第16章投资组合的绩效评价

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Rp>Rf
图16-5
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Rm>Rf
第16章投资组合的绩效评价
H-M模型
H - M模型为:
其中,D是一个虚拟变量,当Rm>Rf时, D= 1,否则D =0。
如果得到显著的正β2值检验,则判定基金具备市场择时 能力。α值越大,表明基金的选股能力就越强。
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(Jensen)方法、信息比率(Appraisal Ratio)。
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1.特雷诺(Treynor)方法
特雷诺指数是采用基金组合收益与证券市场的系统风险 对比的方法来评价投资基金的绩效。计算公式是:
特雷诺指数Tp指大,那么基金业绩越好。当Tp大于 SML线的斜率,则该基金的投资组合就位于SML线之上, 其业绩优于市场表现;反之,如果Tp小于SML的斜率, 则该基金的投资组合就位于SML线之下,表明其业绩劣 于市场表现。
第16章投资组合的绩效评价
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第16章投资组合的绩效评价
三、基金绩效评价的意义
n (一)对基金管理层 n (二)对基金投资者 n (三)对基金监管当局
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第16章投资组合的绩效评价
第二节 投资组合绩效评价方法Hale Waihona Puke Baidu
n 一、基金绩效的常用评价指标和方法 n 二、改进的一些评价指标 n 三、选股和择时能力 n 四、多因素业绩评价模型 n 五、基金业绩的持续性分析 n 六、基金业绩评价理论的最新进展 n 七、实证研究
n 定义为经风险调整后的资本收益,即:
n RAROC可以被认为是一种Sharp比率,其分子是未来 或过去一段时期调整后收入;分母是这种活动的在险 价值(VaR)。一般地, RAROC越大越好。
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(三)M2测度
n M2测度为:
n 其中,Rp为混合资产的收益率,Rm为市场指数收益率。
化为秩数对(ui,vi)。求出Spearman秩相关系数r :
n 当r=1时,表示基金业绩完全持续,当r=-1时,表示 基金业绩完全反转,r越靠近±1,表示持续性或反转
性越好。
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六、基金业绩评价理论的最新进展
n 突破CAPM分析框架提出的一些新方法。 n 比如:人工神经网络、数学规划、模糊数学、
(一)T-M模型
n 美国著名财务学者特雷诺和玛泽,假设基金经理具备 择时能力,将产生两种情形的特征线:折线与弧线。
Rp>Rf
Rm>Rf
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T-M模型
在特征线为弧线的情况下,他们建立了T-M模型:
其中,α为选股能力, β1为基金所承担的系统风 险,β2为择机能力指标.
一、证券投资基金的绩效评价 二、影响证券投资组合业绩的因素 三、基金绩效评价的意义
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第16章投资组合的绩效评价
一、证券投资基金的绩效评价
n 证券基金的发展壮大,有必要对基金进行评价,从而 为投资者提供投资参考
n 投资绩效评价应从三个方面进行测量: n 其一是测量投资者的平均获利能力; n 其二是测量基金相应的风险,包括系统风险和非系统
该方程式如下:
其中:表示超额收益,称为詹森指数。
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詹森方法
n 从几何上看,詹森指数表现为基金组合的实际收益率 与SML直线上具有相同风险水平组合的期望收益率之 间的偏离。
R
AM
SML
α
Rf 图16-3 詹森指数图示
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β
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当α为正值时,表明基金经理人具备选股能力, α 值越大,表明基金经理人的选股能力越强。
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(二)H-M模型
n 美国学者亨里克森(Henriksson)和莫顿(Merton) 在T-M模型的基础上进一步展开深入的研究,认为基 金具备择时能力时,产生特征线如图:
灰色理论、遗传算法、混沌理论等。
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七、实证研究
n 一、数据选取 n 我们选取在2001年1月1日前成立并且至今未转为开
放式基金的上海证券交易所的封闭式基金。时间频率 为周,时间从2004年1月1日到2008年8月31日。市 场比较基准选择沪深300指数 n 二、评价方法选择夏普指数、特雷诺指数、詹森方法 等对选择的基金进行评价,选股和择时能力选择T-M 模型 。
n 常用到的研究方法主要有三种:交叉积比率检验法,
横截面回归法,Spearman相关系数检验法。
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基金业绩的持续性分析
n (一)交叉积比率检验法:如图列联表
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基金业绩的持续性分析
n (二)横截面回归法
n 模型如下:
(三)C-L模型
n Change和Lewellen(1984)对H-M模型加于改进, 其模型为:
n 如果 亦然。
,表明基金经理具有时机选择能力,反之
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(四)法玛业绩归属模型
n 法玛将组合的总超额收益率分解为选择回报和风险回 报两部分。选择回报率进一步分解为多样化回报率与 净选择回报率两部分;风险回报率分解为投资者风险 和经理人风险两部分。这样模型为:
风险; n 其三是对基金经理的证券选择能力和时机选择能力
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二、影响证券投资组合业绩的因素
n (一)证券市场的收益水平 n 市场的一般收益水平,主要指证券市场综合指数的收
益率 n (二)证券市场的风险水平 n 证券市场的风险水平包括系统风险和非系统风险 n (三)证券组合经理的投资能力: n 包括投资品种的选择、投资时机的选择和分散化程序
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分析结果如下:
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分析结果
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第16章投资组合的绩效评价
分析结果
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第16章投资组合的绩效评价
3rew
演讲完毕,谢谢听讲!
再见,see you again
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第16章投资组合的绩效 评价
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第16章投资组合的绩效评价
本章要点
1、投资组合绩效的影响因素 2、投资组合绩效的常用评价指标和方法 3、投资组合选股能力和选时能力评价 4、多因素业绩评价模型 5、基金业绩的持续性分析
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第一节 投资组合绩效评价
n 夏普指数的含义是每单位总风险资产获得的超额收益。 Sp值越大,基金的业绩越好;反之则越差。
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夏普(Sharp)方法
n 夏普指数的理论依据也是资产定价模型(CAPM模 型),以资本市场线(CML)为评价的基准,如果基 金投资组合的夏普指数大于市场证券组合的夏普指数, 则该基金的投资组合就位于CML线之上,表明其表现 好于市场;反之,如果小于,则该基金的表现就比市 场差。
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四、多因素业绩评价模型
n (一)三因子模型 n 基金的业绩与三个因子有关,即市场因子、规模因子、
账面-市场价值因子。数学表达式为:
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多因素业绩评价模型
n (二)四因子模型
n Carhart(1997年)在三因子模型的基础上,提出了四 因子模型。他认为,基金收益与基金经理实施一年期 动态策略有关。
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一、基金绩效的常用评价指标和方法
n (一)收益率评价法
n 其中: n NAVt是基金末期(t期)每单位净值;
NAVt-1是期初(t-1期)每单位净值.
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(二)风险调整收益的方法及其评价
n 评价基金风险调整后收益的经典方法有四种,即特雷 诺(Treynor)方法、夏普(Sharpe)方法、詹森
4.估价比率(Appraisal Ratio)
n 估价比率公式可表示为:
n 该方法用资产组合的αp值与其非系统风险σe的比值, 它测算的是每单位非系统风险所带来的非常规收益.
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(三)各种不同业绩评价指标的相互联系
n 根据一些数量关系,我们可以退出市场组合和资产组 合的评价指标间的数量关系,结果如下:
n 1.资产组合P的特雷诺指数为:
其中,Tp为市场指数的特雷诺指数。 n 2.资产组合P的夏普指数为:
其中,Sp为市场指数的夏普指数。
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各种不同业绩评价指标的相互联系
n 从这两个表达式可见,我们首先必须找到一些具有较 大α值的股票,并利用它来构造潜在的收益。但是,资 产组合高的α值却被升高的标准差所稀释。在高的α值 股票投资越多,资产组合与市场指数之间的相关R就 越低,于是资产组合业绩的潜在损失也就越大。
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特雷诺(Treynor)方法
n 例16-1 基金C的表现要好于基金A,它们的表现都要
好于市场的表现。
R C
A M SML
Rf
B
图16-1 SML线与特雷诺指数
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β
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2.夏普(Sharp)方法
n 夏普指数等于一定评价期内基金投资组合的平均收益 率超过无风险收益率部分与该基金收益率的标准差之 比,计算公式是:
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二、改进的一些评价指标
(一)VaR
VaR即在险价值,按照Jorion的定义, VaR是“给 定置信区间的一个持有期内的最坏的期望损失”。 数学定义是:
这里假设收益率序列是服从正态分布的。
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(二)基于VaR的投资绩效评估方法(RAROC)
n 模型为:
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多因素业绩评价模型
n (三)GT-Measure模型
n Grinblatt和Titman(1993年)提出基金以前周期的 证券组合权重作为基准来衡量基金的业绩,他们的业 绩评价模型是:
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五、基金业绩的持续性分析
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第16章投资组合的绩效评价
夏普(Sharp)方法
n 例16-2基金A表现要好于基金B和市场组合,基金B 表现则劣于市场组合。
R A
SML M
Rf B
图16-2 夏普指数图示
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σ
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3.詹森方法
詹森指数是基于CAPM模型的一个绝对评价指 标,它能在风险调整后以百分比的形式评估基 金的业绩。
n 其中,αi,t+τ为基金i在t+τ期的业绩;αi,t为基金i在t期的 业绩,τ为评价期;
n 对λ1,t进行t检验判断业绩是否持续。
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第16章投资组合的绩效评价
基金业绩的持续性分析
n (三)斯皮尔曼(Spearman)相关系数检验 n 首先,将排列期业绩与评价期业绩分别进行排序,转
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第16章投资组合的绩效评价
三、选股和择时能力
n (1)资产选择能力,表现在选择价值被低估的资产以 获取较高的资本利得;
n (2)择时能力,即有能力预测到资本市场的发展趋势 特别是高点与低点的位置,并能成功地主动调整投资 组合的构成,进行合适的资产配置.
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