关于成立创建安全文化建设示范企业工作组织机构的通知

关于成立创建安全文化建设示范

企业工作组织机构的通知

为了顺利开展创建安全文化建设示范企业活动，切实加强公司安全文化建设，夯实安全生产基础工作，提高公司安全管理水平，预防和减少生产安全事故，助推公司安全生产长效机制建设，经研究，决定成立贵州都匀市酒厂有限责任公司创建安全文化建设示范企业工作组织机构。

一、领导小组

组长：方向明

副组长：莫龙久

成员：刘永兰、梁辉、冯绍斌、张启玉、周迎迎、胡朝刚、李吉权

办公室设在酿酒车间，主任由莫龙久兼任。

附件：1、《贵州都匀市酒厂安全文化建设计划实施方案》

2、《白酒生产企业安全生产标准化评定标准考评说明》

贵州都匀市酒厂有限责任公司

二○一三年五月六日

附件1

创建安全文化建设示范企业实施方案为了进一步创造有利于建立、完善公司安全管理体系和自我约束机制的环境，规范员工安全行为，营造浓厚的安全生产氛围，提升公司安全管理水平和层次，树立良好的企业形象。根据《国家安全生产监督管理总局关于安全文化建设示范企业创建活动的指导意见》及自治区安监局、河池市安监局的有关文件要求，公司决定开展安全文化建设示范企业创建活动。方案如下：

一、指导思想

以科学发展观和安全发展观为指导，以安全标准化为主线，大力开展以“增强安全意识、提高安全能力、强化安全责任、端正安全态度、规范安全行为、创造安全环境”为主题的安全文化建设，真正实现从“要我安全”向“我要安全”;“我要安全”向“我会安全”;“个人安全”向“整体安全”的转变，切实提升全员的安全文化素质，为公司的重建和发展提供良好的安全环境。

二、实施步骤

（一）、准备阶段

1、贵州都匀市酒厂有限责任公司创建安全文化建设示范企业领导小组，负责安全文化建设工作的组织、策划、实施、检查、考评等;

2、召开安全文化建设动员会，表达公司创建安全文化建设示范企业管理的决心，统一员工思想;

（二）、宣传、培训阶段

1、通过广播、电视等渠道宣传创建安全文化建设示范企业的目的和意义，以及创建安全文化建设示范企业需要完成的工作任务。

2、分别组织中层以上管理人员、各单位管理人员、岗位操作人员进行创建安全文化建设示范企业的相关知识培训，明确各级人员在创建安全文化建设示范企业活动中承担的任务。

（三）、创建阶段

1、安全培训组织员工进行危险源辨识及其控制措施培训，进行应急预案培训和演练，提高全员安全意识，规范全员安全行为，树立正确的安全文化观念。

2、完善安全生产管理规章制度对公司安全生产管理规章制度进行补充和完善，全面实施安全标准化管理，进一步落实安全生产责任制，建立安全生产长效机制。

3、提高生产设备、工艺的本质安全新建、改建、扩建工程项目全面落实“三同时”，从源头上把好本质安全关；对生产装置、设备进行安全技术改造和日常维护保养，确保设备安全。

4、规范现场标识对生产装置、设备，压力容器，工艺管道、物料等进行标识，作业场所设置符合国家和专业标准的安全标识，做到设置专业，标识清楚，悬挂规范。

5、安全文化传播出版黑板报，设立安全栏，建立阅览室和培训中心传播安全文化；充分利用内部广播、电视、报刊、网络等传播手段，每天播放相关法律法规、安全常识、事故警示、榜样事迹、实践经验等内容。

（四）、改进完善阶段

组织对创建安全文化建设示范企业工作进展情况开展检查和自评，寻找存在的问题和差距，提出改进和完善的对策措施。

附件2

开展安全文化建设计划及进度表