职工工作量统计系统

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日立和瑞美中文LIS软件的统计操作规程

日立和瑞美中文LIS软件的统计操作规程

日立和瑞美中文LIS软件的统计操作规程一、日立软件“统计”操作:1、日立中文软件“样本统计”操作:在相应的输入框中键入用户代号、口令、小组,就可登录到《日立中文系统》软件主界面,用鼠标左键点击【统计】菜单,选择【样本统计】菜单项:如图1-1和图1-2图1-1点击“统计”后出现以下菜单:【样本统计】、【工作统计】、【结果统计】图1-2选择【样本统计】后工作内容:如图1-3可根据审核日期、科室、病历号、姓名等,通过输入或点击下拉菜单按钮来设定相应条件对收费情况进行统计,然后点击【统计】按钮,可在统计结果处看到您想得到的结果。

如图1-3:图1-3点击【输出】按钮,会弹出《统计报表输出》窗口,如图1-4:图1-4在【打印】选项卡中,选择好打印机(一般为默认,可跳过此步)和打印格式,点击【打印】按钮,就可以打印出按照统计条件查询出的样本统计报表。

在【Excel 文件】选项卡中, 通过点击下拉菜单按钮,选择输出格式,将统计结果输出到Excel 中,另作处理,这为检验科室的管理提供了详实的数据依据,对管理工作大有裨益。

工作完成后,点击【关闭】按钮。

如图1-5:打印图1-52、日立中文软件“工作量统计”操作:用鼠标左键点击【统计】菜单,选择【工作统计】菜单项,如图2-1和2-2:图2-1图2-2统计工作量的方式分为多种,如:日期统计、检验者统计、医生统计和科别统计等等。

在核填写日期收日期处填写统计日期范围,点击【统计选项】的下拉菜单按钮,从中选择相应项目,接着点击【执行】按钮,便可看到统计出来的指定时间范围内的工作量情况。

在【打印】按钮左边有两个复选框选项,【打印总计】表示只打印统计日期范围中的摘要数据,【打印明细】表示打印每条摘要数据的详尽数据。

点击【打印】按钮,可将所需的“统计结果"打印出来;点击【输出到Excel】按钮,则所统计出来的数据会以Excel的格式另作处理,用于更精细的分析。

工作完成后,点击【关闭】按钮。

教师工作量统计系统

教师工作量统计系统

教师工作量统计系统在当今高速发展的信息时代,教育行业也日新月异。

作为教育行业中的关键人员,教师的工作负荷日益增加。

为了更好地管理教师工作量,提高教育教学质量,教师工作量统计系统应运而生。

一、教师工作量的重要性教师是教育中的中坚力量,他们从事着教学任务、科研和管理工作,承担着培养学生的重任。

教师工作量的合理统计能够体现教师的工作量和质量,为学校管理和教师职业发展提供参考。

二、教师工作量统计系统的作用教师工作量统计系统是一种工具,它可以帮助学校对教师的工作量进行全面的记录和统计。

通过该系统,学校可以了解教师的工作分配情况,合理安排教职工的工作任务,提高工作效率。

三、教师工作量统计系统的功能教师工作量统计系统应具备以下功能:1. 记录教师的工作时间和任务分配情况;2. 统计教师的工作量,包括教学、科研和管理方面的任务;3. 统计教师的工作质量,包括教学效果、科研成果和管理成绩等;4. 提供管理层和教师个人查阅的接口,方便了解教师的工作情况。

四、教师工作量统计系统的建设教师工作量统计系统的建设需要考虑以下几点:1. 确定系统的技术平台,包括硬件设备和软件开发;2. 构建系统的数据库,包括教师信息、工作任务和成绩记录等;3. 设计用户界面,使系统易于操作和使用;4. 建立数据安全机制,确保信息的保密性和完整性。

五、教师工作量统计系统的应用教师工作量统计系统可以应用于以下几个方面:1. 教师的工作任务分配。

学校可以根据教师的工作量统计结果,合理安排教师的工作任务,保证教师的工作负荷均衡。

2. 教师的绩效考核。

教师工作量统计系统可以帮助学校评估教师的工作质量,对教师进行绩效考核,并给予相应的奖励和激励措施。

3. 学校的管理决策。

通过对教师工作量的统计,学校可以了解教师的工作情况,为学校的管理决策提供支持和参考。

六、教师工作量统计系统的优势教师工作量统计系统的优势主要包括:1. 提高工作效率。

通过自动化的数据统计和记录,减轻了教师的工作负担,提高了工作效率。

办公室人员工作量统计表模板

办公室人员工作量统计表模板

办公室人员工作量统计表模板1. 引言1.1 介绍办公室人员工作量统计表模板的重要性办公室人员工作量统计表模板在现代办公环境中扮演着至关重要的角色。

通过建立并填写工作量统计表,办公室管理者可以清晰地了解每位员工的工作情况,及时发现并解决工作中的问题,确保工作任务的顺利完成。

工作量统计表还可以帮助管理者合理分配任务,提高工作效率,有效管理团队成员的工作状态。

工作量统计表还可以帮助办公室人员更好地掌握自己的工作情况,及时调整工作重心,提高工作效率。

通过根据统计表的数据分析工作量,可以发现自己工作中存在的疏漏和不足之处,及时改进和提高工作质量。

员工也可以根据统计表了解自己的工作量和工作进度,更好地规划和安排工作,提高工作效率和工作质量。

办公室人员工作量统计表模板的重要性不可忽视。

它不仅可以帮助管理者更好地管理团队,提高工作效率,还可以帮助员工更好地了解自己的工作状态,提高个人工作质量。

使用工作量统计表模板可以使工作更加有条不紊,办公室的工作效率和管理质量得到进一步提升。

2. 正文2.1 统计表的制作目的统计表的制作目的是为了帮助办公室管理者更好地了解部门人员的工作量情况,从而有效地进行资源分配和工作安排。

通过统计表,管理者可以清楚地了解每位员工的工作任务、工作进度和工作量分布,有利于发现工作中的问题和瓶颈,及时调整工作安排,提高工作效率和员工工作满意度。

制作统计表还可以帮助管理者全面评估员工的工作表现,从而更科学地进行绩效考核和奖惩激励。

统计表还可以为部门日常运营和长期发展提供数据支持,帮助管理者做出有根据的决策和规划。

制作办公室人员工作量统计表是非常必要和重要的,它可以帮助机构更加高效地管理和运营,提升整个团队的工作质量和生产效率。

2.2 统计表的内容和格式要求统计表的内容和格式要求是非常重要的,因为它直接影响到统计数据的准确性和可读性。

在制作办公室人员工作量统计表模板时,我们需要考虑以下几个方面的内容和格式要求:1. 员工信息:统计表应包括每位员工的姓名、工号、部门、职务等基本信息,以便对工作量进行有效地分类和分析。

学校教职工工作量计算办法2

学校教职工工作量计算办法2

滋泥泉子学校教师工作量计算办法(试行)1、校长、书记:周任课量2课时。

2、副校长:周任课量4课时。

3、主任、副主任:折合50%的工作量。

(包括:教务主任、德育主任、办公室主任、党支部书记、总务主任、工会主席、副主任、少先大队辅导员、团支部书记、工会副主席)4、教研组长:10人以上的组折合25%课时,10人以下组折合15%课时工作量。

5、年级组长:折合30%工作量。

学期被评为优秀年级组,加5%的临时性工作量。

6、普九专干:折合50%的工作量。

7、实验员:折合3课时工作量。

8、远程教育管理员:折合5课时工作量。

9、各办公室工作人员:折合3课时工作量。

10、档案资料管理员、复印室管理员:折合50%的工作量。

11、保管员:折合50%的工作量。

12、音乐、美术、体育、图书管理员、劳技等学科器材管理员:折合2课时工作量。

13、课表上的自习课每节折合0.5课时。

14、师资、岗位设置、职称评审:折合75%的工作量。

15、接、送车辆的教师:折合2课时工作量。

16、一般教师工作量(小学部)1)任单班语文、数学周任课量14——16课时。

2)任双班数学周任课量10——12课时。

3)英语专职教师周任课量15——16课时。

4)科学专职教师周任课量16——18课时。

5)新疆、综合实践、思品、体育、音乐、美术、计算机专职教师周任课量18课时。

6)跨课头任语文、数学、英语学科教学折合1课时工作量。

(中学部)1)任双班语文、数学、外语教师周任课量12课时。

2)思品、历史、地理、生物教师周任课量14课时。

3)物理、化学教师周任课量12——14课时。

4)体育、音乐、美术、微机、综合、校本、地方专职教师周任课量18课时。

7)跨课头任语文、数学、英语、化学、物理学科教学折合1课时工作量。

15、备注说明1)每值一个晚自习10元。

2)按每项内容最大化进行统计超工作量,超课时费每节5元,并年底予以加分奖励。

3)满工作量的计算以规定范围之间即可。

人员工作量统计表模板

人员工作量统计表模板
人员工作量统计表模板
员工姓名
职位
任务描述
工作时间
(小时)
完成任务数
超时工作
(小时)
备注
XX
销售经理
客户拜访和销售合同签订
40
5
2
高效完成目标
XX
产品经理
产品规划和开发管理
38
3
0
顺利推进项目
XX
市场专员
市场调研和分析
35
2
0
-
XX
人力资源
招聘和员工培训
42
4
3
加班培训课程
XX
IT支持
系统维护和技术支持
说明:
员工姓名:填写员工的姓名。
职位:填写员工的职位或职责。
任务描述:简要描述员工负责的主要任务。
工作时间(小时):记录员工完成任务所花费的总工作时间。
完成任务数:记录员工在指定时间内完成的任务数量。
超时工作(小时):如有加班,记录员工的超时工作小时数。
备注:记录任Biblioteka 特别说明或需要关注的问题。40
5
1
紧急故障处理
XX
财务助理
财务报告和预算管理
36
3
0
按时完成报告
XX
行政助理
日常行政管理和后勤
40
4
0
-
XX
网络营销
社交媒体内容管理
37
3
0
有效提升流量
XX
产品设计师
新产品设计开发
45
2
5
加班完成设计草案
XX
客服专员
客户咨询处理
40
30
0
优秀客户服务

员工工作量统计表

员工工作量统计表
□不匹配□一般□匹配
请部门负责人针对以上两项做出具体评价:
签名:年月日
请分管副总对该员工是否留用此岗位做出具体评议:
签名:年月日
注:工作量不饱和的,请在评价栏写出该员工的岗位建议。
员工工作量调查表
姓名
性别
年龄
学历
专科
所在部门
岗位
专业
岗位年限
日常工作(即每日都需要做的工作。统计单位:天)
内容描述
发生频次
时间
累计时间
累计时间
临时工作(统计单位:月)
内容描述
发生频次
时间
累计时间
部门负责人对该员工工作量做出评价
□不饱和□一般□饱和
部门负责人对该员工岗位与能力匹配做出评价

现教中心工作量统计系统的设计与实现

现教中心工作量统计系统的设计与实现

业 务 审核 人 员可 以对 当天 处 理 的各类 业 务进 行 审核, 以及 处理 相应 角色 决 定 的字 典功 能 。字 典 功 能
删、 改等 。 系 统管 理 员模 块 : 本模 块 的作 用是 管 理用 户相 关 中包 括 自己所 在部 门的各类业 务状态 的增 、
4 )查询 功 能介绍 根 据系 统 需求 , 单位 领 导 只需后 可 以拥 有 所 有 角 色用 户 的权 限 , 包 括 系 统 管理 、 业 务 管理 、 字典管理、 查 询 管
之朝着 现代 化 、 正规 化和科 学化 的方 向发展 2 . 现教 中心工作 量统 计 系统 的设 计
1 ) 、 系 统业 务模 块设计 模块 化 原理 ,我们 可 以将 系 统划 分 为几 大功 能模 块 , 然后 再对 每个 功能 模块进 行 具体设 计及程 序开 发 。 各
个功 能模 块设 计如 下 :
理等 功 能 。其 中, 系统 管理 包括 部 门管 理 、 职 位 管理 、
用户 管 理 、 功能管理、 导 航 菜 单管 理 、 角 色 导 航 管理 、 2 )业 务 员操作 功能介 绍 业 务 员根 据 角色 决定 的业 务 类 型填 写 当天 处 理 的所 有业 务 。包括所 处理 的各类 业务 及其状 态 以及 处
4 . 总结
现 教 中心 工 作量 统 计 系 统 设 计 的 根 本 目标 是 让 表 形式 展示 的最 终统计 结果 。 现 教 中心 工 作量 统 计 系 统 的设计 实现 为单 位 职
下转 第 2 0 8页) 水平 。在 数据库 设 计时 , 充分考 虑 了各方 面 的需求 , 定 工 的处理 工作 量 时提 供 了一 个全 新 (
:揭 建 晦 碴

C语言程序设计职工工作量统计系统设计

C语言程序设计职工工作量统计系统设计

学院程序设计工程训练报告C语言程序设计职工工作量统计系统设计课程名称C语言程序设计工程训练姓名院(系)信息科学与技术学院专业班级学号指导教师教务处制目录1 需求分析 (1)2 系统总框图和功能模块说明 (1)2.1 系统总框图 (1)2.2 功能模块说明 (1)3 系统设计 (2)3.1 主要结构体................................................................ 错误!未定义书签。

3.2主要功能函数............................................................. 错误!未定义书签。

3.3 关键函数的流程图 (7)4 系统调试 (8)5 总结 (10)6 源程序清单 (11)1 需求分析设计职工工作量统计系统,使之能提供以下功能:●系统以菜单方式工作●输入职工工号和完成的产品数量,允许同一职工有多次输入●对其完成的产品数量实现累计。

程序按完成数量对他们排序,并确定他们的名次●完成的产品数量由多到少的顺序,输出名次、同一名次的职工人数及他们的工号(工号由小到大顺序输出)●要求程序用有序链表存储数据信息。

2 系统总框图和功能模块说明2.1 系统总框图图1 系统总框图2.2 功能模块说明1、输入信息模块,完成信息录入功能,把用户从终端键盘输入的信息(工作量,工号,姓名)保存在系统中。

2、浏览信息模块,完成信息输出功能,把系统中已经保存的信息输出,查看排名等3、初始化系统模块,完成系统初始化操作。

4.输出模块,按需求输出信息。

5、退出系统模块,完成关闭程序操作。

6、修改信息模块,包括修改或添加或删除职工工作量,姓名等信息。

3 系统设计3.1 主要结构体#include<iostream.h>#include<string.h>#include<fstream.h>class stu{char name[20];double much,sum;public:stu(){}stu(char n[20],double muc){strcpy(name,n);much=muc;}double getsum(){sum=much;return sum;}friend void main();};3.2主要功能函数输入信息函数此模块是输入职工信息模块的函数,输入职工的姓名,工号,及工作量。

好用的工时记录工时管理软件有哪些

好用的工时记录工时管理软件有哪些

好用的工时记录工时管理软件有哪些【9款主流工时记录、工时管理系统对比!】一、工时系统的分类工时管理系统属于企业管理信息系统的一个组成部分,可以快速便捷地解决企业员工的班管理问题,一般主要分为几个模块,比如工时记录、工时统计。

但工时管理系统往往不是独立的,它一定是与一些项目相关,所以我们可以在很多管理系统中看到工时管理模块,比如:OA系统、项目管理软件、人力资源管理软件、企业资源管理(ERP)系统等等。

下面我们就来对比一些主流的工时记录、统计、管理系统。

二、主流的9款项目工时管理系统软件1.研发项目工时管理-PingCode 是一款覆盖研发全生命周期的项目管理系统,被广泛用于需求收集、需求管理、需求优先级、产品路线图、项目管理(敏捷/kanban/瀑布)、测试管理、缺陷追踪、项目文档管理、效能度量等领域。

并且集成了github、gitlab、jinkens、企微、飞书等主流工具,也就是说我们能在需求下面关联代码,关联集成信息,在飞书查看通知等。

对比其他产品它具有简单易上手、开箱即用、成本低的特点。

2.通用项目工时管理-根据市场调查及一些数据显示,Worktile 是国内使用最为广泛、最知名的项目管理系统。

在工时管理方面支持工时登记、工时审批、汇总统计,能够帮助企业管理者获知工时数据,以便协调资源,控制成本。

被广泛用于电商、市场活动、律所项目、生产制造、行政、财务、设计、工程、教育、科研等几乎包含所有类型的项目。

并且有许多知名客户,比如百度、招商银行、小米、旷世等等。

在功能上,Worktile 具备OKR目标管理、项目管理、项目集管理、项目计划、项目风险、项目成本管理、企业网盘、审批、简报等能力。

Worktile 为10人以下的小型团队提供了基础的免费版本。

其最大优点就在于具备强大的自定义能力,能够配置出符合各种项目团队的流程、表单、字段、数据报表,以及丰富的模板市场。

3.自动化工时管理-RescueTimeRescueTime是一款自动化的工时管理软件,它可以在后台运行,监测你在电脑上的活动,自动记录你的工作时间和休息时间。

职工工作量统计系统方案

职工工作量统计系统方案

一、课程设计的容职工工作量统计系统编写有一个程序,该程序输入职工工号和完成的产品数量,程序允许同一职工有多次输入,由程序对其完成的产品数量实现累计。

程序按完成数量对他们排序,并确定他们的名次。

按完成的产品数量由多到少的顺序,输出名次、同一名次的职工人数及他们的工号(工号由小到大顺序输出)。

要求程序用有序链表存储数据信息。

二、课程设计的要求与数据1、进一步掌握和利用C语言进行程设计的能力;2、进一步理解和运用结构化程序设计的思想和方法;3、初步掌握开发一个小型实用系统的基本方法;4、学会调试一个较长程序的基本方法;5、学会利用流程图或N-S图表示算法;6、掌握书写程序设计开发文档的能力。

三、课程设计应完成的工作1、编写完成相应题目的程序;2、编写课程设计报告,课程设计报告的容应包括以下6个部分:1) 需求分析:包括设计题目、设计要求以及系统功能需求分析;2) 总体设计:包括系统总体设计框架和系统功能模块图;3) 详细设计:包括主要功能模块的算法设计思路以及对应的工作流程图;4) 调试分析过程描述:包括测试数据、测试输出结果,以及对程序调试过程中存在问题的思考(列出主要问题的出错现象、出错原因、解决方法及效果等,适当的包含结果截图);5) 总结:课程设计完成了哪些功能,有没有什么扩展功能?还有哪些地方需要改进?课程设计过程中的学习体会与收获、对本次课程设计的认识以及自己的建议等容;6) 附录:主要源程序代码,含必要的注释。

3、答辩:在实验室建立程序运行的环境,并在指导教师的监督下,独立解决问题、运行程序和回答教师提出的问题。

四、课程设计进程安排五、应收集的资料及主要参考文献[1] 谭浩强.C程序设计(第三版)[M],北京:清华大学,2005.9[2] 谭浩强. C程序设计题解与上机指导(第三版)[M],北京:清华大学,2005.7[3] 宋箭. C语言程序设计,上海,上海科学普及,2005.6[4] 周启海.C语言程序设计教程,北京,机械工业,2004.1发出任务书日期: 2007年 6 月 18 日指导教师签名:计划完成日期: 2007年 6 月 22 日基层教学单位责任人签章:主管院长签章:目录1 设计目的与要求………………………………………………………………页码2 总体设计………………………………………………………………………页码3 详细设计………………………………………………………………………页码3.1功能模块设计………………………………………………………………页码3.2数据结构设计………………………………………………………………页码4调试分析……………………………………………………………………页码5 总结……………………………………………………………………………页码6 附录……………………………………………………………………………页码6 答辩记录(正文处留出适当空白)………………………………………页码7 指导教师意见(正文处留出十行空白)…………………………………页码1 .目的与要求目的:将理论教学中涉及到的知识点贯穿起来,对不同的数据类型、程序控制结构、数据结构作一比较和总结,结合设计题目进行综合性应用,对所学知识达到融会贯通的程度。

工作量统计管理系统

工作量统计管理系统

选择范围全院在职职工;不同姓名之间用“;”隔开
3、横向课题信息管理
属性
数据类型
取值范围
输入类型
能否为空
说明
项目来源
文本型
<50
输入

项目名称
文本型
<10
输入

项目负责人
文本型
<10
输入

项目参与人
文本型
<10
输入
项目总经费额
文本型
<10
输入

项目开始时间
文本型
<100
输入

项目结束时间
文本型
<50
输入

专利权人
文本型
<50
输入

发明设计人
多项选择

选择范围全院在职职工;不同姓名之间用“;”隔开
发明类别
单项选择
发明/实用新型
6、奖项
属性
数据类型
取值范围
输入类型
能否为空
说明
项目名称
文本型
<50
输入

所有有效课题级别类型
奖项名称
文本型
<10
输入

奖项级别
文本型
<10
单项选择

授奖单位
文本型
<10
输入
文本型
<10
输入

参与作者
文本型
<100
输入

不同姓名之间用“;”隔开
发表刊物名称
文本型
<50
输入

教师工作量管理系统

教师工作量管理系统

教师工作量管理系统教师工作量管理一直以来都是学校管理团队面临的重要挑战之一。

为了合理分配教师的工作量和资源,提高教师的工作效率,学校需要一个高效的教师工作量管理系统。

本文将介绍一种满足这一需求的教师工作量管理系统,并探讨其优势和应用。

一、系统概述该教师工作量管理系统是基于云计算和大数据技术开发的,旨在帮助学校实现精细化、科学化的教师工作量管理。

系统通过自动化的流程,将教师工作量的数据收集、分析和管理整合到一个统一的平台中,实现教师工作量分配的准确性和透明度。

二、系统功能1. 教师信息管理:系统提供教师档案管理功能,包括教师个人信息、教育背景、职称等;同时,还可以自动从系统中获取教师的工作记录和业绩评价等信息。

2. 课程管理:系统可以记录每个教师所任教授的课程,包括课程名称、学时、学分等。

教师可以根据自己的专业特长和工作安排,选择适合自己的课程进行教学。

3. 任务分配:系统可以根据学校的教学计划和教师的工作情况,自动分配教师的教学任务。

系统会根据教师的教龄、学历、职称等因素进行综合评估,并根据学校的教学需求进行任务分配。

4. 工作量统计:系统可以自动生成教师的工作量报表,包括教学工作量、科研工作量、教务工作量等。

教师可以清晰地了解自己的工作量情况,并根据报表进行工作调整和安排。

5. 资源管理:系统可以管理学校的教育资源,包括教室、实验室、教材等。

教师可以通过系统查找和预约适合自己课程的教室和实验室,提高教学的效果和质量。

三、系统优势1. 提高管理效率:通过自动化的数据收集和处理,系统可以大大减少人工管理的工作量,提高管理效率。

学校管理团队可以更加便捷地进行工作量分配和资源管理。

2. 优化工作安排:系统可以根据教师的个人情况和学校的需求,合理分配教师的工作任务,避免工作重复和浪费。

教师可以更好地安排自己的工作时间,提高工作效率。

3. 提升工作质量:通过对教师工作量的详细统计和分析,系统可以发现工作量不均衡和过重的问题,并及时采取措施进行调整。

教职工月教学工作量统计表

教职工月教学工作量统计表

**工程职业学院
教职工月教学工作量统计表
部门:(加盖公章) 2017年2月20日—2017年3月19日止 第1周~第4周Array
备注:总课时=课堂课时数+实习指导课时+集中授课课时+监考课时+二级督导听课课时+教师听课课时+专业(带头人、教研室)负责人课时+其他课时。

1、课时数为乘以系数后的教师月课时数,2、顶岗实习学生指导0.75课时/学生,3、顶岗实习集中授课每次每位老师1个课时,3、系部二级督导听课可以每个月分开报,也可以学期最后一个月一起报,4、教师学期听课课时统一在学期最后一个月报。

数据保留小数点后2位数。

要求双面打印,模板中带页脚。

制表人: 系部主管(签名): 教务部复核(签名): 主管领导(签名):
** 工程职业学院
教职工月教学工作量统计表
部门:(加盖公章) 2017年2月20日—2017年3月19日止 第1周~第4周
学生,3、顶岗实习集中授课每次每位老师1个课时,3、系部二级督导听课可以每个月分开报,也可以学期最后一个月一起报,4、教师学期听课课时统一在学期最后一个月报。

数据保留小数点后2位数。

要求双面打印,模板中带页脚。

制表人: 系部主管(签名): 教务部复核(签名): 主管领导(签名):。

C语言课程设计——职工工作量统计系统

C语言课程设计——职工工作量统计系统

湖北师范学院计科院C语言课程设计报告题目:职工工作量统计系统完成人:赵天宇、梁可学号:2020批阅人:夏端峰2014年6月15日目录一、课程设计的目的与意义........................................................... 错误!未定义书签。

二、总体设计思路........................................................................... 错误!未定义书签。

三、详细设计................................................................................... 错误!未定义书签。

1、模块功能介绍....................................................................... 错误!未定义书签。

(1)、菜单设计....................................................................... 错误!未定义书签。

(2)、输入职工基本信息....................................................... 错误!未定义书签。

(3)、工作量输入并累加....................................................... 错误!未定义书签。

(4)、职工按照量化得分排序............................................... 错误!未定义书签。

(5)、查询、修改或删除某工号人员信息........................... 错误!未定义书签。

(6)、信息浏览功能............................................................... 错误!未定义书签。

医疗信息化之PACS系统介绍

医疗信息化之PACS系统介绍

医疗信息化之PACS 系统介绍编辑导语:PACS 系统,即影像系统;医院若想推动信息化医疗进程,其中,PACS 系统的合理设计便是提升业务处理效率、实现降本增效、推动信息化医疗的重要一环。

本篇文章里,作者就PACS 系统做了模块拆解,一起来看一下吧。

我的第一篇文章里已经介绍过医院的影像系统 (PACS) 的整体流程,相信大家对医院PACS 系统已经有了一个大体的了解,今天,我们将PACS 系统拆解一下,将里面的各个模块进行介绍一下。

从本期文章开始,我除了介绍系统的现有设计方案之外,也会将功能对应的场景,要解决什么问题而去这样设计进行讲解,我认为,一个产品经理除了了解我们看到功能之外,还要深入思量每一个方案、功能暗地里的诉求。

一、登记模块登记是指将患者的检查申请单传输给设备,传输给设备针对的是放射科,超声、内镜、病理的登记是提交给检查医生,让检查医生可以进行采图。

申请单的来源主要是HIS 系统,医生通过HIS 给患者开单,且患者缴费完成后,申请单会同步给PACS 系统,另一种是急诊的患者,直接在登记模块进行登记。

我们给设备传患者检查信息的时候,最开始是传的病人编号和检查编号两个,但是有的设备将图象拍完后,回传的时候没有回传检查编号,这就会导致一个问题,如果这个患者有两次检查,系统就没法去匹配图象。

这个问题,我们的解决方案就是病人编号再也不取值HIS 系统给传的病人编号,而是PACS 系统根据每次登记生成惟一的病人编号,这样图像信息如果没有检查编号,就拿PACS 系统自己生成病人编号去做匹配。

每家医院的设备厂商不同,有的医院要求PACS 要把检查的部位传给他们,这样操作设备的技师就不用选择部位了。

但是不少设备厂商的部位都是编码,PACS 必须将自己部位编码和设备的部位编码建立映射关系才可以,有的设备可以支持中文显示部位,这样的就好处理些了,直接传部位的名称就可以了。

1)拆分登记HIS 系统厂商有时候会给PACS1 个申请单对应1 个收费项目,有的PACS 会将同一个人同一类型的进行合并,但是每一个收费项目又要出一份报告,那就需要按照收费项目进行拆分,比如两个收费项目就回拆分成2 条数据,这两条数据的申请单号是一样的。

职工工作量统计系统

职工工作量统计系统

《程序设计基础》课程设计----职工工作量统计系统第一章课程设计目的和要求1.1设计目的程序设计综合课程设计的目的是培养学生综合运用C或C++所学到的知识编写程序解决实际问题的能力,以及严谨的工作态度和良好的程序设计习惯,通过课程设计的训练能让我们了解软件的基本开发过程以及编程语言的运用,能够提高学生分析问题、解决问题,从而运用所学知识解决实际问题的能力,并培养基本的、良好的程序设计技能和掌握编写、调试、测试程序的基本技巧,充分理解结构化程序设计的基本方法,按照课程设计的要求,分析、设计、编写、调试、测试程序及按要求编写课程设计设计报告。

1.2设计要求课程设计要求学生遵循软件开发过程中的基本规范,运用结构化程序设计的方法,程序设计报告应该能够反映学生完成课程设计题目的全部情况,包括对课程设计题目要求的分析、应用程序的设计、程序的测试过程以及程序的运行情况等,因此,编写课程设计报告是课程设计一个不容忽视的重要环节。

一个高质量的课程设计报告应该满足下列条件:报告内容完整、观点正确;层次清晰、语流畅、用词准确且无二义性;能够反映结构化程序设计方法的基本原则;绘制的所有图表规范且正确。

1第二章课程设计任务内容2.1考核内容2.1.1编写的C语言程序●针对编写的C程序,应该主要考查下列内容:●是否符合题目要求,是否完成了主要功能;●是否存在语法错误,逻辑错误及运行错误;●程序设计是否合理;●程序是否具有良好的可读性和可靠性;●是否符合结构化程序设计所倡导的基本理念;●用户界面是否友好。

2.1.2课程设计报告●针对提交的课程设计报告,应该主要考查下列内容:●程序设计的报告内容是否全面,观点是否正确;●设计过程是否符合结构化程序设计方法的基本原则;●层次是否清楚,语言是否通顺;●各种图表是否规范;是否具有良好的程序设计习惯。

2.2课题设计一个职工工作量统计系统:1、完成一下职工工号和完成的产品数量,程序允许同一职工有多次程序,由程序对其完成的产品数量实现累计;2、按完成数量对职工排序,并确定名次;3、按完成的产品数量由多到少的顺序,输出名次,同一名次的职工人数及他们的工号(工号由小到大顺序输出)。

工作量统计软件(精简版)

工作量统计软件(精简版)

工作量统计软件工作量统计软件工作量统计软件:,即使突然断电也不用担心,数据已经保存在两个名为“工作量统计日报”、“工作量统计接续数据源”文件中。

这两个文件是在按下按钮后在相应软件EXE文件所在的文件夹中由程序自动生成的。

图1口令输入后的状态图2点击项目栏后的状态……工作量统计软件:工作量统计软件该软件无需SETUP;体积小巧,界面简洁明了,操作简单、节时省力;据存档及时,安全可靠;报告整齐、美观,工作量统计软件。

本软件完全实现了检验工作量统计微机化、无纸化。

内容。

传统的手工统计方法既繁琐、又费时。

军内各个医院普遍使用的“军卫一号”,现已不能满足我们的要求,各医院毕竟有自己本单位的具体情况。

作者于2002年采用Visual BASIC6.0编制了3个检验工作量统计系统软件分别供检验科的生化室、免疫室及急诊化验室使用,经过近两年的使用,效果良好。

量的标本检测工作,同时又要及时进行大量繁琐的工作量统计上报工作。

统计的对象和内容包括:患者类型、费别类型、患者人数、检测件数、收费数目、总计、日报表、月报表等。

由于检测项目繁杂、每个申请单及每个项目所含检测件数与价格不一,手工统计费时费力,结果不准确,报告不规范。

:中文Winˉdos98/me/2000/XP等,建议系统分辨率为:800X600,256色以上。

为了保证软件正常高效地工作,应在运行本软件关闭当前其他不必要的应用程序和窗口,,工作量统计软件。

个具体项目按钮—单击按钮,样,一张申请单即完成输入。

如果遇到相同项目申请单,用按钮即可。

按上述方法输入其它申请单。

在完成某个申请单输入后可随时关闭本程序,即使突然断电也不用担心,数据已经保存在两个名为“工作量统计日报”、“工作量统计接续数据源”文件中。

这两个文件是在按下按钮后在相应软件EXE文件所在的文件夹中由程序自动生成的。

图1 口令输入后的状态图2 点击项目栏后的状态3.2.2 修改若录入时误点击某患者类型或项目按钮,重新单击该按钮即可;若已点击按钮,可以重新录入该申请单,在点击前,点击,在弹出的对话框中输入“-1”,再点击。

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一、课程设计的内容职工工作量统计系统编写有一个程序,该程序输入职工工号和完成的产品数量,程序允许同一职工有多次输入,由程序对其完成的产品数量实现累计。

程序按完成数量对他们排序,并确定他们的名次。

按完成的产品数量由多到少的顺序,输出名次、同一名次的职工人数及他们的工号(工号由小到大顺序输出)。

要求程序用有序链表存储数据信息。

二、课程设计的要求与数据1、进一步掌握和利用C语言进行程设计的能力;2、进一步理解和运用结构化程序设计的思想和方法;3、初步掌握开发一个小型实用系统的基本方法;4、学会调试一个较长程序的基本方法;5、学会利用流程图或N-S图表示算法;6、掌握书写程序设计开发文档的能力。

三、课程设计应完成的工作1、编写完成相应题目的程序;2、编写课程设计报告,课程设计报告的内容应包括以下6个部分:1) 需求分析:包括设计题目、设计要求以及系统功能需求分析;2) 总体设计:包括系统总体设计框架和系统功能模块图;3) 详细设计:包括主要功能模块的算法设计思路以及对应的工作流程图;4) 调试分析过程描述:包括测试数据、测试输出结果,以及对程序调试过程中存在问题的思考(列出主要问题的出错现象、出错原因、解决方法及效果等,适当的包含结果截图);5) 总结:课程设计完成了哪些功能,有没有什么扩展功能还有哪些地方需要改进课程设计过程中的学习体会与收获、对本次课程设计的认识以及自己的建议等内容;6) 附录:主要源程序代码,含必要的注释。

3、答辩:在实验室建立程序运行的环境,并在指导教师的监督下,独立解决问题、运行程序和回答教师提出的问题。

四、课程设计进程安排五、应收集的资料及主要参考文献[1] 谭浩强.C程序设计(第三版)[M],北京:清华大学出版社,[2] 谭浩强. C程序设计题解与上机指导(第三版)[M],北京:清华大学出版社,[3] 宋箭. C语言程序设计,上海,上海科学普及出版社,[4] 周启海.C语言程序设计教程,北京,机械工业出版社,发出任务书日期:2007年 6 月18 日指导教师签名:计划完成日期:2007年 6 月22 日基层教学单位责任人签章:主管院长签章:目录1 设计目的与要求………………………………………………………………页码2 总体设计………………………………………………………………………页码3 详细设计………………………………………………………………………页码功能模块设计………………………………………………………………页码数据结构设计………………………………………………………………页码4调试分析……………………………………………………………………页码5 总结……………………………………………………………………………页码6 附录……………………………………………………………………………页码6 答辩记录(正文处留出适当空白)………………………………………页码7 指导教师意见(正文处留出十行空白)…………………………………页码1 .目的与要求目的:将理论教学中涉及到的知识点贯穿起来,对不同的数据类型、程序控制结构、数据结构作一比较和总结,结合设计题目进行综合性应用,对所学知识达到融会贯通的程度。

利用面向过程的编程思想以及C的编程方法完成系统的设计;进一步培养学生综合应用C的各种编程知识和技巧进行Windows 应用程序编写的实际能力,包括:(1)对C基本语法的熟练掌握;(2)训练学生对一个实际应用系统进行综合分析、设计、编程及调试等的能力;(3)培养学生自主学习和独立创新的精神。

要求:1)对于给定的设计题目,如何进行分析,理清思路,并给出相应的数学模型。

2)掌握自顶而下的设计方法,将大问题进行模块化,领会结构化程序设计的方法。

3)熟练掌握C语言的基本语法,灵活运用各种数据类型。

4)进一步掌握在集成环境下如何调试程序(单步调试,设置断点、观察表达式,分块调试)和修改程序。

设计的具体内容:编写有一个程序,该程序输入职工工号和完成的产品数量,程序允许同一职工有多次输入,由程序对其完成的产品数量实现累计。

程序按完成数量对他们排序,并确定他们的名次。

按完成的产品数量由多到少的顺序,输出名次、同一名次的职工人数及他们的工号(工号由小到大顺序输出)。

要求程序用有序链表存储数据信息。

2 总体设计1》准备.1)要求对序链表的使用具有较熟练的能力。

2)用到数组、指针方面的重要知识。

3)函数的循环连续使用。

2》概要设计.1,插入链表的节点先按照产品数量的多少排序(从多到少),如果产品的数量相等,就按照员工编号来排序(从小到大)23 详细设计整个系统除了主函数外,另外还有多个函数,实现五大功能:输入功能、显示功能、排序功能、累加功能、插入功能、。

各个函数的详细设计说明分别如下:1.主函数main()利用无限次循环for(;;)和swithch()实现各函数的调用,系统根据输入的数字选项来调用相应的函数。

2.初始化函数STUDENT *init()这是一个无参函数,里面只有一个语句,它的作用是使链表初始化,使head的值为NULL。

比如:没有这个函数的话,在你没有输入任何数据的情况下,去执行显示功能的时候会显示一些乱码!3.输入记录函数STUDENT *create()这是一个无参函数,用来执行职工工作量的输入,当职工为0时停止输入,函数结束后,带回一个指向链表头的指针head。

算法:先声明一个首节点head,并将head->next设为NULL。

每输入一个数据就声明一个新节点p,把p->next设为NULL,并且链接到之前列表的尾端。

N-S4.这是一个有参函数,形参有两个,一个是“链表头的指针”,一个是“待插入指针”,插入后会重新进行排序,并返回。

算法:先将职工工作量进行排序,再插入一个新的结点。

先用指针变量p2指向待插入的结点,p3指向第一个结点。

如果p2->p1<p3->p1,则待插入的结点不应插在p3所指的结点之前。

此时将p3后移,并使p2指向刚才p1所指的结点。

重复以上的步骤,直到p2->p1>=p3->p1为止。

这时将p0指向的结点插到p1所指结点之前。

如果插入位置为第一个结点之前,则将p2赋给head,将p3赋给p2->next。

如果要插到表尾之后,应将p2赋给p3->next,NULL 赋给p2->next。

最后再调用排序的函数,重新排序.N-S流程图如下:4 调试分析(1)刚开始没有那个初始化函数,程序运行后,没有输入任何数据就试得去执行显示功能,结果显示的是一些乱码!加入初始化函数后,这种现象也随之消失。

(2)刚开始执行输入函数,输入多个职工的工作量,输完后执行,职工的工作量是按工号的反顺序显示的,试着在其中增加一些语句,希望能把工号按正常顺序显示.input employee number and the counts of productsexit: Double times 0 !112the head is null,so,the linklist head inserted success!return the head of the linklist!input employee number and the counts of productsexit: Double times ENTER216the head is NOT null,so,the linklist head inserted success!return the head of the linklist!input employee number and the counts of productsexit: Double times ENTER311the end of linklist inserted success!return the head of the linklist!input employee number and the counts of productsexit: Double times ENTERPleas Make you choiceEmployee InformationEmployee Numberthe linklistyour choice:3output the result:order porductscount empnumber1 16 21 16 52 12 12 12 43 11 34 9 6Pleas Make you choiceEmployee InformationEmployee Numberthe linklistyour choice:1Please Input you Employee Number And Products Count you are to change! the employee Number :5Searching for the number,Please wait.....Find it!print the nod of temp: = 5print the nod of temp: = 16print the nod of temp: = 5print the nod of temp: = 16print the nod of temp: = 5print the nod of temp: = 16befor Delete the temp node....output the result:order porductscount empnumber1 16 21 16 52 12 12 12 43 11 34 9 6 delets employee Number :5after delete the temp node....output the result:order porductscount empnumber1 16 22 12 12 12 43 11 34 9 6 Would you like to input more products count if not,please type 0 your Input: 16Would you like to input more products count if not,please type 0 your Input: 14Would you like to input more products count if not,please type 0 your Input: 20Would you like to input more products count if not,please type 0 your Input: 0the head is NOT null,so,the linklist head inserted success! return the head of the linklist!output the result:order porductscount empnumber1 66 52 16 23 12 13 12 44 11 35 9 6Pleas Make you choiceEmployee InformationEmployee Numberthe linklistyour choice:2input the Employee Number you wanna delete:3delets employee Number :3Pleas Make you choiceEmployee InformationEmployee Numberthe linklistyour choice:3output the result:order porductscount empnumber1 66 52 16 23 12 13 12 44 9 6Pleas Make you choiceEmployee InformationEmployee Numberthe linklistyour choice:05 总结经过几天的C语言课程设计,感觉自己收获不少!首先是:链表本来上课是没有上的,但这个课程设计里面主要都是用链表,因为要达到这样的功能,使用链表相当方便,但不容易理解,所以在这方面我很了很多的时间看课本和参考课外书,使C语言的知识强化了不少。

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