生产车间、厂区环境卫生管理制度
生产车间卫生管理制度
生产车间卫生管理制度生产车间卫生管理规章制度细则篇1第一条总则为规范生产车间的现场卫生管理、人员卫生管理，特制定本规定。
第二条适用范围适用于生产车间的日常卫生清理、维护和管理工作。
第三条管理要求一、每班生产结束后，必须彻底将生产设备、工器具、地面等打扫干净，所用物品摆放整齐。
生产过程中不间断随时清扫、整理。
二、车间通道不得堆放杂物，保持通道洁净、通畅。
三、车间看板应每日擦拭，保持整洁，内容及时更新。
四、不得将与生产无关的个人物品带入车间，严禁在车间内吃零食、吸烟，不得随地吐痰、闲聊、打斗、大声喧哗、玩手机、翻阅书报画册。
五、车间整洁、无杂物、地面洁净、无积水、设备无油污、无粉尘。
六、车间内不得堆放废弃物，报废工件及时清理出生产区域。
七、工艺图纸应放在指定位置，并保持图纸整洁、完好。
八、工具厨内物品摆放整齐有序，保持工具厨内、工具厨上干净、整洁，下班后工具厨上锁。
九、工作中产生的垃圾，必须放入车间内的垃圾筒中，每天下班前将生产区域的垃圾清理出车间。
十、未用的原料、辅料及时清理、堆放整齐。
十一、车间内代加工物料、待检物料、合格待转物料、不合格物料应分区域放置，所有物料要摆放整齐、有序。
第四条管理权责和奖惩一、车间负责现场卫生清扫工作的统筹协调及本制度的'执行，综合部负责监督执行情况。
二、奖惩措施：（一）根据上述管理要求，生成《生产卫生检查表》，实行每日检查。
（二）每日检查结果：①连续一个星期检查结果为100分的班组，奖励整个班组50元/周。
②一周检查结果，平均分90分以上的班组，不做奖惩（不包括同一问题点一周内重复出现两次或两次以上的班组）③一周的检查结果中，同一问题重复出现两次或两次以上的，每多出现一次整个班组罚款20元/次，班组长对相关责任人提出处理意见。
④一周检查结果，平均分80——90分的班组，全场通报批评。
⑤一周检查结果，平均分80分以下的班组，全场通报批评，整个班组罚款30元/周，班组长提交相应整改措施，并限期整改完成，由公司进行复查。
化工厂区环境卫生管理制度
化工厂区环境卫生管理制度一、目的为了维护化工厂区的环境卫生，保障员工健康，提高生产效率，创建一个清洁、整洁、安全的工作环境，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于化工厂区内所有区域，包括但不限于生产车间、仓库、办公区、公共区域等。
三、责任部门1. 工厂环境卫生由工厂管理部门负责监督实施。
2. 各生产车间、部门负责各自区域的环境卫生工作。
四、环境卫生标准1. 厂区内不得有暴露垃圾，应定期清理垃圾并分类存放。
2. 生产区应保持地面干燥、无油污、无积水。
3. 仓库物品应分类存放，整齐有序，通道畅通。
4. 办公区应保持整洁，文件资料摆放有序。
5. 公共区域应定期清扫，设施设备保持清洁。
五、清洁作业规定1. 每日工作结束后，各车间、部门负责清理本区域卫生。
2. 每周进行一次大扫除，彻底清理卫生死角。
3. 每月至少进行一次全面消毒工作。
六、废弃物处理1. 所有废弃物应按照环保要求分类收集、存放。
2. 有害废弃物必须按照相关法规进行安全处理。
3. 定期联系有资质的单位进行废弃物的回收和处理。
七、监督检查1. 工厂管理部门应定期对环境卫生进行监督检查。
2. 对违反环境卫生管理制度的个人或部门，应给予警告并责令整改。
3. 对环境卫生表现优秀的个人或部门，给予表彰和奖励。
八、教育培训1. 定期对员工进行环境卫生知识和相关法规的培训。
2. 提高员工的环保意识和自我管理能力。
九、附则1. 本制度自发布之日起实施，由工厂管理部门负责解释。
2. 对本制度的修改和补充，需经工厂管理部门审议通过。
请根据实际情况调整和完善上述内容，确保其适应化工厂的具体需求和操作流程。
2024年厂区环境卫生管理制度范文（五篇）
2024年厂区环境卫生管理制度范文1、厂区卫生管理规定1.1每日早晨工作前，由专人负责清扫厂区。
1.2厂区内严禁吸烟、随地吐痰和乱丢废弃物。
1.3划定各部门的卫生责任区，确保其始终保持清洁，发现垃圾和杂物需追究责任人。
1.4厂区内不得积存垃圾，垃圾应存放在指定位置，使用塑料袋封装，不得泄漏，由专职卫生人员每日清理并外运。
1.5厂房门窗由责任人停机时进行清洁，保持干净，纱网、风帘、门窗应完整有效，防止蚊蝇进入车间。
1.6进入厂区的车辆、原材料等应放置在指定位置，不得随意乱放。
1.7严禁在厂区内存放有毒、易燃、腐蚀性、污染性、易挥发物品。
1.8全体员工需负责各自工作区域的卫生，坚持班前班后清扫，养成周末全面清洁车间的习惯。
2、生产车间卫生管理规定2.1凡患有传染性疾病或有感染症状的人员不得参与工作。
2.2如有割伤、烫伤等伤口，应采取适当包扎措施，严重者应避免接触产品、原料、包材的工作。
2.3所有进入车间的人员需穿着整洁的工作服、工作帽及工作靴或工作鞋。
2.4工作服应简洁无装饰，如领带、纽扣、流苏、针式等，并定期检查和修补。
2.5工作服、工作帽及工作靴/鞋不得穿出工作区域，否则需重新消毒后方可使用。
2.6接触原料、包材或产品时，手部应及时清洁消毒，防止污染。
2.7在生产过程中，破损或不洁的手套应及时更换。
2.8生产设备、部件表面应保持干净，无灰尘、废弃标签、焊渣等，设备应有统一、清晰的标识。
2.9生产结束后，停机____小时以上重新开机前，需进行清扫程序，并确保清扫效果。
2.10特定设备部件在生产后应及时清洁。
2.11设备部件应存放在指定的清洁干燥的备件架上，有明确标识，并确保工具使用后及时归位。
3、仓储卫生管理规定3.1原料、包材、半成品及成品不得直接放置在地面或潮湿表面，避免放置在可能滴落冷凝水的设备下方。
3.2原辅料、包材、半成品及成品存储区内，地面、墙壁应保持干燥，及时清理碎屑和溅洒液体，废料应及时处理。
工厂卫生管理制度模板(7篇)
工厂卫生管理制度模板1.目的为营造一个整洁、优美、舒适的工作和生活环境，树立工厂的良好形象，贯彻执行公司下达的5S管理目标，制定本制度。
2.范围：各公共区域走廊、厕所、会议室、绿化带、生产作业车间、生产部办公室、仓库、门窗、垃圾桶（池）等办公场所、宿舍及其设施的卫生。
3.卫生标准：四周墙壁、天花板及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;生产设备、原材料、半成品、成品等摆放规则、排列整齐无堆乱放现象;工作台面、办公桌椅上无浮尘、生产垃圾等，物品、工具摆放整齐，座椅摆放端正，水具无茶锈、水垢;电脑、打印机、电话等设备保养良好，无灰尘、浮土;绿地内无杂草、杂物，修剪整齐，马路及厂区周围空旷区域打扫干净;仓库物品、货架摆放整齐规则、原料摆放一目了然、区域划分清晰条理;工作区域划分清楚、条理性强;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、样品橱内各类物品排列整齐，无灰尘，无乱堆乱放现象;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味、无水垢便垢、废纸筒一天一清;开水间水杯统一摆放在指定区域，并持续地面、水杯放置区域无积水、无异物;4.职责区卫生清理每日一次，每周进行集中大扫除一次，由生产部牵头每周进行一次卫生检查并作好记录，每月作一次评比，年底作总评，凡连续获得第一名最多的群众，可进行群众嘉奖一次，并作为部门考核和年底先进群众评选重要参考。
5.卫生清理实行部门职责制，部门负责人为职责人，并按部门和区域落实目标职责状。
各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。
6.吸烟人员务必在指定吸烟区域抽烟，烟头放入桶内，违者发现一次处以____元罚款。
7.各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，用心主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响本部门及工厂的整体形象。
8.卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的资料。
9.此《工厂卫生管理制度》自发布之日起执行工厂卫生管理制度模板（二）1、所有原辅料加工前务必经过检验，不合格的原辅料不得投入加工。
厂区环境卫生管理制度
厂区环境卫生管理制度一、制度目的本厂区环境卫生管理制度的目的是为了创造一个干净、整洁、卫生的工作环境，保障职工的身体健康，提高工作效率，减少环境污染，降低安全事故发生的风险。
二、适用范围本制度适用于本厂区内的所有工作区域，包括生产车间、办公区、餐厅、休息室、公共区域等。
三、具体要求3.1 生产车间1. 生产车间应保持清洁、整齐的工作环境，每天结束工作时，工作人员应清理工作台面和地面上的杂物和垃圾。
2. 生产车间应定期进行彻底的清洁，包括清洗设备、擦拭墙壁等，确保无尘、无污染。
3. 生产车间应配备足够的垃圾桶，并定期清理和处理垃圾。
3.2 办公区1. 办公区的工作台面、文件柜、椅子等办公设施应保持整洁，不得堆放杂物。
2. 办公区应配备足够的垃圾桶，并定期清理和处理垃圾。
3. 办公区应保持通风良好，定期开窗通风。
3.3 餐厅1. 餐厅应保持整洁、干净的环境，定期进行清洁。
2. 餐具、餐盘等应定期清洗和消毒，确保卫生。
3. 餐厅应定期清理和处理垃圾。
3.4 休息室1. 休息室应保持整洁、干净的环境，定期进行清洁。
2. 休息室应配备足够的垃圾桶，并定期清理和处理垃圾。
3. 如果有提供食品的话，应保证食品的卫生安全，定期清理和消毒食品存放区域。
3.5 公共区域1. 公共区域包括走廊、楼梯、洗手间等，应保持清洁、整洁的状态。
2. 公共区域应定期清理、消毒，包括地面、墙壁、门窗等。
3. 公共区域应配备足够的垃圾桶，并定期清理和处理垃圾。
四、责任与监督1. 各部门负责人对本部门的环境卫生负有主要责任，应指定专人负责环境卫生管理，并定期检查和督促执行。
2. 安全环境管理部门负责对全厂区的环境卫生进行监督和检查，及时发现问题并采取相应措施处理。
3. 做好环境卫生管理的优秀员工将被鼓励和奖励，而对于有违规行为的员工，将给予相应的处罚。
五、相关措施1. 厂区应配备充足的垃圾桶，并明确设立垃圾分类投放点。
2. 厂区定期组织环境卫生培训，提高员工的环境卫生意识和技能。
车间卫生环保管理制度
车间卫生环保管理制度一、目的为确保车间环境卫生，提高生产效率，保障员工健康，减少环境污染，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有生产车间及其相关工作区域。
三、责任部门生产部负责本制度的实施监督，环保部门负责环保标准的制定与检查。
四、车间卫生要求1. 车间内应保持清洁，无杂物堆放，工作区域划分明确。
2. 每日工作结束后，应对车间进行清扫，确保无遗留垃圾。
3. 定期对车间进行消毒处理，防止细菌滋生。
五、环保要求1. 严格遵守国家环保法律法规，确保“三废”（废水、废气、废渣）达标排放。
2. 采用环保材料和工艺，减少污染物的产生。
3. 对产生的废弃物进行分类收集，交由有资质的单位处理。
六、设备维护1. 定期对生产设备进行维护保养，确保设备运行良好，减少故障率。
2. 对可能产生污染的设备，应安装相应的环保设施。
七、员工培训1. 定期对员工进行卫生环保知识培训，提高员工的环保意识。
2. 培训内容包括但不限于个人卫生、车间清洁、废物处理等。
八、监督检查1. 生产部和环保部门应定期对车间卫生环保情况进行监督检查。
2. 对违反本制度的行为，应及时纠正，并根据情节轻重采取相应的处罚措施。
九、事故处理1. 车间内发生环保事故时，应立即启动应急预案，采取措施控制污染扩散。
2. 事故发生后，应进行事故调查，找出原因，防止类似事故再次发生。
十、附则1. 本制度自发布之日起实施，由生产部负责解释。
2. 对本制度的修改和完善，应经过相关部门审议，并报公司管理层批准。
请根据实际情况调整上述内容，确保制度的适用性和有效性。
企业环境卫生制度范文(4篇)
企业环境卫生制度范文为了加强对环境卫生工作的长效管理，坚持不懈地搞好企业文明卫生创建工作，营造清洁、卫生、文明、优美的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，增进员工的身心健康，根据企业原有环境卫生管理制度、文明卫生规划及相关管理规定，特制订本管理制度。
一、环境文明卫生标准全公司的环境文明卫生，包括生产车间、办公场所、道路、食堂、宿舍、厕所、绿化等方方面面，分别制订标准如下：1、生产车间。
生产现场环境保持文明整洁，做到“五定、四清、四无、一直线”和“三不落地”、“二不进车间”。
五定，即生产现场清整洁工作“定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”；四清，即墙面清、地面清、机台清、四角清；四无，即墙面无污物、机台无积料、地面无杂物、车间无死角；一直线，即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理，按规划就位，成线排放；三不落地，即配件、工具、机油不落地；二不进车间，即与生产无关的物件不进车间，与生产无关的人员不进车间。
2、办公室。
做到“七无、一明、一齐”。
七无，即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘；一明，即玻璃明亮；一齐，即办公用具排列整齐。
3、道路。
做到“七无一通一清”。
七无，即道路无半成品、无原辅料、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和其他材料；一通，即厂内通道平整畅通；一清，即垃圾由后勤部负责及时出清。
4、食堂(餐厅)。
做到“六无两全一规范”。
即灶台清洁无油污杂物，操作间清洁无蚊蝇，台凳清洁无汤水剩饭，地面清洁无垃圾污渍，门窗清洁无灰尘破洞，洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜；两全，即“三证”齐全、消毒设施齐全；一规范，即所有食品符合《食品安全法》规范要求。
5、宿舍。
做到“四无一齐一静”。
四无，即四周无蛛网、室内无杂物，地面无垃圾、门净窗亮无积灰；一齐，即生活用品排列整齐美观；一静，即宿舍区保持安静。
6、厕所。
专人打扫，做到“七无一通一明”。
厂区环境卫生管理制度
厂区环境卫生管理制度第一章总则第一条为规范厂区环境卫生管理，保障职工身体健康，提高工作效率，达到生产经营和环境保护的良性循环，在法律法规及公司管理制度的基础上，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有厂区，包括生产车间、办公楼、餐厅、宿舍及周边环境。
第三条公司各级管理人员及全体员工必须严格遵守本制度，切实履行环境卫生管理的责任。
第二章厂区环境卫生管理责任第四条公司领导对厂区环境卫生管理负总责，负责制定、调整和完善环墶卫生管理制度。
第五条各部门负责人要切实履行厂区环境卫生管理的责任，保证所辖范围的环境卫生状况良好。
第六条各岗位员工要自觉参加厂区环境卫生管理，积极配合公司开展各项卫生管理工作。
第三章厂区环境卫生管理制度第七条厂区环境卫生管辖由公司专门部门负责，具体责任包括但不限于：1.组织开展厂区环境卫生检查和评估，发现问题及时处理；2.制定环境卫生管理计划，明确工作目标和任务；3.组织员工参加环境卫生培训，增强环境卫生意识；4.定期对厂区环境卫生进行检查和评估，建立环境卫生档案。
第八条厂区环境卫生管理部门应当配备专职工作人员，负责环境卫生管理工作的具体落实。
第九条厂区环境卫生管理部门应当制定详细的环境卫生管理制度，并定期进行评估和完善。
第四章厂区环境卫生管理措施第十条厂区环境卫生管理措施包括但不限于：1.每月开展大扫除活动，对厂区内的垃圾、杂物进行清理；2.定期检查厂区内的卫生设施设备，确保运行正常；3.严格控制厂区内的垃圾分类处理，确保清洁卫生；4.组织员工参加环境卫生安全培训，增强安全意识；5.加强环境监测，及时发现并解决环境卫生问题。
第十一条公司将对环境卫生管理工作进行定期检查考核，对工作不到位的人员进行约谈和处罚。
第五章环境卫生管理监督第十二条全体员工可对厂区环境卫生管理工作进行监督，及时向公司领导或公司环境卫生管理部门反映问题。
第十三条公司将建立环境卫生管理监督制度，定期对环境卫生管理工作进行评估和监督，确保环境卫生管理工作的有效实施。
生产车间卫生管理制度
生产车间卫生管理制度生产车间卫生管理制度范本（精选5篇）生产车间卫生管理制度11、车间在上下班前及时进行紫外线杀菌45min；2、工作服要穿戴整齐，要求工作服完全将自己的衣服遮盖无外漏现象，头发必须完全束于帽子之内，不得有头发外漏现象；3、职工手部按洗手消毒程序要求，清洗干净烘干后及时以75%酒精消毒；4、操作工人进入车问必须通过风淋门进入包装车间；5、车间所有的容器具及设备设施用后及时以75%酒精消毒处理，所有的容器具不得摆放在地面；6、在过程中如有手部不适或出汗等现象，按要求必须重复进行清洗消毒；7、摆粒子的工人按要求摆放大小均匀，颜色一致，无焦糊现象的粒子；8、摆粒子员工首先要对摆放好的粒子进行自检，发现不符合要求的及时清理，机器操作者工作中检查包装袋的文字图案及密封情况，发现问题及时纠正；9、打包装工人也应对包装袋的情况进行检查，发现不符合及时清理；10、车间负责人每日对本车间情况进行检查处理；11、质量监督员每日进行循回检查，如有违反，按制度进行处理。
生产车间卫生管理制度21、车间工作人员应保持良好的个人卫生，勤洗澡、勤换衣。
2、所有人员进入车间必须穿戴工作服、工作帽、工作鞋、头发不得外露，工作服和工作帽必须保持清。
3、车间内严禁存放个人生活用品和生产无关的杂物。
4、车间内严禁吸烟，随地吐痰，如发现处以50—200元罚款。
5、未经允许非加工人员不得进入加工车间；经部门同意后，必须由厂内人员陪同可进入。
6、加工操作台、机械设备、工器具应经常清洗，不得有锈蚀，并保持清洁。
7、生产车间和其它场所的废弃物，必须随时清除，并及时清理出车间。
8、车间内工作区域只能存放有少量即将使用的`包材，必须将其摆放整齐，不得随意丢弃。
9、每天工作结束后，必须彻底清洗加工场地的地面、墙壁、机器设备等，车间内不能遗留任何原材料、包装物。
10、生产车间和其它工作场地内应保持清洁，不得堆放杂物，生产中的废弃物应随时清理和清除。
生产区环境卫生管理制度
一、总则为保障生产区环境卫生，预防疾病传播，提高生产效率，确保产品质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有生产区，包括生产车间、仓库、办公区域等。
三、环境卫生管理职责1. 生产部负责制定和实施生产区环境卫生管理制度，定期检查、评估环境卫生状况。
2. 设备部负责生产区设备设施的清洁和维护，确保设备设施正常运行。
3. 工程部负责生产区环境卫生设施的维护和更新，确保设施完好。
4. 人事部负责对员工进行环境卫生知识培训，提高员工环境卫生意识。
5. 员工应自觉遵守本制度，共同维护生产区环境卫生。
四、环境卫生要求1. 生产区应保持整洁、干净，无杂物、油污、灰尘等。
2. 原材料、半成品、成品应分类存放，标识清晰，便于管理。
3. 生产区地面、墙面、设备设施应定期清洁，保持清洁卫生。
4. 厨房、卫生间等生活设施应保持干净、整洁，定期消毒。
5. 废弃物应分类收集，及时清理，不得随意堆放。
五、环境卫生检查与考核1. 生产部每月至少进行一次生产区环境卫生检查，对存在的问题及时整改。
2. 设备部、工程部、人事部等部门应定期检查本部门负责的环境卫生工作。
3. 对环境卫生工作表现突出的部门和个人给予表彰和奖励；对环境卫生工作不力的部门和个人进行通报批评。
六、环境卫生宣传教育1. 生产部定期组织员工进行环境卫生知识培训，提高员工环境卫生意识。
2. 通过宣传栏、会议等形式，宣传环境卫生的重要性，营造良好的生产环境。
3. 鼓励员工提出改进环境卫生工作的意见和建议。
七、附则1. 本制度由生产部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过以上制度，我们旨在确保生产区环境卫生得到有效管理，为员工提供一个安全、舒适、高效的工作环境，从而提高生产效率和产品质量。
生产车间厂区环境卫生管理制度
生产车间厂区环境卫生管理制度一、目的和依据：1.目的：为确保生产车间、厂区环境卫生达到卫生标准，保证员工身体健康，生产作业正常进行，提高生产效率。
2.依据：国家相关卫生法律、法规、标准以及公司内部标准。
二、责任与权力：1.企业管理者有责任组织、实施本制度，并对其有效运行负责。
2.生产车间、厂区的负责人有责任组织、指导、检查、监督本制度的实施，并对其作出评价。
3.所有在生产车间、厂区工作的员工都有责任积极参与环境卫生管理，并提供相关建议。
三、生产车间、厂区的环境卫生管理：1.清洁保洁：保持生产车间、厂区内部和外部清洁，对地面、墙壁、设备等进行日常清洁。
2.垃圾处理：建立垃圾分类制度，定期清理、处理垃圾，保持车间、厂区的整洁。
3.病虫害防治：定期进行病虫害防治，清除病虫害源，确保车间、厂区环境卫生。
4.设施设备维护：定期维修、保养生产车间、厂区的设施设备，确保其正常运行，并保持其卫生。
5.餐厅管理：对厂区内的餐厅进行定期检查，确保食品卫生安全，维持良好的餐厅环境。
6.厕所管理：对厂区内的厕所进行定期清洁、消毒，保障员工的卫生需求。
7.水电设施管理：定期检查和维护生产车间、厂区的水电设施，确保其正常运行。
8.废水处理：建立废水处理制度，对产生的废水进行处理，确保排放达标。
9.废物处理：建立废物处理制度，对产生的废物进行归类、处理、处置，确保环境安全。
四、员工的责任和义务：1.遵守和执行企业的环境卫生管理制度。
2.保持个人卫生，按时进行清洁保洁工作。
3.积极参与环境卫生管理，对环境污染、病虫害等问题提出建议。
4.食用餐厅食品时要选择健康、卫生的食物，并保持餐厅整洁。
5.使用厕所后要及时冲洗并保持卫生。
6.节约用水，不乱倒废物，按规定分类处理垃圾。
7.遵守和执行相关的环保法律法规，不进行环境污染行为。
五、监督与考核：1.生产车间、厂区负责人定期对环境卫生管理制度进行全面检查、评估，并督促落实相关措施。
2.员工对环境卫生问题有权提出建议和批评，对于发现的问题应及时向负责人报告。
厂区清洁卫生管理制度
厂区清洁卫生治理制度厂区清洁卫生治理制度〔精选 5 篇〕厂区清洁卫生治理制度 1一、目的：为标准生产车间的现场卫生治理、人员卫生治理，特制定本规定。
二、适用范围：适用于生产车间的日常卫生清理、维护和治理工作三、治理要求：3.1、车间卫生要求3.1.1、每班生产完毕后，必需彻底将生产设备、工器具、地面、墙壁、排水沟等清扫干净，所用物品摆放整齐，车间内不得堆放杂物，保持一个卫生、干净、干净的环境。
生产过程中不连续随时清扫、整理。
3.1.2、车间内全部的门窗、玻璃、窗台应随时保持清洁干净，每星期彻底清扫车间卫生。
3.1.3、车间应每天用水喷洒 1 次，以清洁空气。
3.1.4、不得将与生产无关的.个人物品带入车间，严禁在车间内吃零食、吸烟，不得随地吐痰、闲聊、打斗、大声喧哗、玩手机、翻阅书报画册。
3.1.5、车间干净、无杂物、空气颖、地面干净、无积水、设备无油污、无粉尘。
3.1.6、车间内不得堆放废弃物，装溶液用的桶必需加盖。
3.1.7、工作时落地原料必需准时清扫妥当处理。
3.1.8、生产车间全部的窗必需安装纱窗，防止蚊、蝇等进入现场，纱窗如有损坏应准时修补或更换，未经许可任何人不准翻开纱窗。
3.1.9、工作中产生的垃圾，必需放入车间内的临时存放袋、箱中，每天上午、下午〔下班前〕二次将生产区域的垃圾清理出车间。
3.1.10、未用的原料、辅料准时清理、堆放整齐。
3.1.11、各种半成品用转运箱、输送平板及垃圾箱保持清洁。
3.1.12、产品包装〔塑料包装袋、产品标签和纸板箱〕保持清洁、摆放整齐。
车间应做到：A、地面清洁、无灰尘、无垃圾、无污迹、无积水、无死角。
B、墙壁〔角〕和天花板清洁、无污染、无蛛网、无死角。
C、门窗光明干净、无积灰、无污迹、无蛛网。
D、照明灯具保持清洁，无灰尘积压。
E、桌凳保持干净，物品堆放整齐。
F、水池及地下水道清洁、排水畅通、无堵塞现象。
G、车间四周责任区内清洁、无垃圾、无烟蒂。
H、设备、线路每周进展一次日常保养，含清洁清理的内容，做到外表目视无灰尘、油渍、污渍等异物。
厂区环境卫生管理制度范文(三篇)
厂区环境卫生管理制度范文第一章总则第一条为了加强厂区环境卫生管理，维护厂区环境的整洁和员工的健康，根据相关法律法规，特制定本制度。
第二章污水处理第二条厂区内所有生产废水必须经过预处理后排入污水处理站，禁止直接排放，未经许可禁止私自改动污水处理设施。
第三章垃圾分类第三条厂区内的生活垃圾必须进行分类处理，按照可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾分类投放到指定的垃圾桶中，禁止乱丢废弃物。
第四章厕所卫生第四条厂区内的厕所必须做到定期清扫、消毒，并保持干净卫生。
每日定时清理垃圾桶，并加强对厕所用品的管理。
第五章绿化管理第五条厂区内的绿地必须定期修剪整理，保持整洁有序。
绿化期间禁止乱扔垃圾和随意破坏植物。
第六章厂房清洁第六条厂区内的厂房必须保持清洁。
定期进行清扫、清除厂房内的杂物，保持地面干燥、洁净。
第七章病虫害防治第七条厂区内的病虫害必须进行定期防治，禁止使用过期药剂和无证药剂进行防治。
第八章环境安全第八条厂区内必须做好安全工作，预防各类意外事故的发生。
加强对电气设施、消防设施等设备的日常检查和维护。
第九章员工教育第九条厂区内的员工必须接受关于环境卫生管理的培训和教育，增强环境保护意识和维护厂区卫生的责任感。
第十章管理责任第十条本制度的实施由厂区环保部门负责，每年定期检查一次厂区环境卫生管理情况。
第十一章违纪处罚第十一条对违反本制度的人员，将给予相应的处罚，情节严重者将依法追究法律责任。
第十二章附则第十二条本制度自颁布之日起施行，如遇有其他相关规定与本制度不一致的，以其他相关规定为准。
厂区环境卫生管理制度范文（二）一、目的和适用范围本制度的目的是为了保障厂区环境卫生的良好状况，确保员工的健康和安全，并促进生产效率的提高。
适用于所有进入厂区的监管人员、员工及外来人员。
二、责任和义务1. 厂区管理部门负责制定和实施环境卫生管理制度，并组织相关培训和宣传工作。
2. 所有员工有责任维护厂区的环境卫生，并积极参与相关的培训和宣传。
工厂卫生环境管理制度
一、总则为了保障员工的身体健康，提高生产效率，确保产品质量，维护企业形象，特制定本制度。
本制度适用于本工厂所有区域，包括生产区、办公区、生活区等。
二、管理目标1. 创建一个安全、卫生、舒适的工作环境。
2. 预防和控制职业病和传染病的发生。
3. 提高员工的环境卫生意识，养成良好的卫生习惯。
4. 促进企业可持续发展。
三、管理职责1. 工厂行政部负责全厂卫生环境管理制度的制定、实施和监督。
2. 各部门负责人对本部门卫生环境负责，确保本部门卫生环境达标。
3. 员工应自觉遵守本制度，保持工作区域卫生。
四、卫生环境管理要求1. 生产区（1）生产设备、工具、原材料、成品、半成品等应分类存放，标识清晰，保持整洁。
（2）生产车间应定期进行清扫、消毒，防止交叉污染。
（3）生产过程中产生的废料、废水、废气等应按规定进行处理，不得随意丢弃。
（4）生产区应设置足够数量的垃圾桶，员工应将垃圾分类投放。
2. 办公区（1）办公桌、椅、电脑等设备应保持整洁，定期消毒。
（2）会议室、办公室等公共场所应定期进行清扫、消毒。
（3）员工应养成良好的个人卫生习惯，保持个人卫生。
3. 生活区（1）宿舍、食堂等生活区域应保持整洁、卫生。
（2）食堂应确保食品安全，定期进行消毒。
（3）宿舍应定期进行清扫、消毒，确保空气流通。
4. 公共区域（1）厂区道路、绿化带、停车场等公共区域应定期进行清扫、消毒。
（2）公共卫生间应保持清洁，及时更换卫生纸、洗手液等。
（3）公共区域应设置足够数量的垃圾桶，员工应将垃圾分类投放。
五、卫生环境检查与考核1. 工厂行政部每月对全厂卫生环境进行一次全面检查，各部门应积极配合。
2. 检查内容包括：生产区、办公区、生活区、公共区域等。
3. 检查结果作为各部门绩效考核的一部分，对卫生环境不合格的部门进行通报批评，并责令整改。
4. 对在卫生环境管理工作中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。
六、奖惩措施1. 对违反本制度，造成卫生环境严重污染的个人或部门，将依法进行处罚。
厂区环境卫生管理制度范文（5篇）
厂区环境卫生管理制度范文1、厂区卫生管理制度1.1厂区每天早晨上班前有专人清扫。
1.2厂区内不准吸烟，不准随地吐痰，不准乱扔废弃物。
1.3划定各部门卫生区域，并负责保持清洁干净，发现垃圾和杂物追究责任人的责任。
1.4厂区内不准存放垃圾，垃圾应存放在厂区指定位置，用塑料袋包装，不得泄露，有卫生专职人员每天清理外运。
1.5厂房的门窗由责任人在停机时清洗，应时刻保持干净，纱网，风帘、门窗齐全有效，阻挡蚊蝇进入车间。
1.6进入厂区的车辆，原材料等应放在指定的位置，不得随意乱放。
1.7厂区内不得存放有毒、易燃及腐蚀性、污染性、易挥发物品。
1.8全体员工负责自己工作区卫生，坚持班前班后经常打扫，养成周末车间的清扫卫生的习惯。
2、生产车间卫生管理制度2.1凡感染或接触过传染性疾病的人员不得参加工作。
2.2流血时应对伤口采取正确的包扎方式，有严重割伤、烫伤或伤口感染人员应避免从事接触产品、原料、包材的工作。
2.3所有进入车间的人员都应穿着全套整洁的工作服装，包括工作服、工作帽及工作靴或工作鞋。
2.4工作服上除了必要的拉链、搭扣外不应有其他装饰，如领带、纽扣、流苏、针式等，并随时检查、修补。
2.5工作服、工作帽及工作靴或工作鞋不应穿出工作区域，否则需要重新消毒后才可在工作区使用。
2.6当用手直接接触原料、包材或产品时应及时清洗消毒，防止污染。
2.7在生产车间工作时，应及时更换破损或过脏的手套。
2.8生产车间内的生产设备，部件表面应保持干净，无灰尘、无废的标签，无铁青焊渣等。
每个设备上应有统一、清晰明确的标签用以标明设备的名称、编号等。
2.9生产完成后，停机____小时以上重新开机前及一切必要的时候，应及时进行清扫程序，并在清扫完成后认真检查，再次确保清扫效果良好。
2.10对特定的设备部件，在生产后应及时清洗干净。
2.11设备部件应存放在生产和原料包材贮存区以外的指定的清洁干燥的备件架上，并有相应明确的标签说明。
各工具使用后应及时放回指定地方。
厂区卫生区域管理制度
一、总则
为了保障厂区环境卫生，提高员工的生活质量，确保生产安全，特制定本制度。
二、管理范围
本制度适用于厂区内所有区域，包括生产区、办公区、生活区、仓库区等。
三、管理职责
1. 厂长负责全厂区卫生管理工作，对卫生管理工作负总责。
2. 卫生管理部门负责制定卫生管理制度，组织实施卫生管理，监督检查卫生工作。
3. 各部门负责人对本部门卫生工作负直接责任，负责组织本部门员工做好卫生工作。
4. 员工应自觉遵守卫生管理制度，做好个人卫生，保持工作环境整洁。
四、卫生管理要求
1. 厂区道路、车间、办公室、食堂、宿舍等场所要保持清洁，无垃圾、无杂物、
无积水。
2. 厂区绿化带、草坪、树木要保持整洁，无杂草、无病虫害。
3. 厂区厕所、浴室等卫生设施要保持清洁，无异味、无污垢。
4. 厂区垃圾桶、垃圾箱要保持整洁，及时清理垃圾，防止垃圾堆积。
5. 员工应自觉遵守公共卫生秩序，不随地吐痰、不乱扔垃圾。
五、卫生检查与考核
1. 卫生管理部门定期对厂区卫生进行检查，检查内容包括：道路、车间、办公室、食堂、宿舍等场所的卫生状况，绿化带、草坪、树木的整洁情况，厕所、浴室等卫生设施的清洁情况，垃圾桶、垃圾箱的清理情况等。
2. 检查结果纳入各部门绩效考核，对卫生工作做得好的部门给予表扬和奖励，对
卫生工作做得差的部门进行通报批评。
3. 对违反卫生管理制度的个人，视情节轻重给予警告、罚款等处罚。
六、附则
1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由厂部负责解释。
3. 各部门应结合实际，制定具体的卫生管理实施细则。
厂区环境卫生的管理制度
厂区环境卫生的管理制度厂区环境卫生的管理制度（通用11篇）随着社会不断地进步，制度在生活中的使用越来越广泛，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。
那么拟定制度真的很难吗？下面是小编收集整理的厂区环境卫生的管理制度（通用11篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
厂区环境卫生的管理制度（通用11篇）1一、目的：做好对生产过程的质量控制，确定生产过程及影响生产过程质量和安全的诸因素，并使每一生产过程处于受控状态，以确保生产出合格产品。
二、范围：本制度适用于生产车间各个工序。
三、具体资料以及要求：1、进车间前，务必穿戴整洁规范的工作服、帽、靴、鞋，工作服应盖住外衣，头发不得露于帽外，并要把双手洗净。
2、生产作业人员不准戴耳环、戒指、手镯、项链、手表。
不准浓艳化妆、染指、喷洒香水进入车间，以防止污染食品，引起质量隐患。
3、手接触赃物、进厕所、吸烟、用餐后，都务必把双手洗净才能进行工作。
4、男职工上班前不许酗酒，工作时不准吸烟、饮酒、吃食物及做其他有碍食品卫生的活动。
5、操作人员手部受到外伤，不得接触食品或原料，经过包扎治疗戴上防护一次性手套后，方可参加不直接接触食品的工作。
6、不准穿工作服、鞋进厕所或离开生产加工场所，进入厕所要更换工作衣，回来再次更换工作衣，并再次洗手消毒后方可进入车间。
7、生产车间不得带入或存放个人生活用品，如衣物、食品、烟酒、药品、化妆品等。
8、员工出入车间要及时关掉通道门窗。
9、使用的运输工具和容器应经常清洗、消毒，持续清洁卫生。
厂区环境卫生的管理制度（通用11篇）2一、实行分区责任制卫生清扫划分责任区，各部门的责任区为:本部门所使用区域和与之相对应的地面、墙壁、天棚、暖气片及走廊窗户。
共用区域由综合部负责。
每周六下午各部门对本责任区进行彻底清扫。
标准和要求是:(一)室内环境要做到:1.室内四墙和天棚、地面无尘土、无杂物、无污迹、无蜘蛛网、无痰迹、无斑点，窗明几净。
厂区卫生及责任管理制度
一、总则为了加强厂区卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，提高员工的生活质量和工作效率，保障公司生产、经营活动的顺利进行，特制定本制度。
二、卫生责任区域划分1. 生产区：包括生产线、车间、仓库等区域。
2. 办公区：包括办公室、会议室、休息室等区域。
3. 生活区：包括食堂、宿舍、卫生间等区域。
4. 公共区域：包括大门、走廊、楼梯、停车场等区域。
三、卫生责任制度1. 各部门负责人为本部门卫生管理第一责任人，负责本部门区域内的卫生工作。
2. 员工应自觉维护厂区卫生，遵守卫生管理规定，不乱扔垃圾，不随意涂鸦。
3. 各部门应定期进行卫生大扫除，保持工作区域的整洁。
4. 厂区公共区域由保洁员负责清洁，员工应配合保洁员的工作，共同维护公共区域的卫生。
四、卫生检查与考核1. 公司设立卫生检查小组，负责定期对厂区卫生进行检查。
2. 卫生检查内容包括：地面、墙面、设备、物品摆放、垃圾处理等。
3. 卫生检查结果作为各部门绩效考核的重要依据之一。
4. 对违反卫生管理规定的行为，将进行通报批评，并视情节轻重给予相应处罚。
五、奖惩措施1. 对积极维护厂区卫生、表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
2. 对违反卫生管理规定、造成不良影响的个人和部门，进行通报批评，并给予相应处罚。
六、附则1. 本制度由公司行政部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
厂区卫生及责任管理制度旨在规范厂区卫生管理，提高员工环保意识，确保生产、经营活动的顺利进行。
各部门和员工应严格遵守本制度，共同营造一个优美、舒适的厂区环境。
生产车间厂区环境卫生管理办法
生产车间厂区环境卫生管理办法卫生管理制度为确保产品质量 ,有效地维护企业形象和企业品牌 ,遵照《华人民共和国食品卫生法》和食品饮料生产企业标准,制定新环源卫生管理制度。
一、员工卫生管理规定1、生产岗位员工必须保持良好的个人卫生习惯 ,坚持“五勤”即 : 勤洗手、勤剪指甲 (指甲长度不许超过 1 毫米)勤洗澡理发、勤换洗衣服鞋帽、勤换洗晾晒被褥,防疾病,健身体。
2、生产岗位员工必须穿着整洁工装 ,佩带卫生帽进入生产区 ,工装领口袖口扣紧 ,不许带各种首饰及饰物 ,头发不许外露 ,应全部罩在卫生帽内,不许化妆。
3、公司综合部应为员工发放两套以上工装,保证员工工装更换。
4、为保持工装整洁 ,生产岗位员工装应保存在个人更衣橱内 ,不许随意穿出厂区(维修人员除外),员工工装不许相互换穿。
5、生产岗位员工上岗前 ,必须用肥皂按照“五步洗手消毒法”的要求洗手消毒,不许涂染指甲。
6、生产岗位员工不许将食品、饭盒、香烟、手表、戒指等饰物及与生产无关的物品带入生产区 ,不许近距离正对水线产品、半成品等食品说话打喷嚏 ,不许在生产区内修指甲、梳头、挖耳朵、抠鼻孔等 ,不准穿拖鞋和高跟鞋。
7、生产岗位员工在生产区内不许吸烟、吃东西、吐痰、擤鼻涕。
8、综合部应组织生产岗位员工定期查体 (查体期限普通为一年 ), 确诊为传染性疾病 (包括携带病菌、病毒的肝炎、活动性肺结核等疾病 ) 的员工,应及时调离生产岗位或者解聘;手部有伤口化脓性感染的员工 ,应带乳胶手套操作,避免伤口直接与产品、原料、包装材料接触。
二、员工更衣室管理规定1、更衣橱按照编号由每一个员工专管专用 ,不许混用、借用、合用。
2、更衣室地面、墙壁保持清洁干爽 ,无纸屑烟头、无痰迹;更衣室每天由专人定期打扫。
3、员工的雨具、饭盒等其他物品应整齐挂放在指定挂衣架和储物架上,不许放入更衣橱内。
4、员工个人更衣橱应保持橱面、挂锁整洁无损 ,不许乱涂乱画 ,用硬物杂撬。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
3、员工的雨具、饭盒等其他物品应整齐挂放在指定挂衣架和储物架上，不准放入更衣橱内。
4、员工个人更衣橱应保持橱面、挂锁整洁无损，不准乱涂乱画，用硬物杂撬。
5、生产岗位员工上下班更衣完毕，更衣室应及时关闭上锁，并打开紫外线灯进行杀毒灭菌，不准非生产岗位人员进入。
五、原材料卫生管理规定
1、原材料仓库内禁止放置“三无”产品（无生产日期、无厂名厂址、无中文标示），各种原材料要标示明确，内容包括：原料名称、物品编号、入库日期、保质期、质检测结果等。
2、各种原材料分类摆放整齐，不得直接放在地面或被污染、潮湿的地面，原料离地隔墙15—20厘米，保持表面干净，库内不得堆放其他杂物。
5、生产岗位员工上岗前，必须用肥皂按照“五步洗手消毒法”的要求洗手消毒，不准涂染指甲。
6、生产岗位员工不许将食品、饭盒、香烟、手表、戒指等饰物及与生产无关的物品带入生产区，不准近距离正对水线产品、半成品等食品说话打喷嚏，不准在生产区内修指甲、梳头、挖耳朵、抠鼻孔等，不准穿拖鞋和高跟鞋。
7、生产岗位员工在生产区内不准吸烟、吃东西、吐痰、擤鼻涕。
2、生产岗位员工必须穿着整洁工装，佩带卫生帽进入生产区，工装领口袖口扣紧，不许带各种首饰及饰物，头发不许外露，应全部罩在卫生帽内，不许化妆。
3、公司综合部应为员工发放两套以上工装，保证员工工装更换。
4、为保持工装整洁，生产岗位员工装应保存在个人更衣橱内，不准随意穿出厂区（维修人员除外），员工工装不准相互换穿。
三、环境卫生管理规定
1、保持厂区及生产区内外环境清洁优美，厂区周边应设有绿化隔离带。
2、厂区内不准随地吐痰、乱扔果皮、纸屑、烟头等物，不准乱倒垃圾；各部门垃圾应倒入专门垃圾袋或垃圾筒内，每天由专人进行定期清理。
3、生产环境尽可能保持干燥清爽，生产车间、灌装间、消毒间等生产重地门窗密封严密。
4、生产区应保持良好的照明条件，区内送凤必须经过严格的过滤等处理环节，保持生产区空气清新。
5、生产区各种物品材料实行定置管理，可再次使用的材料应区别于废料保存在干净的容器内，并盖上盖贴上标签，废料应及时排入下水道，保持生产区地面清洁。
6、及时消灭蚊、蝇、鼠、虫及其繁生场所。
7、生产区应符合以下要求：一整：物料陈列、分类和堆放整齐，符合定置管理规定；二分：非食品原料与食品原料隔离存放；三净：生产器具、包装材料、工作台设备经常洗刷消毒保持清洁；四洁：天花板、地面、墙壁、玻璃门窗清洁；五无：无尘土、无蚊蝇、无蟑螂、无老鼠、无变质的原料。
卫生管理制度
为确保产品质量，有效地维护企业形象和企业品牌，遵照《中华人民共和国食品卫生法》和食品饮料生产企业标准，制定新环源卫生管理制度。
一、员工卫生管理规定
1、生产岗位员工必须保持良好的个人卫生习惯，坚持“五勤”即：勤洗手、勤剪指甲（指甲长度不许超过1毫米）勤洗澡理发、勤换洗衣服鞋帽、勤换洗晾晒被褥，防疾病，健身体。
3、食品原料与非食品原料不得混放。
4、有发毒、变质、生虫的原料不得配发到生产车间使用，并及时报废处理。
5、原料仓库应设有防蝇、防虫、防鼠、防潮等设施，保持原料仓库整洁卫生。
六、无菌间卫生管理规定
1、班前班后及操作间隙必须对生产区的场地、设备、管道和其他直接接触产品的工器具进行清洗消毒。
2、进入无菌间必须更换专用工作服、工作帽、工作鞋、口罩，不得将专用工作服、工作鞋、工作帽及口罩带出无菌间。
3、进入无菌间人员必须进行洗手消毒并通过消毒风淋室。
4、无菌间应定期定时进行空气杀菌消毒，不得随意打开门。
5、下班后应打开紫外线灯进行消毒杀菌。
七、成品卫生管理规定
1、成品仓库内禁止放置“三无”产品（无生产日期、无厂名厂址、无中文标示），产品分类摆放整齐，离地隔墙15—20厘米，库内不得堆放其他杂物。
8、厂区实现无尘化，通过植树、花卉、草坪种植使环境绿化、美化、净化。
四、生产工器具卫生管理规定
1、生产设备、生产工器具表面应保持干净，无尘土、无污垢，不锈钢表面无锈斑，不得使用不洁或有污垢的生产工器具。
2、生产工器具使用后必须清洗或擦拭干净，按照定置管理要求摆放到工具柜中或指定区域。
3、接触直接入口食品的工器具必须用流动的清水清洗消毒后使用。
2、非成品仓库人员不得随意进入成品仓库。
3、成品仓库需设有防蝇、防虫、防鼠、防潮等设施，保持仓库整洁卫生。
八、吹瓶间卫生管理规定
1、吹瓶间应明显标出废品和正品区域，严禁废品进入正品区。
2、不慎掉到地上的成品瓶子须经过处理后方可使用，吹瓶间地面不得有积水、灰尘和油渍，应定时清理卫生。
3、瓶筐应定时清洗保持干净，摆放整齐，禁止人员踩、坐，在地面上拖，以免造成成品瓶体磨损。
4、回料瓶要及时清洗，用与不用应区分摆放。
5、理瓶机周围地面不得有掉落的散瓶，打开包装没用完的空瓶应及时用包好，防止污染。
6、瓶仓和风道必须保持干净，应定时清洗。
生产车间、厂区环境卫生管理制度文件编号：QW-C-受控状态：受控文件
持 有 人：
分发编号：
8、综合部应组织生产岗位员工定期查体（查体期限一般为一年），确诊为传染性疾病（包括携带病菌、病毒的肝炎、活动性肺结核等疾病）的员工，应及时调离生产岗位或解聘；手部有伤口化脓性感染的员工，应带乳胶手套操作，避免伤口直接与产品、原料、包装材料接触。
二、员工更衣室管理规定
1、更衣橱按照编号由每个员工专管专用，不准混用、借用、合用。