爱婴医院母乳喂养管理制度[1]

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爱婴医院哺乳区管理制度

一、总则为了贯彻落实《中华人民共和国母婴保健法》和《爱婴医院评审标准》，提高母乳喂养率，保障母婴健康，营造温馨、舒适的哺乳环境，特制定本制度。

二、制度目标1. 提高母乳喂养率，降低非医学指征剖宫产率。

2. 营造良好的哺乳氛围，保障母婴身心健康。

3. 提高服务质量，树立医院良好形象。

三、哺乳区设置与管理1. 哺乳区应设在医院内，方便哺乳期母亲和婴儿使用。

2. 哺乳区应具备以下设施：（1）舒适的座椅和哺乳台；（2）遮光窗帘或哺乳帘；（3）温奶器、消毒柜等母婴用品；（4）母婴用品储存柜；（5）洗手池、纸巾盒等基本卫生设施。

3. 哺乳区环境要求：（1）干净整洁，通风良好；（2）温度适宜，避免直射阳光；（3）设有温馨提示牌，引导哺乳期母亲正确使用哺乳区。

4. 哺乳区管理制度：（1）哺乳区由医院负责管理，设立专兼职管理人员；（2）管理人员负责哺乳区的日常清洁、消毒、维护等工作；（3）管理人员应定期检查哺乳区设施，确保设施完好；（4）管理人员应加强巡视，发现违规使用哺乳区行为，及时制止并予以纠正。

四、哺乳期母亲与婴儿管理1. 哺乳期母亲：（1）哺乳期母亲应自觉遵守哺乳区管理制度，爱护公共设施；（2）哺乳时，请使用哺乳帘或遮光窗帘，保护隐私；（3）哺乳完毕后，请清理哺乳区，保持环境整洁。

2. 婴儿：（1）哺乳期母亲应确保婴儿安全，避免婴儿在哺乳区受到伤害；（2）哺乳期母亲应关注婴儿需求，及时哺乳；（3）哺乳期母亲应遵守医院相关规定，不得在哺乳区吸烟、大声喧哗。

五、宣传教育1. 医院应通过多种渠道，加强对母乳喂养知识的宣传教育，提高公众对母乳喂养的认识。

2. 医院应定期举办母乳喂养知识讲座、咨询活动，为哺乳期母亲提供专业指导。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施，由医院负责解释。

2. 医院可根据实际情况对本制度进行修订。

通过以上管理制度，我们希望为广大哺乳期母亲和婴儿提供更加舒适、温馨的哺乳环境，共同促进母乳喂养率的提高，为母婴健康保驾护航。

爱婴医院三十条

《促进母乳喂养成功的十条措施》1.有书面的母乳喂养规定，并常规传达到全体卫生人员。

2.对全体卫生人员进行必要的技术培训，使其能实施有关规定。

3.把有关母乳喂养的好处及处理方法告诉所有的孕妇。

4.帮助母亲在产后一小时内开始母乳喂养。

5.指导母亲如何喂奶，以及在需与其婴儿分开的情况下如何保持泌乳。

6.除母乳外，禁止给新生儿吃任何食物或饮料，除非有医学指征。

7.实行24 小时母婴同室。

8.鼓励按需哺乳。

9.不要给母乳喂养的婴儿吸人工奶头，或使用奶头作安慰物。

10.促进母乳喂养支持组织的建立并将出院的母亲转给这些组织。

《国际母乳代用品销售守则》1.禁止对公众进行代乳品、奶瓶或橡皮奶头的广告宣传；2.禁止向母亲免费提供代乳品样品；3.禁止在卫生保健机构中使用这些产品；4.禁止公司向母亲推销这些产品；5.禁止向卫生保健工作者赠送礼品或样品；6.禁止以文字或图画等形式宣传人工喂养，包括在产品标签上印婴儿的图片；7.向卫生保健工作者提供的资料必须具有科学性和真实性；8.有关人工喂养的所有资料包括产品标签都应该说明母乳喂养的优点及人工喂养的代价与危害。

9.不适当的产品，如加糖炼乳，不应推销给婴儿；10.所有的食品必须是高质量的，同时要考虑到使用这些食品的国家的气候条件及储存条件。

《临朐县人民医院促进母乳喂养成功的十条措施》1.以“促进母乳喂养成功的十条措施”为准则，制订我院母乳喂养的制度、常规和细则，并发至全院所有人员。

2.采取不同形式对职工进行母乳喂养教育，对有关人员进行技术培训，使其能正确地进行技术操作。

3.对孕产妇用多种形式进行宣教，使其知道母乳喂养的好处和处理方法。

4.医护人员帮助母亲在产后一小时内母婴皮肤接触半小时内以上，并吸吮双乳。

5.医护人员尽早帮助指导母亲用正确的姿势含接喂奶，教会挤奶方法。

6.医护人员要明确非母乳喂养的医学指征，禁止给母乳喂养的婴儿喂任何食物和饮料。

7.实行24小时母婴同室，按需哺乳，母婴分离不能超过1小时。

爱婴医院管理办法及详细制度及标准

爱婴医院管理办法及详细制度及标准第一章总则第一条为了全面贯彻执行WHO/UNICEF（联合国儿童基金会）制定的《促进母乳喂养成功的十点措施》，《江苏省爱婴医院（卫生院）评估标准》创建爱婴医院的管理，规范爱婴病区服务，促进爱婴行动，特制定本办法。

第二条本办法适用于本院各部门。

第三条爱婴医院以“儿童优先，母亲安全”为宗旨，保障母亲与婴儿健康。

第二章组织第五条成立创建爱婴医院领导小组，正、副组长由院长和主管院领导兼任。

组员由妇产科、儿科、医务科、护理部、感染管理科、办公室、财务科、总务科等部门的行政管理人员及有关专家组成。

第六条爱婴行动领导小组下设办公室，负责日常工作。

第七条各部门要把爱婴行动的工作列入全院工作的总目标，要有年度计划、总结。

第三章培训第八条爱婴行动领导小组办公室要定期组织对全院职工进行培训、复训。

将母乳喂养列为岗前培训内容。

第九条爱婴行动领导小组办公室对全院职工每年进行一次有关母乳喂养新知识的复训。

对妇产科、儿科等重点科室人员和领导小组成员，及时组织学习、讨论，不断掌握母乳喂养新知识、新技术；每年进行一次理论与实践考核。

坚持持证上岗。

第十条鼓励医护人员开展母乳喂养的科学研究、及时总结经验，不断提高业务技术水平。

第四章健康教育第十一条健康教育专（兼）职人员要具有较高的业务水平和表达能力，使孕产妇能更好地了解母乳喂养有关知识，提高母乳喂养的意识，建立产后母乳喂养的信心和决心。

第十二条从早孕建卡开始，就对孕妇及其家属进行不少于3小时的母乳喂养健康教育，把母乳喂养的好处告知孕产妇及家属，使其熟悉母乳喂养技巧；孕妇学校应讲授孕期的注意事项、孕产期营养、孕产妇系统管理的重要性、分娩的先兆等内容。

并及时登记在《孕产妇系统管理手册》上。

第十三条健康教育要形式多样，图文并茂，声像结合生动活泼。

要求在妇产科门诊、孕妇学校、儿科门诊和病房、待产室、分娩室、爱婴区及医院主要场所，挂有内容具体、形象的画片的和文字宣传、造成母乳喂养的环境。

爱婴医院母乳喂养管理制度(1)

爱婴医院母乳喂养管理制度
授课教师:
2024-01-04
目
CONTENCT
录
• 母乳喂养宣传与教育 • 母乳喂养支持与服务 • 母乳喂养环境优化 • 监督与评估机制建立 • 问题处理与持续改进 • 合作交流与资源共享
01
母乳喂养宣传与教育
母乳喂养重要性宣传
强调母乳喂养的优势
通过宣传资料、讲座等形式，向产妇和家属介绍母乳喂养的优点，如营养全面、增强免疫力、促进母子情感交流等。
倡导自然分娩与母乳喂养
鼓励产妇选择自然分娩，减少剖宫产等干预措施，有利于产后恢复和母乳喂养的顺利进行。
产妇及家属教育培训
产前教育培训
在孕妇学校等场所，为产妇和家属提供母乳喂养的课前教育，包括乳房护理、正确哺乳姿势、挤奶方法等。
产后指导与支持
医护人员应在产后及时给予产妇母乳喂养的指导，解决哺乳过程中遇到的问题，同时鼓励家属参与并支持母乳喂养。
03
母乳喂养环境优化
营造舒适哺乳环境
01
02
03
安静温馨
提供专门的哺乳室或相对安静的角落，确保环境安静、温馨，减少噪音干扰。
适宜温度
保持哺乳室温度适宜，避免过热或过冷，确保母婴舒适。
柔和光线
采用柔和的照明，避免强光直射，营造轻松的氛围。
完善相关设施配置
哺乳椅和脚凳
提供舒适的哺乳椅和脚凳，方便母亲调整哺乳姿势。
定期交流
定期组织与其他医疗机构的经验交流会，分享成功案例和先进做法。
互访学习
鼓励医护人员到其他医疗机构参观学习，借鉴其在母乳喂养管理方面的优秀经验。
参与国内外相关学术活动
1 2
参加学术会议

(完整版)爱婴医院母乳喂养管理制度(修)

爱婴医院母乳喂养管理制度一、创建“爱婴医院”的意义及医疗机构的主要任务：妇女儿童的健康是社会文明进步的重要标志，母乳喂养有利于母亲的健康和婴儿的成长。

创建“爱婴医院”的实质和主要任务是：提高母乳喂养率，降低非医学指征剖宫产率。

具体内容：1、产后1小时内，达到“三早”——“早接触”、“早吸吮”、“早开奶”；2、保证24小时母婴同室——做到每天治疗、护理分开时间不超过1小时；3、按需哺乳——不按时间，不分昼夜，母亲奶胀婴儿需要，即可哺乳；4、除母乳外——禁止新生儿吃任何食物或饮料，除非有医学指针。

5、坚持纯母乳喂养——4—6个月，继续母乳喂养到2岁。

6、不断提高儿、产医疗质量确保孕产妇和新生儿的安全。

7、提倡自然分娩，降低非医学指征剖宫产率。

二、爱婴医院评审中“两个一票否决”的内容？1、严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。

2、医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。

三、爱婴医院评审中5个80%必须达标的内容？1、80%以上的产、儿科医护人员能够正确回答评审组提出的问题；2、80%以上的有关母乳喂养问题，可被医务人员掌握；3、80%以上的孕产妇能够正确回答9个问题中的7个问题；1)、母乳喂养的好处及意义。

2)、什么是纯母乳喂养？即坚持6个月纯母乳喂养，继续母乳喂养2周岁的重要性；3)、母乳喂养技巧包括：正确的喂奶体态、含接姿势、挤奶方法等。

4)、分娩后早接触、早吸吮、早开奶、按需哺乳的重要性。

5)、24小时母婴同室的重要性；6)、按需哺乳的重要性；7)、如何保证产妇有充足的乳汁；8)、特殊情况如艾滋病、病毒性肝炎等的母乳喂养；9)、产妇上班后如何坚持母乳喂养。

4、80%以上的产妇掌握正确的哺乳和泌乳方法；5、80%以上的新生儿出生后即开始纯母乳喂养。

四、爱婴医院评审中1个90%必须达标的内容？答：90%以上的新生儿在出生后1小时内，进行母婴皮肤接触并进行早吸吮，皮肤接触及早吸吮时间应不少于30分钟。

爱婴医院标准管理制度

一、目的为提高母乳喂养率，保障母婴健康，降低非医学指征剖宫产率，依据《国际母乳代用品销售守则》、《爱婴医院十条标准》等相关法律法规，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我院全体医护人员、工作人员及孕产妇。

三、爱婴医院标准1. 制定书面的母乳喂养规定，并常规传达到全体卫生人员。

2. 对全体卫生人员进行必要的技术培训，使其能实施有关规定。

3. 把有关母乳喂养的好处及处理方法告诉所有的孕妇。

4. 帮助母亲在产后半小时内开始母乳喂养。

5. 指导母亲如何喂奶，以及在需与其婴儿分开的情况下如何保持泌乳。

6. 除母乳外，禁止给新生儿吃任何食物或饮料，除非有医学指征。

7. 实行24小时母婴同室。

8. 鼓励按需哺乳。

9. 不要给母乳喂养的婴儿吸人工奶头，或使用奶头作安慰物。

10. 促进母乳喂养支持组织的建立并将出院的母亲转给这些组织。

四、管理制度1. 成立爱婴医院领导小组和技术指导小组，负责组织、协调、监督和检查母乳喂养工作。

2. 制定母乳喂养年度工作计划、总结、督导检查记录和改进措施。

3. 对全体医护人员进行母乳喂养知识和技术培训，确保掌握母乳喂养相关知识和技能。

4. 设立母乳喂养咨询门诊，为孕产妇提供母乳喂养咨询服务。

5. 定期开展孕妇学校，宣传母乳喂养知识，提高孕产妇母乳喂养意识。

6. 实行24小时母婴同室，确保母婴安全。

7. 按需哺乳，尊重孕产妇意愿，满足婴儿需求。

8. 严禁推销、宣传母乳代用品，保证母乳喂养工作质量。

9. 将住院期间纯母乳喂养率和非医学需要剖宫产率纳入产科、儿科医疗质量管理体系。

10. 定期对医护人员进行考核，确保母乳喂养工作落实到位。

五、监督与考核1. 成立爱婴医院考核小组，负责对母乳喂养工作进行监督和考核。

2. 考核内容包括：母乳喂养知识掌握情况、母乳喂养工作落实情况、母乳喂养效果等。

3. 对考核不合格的医护人员，进行培训和再考核，直至合格。

4. 对在母乳喂养工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。

医院母乳接收管理制度

一、目的为了提高母乳喂养率，保障母婴健康，根据国家相关法律法规和《爱婴医院母乳喂养管理制度》的要求，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我院所有接收母乳的科室和部门。

三、母乳接收原则1. 坚持自愿原则，鼓励孕产妇捐赠母乳。

2. 严格筛选原则，确保接收的母乳符合国家卫生标准。

3. 安全第一原则，确保母乳接收、储存、使用等环节的安全。

四、母乳接收流程1. 捐赠者需提供有效身份证明，并签署《母乳捐赠同意书》。

2. 医院对捐赠者进行健康检查，确认其身体健康、无传染病。

3. 捐赠者将母乳倒入专用容器，容器需符合国家卫生标准。

4. 医院对母乳进行初步筛选，如颜色、气味等，确保母乳质量。

5. 医院对母乳进行微生物检测，符合国家卫生标准后方可接收。

6. 接收的母乳储存于冷藏设备，确保母乳新鲜。

五、母乳储存和使用1. 母乳储存温度应控制在2-6℃之间，储存时间不超过72小时。

2. 母乳使用前需进行彻底消毒，确保安全。

3. 母乳使用过程中，严格按照医嘱进行，确保婴儿健康。

4. 使用完的母乳容器需及时清洗、消毒，并做好记录。

六、监督管理1. 医院设立母乳接收、储存、使用等环节的监督管理小组，负责监督母乳接收管理制度的实施。

2. 定期对母乳接收、储存、使用等环节进行检查，确保制度落实到位。

3. 对违反本制度的行为，视情节轻重给予警告、通报批评、经济处罚等处理。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由医院医务科负责解释。

3. 本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

爱婴医院母乳喂养管理制度

爱婴医院母乳喂养管理制度爱婴医院母乳喂养管理制度一、目的和原则1. 目的：为了促进新生儿的健康成长，提高母乳喂养的普及率和成功率，建立爱婴医院母乳喂养管理制度。

2. 原则：以新生儿的健康为中心，母乳喂养为首选，兼顾母亲的身体和心理健康。

二、组织机构和职责1. 组织机构：建立爱婴医院母乳喂养管理小组，包括医生、护士、营养师等相关人员。

2. 职责：- 医生：负责进行母乳喂养指导和婴儿健康监测，并解答家长的相关问题。

- 护士：负责进行母乳喂养的实施和记录，并协助医生进行婴儿健康监测。

- 营养师：负责制定合理的母乳喂养方案，并向家长提供相关的营养咨询。

三、母乳喂养的流程和管理1. 母乳启动：- 医生和护士应尽早向母亲解释和推广母乳喂养的重要性，并提供科学的喂养指导。

- 母亲产后立即进行初次哺乳，医生和护士协助并进行技术指导。

- 每日跟踪记录母婴情况，及时发现问题并解决。

2. 母乳供应：- 母亲每天需喂养婴儿至少8次，每次喂养时间不应少于20分钟。

- 护士应协助母亲排除乳房堵塞、乳头疼痛等问题，保证母乳供应。

- 定期进行体重测量，并根据婴儿生长发育情况调整喂养量。

3. 母乳保存和消毒：- 提供合适的母乳存放容器，确保母乳保存的干净和安全。

- 母乳的保存时间不应超过48小时，未开封的冷冻母乳可保存6个月。

- 护士应定期对母乳存储设备进行消毒和清洁，确保卫生条件。

4. 配方奶喂养：- 在无法进行母乳喂养的情况下，按照医生和营养师的指导进行配方奶喂养。

- 配方奶的选用应符合国家相关标准，避免使用过期或不合规的产品。

5. 家属参与：- 鼓励家属积极参与婴儿的母乳喂养过程，提供支持和帮助。

- 员工应与家属建立良好的沟通和合作关系，解答相关问题，提供指导。

6. 婴儿健康监测：- 医生和护士每日进行婴儿的健康监测，对出现任何不适的情况及时处理和记录。

- 定期进行母乳喂养效果评估和婴儿生长发育评估，对异常情况及时处理。

四、宣传和培训1. 宣传：- 在医院内设立标志和宣传画，提高母乳喂养的知名度和重要性。

爱婴医院管理制度

爱婴医院管理制度【制度】1.爱婴医院应建立促进爱婴行动领导小组。

正副组长由院长和主管院领导兼任，组员由妇产科，预防保健科，护理部，医务科，总务科等部门的人员及有关专家组成爱婴行动领导小组下设办公室，负责日常工作，办公室主任由产科主任担任。

各爱婴医院要把爱婴行动的工作列入全院工作的管理目标，要有工作制度，年度计划和总结。

2.爱婴行动领导小组办公室对全院所有接触母婴的医务人员每年进行一次有关母乳喂养新知识的培训，新上岗工作人员须按规定接受母乳喂养及哺乳管理培训，考核合格后方能上岗。

3.从早孕建卡开始，就对孕产妇及其家属进行不少于3小时的母乳喂养健康教育，把母乳喂养的好处及处理办法告知孕产妇及家属，使其熟悉母乳喂养技巧。

孕妇学校同时应讲授孕期的注意事项，孕产期营养和孕产妇系统保健管理的重要性，分娩的先兆等内容，并及时登记在《孕产妇系统保健管理手册》上。

4.产妇进入待产室后，应进行母乳喂养知识复训和提问；新生儿出生后半小时内要进行母婴皮肤早接触，持续30分钟以上；当婴儿有觅食反射时，助产人员应协助做好早吸吮。

剖宫产术产妇，在手术台上可先行母婴手拉手，脸贴脸，术后送回爱婴区，产妇能够作出应答后30分钟内，即开始母婴皮肤接触，持续30分钟以上，并帮助早吸吮。

5.爱婴区工作人员要热情接待每一对母婴，母婴到爱婴区2小时内医护人员应指导母亲进行母乳喂养。

爱婴区实行母婴同室，当母婴分离时应指导母亲如何保持泌乳，鼓励按需哺乳。

6.爱婴区实行24小时护理责任制，医护人员每1～2小时至少应巡视母婴一次，要有专职人员协助母亲进行母乳喂养。

7.坚持产科医生三级查房制度和新生儿科医生每日到爱婴区查房制度。

对高危产妇及婴儿应严密观察，重点交班，发现异常情况，及时处理。

8.除母乳外，禁止给新生婴儿喂任何食物或饮料，除非有医学指征。

不要给母乳喂养的婴儿吸橡皮或使用橡皮作为安慰物。

9.不接受任何代乳品的馈赠，不使用宣传代乳品的物件。

10.出院后继续支持母乳喂养，医院设立母乳喂养咨询门诊和咨询热线电话，建立产后随访制度，将出院产妇转给母乳喂养支持组织。

母乳喂养相关制度

（一）母乳喂养政策1、建立爱婴医院领导小组和技术指导小组，指导母乳喂养政策实施。

2、组织所有卫生人员进行技术培训，普及母乳喂养的新观点、新知识，以及政策的实施。

3、让所有孕妇接受母乳喂养好处及处理方法教育，以及孕期及哺乳期饮食指导。

4、保证新生儿包括早产儿在产后半小时内早吸吮，时间不得少于半小时，剖宫产的新生儿也要早期进行皮肤接触：除非有医学指征，开奶前不能加糖水、牛奶及其它代乳品或流汁。

5、实行母婴同室，婴儿和母亲24小时在一起，婴儿应按需哺乳。

6、指导产妇正确哺乳，在婴儿与母亲分开时，指导产妇挤奶，保持泌乳。

7、在医院内禁止使用奶瓶和橡皮奶头。

8、严禁向母亲推销或赠送代乳品、奶瓶和橡皮奶头等，严禁在院内进行任何形式的有关代乳品的宣传。

9、医务人员不得接受代乳品制造商的乳品、代乳品样品的捐赠或免费培训。

10、对母亲进行出院指导，告诉母亲产后4-6月内应该坚持母乳喂养，4个月后应逐步添加辅食。

（二）职工母乳喂养培训制度母乳喂养作为爱婴医院工作的重要组成部分，必须始终如一的实施。

因此，要求全院工作人员必须接受母乳喂养理论知识及临床技巧的培训。

一、培训对象全院职工、新招聘的医生、护士。

二、培训时间1、所有新上岗人员进行不少于18小时的母乳喂养知识、技能培训；2、重点科室（产科、新生儿科、儿科、妇科）医护人员及业务管理人员每年培训时间不少于3小时；3、每年对全院医护人员进行爱婴医院管理和母乳喂养知识与技能培训至少一次。

（三）母乳喂养健康教育培训制度为落实院内母乳喂养政策，促使母乳喂养成功，应对所有来院产检的孕妇，从妊娠三十二周开始，在门诊父母学校进行母乳喂养知识的健康教育。

一、培训对象妊娠32周以上的孕妇及家属。

二、培训内容：1.母乳喂养知识：母乳喂养的好处，初乳的特点及作用，早吸吮、按需哺乳、母婴同室的重要性，2.母乳喂养技巧。

（1）婴儿吸吮母乳时的正确姿势；（2）母亲喂奶时正确姿势（睡、坐），手的正确姿势：（3）手法挤奶的方法及部位。

母乳喂养管理工作制度

母乳喂养管理工作制度
1、医护人员认真执行本院有关母乳喂养的政策,提高爱婴医院的
长效管理,落实医院实施母乳喂养的规定;
2、加强技术培训工作,提高母乳喂养指导水平,相关人员每年复训,
复训时间3小时,并考核合格后才能上岗;
3、认真落实产科工作制度管理措施,为母乳喂养和母婴同室创造
良好的环境和条件;
4、对孕妇及家属做好母乳喂养知识宣教工作,除宣教室宣传教育
外,入院病人应再进行强化教育,使每个孕妇都能理解并接受母乳喂养,掌握哺乳的正确方法;
5、产后1小时内,产科人员应帮助母亲拥抱婴儿半小时以上,同时
婴儿开始吸吮母亲的乳头;
6、在孕妇临产和分娩时应慎用镇静、止痛、麻醉药品,使产妇尽量
保持清醒状态,以利产后母婴早接触,早吸吮,早开奶;
7、无医学指征,一律实行24小时母婴同室,因医疗或操作必须母婴
分离,不能超过1小时,并尽量减少分离时间;
8、落实按需哺乳并进行技术指导,两次哺乳时间最长不超过3小时,
并提倡夜间哺乳,睡眠超过3小时应唤醒喂奶;
9、医护人员应认真监督除母乳外禁止给新生儿饮水及其它食物,
除有医疗指征外,禁止使用奶瓶和橡皮奶头或其它安慰物,更不能宣传和使用母乳代用品;
10、做好住院产妇母乳喂养各项指标统计分析工作,及时反馈信息,
以利改进母乳喂养工作;。

爱婴医院规章制度

爱婴医院规章制度关键信息项：1、母乳喂养政策与目标2、医护人员培训与职责3、产妇母乳喂养支持与指导4、婴儿喂养监测与评估5、爱婴医院设施与环境6、母乳喂养宣传与教育11 母乳喂养政策与目标111 医院应制定明确的母乳喂养政策，将其纳入医疗保健服务的常规工作，并确保全体医护人员知晓和遵循。

112 政策应强调母乳喂养对母婴健康的重要性，倡导在婴儿出生后的前六个月进行纯母乳喂养，之后适当添加辅食并持续母乳喂养至两岁或以上。

113 设定具体的母乳喂养目标，如纯母乳喂养率、母乳喂养持续时间等，并定期进行评估和改进。

12 医护人员培训与职责121 所有医护人员应接受定期的母乳喂养知识和技能培训，包括但不限于正确的哺乳姿势、乳房护理、常见问题处理等。

122 医生在产前检查时应向孕妇宣传母乳喂养的好处和方法，解答孕妇的疑问和担忧。

123 护士应在产妇分娩后及时进行母乳喂养指导，协助产妇进行首次哺乳，观察哺乳过程并提供必要的帮助。

124 医护人员应鼓励产妇和家属参与母乳喂养决策，尊重产妇的意愿和选择。

13 产妇母乳喂养支持与指导131 为产妇提供舒适、私密的哺乳环境，确保产妇在哺乳时能够放松和安心。

132 帮助产妇建立正确的哺乳姿势和婴儿含接姿势，减少哺乳疼痛和乳头损伤。

133 指导产妇进行乳房护理，包括正确的清洁方法、预防乳腺炎等。

134 对于遇到母乳喂养困难的产妇，如乳汁分泌不足、乳头凹陷等，应提供个性化的解决方案和支持。

14 婴儿喂养监测与评估141 医护人员应定期监测婴儿的体重、身长、头围等生长发育指标，评估母乳喂养的效果。

142 观察婴儿的哺乳情况，包括吸吮动作、吞咽声音、大小便次数等，及时发现问题并进行处理。

143 鼓励产妇记录婴儿的喂养情况和作息时间，以便更好地了解婴儿的需求和调整喂养策略。

15 爱婴医院设施与环境151 医院应配备必要的母乳喂养设施，如哺乳室、吸奶器、奶瓶消毒设备等。

152 哺乳室内应保持清洁、安静、温馨，配备舒适的座椅、洗手设施、垃圾桶等。

(完整版)爱婴医院母乳喂养管理制度(修)

创建“爱婴医院”的实质和主要任务是：提高母乳喂养率，降低非医学指征剖宫产率。

5、坚持纯母乳喂养——4—6个月，继续母乳喂养到2岁。

6、不断提高儿、产医疗质量确保孕产妇和新生儿的安全。

7、提倡自然分娩，降低非医学指征剖宫产率。

二、爱婴医院评审中“两个一票否决”的内容？1、严禁医疗机构及其人员推销宣传母乳代用品。

2、医院所需奶粉应从零售渠道购买，不得接受母乳代用品生产经营单位的馈赠和赞助。

2)、什么是纯母乳喂养？即坚持6个月纯母乳喂养，继续母乳喂养2周岁的重要性；3)、母乳喂养技巧包括：正确的喂奶体态、含接姿势、挤奶方法等。

4)、分娩后早接触、早吸吮、早开奶、按需哺乳的重要性。

4、80%以上的产妇掌握正确的哺乳和泌乳方法；5、80%以上的新生儿出生后即开始纯母乳喂养。

爱婴医院规章制度

爱婴医院规章制度一、母乳喂养政策1、医院全体员工必须了解并遵循世界卫生组织和联合国儿童基金会关于母乳喂养的建议，积极倡导和支持母乳喂养。

2、医院应向所有孕妇及其家属宣传母乳喂养的好处和重要性，提供母乳喂养的相关知识和技能培训。

3、医院不得接受任何母乳代用品生产厂家、销售商的馈赠和赞助，不得为其进行任何形式的宣传和推广。

二、母婴同室管理制度1、新生儿出生后，应在半小时内与母亲进行皮肤接触，并协助母亲进行早吸吮、早开奶。

2、除非有医学指征，新生儿应与母亲同室居住，方便母亲随时进行母乳喂养。

3、医护人员应定期巡视母婴同室，指导母亲正确的哺乳姿势和方法，观察新生儿的喂养情况和生命体征。

三、母乳喂养指导制度1、产科护士应在产妇分娩后及时进行母乳喂养指导，包括正确的哺乳姿势、含接方法、挤奶技巧等。

2、设立母乳喂养咨询热线，为出院后的产妇提供母乳喂养的咨询和指导服务。

3、定期举办母乳喂养知识讲座，邀请产妇及其家属参加，提高他们对母乳喂养的认识和信心。

四、新生儿喂养管理制度1、除非有医学指征，新生儿出生后的第一口食物应为母乳。

2、对于不能进行母乳喂养的新生儿，应严格按照医嘱给予配方奶喂养，并做好喂养记录。

3、新生儿喂养所用的奶瓶、奶嘴等器具应严格消毒，防止交叉感染。

五、母乳收集和储存管理制度1、鼓励母亲在产后将多余的母乳挤出并储存，以备不时之需。

2、医院应提供清洁、安全的母乳收集和储存设备，并指导母亲正确使用。

3、储存的母乳应标明收集时间、母亲姓名等信息，并按照规定的温度和时间保存。

六、医护人员培训制度1、定期组织医护人员参加母乳喂养相关知识和技能的培训，提高他们的业务水平。

2、新入职的医护人员必须接受母乳喂养知识的培训，并考核合格后方可上岗。

3、鼓励医护人员参加母乳喂养学术交流活动，不断更新知识和观念。

七、质量监督和评估制度1、成立母乳喂养质量监督小组，定期对医院的母乳喂养工作进行检查和评估。

2、将母乳喂养工作纳入医护人员的绩效考核指标，激励他们积极推动母乳喂养。

母乳喂养管理规定

母乳喂养管理规定
1、建立母乳喂养支持小组以保护、促进和支持母乳喂养为原则，建立健全爱婴医院各项规章制度。

2、全体医务人员必须接受培训，掌握母乳喂养的重要意义；必须具有指导处理与母乳喂养有关问题的工作能力。

3、产科、儿科及有关部门必须在醒目处悬挂促进母乳喂养十项措施及国际母乳喂养销售守则。

严格遵守卫计委《医疗机构新生儿安全管理制度》和《产妇安全管理十项规定》。

4、通过围产保健中心、孕妇学校、产科病房、产妇、对所有孕产妇进行母乳喂养相关知识培训。

5、做好指导母亲如何喂奶，以及在需与其婴儿分开的情况下如何保持泌乳。

6、除有禁忌症以外的新生儿，其他均与产后一小时内实行早吸吮、早接触、早开奶。

7、实行24小时母婴同室。

母亲和婴儿24小时在一起，治疗和护理分离时间不超过一小时。

8、按需哺乳，禁止使用奶瓶、奶嘴，有医学指正，按医嘱进行乳旁加奶。

9、开奶前不能喂糖水及代乳品，禁止给母乳喂养新生儿吸人工奶嘴、使用奶嘴作安慰物。

10、建立母乳喂养支持组织，建立母乳喂养咨询门诊与24小时热线电话（22000000），做好产妇、婴儿出院后的保健工作。

爱婴医院相关制度

爱婴医院相关制度一、涟水县岔庙镇卫生院母乳喂养的规定1、本院全体工作人员必须保护、促进和支持母乳喂养。

2、对新参加工作人员和产、儿科医务人员进行母乳喂养知识培训和复训。

3、告诉所有孕、产妇母乳喂养好处及处理方法，并提供宣传材料。

4、工作人员必须帮助正常分娩的母亲在产后半小时内和剖宫产的母亲在能做出应答反应后半小时内进行母婴皮肤接触30分钟以上，同时进行早吸吮。

5、工作人员在产妇分娩６小时内向母亲示范喂奶的体位、含接姿势、挤奶方法，并教会母婴分开的母亲在产后６小时内开始挤奶。

6、除有医学指征外，禁止给新生儿母乳以外的任何食物或饮料。

医院任何人都不得接受免费或廉价母乳代用品，工作人员禁止向母亲推荐代乳品，医院小卖部不得经营母乳代用品。

7、实行24小时母婴同室,如因治疗及洗澡需要母婴分离不得超过1小时。

8、鼓励按需哺乳，让母亲了解哺乳不限时间长短和次数。

9、严格禁止给母乳喂养的婴儿使用奶瓶、人工奶头及奶粉。

如有医学指征，需添加补充食品的婴儿，应使用小杯、小勺或滴管进行喂养。

10、将出院的母亲转给各级母乳喂养支持组织。

设立产后早期门诊、母乳喂养咨询门诊、家庭随访、电话咨询，以继续支持母乳喂养。

热线电话：涟水县岔庙镇卫生院82480519涟水妇幼保健所82321726二、母婴同室管理制度1、母婴同室要有保暖和防暑降温设备，保持适宜的温度和湿度。

2、实行产科医生三级查房、新生儿科医生每日两次查房，必要时产科、儿科医生、护士长联合查房；3、实行整体护理，及时完成母婴的医疗护理工作。

护理人员在母婴入室后2小时内每半小时观察、记录母婴情况一次，以后1－2小时巡视母婴一次；4、医护人员应帮助和指导母亲进行母乳喂养；对有医学指征的新生儿可遵医嘱添加配方奶、其奶瓶、奶头及奶粉由病房提供并管理，并做好记录；5、严格执行消毒隔离制度，防止发生院内感染；6、加强医护员工的安全教育，落实安全措施，提高安全防范能力，确保母应安全；7、产妇出院前，医护人员对其进行出院指导，并将母婴转入产妇休息所在地的妇幼保健机构进行访视；7、设立母婴喂养咨询门诊和咨询热线电话，提供母乳喂养咨询服务，并有记录。

爱婴医院母乳喂养管理制度

一、制度背景母乳喂养是保障母婴健康的重要措施，有助于提高儿童免疫力、促进母婴情感交流，同时也有利于母亲恢复身体健康。

为贯彻落实国家卫生健康委员会关于爱婴医院创建的相关要求，提高我院母乳喂养水平，特制定本制度。

二、制度目标1. 提高母乳喂养率，降低非医学指征剖宫产率。

2. 保障母婴健康，降低母婴疾病发生率。

3. 提升我院产科、儿科医疗服务质量，提高患者满意度。

三、制度内容1. 母乳喂养宣传与教育（1）开展母乳喂养知识讲座，普及母乳喂养的重要性、方法和技巧。

（2）设立母乳喂养咨询门诊，为孕产妇提供个性化指导。

（3）在产科、儿科病房设立母乳喂养宣传栏，提高母乳喂养意识。

2. 母乳喂养支持措施（1）产后1小时内，确保母婴早接触、早吸吮、早开奶。

（2）实行母婴同室，确保母婴24小时在一起。

（3）按需哺乳，不限制哺乳时间，满足婴儿需求。

（4）禁止新生儿摄入除母乳外的任何食物或饮料，除非有医学指征。

（5）坚持纯母乳喂养，4-6个月继续母乳喂养至2岁。

3. 母乳喂养管理与监督（1）设立母乳喂养管理小组，负责制度实施、监督与考核。

（2）定期对医护人员进行母乳喂养知识培训，提高其专业水平。

（3）对母乳喂养相关设施进行检查，确保设施齐全、功能正常。

（4）设立母乳喂养投诉渠道，及时处理孕产妇反映的问题。

4. 母乳喂养考核与奖惩（1）将母乳喂养工作纳入医院年度考核，对成绩优异者给予奖励。

（2）对违反母乳喂养规定的行为进行严肃处理，确保制度落实。

四、制度实施1. 各科室要高度重视母乳喂养工作，将本制度纳入科室管理计划。

2. 每年对医护人员进行母乳喂养知识培训，提高其专业水平。

3. 定期开展母乳喂养宣传与教育活动，提高孕产妇及家属的母乳喂养意识。

4. 加强母乳喂养管理与监督，确保制度落实到位。

五、附则本制度自发布之日起实施，由医院母乳喂养管理小组负责解释和修订。

爱婴医院管理制度

爱婴医院管理制度为巩固爱婴医院成果，促进母乳喂养，确保婴儿4-6个月得到充足的营养，使婴儿健康茁壮成长，全面提高中华民族素质。

结合本院实际，特制定爱婴医院管理制度如下：一、严格执行爱婴医院标准，加强爱婴医院管理，使爱婴医院成果得到进一步巩固。

二、认真贯彻执行世界卫生组织、联合国儿童基金会《促进母乳喂养成功的十点措施》和《国际母乳代用品销售守则》及本院制定的《促进母乳喂养成功的十条规定》。

三、认真贯彻《母婴保健法》、《中国儿童发展纲要（2011-2020年）》，母乳喂养率达到目标。

四、加强爱婴医院知识培训及母乳喂养知识宣传工作。

每年对全院职工进行爱婴医院知识复训；新上岗的职工必须在半年内接受爱婴医院知识培训，培训时间不得少于8学时，考试合格者方可上岗；每年对产科、儿科、行政、后勤等职能科室人员进行母乳喂养知识的复训，时间不少于3小时。

孕妇学校坚持授课，利用教学录像、版报、发放《母乳喂养知识问答》宣传手册及资料、示教、个别咨询指导，并利用节日到街头进行摆设母乳喂养知识宣传点等形式进行母乳喂养知识宣传。

五、切实贯彻落实《促进母乳喂养成功的十条规定》，医院每月对孕产妇应掌握的母乳喂养知识和技巧进行逐一提问和检查，对宣传和指导不到位的同志进行通报批评。

六、积极开展产后访视，母乳喂养指导。

七、将出院的产妇转交到母乳喂养支持组织。

八、加强对乡镇卫生院爱婴医院工作指导：实行片区包干制，；每年进行母乳喂养知识培训及指导。

九、促进自然分娩，严格剖宫产手术指征，降低非医学需要剖宫产，确保每年剖宫产率下降10%，直至达到规定的目标任务。

对于未完成目标任务科室，将与科室综合考评、年终评选挂钩。

2014年爱婴医院工作计划2014年，为巩固我院爱婴医院创建成果，使爱婴医院管理各项制度措施执行到位。

我院继续全面贯彻实施《中华人民共和国母婴保健法实施办法》、《中国儿童发展纲要》确定的促进母婴哺养目标。

围绕长效管理，可持续保护、促进和支持母乳喂养，提高母乳喂养率，以降低婴儿发病率和死亡率，推动爱婴医院进一步建设和发展，特制定爱婴医院工作计划：一、完善创爱的组织机构巩固爱婴医院成果是一项永久的艰苦工程，为了避免“创爱”后思想松懈，工作下滑，扎实有效的开展工作，继续设立以郭兴刚院长为组长的巩固爱婴医院领导小组，把爱婴行动的工作列为全院工作的管理目标，加强督导与考核，形成长效管理机制，使爱婴医院工作得到可持续性发展。

医务人员指导母乳喂养制制度

吉隆镇卫生院医务人员指导母乳喂养制度一、早早吸吮，婴儿娩出后，及时让婴儿吸吮乳头。

二、母婴同室。

保证母婴同室，促进乳汁分泌。

三、提高产妇对母乳喂养重要性的认识程度。

让产妇积极配合人员，主动设法尽快喂养。

四、不定时喂奶，按需供给，不宜刻板固定时间喂养、可根据需要调节喂奶次数。

五、保持乳头健康。

保持乳房（特别是乳头）卫生，防止乳房挤压、损伤。

六、适当增加乳母营养，保证乳汁充足。

避免偏食，多摄取高蛋白、高营养、高纤维、易消化食物。

补充钙、磷及多种维生素，以满足婴儿营养所需。

七、每次哺乳要充分排空乳房，促进乳汁分泌。

可用手挤奶或使用吸奶器吸奶，充分排空乳房中的乳汁。

有效地达到刺激乳汁分泌的目的。

八、掌握正确的哺乳方法。

每次哺乳先让婴儿的唇触及乳头，诱发觅食反射，是婴儿的嘴张得足够大，含住乳头和大部分乳晕。

当婴儿嘴张大，舌向下的瞬间，即将婴儿靠向母亲，使其能大口地把乳头及大部分乳晕吸入口内，吸允时，婴儿两颊向外鼓起，嘴唇撅起，两侧乳房交替哺乳，以免两侧乳房不对称、影响将来体型的美观。

对于乳头凹陷或者较短者，应避免在口腔负压下拉出乳头，以防止引起乳头疼痛和损伤。

哺乳结束后，乳头应及时脱离婴儿口腔。

九、注意哺乳细节，不能喂奶嘴。

在一个月以内，尽量避免喂奶瓶。

开始引入奶瓶时，每天只喂一次，观察婴儿吃母乳不受影响，再逐渐增加吃奶瓶的次数，两侧乳房应交替喂哺。

十、注意防止婴儿吐奶。

喂奶时平静缓慢，在喂奶中避免突然中断，有声响或亮光刺激，或存在其他容易分神的事物。

在喂奶后让婴儿采取直立姿势。

喂奶后不要和婴儿剧烈玩耍。

及时按需喂奶，避免让婴儿哭闹厉害。

容易溢奶，甚至呕奶的婴儿，睡觉时整个小床头部垫高，让婴儿的头比腹部高，或右侧睡，以防止奶水倒流。

吉隆镇卫生院妇产科二〇一四年二月月十二日惠东县吉隆卫生院创建爱婴医院促进母乳喂养措施一、成立院、科两级母乳喂养领导小组。

二、对全院所有工作人员进行母乳喂养知识教育和技术培训。

三、设母乳喂养咨询门诊。