大学生士兵提干流程

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2017年大学生毕业士兵提干:《从大学毕业生士兵中选拔军官暂行办法》(1)

2017年大学生毕业士兵提干:《从大学毕业生士兵中选拔军官暂行办法》(1)

2017年大学生毕业士兵提干:《从大学毕业生士兵中选拔军官暂行办法》(1)关键词:大学生毕业士兵士兵提干考试张为臻士兵提干方式大学生入伍选拔军官第一章总则第一条为了加强和规范从大学毕业生士兵中选拔军官工作,根据《中华人民共和国兵役法》、《中华人民共和国现役军官法》和其他有关法律法规,制定本办法。

第二条本办法所称大学毕业生士兵,是指军队从普通高等学校(含研究生培养单位,下同)全日制毕业生中征集的士兵;所称选拔军官包括大学毕业生士兵提干、报考军队院校和保送入学。

第三条从大学毕业生士兵中选拔军官,应当贯彻党管人才、全面培养、择优选拔和公开、公平、公正的原则,坚持德才兼备、以德为先用人标准。

第二章提干对象条件第四条大学毕业生士兵提干对象,应当符合下列基本条件:(一)政治立场坚定,军事素质过硬,文化基础扎实,有发展潜力,志愿献身国防事业;(二)中国共产党党员或者入党积极分子;(三)大学本科毕业的,主要是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省(自治区、直辖市,下同)招生办公室本科第一批、第二批统一录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生(含毕业学年入伍,服役期间取得学历和学位的);也可以是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省招生办公室本科第三批录取、取得全日制本科学历和学士学位(以下简称三本)且服役期间表现特别优秀的毕业生;研究生毕业的,必须是参加全国硕士研究生招生统一考试,取得全日制研究生学历的毕业生;(四)截至当年6月30日,入伍1年半以上(服役期间取得学历和学位的应当入伍2年以上),且在推荐的旅(团)级单位工作半年以上;(五)现实表现好,被评为优秀士兵或者被旅(团)级以上单位评为先进个人;三本毕业的还应当担任班长或者副班长,或者荣立三等功以上奖励,或者被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵;(六)本科毕业的年龄不超过26周岁(截至当年6月30日,下同);研究生毕业的年龄不超过29周岁;其中,获得二等功以上奖励的,被军区级以上单位树为重大典型、表彰为英模人物的,在驻国家三类以上艰苦边远地区少数民族聚居区部队服役且为少数民族的,年龄可以放宽1岁;(七)身体和心理健康,符合军队院校招收学员体格检查标准。

大专学历士兵提干条件(一)

大专学历士兵提干条件(一)

大专学历士兵提干条件(一)大专学历士兵提干条件引言大专学历士兵提干是军队中一项重要的选拔制度,旨在通过选拔与培养来提高士兵的综合素质和能力。

本文将介绍大专学历士兵提干的具体条件和要求。

一、基本条件•拥有合法的中华人民共和国公民身份;•年龄在18至30岁之间;•入伍满3年以上;•具备良好的身体素质和基本军事素养;•在部队中立功受奖、进行过重要军事任务或在各项考核评比中表现突出者优先考虑。

二、学历要求•拥有全日制大专及以上学历;•本科学历者需取得国家承认的学士学位;•大专学历者需取得国家承认的大专毕业证书。

三、政治素质要求•具备坚定的政治立场和严谨的思想作风;•遵纪守法,无违法犯罪记录;•具备良好的团队协作能力和组织能力;•具备较强的思维能力和创新意识。

四、选拔考核要求•参加选拔考核前,需通过民警机关的思想政治考试;•经过面试、体能测试和综合素质测试等多项考核;•考核内容包括政治理论知识、军事理论知识、组织协调能力、思维分析能力等。

五、晋升条件•成绩优秀者可直接从士官学校毕业后晋升;•后勤保障兵种则需取得相应职称,通过考核后方可晋升;•晋升后,需全心全意为部队服务,以身作则,发扬优良传统。

结论大专学历士兵提干条件旨在精选出具备优秀素质和潜力的士兵,为他们提供更好的晋升机会和发展空间。

通过不断培养和选拔,提高军队整体素质,为保卫国家的安全和利益做出更大的贡献。

注意:本文章为模拟文章,内容仅供参考,实际要求以军队有关规定为准。

六、培养和发展机制•大专学历士兵提干后,将接受系统的培训和学习,不断提升专业素质和综合能力;•通过实际工作和任务锻炼,培养领导才能和决策能力;•可参加各类培训班、研讨会和学习交流活动,与其他高级军官进行互动和学习;•军队将为士兵提供晋升通道和职业发展规划,为其未来的军旅生涯提供支持和引导。

七、福利待遇•大专学历士兵提干后,将享受相应的薪资待遇和军队福利;•可参加军队组织的各类培训和学习项目,提升个人能力和知识水平;•在晋升过程中,将享受相应的晋升待遇和奖励政策;•可申请军队内部的职称评定,提高个人的职业地位和社会认可。

优秀士兵提干流程

优秀士兵提干流程

优秀士兵提干流程1. 引言优秀士兵提干是指根据士兵的表现和能力,将其选拔晋升为军队中的干部,并给予相应的培训和职责。

优秀士兵提干流程是一个严密而系统的过程,旨在确保选拔出最有潜力、最适合担任领导职务的士兵。

本文将详细描述优秀士兵提干流程的步骤和流程。

2. 流程概述优秀士兵提干流程主要分为以下几个步骤:1.士兵自荐或推荐2.条件审核3.能力评估4.综合考察5.提干决策6.培训和任命下面将对每个步骤进行详细介绍。

3. 步骤详解3.1 士兵自荐或推荐优秀士兵提干流程可以由士兵自荐或由上级领导推荐。

自荐可以体现士兵对自己能力的自信和追求进步的态度,而推荐则是上级对士兵表现的认可和信任。

3.2 条件审核在士兵自荐或推荐后,需要进行条件审核,以确保士兵符合提干的基本要求。

条件审核主要包括以下几个方面:•年龄要求:士兵是否达到了提干的年龄要求。

•学历要求:士兵是否具备提干所需的学历背景。

•服役时间要求:士兵是否已经服役了一定的时间,以积累足够的经验和能力。

•健康状况:士兵是否身体健康,能够胜任提干后的工作。

3.3 能力评估通过条件审核后,将对士兵的能力进行评估。

能力评估可以通过以下几种方式进行:•考试:对士兵进行书面考试,测试其专业知识和技能水平。

•实践操作:对士兵进行实际操作考核,测试其应对实际工作场景的能力。

•绩效评估:对士兵在平时工作中的表现进行综合评估,包括工作态度、团队合作等方面。

通过以上评估方式,可以全面地了解士兵的能力水平和潜力。

3.4 综合考察在能力评估的基础上,将对士兵进行综合考察。

综合考察主要包括以下几个方面:•个人品德:士兵是否具备良好的品德和道德修养。

•领导潜力:士兵是否具备成为优秀领导的潜力和素质。

•团队合作能力:士兵是否能够与他人有效地合作,共同完成任务。

•学习能力:士兵是否有良好的学习能力和快速适应新环境的能力。

通过综合考察,可以进一步了解士兵在各个方面的表现和潜力。

3.5 提干决策在综合考察完成后,将对士兵的提干进行决策。

大学生毕业士兵提干考试与优秀士兵选拔内容

大学生毕业士兵提干考试与优秀士兵选拔内容

大学生毕业士兵提干考试与优秀士兵选拔内容关键词:士兵提干考试大学生毕业士兵张为臻提干考试士兵选拔军事职业能力考核:全军统一命题,内容包括军事科目考核、综合知识与能力考试、心理素质测试。

军事科目考核包括入伍训练、分业训练两部分。

其中,入伍训练考核由师(旅)级单位组织,分业训练由军级单位组织;军区将对部分入伍训练科目进行集中抽考。

综合知识与能力考试包括军事知识、基本常识、分析推理和综合能力四个部分;优秀士兵保送入学对象考试内容增加科学文化知识部分。

心理素质测试:采用总部下发的“心理测试系统”进行测试。

入伍训练科目考核、心理素质测试,其中任意一项不合格的,不得列为提干和保送入学对象。

军事科目考核成绩按满分50分折算后,和综合知识与能力考试成绩(大学毕业生士兵考试满分400分,优秀士兵保送入学考试成绩满分500分)相加计入总分。

士兵提干面试:军区还将对大学毕业生士兵提干对象进行面试,面试成绩计入总分。

军区将按照总分排名择优选拔大学毕业生士兵提干和优秀士兵保送入学对象。

大学生毕业生士兵提干考试内容:军事科目的考核、综合知识与能力考试、心理素质测试。

提干军事科目的考核1.解放军大学生士兵提干军事科目考核(入伍训练部分)体能三公里13分40秒,手榴弹投掷30米,验枪装退子弹,实弹射击10上3发,100米15秒,俯卧撑2分钟40个,仰卧起坐2分钟45个,战术基础动作,队列,防护。

2.武警大学生士兵提干军事科目考核:三公理或五公里,队列,教学法,擒敌,战术,射击等等,各大军区可能有所不同,仅供参考。

3.消防大学生士兵提干军事科目考核:单杠(10个),百米负重,两盘水带连接,结绳,队列。

提干综合知识与能力考试军事知识、基本常识、分析推理和综合能力四大部分。

主要涉及国民经济、时事政治、古代军事思想、现代军事思想、军兵种常识、网络战、信息战等前沿军事理论等。

来源:张为臻博客。

具体考试科目为《综合知识和能力考试》,考试时间150分钟,总分400分。

大学毕业生士兵提干要求(详细)

大学毕业生士兵提干要求(详细)

目录一、选拔范围 (2)二、大学毕业生士兵提干对象应符合下列基本条件 (2)1、基本素质。

(2)2、学历要求。

(2)3、专业要求。

(2)4、入伍时间。

(2)5、现实表现。

(2)6、年龄。

(3)7、身体心理。

(3)三、具备下列条件之一的,优先列为大学毕业生士兵提干对象 (3)四、优秀士兵保送入学对象必须符合下列基本条件 (3)五、大学毕业生优秀士兵提干选拔的程序 (4)1、组织推荐。

(4)2、考察筛选。

(4)3、资格审查。

(4)4、考核审批。

(4)六、大学毕业生士兵提干军事职业能力考核的内容 (4)七、大学毕业生士兵提干组织任职培训和分配大学毕业生士兵提干对象统一到军队院校进行任职培训 (5)八、大学毕业生士兵参加优秀士兵保送入学对象选拔优惠政策 (5)九、大学毕业生士兵提干职级待遇 (5)大学毕业生士兵提干要求(2015年8月档)仅供参考,若出台新政策请及时关注一、选拔范围在部队服役的大学生士兵均可列入提干选拔范围,向作战部队和艰苦边远地区倾斜。

二、大学毕业生士兵提干对象应符合下列基本条件1、基本素质。

政治立场坚定,军事素质过硬,文化基础扎实,有发展潜力,志愿献身国防事业,是中国共产党党员或者入党积极分子。

2、学历要求。

大学本科毕业的,主要是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省(自治区、直辖市,下同)招生办公室第一批、第二批统一录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生(含毕业学年入伍,服役期间取得学历和学位的);也可以是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省招生办公室本科第三批录取、取得全日制本科学历和学士学位(以下简称三本)且服役期间表现特别优秀的毕业生。

3、专业要求。

男大学毕业生士兵提干推荐对象专业不限。

女大学毕业生士兵提干推荐对象主要是理工类以及会计学、审计学、财务管理类,临床医学、药学、生物医学工程类专业。

其中,非理工类专业入伍、从事通信专业的女大学生士兵且通信专业分业科目考核成绩达到良好以上的,可以纳入通信类专业选拔范围。

大学生士兵提干需要什么条件

大学生士兵提干需要什么条件

目前,因我国对大学生当兵是非常鼓励的,所以,如大学生选择当兵会有很多优惠政策,特别是如满足一定的条件,还有提干,那想要获得提干的机会需要满足哪些条件,下面为您解答。

1、基本素质
要求政治坚定,军事过硬,文化扎实,有一定的发展潜力,志愿献身国防事业,是中国共产党党员或者入党积极分子
2、学历要求
大学本科全日制毕业,主要是参加全国普通高等学校招生统一考试((含学生当年入伍,服役期间取得学历和学位的)
3、专业要求
男毕业生士兵提干推荐对象专业不限,女毕业生士兵提干推荐对象主要是理工类以及会计学、审计学、财务管理类,临床医学、药学、生物医学工程类等专业
4、入伍时间
截止报考当年6月30日,入伍时间1年半以上(服役期间取得学历和学位
的入伍应该满2年以上),且在推荐的旅(团)级单位工作半年以上
5、现实表现
被评为士兵或者被旅(团)级以上单位评为先进个人;三本毕业的还应当担任班长(副班长),或荣立三等功以上奖励,或被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵。

6、年龄
年龄不超过26周岁。

其中,获得二等功以上奖励的,被树为重大典型、表彰为英模人物的,驻国家三类以上艰苦边远地区少数民族聚居区部队且为少数民族的,年龄可以放宽1岁。

7、身体心理
身体和心理健康,符合军队院校招收学员体格检查和心理测试标准。

以上就是大学生士兵想要提干所需满足条件的内容介绍,简单来讲大学生当兵想要提干,不仅需要表现良好,政治觉悟高且在年龄和入伍时间上还要满足条件才可以,但是如果学历相对高一点的话,提干也会比较容易。

优秀大学毕业生士兵可以提干

优秀大学毕业生士兵可以提干

这是一项军队建设需要、部队上下欢迎、广大官兵期待的好政策!”刚从部队调研大学生士兵工作回来的赵勇副部长感触颇深。

优秀大学毕业生士兵可以提干记者:从优秀大学毕业生士兵中选拔干部,是近年来军队干部生长来源制度改革的一项重要内容,请介绍一下这项政策的产生过程。

赵勇:“十一五”时期,地方大学毕业生参军入伍数量呈逐年增多趋势。

这些大学毕业生士兵,经过普通高等学校系统教育和部队培养锻炼,思想基础好,科学文化基础扎实,适应部队基层工作生活,在基层全面建设中的作用日趋明显。

为他们提供施展才华的更大舞台、创造成长成才的更好环境,已成为部队上下的普遍共识。

军委、总政领导高瞻远瞩,敏锐把握这一新的形势,对做好大学生士兵教育管理工作作出一系列重要指示。

2006年2月,四总部下发《关于进一步加强军队基层干部队伍建设的意见》,首次提出从普通高等学校毕业后入伍的优秀士兵中选拔基层干部。

随后,总政干部部会同总参、总后有关部门,对这一政策进行了广泛深入的调研论证。

同年10月,以总参、总政、总后名义下发《关于从普通高等学校毕业后入伍的优秀士兵中选拔基层干部的通知》,明确提出从2006年起,优秀大学毕业生士兵可以直接提拔为干部,标志着这项政策的正式实施。

2008年以来,我军征兵政策制度作出重要调整,征兵对象主体由农村青年、城镇待业青年调整为各级各类院校应届毕业生,大学毕业生入伍数量大幅增加。

适应这一变化趋势,我们在总结前几年实践经验基础上,及时调整完善了优秀大学毕业生士兵提干政策。

2009年8月,四总部下发《关于进一步做好优秀大学毕业生士兵提干工作的通知》,对有关内容作了进一步系统规范。

可以说,这一政策的出台,具有较好的实践基础和很强的现实针对性,是全军上下集体智慧的结晶,大学毕业生士兵提干工作从此步入全面发展的新阶段。

部队上下和社会各界广泛关注――现行优秀大学毕业生士兵提干政策主要内容记者:部队上下和社会各界对大学毕业生士兵提干政策高度关注,请具体介绍一下主要内容。

本科士兵提干体检标准(一)

本科士兵提干体检标准(一)

本科士兵提干体检标准(一)本科士兵提干体检标准为了确保士兵身体健康,提高部队战斗力,本科士兵提干需要进行体检。

以下是本科士兵提干体检标准。

体检项目本科士兵提干体检项目包括:体格检查、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、脑电图、X线检查、B超检查、心电图、视力检查、眼底检查、听力检查、骨密度测定、肺功能检查。

体格检查体格检查是本科士兵提干体检的重要环节,包括身高、体重、胸围、腰围、臀围、肺活量、血压、心率、脉搏等项目。

血常规血常规是本科士兵提干体检中的一项必要检查。

检查项目包括白细胞计数、血红蛋白浓度、红细胞计数、血小板计数、淋巴细胞计数等。

尿常规尿常规是本科士兵提干体检中的一项基础检查,包括尿蛋白、尿糖、尿胆红素、尿潜血等。

肝功能肝功能是本科士兵提干体检中的一项较为重要的检查。

检查项目包括丙氨酸氨基转移酶(ALT)、天门冬氨酸氨基转移酶(AST)、总蛋白、白蛋白、球蛋白等。

肾功能肾功能是本科士兵提干体检中的一项较为重要的检查。

检查项目包括肌酐、尿素氮、血尿素氮、血肌酐等。

脑电图脑电图是本科士兵提干体检中的一项较为特殊的检查,用于检测士兵的脑部功能是否正常。

X线检查X线检查是本科士兵提干体检中的一项较为常见的检查,用于检测士兵的内部器官是否正常。

B超检查B超检查是本科士兵提干体检中的一项较为常见的检查,用于检测士兵的内部器官是否正常。

心电图心电图是本科士兵提干体检中的一项较为常见的检查,用于检测士兵的心脏功能是否正常。

视力检查视力检查是本科士兵提干体检中的一项较为常见的检查,用于检测士兵的视力是否正常。

眼底检查眼底检查是本科士兵提干体检中的一项较为特殊的检查,用于检测士兵的眼睛是否存在疾病。

听力检查听力检查是本科士兵提干体检中的一项较为特殊的检查,用于检测士兵的听力是否正常。

骨密度测定骨密度测定是本科士兵提干体检中的一项较为特殊的检查,用于检测士兵的骨骼是否健康。

肺功能检查肺功能检查是本科士兵提干体检中的一项较为特殊的检查,用于检测士兵的肺部功能是否正常。

大学生士兵提干政策

大学生士兵提干政策

大学生士兵提干政策山东征兵微信服务平台大学生毕业生通过士兵提干,是在军队圆军官梦的最佳选择,这个机会很难得。

近年来,士兵提干和优秀士兵保送入学考试考核已机制化,选拔的科学性在增强,下面把历年在士兵提干过程中涉及到相关政策转载给拟参加2015年士兵提干的考生。

一、选拔范围在部队服役的大学生士兵均可列入提干选拔范围,向作战部队和艰苦边远地区倾斜。

二、大学毕业生士兵提干对象应符合下列基本条件1.基本素质。

政治立场坚定,军事素质过硬,文化基础扎实,有发展潜力,志愿献身国防事业,是中国共产党党员或者入党积极分子。

2.学历要求。

大学本科毕业的,主要是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省(自治区、直辖市,下同)招生办公室第一批、第二批统一录取且取得全日制本科学历和学士学位的毕业生(含毕业学年入伍,服役期间取得学历和学位的);也可以是参加全国普通高等学校招生统一考试,经省招生办公室本科第三批录取、取得全日制本科学历和学士学位(以下简称三本)且服役期间表现特别优秀的毕业生。

3.专业要求。

男大学毕业生士兵提干推荐对象专业不限。

女大学毕业生士兵提干推荐对象主要是理工类以及会计学、审计学、财务管理类,临床医学、药学、生物医学工程类专业。

其中,非理工类专业入伍、从事通信专业的女大学生士兵且通信专业分业科目考核成绩达到良好以上的,可以纳入通信类专业选拔范围。

4.入伍时间。

截止6月30日,入伍1年半以上(服役期间取得学历和学位的应当入伍2年以上),且在推荐的旅(团)级单位工作半年以上。

5.现实表现。

被评为优秀士兵或者被旅(团)级以上单位评为先进个人;三本毕业的还应当担任班长(副班长),或荣立三等功以上奖励,或被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵。

6.年龄。

本科毕业的年龄不超过26周岁。

其中,获得二等功以上奖励的,被军区级以上单位树为重大典型、表彰为英模人物的,驻国家三类以上艰苦边远地区少数民族聚居区部队且为少数民族的,年龄可以放宽1岁。

2023年大学生士兵提干新规

2023年大学生士兵提干新规

2023年大学生士兵提干新规随着国家的不断发展,军队的建设也在不断提升,为了更好地适应军队建设的需要,2023年大学生士兵提干新规被正式出台,旨在优化士兵提干制度,加强大学生士兵的培养和选拔,提高士兵的素质和能力,为军队的建设和发展提供更好的人才支持。

一、提高选拔标准新规将提高大学生士兵的选拔标准,要求大学生士兵必须具备较高的文化素质和优秀的军事素质,具备一定的领导能力和组织能力,熟练掌握军事技能和作战指挥,具备较强的心理素质和适应能力,同时要求大学生士兵在士官、军官和其他方面都要有一定的优势,能够胜任更高层次的工作。

二、优化培训计划新规将优化大学生士兵的培训计划,要求大学生士兵在入伍前进行全面的考核和培训,包括军事理论、作战技能、领导能力等方面的培训,同时加强心理健康教育,提高大学生士兵的心理素质和适应能力,培养大学生士兵的综合素质和能力,使其成为军队中的中坚力量。

三、强化考核机制新规将强化大学生士兵的考核机制,要求大学生士兵在入伍后进行全面的考核和评估,根据成绩和表现分别进行晋升和提干,同时加强考核的公正性和透明度,确保大学生士兵的晋升和提干是基于实际表现和能力的,而不是其他因素的影响。

四、加强培训管理新规将加强大学生士兵的培训管理,要求各级领导和教官对大学生士兵进行全面的指导和管理,建立完善的培训管理体系,确保大学生士兵的培训计划和培训效果得到有效的落实和监督,同时加强对大学生士兵的关爱和支持,提高大学生士兵的士气和工作积极性。

五、改善待遇条件新规将改善大学生士兵的待遇条件,要求提高大学生士兵的薪资和福利待遇,加强对大学生士兵的保障和关怀,提高大学生士兵的生活质量和工作积极性,同时加强对大学生士兵的职业规划和发展,为其提供更广阔的发展空间和机会。

总之,2023年大学生士兵提干新规的出台,将有利于优化士兵提干制度,加强大学生士兵的培养和选拔,提高士兵的素质和能力,为军队的建设和发展提供更好的人才支持。

2018年大学生士兵提干,优秀士兵保送入学(优秀士兵提干)考试大纲

2018年大学生士兵提干,优秀士兵保送入学(优秀士兵提干)考试大纲

2018年大学生士兵提干,优秀士兵保送入学(优秀士兵提干)考试大纲关键词:德方军考,士兵提干,.大学生士兵提干, 优秀士兵提干考试大纲《从优秀士兵中选拔干部综合知识与能力考试大纲》(试行)依据《关于做好2011年度从优秀士兵中选拔干部军事职业能力考核工作的通知》(参训兵〔2011〕172号)要求,确定考试内容。

第一部分:军事知识考核考生对军事基础理论和有关知识的掌握程度。

主要考核军事思想、战史以及军事高技术与近期国内外军情等三部分内容。

军事思想主要有三部分内容,一是中国古代军事思想和世界主要大国军事思想,包括主要军事思想家及其代表著作和主要观点等;二是党的军事指导理论,主要是毛泽东军事思想、邓小平新时期军队建设思想以及江泽民国防和军队建设思想、胡锦涛国防和军队建设思想、习近平国防和军队建设重要论述等内容;三是美、俄两国的国防体制和海军情况。

战史主要有两部分内容,一是中国人民解放军战史、二次世界大战战史以及冷战期间世界各热点地区发生的重大局部战争和事件,包括朝鲜战争、中东战争、越南战争、马岛战争、两伊战争及古巴导弹危机等; 二是冷战后世界局部战争与武装冲突,主要是海湾战争、科索沃战争、伊拉克战争、阿富汗战争等高技术局部战争的基本情况与作战特点。

军事高技术知识主要包括军事高技术的基本种类、特点、应用及其对作战行动的主要影响等,要跟踪了解近期国内外影响较大的军情。

除此之外,还要了解军兵种知识(主要是我军军兵种基本结构情况及武器装备的种类、性能与基本运用方式等)、军事地形学知识(主要是对地形图的初步识别与基本运用)和其他军事常识,包括三大条令及军队基层管理知识。

第二部分:基本常识考核考生应知应会的世情、国情、社情、人文社科和自然科学等方面的基本知识。

内容主要包括政治、哲学、历史、法律、管理、经济、文学、艺术、自然、地理、环境、科技以及时事等。

政治部分主要包括不同时期我党的指导理论;哲学部分主要包括马克思主义经典哲学理论的相关内容;历史部分包括我国古代史、近现代史和世界古代史、近现代史;法律部分包括我国的宪法、行政法、刑法和民法等内容;管理部分包括管理的基本理论以及计划、组织、领导、控制等现代管理学基本概念;经济部分包括社会主义市场经济体制、微观经济、宏观经济和国际经济等经济学方面的基本理论; 文学部分包括我国和外国的主要文学作品和有重要影响的著名作家及其著作;艺术部分包括音乐、舞蹈、影视等不同艺术种类的特点和重要作品;自然部分包括生物学、考古学、气象学等与我们密切相关的自然界的相关知识;地理环境部分包括我国和世界的地理环境特点以及环境保护的相关知识;科学技术部分包括科技发展史以及与我们生活密切相关的尖端科学技术的相关概念和知识。

大学生士兵提干:大学毕业生士兵提干对象所需材料

大学生士兵提干:大学毕业生士兵提干对象所需材料

中公教育·给人改变未来的力量大学生士兵提干:大学毕业生士兵提干对象所需材料
2015年从优秀大学生士兵中选拔军官考试已经开始,大学生征兵入伍网转载发布大学毕业生士兵提干对象所需材料,供符合条件的大学毕业生士兵参考。

大学毕业生士兵提干对象所需材料
(1)学历、学位证书原件;
(2)省招生办公室出具的证明(加盖省招办有效印章);
(3)《中国高等教育学历认证报告》;
(4)学校出具的当年的录取名册(加盖省招办或学校公章);
(5)政治面貌为预备、正式党员的,要提供党表原件;
(6)担任正(副)班长的,要提供相应任职命令复印件;
(7)被评为优秀士兵、旅(团)级以上单位单位评为先进个人的,或者荣立三等功以上奖励、被旅(团)级以上单位评为军事训练标兵的,要提供相应证书原件或通令通报复印件;
(8)高中毕业证原件及复印件、学籍档案;
(9)大学4年成绩单;
(10)教育部学历证书电子注册备案表;
(11)高考成绩单。

优秀大学生士兵提干相关政策规定说明

优秀大学生士兵提干相关政策规定说明

二、选拔条件(2)
2、年龄条件:大学本科毕业的,不超过26周岁(截
止当年6月30日),硕士研究生毕业的,不超过29周 岁;获二等功、军队科技进步三等奖以上奖励的,或 被军区级以上单位树为重大典型、表彰为英模人物的, 年龄可放宽1岁。 3、任职条件:入伍1年半以上,在推荐单位工作满1年, 担任正(副)班长、技术骨干,发展潜力较大;被评 为优秀士兵或被旅、团级以上单位评为先进个人,中 共党员或优秀共青团员。 4、军政素质过硬,文化基础扎实,身体条件符合军队 院校招收学员体检标准。
优秀大学生士兵提干对象说明一、选拔范围 在部队服役的大学生士兵均可列入提干选拔范围,向
作战部队和艰苦边远地区倾斜。
二、选拔条件(1)
1、学历条件:具有本科学历的,必须是参加全国普通高等学校招生统
一考试,经省招生办公室本科第一批、第二批统一录取,取得全日制 本科学历和学士学位;具有研究生学历的,必须是参加全国研究生招 生统一考试,取得全日制研究生学历和硕士学位。优先选拔国家“211 工程”等重点高校、军队建设急需的国家级和省部级重点建设学科毕 业入伍的士兵。 《具体问题的通知》规定,提干对象毕业院校,主要是指国家“211 工程”高校,教育部、工业和信息化部、国家民族事务委员会等所属 高校和省(自治区、直辖市)属重点高校。选拔对象毕业院校属其他 高校的,是否符合提干规定的院校条件,须经总政治部干部部审核认 定。各类成人教育、职业教育和民办教育毕业生,军队院校为地方培 养、高校委培班毕业生,被作留级处理或中途休学超过6个月(不含应 征入伍)的毕业生及结业、肄业生士兵,不符合提干的学历条件。不 适合部队建设需要学科毕业(结业、肄业)入伍的士兵,不符合提干 的学科条件。
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本科士兵提干体检标准

本科士兵提干体检标准

本科士兵提干体检标准一、介绍在军队中,士兵是基层骨干力量的代表。

为了提高整体战斗力,提升军队层次,军队中的士兵也需要有不同级别的晋升途径。

而提干(提升干部职务)是军队中一种重要的晋升方式。

本科士兵提干体检标准是为了选拔合适的本科士兵,以更好地适应高级职务的需求。

本文将就本科士兵提干体检标准进行全面、详细地探讨。

二、背景信息提干体检是士兵提升职务的重要环节,也是选拔合格人才的一种手段。

本科士兵提干体检标准就是针对本科学历士兵的特点和要求,制定的一系列体检项目。

通过体检,可以评估士兵的身体状况以及适应高级职务的能力。

三、本科士兵提干体检标准根据不同军种和部队的具体需求,本科士兵提干体检标准可能有所差异。

以下是一般情况下的标准,供参考:1. 身体健康状况•必须身体健康,无严重慢性病和传染病;•体重指数在正常范围内;•无严重视力、听力和言语障碍;•无严重畸形、残缺或功能障碍。

2. 身体机能评估•心肺功能正常,能承担高强度的体力劳动;•具备一定的体能素质,如耐力、速度、力量等;•良好的协调性和灵活性。

3. 心理素质测试•必须具备稳定的情绪和良好的承压能力;•具备决策能力和解决问题的能力;•具有团队合作精神和良好的沟通能力。

4. 专业知识和能力测试•具备本科学历所要求的专业知识;•掌握一定的专业技能和实践经验;•具备组织管理能力和领导能力。

四、体检流程本科士兵提干体检通常包含以下流程:1.士兵提交个人申请,并提供相关证明材料;2.体检前进行基础信息登记和初步筛查;3.进行身体健康评估和身体机能测试;4.进行心理素质测试和专业知识能力测试;5.综合评估,确定是否合格;6.结果公示和申诉期(如有需要);7.最终确定晋升名单。

五、体检结果和影响根据本科士兵提干体检的标准和流程,体检结果将直接影响士兵是否能够晋升到更高职务。

只有通过体检的士兵,才有机会参加后续的选拔和培训环节。

因此,士兵需要充分了解体检标准,合理安排备考时间,以确保能够达到要求。

大学生士兵提干档案材料归纳(最新完整版)

大学生士兵提干档案材料归纳(最新完整版)

大学生士兵提干档案材料归纳(最新完整版)关键词:大学生士兵士兵提干张为臻提干档案材料大学毕业生士兵
一、士兵基本档案材料。

目录以下应含材料:
(1)应征公民入伍批准书;
(2)应征公民政治审查表;
(3)应征公民体格检查表;
(4)新兵军政训练鉴定表;
(5)士兵登记表;
(6)士兵军衔报告表;
(7)任职报告表;
(8)士官选取报告表;
(9)骨干晋升报告表;
(10)晋升级别报告表;
(11)兵员调函复印件;
(12)入团志愿书;
(13)《入党志愿书》、《入党积极分子考察表》;
(14)个人奖励登记(报告)表;
(15)院校招生体格检查表;
(16)群众评议结果;
(17)公示结果;
(18)立功受奖通令、通报复印件及证书。

二、大学生毕业生士兵学籍材料。

(1)《优秀大学毕业生士兵提干审批报告表》(一式二份);
(2)高校全日制本科以上教育的学籍材料(高校考生报名登记表、高校招生考生志愿表、高校毕业生登记表、高校学生历年成绩单、高校毕业生就业通知书)、学历和学位证书原件、《中国高等教育学历认证报告》原件、《大学毕业生士兵学籍信息函询表》(必须附带
当年高考院校录取名单复印件,复印件上必须有当年省级招生部门盖章)。

(来源:张为臻博客)
各单位要及时对有关人员档案材料进行核实,对学籍材料不全的,及时督促本人与毕业院校联系查找补齐;对办理《中国高等教育学历认证报告》尚未取得报告原件的,单列名册上注明上报集团军政治部干部处,由军区统一协调“军队院校新生学籍和学历证书电子注册信息管理中心”取回。

2023年武警大学生士兵提干考试大纲

2023年武警大学生士兵提干考试大纲

2023年武警大学生士兵提干考试大纲2023年武警大学正式宣布,自2023年起将推出首次针对大学生士兵提干考试,以考查学员知识与实务技能,并鼓励更多入伍大学生完成该考试,以突出革命战斗力。

这次考试大纲将为考生提供一个更加全面、系统地考查学生礼仪和纪律知识和能力的机会。

一、考试对象:报考2023年武警大学全日制大学生专业的士兵,包括军事技术类、司法技术类等,具体的应考对象以2023年武警大学入伍考试录取名单为准。

二、考试内容:考试分为文科科目和专业科目,分别由考生在校期间参加授课和实训活动考核组成。

文科科目包括历史、政治、文学、军事知识等,专业科目涉及军事训练、军事法律、军事政策等。

文科科目的试卷内容由武警大学的文科院系整理汇总,专业科目的试题则由考试局拟定。

三、考试形式:考试采取网上考试形式,考生需要按照2023年武警大学的要求准备好考试设备,如电脑、打印机、键盘、耳机等,同时需要准备考试软件。

四、考试流程:考生首先在注册时间内登录武警大学提干考试网站,登录并上传试题,然后根据考生科目类别完成考试,在考试结束后,考生可以下载考试成绩单,以及提交相关证明和申请表格,以便参加武警大学的士官提干考核。

五、考试要求:考生通过考试后,可以受邀参加武警大学的士官提干考核,并可获得相应的提干资格。

考生在士官提干考核中,除了要遵守政治、军事纪律外,还要考核士官能力,如军事实战能力、军事智慧、军事思维、军事文化等。

六、奖励政策:考生经过考试及提干考核后,可获得相应的提干资格,并享受提干津贴、晋级职务薪酬等待遇。

2023年武警大学推出的针对大学生士兵提干考试大纲,为考生提供了一个有效、有秩序地考查士兵素质的机会,更好地指导新兵的战斗力和建立士兵文化的发展。

为了让备考学员获得更好的备战效果,武警大学将定期开展宣传活动,不断提高备考学员对考试大纲的把握和理解能力,传播深入人心的军事精神,引领入伍学生在新时代走向护国护民的社会责任感。

大学生士兵提干流程

大学生士兵提干流程

大学生士兵提干流程大学生士兵提干旨在选拔和培养出优秀的大学生士兵,进一步提升他们的职业发展和晋升机会。

该流程严格按照一定标准进行,以确保选拔和培养的公平性和有效性。

本文将逐步介绍大学生士兵提干的具体流程。

第一步:选拔条件和资格大学生士兵提干要求士兵在服役期间具备优秀的表现和潜力。

通常需要符合以下条件和资格方可申请提干:1.服役时间:通常需要在部队服役一定时间,例如满足两年以上的服役期限。

2.年龄要求:年龄范围通常在22岁至30岁之间。

3.德行表现:要求士兵积极向上、服从命令、品德良好。

4.专业能力:士兵在所属军种和职务岗位上表现出色,并通过各种考核。

5.学历要求:大学生士兵应该具备相应的学历背景。

第二步:提干申请符合提干条件和资格的大学生士兵可向上级申请提干。

申请程序通常包括以下步骤:1.填写申请表格:士兵需要填写提干申请表格,附上必要的个人信息、履历以及相关证明材料。

2.提交申请材料:将申请材料递交给上级部队。

材料应准确有效,包括个人信息和成绩单等。

3.面试和考核:士兵可能需要参加面试和考核,以评估其综合能力和潜力。

第三步:入选提干名单根据面试和考核结果,选拔委员会将根据一定的评分标准选出合格的士兵,入选提干名单通常由上级领导审批。

第四步:培养和发展入选提干名单的士兵将接受一系列的培训、训练和发展机会,以提升其专业素养和领导能力。

培养和发展内容可能包括以下方面:1.职业培训:通过系统的职业培训,提升士兵在所属职务岗位上的技能和知识。

2.领导力发展:提供领导力发展课程,培养士兵的领导潜力和能力。

3.学历提升:鼓励士兵通过继续教育或参加进修课程提升学历。

4.实践锻炼:为士兵提供实践锻炼的机会,例如参与重大决策、组织调研等。

第五步:评估和晋升培养和发展期结束后,士兵将接受一次综合评估。

根据评估结果,士兵可获得相应的晋升机会和职位提升。

评估通常包括以下内容:1.业绩评估:评估士兵在培养期内的工作表现和成绩。

本科毕业大学生士兵提干

本科毕业大学生士兵提干

本科毕业入伍,这样提干的方法是大学生士兵提干,可是从目前的情况看,竞争压力比曾经是大多了。

本科提干的基本要求
本科毕业生入伍从军,在第二年契合条件是可以提干的,可是这个各个方面也有必定的要求。

比方学历有必要是全日制的,有必要是党员或许入党积极分子,有必要被评为优异士兵或许先进个人等等。

如果是三本的学生,还需要担任班长或许副班长。

并且,这个在之前还要进行挑选,即便你契合基本条件,也会依据模拟考试等多种方法选择后,择优才干参加最后的军事职业才能查核。

想要提干早做预备
针对当时的局势,假如想考军校,那么是要提早着手进行预备的:
一是要好好体现,这是根本的一关,毕竟作为一般一兵,在部队里边归于下级,而能不能有时机参加考试的因素则有很多,比如要进行个人申请、民主引荐、党支部研讨、营党委引荐等等,这些都是关节点,假如你体现不可,那么首要这
一关就过不了,包含你还要成为入党活跃分子、优秀战士,这不是混就能混出来的。

二是要仔细温习,这个就不必多说,不过大学生提干所触及的内容是比较多的,温习起来难度比较大,一起也要靠自己一直以来的知识储藏和积累。

冠明军考教学范围涵盖解放军武警高中毕业生士兵(含同等学力)、大专毕业生士兵、大学毕业生士兵提干和优秀士兵保送对象等。

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大学生士兵提干流程
满足基本提干条件:大学本科以上学历,入伍满一年半,预备党员或党积极分子,被评为优秀士兵,年龄不超过26周岁(截止当年的6月30号),身体素质符合军校招收学员标准,在所在部队表现优异。

提干四步骤:
一、组织推荐。

师(旅)级单位政治机关及时公布提干政策和推荐计划等情况。

团、营级单位党委和基层党支部,全面衡量申请提干的大学毕业生士兵条件和现实表现,对符合提干对象条件的逐级研究推荐,报师(旅)级单位政治机关。

其中,基层党支部还应指导军人委员会,按照规定组织民主推荐,参加推荐的人员不少于本单位实有人数的五分之四,赞成人数少于参加人员三分之二的不得推荐。

二、考察筛选。

师(旅)级单位政治机关会同其他机关,对大学毕业生士兵提干推荐对象进行综合考察,根据推荐计划筛选确定公示人选,并在本单位范围内公示7个工作日。

师(旅)级单位党委根据考察和公示情况研究确定推荐对象,报军(副军区)级单位政治机关。

三、资格审查。

军(副军区)级单位政治机关,组织大学毕业生士兵提干推荐对象档案材料审查和体格检查,合格的经军(副军区)级单位党委批准后报军区级单位政治机关。

军区级单位政治机关通过国家教育部学历认证中心,对大学毕业生士兵提干推荐对象的学籍学历进行认证。

四、考核审批。

军区级单位司令机关会同政治机关集中组织大学毕业生士兵提干推荐对象进行军事职业能力考核。

军区级单位政治机关按照总政下达计划和考核成绩确定提干对象,报总政核准后下达提干批复。

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