关于实行准驾证管理办法的通知
机动车准驾证管理办法
机动车准驾证管理办法前言为了规范公司内部交通安全管理工作，保护公司财产和驾驶员生命安全，维护公司的工作、生产、经营秩序，特制定本规定。
XXXXXX公司机动车准驾证管理办法1 范围本标准规定了XXXXXX公司交通安全工作的管理职能、管理内容与要求、检查与考核。
本标准适用于XXXXXX公司交通安全的管理。
2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
《中华人民共和国道路交通安全法》《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》《新疆维吾尔自治区实施<中华人民共和国道路交通安全法>办法》3 管理职能公司成立以总经理任主任的交通安全委员会，对公司交通安全管理、事故处理、考核实行统一领导，总经理是交通安全的第一责任人。
行政事务部负责交通安全的日常管理工作；消防保卫部负责交通安全的监督检查工作。
4 总则4.1 《XXXXXXXX公司机动车准驾证管理办法》(简称“准驾证”，下同)是对持有《中华人民共和国机动车驾驶证》，需要驾驶本企业机动车辆的人员进行资格审查，以确认具备驾驶本企业机动车辆资格的证件。
4.2驾驶公司公车、生产用机动车辆（如皮卡车、电瓶车、铲车、起重机、扫雪车等特种车辆）人员必须办理准驾证。
4.3 准驾证记载持证人的姓名、性别、部门名称、准驾车型、有效期，并盖有消防保卫部印章和持证人的照片。
4.4 消防保卫部做好记录和存储准驾证申请受理、发放、审验等档案信息。
5 管理内容与要求5.1 组织机构及职责5.1.1 消防保卫部负责准驾证的办理、发放和档案资料的管理工作。
消防保卫部、安全环保部负责监督和检查准驾证的管理和使用情况。
5.1.2人力资源部负责对申领准驾证人员是否企业员工、年龄、试用期、身体状况等进行资格审查，消防保卫部负责申领准驾证人员审核。
机动车辆“准驾证”申领和使用规定
机动车辆〃准驾证〃申领和使用规定
为了做好机动车辆的管理，提高车辆使用效率，结合公司实除，特制定本规定。
一、申请条件：取得机动车驾驶证三年以上，实际驾驶经历二年以上，且驾驶证状态正常、有效，当前交通违法记分未超过8分；当前无违法未处理和事故未处理记录。
二、申请公司《机动车准驾证》的员工，必须由所属部门提出书面申请，经公司分管领导同意后送交安全保卫部申请办理（附驾驶证复印件和一寸照各一张），各部门申请名额原则控制在三人左右。
三、安全保卫部负责驾驶资质、能力、车辆保养知识的测评工作，并对车辆行驶安全和发生机械故障后的应急知识进行培训，安全保卫部核发《机动车准驾证》，该证每年需复审。
四、非公司专职司机需使用公司机动车辆时，需持公司安全保卫部核发的《机动车准驾证》，经公司分管领导同意后方可使用。
五、机动车使用申请、成本结算方式等其他事项按照公司《机动车辆和驾驶员管理办法》的规定执行。
六、机动车辆使用完毕后，使用人应保持车辆整洁、车况良好，与车辆专职司机做好交接工作。
2023年准驾证管理制度
2023年准驾证管理制度一、背景介绍随着交通事故的频繁发生，交通管理部门迫切需要改进和完善准驾证的管理制度。
准驾证是指驾驶机动车辆的合法证明，它不仅关乎驾驶人员的安全意识和驾驶技能，也直接影响道路交通的安全和有序。
为了进一步提高驾驶人员的素质和道路交通的安全水平，2023年将推出新的准驾证管理制度。
二、主要内容1. 驾驶技能考试改革为了提高驾驶人员的驾驶技能，将对驾驶技能考试进行改革。
新的考试将更加注重实操能力，增加真实道路驾驶训练的比例。
同时，将增加考试项目，如紧急情况处理能力、高速公路驾驶、夜间驾驶等，以全面提高驾驶人员的驾驶能力，从而降低交通事故的发生率。
2. 安全理论知识考试加强除了驾驶技能考试，将加强安全理论知识考试。
新的考试将涵盖更多的内容，包括交通法规、交通信号、交通标志等。
此外，还将加强对驾驶人员的道路交通安全意识和素养的考核，如遵守交通规则、礼让行人、文明驾驶等，以增强驾驶人员的安全意识和责任感。
3. 驾龄和扣分制度调整针对新的准驾证管理制度，将对驾龄和扣分制度进行调整。
驾驶人员的驾龄将成为准驾证申领的重要参考因素。
同时，将建立严格的扣分制度，根据违规记录和交通事故情况，对驾驶人员进行扣分，达到一定扣分标准将暂停或吊销准驾证。
这将进一步激励驾驶人员文明驾驶，减少违规行为和交通事故。
4. 违规行为处罚加大力度为了进一步加强对驾驶人员的管理，并惩罚违规行为，将加大违规行为处罚的力度。
提高交通违章罚款的标准，加强违规行为的查处和处罚力度，对严重违规行为将采取暂扣、吊销准驾证等措施。
同时，将加强对驾驶人员的培训教育，提高他们的法律意识和安全意识，遵守交通规则。
5. 定期复核和培训要求为了确保驾驶人员的驾驶技能和安全意识的持续提高，将要求驾驶人员定期参加复核和培训。
驾驶人员在有效期内需要每隔一定的时间进行准驾证复核，进行驾驶技能和安全知识的再次考验，并进行必要的培训。
这将帮助驾驶人员不断提升驾驶技能和安全意识，保持良好的驾驶素养。
省交通局发布实行准驾证制度的通知,全国各地响应迅速
省交通局发布实行准驾证制度的通知，全国各地响应迅速2023年5月1日，是中国交通通行史上一个非常重要的日子。
这一天，全国各地纷纷响应省交通局发布的《实行准驾证制度的通知》，全面执行准驾证制度，全国车辆管理工作展开了新的篇章。
经过多年的探索和实践，准驾证制度正式成为了全国车辆管理的标准。
准驾证是什么准驾证，是指核发给达到一定年龄、身体条件和驾驶技能要求的驾驶人员的一种法定证件。
准驾证证明了持证人具有相应的驾驶技能，准许其驾驶核定的车型，对于保障交通安全、规范驾驶行为，具有十分重要的意义。
准驾证的实行意义一方面，准驾证的实行可以有效地提高驾驶人员的技能水平，增强驾驶人员的责任感、安全意识和道路规则的遵守程度。
同时，通过准驾证的实行，可以为交通管理工作提供数据支撑，为交通法制的制定和实施提供有力的法律依据，有助于交通违法行为的查处，提高公路交通的安全性和科学性，为交通事故预防和治理，提供有力的技术手段和管理手段。
另一方面，准驾证的实行将有效地减少无证驾驶和无牌驾驶、伪造驾驶证和借用他人准驾证等违法行为。
同时，在保证道路安全的前提下，准驾证的实行也能够助推汽车工业的发展。
实行准驾证制度的具体做法根据《实行准驾证制度的通知》，在全国范围内，将统一采用电子准驾证并推广智能驾驶辅助系统，以降低交通事故发生率，提高道路运输效率。
同时，对于持有机动车驾驶证的车主，可以根据自己的实际情况进行是否需要参加培训的判断。
具体来说，准驾证的实行将采取以下措施：一、进一步加强准驾证核发管理工作，对符合要求的人员进行准驾证信用管理和等级评定，强化准驾证实效性；二、利用智能交通技术，建立电子智能准驾证系统，建立全过程的带权益的服务体系和智能监控机制，提高驾驶人员的服务体验和管理效率；三、实行驾驶员职业资格考试体制，将准驾证逐步与社会信用信息系统有效对接，推动城市公共交通品质提升、道路交通秩序完善以及道路治理工作的高质量发展；四、深化道路交通安全教育、信息化、网络化和强化应急救援，有效预防和减少道路交通事故的发生，提升社会公共安全保障水平。
车管中心驾驶员内部准驾证管理暂行办法
吉安供电公司车辆驾驶内部准驾证管理暂行办法为加强公司车辆管理，强化驾驶员的安全责任，杜绝不符合条件的人员驾驶公司车辆，规范企业用车及驾驶员的工作行为，促进公司交通安全管理，根据江西省电力公司有关加强驾驶员管理的有关要求，结合公司实际，制定本办法。
1、发证范围及条件⑴凡服务于车辆管理服务中心持有中华人民共和国机动车驾驶证的正式、外聘和兼职驾驶员。
(2)年内未发生负主要责任的交通安全事故。
2、准驾证的使用与管理(1)根据工作需要，对符合驾驶条件的驾驶员，经车管中心批准，报请吉安供电公司安全监察部审核备案，统一发放内部准驾证。
(2)内部准驾证只限本人使用，不得转借。
(3)凡驾驶本单位的机动车辆，必须持有公司统一监制的内部准驾证，否则，按无证驾驶处罚。
(4)准驾证如丢失或损坏，应及时报车管中心，并根据情况予以补发，在未补发前应办理临时准驾证。
(5)驾驶员因工作或其它原因不再驾驶本单位车辆的应收回准驾证并备案。
(6)驾驶员应随身携带内部准驾证，遇上级领导检查时，应主动配合出示证件，接受检查。
⑺严禁机动车交给无证人员驾驶，经查实，每次扣罚主车驾驶员200元。
⑻无证驾驶内部车辆发生交通事故，将参照吉供发［2005］13号文《江西吉安供电公司车辆交通安全管理考核办法》5.1条予以处罚。
3、机动车准驾证规定事项⑴驾驶机动车辆时，必须携带驾驶证、行驶证及其他票证；⑵严禁转借、涂改或伪造机动车驾驶证、准驾证；⑶严禁将车辆交给无驾驶证、准驾证的人员驾驶；⑷严禁驾驶与驾驶证、准驾证不相符的车辆；⑸严禁酒后驾车、疲劳驾车；⑹严禁公车私用、私自用车；严禁转卖、转借、转送燃油；⑺严禁驾驶安全设备不全或机件失灵的车辆；⑻车门、车厢未关好时，不准行车；⑼严禁穿拖鞋、高跟鞋和打赤膊驾车；⑽严禁在驾驶车辆时抽烟、接打手机或其它妨碍安全行车的行为。
本办法自2006年5月1日执行。
准驾证管理制度范本
准驾证管理制度范本准驾证管理制度一、总则为了加强道路交通管理，确保道路交通的安全、畅通，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法律法规的规定，在此制定准驾证管理制度。
二、准驾证的定义准驾证是指驾驶员合法驾驶机动车的证明。
准驾证是一种道路交通管理权限的证明，是衡量驾驶员驾驶机动车合格的重要依据。
三、准驾证的办理条件1. 年龄条件：持有机动车小型汽车、小型自动挡汽车、计程车、普通低速汽车准驾车型的申请人，年满18周岁；持有其他机动车准驾车型的申请人，年满20周岁。
2. 学历条件：申请人须取得相应的学历证书，并提供学历证明材料。
3. 身体条件：申请人需要通过相关部门举行的身体条件检查，获得合格证明。
4. 精神条件：申请人需要证明自己具备良好的精神状态，并不患有影响安全驾驶的心理疾病。
5. 驾龄条件：申请人需要有一定的驾龄，具体要求如下：- 普通小型汽车、小型自动挡汽车、计程车、普通低速汽车准驾车型的申请人，需具有1年以上驾龄；- 普通中型汽车、中型自动挡汽车准驾车型的申请人，需具有3年以上驾龄；- 普通大型汽车、大型自动挡汽车准驾车型的申请人，需具有5年以上驾龄。
四、准驾证的申请流程1. 准备申请材料：申请人需要准备如下材料：- 身份证明文件原件及复印件；- 学历证书原件及复印件；- 驾驶技术培训合格证明原件及复印件；- 现场体检合格证明原件及复印件；- 相关费用的缴纳凭证。
2. 在公安交通管理部门办理申请：申请人需亲自前往当地公安交通管理部门，填写准驾证申请表格，并提交上述材料。
3. 理论考试：申请人需参加道路交通安全法律、法规理论考试，通过考试后方可继续办理。
4. 驾驶技能考试：申请人需参加相应准驾车型的驾驶技能考试，通过考试后方可继续办理。
5. 准驾证制作：申请人通过考试后，公安交通管理部门将制作准驾证，并告知申请人领取时间和地点。
6. 领取准驾证：申请人需亲自前往公安交通管理部门领取准驾证，并在指定期限内完成注销旧驾驶证的手续。
公司机动车准驾证管理办法
机动车准驾证管理办法为加强分公司交通安全管理工作，规范机动车和驾驶员管理，落实xxx供电公司《内部机动车驾驶证实施细则》的有关规定，特制定本管理办法。
一、分公司所属各单位凡持有《中华人民共和国机动车正式驾驶证》的固定职工、合同制职工、集体身份职工及临时工驾驶员的管理，均适用本办法。
二、本管理办法所称机动车，是指分公司（含主业兴办的多种经营企业）出资购置的各类型机动车，因工作需要租用的外单位机动车及顶帐后本单位长期使用的机动车。
三、分公司车队负责具体管理工作。
四、具备以下条件者可申请领取《准驾证》。
1、专职驾驶员。
2、因工作需要的兼职驾驶员，必须有三年以上驾龄，经单位考核确有单独驾车能力者。
3、无影响安全驾驶疾病者。
4、工作需要的专职车管干部。
5、未到退休年龄者。
五、审批程序及权限。
《准驾证》的发放采取个人申请，逐级审批的程序。
1、具有申请《准驾证》资格的应填写《集团公司机动车准驾证审批表》，经审批同意后方能领取《准驾证》；以前供电公司核发的内部准驾证，待《华北电力集团公司机动车准驾证》核发时自行作废。
2、专职驾驶员及兼职驾驶员，由主管经理签字，经分公司交通安全委员会审批同意后，报xxx供电公司交通安全委员会审批。
3、临时工及因工作需要长期外雇车辆和外部顶帐车辆的驾驶员，经分公司交通安全委员会审批同意后，报xxx供电公司交通安全委员会审批。
4、班组站长以上人员由经理签字，报xxx供电公司交通安全委员会审批。
六、《准驾证》管理1、《准驾证》按比例核发，持证者随身携带。
2、《准驾证》妥善保管，不得转借，只限核发人员使用。
如遗失或无故损坏的，要写出检查，并填写《集团公司机动车准驾证补发审批表》，经审批后补发《准驾证》。
3、持证人正常工作变动，退休及其他原因离开本单位，将《准驾证》收回核销。
4、各单位如车辆增加，需增加准驾证的按审批程序执行。
5、《准驾证》实行年度审验，具体工作由车队统一负责。
七、处罚处罚分为批评、吊扣（准驾证）两种形式。
内部准驾证及驾驶员管理办法
内部准驾证及驾驶员管理办法为做好全局内部准驾证及驾驶员年检工作，根据公司内部准驾证管理有关规定和局发《内部交通安全管理制度》结合全局实际情况，制定本办法。
1、内部准驾证管理1.1、凡驾驶局各单位机动车辆包括(大客、中客、小车、摩托车)等都必须持有总公司制作的内部准驾证。
1.2、内部准驾证由安监处负责签发。
1.3、内部准驾证的取得由个人申请，所在单位根据工作需要驾驶本部门车辆时，将报审材料送局安监处。
1.4、局安监处按报审材料经过审核认证，并且进行考试合格后发放。
1.5、内部准驾证的考试分为理论考试和实际操作考试，参加考试的人员必须持有中华人民共和国颁发的机动车辆驾驶证。
1.6、持有局内部准驾证的人员，每年进行一次年检，每四年更换一次内部准驾证。
1.7、内部准驾证是局内部驾车资格证明，任何人不得将内部准驾证转借其它人使用，不得任意涂改、损坏。
1.8、内部准驾证一旦丢失，应及时到局安监处申请挂失。
2、驾驶员年度检查2.1、每年对全局驾驶人员进行道路交通理论及机动车驾驶技术考核检查。
2.2、检查时间定为每年三月份，同时协助地方公安交警部门对全局机动车驾驶证进行年检。
2.3、年检分为两部分进行:2.3.1理论采取闭卷考试，由安监处组织进行。
2.3.2驾车技术考试，由安监处委托车辆技术管理部门，或自行组织考试。
2.4、考试内容应根据实际情况，结合机动车驾驶员考试办法制定。
2.5、年检人员也包括助理驾驶员，对他们的考试只限于一般论知识方面的考查。
2.6、安监处不定期对全局所有车辆完好情况进行不定期的检查。
2.7、凡是检查发现车辆存在缺陷的，由安监处下发检查通知书，被检单位应及时进行整改。
2.8、没有经过年检的司助人员，不得驾车；检查发现车辆有缺陷、未整改的一律不准上路行驶。
2.9、安监处有权对未参加检查的驾驶员及助理人员的内部准驾证和车辆进行吊销扣留。
2.10、经发现驾驶员喝酒驾车，吊销内部准驾证。
3、附件3.1、内部准驾证管理印章，证表式样由安监处统一制定。
准驾证管理制度
准驾证管理制度
是指对驾驶员和准驾证的颁发、有效期、续期、暂扣、吊销等进行管理的制度。
准驾证是指政府法定机关批准颁发给符合相关法律法规要求并通过相应考试的人员，允许其在公共道路上驾驶机动车的证件。
准驾证管理制度的目的是确保驾驶员具备驾驶机动车的必要条件和技能，以保障道路交通的安全和有序进行。
准驾证管理制度主要包括以下几个方面：
1. 驾驶员考试和培训：驾驶员需要参加符合规定的理论和实际考试，并通过考试才能获得准驾证。
此外，驾驶员还需要参加相应的培训，学习驾驶技能和交通安全知识。
2. 准驾证的有效期：准驾证一般有固定的有效期，过期后需要进行续期。
续期一般需要满足一定条件，如持续合法驾驶一定年限、通过相应的考试等。
3. 准驾证的暂扣和吊销：如果驾驶员在驾驶过程中违反交通法规，造成交通事故或者其他交通安全隐患，准驾证的管理机关可以对其进行暂扣或吊销准驾证的处理。
暂扣是指在一定期限内暂时停止驾驶证的使用权，吊销是指永久取消驾驶证的使用权。
准驾证管理制度的目的是保障驾驶员的素质和技能，促进道路交通的安全和有序。
驾驶员应遵守交通法规，妥善驾驶机动车辆，提高交通意识，确保自己和他人的安全。
同时，准驾证管理
机关也应严格执行管理制度，加强对驾驶员的监管和执法，确保准驾证的有效性和公正性。
车辆安全管理红头文件
安〔2011〕001号关于制定XX高速XX合同段交通安全管理规定的通知XX高速XX合同段各施工队：由于我标段位于丘陵地区，山高路陡，路况较差，因此交通安全在本标段尤为重要，经项目部研究决定对本合同段的所有施工队伍实行交通安全管理规定，为此我项目部制定了《交通安全管理规定》，请认真阅读并执行。
特此通告！XX有限公司XX段高速公路XX合同段项目经理部2011年3月17日附件：《交通安全管理规定》主题词：车辆安全管理规定抄送：路基队、隧道一队、隧道二队、隧道三队、桥梁施工队项目部存档XX公司XX高速公路XX合同段项目经理部 2011年03月17日印《交通安全管理规定》1.为保证交通安全和车辆状况的良好，实行“定人定车”制，“定人定车”为两人（含）以上定同一机动车辆时，应由施工队负责人指定一名车长，实行车长负责制。
2.实行准驾证制度，严禁无证驾驶。
3.不得疲劳、酒后驾车。
饮酒会导致人运动机能低下，反应迟钝、行动迟缓，判断失准，疲劳使驾驶人的注意力不稳定、视野狭窄、视线模糊和反应迟钝。
4.司机应严格遵守各项国家交通安全规章制度。
5.车辆使用人员应爱护车辆，并负责车辆的日常维护保养，并定期进行车辆安全性检查并到专业修理厂进行保养。
6.各施工队负责人应经常对麾下的车辆使用人员进行交通安全教育。
7.晚上七点到早上七点之间，如无特殊警急情况，所有车辆不得往返于XX镇与XX村之间。
8．保持安全车速。
在道路上行驶，车速不要超过限速标志、标线标明的速度，要时刻保持安全车速，不得超速。
9.保持安全距离。
驾驶人要时刻保持车辆纵向与横向的安全距离，谨慎驾驶，避免交通伤害。
10.谨慎通过路口。
路口是交通情况复杂的地方。
驾驶人在接近路口时要减速慢行，观察前方的交通情况，确认安全后谨慎通过路口。
11.谨慎通过弯道、坡道。
车辆驶近急弯、坡顶等安全视距不足的路段，应当在本方车道内行驶，提前减速，勿超车，必要时鸣喇叭示意。
12.不得超员、超载。
机动车准驾证管理办法
**公司机动车准驾证管理办法第一章总则第一条为规范**公司（以下简称公司）机动车驾驶员管理，保证公司车辆安全、高效、合理的使用，特制定本管理办法。
第二条本办法适用于公司范围内。
第二章职责第三条公司机动车驾驶员实行准驾制度，发放《机动车内部准驾证》（以下简称准驾证），办公室为准驾证的归口管理部门，具体负责准驾证管理办法的制订、执行、发放、年审等工作。
第四条安环部负责协助办公室完成办理准驾证人员的资质审核和发证前交通安全法规考试工作。
第三章准驾证发放工作流程及管理第五条具备以下条件者可申请领取准驾证。
（一）公司专职驾驶员。
（二）与公司签订《劳务用工合同》并经公司审核具有一年以上驾龄，确有单独驾车能力的劳务派遣人员。
（三）因工作需要驾驶公司机动车辆的兼职驾驶员，经审核具有一年以上驾龄，确有单独驾车能力者。
（四）特种车辆驾驶员需持有相应特种车辆驾驶证。
第六条审批程序及权限。
（一）准驾证的发放采取个人申请，逐级审批的程序。
公司现专职驾驶员应填写《机动车准驾证审批表》，由部门主任签字后，经办公室、安环部联合审核资质通过并经交通安全法规考试合格、报公司分管领导签批后方可领取准驾证。
（二）劳务派遣驾驶员应填写《机动车准驾证审批表》，由劳务派遣单位负责人签字后，经办公室、安环部联合审核资质通过并经交通安全法规考试合格、报公司分管领导签批后方可领取准驾证。
（三）因工作需要驾驶公司机动车辆的兼职驾驶员，应填写《机动车准驾证审批表》后，由办公室主任签字，经办公室、安环部联合审核资质通过并经交通安全法规考试合格、报公司分管领导签批后方可领取准驾证。
第七条准驾证的管理（一）具有准驾资格的驾驶员出车时必须持有准驾证，不得私自撰改准驾证内容，必须按照道路交通安全法规驾驶车辆。
（二）准驾证应妥善保管，只限本人使用，不得转借。
如遗失或损坏的，要及时向办公室申报，由办公室补发。
（三）持证人正常工作变动、退休及其他原因离开本岗位，需将准驾证收回核销。
准驾考核管理办法(三篇)
准驾考核管理办法第一章总则第一条为规范公司机动车准驾证的管理，加强对驾驶公务车辆人员的审核，保障公司生产经营的安全，根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路交通安全管理办法》和《公司交通安全管理办法》等有关规定，特制定本办法。
第二条《机动车准驾证》(简称准驾证，下同)是对持有《中华人民共和国机动车驾驶证》，需要驾驶公务车辆（租赁车辆）的人员进行资格审查和考核，以确认具备驾驶公务车辆资格的证件。
第三条本办法适用于公司所属各部门。
第四条准驾证正本记载持证人的姓名、性别、部门、准驾车型、有效期，并有发证单位的印章、档案编号和持证人的照片。
第五条对申领准驾证人员应进行道路交通法规、机动车辆上路基本常识、驾驶操作技能的考核（简称应知应会考核）。
第六条安全保卫部负责准确记录和存储准驾证申请受理、考核、发放、审验等档案信息。
第二章组织机构和职责第七条公司成立准驾考核小组，考核小组由安全保卫部和综合管理部相关人员组成，主要职责：指导、监督准驾证审核、考核、发放等工作；协调、处理准驾证管理工作。
第八条综合管理部负责对申领准驾证人员进行资格审查。
第九条安全管理部负责公司准驾证申请受理、考核、发放、审验等工作。
第十条准驾证考核小组由安全管理部和综合管理部组成，对准驾证申领人进行考核，考核小组成员应不少于2人。
第三章准驾证申领、考核、发放第十一条申领准驾证应当符合下列条件：一、在岗的从业人员因工作需要，经所在部门同意。
二、年龄在60周岁以下。
三、取得中华人民共和国机动车辆驾驶证，具有1年以上驾驶经验。
四、申领准驾证前1年内没有发生负同等责任以上的较大道路交通事故。
五、身体健康，视力正常，符合准驾车型的体检标准。
第十二条申领准驾证人应填写《公司机动车准驾证申请表》（附件1），提交机动车驾驶证的原件及复印件，综合管理部负责资格审验，并签署意见。
第十三条安全保卫部针对综合管理部审核意见，对符合准驾证申请条件的应当受理，并及时组织申请人考试。
准驾证管理制度
准驾证管理制度
是指国家根据法律规定，对驾驶人进行准驾车型、考试、培训、认证、审验等方面进行管理和监督的制度。
其目的是确保道路交通安全，防止无资质、无经验或不合格的驾驶人上路造成交通事故。
准驾证管理制度通常包括以下几个方面的内容：
1. 准驾车型：根据驾驶人的驾驶技能和经验水平，分为不同的准驾车型。
驾驶人只能在准驾证规定的准驾车型范围内驾驶相应的车辆。
2. 考试和培训：驾驶人需要参加相应的驾驶考试，通过后才能取得准驾证。
同时，驾驶人还需要进行驾驶培训，学习交通法规、驾驶技术和安全知识等方面的内容。
3. 认证和审验：准驾证一般有一定的有效期，过期后需要进行审验或重新认证，确保驾驶人的驾驶技能和身体条件仍然符合标准。
4. 惩罚措施：对于违反交通法规或者发生交通事故的驾驶人，准驾证管理制度还规定了相应的惩罚措施，例如扣分、罚款、吊销准驾证等。
准驾证管理制度的实施可以有效地提高驾驶人的驾驶技能和交通法规意识，减少交通事故的发生。
同时，也能够保障驾驶人的合法权益，维护交通秩序和公共安全。
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油田公司机动车辆准驾证管理规定
第四条公司员XX油田公司机动车辆准驾证管理规定第一章总则第一条为加强公司交通安全管理，根据《XX油田公司交通管理办法》有关要求,结合公司实际,制定本规定。
第二条本规走适用于公司及所属各单位内部员工。
第三条驾驶服务外包单位派遣的驾驶员由其所属劳务公司按本规定考核签发车辆准驾证。
第二章准驾证的申请、考核、审批和发证（-）驾驶公司机动车的专职司机。
（二）持有相应准驾车型的机动车驾驶证。
（三）身体条件符合车辆驾驶要求。
第五条申请人应向所在单位提交书面申请，并提交驾驶证复印件和一寸彩色照片两张。
第六条申领准驾证、变更准驾车型的驾驶员必须根据车型进行理论和实际操作考核，考核由苏北采油厂、西南采气厂、交通服务站（以下简称:交通管理单位龍立考核标准并组织实施” 考核合格后方可审批。
第七条公司专职驾驶员的车辆准驾证由交通管理单位行政主要领导审批。
第八条各交通管理单位负责本单位准驾证的统一核发。
第三章准驾证管理第九条准驾证的样式由公司质量安全环保处统一制走,内部员工具体样式见附件1-1;驾驶服务外包单位派遣的驾驶员具体样式见附件1-20第十条准驾证应注明准驾车型,公司准驾车型分类规则见附件2。
第十一条各单位应对准驾证进行统一编号,编号由单位代码和顺序号组成,编号规则见附件3。
第十二条准驾证核发单位应建立核发准驾证的数据管理台账（数据格式见附件4），如有变更应及时维护数据管理台账，录入中国石油HSE信息系统，并于每季度第一周将变更情况报公司质量安全环保处安全管理科备案。
第十三条准驾证有效期为5年。
有效期满前30日内”持证人向发证部门提出申请,接受审验,换发新证。
第十四条车辆准驾证只限本人使用,不得转借、涂改、伪造;驾驶机动车时，应将车辆准驾证与驾驶证一并随身携带，按核准的准驾车型驾驶相应机动车；车辆准驾证如有遗失或损毁, 应及时申请补发；持证人在公司内部调动，车辆准驾证须在新车辆管理单位重新考核后申领，原证交回原发证部门；离开驾驶岗位的，原发证单位负责收回车辆准驾证。
内部准驾证管理办法
内部准驾证管理办法第一条为了进一步加强交通安全工作，规范公司内部准驾证管理，从源头上控制和消除潜在的风险，特制定本办法。
第二条本办法所称内部准驾证，是指由公司及各单位安全环保部门颁发的，驾驶公司内部车辆的必要证件，包括专职驾驶员内部准驾证A类、B类和非专职驾驶员内部准驾证。
专职驾驶员内部准驾证A类：是指生产运输车辆驾驶员所持有的内部准驾证。
专职驾驶员内部准驾证B类：是指自用和服务性小车驾驶员所持有的内部准驾证。
非专职驾驶员内部准驾证：是指除驾驶岗位以外的其他岗位人员驾驶公司内部车辆所持有的内部准驾证。
第三条本办法适用于公司所属各单位内部准驾证的管理。
第一章专职驾驶员内部准驾证（A类、B类）办理程序第四条各单位要严格按照《关于印发公司外聘驾驶员管理规定的通知》文件要求，按照规定程序聘用驾驶员，报人事处审批。
第五条人事处同意聘用，经考核合格后由各单位安全环保管理部门填写《专职驾驶员准驾证考核审批表》，报本单位主要领导或安全分管领导审批。
第六条经单位主要领导或安全分管领导审批同意后，办理内部准驾证，各单位安全环保管理部门填写《专职驾驶员内部准驾证申请统计表》，报安全环保处发号备案。
第七条各单位安全环保管理部门按照公司安全环保处统一下发的内部准驾证号码和模版，制作内部准驾证。
第二章非专职驾驶员内部准驾证申请办理程序第八条申请非专职驾驶员内部准驾证人员，应具备以下条件：（一）年龄在53周岁以下的公司在册员工；（二）持有有效《中华人民共和国机动车辆驾驶证》，身体健康，无其他不利于驾驶的疾病或生理缺陷；（三）了解所驾驶车辆的工作原理及操作规程，熟悉国家道路交通法律法规和公司交通安全管理规定，具有一般机械故障排除和车辆日常维护的技能，驾驶操作符合安全行车的要求；（四）没有发生过重伤及以上责任道路交通事故；（五）运输生产单位申请人员必须在专职驾驶员岗位上工作五年以上；多经后勤单位申请人员的实际驾龄必须在五年以上。
安全管理条例
运输安全管理第一条：准驾证管理1、实行内部车辆上岗准驾证制度，创好物流公司的驾驶员必须办理内部上岗准驾证，无此证驾车者，视为无证驾车。
2、招聘驾驶员必须经安全部门进行驾驶资格审查、路考和安全知识考试，合格后交人力资源部办理内部上岗准驾证，签订“行车安全责任状”和有关手续。
3、新聘驾驶员办理内部准驾证后需跟车试用1-3个月，经各部门认可后方能正式接车。
第二条：安全学习1、驾驶员必须自觉学习《中华人民共和国道路交通安全法》，自觉学习车辆机械安全常识，学习地方的交通法规。
2、按时参加每天出车前的工作会，注意道路，气候的情况信息，积极参加企业举办的各项安全活动。
第三条：驾驶员岗位职责1、驾驶员应牢固树立高度的安全责任感，遵守国家法令法规，遵守《中华人民共和国道路交通安全法》和安全操作规程，牢固树立＂安全第一＂的思想，文明行车，确保行车安全.2、热爱本职工作，讲究职业道德，热情服务，文明用语，明确岗位职责，统一着装，挂牌上岗，圆满完成送货任务的各项工作。
3、爱护车辆，做到勤俭、勤紧固，勤清洗，做好车辆的例行保养。
做好出车前、行车中、收班后的车辆安全状况的检查工作，保持车辆，车容的卫生、整洁，技术状况良好，自觉刻苦学习业务技术。
4、未经安全技术主管允许，任何部门主管和个人不得私自换人、换车。
5、车辆替班司机由调度安排，替班要办好交接车工具及证件移交清单手续。
6、车辆有故障驾驶员应及时排除或报修进厂。
做到不影响运输生，做到随车进厂。
7、遵守运调纪律，服从调度安排和指挥，执行运输计划，做到有令必行，有禁必止。
行车中要集中精力，谨慎驾驶，注意行人、自行车、摩托车、高速公路行驶时要系好安全带，严防交通事故的发生。
第四条：月度安全行车奖及节约奖1、月度行车安全奖:无任何行车事故、商务、工伤事故、无违章行为，每月出车26天以上，每月发给行车安全奖金50元/人。
A、未签订行车安全责任状、发生行车事故、商务事故、工伤事故及有个人行为违章处罚的，取消当月安全奖和安全公里。
关于实行准驾证制度的通知_规章制度_
关于实行准驾证制度的通知为加强对驾驶人员的管理，减少车辆交通事故的发生，根据上级有关规定，结合我局实际，现就在我局实行准驾证制度的有关问题通知如下：一、局内部实行准驾证制度，驾驶人员在驾驶机动车辆时，除持有《中华人民共和国机动车辆驾驶证》外，还必须持有我局签发的《某地电业局机动车辆准驾证》，才能驾驶我局的机动车辆。
二、准驾证应记载以下内容：1、准驾级别（分为：试用、某（某地）内、长途三种）；2、姓名、年龄；3、服务单位；4、驾驶证号码；5、准驾车型（分为：大客、大货、小货、小客等）；6、准驾证右上方粘贴近期一寸免冠照片（加盖局印）。
三、持有准驾证的基本条件为：工作责任心强，遵纪守法，身体健康，经考试或考核合格的驾驶人员。
1、长途驾驶员年龄须在55周岁以下，驾龄须满4年且具有3年以上驾驶经验；2、某（某地）内驾驶员年龄须在58周岁以下，驾龄须满2年且具有1年半以上驾驶经验；3、试用驾驶员年龄须在40周岁以下，驾龄须满2年且具有1年以上驾驶经验（试用期一般为3－6个月）。
四、准驾证由局办公室负责制作、审核、发放。
五、局办公室、人力资源部、安全监察部及驾驶员所在部门等组成小组，按照对准驾人员的考核办法，每年对持有准驾证的人进行审查考核，合格的继续发给准驾证，不符合的收回准驾证。
六、驾驶证、准驾证不得转借、涂改、伪造；不准驾驶与证件规定不相符的车辆；严禁超速、超载、酒后开车；驾驶车辆时，禁止吸烟、饮食和闲谈；不准将车辆交给无准驾证的人员驾驶；搞好车辆维护保养，确保车辆技术状况良好；车辆在执行任务时，要针对不同的气候特点采取相应的预防措施，防止因天气恶劣引发行车安全事故；服从交通民警和公路交通管理人员的指导、检查，维护交通秩序，确保生命财产的安全。
七、各单位必须在9月底前将本单位具备准驾资格的人员报局考核小组，待局正式行文确认准驾人员名单并颁发准驾证后，本制度正式施行。
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关于实行准驾证管理办法的通知
关于实行准驾证制度的通知
为加强对驾驶人员的管理，减少车辆交通事故的发生，根据上级有关规定，结合我局实际，现就在我局实行准驾证制度的有关问题通知如下：
一、局内部实行准驾证制度，驾驶人员在驾驶机动车辆时，除持有《中华人民和国机动车辆驾驶证》外，还必须持有我局签发的《**某地电业局机动车辆准驾证》，才能驾驶我局的机动车辆。
二、准驾证应记载以下内容：、准驾级别（分为：试用、某（某地）内、长途三种）；２、姓名、龄；３、服务单位；４、驾驶证号码；５、准驾车型（分为：大客、大货、小货、小客等）；６、准驾证右上方粘贴近期一寸免冠照片（加盖局印）。
三、持有准驾证的基本条件为：工作责任心强，遵纪守法，身体健康，经考试或考核合格的驾驶人员。
１、长途驾驶员龄须在周岁以下，驾龄须满４且具有３以上驾驶经验；２、某（某地）内驾驶员龄须在周岁以下，驾龄须满且具有半以上驾驶经验；３、试用驾驶员龄须在周岁以下，驾龄须满且具有以上驾驶经验（试用期一般为３－６个月）。
四、准驾证由局办公室负责制作、审核、发放。
五、局办公室、人力资源部、安全监察部及驾驶员所在部门等组成小组，按照对准驾人员的考核办法，每对持有准驾证的人进行审查
考核，合格的继续发给准驾证，不符合的收回准驾证。
六、驾驶证、准驾证不得转借、涂改、伪造；不准驾驶与证件规定不相符的车辆；严禁超速、超载、酒后开车；驾驶车辆时，禁止吸烟、饮食和闲谈；不准将车辆交给无准驾证的人员驾驶；搞好车辆维护保养，确保车辆技术状况良好；车辆在执行任务时，要针对不同的气候特点采取相应的预防措施，防止因天气恶劣引发行车安全事故；服从交通民警和公路交通管理人员的指导、检查，维护交通秩序，确保生命财产的安全。
七、各单位必须在月底前将本单位具备准驾资格的人员报局考核小组，待局正式行文确认准驾人员名单并颁发准驾证后，本制度正式施行。