评中级工程师年度考核表
中级项目工程师年度考核(每年一份)原稿
四川省专业技术人员年度考核表姓名工作单位现任专业技术职务项目经理考核年度 2014 年四川省职称改革工作领导小组办公室制2015 年4 月24 日填本年度,认真学习马列主义毛泽东思想,认真学习科学发展观,加强政治敏锐性和觉悟,朴实、平易近人。
踏踏实实,科学合理的投入这两年以来投入的国家工程(移动、铁塔新建基站工程)的建设。
工程进展顺利,土建完成 70%以上。
本人具体承担,该项目穿越项目经理,全段现场管理,全段现场施工。
本人将认真完成项目部、EPC交代的各项任务,并严格按照国家法律及合同内容顺利完工。
主要成果、贡献及著述填表说明:1 、该表格各栏均填写本考核年度内的情况。
2、本表 1—7 栏由本人填写,单位审查核实; 8—9 栏由组织填写。
3、考核结论填写内容统一为“优秀” 、“称职” 、“基本称职” 或“不称职”四川省专业技术人员年度考核表姓名工作单位现任专业技术职务项目经理考核年度 2014 年四川省职称改革工作领导小组办公室制2014 年07 月25 日填本年度本人还应继续加强自我素质修养和学习,认真学习马列主义毛泽东思想,认真学习科学发展观,加强政治敏锐性和觉悟,朴实、平易近人。
踏踏实实,科学合理的投入这两年以来投入的国家工程(移动、铁塔新建基站工程)的建设。
工程进展顺利,土建完成70%以上。
本人具体承担,该项目穿越项目经理,全段现场管理,全段现场施工。
本人将认真完成项目部、 EPC交代的各项任务,并严格按照国家法律及合同内容顺利完工。
主要成果、贡献及著述填表说明:1 、该表格各栏均填写本考核年度内的情况。
2、本表 1—7 栏由本人填写,单位审查核实; 8—9 栏由组织填写。
3、考核结论填写内容统一为“优秀” 、“称职” 、“基本称职” 或“不称职”四川省专业技术人员年度考核表姓名工作单位现任专业技术职务项目经理考核年度 2013 年四川省职称改革工作领导小组办公室制2013 年11 月29 日填本年度本人还应继续加强自我素质修养和学习,认真学习马列主义毛泽东思想,认真学习科学发展观,加强政治敏锐性和觉悟,朴实、平易近人。
最新职称评定年度考核表
职称评定年度考核表职称评定年度总结(1)我,19xx年12月认定为助理工程师,先后工作于河北省第二工程建设有限公司、唐山现代建筑工程有限公司,XX年9月在唐山现代建筑安装工程有限公司技术质量科任科长。
在此期间,我努力钻研专业技术知识,在技术治理过程中努力推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”,对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。
任助理工程师专业技术职务以后,先后在丰南市国税局群体住宅小区工程和唐山一中第二教学楼工程中担任技术负责人,这两个工程竣工以后均被评为唐山市优质工程,而且唐山一中第二教学楼工程在评为市优工程的基础上又被评为XX 年度河北省优质工程。
在施工一线锻炼的几年中,通过理论联系实际,在大学期间所学的专业理论知识迅速转化为了业务能力。
作为公司的技术和质量治理部门,在公司经理和公司总工程师的直接领导下,对技术治理一丝不苟,对工程质量从严控制。
经过数年的努力,公司已建立了严格的治理体系,并且获得了国际承认的建筑施工企业的三大认证:质量治理体系(iso9001)认证、职业安全健康治理体系(oshms)认证、环境治理体系(iso14001)认证,是河北省第一家获得三个认证证书的建筑施工企业。
五年来,在为公司的发展贡献自己的聪明才智的过程中,也使个人的专业技术能力得到了充实和提高。
总之,五年来自己做了一些有益的工作,但也存在着很多有待提高的问题。
现对几年来的专业技术工作总结一、积极推广使用“四新”技术,营造建筑精品19xx年12月,我在唐山一中第二教学楼工程项目部任技术负责人。
工程质量是建筑施工企业的生命,而要想获得好的工程质量,就要求技术治理人员要具有创优良工程的先进意识,作为该工程的技术负责人,由我牵头,首先着手建立、健全项目部的有关技术、质量治理制度。
按照项目工程施工方法,以我为首,将工程质量目标分解到各个专业技术岗位,在按照技术岗位的要求组织施工。
先后建立了技术复核制度、工程质量检查制度、隐蔽验收制度以及质量通病控制措施和半成品保护措施等一系列有益于保证工程质量的.治理制度。
评中级工程师年度考核表【最新范本模板】
广西壮族自治区专业技术人员考核登记表
单位
姓名
专业技术
职务资格
现任专业
技术职务
填表时间
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
制广西壮族自治区职称改革办公室
基本情况表1
培训进修及其他考核测验登记表2
误、考核测验和考核鉴定表由职改(人事)部门填写.各表一律用钢笔填写或打印,表内不够填写时,可另加附。
本人述职表3
任期内完成的主要业务技术工作表4
-3-
任期内创造发明、科研成果和业务工作受奖登记表5
任期内论文、著作登记表6
任期内工作失误、失职情况登记表7
—4—。
最新评工程师年度考核表
评工程师年度考核表评工程师年度考核表就是为各位工程师准备的年度考核总结范文以及年度考核表模板,欢迎大家借鉴!评工程师年度考核表评工程师年度考核表范文我叫***,19**年3月9日出生,原籍*****,XX年10月入党,XX年6月毕业于*****,获学士学位。
XX年参加浙江省公务员考试,被录用为乡镇公务员,试用期一年,工作单位**乡政府,XX年9月正式到任,现任职务乡党政办副主任、文书、公安员。
一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。
现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。
一年来,始终坚持运用马克思列宁主义的立尝观点和方法-论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。
热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共-产主义信念,与党组织保持高度一致。
认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
作为一名刚踏入社会的大学毕业生,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。
这一年来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神。
尤其是在今年七月开始的第二批保持共-产-党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。
中级职称年度考核表
年度考核登记表
(2020年度)
单位:XXXXX有限公司填表日期:2020年12月24日
说明:1. “个人总结”的填写应简明扼要,如内容多,可另附纸。
年度考核登记表
(2019年度)
单位:XXXXX有限公司填表日期:2019年12月24日
说明:1. “个人总结”的填写应简明扼要,如内容多,可另附纸。
年度考核登记表
(2018年度)
单位:XXXXX有限公司填表日期:2018年12月24日
说明:1. “个人总结”的填写应简明扼要,如内容多,可另附纸。
年度考核登记表
(2017年度)
单位:XXXXX有限公司填表日期:2017年12月24日
说明:1. “个人总结”的填写应简明扼要,如内容多,可另附纸
年度考核登记表
(2016年度)
单位:XXXXX有限公司填表日期:2016年12月24日
说明:1. “个人总结”的填写应简明扼要,如内容多,可另附纸。
中级工程师年度考核表
中级工程师年度考核表自参加工作以来,我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度,认真贯彻执行公司文件及会议精神,坚决服从公司领导的各项工作安排,积极维护集体荣誉,圆满完成工作任务。
思想上要求进步,工作上积极努力,任劳任怨,认真学习专业知识,不断充实完善自己。
走出X大,走进X电,开始了一种全新的生活方式,得到了领导和同事们的关心帮助,让我对将来的工作充满了热情。
回顾过去3年的工作,有困难也有收获,经历了从学生到职工的转变,收获了为人处事、专业技术方面的实践经验。
现将这几年工作简要总结如下:一、思想方面我以主人翁的意识,时刻关注XX市供电公司的发展,切身为公司和集体的利益着想,坚定公司会不断的发展壮大,对公司的未来充满了热情与期望。
虽然我现在还未加入中国共产党,但我也将以党员的标准严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足,争取在以后漫长的岁月中经得起考验,早日加入中国共产党。
我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,持之以恒,尽心尽力,不断提高自己的岗位技能,脚踏实地的做好本职工作,为建设一强三优现代公司贡献自己的绵薄之力。
二、工作态度心态决定一个人的财富、事业、幸福、健康,有什么样的心态,就有什么样的人生,心态决定命运。
无论在工作还是生活当中,我一直保持阳光心态,怀着一颗平常心去享受过程,把握和珍惜现在。
热爱自己本职工作,正确认真对待每一件事,戒骄戒躁、扎扎实实干好自己的事。
三、岗位职责2012年4月至今,我作为公司检修工区的一名变电检修工,负责所在班组的基础资料管理,所辖11座变电站的日常检修维护工作和大修技改工程施工。
认真贯彻执行公司关于安全生产、标准化作业、班组精细化管理及精神文明建设等方面的方针政策。
牢固树立安全第一的意识,始终把安全放在各项工作的第一位;不断完善规范变电检修施工的标准化作业指导书文本,严格按照指导书内容逐项实施,在实践中积累宝贵的经验;积极响应公司号召,加强班组精细化管理,规范班组资料管理,努力探索新的方式方法,结合班组建设创先争优活动,把精细化管理作为一项长期任务,常抓不懈。
专业工程师优秀个人工作考核评审表主要事迹
专业工程师优秀个人工作考核评审表姓名:[XXXXX]部门:XX部职位:专业工程师考核期限:XXXX年XX月-XXXX年XX月一、工作概述[XXXXX]作为专业工程师,负责了多项工程项目的设计、实施与优化工作。
他在工作中展现出高度的专业素养和责任心,为公司的技术进步和项目成功作出了显著贡献。
二、工作绩效与成果1.工程项目设计与管理[XXXXX]在工程项目的设计与管理方面表现出色。
他负责的多个项目均按时、高质量完成,获得了客户的高度评价。
其中一个重要项目为[项目名称],该项目不仅满足了客户的具体需求,还荣获了行业设计奖项。
2.技术创新与研发[XXXXX]注重技术创新与研发,积极参与公司的技术交流与合作。
他带领团队成功研发出多项新技术、新产品,有效提升了公司的核心竞争力。
其中,某项新技术的研发为公司节省了大量成本,并成功申请了国家专利。
3.团队建设与培训作为团队的核心成员,[XXXXX]注重团队建设和人才培养。
他定期组织团队培训和分享会,提高了团队整体的技术水平和协作能力。
在他的带领下,团队成员成长迅速,多人获得公司优秀员工称号。
4.客户沟通与服务[XXXXX]具备良好的沟通技巧和服务意识。
他主动与客户保持沟通,及时解决客户的技术难题和需求。
他还积极收集客户反馈,为公司产品和服务改进提供了有力支持。
三、个人能力与素质[XXXXX]具备扎实的专业知识和丰富的实践经验,能够迅速应对各种技术挑战。
他具备较强的组织协调能力和团队合作精神,善于调动团队资源,推动项目顺利进行。
此外,他还具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好的合作关系。
四、个人发展与提升[XXXXX]注重个人发展与提升,定期进行自我反思和学习充电。
他在工作中不断积累经验,持续优化自己的技能和能力,为公司和个人的发展奠定了坚实基础。
五、工作展望与建议建议[XXXXX]在未来进一步加强自己在项目管理方面的能力,以更好地应对复杂多变的项目环境。
工程师评审——专业技术人员年度(聘任期满)考核登记表 范例
所在单位考核结论
单位负责人签名:单位盖章
年月日
上级主管部门考核结论
单位盖章:
年月日
注:1、此表填写方式:打印或钢笔、毛笔填写,不得用铅笔、圆珠笔,或红色笔迹填写。
2、此表用A4纸双面打印,其结构、字体、字号不予改变。
3、专业技术人员的考核结论由单位确定,由上级主管部门聘任(任命)的单位行政领导由上级主管部门考核确定。
本人在工作上严格要求自己,掌握本职工作的专业理论和相关技术知识,工作作风严谨,保证工程质量,能熟练运用本专业技术理论,积极及时准确地解决工程中出现的各种问题,具有良好的沟通协调能力及处理突发事件的能力。
本人熟悉给排水工程及相关市政工程如道路、园林、绿化等施工技术和知识,工作过程中主动负责。能够熟练运用本专业理论及专业技能,独立负责完成给排水及市政相关工程施工项目,2007年度,本人负责完成的项目主要包括:
4、XXX工程,建筑面积14840平方米,造价1650万元,任建筑给排水及采暖工程技术负责人,该项目在建;
5、XXX工程,建筑面积7096平方米,造价650万元,任建筑给排水及采暖工程技术负责人,该项目在建;
6、XXX工程,项目内容为约4公里排水管道,造价约426万元,任项目经理,该工程在建,目前未出现安全事故,工程进展顺利;
该同志自参加工作以来,遵守国家的法律、法规,工作认真负责,职业道德好,在助理工程师任职期间,担任了多个项目的项目经理或技术人员,严格遵守施工安全规程,严格按照专业技术规范施工及管理工程项目,按进度保质量完成了项目的建设并取得了一定的成绩。在工程施工和项目管理工作过程中,该同志积累了一定的施工及管理的经验。
第1页共2页
本人签名:年月日
所在单位考核意见
XXX同志,大学本科学历,2005年6月毕业于在广东工业大学给水排水工程专业。2005年7月至今在佛山市XXX公司工作,先后担任施工技术员和项目经理,于2006年9月被评为助理工程师。
工程技术人员考核登记表(空表)【申报2020年中级工程师填写相关表格范本】
福建省工程技术经济专业人员考核登记表
填表说明:
1、本表各栏(综合评价表以下除外)由被考核人填写。
要求实事求是、具体、量化,字迹清楚。
自我评价分为优秀、合格、不合格三个等级,价评价标准参照2。
2、《综合评价》表由考核小组根据被考核人的自我评价并经过核定后的基本情况为依据,客观、公正加以评价。
具体指标评价标准如下(时间以一个年度为基准):
3、综合等级评价标准:
优秀——7个项目中有4项以上(含4项)优秀,其它项目合格者;
合格——7个项目中有5项以上(含5项)合格者;
不合格——7个项目中有2项以上(含2项)不合格者。
4、本表一式填写二份。
省工程技术经济专业
职称改革领导小组。
工程师个人年度考核登记表个人总结
工程师个人年度考核登记表个人总结•相关推荐工程师个人年度考核登记表个人总结(精选10篇)总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,让我们好好写一份总结吧。
那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编帮大家整理的工程师个人年度考核登记表个人总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
工程师个人年度考核登记表个人总结篇1一、年度工作情况在过去的一年里,我逐渐从熟悉公司的项目成长为能够承接公司项目的一些模块,在这些方面为公司做出了应有的贡献。
个人而言,我的能力也得到了相应的提升。
但是公司项目复杂,还有很多东西需要学习。
所以我会继续努力,对项目中的细节和难点有更深的了解,希望通过自己的努力看到产品的完美诞生。
在这一年里,我主要完成了以下任务1、在20年的基础上,对电台指标进行了细化和研究,并根据x 工作者的建议和民航指标,总结了我电台的测试方法,对我电台进行了详细的测试,并根据测试记录对电台的性能进行了评估。
2、根据对电台的跟踪测试,对电台存在的问题逐一进行梳理,并对各模块对应的参数进行修改。
随后,对各模块的原理图进行修改,针对发射机频率组合小数分频、发射机谐波大等问题提出解决方案。
3、用了一个半月的时间对整个电台的系统原理图进行了整合修改,同时对整个电台各个频道的信号含义进行了更加清晰的定义,为后期的研发和测试奠定了基础。
4、根据发射机的测试数据对发射机进行评估,提出功率不稳定、不准确、调制度漂移、失真大、PTT超时等问题。
然后配合xx 解决变送器的相关问题。
在此期间,通过合作解决了功率稳定、调制度漂移、PTT超时等问题。
通过解决这些问题,我们还总结出了一套方法和公式,较深入地解决了变送器相关问题,为后续的变送器调试和生产奠定了基础。
5、应进一步努力解决发射机留下的大失真和大谐波等问题。
尽量做成MOD电压发生电路,缩小故障排除范围,尽量使用定制滤波器降低谐波,修改功放参数,解决问题。
工程师职称评审范例填写模板
工程师职称评审范例姓名:XXX身份证号码:430683************工作单位:XXX现专业技术资格:助理工程师申报专业技术资格:工程师填表时间:2020年8月7日广东省人事厅制填表说明1、本表适用于除教师及体育教练员等系列以外的各类专业技术人员申报评审各级别(档次)专业技术资格。
2、本表应用钢笔或毛笔以正楷字填写或计算机打印。
申报人应按我省专业技术资格条件的规定及表内各项目注释的要求认真填写,内容务必真实可靠、客观准确,字迹应端正、清晰。
如内容较多,可酌加附页。
表内各栏项目不得空白,如某项无内容则应在该栏注明“无”字样。
3、本表由单位出具意见栏目,须待评前公示结束之后方可填写。
各项评价或审核意见不与申报人见面。
4、申报时提交本表一式一份。
经评委会评审通过并经人事部门核准后,由申报人人事档案保管单位存入个人人事档案。
本表不退回申报人。
5、本表共16页,用A4纸双面打印,其结构、字体、字号不予改变。
2、学历教育:请自中专开始填起,无中专以上学历从初中开始填起。
办学形式:指全日制、在职或电大、函大、业余大、职大、夜大、自学考试等。
3、非学历教育:指用大、中专学校或相同水平教材进行的基础教育,如专业证书班等。
注:1.获现资格以来完成继续教育任务(公共必修课和专业必修课)的情况填入本栏(提供有效凭证注:1.获现资格之前所承担的主要专业技术工作任务及取得的业绩成果、获奖情况等填入本栏。
2.本栏的项目如系多方合作、多人合作,或发包承揽关系的甲方乙方项目,必须如实注明,并说明本人承担部分及所起的作用。
如用模糊句法表述造成理解误差,影响评委会评价结果的,后果自负。
31日,已独立完成的专业技术工作及取得符合我省相应专业技术资格条件的业绩成果(不含第5、月31日,已完成多方合作、多人合作的工作项目及取得符合我省相应专业技术资格条件的业绩成果(不含第5、6、8页的内容)填入本栏并提供相应证明材料。
本人所起作用指主持、主要参加或一般参加。
工程师职称评审-范例-填写实例
广东省人事厅制填表说明1、本表适用于除教师及体育教练员等系列以外的各类专业技术人员申报评审各级别(档次)专业技术资格。
2、本表应用钢笔或毛笔以正楷字填写或计算机打印。
申报人应按我省专业技术资格条件的规定及表内各项目注释的要求认真填写,内容务必真实可靠、客观准确,字迹应端正、清晰。
如内容较多,可酌加附页。
表内各栏项目不得空白,如某项无内容则应在该栏注明“无”字样。
3、本表由单位出具意见栏目,须待评前公示结束之后方可填写。
各项评价或审核意见不与申报人见面。
4、申报时提交本表一式一份。
经评委会评审通过并经人事部门核准后,由申报人人事档案保管单位存入个人人事档案。
本表不退回申报人。
5、本表共16页,用A4纸双面打印,其结构、字体、字号不予改变。
2、学历教育:请自中专开始填起,无中专以上学历从初中开始填起。
办学形式:指全日制、在职或电大、函大、业余大、职大、夜大、自学考试等。
3、非学历教育:指用大、中专学校或相同水平教材进行的基础教育,如专业证书班等。
注:职称外语和计算机应用能力考试属政策倾斜或免考范围的,需列明倾斜或免考的具体原因。
注:1.获现资格以来完成继续教育任务(公共必修课和专业必修课)的情况填入本栏(提供有效凭证方为有效)。
2、继续教育情况审核意见指本单位对申报人完成继续教育任务情况提出的审核意2.本栏的项目如系多方合作、多人合作,或发包承揽关系的甲方乙方项目,必须如实注明,并说明本人承担部分及所起的作用。
如用模糊句法表述造成理解误差,影响评委会评价结果的,后果自负。
注:获得现资格后(未获得专业技术资格的人员,按从事现专业技术岗位工作开始)至申报当年8月31日的获奖项目、专利及已完成(结项)的科研项目情况填入本栏并提供相应证明材料。
31日,已独立完成的专业技术工作及取得符合我省相应专业技术资格条件的业绩成果(不含第5、月31日,已完成多方合作、多人合作的工作项目及取得符合我省相应专业技术资格条件的业绩成果(不含第5、6、8页的内容)填入本栏并提供相应证明材料。
4工程技术人员考核登记表【申报2020年中级工程师填写相关表格范本】
福建省工程技术经济专业人员考核登记表
填表说明:
1、本表各栏(综合评价表以下除外)由被考核人填写。
要求实事求是、具体、量化,字迹清楚。
自我评价分为优秀、合格、不合格三个等级,价评价标准参照2。
2、《综合评价》表由考核小组根据被考核人的自我评价并经过核定后的基本情况为依据,客观、公正加以评价。
具体指标评价标准如下(时间以一个年度为基准):
3、综合等级评价标准:
优秀——7个项目中有4项以上(含4项)优秀,其它项目合格者;
合格——7个项目中有5项以上(含5项)合格者;
不合格——7个项目中有2项以上(含2项)不合格者。
4、本表一式填写二份。
省工程技术经济专业
职称改革领导小组。
中级工程师年度考核表_中级工程师个人工作总结
中级工程师年度考核表_中级工程师个人工作总结考核对象:XXX考核年度:20XX考核标准:按照公司制定的中级工程师年度考核标准进行考核。
岗位职责:中级工程师是公司技术团队的中坚力量,主要职责包括:1. 主持或参与公司的项目开发工作,保质保量完成工作任务;2. 协调公司内部资源,解决项目开发过程中遇到的各种问题;3. 对于技术难点,提供有效的技术解决方案,并推进实施;4. 按照公司要求,积极参加技术培训和技术分享,提高自身技术水平;5. 对新技术新产品进行调研和探索,并指导其他团队成员进行相关工作。
考核评分:加分项评分1. 思维能力(包括分析问题的能力、解决问题的能力、创新能力等)2. 项目成果(包括项目进度、质量、效率等)3. 技术贡献(包括技术难点的攻克、技术分享等)4. 团队合作(包括沟通协调、共同完成项目、帮助他人等)5. 自身发展(包括参与公司规划的培训课程、自主学习、职业规划等)6. 其他需要加分的情况评分说明:1. 基础分:基础分为60分,代表中级工程师的基本素质和能力。
2. 加分项:(1)思维能力:根据岗位职责和实际工作,综合评定。
(2)项目成果:根据项目进度、质量、效率完成情况评定。
(3)技术贡献:根据技术难点攻克情况、技术分享情况评定。
(4)团队合作:根据协调沟通、帮助他人、不影响其他人工作情况评定。
(5)自身发展:根据参加公司规划的培训课程、自主学习、职业规划情况评定。
(6)其他需要加分的情况:基于实际工作情况,加分不超过5分。
(1)项目问题:根据项目进度、质量、效率、沟通、合作等方面存在严重问题情况评定,扣分不超过5分。
(2)技术问题:根据技术能力不足、知识面较窄、无有效解决方案等情况评定,扣分不超过5分。
(4)工作不认真负责、失职失责,逐渐影响到整体效率和项目进度等情况评定,扣分不超过10分。
(5)频繁缺勤、迟到早退、无故请假等影响整个团队工作的行为情况评定,扣分不超过5分。
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- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
广西壮族自治区专业技术人员考核登记表
单位
姓名
专业技术
职务资格
现任专业
技术职务
填表时间
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
制广西壮族自治区职称改革办公室
基本情况表1
培训进修及其他考核测验登记表2
失误、考核测验和考核鉴定表由职改(人事)部门填写。
各表一律用钢笔填写或打印,表内不够填写时,可另加附。
本人述职表3
任期内完成的主要业务技术工作表4
-3-
任期内创造发明、科研成果和业务工作受奖登记表5
任期内论文、著作登记表6
任期内工作失误、失职情况登记表7
-4-。