修或更换。
第六条船舶维修保养1. 船舶维修保养应严格按照船舶维修保养手册和船舶技术档案进行。
2. 维修保养工作应由具备相应资质的维修人员负责，并做好维修记录。
第三章船舶运行管理第七条船舶运行计划1. 船舶运行计划应包括航线、班次、时间、货物装载计划等。
2. 船舶运行计划应由船舶调度部门制定，并报公司审批。
第八条船舶航行管理1. 船长应严格按照船舶航行规则和公司航行计划执行航行任务。
2. 船长负责船舶的航行安全，确保船员和乘客的生命财产安全。
第九条船舶货物管理1. 货物装载应符合船舶载重和稳性要求，并做好货物绑扎固定。
2. 货物运输过程中，应确保货物安全，防止货物损坏或丢失。
第四章船员管理第十条船员配备1. 船员应具备相应的资格证书，并符合国家规定的健康标准。
2. 船员配备应根据船舶规模、航线特点和航行环境进行。
第十一条船员培训1. 船员应定期参加培训，提高专业技能和安全意识。
2. 公司应组织船员参加国家规定的各类培训。
第十二条船员职责1. 船员应遵守船舶规章制度，服从船长指挥。
2. 船员应保持船舶整洁，爱护船舶设备。
第五章安全生产与环保第十三条安全生产责任制1. 公司建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。
2. 船舶管理部门应定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
船舶管理规定
船舶管理规定 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-船舶管理制度第一条进一步加强船舶管理，维护水上交通安全，根据《中华人民共和国内河交通安全管理条例》、《中华人民共和国水路运输管理条例》等法律法规，特制定本制度。
第二条加入我船队的船舶均应遵守本制度。
第三条船队船舶安全管理坚持“安全第一，预防为主”的方针，由船队统一监督管理。
实行船队、码头、船工三级安全管理责任制。
第四条船队负责组织乡镇船舶的安全宣传教育和船员的安全培训工作；督促船舶所有者、经营者和船员按规定办理证照和保险；协助有关部门处理船舶所有人或者经营人的违法行为和事故。
第五条各船船工要积极协助上级相关主管部门做好船舶的日常安全检查管理工作第六条船队要督促加入船队的船舶按船舶安全管理的法律法规办理证书、证照、保险；掌握好所有船舶的准确数及违章行为，协助处理违章行为和水上交通事故。
第七条船员办理证书、证照，必须经船队严格审查，再上报办理。
第八条船队的营运船舶必须按规定办理保险，否则不予办理相关证照。
第九条合下列条件，方可航行：（七）不具备夜航条件夜航;（八）违反规定，人、畜混装；（九）酒后作业；（十）其他水上交通安全的行为；第十二条各类船舶必须按时参加上级部门具体实施的定期安全学习。
无故不到会者，每次收取学习补课费50元/人次，迟到者收取学习补课费20元/人次。
第十三条船队所管船舶必须依法从事生产经营活动，对违反船舶安全管理的行为，依法予以重罚。
第十四条本办法从二〇一二年九月一日起施行。
安全生产经营管理制度第一章总则安全生产经营是公司生产发展的一项重要方针，实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务，因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针，不断提高全体员工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营秩序的正常进行。
根据国家有关法令、法规，结合船队的实际情况制订本制度。
第二章安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。
公务船舶日常管理规章制度
公务船舶日常管理规章制度第一章总则第一条为规范公务船舶的日常管理，确保船舶安全运行，提高工作效率，保障船员生命财产安全，特制订本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有属于公务船舶的工作人员，包括船长、船员及相关管理人员。
第三条公务船舶的管理应当遵循“安全第一，预防为主”的原则，严格执行国家有关法律法规和管理规定，确保船舶运行安全、船员生命安全和旅客人身财产安全。
第四条船舶管理人员应当具备相应的资质和技能，能够熟练运用船舶设备，保证船舶运行顺利。
第二章船舶基本管理第五条公务船舶管理人员应当了解船舶的基本情况，包括船舶的航行区域、载重量、船长等基本信息。
第六条船舶管理人员应当定期检查船舶设备，确保船舶设备正常运行，及时发现并排除故障。
第七条船舶管理人员应当加强与港口、海事管理部门的联系，及时了解最新的船舶运输政策和法规。
第三章船员管理第八条船员应当按照规定配备相应的证件和资质，确保船员具备合格的操作技能和管理能力。
第九条船员应当按照规定的工作制度和作业流程，进行相关工作，确保船舶运行顺畅。
第十条船员在进行工作时，应当遵守船舶管理人员的指挥，服从命令，保证工作的顺利进行。
第四章安全管理第十一条船舶管理人员应当严格执行安全操作规程，确保船舶安全驶行。
第十二条船员应当积极参与安全演练，提高自身应对突发情况的能力。
第十三条船舶管理人员应当定期检查船舶的安全设备，确保设备正常运行。
第五章应急管理第十四条船舶管理人员应当制定应急预案，提前做好应急处理准备。
第十五条船员应当熟悉应急预案的内容，能够快速准确地做出应对措施。
第十六条一旦发生突发情况，船员应当按照预案的要求，快速果断地采取应对措施，保障船舶和人员安全。
第六章纪律管理第十七条船舶管理人员应当建立健全的纪律管理制度，严格执行船员纪律规范。
第十八条船员应当按照纪律规范，认真履行岗位职责，维护船舶管理秩序。
第十九条船舶管理人员应当及时发现并处理违纪行为，保障船舶运行安全。
船舶生活日常管理制度
船舶生活日常管理制度一、前言船舶是人类历史上最古老的交通工具之一，其生活日常管理制度的完善与否直接影响到船员和乘客的生活质量和船舶的运行安全。
为了确保船舶生活安全和良好秩序，制定了以下船舶生活日常管理制度，以规范船员的生活行为，维护船舶的正常运营。
二、船舶生活日常管理制度1. 宿舱管理1.1 每名船员都有分配的宿舱，需保持整洁干净，船员应每日清理宿舱，将床铺整理整洁，将个人物品摆放整齐，保持良好的个人卫生习惯。
1.2 宿舱内禁止吸烟、使用明火，保持通风和安全出口通畅。
1.3 宿舱内禁止私设电器设备和加装插座，使用自带电器设备需经管理部门审批。
1.4 宿舱内禁止私藏违禁品和易燃物品，如有发现将严肃处理。
2. 餐饮管理2.1 船舶配有专门的餐饮区域，船员在规定时间内前往用餐，需注意餐桌卫生，保持餐具干净。
2.2 餐饮区域内禁止吸烟、喧哗和乱丢垃圾，保持良好的用餐秩序。
2.3 禁止携带易腐烂和易腐臭食品进入餐厅，不得在餐厅内乱堆放食物。
2.4 将饭菜剩余食物及时清理干净，做到“吃光菜，勿浪费”，避免造成浪费和污染。
3. 娱乐管理3.1 船舶内配备娱乐设施，如电视、音响、卡拉OK等，船员可在空闲时间自由选择使用。
3.2 使用娱乐设施需注意音量大小，避免影响他人休息或工作。
3.3 禁止在娱乐区域吵闹打斗，保持良好的休闲氛围。
3.4 娱乐设施使用完毕后，需将设备关闭并如实登记使用情况，保持设备完好。
4. 劳动管理4.1 船员需按照工作岗位和班次进行劳动安排，严格遵守工作时间和规章制度。
4.2 船员需穿戴规范的工作服装和个人防护用品，严禁赤膊、光脚以及缺乏安全保护的劳动。
4.3 在进行危险作业时，需严格遵守安全操作规程和程序，确保自身和他人安全。
4.4 禁止私自调整工作岗位和工作时间，如有特殊情况需向管理部门请示。
5. 紧急情况处理5.1 在发生火灾、泄露、碰撞等紧急情况时，船员需严格遵守应急预案，迅速有序撤离至指定安全区域。
船舶安全管理规章制度手册
船舶安全管理规章制度手册第一章总则1.1 目的和适用范围船舶安全管理规章制度手册的目的是确保船舶的安全运营，并为船员提供必要的指导和保障。
本手册适用于本公司所有船舶以及船舶上的所有船员。
1.2 定义在本手册中，以下术语的定义适用：1.2.1 船舶：指本公司所有的船只，包括但不限于货船、客船和沿海船舶等。
1.2.2 船员：指获得合法执照并在船舶上工作的个人，包括船长、船员和航海员等。
1.2.3 安全管理体系：指用于船舶运营的整体安全管理系统，包括政策、程序、流程和责任等。
第二章船舶安全管理2.1 安全管理责任船舶安全是全体船员的共同责任。
船舶的所有船员都应该对船舶的安全运营负责，并积极参与安全管理体系的实施。
2.2 安全培训和意识为了保证船员具备必要的安全意识和技能，本公司将提供全面的安全培训。
所有船员必须参加安全培训课程，并及时更新培训内容。
2.3 应急预案本公司将建立完善的应急预案，以应对各类紧急情况和灾害。
所有船舶和船员都必须熟悉并按照预案执行应急措施。
第三章航行安全3.1 航行前准备在每次航行前，船长必须进行必要的检查和准备工作，确保船舶设备的完好性和船员的安全。
3.2 航行中的安全操作航行中，船舶必须遵循相关的法规和航行标准，船员必须保持警觉并遵守船长的指示，确保船舶安全运行。
3.3 航行记录为了确保船舶航行数据的准确性和完整性，船长必须及时记录航行相关信息，包括航速、航线、天气等。
第四章设备管理4.1 设备的检查和维护船舶的各种设备必须按照规定进行定期检查和维护，确保其正常运行和安全使用。
4.2 紧急设备的备份船舶必须配备相应的紧急设备，并进行定期检验和备份，以应对突发情况和事故发生。
第五章人员管理5.1 船员资格和执照所有船员必须具备合法有效的资格和执照，并按照要求进行更新和续签。
5.2 工作时间和休息为了确保船员的工作效率和身体健康，本公司将制定合理的工作时间和休息制度，船员必须严格遵守。
船舶管理规章制度8篇
船舶管理规章制度8篇在生活中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。
想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，以下是小编精心整理的船舶管理规章制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
船舶管理规章制度【篇1】1、船舶开航前必须按《最低配员证书》要求，配备足够数量的合格持证船员，船员必须严格遵守制度，提前回船准备开航工作，不许无故耽误船舶开航。
2、开航前，船长应组织船员召开航前会议。
研究部署装载和航行计划，落实安全措施，并把会议内容记录在《航行日志》中。
3、各船员按自己的岗位职责，开航前对自己负责的航行设备、操纵设备、信号设备、消防设备、救生设备、机械设备、堵漏器材实行全面检查，发现问题及时报告船长、船东或公司，并采取相应措施，消除隐患后再开航。
船长应把发现的隐患和整改措施记录于《航行日志》以备日后查阅。
4、自卸砂船严格按《货物装载手册》装载，装砂后立即把砂推平、推匀，确保船舶装货之后处于正浮状况，严禁超载运输。
5、自卸砂船装砂时，同时开启抽水泵，抽出舱内积水，防止积水形成自由液面影响船舶稳性。
6、船舶航行期间，驾驶台应保持安静；不能从事对航行无关的其他活动，防止分散当班人员的精神。
7、航行中，当班人员应严格遵守航行规章，在感潮河段坚持靠右航行的原则，加强了望、慎重驾驶、使用安全航速。
夜间航行正确使用夜航灯号，会船时确保与来船统一会船信号后再驶过。
8、船员应当熟练掌握雷达、gps等导航设备的使用，并善于使用船上的`导航设备协助了望，及早发现接近船舶、做出正确判断，及早采取相应措施。
9、船舶在桥区水域航行时，应按助航标志标示的通航桥孔通过，并与桥墩保持足够的安全距离，禁止在桥区水域内追越、掉头、试航或并排航行。
10、当班人员应当注意收听天气预报和搜集航行安全信息，遇到雷雨大风等危险天气，立即报告公司，及早做好防范措施，选择安全水域锚泊。
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船舶管理制度第一条进一步加强船舶管理，维护水上交通安全，根据《中华人民共和国内河交通安全管理条例》、《中华人民共和国水路运输管理条例》等法律法规，特制定本制度。
第二条加入我船队的船舶均应遵守本制度。
第三条船队船舶安全管理坚持“安全第一，预防为主”的方针，由船队统一监督管理。
实行船队、码头、船工三级安全管理责任制。
第四条船队负责组织乡镇船舶的安全宣传教育和船员的安全培训工作；督促船舶所有者、经营者和船员按规定办理证照和保险；协助有关部门处理船舶所有人或者经营人的违法行为和事故。
第五条各船船工要积极协助上级相关主管部门做好船舶的日常安全检查管理工作第六条船队要督促加入船队的船舶按船舶安全管理的法律法规办理证书、证照、保险；掌握好所有船舶的准确数及违章行为，协助处理违章行为和水上交通事故。
第七条船员办理证书、证照，必须经船队严格审查，再上报办理。
第八条船队的营运船舶必须按规定办理保险，否则不予办理相关证照。
第九条合下列条件，方可航行：（七）不具备夜航条件夜航;（八）违反规定，人、畜混装；（九）酒后作业；（十）其他水上交通安全的行为；第十二条各类船舶必须按时参加上级部门具体实施的定期安全学习。
无故不到会者，每次收取学习补课费50元/人次，迟到者收取学习补课费20元/人次。
第十三条船队所管船舶必须依法从事生产经营活动，对违反船舶安全管理的行为，依法予以重罚。
第十四条本办法从二〇一二年九月一日起施行。
安全生产经营管理制度第一章总则安全生产经营是公司生产发展的一项重要方针，实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务，因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针，不断提高全体员工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营秩序的正常进行。
根据国家有关法令、法规，结合船队的实际情况制订本制度。
第二章安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。
公司负责人为安全生产第一责任人，任安全生产小组组长，负责本公司的安全事务的全面工作；各部门负责人任安全生产经营管理领导小组成员，负责落实执行本部门安全生产经营事项。
各科室设立一名兼职安全员，负责监督、检查、上报安全事项。
第三章安全生产经营管理岗位职责一、安全生产经营管理领导小组负责人职责1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。
3、把安全管理纳入日常工作计划。
4、积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施和做好善后处理工作。
6、组织安全管理工作人员制订安全生产管理制度及实施细则。
二、安全生产领导小组的职责1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。
2、落实本部门兼职安全员、消防员人选。
3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。
4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩制度以及安全操作规程，并督促实施。
5、协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。
6、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况。
7、在每周检查公司管理工作的同时检查各部门安全生产措施执行情况（安全生产责任区与管理工作责任区的责任人相同），在例会上通报检查情况，及时做好安全总结工作，提出整改意见和防范措施，杜绝事故发生。
三、安全员岗位职责1、具体负责相应区域的安全管理、宣传工作。
2、每日巡查相应区域的安全生产情况，定期检查船舶运行状况及消防器材、救生设备等，确保船舶及安全设备的正常使用和完好，及时纠正解决安全隐患，落实整改措施。
3、了解管辖区域的安全生产情况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况。
4、及时汇报突发事故，协同公司生产生产领导小组处理事故，维持事故现场，及时抢救伤亡人员，制止事故事态发展。
四、义务消防员岗位职责1、接受安全员的工作安排，分管每一具体区域的安全生产运营工作。
2、由安全员组织，进行不定期的消防演习，确保掌握基本的消防技能。
3、由安全员组织对公司安全生产进行定期检查，发现安全隐患立刻制止并做好防范措施，向安全员汇报。
4、协助安全员负责事故现场的处理工作。
五、员工的安全生产职责1、积极参加公司组织的安全生产知识的学习活动，增强安全法制观念和意识。
2、严格按照操作规程作业，遵守劳动纪律和公司的规章制度。
3、正确使用劳动保护用品。
4、及时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。
第四章安全会议公司建立健全安全生产例会制度，每月的工作作总结各部门要求有安全生产方面的内容，定期分析安全生产状况，对重大安全生产问题制订对策，并组织实施。
第五章安全培训1、公司全体员工必须接受相关的安全培训教育。
2、本公司新招员工上岗前必须进行安全知识教育。
员工在船队内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应安全知识教育。
3、公司对全体员必须进行安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。
4、本公司各专职管理人员，必须接受相关的专业安全知识培训，确保有资格后方可排上岗。
第六章安全生产检查一、公司必须建立和健全安全生检查制度。
每周进行一次安全检查。
二、公司应组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。
具体要求是：（一）生产岗位安全检查，主要由员工每天操作前，对自己的的岗位或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。
内容包括：1、设备的安全状态是否完好，防护装置是否有效；2、规定的安全措施是否落实；3、所用的设备、工具是否符合安全规定；4、作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范；5、个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠；6、操作要领、操作规程一否明确。
（二）日常安全生产检查，主要由各部门负责人负责，其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是：1、是否有职工反映安全生产存在的问题。
2、职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程。
3、生产场所是否符合安全要求。
（三）专业性安全生产检查，主要由公司每年组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等，分别进行检查。
第七章职工安全卫生保护措施1、公司必须建立符合国家规定的工作时间和休假制度。
职工加班加点应在不损害职工健康和职工自愿的原则下进行。
2、公司应根据生产的特点和实际需要，发给职工发需要的防护用品，并督促其按规定正确使用。
3、公司禁止招用未满16周岁的童工，禁止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或危险作业。
第八章伤亡事故管理1、劳动过程中发生的员工伤亡事故，公司必须严格按规定做好报告、调查、分析、处理等管理工作。
2、发生职工伤亡事故后，公司负责人应立即组织抢救伤员，采取有效措施，防止事故扩大和保护事故现场，做好善后工作，并报告公司。
第九章附则1、凡本公司职工必须熟悉并严格遵守本制度。
2、本制度条文如与上级颁发的有关规定相抵触时，则按上级规定执行。
3、本规定自发文之日起执行。
二O一二年十二月一日办公室管理制度为完善公司的行政管理机制，建立规范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使公司各项行政工作有章可循、照章办事，特制订本制度。
文件收发规定一、公司的文件由办公室拟稿。
文件形成后，属公司签发，属公司的由总经理签发，属党内的由党支部书记签发。
业务文件由有关部门拟稿，分管副总理或总工程师审核、签发。
属于秘密的文件，核稿人应该注“秘密”字样，并确定报送范围。
秘密文件按保密规定，由专人印制、报送。
二、已签发的文件由核稿人登记，并按不同类别编号后，按文印规定处理。
文件由拟稿人校对，审核后方能复印、盖章。
三、公司的文件由办公室负责报送。
送件人应把文件内容、报送日期、部门、接件人等事项登记清楚，并报告报送结果。
秘密文件由专人按核定的范围报送。
四、经签发的文件原稿送办公室存档。
五、外来的文件由办公室文书负责签收，并于接件当日填写阅办单，按领导批示的要求送达有关部门，办好文件阅办；属急件的，应在接件后即时报送。
六、文件阅办部门或个人，对有阅办要求的文件，应在三日内办理完毕，并将办理情况反馈至办公室。
三日内不能办理完毕的，应向办公室说明原因。
文印管理规定七、所有文印人员应遵守公司的保密规定，不得泄露工作中接触的公司保密事项。
八、打印正式文件，必须按文件签发规定由总经理签署意见，送信息中心打印。
各部门草拟的文件、合同、资料等，由各部门自行打印。
打印文件、发传真均需逐项登记，以备查验。
九、文印人员必须按时、按质、按量完成名项打字、传真、复印任务，不得积压延误。
工作任务繁忙时，应加班完成。
办理中如遇不清楚的地方，应及时与有关人员校对清楚。
十、文件、传真等应及时发送给有关人员。
因积压延误而致工作失误或造成损失的，追究当事人的责任。
十一、严禁擅自为私人打印、复印材料，违犯者视情节轻重给予罚款处理。
办公用品购置领用规定十二、公司领导及未实行经济责任制考核部门所需的办公用品，由办公室填写《资金使用审批表》，报总经理审批后购置。
实行经济责任制考核的部门所需购置办公用品，到办公室领用，办理出入库手续，明确金额。
需购置的，由部门负责人填写《资金使用审批表》，报总经理审批后由办公室购置。
大额资金的使用，由总经理审核并报董事长批准后办理。
十三、办公用品购置后，须持总经现审批的《资金使用审批表》和购货发票、清单，到办理出入库手续。
未办理出入库手续的，财务部不予报销。
十四、各部门所用的专用表格等印刷品，由部门自行制定格式，按规定报总经理审批后，由办公室统一印制。
十五、办公用品只能用于办公，不得移作他用或私用。
十六、所有员工要勤俭节约，杜绝浪费，努力降低消耗和办公费用。
二O一二年十二月一日人事管理制度一、员工守则1、遵纪守法，忠于职守，克己奉公。
2、维护公司声誉，保护公司利益。
3、服从领导，关心下属，团结互助。
4、爱护公物，节约开支，杜绝浪费。
5、努力学习，提高水平，精通业务。
6、积极进取，勇于开拓，创新贡献。
二、工资、待遇1、公司全权决定所属员工的工资、待遇。
2、公司执行批准实行的工资系统列。
3、公司按照“按劳取酬、多劳多得”的分配原则，根据员工的岗位、职责、能力、贡献、表现、工作年限、文化高低等情况综合考虑决定其工资。
4、公司鼓励员工积极向上，多做贡献。
员工表现好或贡献大者，经总经理批准后予提级及奖励。
5、公司按照国家有关规定为员工办理退休、待业等保险。
员工享有相应的保险待遇。
6、公司执行国家劳动保护法规，员工享有相应的劳保待遇。
7、员工享有公费医疗待遇。
三、辞职、辞退、开除1、公司有权辞退不合格的员工。
员工有辞职的自由。
但均须按本制度规定履行手续。