分诊台护士工作总结

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预检分诊护士工作总结汇总

预检分诊护士工作总结汇总

预检分诊护士工作总结汇总预检分诊护士工作总结(精选篇1)20__年即将过去,新的一年又将要开始,回首过去的一年,感慨万千,医院在不断向前发展,科室工作不断向前推进,人员整体素质不断提提升,作为一名护士长,医院的中层领导,凭心而论,我的进步不大,心态也不如从前,为使来年工作更好地开展,现将过去一年的工作总结如下:本年度十月份之前,我一直在中风二病区工作,已有7年之余,期间经历了科室从起步到稳定发展,再到今天的逐步正规和强大,任中风二病区护士长也近4年的时间,期间,人员的调动、科室各项工作的.开展,我一直在尽自己的能力,也许有的方面不到位,工作也不是很出色,但却是认真对待,发自内心地为医院、科室的发展尽自己的一份力量。

因医院工作安排,我于今年10月份调入康复病区工作,至今已有2个多月,入科后,首先规范人员劳动纪律,强调医院及科室各项规章制度,经过努力和大家的配合,近段以来,医生、护士及康复师均能按时参加晨会交接班,,完善请销假制度,无论事假或调休均能按要求书写假条。

科室环境方面:介于康复科病房管理困难问题,历任护士长都做了大量工作,但至今收效甚微,原因为:科室大部分患者住院时间长,物品多却杂乱,有的常年住院的病人,一年四季的衣物用品都在病房,与家属沟通效果差,,介于以上问题,虽困难较多但仍需努力,只有好的环境才能给病人创造好的治疗及休养条件,10月份以来,病区一直断断续续整修卫生间,虽然困难是暂时的,但是今天的不方便,是为了以后剖更方便,我们医护人员也会做好沟通解释工作,争取得到患者及家属的谅解。

临床工作安排方面:因本人以往不太了解科室工作流程,近两个月来重点一直放在科室工作熟悉和人员了解方面,科室个别护士工作态度不端正、不服从管理,自律性差,究其原因,一是人员自身态度问题,二是病区工作性质问题,护士一直缺乏紧迫感、积极性不高,护士工资待遇整体较其他科室偏低,这也是护士整体素质提升慢的原因。

收费方面:康复病区大多为长期住院的医保病人,为了方便病人、提高报销比例,科室一直站在病人立场上为他们变换费用,这就造成了科室管理上的很多不便,虽是好的出发点,但却没有太好的评价。

在预检分诊台的工作总结

在预检分诊台的工作总结

在预检分诊台的工作总结
预检分诊台是医院中非常重要的一个环节,它是患者就医的第一站,也是医院
工作的重要组成部分。

作为预检分诊台的工作人员,我们肩负着为患者提供良好就医体验和高效就医流程的责任。

在这里,我将总结一下在预检分诊台工作的经验和体会。

首先,作为预检分诊台的工作人员,我们需要具备良好的沟通能力和服务意识。

患者来到医院,往往是因为身体不适或者疾病需要治疗,他们心情可能会比较焦虑和不安。

因此,我们需要用温暖的语言和亲切的态度来对待每一位患者,让他们感受到我们的关怀和关注。

在询问病情和登记信息的时候,我们要耐心倾听患者的诉说,了解他们的需求,并及时提供帮助和安排。

其次,预检分诊台的工作需要高效和细致。

患者来到预检分诊台,往往需要进
行一系列的登记、检查和排队等流程,我们需要做好流程管理,确保患者能够顺利进行下一步的就医流程。

同时,我们还需要对患者的信息进行认真核对和记录,确保医生能够准确了解患者的病情和诊断需求,为患者提供更好的诊疗服务。

最后,预检分诊台的工作需要团队协作和责任心。

在工作中,我们需要与医生、护士、检验科、影像科等各个部门进行紧密合作,共同为患者提供全面的诊疗服务。

同时,我们还需要对自己的工作负责,严格执行医院的各项规章制度,确保工作的质量和效率。

总的来说,预检分诊台的工作是一项细致而重要的工作,需要我们具备良好的
沟通能力、高效的工作态度和团队协作精神。

希望通过我们的努力,能够为每一位患者提供更好的就医体验,为医院的发展贡献自己的力量。

预检分诊护士年终的工作总结(精选14篇)

预检分诊护士年终的工作总结(精选14篇)

预检分诊护士年终的工作总结预检分诊护士年终的工作总结(精选14篇)日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,回顾这一年的工作,相信大家都取得了硕果吧,是时候对自己这一年的工作进行一个全面的总结了。

年终总结可是让你获得升职加薪的机会喔,下面是小编为大家整理的预检分诊护士年终的工作总结(精选14篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!光阴似箭,日月如梭。

作为一名光荣的白衣天使,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,其中以年轻的骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

我立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。

在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。

较好的完成了20xx年的工作任务。

具体情况总结如下:一、思想道德、政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。

在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

二、专业知识、工作能力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。

认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。

认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。

我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。

遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。

工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。

门诊分诊护士工作心得5篇

门诊分诊护士工作心得5篇

门诊分诊护士工作心得5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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医院分诊护士工作总结优秀6篇

医院分诊护士工作总结优秀6篇

医院分诊护士工作总结优秀6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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在预检分诊台的工作总结

在预检分诊台的工作总结

在预检分诊台的工作总结
预检分诊台是医院门诊部的重要组成部分,负责对患者进行初步的医学检查和分诊工作。

作为医护人员,我们在预检分诊台上工作已经有一段时间了,通过这段时间的工作经验,我对预检分诊台的工作有了一些总结和体会。

首先,预检分诊台是医院门诊部的“门面”,我们作为医护人员需要时刻保持良好的工作状态和积极的工作态度。

在接待患者时,我们要微笑、热情地与患者交流,让患者感受到我们的关怀和专业。

同时,我们要保持工作环境的整洁和卫生,让患者在预检分诊台上感受到舒适和安心。

其次,预检分诊台的工作需要我们具备一定的医学知识和技能。

我们需要能够准确地测量患者的体温、血压和心率等生命体征,及时发现异常情况并及时报告医生。

同时,我们还需要对患者的病情进行初步的评估和分诊,将患者分配到相应的科室进行就诊。

因此,我们需要不断学习和提高自己的专业技能,以应对各种突发情况。

最后,预检分诊台的工作需要我们具备良好的沟通能力和团队合作精神。

在工作中,我们需要与医生、护士和其他科室的同事进行有效的沟通和协作,共同为患者提供更好的医疗服务。

同时,我们还需要与患者进行有效的沟通,了解他们的病情和需求,让他们感受到我们的关心和关爱。

总的来说,预检分诊台的工作需要我们具备良好的工作态度、专业的医学知识和技能,以及良好的沟通能力和团队合作精神。

通过不断的学习和实践,我们将能够更好地为患者提供优质的医疗服务,让他们感受到我们的关怀和专业。

医院分诊护士工作总结8篇

医院分诊护士工作总结8篇

医院分诊护士工作总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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门诊分诊工作总结优质5篇

门诊分诊工作总结优质5篇

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医院分诊护士工作总结8篇

医院分诊护士工作总结8篇

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分诊护士工作总结

分诊护士工作总结

分诊护士工作总结作为一名分诊护士,我的工作岗位处于医院的前沿,是患者进入医院首先接触到的医疗服务环节。

在这个岗位上,我肩负着重要的责任,需要迅速、准确地对患者的病情进行初步评估和分类,以确保他们能够得到及时、恰当的医疗救治。

回首过去的工作经历,我深感自豪和满足,同时也意识到自己在工作中还有不断提升和改进的空间。

分诊工作看似简单,实则复杂且责任重大。

每天,我都会迎来形形色色的患者,他们有的焦急恐慌,有的痛苦不堪,有的则一脸迷茫。

我的首要任务就是在第一时间稳定患者的情绪,让他们感受到关怀和安心。

通过亲切的问候和耐心的倾听,我努力获取患者的基本病情信息,包括症状的发生时间、严重程度、既往病史等。

这不仅有助于我对病情做出初步判断,也能让患者在倾诉中稍感舒缓。

准确的病情评估是分诊工作的核心。

我需要凭借扎实的医学知识和丰富的临床经验,迅速判断患者病情的轻重缓急。

对于那些病情危急的患者,如急性心肌梗死、严重创伤、呼吸衰竭等,我会立即开启绿色通道,护送他们前往抢救室进行紧急救治,争取每一分每一秒的宝贵时间。

而对于病情相对稳定的患者,则根据其症状和体征,将他们引导至相应的科室就诊。

这一过程需要高度的专注和敏锐的观察力,任何细微的症状都可能是判断病情的关键线索。

在分诊过程中,沟通能力也至关重要。

我不仅要与患者及其家属进行有效的沟通,了解他们的需求和关切,还要与医生、护士和其他医疗团队成员保持密切的协作。

有时,患者和家属因为紧张和焦虑,可能会对分诊安排产生质疑或不满。

这时,我会以耐心和理解的态度,向他们解释分诊的原则和目的,让他们明白我们的一切安排都是为了患者能够得到最及时、最有效的治疗。

同时,我也会及时将患者的病情信息准确地传达给医生,为医生的诊断和治疗提供有价值的参考。

除了日常的分诊工作,我还积极参与了医院组织的各种培训和学习活动,不断提升自己的专业素养和应急处理能力。

通过学习最新的医学知识和分诊标准,我能够更好地适应不断变化的医疗环境和患者需求。

分诊护士年底工作总结(3篇)

分诊护士年底工作总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭,转眼间一年又即将过去。

在这一年的时间里,我作为分诊护士,始终坚守在临床一线,为患者提供优质的医疗服务。

在此,我对过去一年的工作进行总结,以便更好地展望未来,提高自己的业务水平和服务质量。

二、工作回顾1. 熟练掌握分诊技能过去的一年里,我通过不断学习和实践,熟练掌握了分诊技能。

在患者就诊过程中,我能准确判断病情,合理分配就诊顺序,确保患者得到及时、有效的治疗。

同时,我还积极参与医院组织的分诊技能培训,不断提升自己的业务水平。

2. 提高患者满意度在工作中,我始终坚持以患者为中心,关注患者的需求,努力提高患者满意度。

针对患者的不满,我虚心接受,积极改进,确保患者在我这里感受到温暖和关爱。

以下是我提高患者满意度的几个方面:(1)耐心倾听患者诉求,了解患者需求,及时解决患者疑问。

(2)保持良好的服务态度,微笑服务,为患者提供温馨的就医环境。

(3)加强与患者的沟通,关注患者的心理变化,给予适当的关爱和安慰。

(4)提高分诊效率,缩短患者等候时间,确保患者能够及时就诊。

3. 严格遵守医院规章制度作为一名分诊护士,我深知自己肩负的责任和使命。

在过去的一年里,我严格遵守医院规章制度,做到廉洁自律,严守职业道德。

以下是我遵守规章制度的几个方面:(1)严格执行分诊工作流程,确保患者就诊有序。

(2)认真执行消毒隔离制度,预防交叉感染。

(3)加强药品管理,确保患者用药安全。

(4)积极参加医院组织的各项活动,提高自身综合素质。

4. 加强团队合作分诊工作需要与医护人员、患者及家属密切配合。

在过去的一年里,我注重团队合作,与同事们共同为患者提供优质服务。

以下是我加强团队合作的几个方面:(1)与医护人员保持良好沟通,共同提高患者就诊体验。

(2)关心同事,互相帮助,共同解决工作中遇到的问题。

(3)积极参与医院组织的团队建设活动,增强团队凝聚力。

(4)向优秀同事学习,不断提高自己的业务水平。

三、工作反思1. 业务水平有待提高虽然在过去的一年里,我努力学习,但与优秀分诊护士相比,我的业务水平仍有待提高。

急诊分诊护士工作总结6篇

急诊分诊护士工作总结6篇

急诊分诊护士工作总结6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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分诊护士的个人总结(精选5篇)

分诊护士的个人总结(精选5篇)

分诊护士的个人总结(精选5篇)分诊护士的个人总结篇1作为一名分诊护士,我在过去的一年中,面临了各种各样的挑战和困难,但同时也收获了无数的成就和成长。

以下是我的个人总结,希望能对大家有所帮助。

首先,我在工作中始终坚持以病人为中心的服务理念。

在分诊工作中,我时刻关注病人的需求,认真倾听病人的症状,及时为病人提供有效的护理措施。

同时,我还积极与医生和其他护士协作,确保病人得到全面的护理。

其次,我在工作中注重提高自己的专业技能和素质。

我积极参加医院组织的各种培训和考核,不断学习和提高自己的护理技能和知识水平。

同时,我还注重提高自己的沟通和协调能力,以更好地为病人服务。

最后,我在工作中始终保持了积极向上的心态和认真负责的态度。

无论是在面对紧急情况还是在处理日常护理工作时,我都始终保持高度的责任心和敬业精神,认真对待每一个病人,尽力为他们提供最好的护理服务。

总的来说,过去的一年是充满挑战和收获的一年。

通过不断地学习和努力,我不断提高自己的专业技能和素质,为病人提供更好的护理服务。

在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的能力和水平,为病人提供更好的服务。

分诊护士的个人总结篇2在过去的一年里,我有幸在一家大型医院的分诊台工作,见证了自己的成长和挑战。

*将分享我的工作经验、成长与挑战,并提出解决策略,以更好地为患者服务。

我的工作主要负责接待患者,进行初步诊断,并将他们分配到相应的科室。

这个工作需要我具备扎实的医学知识、良好的沟通技巧和快速决策的能力。

同时,我也需要时刻保持冷静和耐心,以应对各种复杂的情况。

在过去的一年里,我见证了分诊台工作的高强度和压力。

每天面对大量的患者,我们需要快速、准确地处理每一个问题。

面对高强度的工作压力,我学会了如何调整自己的心态,保持冷静,以确保能够为患者提供优质的服务。

在工作中,我也发现了一些问题。

首先,由于医学知识的不断更新,我需要不断学习,以提高自己的专业水平。

其次,面对患者的问题和疑虑,我需要更好地理解他们的需求,提供个性化的解决方案。

分诊台护士个人工作总结

分诊台护士个人工作总结

一、前言分诊台是医院重要的窗口,是患者进入医院的第一站。

作为一名分诊台护士,我深知自己肩负着为患者提供优质服务的重要责任。

在过去的一年里,我始终以饱满的热情、严谨的态度投入到工作中,现将个人工作总结如下:二、工作内容及成果1. 严谨分诊,提高工作效率在工作中,我严格遵守分诊标准,根据患者的病情和症状,合理分配就诊科室,确保患者得到及时、准确的诊疗。

通过不断优化分诊流程,提高了分诊效率,减少了患者等待时间。

2. 提高患者满意度我始终把患者的满意度放在首位,耐心解答患者疑问,关心患者需求,为患者提供温馨、周到的服务。

在患者就诊过程中,积极与医生沟通,确保患者得到全面、准确的诊疗。

3. 加强与医护人员的沟通协作分诊台护士是医院各个科室之间的桥梁,我充分发挥这一优势,加强与医护人员的沟通协作。

在患者就诊过程中,及时向医生反馈患者病情,协助医生制定诊疗方案,确保患者得到最佳的治疗效果。

4. 提高自身业务水平为了更好地为患者服务,我积极参加各类培训和学习,不断提高自己的业务水平。

通过学习,我掌握了更多分诊技巧和疾病知识,为患者提供更专业的服务。

5. 积极参与医院活动作为一名分诊台护士,我积极参与医院的各项活动,如健康知识讲座、义诊等,为患者提供更多的健康咨询和帮助。

三、存在问题及改进措施1. 存在问题在分诊过程中,有时因病情复杂或患者描述不清,导致分诊不准确,影响了患者就诊效率。

此外,在工作中,有时因沟通不畅,导致医护人员之间产生误解。

2. 改进措施针对以上问题,我将采取以下措施进行改进:(1)加强与患者的沟通,详细询问病情,提高分诊准确性。

(2)加强与医护人员的沟通,及时反馈患者病情,确保诊疗方案的顺利实施。

(3)提高自身业务水平,不断学习新知识,为患者提供更专业的服务。

四、总结过去的一年,我在分诊台护士这个岗位上取得了一定的成绩,但同时也认识到自己的不足。

在新的一年里,我将继续努力,以更高的标准要求自己,为患者提供更加优质的服务。

分诊台个人工作总结

分诊台个人工作总结

分诊台个人工作总结这段时间在分诊台工作中,我有了一些收获和体会。

首先,我学会了如何高效地与患者沟通。

在分诊台工作中,患者来往频繁,需要快速准确地了解他们的病情和需求,因此我学会了倾听和敏锐地观察患者的表情和言辞,以便及时给予合理的建议和安排。

其次,我对各类疾病有了更深入的了解。

在分诊台工作中,我接触了各种各样的病症和疾病,通过与医生的交流和自己的学习,我对各类常见病症的病因、症状和处理方法都有了更深入的了解。

另外,我也意识到了分诊工作的重要性。

分诊台是医院就诊流程的第一步,我所做的每一次分诊都可能直接影响到患者的诊疗过程和治疗效果。

因此,在工作中我始终保持着高度的责任感和使命感,尽心尽力地为每一位患者提供服务。

在未来的工作中,我会继续努力提升自己的专业能力,不断学习和积累临床经验,为患者提供更好的服务和帮助。

我也会注重团队合作,与医生、护士和其他同事密切配合,共同为患者提供更加全面和优质的医疗服务。

希望通过自己的努力,能够为医院和患者做出更大的贡献。

在分诊台工作的过程中,我深刻认识到分诊工作对于医院整体医疗服务质量的重要性。

分诊台是医院的门面,也是医院的第一道关卡,我们能够通过自己的专业知识和服务态度来提高患者的满意度和治疗效果。

在我工作的这段时间里,我努力做到了微笑服务、耐心倾听和及时反馈。

患者在医院就医本身就带有焦虑和不安情绪,作为分诊台的工作人员,我努力做到了耐心和细致,让患者在第一时间感受到医院的温暖和专业。

另外,我意识到了分诊工作需要具备较强的应变能力和沟通技巧。

每天面对的患者都有不同的情况和需求,有的可能情绪激动,有的可能对医疗知识不够了解,需要我们耐心解释和引导。

因此,我在工作中不断学习沟通技巧,提高自己与患者沟通的能力,让他们在医院就诊时感受到更好的服务体验。

通过与医生和护士的交流和合作,我也加深了对医疗知识的理解。

我们在分诊台既要根据患者的症状进行初步诊断和分流,也需要对各种疾病和医疗服务有一定的了解。

医院门诊分诊台工作总结

医院门诊分诊台工作总结

医院门诊分诊台工作总结
医院门诊分诊台是医院门诊部的重要组成部分,它承担着患者初诊、分诊和导
诊的重要职责。

在这个工作岗位上,医护人员需要具备一定的医疗知识和技能,同时还需要具备良好的沟通能力和服务意识。

下面我将对医院门诊分诊台的工作进行总结。

首先,医院门诊分诊台是医院门诊部的“门面”,它是患者就医的第一站。

因此,工作人员需要以礼貌、热情的态度迎接每一位患者,用心倾听他们的诉求,并及时进行初步的分诊。

在这个过程中,工作人员需要综合考虑患者的症状、病史、就诊需求等信息,合理安排患者的就诊顺序,确保每一位患者都能够得到及时的治疗和关怀。

其次,医院门诊分诊台需要与各科室、医生保持良好的沟通和协作。

工作人员
需要及时了解各科室的就诊情况和医生的排班情况,根据患者的病情和就诊需求,合理安排就诊顺序,并及时将患者引导至相应的科室和医生处就诊。

在这个过程中,工作人员需要灵活应对各种情况,确保患者能够顺利就诊,并及时得到治疗。

最后,医院门诊分诊台需要做好患者的信息记录和管理工作。

工作人员需要准
确记录患者的基本信息、病情描述、就诊时间等内容,并及时将这些信息传达给相应的医生和科室。

同时,还需要及时更新患者的就诊状态,确保患者的就诊过程能够得到有效的跟踪和管理。

总的来说,医院门诊分诊台是医院门诊部的重要工作岗位,它承担着患者初诊、分诊和导诊的重要职责。

在这个岗位上工作的医护人员需要具备丰富的医疗知识和技能,良好的沟通能力和服务意识,以及灵活应对各种情况的能力。

只有这样,才能够为患者提供更加优质、高效的就诊服务。

分诊护士个人年终总结通用5篇

分诊护士个人年终总结通用5篇

分诊护士个人年终总结通用5篇定期进行年终总结书写,可以让我们在工作中有很好的发展以及进步,在写年终总结中,大家都能吸取经验,扬长避短,得到更大的进步,下面是网作者为您分享的分诊护士个人年终总结通用5篇,感谢您的参阅。

分诊护士个人年终总结篇1时光荏苒,#年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在这一年里,我在院领导、科主任和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能充分发挥岗位职能,并以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,始终把“安全第一”放在首位。

较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作,在同志们的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步,现工作总结如下:一、在思想政治方面,积极拥护医院的各项方针和规章制度,以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为核心,病人的满意度为标准,牢固树立团队精神。

二、积极学习各项新技术、新业务。

作为一名外科护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻注意保持无菌观念,对待工作认真负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉感,团结同志,凡事以工作为重。

为患者提供全方位优质服务。

三、工作中,积极进取,严格查对,严谨细致,杜绝差错事故的发生,在这一年的工作中我将克服自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高自己业务水平,争取在新的.一年在各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。

四、为做好基础工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。

我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼技能讲提高。

经过一年的学习和锻炼,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、工程师和同事请教,在不断学习和探索中使自己在技术上有所提高。

医院预检分诊护士个人工作总结

医院预检分诊护士个人工作总结

医院预检分诊护士个人工作总结时光飞逝。

转眼间,我就参加了两个多月的门诊预检和分诊。

虽然时间不长,但对我来说很感人。

来门诊工作前,每天上下班从门诊入口经过,看到预检分诊老师们和患者流畅的沟通,感觉这个工作应该不难。

但当我真正站到门诊预检分诊岗位上,才深深体会到这份工作的辛苦。

我还记得第一天在门诊部工作。

XX护士反复告诉我要做好防护工作。

门诊人员复杂。

预检和分诊人员应严格筛选并确保分诊和治疗的第一次通过。

通过护士长和老师耐心细致的讲解,我很快熟悉了工作流程和防护措施,正式上任。

门诊预检分诊台设在一楼大厅入口处,3人一组,分别给进入门诊的人员测体温,指导患者及家属正确佩戴口罩,询问流行病学史,检查疫情防控行程卡扫码情况,并做好登记工作。

预检分诊人员需及时将有发热合并呼吸道症状、有密切接触史的患者引导至发热门诊诊治。

门诊预检查和分诊看似简单,但实际上充满了困难。

疫情期间,XX市对二级以上医院实行综合非急诊预约登记。

预检查和分诊人员需要不断向前来医院的患者解释,他们需要提前预约挂号,并回答患者及其家属的咨询。

大多数患者能够理解和合作,但仍有个别患者不接受、不理解,甚至虐待工作人员。

工作一天下来口干舌燥,非常辛苦,还会有委屈的时候,但门诊预检分诊的老师们仍然坚守岗位,耐心与患者及家属做好沟通,安抚他们的情绪,帮助患者解决实际问题。

工作虽然很辛苦,收获却很大,通过一段时间的预检分诊工作,使我遇到了各类患者及家属,学会了理解和包容。

同时也要感谢护士长和各位老师们的帮助和指导,从她们身上我看到了坚持和勇敢。

在接下来的工作中,我会和各位老师一起,众志成城,抗击疫情,把好预检分诊这一关。

为规范我院传染病预检分流工作,有效防控传染病疫情,预防医院感染,保障人民健康和生命安全,根据《传染病防治法》和《休宁县传染病预检分流实施方案》,我院专门设立了传染病预检分流室。

现在介绍一下该诊所的工作,做一个简短的总结:一、取得成绩1、严格执行预检分流制度,建立预检分流表,落实患者预检分流制度,安排呼吸道发热或腹泻患者到发热呼吸道门诊或肠道门诊就诊。

分诊台护士年终总结范文(优秀模板8篇)

分诊台护士年终总结范文(优秀模板8篇)

分诊台护士年终总结范文(优秀模板8篇)分诊台护士年终总结范文第1篇本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,在护理部的领导下,在全科护姐妹的共同努力下,圆满完成了这一年的工作,现将这一年的工作总结如下:一、优质护理在医院各级领导的大力支持及护理部的指导下,通过规范临床护理工作,优化护理工作模式,实施护理层级管理,落实床位责任到人,保证了病人各项诊疗措施切实有效落实到位,扎实推进了优质护理服务工作开展,病人满意度不断提高,真正达到患者满意、社会满意、政府满意、护士满意的效果。

1、优化护理模式,落实护理责任通过加强全员培训,充分认识护理改革重要性,在全科营造推行“优质护理服务示范工程”的良好工作氛围,优化工作流程,改革工作模式,实行扁平化管理,护理组长全面负责落实本组护理工作;责任护士掌握病人病情、落实基础护理措施,全面了解病人需求。

护士长根据患者病情、护理难度和技术要求,按照能级对应关系,将病情轻重不同的患者分配给不同能级的护士进行护理,平均每名责任护士负责名左右患者,从而在保证护理质量的同时充分体现护士自身价值,让护士看到了职业发展的前景。

2、护士长现场管理,“”取得显著效果早查房:上班后重点查夜间护理质量;医嘱下达后查房:重点查医嘱执行和护理措施落实情况;午查房:上午下班前查看病人就餐及治疗饮食是否符合治疗要求;下午上班后查房:查看连续工作情况;晚查房:下午下班前查看病危、手术、输血等病人的交接记录情况。

通过“以病人为中心,以解决问题为根本”的“”现场管理模式督导基础护理工作的执行和落实情况,及时拾遗补漏,关注病人、环境、设备、医嘱等问题;建立了“交接本”,达到全程、全面、专业的无缝隙服务。

3、落实优质服务,提高护理定期收集病人心声,并在护士站公示分级护理标准;强化宣教探视时间及探视制度,保证专业照护,优化病房秩序。

实施个性化护理,充分发挥患者的自主性、参与性。

管床护士始终守护在病人身边,贴近病人,突出专科护理特色,做好围手术期的健康指导。

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第一篇、分诊台护士工作流程 1分诊台护士工作总结分诊台护士工作流程1) 07:50 按时交接班,整理候诊室卫生; 2) 07:55 摆放当日坐诊医生名单,做到心中有数; 3) 08:00 按患者就诊先后排好顺序; 4) 及时补充物品(如器械盒、口罩、帽子、手套及各种单据) 5) 接电话时要用礼貌用语,医生不在时留下患者电话,以便联系; 6) 及时与医生沟通,告知患者就诊情况; 7) 会诊单交给二线值班医生,白天急诊会诊交由一线医生; 8) 如遇特殊情况,及时同主任、护士长沟通; 9) 12:00/17:30,关电视、空调,锁好抽屉10) 每月整理一次性器械盒收费条及挂号条,月底总结总数交与护士长。

一次性器械盒收费条及时整理,按收费条数量领取一次性器械盒。

(整箱领取)口内护士工作流程1) 0750 更换棉球缸,镊子筒,扩大针等,注明开启时间2) 0755 清查口内治疗仪器,包括光固化机、根管测量仪、豌豆成形夹、根管治疗仪、血压计、电切刀及刀头、牙髓活力测定仪、护目镜、面罩等; 3) 0800 准备当天治疗器械,核对数目,做好登记。

4) 0805 为医生配备治疗器械药品,做好登记并回收; 5)1130/1700 提前半小时归还污染器械,核对数目做好登记; 6) 1140/1720 配备治疗器械,登记数目,加锁保管; 7) 每周一按时检查药品、牙胶尖、树脂、火柴、酒精灯数量, 定期领取,备齐用物,注意节约。

8) 每周四更换吉尔碘消毒剂,双氧水。

9) 每月底与护士长核对本专业材料、设备、器械特诊护士工作流程1) 0750 开窗通风, 更换无菌棉球缸, 无菌镊子筒, 无菌小缸,扩大针及玻璃板,注明开启时间。

2) 0755 清点器械,收回前日消毒器械,核对数目。

3) 0800 接诊患者,做好门诊登记。

4) 0805 为医生配备器械药品,做好登记并回收; 5) 1130/17:00 提前半小时归还污染器械,核对数目做好登记; 6) 11:40/17:20 配备治疗器械,登记数目,加锁保管; 7) 12:00/17:30 关水、电、气,关好门窗. 8) 每周一按时检查药品、牙胶尖、树脂、火柴、酒精灯数量, 定期领取,备齐用物,注意节约。

9) 每周四更换吉尔碘消毒剂,双氧水。

10)每月底与护士长核对本专业材料、设备、器械。

口外护士工作流程1) 0750 开窗通风,更换无菌镊子筒,无菌棉球缸,无菌小缸,注明开启时间,保持浸泡砂轮的75%酒精湿润,0755 清点器械, 收回前日消毒器械,核对数目。

3)0800 检查核对抢救车、急诊用的急救箱内药品数量,并及时补充,物品按要求摆放,吸引器处于应急状态,检查完毕登记签名; 2) 08:05 合理安排患者就诊,做好登记。

协助医生准备手术时用物,术中配合医生给病人诊疗;病人手术结束按院感要求处理医用垃圾,及时冲洗痰盂擦拭牙椅; 3) 11:30/17:00 提前半小时归还污染器械,核对数目做好登记; 4) 11:40/17:20 领取拔牙钳等无菌物品、核对总数,并按灭菌日期的摆放备用; 备齐急救箱,核对用物和器械(持针器和金冠剪各一把牙弓夹板结扎丝明胶海绵绷带弹性绷带胶布等)。

5) 每周一检查一次性用品,如一次性无菌手套、一次性无菌盘核对总数,并及时补充; 6) 每周四更换吉尔碘消毒剂,双氧水。

7) 每月底与护士长核对本专业材料、设备、器械。

正畸及修复护士工作流程1) 07:50 更换无菌镊子筒,无菌棉球缸, 无菌小缸,注明开启时间。

2) 0750 清点修复、正畸器械调拌碗4 个、调刀4 个(大诊室2 个黑色调拌碗,2 个调刀、印模材、超硬石膏.4 号柜内有托槽、保持器片数量、石膏剪、弯金冠剪、垂直距离尺1 个、比色板1 个、颌架、压保持器器械、焊枪、焊煤、银合金焊片、白合金焊片、洗牙机2 个、电热锅1 个、电源插座3 个; 3) 08:00 清点器械,核对数目,做好登记。

4) 0805 为医生配备器械药品,做好登记并回收; 做好正畸修复模型的取模及模型消毒; 做好修复模型送走及回收时的登记,防止丢失; 5) 1130/17:00, 提前半小时归还污染器械,核对数目做好登记; 6) 1140/17:20 配备治疗器械,登记数目,加锁保管; 7) 12:00/17:30 与值班人第二篇、分诊护士工作职责分诊台护士工作总结分诊护士工作职责一、分诊护士应由高年资有经验的护士担任,有高度责任心,同情心,快速准确地进行分诊预检。

二、热情接待每位患者,根据病人病情的轻重缓急分别导入红区(抢救医疗区)或黄区(诊断医疗区)相应诊断室并及时通知医生。

三、详细准确登记病人的姓名、性别、地址、年龄、就诊时间以及诊断和处理情况。

四、负责电话管理,做好出诊电话记录,及时通知医生、护士,担架人员、出诊司机。

五、遇到大型抢救或重大事件须通知院总值班室、护理部、医务部、科护士长、护士长。

六、对接诊的可疑传染性疾病应立即导入隔离区,切断传染病传播途径,并做好传染病登记工作。

七、管理好分诊台各种物品,做好交接班工作。

八、急诊分诊护士应熟悉业务知识,责任心强。

临床经验丰富,服务态度好。

九、必须坚守岗位,不得擅自离岗。

如有事离开必须由相应的护士代替。

第三篇、浅谈门诊护士导医分诊工作的重要性分诊台护士工作总结第四篇、门诊部2014年上半年护理工作总结分诊台护士工作总结门诊部2014年上半年护理工作总结分诊台护士工作总结时光飞逝,又迎来半年工作总结的时间,在上半年中,在医院领导,护理部的正确指导下,顺利完成了护理各项工作,现对护理工作从以下几方面予以总结一、工作量完成情况门诊共配合完成手术717例、换药2478例、输液5286、雾化514、TDP:31、吸氧168、肌注1307、皮试1321、手术台次较去年减少69台、门诊换药较去年增长509人次、输液较去年上涨564人次、雾化较去年增长319人次、吸氧较去年同期增长105人次。

二、深入开展优质护理服务按照医院及护理部的标准进一步开展落实优质护理服务措施,护理人员严格执行门诊患者核查制度,对所有患者进行治疗前各项查对,落实核查制度,每月不定期接受护理部二级质控小组的督查,对门诊患者进行满意度调查,对存在的问题及时反馈到当事人,限期整改,落实。

组织护理人员参与护理部组织的优质护理成果展评对科室开展的优质护理内容、项目、成果进行展示,通过全院护理单位的展示,发现工作中还可以深入开展的服务项目,提高了护理人员主动服务意识,和认识差距的意识。

根据护理部要求开展核心制度月的活动,对可实际全院的护理质控度进行强化掌握,促进对制度的落实掌握。

4、在二楼配备导医,实行分诊、导诊工作,在医院实施一卡通的前期,提前与宣传科沟通做好门诊患者宣传工作,在实施前,在医院牵头,党政办配合,门诊部组织下开展一卡通实施应急演练工作,对可能发生的问题进行梳理,现场排查解决,规范一卡通流程,制定出纸质版流程,下发各诊室,便于坐诊医师操作、实施。

三、加强护理质量监控,严把护理质量关,保障护理质量。

认真组织护理人员学习护理部指定的各项考核标准及科室的质量考核标准,实行科室二级考核,对科室的各项工作,提前计划,逐项分解,每周制定工作重点,将工作组条分解在每周,每天,护理人员按照计划工作,每周不定期督查,质控员随时度,对查出的问题现场整改,对责任不明确或意见不统一的,护士生活会集体讨论规定,或在晨会中共同讨论现场解决制定。

2、每周晨会组织护理人员提问,对未能掌握的,督促及时复习,直至熟练掌握。

落实岗位责任制针对门诊部的具体新开展工作情况,重新修定了门诊部护理人员岗位职责和各班工作标准,使护理人员严格按规范做好本职工作,严格执行首诊负责制、护理安全核查制度。

加强急救物品管理每月专管人进行全面检查一次,护士长每周检查,班班交接,随时抽查,保证了急救物品始终处于应急状态,急救物品完好率100%。

加强消毒隔离工作的监管按医院内感染管理标准,通过组织学习消毒隔离规范要求,使护士掌握消毒隔离原则,严格落实手卫生制度,内镜器械洗消制度、质控员能认真履行职责,积极检查督促医务人员严格遵守无菌技术操作规程,使院感控制指标达到质量标准要求。

6、对科室的绩效考核方案方案中涉及的考核内容、分值,组织讨论,共同制定绩效考核方案。

四、加强环节质量的管理,保证护理安全每月进行护理安全隐患排查,加强护理操作环节控制,每月定期召开质控会议,对在查房和平时工作中发现的问题,进行安全隐患分析,对可是可能发生的护理安全隐患,讨论,制定预防措施,避免出现护理安全隐患,逐条及时指出,分析原因,落实整改措施。

组织护理人员参加护理部举办的护理安全知识讲座,上半年组织护理应急预案演练2次,让护理人员通过演练发现问题,环节的衔接,实际工作的落实,鼓励护士主动上报护理不良事件,组织护理人员学习护理不良事件分类、标准、处理流程,提高护理人员对护理不良事件的防范意识。

加强对门诊就诊病人的观察,发现病情变化,及时报告医生,并协助医生给予准确、及时处理,减少了医疗护理纠纷的发生。

加强对节假日、双休日的合理排班,实行弹性排班,以满足病人的需要。

护士长、质控员不定期到科室进行节假日、午间值班检查指导,保证护理安全。

五、加强规范化人员培训和护士在职教育,提高了护理人员整体素质。

每月对科内护理人员进行分层次的护理业务学习各一次,科室组织高年资护士进行护理查房1次,进一步提高护理人员理论水平,逐步积累护理人员基础知识。

分诊台护士工作总结认真组织不同层次护理人员参加科内及院内“三基”培训、考核,加强规范化护理人员的培训、考核力度;规范化人员每月理论、操作培训、考核一次。

半年来我科护士参加护理部组织的护理操作示范6次,科内理论考试、操作技能培训及考核6次,初考合格66%,补考合格率100%加强急救技能培训,不断提高科内护理人员的急救技能技术水平及应急能力。

上半年强化对护理人员学习护理应急预案、心肺复苏、输氧、简易呼吸器等技能培训、考核,考核合格率100%。

鼓励护士外出参加学术交流及各种培训班、学历考试,上半年我科有三人参加大专继续教育、2名参加本科继续教育。

鼓励护理人员撰写论文,上半年科内有1篇护理论文在国家级刊物上发表。

六、护理各项指标完成目标1.急救物品完好率达100%。

分诊台护士工作总结2.“三基“理论考试合格率100%(合格标准80分)。

护理技术操作合格率100%(合格标准90分)。

一人一针一管一用灭菌执行率100%。

5.医疗器械消毒灭菌合格率100%。

病人综合满意率906%。

七、存在问题年轻护士理论基础差,理论考试有补考现象。

个别护士主动服务意识差,对患者的服务不够,出现患者不能及时得到帮助的现象。

个别医务人员对消毒隔离重视不够意识,手卫生落实不够,输液卡签字落实整改有反复的现象。

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