员工培训纪律

海南百川水务有限公司

员工培训纪律要求

参训全体员工：

为严明公司培训纪律，维持培训秩序，保证培训质量和效果，要求如下：

一、各参训人员必须提前到达培训地点，依次签到，不能代签，未签到或签到潦草不能辨认的一律视为未到。无故不参加培训的，第一次点名批评，第二次全公司通报，第三次按旷工进行处罚。

二、参训人员要自觉遵守培训秩序。不得在教室内抽烟、来回走动、交头接耳、打瞌睡等；在上课期间，严禁随意离开教室，特殊原因暂时离开教室，须在培训签到处进行登记，返回教室时亦需登记，否则视为早退。

三、参加培训人员必须准时参加，不可迟到、早退。培训期间原则上要求必须参加，除了出差、生病、特殊紧急事情不能参加的，事假者必须有《请假条》，水厂厂长(部门经理)级人员须经总经理批准，其他人员须经综合管理部批准，病假者必须出示医院的证明及书面请假条，然后交综合管理部方能休假，否则按无故不参加培训处理。

四、培训期间，手机保持关机或静音，不能有声响；违反者罚款50元/次。

五、尊重培训人员。他们把自己所掌握的专业知识与技能无

偿的分享，应该心怀感激。

六、培训时要注意力集中，积极主动，认真听课并做好笔记。

七、培训最后一天将进行结业考试。培训总成绩由考试成绩、出勤情况及笔记记录情况三部分组成。考试成绩占总成绩的70%，出勤情况占%，笔记记录情况占20%。培训总成绩以60分为合格，不合格员工将延长试用期。

八、在培训结束后，公司根据参训人员的表现、成绩等方面评选优秀学员。评选结果、试卷、笔记、签到表等各类材料归档入个人档案。

二〇一一年五月十三日