镇城市公共文明指数测评的工作方案
2023年城区文明指数测评方案
2023年城区文明指数测评方案一、背景随着城市化进程的加速，城区文明建设的意义愈加凸显。
评估城区文明指数的测评方案可以帮助城市政府了解城市文明建设的现状和存在的问题，有效引导城市发展，提升城市形象和居民生活品质。
鉴于此，制定2023年城区文明指数测评方案至关重要。
二、目标本次城区文明指数测评的目标是全面了解城市文明建设的进展和不足之处，为城市政府提供参考依据，引导城市发展和居民生活方式的改善，最终提升城市居民的文明素质和幸福感。
三、测评内容1.城市环境（1）道路整洁程度：巡逻路段、主干道、小巷等道路的整洁程度评估，包括垃圾清理、油迹清除等。
（2）绿化覆盖率：测评城区内绿化覆盖面积和比例，包括公园、街头绿化带等。
（3）垃圾处理设施：垃圾处理设施的覆盖面积和完善程度评估，包括垃圾分类、垃圾桶设置等。
（4）环境污染控制：大气、水质和噪音等环境污染控制情况评估。
2.社会风尚（1）公共秩序：公共场所秩序的维护和管理评估，包括交通秩序、队列守序等。
（2）文明礼仪：评估社会各个层面的文明礼仪，包括公共场所、企事业单位等。
（3）社会安全：犯罪率、治安问题和社会舆情等评估，包括交通安全、公共安全等。
3.交通出行（1）交通拥堵情况：主要道路的交通拥堵程度评估，包括高峰期拥堵状况等。
（2）公共交通服务：公交车、地铁等公共交通服务质量评估，包括车况、准点率和乘客满意度等。
（3）交通安全：交通事故发生率、交通违法行为等评估。
4.居民素质（1）文明素质：居民文明素质评估，包括遵守法律和道德规范、互动礼貌等。
（2）家庭教育：家庭教育质量评估，包括家庭教育方式、家风家教等。
（3）群众组织参与度：评估居民参与社区和社会事务的积极性和广泛程度。
四、测评指标和权重分配根据以上测评内容，我们可以制定测评指标和相应的权重分配如下：1.城市环境：权重30%（1）道路整洁程度：20%（2）绿化覆盖率：25%（3）垃圾处理设施：25%（4）环境污染控制：30%2.社会风尚：权重30%（1）公共秩序：25%（2）文明礼仪：35%（3）社会安全：40%3.交通出行：权重20%（1）交通拥堵情况：30%（2）公共交通服务：40%（3）交通安全：30%4.居民素质：权重20%（1）文明素质：40%（2）家庭教育：30%（3）群众组织参与度：30%五、测评方法1.实地查勘：派出专业团队对城区进行实地查勘，评估城市环境、社会风尚、交通出行和居民素质等指标，采集相关数据和情况。
2023年城区文明指数测评方案
2023年城区文明指数测评方案一、引言在城市化进程中，城市的发展质量不仅仅只关注经济指标，更需要注重城市的文明程度。
城区文明指数是综合评价城区文明程度的重要指标，对于推动城市的文明发展具有重要意义。
本文将提出一种2023年城区文明指数测评方案，以便对城市的文明程度进行全面、客观和科学的评估。
二、指标体系城区文明指数的设计应该从多个方面来反映城市的文明程度。
本方案将分为以下六个方面进行测评：1. 社会道德素质指标：包括市民的道德观念、行为规范、社会公德以及社会风尚等。
通过调查问卷、社会调研等方式来获取相关数据。
2. 文化建设指标：包括城市文化设施建设、文化资源利用率、文化教育普及度等。
通过统计城市文化设施建设与利用率数据，教育普及率等数据来进行测评。
3. 交通管理指标：包括城市交通拥堵情况、道路交通安全、公共交通发展情况等。
通过测量交通拥堵指数、事故发生率等数据来进行测评。
4. 环境保护指标：包括城市空气质量、水质安全、垃圾处理等方面。
通过检测空气质量、水质安全指数、垃圾处理率等数据来进行测评。
5. 可持续发展指标：包括城市能源消耗、资源利用率、环境建设等方面。
通过测量城市能源消耗与利用率、资源利用效率、环境建设规划与实施情况等数据来进行测评。
6. 公共服务水平指标：包括医疗服务、教育服务、社会保障等方面的公共服务水平。
通过测量医疗服务满意度、教育服务质量、社会保障覆盖率等数据来进行测评。
三、测评方法1. 数据收集：通过设计问卷调查、社会调研、数据统计等方式来收集相关数据。
2. 数据分析与处理：对收集到的数据进行分析和处理，计算各项指标的得分，并得出城区文明指数。
3. 指标权重确定：通过专家评审、数据权威性等方式来确定各项指标的相对权重。
4. 指标得分计算：根据指标权重和各项指标得分的数据，计算出城区文明指数。
5. 评价结果发布：将城区文明指数的评价结果以适当的方式进行公示和发布，让公众了解城市的文明程度。
充分发挥公共文明指数测评的作用形成文明城市创建工作常态化机制
通过公 共文明指数测 评 ，形成动 也是提升 自己形象的举措 ，形成持续改进 的精神 ，积极回应广大群众希望 “ 从过得 态测 、动态发现 问题、动态改的工作 工作 、持续提高服务的良好形象。 机制 去 向过得好转变 ”的追求 ，顺应现代化 国
新 。各级各部门要 以对市 民群众高度负责 际大都市发展 的需要 、城乡一体化 和公共 长 效 机 制 就 是 要 动 态 持 续 ，不 动
反馈 的结 果 ， 因势 利 导 ，发动 和组 织 群 众 究 、逐 步 改 ，有 的则 要 快 改 、快 做 、快 调
通过公共文明指数测评 。形成 自 起 整改 ，哪 个 行 业 、哪 个部 位 、哪 个 地 整。必须坚持公开 的原则 ，要 把公开 目的 己测、 自己发现问题、 自己改的工作 方有 问题 ，就发动哪个行业 、哪个部位 、 和公 开承诺结合起来 ，发现问题就要公开 机制 哪个地方来共 同改。经常评 、经常改并且 承诺 ，哪些 问题迅速解决 ，哪些 问题部分
６ ｌ 宁波经济 Ｉ ０ ０１ １ ０ ２
创新 ，包括公交车 、出租车等窗 口行业 ，
ＮＮ Ｂ Ｃ Ｎ Ｍ Ｇ ＯＥ Ｏ ０ Ｙ Ｊ
市
长
专
论
２１． ０ ０１ Ｏ
供 电、供水 、供气 、邮政 、电信 、移动 、
评价政府 、评 价领导 的感觉都不一样。比 题就公布什么问题 ，要慢慢 习惯接受测评
通过公 共文明指数测 评 ，形 成全 面测 、重点 改的工作机制
文 明城市创 建要 把阶段 性小 突击和
服务水平提 升的需要 ，主动发现问题 ，及 态 、不持续就没有长效 ，也没有常态化 。 时解决问题 ，及 时改进工作 ，使市 民群众 开展 文 明城市 的创 建 ，要 特别 强调 常态 更满意 ，使文 明城市建设 的含金量更高 。
文明城市创建考核细则范文
文明城市创建考核细则范文一、引言随着社会的发展和进步，文明城市的创建逐渐成为各地政府和居民共同关注的重要任务。
为了推动文明城市创建工作的顺利进行，建立科学、公正、合理的考核机制是必不可少的。
本文将就文明城市创建考核细则进行阐述，以期为各地政府提供借鉴和参考。
二、考核内容1. 社会公德在社会公德方面，政府应考核城市居民的行为规范、公共场所秩序等情况。
例如，鼓励居民文明排队、尊重他人等行为，同时要求居民遵守公共场所禁烟、清洁卫生等规定。
2. 环境保护在环境保护方面，政府应考核城市居民的环保意识和行为。
例如，鼓励居民垃圾分类、节约用水用电等行为，同时要求居民不乱扔垃圾、不乱涂乱写等不文明行为。
3. 文化素质在文化素质方面，政府应考核城市居民的文化修养和对传统文化的传承情况。
例如，鼓励居民参与文化活动、读书等行为，同时要求居民不破坏文物、不传播不良文化等行为。
4. 居民生活质量在居民生活质量方面，政府应考核城市居民的生活水平、社会保障等情况。
例如，鼓励居民合理消费、关注健康等行为，同时要求居民不盗窃、不酗酒等不良行为。
5. 公共服务在公共服务方面，政府应考核城市的基础设施建设、公共服务设施及其管理等情况。
例如，政府需要规范公共交通秩序、提供便捷的医疗保健等服务，同时要求政府机关工作效率高、廉洁奉公等行为。
三、考核方法1. 统计数据政府可以通过统计数据来了解城市居民的行为表现和社会状况。
例如，通过测算居民文明秩序指数、公共设施完善度等指标来进行考核。
2. 抽样调查政府可以利用调查问卷等方式，对城市居民的行为、意见和建议进行抽样调查，以了解居民对于文明城市创建的参与度和满意度。
3. 专家评议政府可以聘请专家对城市进行评估，评估城市的环境质量、公共服务等方面的表现，从而得出客观的分数。
四、考核结果及处理1. 考核结果根据考核方法得出的分数，政府可以评定所考核城市的文明城市创建情况。
分数高的城市认定为文明城市，分数低的城市则需要进一步改进。
文明城市创建考核细则(3篇)
文明城市创建考核细则一、导言为进一步推动文明城市创建工作，提高城市文明程度，提升市民素质，特制定本文明城市创建考核细则。
二、考核目标1. 提升城市居民的文明素养和道德水准；2. 增强城市文化建设和公共服务的质量；3. 构建城市环境整治长效机制，改善城市居民的生活质量；4. 加强城市社会治理，提升社会秩序和社会文明水平；5. 创建良好的城市形象，吸引外部投资和人才。
三、考核内容文明城市创建考核将从以下几个方面进行评估：1. 城市居民文明行为；2. 城市环境整治和生态环保；3. 城市公共服务质量；4. 城市交通和交通秩序；5. 城市社会治理和社会风气；6. 城市文化建设和文化活动；7. 城市宣传和推广。
四、考核标准1. 城市居民文明行为- 遵守交通规则，不乱丢垃圾，不随地吐痰；- 尊重他人，在公共场所保持良好的礼仪和文明行为；- 遵循社会公德，积极参与志愿者服务、爱心公益等活动。
2. 城市环境整治和生态环保- 城市街道、公园、广场等公共场所整洁有序；- 城市垃圾分类工作顺利进行；- 城市绿地保护和植树造林工作开展积极。
3. 城市公共服务质量- 城市教育机构、医疗机构、公共交通等服务质量达标；- 公共设施运行正常，保障市民基本生活需求。
4. 城市交通和交通秩序- 遵守交通规则，不乱穿马路，不闯红灯；- 公共交通工具有序运行，保障市民出行需求。
5. 城市社会治理和社会风气- 社会治安秩序良好，犯罪率低；- 公共场所无违法乱纪、扰乱社会治安行为；- 社会风气良好，尊老爱幼、友善互助。
6. 城市文化建设和文化活动- 每年举办一定规模的文化活动和节庆活动；- 推广城市的历史文化和地方特色。
7. 城市宣传和推广- 加强对文明城市创建的宣传和推广，营造浓厚的社会氛围；- 每年举办一次文明城市创建宣传周，开展丰富多彩的宣传活动。
五、考核方法1. 定期开展城市文明城市创建考核，由专门的评估团队进行评估；2. 考核结果由相应部门进行公开，接受社会监督；3. 成绩排名前列的城市将获得相应的奖励和荣誉称号，激励城市进一步提升文明水平；4. 成绩较差的城市将受到相应的警示和整改要求，督促城市进行改进。
文明城市创建考核细则模版
文明城市创建考核细则模版第一章：总则第一条为了加强城市的文明建设，提高市民的文明素质，推动社会的和谐发展，制定本文明城市创建考核细则。
第二条本细则适用于各地市对文明城市创建考核工作的组织和实施。
第三条文明城市创建考核是对城市在道德伦理、公共卫生、环境保护、社会秩序、文化传承、交通管理、公共服务等方面的综合评价，旨在激励城市广大市民建设文明城市，营造优美社会环境。
第四条文明城市创建考核分为初评、复评和终评三个环节。
第五条本细则的相关术语定义如下：（一）文明城市创建：指城市在经济、社会、文化、环境等方面的全面综合提升和提质升级；（二）初评：指对城市申报文明城市创建的初步评审；（三）复评：指对初评合格城市进行的综合审查和实地考察；（四）终评：指对复评合格城市进行的最终评定。
第二章：初评第六条初评工作由各地市政府组织，并派出专门工作组负责具体实施。
第七条城市申报文明城市创建的时间一般在每年的年底之前，经审查符合申报条件的城市方可进入初评环节。
第八条初评工作主要包括以下内容：（一）审查城市申报文明城市创建的材料，确保材料的完整性和真实性；（二）评估城市在道德伦理、公共卫生、环境保护、社会秩序、文化传承、交通管理、公共服务等方面的综合情况；（三）对初评不合格的城市，予以退回，要求其及时补充完善申报材料。
第九条通过初评的城市进入复评环节。
第三章：复评第十条复评工作由各地市政府组织，并派出专门工作组进行综合评估和实地考察。
第十一条复评工作主要包括以下内容：（一）综合评估城市在道德伦理、公共卫生、环境保护、社会秩序、文化传承、交通管理、公共服务等方面的综合情况；（二）实地考察城市的环境卫生、社会秩序、文化传承、交通管理、公共服务等情况；（三）对复评不合格的城市，予以退回，要求其整改并重新申报。
第十二条通过复评的城市进入终评环节。
第四章：终评第十三条终评工作由国家或省级政府组织，并派出专门工作组进行评定。
第十四条终评工作主要包括以下内容：（一）综合评定城市在道德伦理、公共卫生、环境保护、社会秩序、文化传承、交通管理、公共服务等方面的综合情况；（二）公布终评结果，并对终评合格的城市进行表彰和奖励。
豫章街道城市公共文明指数测评迎检工作方案
豫章街道城市公共文明指数测评迎检工作方案街道各社区：为继续深入开展创建全国文明城市工作，全面提高市民文明素质和城市整体文明程度，根据市、区创建工作统一部署，以城市公共文明指数测评自查整改为突破口，全面落实全市城市公共文明指数测评迎检工作，特制订方案如下：一、总体目标通过开展城市公共文明指数测评自查，有针对性地发现、解决我街在公共文明指数测评方面存在的突出问题，推动创建文明城市工作常态化，在全社会形成浓厚的创建工作氛围，为南昌市迎接全国城市文明指数测评打下扎实的基础。
二、组织领导成立街道公共文明指数测评迎检领导小组总负责：陈明华街道党工委书记总指挥：许前佐街道办事处主任成员：梁祖奎街道党工委副书记万黎明街道办事处副主任、环卫所长龚选民街道办事处副主任胡静街道办事处副主任罗贤红街道办事处副主任、保障所所长邹香兰街道司法所所长王勇街道执法中队队长郎小兰上沙窝社区主任谢雪珍滨江社区主任胡琼宇下沙窝社区主任秦海鹰四经路社区主任熊臣洪城社区主任刘春英经纬社区主任刘根秀东濠街社区主任胡桥莲下正街社区主任肖长凤新星社区负责人姜文秀江药社区负责人领导小组下设办公室及各工作组。
1、办公室责任领导：龚选民成员：王炳振、胡爱云、吁坤工作职责：(1)具体负责迎检领导小组办公室日常行政工作；(2)做好综合协调、信息传达和检查督促工作；做好办公室日常的文秘、文印、会议、后勤等工作；(3)编写工作简报、会议纪要和创建大事记，做好文件档案及内务管理工作；(4)负责迎检工作有关文件、总结材料和典型材料的编写印发；(5)负责各社区、各工作组迎检情况收集、整理、汇总存档，以及各种迎检材料的准备；(6)协调调度迎检工作。
2、市容环境组责任领导：万黎明成员：王勇、李敏、各社区主任工作职责：按照创建文明城市、卫生城市的检查标准，认真做好环境卫生、市容市貌、店容店招及城管、城建、房管等相关部门的协调工作；3．公共卫生组责任领导：邹香兰成员：方兰翼、罗宁萍、刘啸工作职责：(1)协助职能部门做好“六小”行业卫生达标工作；(2)配合医院、防疫、药品行业做好创建工作；(3)负责街道除“四害”工作；(4)负责科普知识推广和健康教育普及工作。
全国公共文明指数测评实地考察迎检工作方案
全国公共文明指数测评实地考察迎检工作方案按照市创建文明城市工作委员会办公室工作部署，近期中央和省文明委将对我市进行公共文明指数测评，市卫生局为全面做好全国公共文明指数测评实地考察迎检工作，下发了《关于认真做好城市文明程度指数测评及未成年人思想道德建设测评有关工作的通知》），按照市卫生局工作安排，医院对照标准要求，制定如下迎检方案：一、明确标准，责任到人1、院容院貌：保洁人员分时段24小时轮流排班值守，定时清扫门诊、病房大厅、各楼层及院落内卫生，特别注意厕所及楼层内垃圾箱的保洁。
门前停车场要安排专人在人流高峰期指挥车辆的停放。
张贴禁烟标识，并随时制止公共场所吸烟现象。
（责任人：XX，责任部门：总务科、保卫科）2、导医标识：导医标识做到清晰、明确，位置醒目。
门诊、病房楼内要设置导医标识牌，并保持整洁卫生。
（责任人：XX，责任部门：宣传科）3、收费项目公开：在门诊、病房大厅利用电子屏滚动播出或张贴主要收费项目及药品价格。
（责任人：XX，责任部门：审计科、门诊部、信息科）4、收费窗口：门诊、病房楼层的所有收费窗口在上午10点以前高峰期要开放，特别拥挤的单位要增设相应的窗口，缓解排队拥挤现象。
（责任人：XX，责任部门：门诊部）5、医务人员着装、佩戴胸牌，衣帽整洁，准时到岗到位：医务人员（特别注意实习生及进修人员）按照医院规定，统一着装，挂牌上岗。
各科室至少提前15分钟到岗，作好开诊、查房及病人治疗准备工作。
（责任人：XX，责任部门：门诊部、医务科、科教科）6、医务人员文明用语，服务规范：各医院按照岗位服务规范、医护人员文明用语对所有医务人员进行再动员再教育，杜绝服务禁语。
并严格落实有关规定，严禁收受“红包”、开“大处方”。
（责任人：XX，责任部门：门诊部、医务科、纪委）7、有高效的投诉处理机制：处理机构要健全，成立调查处理工作领导小组，各相关职能部门主要负责人为调查处理小组成员。
投诉电话通过114台能查询到， 24小时有专人接听，门诊病历首页及门诊、病房大厅醒目位置要公开投诉电话号码。
2024年文明指数与未成年人品德测评工作方案
2024年文明指数与未成年人品德测评工作方案文明指数与未成年人品德测评是一项重要的工作，对于社会的发展和未成年人的健康成长具有重要意义。
为了全面推进文明建设和未成年人品德教育工作，制定本工作方案，以期为社会治理和创新创造良好环境。
一、衡量标准文明指数的衡量标准包括城市基础设施建设、社会治安水平、环境保护状况、文化教育发展等多方面因素，通过综合评价形成具体的指数值。
未成年人品德测评的衡量标准包括道德品质、学业成绩、行为举止、社会责任感等各方面因素，通过评估形成综合的测评结果。
二、实施步骤1.梳理数据对相关数据进行梳理和整理，包括城市基础建设情况、社会治安水平、环境保护状况、文化教育发展情况等方面的数据，进行全面分析和比对。
2.建立评估模型制定文明指数和未成年人品德测评的评估模型，明确指标权重及评分标准，确保测评的客观性和公正性。
3.实地调研组织专家和相关人员进行实地调研，深入了解各项指标的实际情况，及时掌握问题和短板，为提升文明指数和未成年人品德测评提供有力支持。
4.发布报告定期发布文明指数和未成年人品德测评的报告，公布评估结果和数据，促进社会各界关注和参与，推动持续改善和提高。
三、推动措施1.政策支持加大政策支持力度，制定相关政策措施，鼓励地方加大社会治理和未成年人品德教育工作力度，推动整体提升文明指数和未成年人品德水平。
2.社会参与鼓励社会各界积极参与文明建设和未成年人品德教育工作，发挥群众智慧和力量，形成社会共治局面，共同推动工作取得实效。
3.科技创新结合当前科技发展趋势，充分利用大数据、人工智能等技术手段，提升文明指数和未成年人品德测评的精准度和效率，推动工作不断创新和发展。
四、总结展望文明指数和未成年人品德测评工作是一个长期且复杂的过程，需要各方共同努力，形成合力，推动工作不断深入和完善。
希望通过本工作方案的实施，能够为未来社会治理和未成年人成长提供更加科学和有效的保障，为建设文明和和谐社会贡献力量。
城市公共文明指数测评工作迎检汇报材料
城市公共文明指数测评工作迎检汇报材料一、前言作为工作的负责人，我很荣幸向各位领导提供这份城市公共文明指数测评工作迎检汇报材料。
本汇报材料是在一年的时间内，各级有关单位和广大市民的支持下，完成了对我市公共文明指数的测评工作，对我市公共文明建设工作的总体情况进行了一次全面细致的调查和分析，用数据和事实反映了我市公共文明建设工作的成就和不足。
二、测评方法本次测评的指标体系同样采用综合评价法，以“服务、环境、秩序、行为、信仰”这五个方面为主要衡量维度，制定了详细的测评指标和评分标准，通过实地走访、问卷调查、在线网络问卷等方式，对我市的主要区域、社区、商圈进行了全面调查和评价。
同时，我们还开展了一系列与文明公德、环境卫生、交通秩序等相关的宣传教育和志愿服务活动。
三、测评结果1.分值情况报告中对我市各区域、社区、商圈文明水平得分进行了详细测评。
经过统计得出整个城市的平均得分为82.5分，相较于去年略有上升。
其中，得分最高的区域为市中心区，达到90分以上，而得分最低的区域为市区的一些外围乡镇区域，得分不到70分。
这表明，我们的努力已经开始见到了成效，但区域之间的差距还是很大的。
2.热点问题在测评过程中，我们发现了一些热点问题，比如公共场所卫生问题、绿化环境乱停车、城市夜间秩序混乱等问题，在这里我们对这些问题做一些简要的说明。
公共场所卫生问题公共场所卫生问题在各大区域、社区、商圈都存在，且严重程度不一。
有些地方存在随地吐痰、乱扔垃圾的现象，对公共卫生带来一定威胁。
从本次测评中我们也可以看出，卫生问题是得分最低的项目之一。
绿化环境乱停车绿化环境乱停车一直是我市公共文明建设的一个大问题。
我们发现，很多居民为了方便自己，将大型车辆停在绿化带上，不仅影响了绿化环境的美观，也加重了治理的难度。
城市夜间秩序混乱城市夜间秩序混乱，主要表现为噪音扰民、车辆乱停乱放、串门、占道经营等现象。
这些问题对居民的正常休息和社会治安都造成了很大的影响。
城市公共文明指数测评迎检工作手册
城市公共文明指数测评迎检工作手册城市公共文明指数测评是一项重要的工作，直接关系到城市形象和市民素质的提升。
为了保障工作顺利进行，特编写本手册，旨在指导相关工作人员进行测评任务。
一、工作目标测评工作的目标是全面了解城市居民的公共文明素养，切实提升城市文明水平。
通过测评结果，发现问题，制定针对性措施，推动城市的文明进步。
二、测评指标1. 行为规范：包括排队等候、遵守交通规则、文明用餐等。
2. 公共环境卫生：包括垃圾分类投放、保持环境整洁、不随地吐痰等。
3. 社会交往礼仪：包括待人接物、尊重他人、文明用语等。
4. 文明出行：包括文明驾驶、文明骑行、文明出行礼让等。
5. 社会责任感：包括关爱弱势群体、积极参与公益事业等。
三、测评步骤1. 制定测评方案：根据城市实际情况，确定测评指标和权重，并编制测评方案。
2. 抽样调查：根据测评方案，抽取一定数量的被测评人员，进行调查。
可以采用随机抽样或者按照人口比例分层抽样的方法。
3. 发放问卷：制作测评问卷，包括量表评估等多种形式，发放给被测评人员。
4. 数据收集和整理：完成问卷收集后，对数据进行整理、统计和分析，得出测评结果。
5. 制定报告：根据测评结果，制作测评报告，包括问题分析和改进措施建议。
四、工作要点1. 测评组织：成立测评工作组，明确组织架构和人员分工。
组织其培训，提高其测评专业知识和能力。
2. 测评宣传：开展测评宣传活动，提高市民对测评工作的关注度和参与度。
可以选择多种媒体渠道发布信息，如电视、广播、报刊等。
3. 督导监督：建立专门的督导监督机制，确保测评工作的公正性和真实性。
4. 奖惩机制：根据测评结果，建立相应的奖惩机制。
对于测评得分较高的单位或个人，予以表彰和奖励；对于测评得分较低的单位或个人，进行警示和惩罚。
五、工作示范1. 积极宣传：利用媒体资源，宣传个人和单位在公共文明方面的先进事迹，鼓励更多的市民参与到文明行动中来。
2. 范例引导：挖掘和推广文明行为的典型案例，激发市民的文明意识和参与热情。
2023年公共文明指数测评整改方案
2023年公共文明指数测评整改方案一、背景介绍公共文明指数是对一个地区或国家公民的公共行为和文明水平进行综合评估的指标。
公共文明水平的高低，既是一个地区或国家综合实力的表现，也是社会和谐稳定的重要保障。
因此，对公共文明指数进行测评和整改至关重要。
本文将探讨2023年公共文明指数测评整改方案。
二、测评现状分析当前，公共文明指数测评活动在我国已经得到普遍关注和广泛开展。
但是，从测评结果看，仍存在以下问题：1. 一些地区公共文明指数较低，公民的文明素质和道德观念有待提升。
2. 一些公共场所存在乱扔垃圾、随地吐痰、横穿马路等不文明行为。
3. 新媒体时代背景下，网络暴力、恶性竞争现象较为突出。
三、整改目标1. 提高公共文明指数整体水平，推动全社会形成文明、和谐的风尚。
2. 培养公民良好的公共行为习惯和文明素质，提升国民道德水平。
3. 建设和谐社会，营造友善、宜居的公共环境。
四、整改措施1. 加强教育宣传，提升公民道德意识和法治意识。
(1) 加强中小学道德教育，培养学生良好的公民意识和行为习惯。
(2) 制作宣传材料，广泛散发，提高公众对公共文明的认知和重视程度。
(3) 加强新闻媒体和网络媒体的宣传引导作用，推动阳光文化、正能量的传播。
2. 完善公共设施建设，提升城市品质。
(1) 增加公共垃圾箱和分类投放设施，鼓励公民养成垃圾分类习惯。
(2) 加强城市环境卫生管理，增加清洁保洁人员数量，加大对乱倒垃圾和乱涂乱画的处罚力度。
(3) 增设便民设施，提供更好的公共服务，如公共自行车、无障碍设施等。
3. 引导健康网络行为和正确使用新媒体。
(1) 加强网络道德教育，推动网络社交行为的规范化。
(2) 加强对网络暴力、网络诈骗等非法行为的打击力度，维护网络环境的清朗。
(3) 积极引导网民正确使用社交媒体，倡导友善交流、和谐互助的网络文化。
4. 加强公共文明指数测评机制。
(1) 定期测评公共文明指数，及时发布测评结果和相关数据，增加测评的透明度和公信力。
文明指数测评工作情况汇报
文明指数测评工作情况汇报根据国家文明指数测评工作的安排和部署，我单位积极组织开展了相关工作。
下面，我向大家汇报一下我单位的文明指数测评工作情况。
一、组织领导为了做好文明指数测评工作，我单位成立了由领导班子成员担任组长的领导小组，统一指挥、协调、部署和督促全市的文明指数测评工作。
同时，为了保证工作的顺利开展，我们还成立了文明指数测评工作领导小组，明确了各成员的职责和任务，建立了工作机制，确保各项工作有序进行。
二、宣传和培训为了提高广大干部和群众的参与积极性，我们开展了大量的宣传和培训工作。
我们通过宣传栏、电视台、报纸等多种渠道宣传文明指数测评的工作意义和方法，同时还组织了各级各类干部和群众培训班，对相关人员进行培训，提高了广大干部和群众的文明素质和参与意识。
三、测评工作为了确保文明指数测评工作的准确性和公正性，我们严格按照测评工作的统一标准和程序进行了相关工作。
我们制定了具体的工作方案，建立了工作考核和奖惩机制，确保了文明指数测评工作的顺利进行。
同时，我们还注重加强对测评指标和数据的监督检查，保证数据的真实性和可靠性。
四、宣传推广为了让更多的人了解和参与文明指数测评工作，我们开展了各种形式的宣传推广活动。
我们利用各类媒体和社交平台，开展了宣传推广活动，吸引了广大群众的关注和参与。
同时，我们还组织了文明志愿者活动，积极宣传文明指数测评工作，鼓励广大群众参与其中。
五、总结和评估文明指数测评工作已经取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足之处。
我们将对过去的工作进行总结和评估，找出存在的问题和不足，加以改进和完善。
同时，我们还将充分肯定取得的成绩和经验，为今后的工作提供参考和借鉴。
六、展望与建议展望未来，我们将继续深化文明指数测评工作，不断提高工作水平和质量。
我们将加强与各相关部门的合作，充分发挥各方面的积极性和主动性，共同推动文明指数测评工作的开展。
同时，我们也希望相关部门能够给予更多的支持和帮助，共同营造良好的文明测评工作环境。
城市文明指数测评方案(3篇)
城市文明指数测评方案一、___机构成立市旅___业城市文明程度指数测评工作领导小组二、工作内容及实施步骤(一)迅速动员1、制定方案，明确迎检责任。
根据我局的整体实施方案，各旅游从业单位要结合自身实际，制定本单位的具体实施方案，明确工作要求和工作方法，确保按时、按质、按量完成迎检的各项工作。
2、召开会议，广泛宣传发动。
各单位要___召开动员大会，积极贯彻落实此项工作任务。
广泛宣传发动，营造良好的迎检氛围。
全行业要突出主题，抓住根本，夯实基础，明确目标，使文明创建活动落到实处。
(二)全面达标各旅游从业单位要认真结合自身工作实际，查找工作的薄弱环节，突出重点，狠抓落实，全面深化各项创建工作。
1、星级饭店必须认真做好以下工作：（1）持有《经营许可证》、《卫生许可证》并亮证经营；（2）从业人员持有《健康证》、《卫生知识培训证》上岗；（3）中西餐厅内有“五病”调离的相关制度和记录情况，不出售过期、变质、伪劣食品现象，内设消毒设备、消毒措施和记录情况完整齐全。
饭店整体环境卫生保持良好，特别是中西餐厅门前及餐厅内卫生，无乱扔杂物、随地吐痰现象，在餐厅内设有“遵行守礼”和不剩饭不剩菜“温馨提示牌。
（4）有方便残疾人、老年人、儿童等特殊群体通行和使用的无障碍设施；（5）娱乐等服务明码标价；（6）消防安全设施完好；（7）客房干净，无异味；（8）有高效的投诉处理机制（查阅投诉处理记录）；（9）公共场所和工作场所全面禁烟，设有明显的禁烟标识；（10）优质服务、规范服务，无服务质量问题；（11）公共场所安静、文明、秩序良好，无大声喧哗、嬉戏吵闹现象；（12）借助电子屏、广告牌开展遵德守礼文明宣传倡导活动。
2、旅行社必须认真做好以下工作：（1）导游带团要佩戴胸卡；（2）使用普通话讲解，用语文明；（3）服务规范，不索取小费，不误导游客消费；（4）服务承诺制度公示；（5）有高效的投诉处理机制（查阅投诉处理记录）。
（6）借助电子屏、广告牌开展遵德守礼文明宣传倡导活动；（7）公共场所和工作场所全面禁烟，设有明显的禁烟标识；（8）优质服务、规范服务，无服务质量问题；（9）公共场所安静、文明、秩序良好，无大声喧哗、嬉戏吵闹现象。
2023城市文明指数测评方案
2023城市文明指数测评方案一、背景介绍城市文明是一个城市综合素质的体现，是城市居民文明行为和文化素养的集中反映，对于城市的可持续发展具有重要意义。
为了科学评价城市文明程度，促进城市的文明建设，制定一个科学合理的城市文明指数测评方案十分必要。
二、测评目标1.评估城市居民的文明行为和文化素养水平，发现存在的问题和不足之处；2.为城市的文明建设提供科学依据，制定合理计划和政策；3.激励城市居民提高文明素质，培养和弘扬社会主义核心价值观。
三、测评内容1. 道德行为指标测评：包括个人的道德行为、家庭伦理、社区和社会贡献等方面，通过问卷调查和实地考察的方式来评估城市居民的道德行为水平。
2. 文化素养指标测评：包括城市居民的文化知识水平、文化参与程度、文化活动开展情况等方面，通过统计数据和文化活动观察等方式来评估城市居民的文化素养水平。
3. 社会公德指标测评：包括城市居民的公共场所秩序、文明交通、环境保护等方面，通过实地考察和环境监测等方式来评估城市居民的社会公德水平。
四、测评方法1. 问卷调查：通过发放调查问卷的方式，覆盖城市不同群体，了解他们的道德行为和文化素养等方面的情况。
2. 实地考察：派出专业团队深入城市各个社区、学校、企事业单位等地进行实地考察，观察城市居民的行为举止，了解他们的文明素质。
3. 统计数据分析：通过收集城市的统计数据，分析城市居民的文化素养水平、文化活动开展情况等方面的数据，进行测评数据的分析和整理。
4. 环境监测：利用环境监测设备和技术手段，对城市公共场所的秩序、交通状况、环境保护等方面进行监测，以评估城市居民的社会公德水平。
五、测评指标体系根据上述测评内容和方法，可以建立以下指标体系：1. 道德行为指标：包括守法意识、诚信行为、爱岗敬业、热心社区等方面的子指标。
2. 文化素养指标：包括文化知识水平、文化参与程度、文化活动开展情况等方面的子指标。
3. 社会公德指标：包括公共场所秩序、文明交通、环境保护等方面的子指标。
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镇城市公共文明指数测评的工作方案
镇城市公共文明指数测评的工作方案
为建立健全创建全国文明城市长效机制，中央文明委每年要对全国文明城市和全国创建文明城市工作先进城市进行公共文明指数测评，自治区和市也将对各盟市、旗县区城市公共文明指数进行测评，并将测评结果公开排队，纳入目标考核内容。
我镇作为旗府所在地对全旗迎接城市公共文明指数测评工作起着决定性作用。
为顺利迎接市对旗公共文明指数测评，进一步巩固全国文明城市创建工作，促进全旗经济社会协调发展，特制定如下实施方案：
一、指导思想
着眼于促进经济社会全面进步和人的全面发展，着力提升市民文明素质和城市文明程度，提升城市建设与管理水平，进一步优化发展环境，把阿镇建设成为经济发展、秩序优良、环境优美、服务优质、社区文明、文化繁荣的现代化文明城市。
二、目标要求
按照《伊金霍洛旗迎接城市公共文明指数测评工作实施方案》的要求，结合旗委十三届九次全委会提出的“新城靓旗、新策富民、新业强旗、新风建党”的目标，镇党委提出的“围绕一个中心、立足三个提高、实现三个率先、突出五个重点”的总体思路，全面落实创建工作任务，力争在全旗“城市公共文明指数测评”工作中取得优异成绩，为创建全国文明城市奠定坚实基础。
三、组织领导
领导小组下设办公室和督查组：
成立镇迎接“城市公共文明指数测评”工作领导小组。
（一）办公室。
主要负责“迎检测评”工作情况综合、组织协调、检查指导等工作。
统筹协调调度各工作组开展工作，随时掌握工作进度和存在问题，提出分阶段工作任务、措施和意见；负责“迎检测评”有关领导讲话、会议记录、总结材料、典型材料、信息简报等各类文件的`起草和印发；负责宣传报道和问卷调查的组织实施。
办公室下设三个组
1、文秘组。
主要负责“迎检测评”有关领导讲话、会议记录、总结材料、典型材料、信息简报等各类文件的起草和印发；档案资料的审核、立卷、归档和信息报送工作，做好与旗“创城”办的联系、对接工作；做好新闻宣传、对外宣传、网络宣传等工作，提高市民的知晓率、参与率，全方位、大力度在旗级以上媒体开展宣传活动。
2、实地考察组。
主要负责面上工作的考察指导，采用暗访方式对城市市容环境、主要街道、主要交通路口、车站、公园、广场、市场、窗口单位、体育场馆、学校和社区等公共场所的市民行为进行实地观察；及时将存在的问题以通报的形式通知各负责单位，要求限时落实，并以《专报》形式上报镇“迎检”测评领导小组。
3、问卷调查组。
主要做好“迎检测评”调查问卷工作；对各村、社区“城市公共文明指数”进行测评；积极配合上级公共文明指数测评组开展入户调查。
（二）检查指导组。
主要负责对各村、社区“迎检测评”工作进度及各阶段工作进行检查指导，及时向领导小组汇报各项任务完成情况及存在问题，并提出解决问题的意见和建议，积极配合上级部门做好“迎检测评”工作。
四、实施步骤
我镇开展迎接“城市公共文明指数测评”工作，分五个阶段进行。
第一阶段，动员部署阶段（4月中旬）
成立镇迎接“城市公共文明指数测评”工作领导小组，制定印发《镇迎接城市公共文明指数测评工作实施方案》和《镇公共文明指数测评体系》，各村、社区要召开动员大会进行安排部署“创城”工作，明确任务，落实责任。
要成立“迎检测评”工作领导小组，支部书记为第一负责人，并有专职工作人员，于4月18日前将成立的领导小组上报镇“迎检测评”工作领导小组办公室。
要营造“创城”氛围，每个村、社区至少要悬挂2条标语或横幅。
第二阶段，组织实施阶段（4月20日—5月20日）
各村、社区要认真落实《伊金霍洛旗迎接城市公共文明指数测评体系》、《镇迎接城市公共文明指数考核细则》和《目标管理责任状》，明确具体工作任务。
要以我镇提出的立足“一个提高”、加强“四个覆盖”、开展“五项活动”、狠抓“五项治理”、完善“六项制度”总体工作思路，认真组织，抓好落实。
第三阶段，自查阶段（5月20日—6月20日）
由镇“迎检测评”工作领导小组按照《考核细则》，在村、社区
开展实地考察、问卷调查，并进行汇总分析、通报和公示测评结果，对测评结果公开排队。
各村、社区也要对照《考核细则》进行自查，对自查中发现的问题及时组织整改。
第四阶段，迎检测评阶段（6月底—8月中旬）
认真做好迎接市、旗对镇“城市公共文明指数测评”的相关准备工作。
第五阶段，总结提高阶段（8月底—12月底）
总结“迎检测评”工作经验，对存在问题进行全面整改，提出切实可行的办法和措施，形成创建的长效机制，对先进集体和先进个人予以表彰奖励。
五、具体要求
1、健全组织、强化责任。
各村、社区支部书记要高度负责，按照统一要求，精心组织实施，把责任细化分解，落实到位，加强与上级部门的协调、配合，各司其职、各尽其责，不折不扣地完成好各自承担的任务。
2、分解目标、细化任务。
要按照《镇迎接城市公共文明指数测评工作实施方案》、《镇迎接城市公共文明指数考核细则》和《目标管理责任状》要求，要有组织有步骤地开展专项整治，并认真落实长效管理措施。
3.加强督查，严格考核。
检查验收组要对照《测评体系》任务分解情况每周组织一次督查，坚持随查随反馈，将督查情况直接反馈到有关责任部门，要求限时整改；对长期积淀的棘手疑难问题，责任部
门不能解决的要及时逐级上报镇、旗“迎检测评”工作领导小组研究解决。
要将“迎检测评”工作纳入镇对各村、社区目标责任制考核，实行“支部书记一把手”责任制，对测评结果不理想影响到全镇工作大局的要严格追究主要负责人责任。
4.加大宣传、营造氛围。
各村、社区要最大限度的整合宣传资源，充分利用横幅、标语、户外广告牌、电子屏、宣传栏、发放市民手册及宣传单等形式，强化社会宣传、活动宣传、社区宣传和行业宣传，及时宣传报道好“创城”工作中的进展、先进典型及创建活动，形成家喻户晓的良好氛围。