潇湘华天大酒店招聘简章

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酒店招聘模板

酒店招聘模板

酒店招聘模板尊敬的应聘者:感谢您对我们酒店的关注和支持,我们真诚地邀请您加入我们的团队,共同打造一个温馨舒适的工作环境,为客人提供优质的服务。

以下是我们酒店的招聘信息,希望您能在其中找到适合您的职位。

一、岗位需求。

1.前台接待。

岗位要求,热情大方,形象气质佳,普通话标准,有相关工作经验者优先。

岗位职责,负责接待客人办理入住、退房手续,解答客人疑问,处理客人投诉。

2.客房服务员。

岗位要求,工作细致认真,有团队合作精神,有相关工作经验者优先。

岗位职责,负责客房清洁、整理,为客人提供贴心的服务,保证客房卫生和整洁。

3.厨师。

岗位要求,熟练掌握厨房操作技巧,有相关工作经验者优先。

岗位职责,负责菜品制作,保证菜品口味和质量,做好食品安全和卫生工作。

4.服务员。

岗位要求,热情大方,有良好的沟通能力,有相关工作经验者优先。

岗位职责,负责为客人提供餐饮服务,维护餐厅环境卫生,做好客人用餐体验。

二、薪酬福利。

1.薪酬,根据个人能力和工作表现,提供具有竞争力的薪酬待遇。

2.福利,提供员工工作餐、住宿补贴、节假日福利、员工培训等。

三、招聘流程。

1.投递简历,请将个人简历发送至酒店人力资源部邮箱(************),并在邮件标题中注明应聘岗位。

2.面试通知,我们将在收到简历后,对符合岗位要求的应聘者进行电话或邮件通知,安排面试时间。

3.面试流程,面试环节包括初试、复试和终试,通过面试的应聘者将收到录用通知并签订劳动合同。

四、联系方式。

如有任何疑问,欢迎致电酒店人力资源部咨询,************。

我们期待着您的加入,让我们携手共创美好未来!谨启。

酒店人力资源部。

餐饮招聘简章范文模板

餐饮招聘简章范文模板
餐饮招聘简章范文模板
本公司因业务扩展,现面向社会公开招聘餐饮服务人员,欢迎有志于从事餐饮行业的人才加入我们,共同发展,以下为招聘简章范文模板:
一、招聘岗位及要求
1. 服务员:负责顾客点单、送餐、结账等工作,形象靓丽,沟通能力强,有责任心,无相关经验者可培训。
2. 厨师:负责食材处理、烹饪和菜品制作,工作细致、有创意,有相关经验者优先考虑。
2. 弹性工作制,提供充分的学习和发展机会。
四、招聘流程
1. 投递简历:符合要求者请将个人简历发送至公司邮箱,注明应聘岗位。
2. 面试环节:通过简历筛选后,公司会通知符合条件者前来面试。
3. 录用:根据面试结果确定录用人选,签订劳动合同。
五、联系方式
1. 公司地址:XX市XX区XX街XX号
2. 公司电话:XXXXXXXXX
3. 后厨助理:负责厨房卫生、食材整理等工作,工作细致,吃苦耐劳,有团队合作精神。
4. 收银员:负责收银结账工作,熟练操作收银系统,工作细致认真。
二、薪资待遇
1. 根据岗位不同,薪资面议,提供良好的晋升空间和福利待遇。
2. 灵活工作制度,提供员工餐饮、年度体检、节日福利等。
三、工作时间
1. 上班时间:根据排班制度安排,提供倒班制度,保障员工休息时间。
3. 公司邮箱:XXXXXX@
六、注意事项
1. 如有相关证书或经验,请在简历中注明。
2. 着装整洁、仪表端庄。
3. 有责任心、团队合作精神者优先考虑。
希望各位应聘者能够认真阅读以上招聘简章,并按要求发送个人简历,我们期待您的加入,共同打造美好的就业环境!

某酒店招聘简章

某酒店招聘简章

某酒店招聘简章一、酒店简介:XX国际大酒店是XX省XX市第一家XX酒店,位于“世界商业八大奇迹之一”“中国第一个超大型主题财物公园”新华南MALL生活城内.本酒店是由XXXX投资兴建的“涉外准五星级酒店”。

于XX年XX月XX日试业, XX年XX月XX日正式开业。

酒店占地6千平方米,建筑面积5.6万平方米,楼高16层.其紧临XX 市汽总站,距XX机场约1个小时车程,交通便利!二、酒店经XX号尽善尽美宾客至上营造和谐共创辉煌三、经营理念创新、诚实、和谐、感恩、善待顾客是XX的永恒承诺。

四、酒店服务准则微笑、热情、专业、快捷五、劳动用工协议及相关福利1、劳动合同:酒店按照国家相关规定签定劳动合同。

2、工作时间:员工每天工作8小时,每周休息一天。

3、用餐:员工餐厅每日供应早、中、晚、夜宵四餐,每餐设有两荤一素一汤,每周各供应1次凉茶和糖水。

4、住宿:住宿环境优美,所有员工宿舍均配置空调,24小时提供冷、热水。

5、员工娱乐设施:篮球场、羽毛球场、图书阅览室等。

酒店还定期为员工举办生日会、郊游、文体比赛等。

6、休假:1)员工休假分为:事假、病假、慰唁假、工伤假、年假、婚假、产假等。

2)每年可享有11天有薪假期:元旦 1天(1月1日)春节 3天(农历年三十、年初一、初二)清明节 1天国际劳动节 1天(5月1日)端午节 1天(农历5月初5)中秋节 1天(农历8月15)国庆节 3天(10月1日、2日、3日)7、培训酒店非常重视员工的培育与发展,人力资源部定期组织举办的新员工入职培训、岗位技能培训、酒店英语(日语)培训、管理课程培训为每一位加入XX大酒店的员工在提升自身技能与综合素质方面奠定了基础。

8、职位及要求:一、前台接待员:女,28岁以下,五官端正。

身高1.63米以上,形象好,气质佳,有一定英语口语基础;职业发展方向:前台接待领班、宾客关系主任、大堂副理、前厅经理等二、总机接线员:女,28岁以下,五官端正,身高1.60米以上。

大酒店招聘启事范文

大酒店招聘启事范文

大酒店招聘启事范文酒店招聘启事怎么写,急。

谢老酒店招聘就简单的介绍酒店的基本情况,然后罗列应聘岗位待遇等等。

范例如下:本酒店设施现代化,实行全电子自动化管理,并以宾客至上为企业理念。

集客房、餐饮、娱乐、商务于一体,环境优雅,设有多功能厅、餐厅、休闲吧、棋牌室、精品屋、商务中心等服务设施。

现特招聘有志之士人员的加入。

招聘前台接侍1名,有工作经验者优先,试用期1个月,工资1000元,转正1200元,其它问题而谈报名热线:13*********HR 我们诚邀各位有志青年的加入,这是个青春行业,只要你对自身条件充满自信,就别浪费掉不可复制的宝贵机会,为你将来的事业打下坚实的基础。

自己适当的修改下,希望能帮助到你。

...酒店员工招聘信息怎么写格式基本如下: xxx酒店因业务发展需要,现公开招聘如下岗位:然后写上相应的薪资待遇和入职要求及日期,有意者可以直接到本酒店参加面试。

例如:本店因业务需要现招聘厨师一名(岗位)、服务人员3名(年龄、性别、岗位要求)。

工资待遇有具体数字的要写清楚,不然就写上工资面议即可。

一般直接写招聘的人员、人数就行了。

有应聘的自然会来问的。

这样的启事一般都是社会餐饮用的多,大型的高级点的酒店招聘启事会更详细、更全面。

...饭店招聘启事怎么写,急!急!急!招聘单位名称:.xxxxxxxxxx因经营发展的需要,本酒店现面向社会招聘一批优秀女服务员,具体条件如下:1.年龄在20—30岁,初中毕业以上学历;2.五官端正,身高1.60米左右;3.有事业心、责任感,善于言谈,大方得体;4.有从事酒店服务工作经验者优先。

待遇从优,有意者前来洽谈。

xxxxx xxxx 电话:xxxxxxxxx 地址:xxxxx...酒店业招聘启示的范文?招聘简章**旅业集团是一家以酒店业为主导产业,房地产业为支柱产业,建材业和其他相关产业为新兴产业,声誉卓著、实力雄厚的大型企业集团。

五星级的宁波开元名都大酒店为开元旅业集团在宁波地区的旗舰酒店,于2007年10月28日正式开业。

酒店招聘简章 求职申请表

酒店招聘简章 求职申请表

招聘简章华天酒店集团股份有限公司是以酒店综合服务业(酒店、地产、商业)为核心的大型国有上市企业集团(股票代码:000428),是湖南省旅游酒店行业的龙头企业,隶属于华天实业控股集团有限公司。

目前集团总资产逾50亿元,托管资产逾80亿元,公司现已拥有高星级酒店与经济型酒店70余家,连锁酒店遍布湖南省14个市州及北京、上海、武汉、郑州、长春、南昌、西宁等全国主要中心城市。

目前,华天酒店已成功进驻国外市场―法国巴黎,标志着华天集团已正式迈出国门,走向世界。

华天大酒店是湖南省首家超豪华五星级酒店,也是华天酒店集团的旗舰店,先后加入了“国际金钥匙组织”、“中国名酒店组织”、“世界一流酒店组织”,曾获得中部地区第一家“中国饭店业民族品牌先锋酒店”、“中国饭店金星奖”、“全国企业文化示范基地”、跻身“中国饭店业集团20强”、“全球饭店业集团300强”以及服务领域国际最高荣誉“五星钻石奖”等多项荣誉和称号。

湘潭华天大酒店是华天酒店集团旗下按五星级标准建造装修的超豪华酒店。

酒店位于湖南省湘潭市岳塘区建设路与河东大道交汇处,总建筑面积4.8万余平方米,酒店主楼高104米,共32层,主要面向高端成功人士和商务客户,是承办大型会议、宴会、餐饮、健身娱乐及购物为一体的大型综合酒店。

酒店拥有客房377间,各类会议室6个,最大的多功能会议厅面积为800平方米,可容纳600人就餐或会议,餐饮包房17个,同时,KTV、康体休闲、各类健身设施及3000多平方米的购物商场等将为您带来轻松写意时刻;酒店交通便利、环境幽雅,装修气派,市区风貌可在此一览无遗,无论您身在何处,皆可轻松驾临,莅临华天,是您的理想首选。

23年来,我们秉承了华天人优良传统,致力于追求卓越的服务品质,打造出极具东方魅力与湖湘特色的精致服务,成为中国饭店业的“香格里拉”;23年来,我们不断发展,品牌影响享誉中外,期间成功接待了多国元首、总统、政界名流及国内外重大活动与会议;伴随着华天酒店集团不断扩张,我们期待着充满热情、立身于酒店事业发展的有志之士加入,您在华天的工作经历将会使您受益无穷。

酒店员工招聘方案简章

酒店员工招聘方案简章
酒店员工招聘方案简章
一、招聘背景
随着我酒店业务的不断拓展和发展,我们急需大量优秀的员工加入我们的团队,共同为顾客提供更优质的服务。为了吸引更多的有才华的人才加入我们,我们制定了以下招聘方案,希望能够吸引到符合我们要求的员工加入我们的团队。
二、招聘岗位
我们主要需要招聘以下岗位的员工:
1. 前台接待人员
2. 校园招聘:走进各大院校,开展校园招聘活动,吸引应届毕业生。
3. 内部推荐:鼓励现有员工推荐亲朋好友加入我们的团队,提供内部推荐奖励。
五、招聘4. 录用
六、员工待遇
1. 薪酬:提供有竞争力的薪酬水平,并根据员工表现给予晋升和加薪机会。
2. 福利:提供完善的社会保险,员工生日福利,节日礼品,带薪年假等福利。
2. 客房服务员
3. 餐饮服务员
4. 厨师
5. 安保人员
6. 销售人员
三、招聘条件
1. 年龄:18岁以上,无上限。
2. 学历:高中及以上学历。
3. 专业要求:相关专业优先,非相关专业亦可。
4. 工作经验:有经验者优先考虑,无经验者提供在职培训机会。
四、招聘方式
1. 网络招聘:发布招聘信息到各大招聘网站,开展网络招聘。
3. 培训:定期组织岗前培训、业务技能培训和职业发展培训。
4. 职业发展:提供广阔的职业发展空间,鼓励员工根据个人发展规划不断提升自我。
七、如何应聘
1. 请将个人简历发送至邮箱hr@。
2. 简历中请注明应聘岗位及期望薪酬。
3. 符合条件者我们会电话或邮件通知面试,请注意查收。
以上即是我们的酒店员工招聘方案简章,希望能够吸引到更多优秀的人才加入我们,共同为顾客提供更好的服务。如果您符合我们的招聘条件,欢迎您投递简历,期待与您共同成长。

酒店前台招聘公告

酒店前台招聘公告

酒店前台招聘公告
职位概述
本酒店为了提升服务质量,现面向社会公开招聘前台工作人员
若干名。

职位要求
中专及以上学历,行业从业经验者优先考虑。

具备良好的沟通能力和团队合作精神。

熟练掌握常用办公软件和前台工作所需工具。

具备良好的秘书礼仪和待人接物能力。

岗位职责
负责接待来自各个部门的来访人员,并提供相应的协助和引导。

负责接听电话、处理来访者的咨询和投诉,及时解决问题。

协助办理入住、退房手续,确保客户在酒店的入住体验。

维护酒店前台的整洁和有序,保持良好的服务形象。

工作时间及待遇
工作时间为8小时/天,按班轮班制。

薪酬面议,根据个人能力和经验确定。

应聘流程
1.请将个人简历发送至招聘邮箱:hr@。

2.经初步筛选合适者,我们将通过电话或邮件形式通知您参加面试。

3.面试合格者将根据招聘需要确定入职日期。

我们欢迎热爱酒店行业的有能之士加入我们的团队,共同为客户提供优质的服务!。

酒店餐饮部门招聘启事范文模板

酒店餐饮部门招聘启事范文模板

酒店餐饮部门招聘启事范文模板酒店餐饮部门招聘启事一、招聘单位介绍本次招聘单位为某知名五星级酒店的餐饮部门,位于市中心繁华商业区,交通便利,环境舒适。

二、招聘岗位及要求1. 餐厅服务员岗位职责:(1)负责点菜、送菜、收款等服务工作;(2)维护好客人用餐环境,保持桌面整洁;(3)协助其他工作人员完成各项任务。

要求:(1)年龄18-30岁;(2)身体健康,形象气质佳;(3)具备基本的服务礼仪知识和技能;(4)有良好的沟通能力和团队合作精神。

2. 厨师助理岗位职责:(1)协助主厨进行食材准备、烹制菜品等工作;(2)保持厨房卫生和安全;(3)协助其他工作人员完成各项任务。

要求:(1)年龄18-35岁;(2)身体健康,具备一定的厨房操作技能;(3)有良好的沟通能力和团队合作精神;(4)有相关工作经验者优先考虑。

三、薪资待遇及福利1. 餐厅服务员:底薪+提成+餐补+五险一金;2. 厨师助理:底薪+绩效奖金+餐补+五险一金。

福利待遇:(1)提供完善的培训和晋升机制;(2)提供良好的职业发展空间和晋升机会;(3)享受法定节假日及年假等带薪休假;(4)提供免费员工餐、住宿等福利。

四、应聘流程1. 简历投递:请将个人简历发送至招聘邮箱,并在邮件标题中注明应聘岗位。

邮箱:**************2. 面试通知:符合要求的应聘者,将收到面试通知。

面试时间和地点将通过电话或邮件告知。

3. 入职安排:通过面试后,我们将与您进行入职安排,并进行相关培训。

五、招聘联系方式联系人:xxx联系电话:xxxx-xxxxxxx邮箱:**************六、招聘说明1. 本次招聘不收取任何费用,如有收费情况,请及时向招聘单位举报。

2. 招聘岗位均为正式工作岗位,不接受兼职、实习等方式的工作。

3. 招聘期限:长期有效,招满为止。

五星级酒店校园招聘简章

五星级酒店校园招聘简章

五星级酒店校园招聘简章尊敬的应聘者,感谢您对我们五星级酒店的关注和支持。

以下是我们的校园招聘简章,希望能为您提供详尽的信息和指导。

一、招聘岗位及要求。

1. 客房部,客房服务员,要求具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,有相关工作经验者优先考虑。

2. 前台部,前台接待员,要求形象气质佳,具备良好的语言表达和沟通能力,有相关工作经验者优先考虑。

3. 餐饮部,餐厅服务员,要求具备良好的服务意识、团队合作精神和抗压能力,有相关工作经验者优先考虑。

4. 行政部,行政助理,要求具备较强的组织协调能力、沟通能力和办公软件操作能力,有相关工作经验者优先考虑。

二、招聘流程。

1. 简历投递,请将个人简历以Word或PDF格式发送至招聘邮箱,简历中需包含个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容。

2. 初选面试,根据简历筛选结果,我们将与符合条件的应聘者进行电话或视频面试,了解更多个人情况和职业意向。

3. 终面面试,通过初选面试的应聘者将被邀请到酒店进行终面面试,与相关部门负责人进行深入交流和评估。

4. 录用通知,根据面试结果,我们将及时与录用的应聘者进行沟通,并发放录用通知书。

三、福利待遇。

1. 薪资待遇,提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验进行面议。

2. 保险福利,提供完善的社会保险和商业保险,保障员工的权益。

3. 培训发展,提供专业的岗前培训和持续的职业发展机会,帮助员工不断提升自己的专业素质和能力。

4. 节日福利,提供丰富多彩的节日福利和员工活动,增强员工的归属感和团队凝聚力。

四、应聘须知。

1. 应聘者需具备良好的沟通能力、团队合作精神和服务意识,能够承受一定的工作压力。

2. 应聘者应提供真实有效的个人信息和相关证明材料,如有虚假情况将取消面试资格。

3. 应聘者需保持手机畅通,以便我们能够及时与您联系。

五、联系方式。

如果您对我们的校园招聘感兴趣或有任何疑问,请通过以下方式联系我们:招聘邮箱,*********************.联系电话,************。

酒店招聘各岗要求

酒店招聘各岗要求

酒店招聘各岗要求1.酒店经理:-具备酒店管理相关背景和丰富的酒店行业经验;-具备卓越的领导能力和团队管理能力;-熟悉市场需求和竞争情况,能够进行市场分析和预测;-具备出色的沟通能力和解决问题的能力;-具备良好的客户服务意识和协调能力。

2.前台接待员:-具备良好的沟通技巧和服务意识;-熟悉酒店前台接待工作,能够熟练使用酒店管理系统;-能够处理客人的入住、退房和预定等事务;-具备基本的英语沟通能力和至少一门外语,能够与国际客人进行交流;-善于解决问题和处理突发情况。

3.餐厅经理:-具备相关的餐饮管理经验和知识,对食品安全与卫生有深刻了解;-具备良好的团队管理能力和组织能力;-熟悉餐厅运营管理,能够制定餐厅的菜单和销售策略;-具备良好的客户服务意识和沟通能力;-具备一定的财务管理知识,能够进行成本控制和营业额分析。

4.客房服务员:-具备良好的服务意识和团队合作能力;-具备良好的沟通技巧,能够与客人进行愉快的交流;-能够熟练使用客房清洁工具和设备;-熟悉客房清洁工作流程,能够按时完成清洁任务;-具备一定的紧急情况处理能力和解决问题的能力。

5.资源部主管:-具备人力资源管理经验和相关背景知识;-熟悉招聘流程和培训制度,能够制定并执行人力资源计划;-具备卓越的沟通和协调能力,能够与员工进行有效的沟通和管理;-具备团队管理能力,能够激励员工并提升团队绩效;-熟悉劳动法律和员工权益保护相关知识。

综上所述,不同岗位对应的要求略有差别,但都需要具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作能力。

此外,每个岗位还有专业知识和技能方面的要求,要求求职者具备相关背景和经验。

酒店招聘时应根据实际需要确定具体的岗位要求,并通过面试等方式进行评估。

服务员招聘启事范文模板

服务员招聘启事范文模板

服务员招聘启事范文模板一、招聘岗位:餐厅服务员二、招聘人数:5名三、职位描述:1. 负责餐厅顾客的点餐、送餐、结账等服务工作;2. 保持餐厅环境卫生,确保餐具摆放整齐;3. 协助厨师完成厨房备餐工作;4. 配合领班做好顾客接待,提供优质服务;5. 完成上级领导交办的其他工作。

四、任职要求:2. 年龄要求:1835岁,男女不限;4. 吃苦耐劳,具有较强的团队合作精神;5. 有餐厅服务员工作经验者优先。

五、薪资待遇:1. 基本工资+全勤奖+绩效奖金,待遇从优;2. 提供免费食宿;3. 定期举办员工活动,丰富员工业余生活;4. 完善的晋升机制,为您提供广阔的发展空间。

六、招聘流程:1. 报名:请携带本人身份证、学历证书原件及复印件,到本餐厅填写报名表;2. 面试:我们将电话通知符合条件者参加面试,请保持手机畅通;3. 录用:面试合格者,我们将通知录用,并安排入职培训。

七、联系方式:联系人:张先生联系电话:138xxxx5678地址:市区路号欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好未来!期待您的到来!六、工作时间:1. 每周工作时间按照国家法定标准执行,实行轮班制;2. 我们注重员工的工作与生活平衡,合理安排休息时间;3. 节假日根据国家规定享受加班工资或调休。

七、员工福利:1. 为员工缴纳五险一金,保障员工基本权益;2. 提供系统的职业技能培训,助您不断提升;3. 定期进行员工健康检查,关心员工身心健康;4. 生日关怀,为您准备生日礼物及庆祝活动。

八、应聘须知:2. 请确保所提供的信息真实有效,如有虚假,将取消录用资格;3. 面试过程中,请保持手机静音,以免影响他人;4. 本次招聘不收取任何费用,谨防上当受骗。

九、企业文化:我们倡导“以人为本,诚信经营”的企业理念,致力于为员工创造一个公平、和谐的工作环境。

在这里,您将感受到家的温馨,与我们一起成长,共同进步。

十、温馨提示:1. 请在规定时间内报名,逾期不再接受报名;2. 面试通知将以电话或短信形式发送,请保持通讯畅通;3. 如有疑问,请拨打我们的联系电话,我们将竭诚为您解答。

酒店招聘启事范文

酒店招聘启事范文

酒店招聘启事范文尊敬的应聘者:感谢您对我们酒店的关注和支持,为了更好地服务客户,提升酒店的整体品质,我们诚邀有志之士加入我们的团队。

现有以下职位空缺,欢迎有意者前来应聘。

一、前台接待岗位要求:1. 熟练操作办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识;2. 良好的英语口语表达能力,具备一定的英语听说读写能力者优先;3. 工作细致,责任心强,有较强的团队合作精神;4. 有相关工作经验者优先考虑。

二、客房服务员岗位要求:1. 具备良好的服务意识和团队合作精神;2. 有相关工作经验者优先考虑;3. 工作细致,责任心强,具备一定的沟通能力;4. 具备一定的英语听说读写能力者优先。

三、厨师岗位要求:1. 具备一定的厨师工作经验,能独立完成菜品制作;2. 对食材有一定的了解,有创新意识,能不断推陈出新;3. 工作细致,有责任心,能够保证食品的质量和口感;4. 具备相关职业资格证书者优先。

四、保洁员岗位要求:1. 具备一定的保洁工作经验,熟悉酒店客房清洁流程;2. 工作细致,有责任心,能够保证客房的整洁和卫生;3. 具备团队合作精神,能够按时完成工作任务;4. 有相关工作经验者优先考虑。

五、服务员岗位要求:1. 具备良好的服务意识和团队合作精神;2. 工作细致,有责任心,能够保证顾客用餐的舒适体验;3. 具备一定的英语听说读写能力者优先;4. 有相关工作经验者优先考虑。

我们提供有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展空间,欢迎有志之士加入我们的团队。

有意者请将个人简历发送至邮箱:************,我们将尽快与您联系并安排面试。

再次感谢您对我们酒店的关注和支持,期待与您共同开启美好的职业生涯!此致敬礼XX酒店管理有限公司日期:XXXX年XX月XX日。

酒店员工招聘启事

酒店员工招聘启事

***酒店员工招聘启事***酒店是一家经**市工商局登记注册的酒店;坐落于****市;位于**市**路***大楼B座;一期营业场所在**楼服务总台在***楼..本酒店地处**市繁华地段;距离***市火车站、客车站仅**余米;交通极为便利;到省内、外各地可谓四通八达..又因本酒店雄踞**大楼最顶端;楼下热闹;楼上静谧;让顾客既能感受城市的繁华和便利;又能享受闹中取静的悠然自得;同时还能360度观光***市景..本酒店设计、装修均按高档酒店要求施工;廊道及客房地板均铺设高档地毯;为顾客免费配有24小时热水、电话、上网宽带等设施;并配有电脑、传真、打印、复印、扫描等商务配套设备;豪华客房还为商务人士配备电动麻将机..本酒店现有客房30余间;分设豪华商务间、高级商务间、商务标间、商务单间等;备有大、小床;满足不同人事的需求与消费..酒店本着招贤纳才的原则;诚聘以下工作人员;欢迎您的加入行政助理:1名性别不限;40岁以下要求:1、思想端正;品德优秀;团队意识强;2、形象好;热情大方;3、善于表达;有良好的写作能力;具有一定的办公室管理能力;4、能熟练掌握OFFICE办公软件;熟悉局域网等网络管理工作;5、服从管理;具有吃苦耐劳的精神..待遇:月薪人民币***元试用期3个月;***元/月客房经理:1名性别不限;35岁以下要求:1、思想端正;品德优秀;团队意识强;2、形象好;气质佳;热情大方;服务意识强;3、善于表达;能说流利的普通话;具有一定的酒店管理能力;4、具备对酒店服务员、收银员等员工的培训知识;5、服从管理;具有吃苦耐劳的精神..待遇:月薪人民币****元试用期3个月;***元/月收银员:3名限女性;25岁以下要求:1、思想端正;品德优秀;团队意识强;2、形象好;气质佳;热情大方;服务意识强;3、善于表达;能说流利的普通话;具备一定的电脑操作能力;4、服从管理;具有吃苦耐劳的精神..待遇:月薪人民币***元试用期3个月;***元/月客房服务员:3名限女性;30岁以下要求:1、思想端正;品德优秀;团队意识强;2、形象好;气质佳;热情大方;善于表达;服务意识强;3、服从管理;具有吃苦耐劳的精神..待遇:月薪人民币***元试用期3个月;***元/月保安:2名限男性;40岁以下要求:1、思想端正;品德优秀;团队意识强;2、形象好;气质佳;热情大方;善于表达;服务意识强;3、身体健康;身高170厘米以上;无不良嗜好;4、服从管理;具有吃苦耐劳的精神..待遇:月薪人民币***元试用期3个月;***元/月如条件符合且愿意来我店工作的人员;请持个人简历、身份证复印件、学历证明复印件各一份前来面试非诚勿扰谢谢联系人:**经理电话:***地址:***市**路**大楼B座**楼****酒店。

酒店管理招聘简章

酒店管理招聘简章

酒店管理招聘简章一、岗位介绍为适应酒店业务的发展需求,本酒店现开展多个酒店管理岗位的招聘工作。

我们诚邀有经验、富有激情和专业素养的人才加入我们的团队,共同为客户提供优质的服务,提升酒店整体竞争力。

二、招聘岗位1.前厅部经理:□负责前厅部日常运营管理,协调前厅各个部门工作。

□确保前厅服务质量,提升客户满意度。

□具备较强的团队领导能力和协调沟通能力。

2.客房部主管:□管理客房部日常工作,包括清洁、维护和房务服务。

□确保客房服务的高效和质量。

□协调客房部与其他部门的合作。

3.餐饮部经理:□管理餐厅、宴会等餐饮业务。

□确保餐饮服务的顺畅和品质。

□制定餐饮部的运营计划和目标。

三、应聘条件1.具有相关酒店管理经验者优先,有餐饮、客房、前厅等相关领域经验者尤佳。

2.热情、细致、责任心强,能够承受工作压力。

3.具备较强的团队协作精神,善于沟通协调,能够有效领导团队。

4.本科及以上学历,酒店管理等相关专业优先。

四、福利待遇1.提供具有竞争力的薪资待遇,根据工作表现进行绩效考核。

2.提供酒店员工福利,包括员工餐、住宿优惠等。

3.提供专业的培训机会,提升员工职业素养。

4.职业晋升通道,给予优秀员工更多的发展机会。

五、招聘流程1.投递简历:应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱:************,邮件主题注明“应聘岗位+姓名”。

2.初步筛选:招聘团队将对收到的简历进行初步筛选,符合条件者将受到面试通知。

3.面试环节:面试将分为初面和终面,包括岗位技能面试和综合素质面试。

4.录用与培训:成功通过面试者将收到录用通知,入职后将进行系统的职业培训。

六、联系方式□公司地址:□联系电话:□招聘邮箱:我们期待您的加入,与您共同建设一个充满活力、团结奋进的酒店管理团队!。

酒店餐饮部门招聘启事范文模板

酒店餐饮部门招聘启事范文模板

酒店餐饮部门招聘启事酒店名称: [酒店名称] 职位名称:餐饮部门员工招聘人数: X名薪资待遇:面议职位描述我们正在寻找充满热情、富有创造力和服务意识的餐饮部门员工加入我们的团队。

作为酒店的一员,您将负责为客人提供高品质的餐饮服务,并确保他们的餐饮体验愉快、舒适。

您将与酒店的其他部门合作,以提供完美的客户体验。

主要职责•提供专业、高效、友好的服务,确保客人满意度•接待和安排客人的入座,并根据需要提供菜单和建议•负责点菜、传菜和清理桌面•根据客人要求处理特殊的菜品要求和饮食限制•确保餐厅环境整洁干净,鲜花摆放整齐•负责收银和结账过程,确保准确无误任职要求•热情、友好、乐观开朗的个性,具备良好的沟通和团队合作能力•周到、细心,能够在繁忙环境中保持冷静和高效工作•具备良好的服务意识和客户导向的工作态度•具备一定的餐饮行业经验者优先考虑•具备卫生许可证和食品安全知识者优先考虑•能够适应轮班工作,包括周末和节假日公司简介[酒店名称]是一家位于[地点]的豪华酒店。

我们致力于为客人提供独特而难忘的住宿和餐饮体验。

作为一家五星级豪华酒店,我们注重细节和服务质量,并致力于为客人营造一个温馨、舒适和高品质的环境。

薪资与福利•薪资待遇:面议,根据相关经验和能力确定•提供员工餐食和住宿补贴•提供完善的员工福利和培训计划如何申请如果您对这个职位感兴趣并且符合我们的要求,请将您的简历发送至以下邮箱:[邮箱地址],并在邮件标题中注明“餐饮部门员工-申请”。

我们将会在收到您的申请后尽快安排面试。

感谢您对[酒店名称]的关注,并期待着与您一起共创辉煌!请注意,只有在初步筛选后的候选人将被通知参加面试。

谢绝来电咨询。

联系信息•公司名称:[酒店名称]•地址:[地址]•邮箱:[邮箱地址]•联系电话:[联系电话]我们热忱欢迎您的加入!。

酒店招聘启事

酒店招聘启事

酒店招聘启事尊敬的各位职场新秀:本酒店因业务开拓需要,现招聘以下优秀人才:岗位一:前台接待员岗位要求:1.专科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业;2.从事酒店前台工作经验1年以上;3.工作细致,耐心、友好、热情;4.形象气质出众,普通话标准,会一定的英语交流;5.能够熟练使用Word、Excel等常用办公软件;6.性格乐观、开朗、待人热情有礼。

岗位职责:1.负责前台接待大厅内的客人;2.对来访人员进行登记,指引客人到相关部门;3.处理客户的投诉和需求,符合管理规定;4.维护前台环境的整洁和安全,确保公司形象不被损害;5.完成主管领导交办的其他任务。

岗位二:客房服务员岗位要求:1.中专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业;2.从事酒店客房服务员工作经验1年以上;3.性格温和,沟通能力良好;4.会简单的英语交流;5.注重卫生,有一定的服务意识和质量意识;6.服从安排,有责任心和较强的团队合作精神。

岗位职责:1.负责对客房的清洁和卫生;2.为客人提供优质的服务体验,包括客房内的物品整理、更换布草、洗漱用品的补充;3.按照公司规定执行客房维护和消杀工作;4.对所借物品的损耗、丢失情况做好记录和汇报工作;5.负责论客房整洁和设备设施有效运行的问题。

岗位三:安保员岗位要求:1.中专及以上学历,警务、治安、保安等相关专业;2.有社会保安经验的优先;3.具备一定的体能和运动能力;4.能够熟练使用各类防卫装备;5.无不良犯罪记录;6.有责任心、执行能力强、团队合作精神好。

岗位职责:1.负责酒店内部的安全防范和维护工作;2.对来酒店的人员进行登记和身份认证;3.进行对监控的视频监测工作,做好巡逻、警戒等工作;4.及时制止、处置来访人员、不按规定入住的人员;5.处理突发事件,做好防火、防盗等方面工作。

我们怀着激动的心情期待您的加入,我们有良好的工作环境、团结友好的同事们、丰富的培训机会、公正的晋升机制,及优厚的薪酬福利待遇等。

酒店招聘宣传简章范本

酒店招聘宣传简章范本
(四)招聘条件:应聘者需具备相应的专业技能和相关工作经验,良好的沟通能力和团队合作精神,热爱酒店行业,有责任心和敬业精神。我们期待那些对工作充满热情,愿意与我们共同成长的候选人加入我们的团队。
(五)招聘流程:应聘者需将个人简历发送至我们的招聘邮箱,并在邮件主题中注明“应聘岗位+姓名”,我们将在收到简历后尽快与您联系,安排面试。面试合格后,会有专人向您发放录用通知书,欢迎您加入我们的大家庭。
酒店招聘宣传简章范本
本文旨在为即将开展酒店招聘活动的酒店提供一份招聘宣传简章范本,以便吸引更多优秀的人才加入酒店团队。
(一)酒店简介:我酒店地处市中心,交通便利,环境优美,拥有先进的设施和设备,是一家集住宿、餐饮、会议为一体的综合性酒店。我们致力于为客人提供高品质的服务,为员工提供良好的学习和发展平台。
(二)招聘岗位:我们招聘的岗位包括前台接待、客房服务、餐饮服务、保洁服务、市场销售等多个方面。无论您是有丰富工作经验的资深酒店人员,还是刚刚步入酒店行业的新人,我们都欢迎您的加入。
(三)福利待遇:我们为员工提供有竞争力的薪资待遇,定期组织培训学习,提供晋升机会,搭建交流平台,保障员工的权益和福利。同时,我们也为员工提供良好的工作环境和团队氛围,让您工作中感受到家的温暖。
(六)联系方式:如果您对我们的酒店招聘感兴趣,欢迎随时联系我们的人力资源部门,咨询更多招聘相关信息。联系电话:123456789,邮箱:hr@。
希望本份酒店招聘宣传简章范本能够吸引到更多优秀的人才加入我们的团队,共同打造美好的工作环境和生活体验。期待您的加入!

酒店招聘各岗要求

酒店招聘各岗要求

酒店招聘各岗要求前台接待岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;4、负责快件收及火车票的准确预定;5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等);6、协助公司员工的复印、传真等工作;7、完成上级主管交办的其它工作任职资格:1、女,形象好,气质佳,年龄18—24岁,身高1.65以上;2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;5、普通话准确流利,有英语等级证,工作经验者优先;6、具备一定商务礼仪知识。

礼宾员1、热忱、周到,保持面带笑容,给客人“宾至如归”的觉得;2、尽量记住客人的姓名,特别是贵宾和常住客;3、保持良好的个人惯,保持头发整洁,鬓角不能过耳,勤理发,岗前刮胡须,不留长指甲,保持良好的精神面貌;4、永远以“为客服务”为已任,严禁为图个人私利而损害酒店、部门、同事的利益;5、洁身自好,所有未经他人允许占有他人物品的行为均视为偷盗;6、严格遵守酒店的其它规章制度。

任职资格:1、年龄18-25岁,身体健康,男性身高1、73以上,能吃苦,2、品行端正,能吃苦刻苦,初中以上文化程度。

营销代表岗位职责:1、负责公司产品的贩卖及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格:1、年龄18-25岁,大专及以上学历,市场营销等相干专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应矫捷、表达本领强,具有较强的沟通本领及交际本领,具有亲和力;4、具有一定的市场分析及判断本领,优秀的客户服务认识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。

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潇湘华天大酒店招聘简章
湖南华天大酒店股份有限公司是湖南省首家五星级酒店和旅游业上市公司。

酒店曾多次荣获“全国最佳星级饭店”、“全国星级饭店百优五十佳”等荣誉称号,被评为“中国饭店业集团20强”、“全球饭店业集团300强”、“中国饭店业民族品牌先锋”,“全国旅游系统先进集体”,是湖南省唯一一家同时加盟“国际金钥匙组织”和“中国名酒店组织”的酒店,是全国酒店业唯一一家荣获“全国企业文化优秀奖”和“全国企业文化示范基地”称号的酒店,并荣膺国际服务领域最高荣誉“五星钻石奖”,被批准加入“世界一流酒店组织”,其通过湖南
酒店地址:长沙市芙蓉中路593号电话:(0731)84660888-80831
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