能源统计管理制度(1)
能源统计管理制度三篇
能源统计管理制度三篇能源统计管理制度一篇第一章总则第一条为了有效地、科学地组织能源统计工作，保证能源统计工作的精确性与准时性，发挥统计工作在企业生产经营活动中的重要作用，特制定本制度。
第二条能源统计工作的基本任务是对企业的生产经营活动状况进行能源统计调查，统计分析，提供统计资料，实行统计监督。
第三条公司实行公司总部、分公司、车间三级能源统计管理体制和按业务部门归口负责的原则。
制造部负责组织领导和协调公司能源统计工作。
第四条依据各职能部室和分公司能源统计工作的需要以及业务的繁简程度，配备专职或兼职统计员。
统计人员应保持相对的稳定，分公司统计人员(包括兼职)调(变)工作时，事前应征求企业管理部的意见，经分公司综合办、人力资源部批准，并要有适合的人员接替其工作，方可办理调(变)动手续。
第二章能源统计报表的管理与分工第五条凡国家统计局、地方统计局和企业主管部门颁发的能源报表，由制造部依据各职能部室的职责分工，确定编制责任部门。
如报表涉及两个以上部门，而又无适当部门负责时，则由制造部召集有关部门协商编制。
第六条为确保统计报表数字的精确可靠，公司、分公司上报的统计报表须经主管领导进行仔细审查，签字确认后方可报出。
第七条公司各部门按时向制造部上报，保证能源统计数据准时、有效。
第三章统计资料的提供、积累和保管。
第八条凡公司以外的单位依据上级规定，并持有上级主管部门或统计局介绍信件来公司索取统计资料时，必需由总经理指定有关部门提供。
第九条公司各项能源统计资料，由制造部能源管理专责保管，分公司、分厂的各项主要统计资料，由本单位统计人员保管。
第十条公司总部、各分公司、分厂应将本单位的统计资料，采纳卡片或台帐形式，按月、季、年进行整理分类，入档保管以便查阅。
第十一条各单位编制的能源统计台帐和加工整理后的统计资料，必需妥当保管，不得损坏和遗失。
对已经过时的统计资料(分公司统计资料保管期限为5年，公司统计资料保管期限为10年)如认为确无保管价值，应呈请本单位主管领导核准，并经公司能源管理专责会签后，方可销毁。
能源计量、统计管理制度(5篇)
能源计量、统计管理制度1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门，由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理，企业通过能源计量管理，促进企业实行能源定量化管理，做到能耗有数据，制定生产工序和产品能耗定额有依据，考核用能状况有标准，为制订节能的操作制度创造条件，同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据，有利于采用新技术，提高监测、控制水平。
2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量，各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中，按生产过程需要实行分别计量。
3、在企业的计量主管部门中，设置能源计量的机构，并配备适当的专业人员，负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。
4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要，按工艺流程路线，设计绘制本企业能源计量点网络图，编制企业能源计量器具配备规划。
5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理，必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。
6、企业能源计量器具配备的范围应做到：⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等)，二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量；⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量；⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量；⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。
7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。
8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。
9、为保证使用计量器具的量值统一标准，根据本企业实际需要，对量大、面广的计量器具建立健全计量标准，严格计量监督、对使用量小，准确度要求高，而本企业又不能检定的能源计量器具，企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。
每月能源统计管理制度
每月能源统计管理制度一、总则为了充分利用能源资源，降低能源消耗，提高能源利用效率，保障企业的可持续发展，依据国家法律法规和企业实际情况，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于企业内各类用能设备和用能管理工作。
三、能源统计管理机构1. 设立能源管理部门，负责本制度的执行和监督。
2. 每个部门设立能源管理人员负责该部门内能源统计工作。
3. 设立能源统计小组，由各部门内能源管理人员组成，负责整合和统计能源数据。
四、能源数据的统计方法1. 每月各部门根据实际能源消耗情况，填写能源数据表格。
2. 能源数据表格包括能源消耗量、消耗费用、消耗成本等内容。
3. 能源数据统计小组负责核对各部门填写的能源数据表格，并进行统计分析。
五、能源统计报表1. 能源统计小组负责编制能源统计报表，分析能源消耗情况和趋势。
2. 能源统计报表包括各部门能源消耗情况和节能措施执行情况等内容。
3. 能源统计报表定期报送给企业领导，以供决策参考。
六、能源管理监督1. 能源管理部门定期对各部门的能源数据进行抽查，确保能源数据的真实性和准确性。
2. 根据能源数据的分析和统计结果，能源管理部门对能源消耗较大的部门加强监督和指导。
3. 对于违反能源管理制度的行为，能源管理部门将采取相应的处罚措施。
七、能源节约措施1. 鼓励各部门开展节能技术改造，提高能源利用效率。
2. 对于能源消耗较大的设备进行监控和调度，合理安排使用时间。
3. 加强对员工的能源节约意识培训，推广节能减排的理念。
八、能源消耗评估1. 每年对上一年度的能源消耗情况进行评估，制定下一年度的能源消耗目标。
2. 根据评估结果，对各部门能源消耗情况进行排名，并进行奖惩。
3. 提出能源消耗改进措施，实现能源消耗的不断降低。
九、督促执行1. 能源管理部门定期对本制度的执行情况进行督促和检查。
2. 对于未按要求执行本制度的部门进行责任追究。
3. 对于执行效果较好的部门进行表彰和奖励。
十、改进完善为了不断提高能源管理水平，企业应定期对本制度进行检讨和完善，确保能源管理工作的顺利进行。
能源计量、统计管理制度模版
能源计量、统计管理制度模版一、引言本制度旨在规范能源计量、统计管理工作，提高能源管理水平，实现能源节约和环境保护的目标。
二、计量标准1. 计量单位：能源计量采用国家标准计量单位，确保计量结果准确、可靠。
2. 计量设备：计量设备应定期检验、校准，保证其工作状态稳定，符合计量要求。
3. 计量记录：计量记录应准确记录能源使用情况，包括能源种类、计量单位、使用量等信息。
三、能源统计1. 能源数据采集：各部门应按时、按需采集能源使用数据，并将数据报送到能源管理部门。
2. 数据统计分析：能源管理部门应定期对能源使用数据进行统计分析，及时发现问题，并制定改进措施。
3. 统计报表汇总：能源管理部门应按照要求，将统计分析报告汇总上报至上级部门或行业主管部门。
四、能源管理1. 能源目标设定：各部门应根据实际情况，制定能源消耗目标，并逐步实现能源节约和效益提升。
2. 能源技术改造：各部门应积极推进能源技术改造，采用节能设备和技术，提高能源利用效率。
3. 能源培训教育：各部门应加强能源培训教育，提高员工的能源管理意识和技能。
五、能源监测与评估1. 能源监测系统建设：各部门应建立健全能源监测系统，实时监测能源使用情况，提供监测数据支持。
2. 能源消耗评估：能源管理部门应对能源消耗进行评估，发现问题并提出改进意见。
3. 能源效益评估：能源管理部门应定期对能源效益进行评估，评估结果作为能源管理的重要依据。
六、能源数据保密1. 数据保密责任：各部门应加强能源数据保密意识，确保能源数据的安全性和机密性。
2. 数据保护措施：能源管理部门应采取相应的措施，包括加密、备份等，确保数据不被非法获取和篡改。
3. 法律责任追究：对于违反保密规定的行为，将依法追究责任，包括经济处罚、行政处分等。
七、能源计量、统计管理制度的监督与检查1. 监督机构：能源管理部门将组织专门的监督机构对能源计量、统计管理制度的执行情况进行监督和检查。
2. 检查内容：主要包括计量设备的检验、数据的采集、统计分析的准确性等。
能源统计报表管理制度
能源统计报表管理制度一、总则为了统一公司内部能源统计报表管理，便于能源消耗情况的监测和分析，提高能源利用效率，制定本管理制度。
二、管理制度的适用范围本制度适用于公司内所有能源的统计报表管理工作，包括但不限于电力、燃气、水等各类能源。
三、管理职责1. 公司能源管理部门负责制定公司的能源统计报表管理制度，并监督执行情况。
2. 各部门负责将所辖区域内的能源消耗情况按要求及时录入系统，并保证数据的真实性和准确性。
3. 管理人员要认真履行统计报表的管理职责，监督所管辖区域内的能源消耗情况，并及时发现问题并提出改进建议。
4. 公司高层管理层应当重视能源消耗情况的统计报表，做出相应的决策和调整。
四、报表统计内容1. 每月的能源消耗量统计报表，包括电力、燃气、水等各类能源的消耗情况。
2. 每月的能源消耗费用统计报表，按照各类能源的消耗量计算费用，并与预算进行对比。
3. 每季度的能源消耗效率统计报表，根据消耗量和生产产值等指标计算能源利用效率，并提出改进建议。
五、报表管理流程1. 每月初，各部门负责将上月的能源消耗量数据录入系统。
2. 能源管理部门负责审核各部门上报的数据，并将数据进行整合和统计。
3. 管理人员根据报表评估和分析公司的能源消耗情况，并提出调整建议。
4. 公司高层管理层根据报表分析结果制定相应的能源消耗控制策略，指导各部门做好节能降耗措施。
六、报表管理规定1. 各部门必须严格按照规定时限将能源消耗数据录入系统，确保信息的及时性和准确性。
2. 报表数据必须真实有效，不得随意篡改或虚报。
3. 报表数据的保密性要求高，各部门不得随意外传报表数据。
4. 对于不按规定时限上报数据或者发现数据不真实的部门，能源管理部门有权利对其进行警告或处罚。
七、附则1. 本制度自颁布之日起生效。
2. 本制度的解释权归公司能源管理部门所有。
3. 对本制度内涉及的具体操作细则，能源管理部门将另行发布相关文件加以规范。
四、总结和展望本能源统计报表管理制度的制定，在提高公司的节能降耗意识、促进能源管理工作的规范化和科学化等方面起到了积极的作用，有利于公司提高能源利用效率，降低生产成本，实现经济效益和社会效益的双赢。
能源计量、统计管理制度[1]
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能源计量、统计管理制度一、目的与范围为了加强企业能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，制定本制度。
本制度适用于本企业内各类用能设备、项目和场所的能源计量、统计管理。
二、定义1.能源计量：指对能源消耗进行测量、记录和统计的过程。
2.能源统计：指根据能源计量数据，对能源消耗情况进行统计、分析和汇报的过程。
三、能源计量管理1. 设备管理1.所有用能设备必须安装合格的能源计量仪表，并进行准确校准。
2.所有用能设备的能源计量仪表必须定期检查和校验，保证测量数据的准确性。
3.若能源计量仪表发生故障或出现明显的数据异常，应及时进行修复或更换，并报告相关部门。
2. 数据管理1.能源计量数据的采集、记录和存储应符合相关法律法规的要求，并保证数据的真实、准确和完整。
2.能源计量数据应按照统一的格式进行记录，包括但不限于能源类型、计量日期、能源消耗量等信息。
3.能源计量数据的存储应定期备份，并保存至少5年，以备查阅和审核。
3. 数据分析与评估1.按照企业制定的统计周期，对能源计量数据进行分析和评估，发现问题及时采取措施进行改进。
2.根据能源计量数据，建立能源消耗的统计模型，并监控能源消耗情况，及时发现异常情况，制定相应的调整方案。
3.建立能源消耗的基准值，并对能源消耗进行实际运营的评估，与基准值进行比对，及时发现并解决能源消耗超标问题。
四、能源统计管理1. 统计报告1.指定负责人负责能源统计的汇总、分析和报告工作，确保报告的准确性和及时性。
2.每月、每季度和每年都应编制能源统计报告，详细表述能源消耗情况、能源费用等指标，并进行趋势分析和对比分析。
2. 数据监控与考核1.根据能源统计报告的数据，制定能源消耗考核指标，并对各部门进行能源消耗的考核评价。
2.能源消耗的考核指标应与实际生产、经营情况相结合，科学合理，并与员工的绩效考核相关联。
五、违规处理和奖惩制度1.对于故意篡改、伪造或隐瞒能源计量数据的行为，将依法予以追责，并视情况给予相应的纪律处分。
学校能耗统计管理制度
第一章总则第一条为加强学校能源管理，提高能源利用效率，保障校园能源安全，根据《中华人民共和国节约能源法》及相关法律法规，结合学校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于学校各部门、各院系、各单位的能源消耗统计工作。
第三条学校能耗统计工作应遵循真实性、准确性、及时性、完整性的原则。
第二章能耗统计范围第四条学校能耗统计范围包括但不限于以下内容：1. 电力消耗：照明、空调、办公、教学、科研、生活等用电量；2. 水资源消耗：生活用水、绿化用水、实验用水等；3. 热能消耗：供暖、供冷、热水等；4. 气体消耗：天然气、液化石油气等；5. 其他能源消耗：如燃油、煤炭等。
第三章能耗统计方法第五条学校能耗统计采用以下方法：1. 直接计量法：对学校各类能源消耗设备进行分项计量，实时监测能耗数据；2. 报告法：各部门、各单位定期上报能源消耗情况；3. 推算法：根据历史数据、设备参数等，推算能源消耗情况。
第六条能耗统计数据应准确记录，包括能源种类、消耗量、时间、设备名称等信息。
第四章能耗统计管理第七条学校设立能源管理中心，负责全校能耗统计工作的组织实施、监督检查和数据分析。
第八条能源管理中心应定期召开能耗统计工作例会，总结能耗统计工作，分析能耗情况，提出改进措施。
第九条学校各部门、各单位应积极配合能源管理中心开展能耗统计工作，及时、准确上报能源消耗数据。
第十条能源管理中心对能耗统计数据进行审核、汇总和分析，形成学校能源消耗统计报告。
第五章能耗统计分析与考核第十一条能源管理中心定期对学校能耗情况进行统计分析，包括能耗总量、能耗结构、能耗趋势等。
第十二条学校将能耗统计结果作为各部门、各单位年度考核的重要指标之一。
第十三条能源管理中心对能耗统计工作进行全面考核，对工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。
第六章附则第十四条本制度由学校能源管理中心负责解释。
第十五条本制度自发布之日起实施。
通过本制度的实施，学校将有效提高能源利用效率，降低能源消耗，为创建节约型校园、助力我国能源可持续发展贡献力量。
水泥厂能源统计管理制度
第一章总则第一条为了加强水泥厂能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，保障企业可持续发展，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国统计法》等相关法律法规，结合本厂实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有能源消耗单位、部门和员工。
第三条本制度的目的是规范能源统计工作，确保能源统计数据的真实性、准确性和完整性，为能源管理和决策提供科学依据。
第二章组织机构与职责第四条成立能源统计管理领导小组，负责全厂能源统计工作的领导和协调。
第五条能源统计管理领导小组下设能源统计办公室，负责具体实施能源统计工作。
第六条能源统计办公室职责：1. 负责制定能源统计管理制度和办法；2. 负责能源统计数据的收集、整理、分析、上报；3. 负责能源统计报表的编制和发布；4. 负责能源统计分析报告的撰写；5. 负责能源统计工作的培训和指导；6. 负责对能源消耗情况进行监督检查。
第七条各部门、车间和班组应指定专人负责本部门、本车间的能源统计工作。
第八条各部门、车间和班组能源统计人员职责：1. 负责本部门、本车间的能源消耗数据的收集、记录和上报；2. 负责本部门、本车间的能源消耗统计报表的编制；3. 负责本部门、本车间的能源消耗情况的分析和汇报；4. 负责能源节约措施的实施和效果评估。
第三章能源统计范围与内容第九条能源统计范围包括但不限于以下能源：1. 煤炭；2. 天然气；3. 水电；4. 热力；5. 电能；6. 油料；7. 其他能源。
第十条能源统计内容主要包括：1. 能源消耗量；2. 能源消耗结构；3. 能源消耗成本；4. 能源利用效率；5. 能源消耗趋势分析；6. 能源节约措施及效果。
第四章能源统计方法与要求第十一条能源统计方法：1. 采取直接计量法、间接计量法、统计调查法等多种方法相结合；2. 能源消耗量以实际消耗为准，采用标准计量单位；3. 能源消耗成本按实际支付或承担的费用计算；4. 能源利用效率以单位产品能耗或单位产值能耗计算。
能源消耗情况统计管理制度
能源消耗情况统计管理制度1. 简介本管理制度旨在统计和管理组织的能源消耗情况，以便有效监控和控制能源使用，促进可持续发展和节能减排。
2. 统计要求为了实施管理制度，组织应满足以下统计要求：- 按照不同类型的能源，如电力、燃气、水等，统计每个类型的能源消耗情况；- 统计能源消耗的时间范围，包括每天、每周、每月或每年的消耗情况；- 统计能源消耗的用途，如生产、办公、生活等；- 统计能源消耗的地点，如不同部门、不同场所等。
3. 统计方法为了准确统计能源消耗情况，组织应采取以下方法：- 安装能源计量设备，对能源消耗进行实时监测和记录；- 建立统一的能源消耗数据管理系统，记录和存储能源消耗相关数据；- 设定能源消耗统计的时间周期，按照周期进行统计和总结；- 建立能源消耗报告机制，定期向相关人员报告能源消耗情况。
4. 统计管理为了更好地管理能源消耗情况，组织应采取以下措施：- 设立能源消耗管理岗位，负责能源消耗的统计、分析和管理；- 制定能源消耗管理方针和目标，明确节能减排的要求；- 定期召开能源消耗管理会议，交流经验和分享最佳实践；- 鼓励员工参与节能减排活动，提高能源利用效率。
5. 监测与改进为了监测能源消耗情况并进行持续改进，组织应采取以下措施：- 定期对能源消耗情况进行分析和评估，发现问题并制定改进措施；- 设定能源消耗的合理指标，进行能源消耗效率评估；- 建立能源消耗的数据分析和预测模型，预测未来的能源消耗趋势；- 定期组织能源消耗的审核和评审，确保管理制度的有效实施。
6. 总结能源消耗情况统计管理制度的实施有助于组织对能源消耗情况的全面掌握和有效管理，为可持续发展和节能减排提供支持。
组织应积极监测和改进能源消耗情况，提高能源利用效率，达到节约能源、减少排放的目标。
学校能源消耗统计管理制度
第一章总则第一条为加强学校能源消耗管理，提高能源利用效率，保障学校可持续发展，根据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律法规，结合学校实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校各部门、各学院及全体教职工，旨在规范能源消耗统计工作，确保能源数据真实、准确、完整。
第三条学校能源消耗统计工作应遵循以下原则：（一）科学合理：按照国家有关标准和规定，科学设置能源消耗统计指标，确保统计数据的准确性。
（二）及时准确：建立健全能源消耗统计制度，确保统计工作及时、准确、完整。
（三）公开透明：对能源消耗统计数据进行公开，接受监督，提高能源管理透明度。
第二章组织机构与职责第四条学校成立能源消耗统计工作领导小组，负责组织、协调、指导全校能源消耗统计工作。
第五条能源消耗统计工作领导小组职责：（一）制定学校能源消耗统计管理制度；（二）组织开展能源消耗统计培训；（三）监督、检查能源消耗统计工作；（四）分析能源消耗数据，提出节能措施；（五）向上级部门报告能源消耗统计情况。
第六条学校能源消耗统计部门职责：（一）负责能源消耗统计工作的组织实施；（二）建立健全能源消耗统计台账；（三）定期汇总、分析能源消耗数据；（四）及时向上级部门报告能源消耗统计情况；（五）协助能源消耗统计工作领导小组开展相关工作。
第三章能源消耗统计指标与范围第七条学校能源消耗统计指标包括：（一）电力消耗：包括照明用电、空调用电、插座用电等；（二）水消耗：包括生活用水、绿化用水等；（三）天然气消耗：包括供暖、供气等；（四）其他能源消耗：包括蒸汽、冷气等。
第八条能源消耗统计范围包括：（一）全校各部门、各学院；（二）学校附属单位；（三）临时设施、施工现场等。
第四章能源消耗统计方法与程序第九条能源消耗统计方法：（一）分项计量：对各类能源消耗进行分项计量，确保数据准确；（二）在线监测：利用在线监测系统实时采集能源消耗数据；（三）统计分析：对能源消耗数据进行统计分析，找出能耗趋势和规律。
能源消费统计管理制度
能源消费统计管理制度一、总则为加强对能源消费情况的监管，提高能源利用效率，减少能源消耗对环境的影响，促进企业可持续发展，制定本管理制度。
二、管理目的1.明确对企业内部各类能源消费情况进行统计，为企业能源消费情况的监测、评估提供依据。
2.加强对企业各类能源消费情况的管理，推动企业实现节能降耗，提高能源利用效率。
3.规范企业对能源消费情况的记录、报告和评估，建立健全的能源管理体系。
三、管辖范围本制度适用于企业内部所有能源消费情况的统计管理工作，包括但不限于电力、燃气、石油、煤炭等各类能源。
四、管理机构1.企业设立专门的能源消费统计管理部门，负责组织实施能源消费统计管理工作。
2.能源消费统计管理部门的主要职责包括但不限于能源消费数据的收集、整理、分析、报告和评估等工作。
五、能源消费统计管理程序1.能源消费数据的收集（1）企业各部门根据各自的生产和运营情况，每月统计并上报本部门的能源消费情况。
（2）能源消费统计管理部门负责对企业各部门上报的能源消费数据进行汇总，编制企业的能源消费统计表。
2.能源消费数据的整理（1）能源消费统计管理部门对企业的能源消费统计表进行整理，包括对电力、燃气、石油、煤炭等各类能源消费情况进行分类统计。
（2）根据企业的实际情况，对各类能源消费情况进行分析和比较，确定企业的能源消费情况及存在的问题。
3.能源消费数据的报告（1）能源消费统计管理部门每月定期向企业领导层报告企业的能源消费情况，及时反馈存在的问题。
（2）企业领导层对能源消费报告进行审查并提出意见，以推动企业实施节能降耗措施。
4.能源消费数据的评估（1）能源消费统计管理部门对企业的能源消费情况进行定期评估，发现问题并提出解决方案。
（2）企业内部设立能源消费评估小组，负责对企业的能源消费情况进行深度评估和分析，制定相应的优化策略。
六、监督检查1.企业领导层对能源消费统计管理部门的工作实行定期监督和检查。
2.企业设立能源消费统计管理审查委员会，对企业的能源消费情况进行定期审查和评估，及时发现问题并提出改进意见。
能源计量统计制度(3篇)
能源计量统计制度(1)、执行国家有关能源方针、政策、法律、法规及统计要求，对本企业能源消耗和利用状况作出综合评价和分析。
(2)、做好各类能源消耗统计台帐，各类日报表、月报表等的汇总工作，上报有关部门。
(3)、准确及时全面系统地做好能源供应、消耗等基本情况和资料统计。
(4)、提供能源供应、消耗、节约和储存等计划方面的执行情况，特别是产品单耗、综合能耗、产品、产量等相关内容，并加以分析说明，提出节能工作的成绩和能源利用薄弱环节，不断减少能源浪费，降低能源成本费用。
(5)、定期报送主管部门有关能源统计报表和资料，做到准确、及时并有分析、说明。
能源计量统计制度（2）是指国家或地方政府为了监测和分析能源消耗情况，制定的统计和监管能源消耗的制度。
能源计量统计制度的目的是为了促进能源管理和能源节约，以及为能源政策的制定和能源规划提供可靠的数据。
能源计量统计制度一般包括以下要素：1.计量设备和技术：制度规定了能源消耗计量的设备和技术要求，包括计量仪表的选用、安装和使用标准，以及计量数据的采集和处理方法。
2.数据收集和报告：制度规定了能源消耗数据的收集、整理和报告要求，包括能源消耗单位的报告义务，报告频率、数据格式和报告渠道等。
3.监督和审核：制度设立了能源监督和审核机构，负责对能源消耗数据的收集、整理和报告进行监督和审核，确保数据的准确性和可靠性。
4.数据分析和利用：制度规定了能源消耗数据的分析和利用方式，包括能源消耗分析的指标和方法，以及相关部门和企业根据数据进行能源管理和能源节约的措施。
能源计量统计制度的实施可以帮助政府和企业了解能源消耗的情况，发现并解决能源浪费和能源效率低下的问题，促进能源的可持续发展。
同时，能源计量统计制度也是国际上常见的能源管理制度，有助于国际能源统计和比较。
能源计量统计制度（3）是指针对能源消费领域，建立和实施统一的计量管理制度，通过统计和监测能源消费情况，为能源政策的制定和能源管理的决策提供数据支持。
能源统计管理制度汇编
能源统计管理制度汇编第一章总则第一条为加强对能源利用情况的监督和管理，提高能源利用效率，根据国家相关法律法规及政策，制定本制度。
第二条本制度适用于全单位范围内的能源利用统计与管理工作。
第三条能源利用统计和管理应当遵循科学、规范、公正、公开的原则，促进单位内部各部门的合作与协调，实现全面、有序、高效的能源利用目标。
第四条本制度的数据采集部门应当建立定期的能源数据采集与报送制度，确保数据的真实有效。
第五条单位应当建立完整的能源利用台账，包括各种能源的消耗情况、能源费用等信息，以便及时掌握能源利用情况。
第六条单位应当建立能源利用情况定期报告制度，及时向上级主管部门和有关单位报送相关报告。
第七条单位应当建立能源利用监督检查机制，对单位内各部门的能源利用情况进行定期检查，发现问题及时纠正。
第八条单位应当建立能源节约管理奖惩制度，对于在能源利用中取得显著节约效果的部门及个人给予奖励，对于浪费能源的行为给予处罚。
第二章数据采集和报送第九条单位应当安排专门人员负责能源数据的采集和统计工作，确保数据的真实性和完整性。
第十条能源数据的采集应当遵循严格的标准和程序，避免数据的误差和遗漏。
第十一条能源数据应当按照规定的时间节点进行统计和报送。
第十二条对于能源数据的采集和报送工作应当建立详细的流程和责任分工，确保数据的及时性和准确性。
第十三条单位应当建立数据保密制度，确保能源数据的安全性和保密性。
第三章能源利用监督检查第十四条单位应当定期组织能源利用情况的监督检查工作，对能源浪费和节约情况进行检查和评估。
第十五条能源利用监督检查应当向上级主管部门报告检查结果，并提出改进意见。
第十六条对于能源利用中存在的问题，单位应当及时整改，确保能源利用的合理性和高效性。
第十七条建立能源利用监督检查档案，对检查情况、整改措施及效果进行记录，供日后查阅。
第四章能源利用报告和分析第十八条单位应当定期编制能源利用报告，对能源消耗情况进行统计和分析，提出改进意见。
能源资源统计管理制度
能源资源统计管理制度一、总则为加强对能源资源的统计、管理和监测，提高能源资源利用效率，推动能源消费结构的调整和优化，根据国家相关法律法规，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于国内各类能源资源的统计、管理和监测工作，包括但不限于煤炭、石油、天然气、核能等各种能源资源。
三、能源资源统计监测机构1.国家能源管理部门负责统一组织和管理全国能源资源的统计监测工作。
2.地方政府设立能源资源统计监测机构，负责本地区内各类能源资源的统计监测工作，并对上报情况进行审核、核实和报送国家能源管理部门。
3.行业主管部门根据自身需要设立相应的能源资源统计监测机构，负责本行业内各类能源资源的统计监测工作，并协调地方政府和国家能源管理部门开展相关工作。
四、能源资源统计管理工作内容1.建立健全能源资源统计监测系统，包括但不限于能源资源信息采集、整理、分析和发布等环节，确保信息的真实、准确和及时。
2.制定全国各类能源资源统计标准，规范统计工作流程，保障数据的可比性和可信度。
3.加强对国内能源资源生产、储备、消费情况的统计监测，及时发现和解决问题，保障能源资源供应的稳定和安全。
4.开展能源资源市场监测工作，及时掌握市场动态，调控价格波动，维护良性竞争秩序。
五、能源资源统计管理责任1.国家能源管理部门负责全国能源资源的统计监测工作，发挥统筹协调作用，指导地方政府和行业主管部门开展相关工作。
2.地方政府负责本地区内各类能源资源的统计监测工作，保障数据的准确性和完整性，及时上报国家能源管理部门。
3.行业主管部门负责本行业内各类能源资源的统计监测工作，维护行业发展秩序，促进行业健康发展。
六、能源资源统计管理制度宣传和培训1.开展能源资源统计管理制度的宣传和培训工作，提高相关人员的法律意识和业务水平，减少统计错误和数据造假。
2.建立健全信息安全保障措施，保护能源资源统计信息的安全性和机密性，防止信息泄露和被篡改。
3.加强与相关国际组织和机构的交流与合作，分享经验和技术，提升我国能源资源统计管理水平。
能源统计管理制度
能源统计管理制度能源统计管理制度一、背景介绍能源是国家经济发展的关键支撑，能源领域的统计数据是国家宏观经济和能源政策制定的重要基础。
为了规范和完善能源数据统计工作，推动能源统计质量提升和数据共享，制定一套严格的能源统计管理制度，提高国家能源管理水平，保障经济稳定健康发展。
二、目的和意义1.规范统计工作流程，提高统计数据质量，为政府决策提供合理可靠的数据支撑。
2.加强统计业务管理，提高工作效率，降低处理错误率。
3.推动统计信息共享和利用，实现数据资源共享和利用。
三、适用范围适用范围为全国各地的石油、天然气、煤炭、电力、核能、新能源等能源行业，包括能源生产、运输、供应和消费等环节，同时还包括与能源相关的重点行业和企业。
四、组织体系制定能源统计管理制度负责组织实施的单位为国家能源局统计分析中心，具体执行各省（区、市）能源主管部门。
五、制度内容1. 统计工作流程统计工作流程包括数据采集、数据处理、数据质量检验和统计数据发布四个环节，具体内容如下：（1）数据采集各能源企业应按规定时间上报相关能源数据；能源主管部门对能源行业数据进行统计并上报国家能源局统计分析中心。
（2）数据处理国家能源局统计分析中心对上报数据进行初步处理与加工，形成统计表格。
（3）数据质量检验对数据进行核对、比对和质量检验，确保数据的准确和完整。
（4）统计数据发布国家能源局统计分析中心将统计数据发布至各级领导部门、公众网站和媒体。
2. 动态监测和错误纠正（1）对能源数据进行实时监测，对于超出预警值和红线值的能源数据进行及时报告和处理。
（2）建立错误纠正报告机制，对于发现的数据错误，能源主管部门应及时进行补正和更正，并书面报告国家能源局统计分析中心。
3. 统计信息共享和利用（1）加强国家和地方能源统计机构之间的交流和合作，提高能源信息共享的质量和效率。
（2）推动能源数据标准化，统一能源数据采集和处理规范。
4. 统计信息安全保障（1）加强信息安全建设，确保能源统计信息系统安全可靠。
能源统计管理制度
能源统计管理制度一、能源统计范围本制度规定了公司能源统计的范围，包括煤炭、电力、石油、天然气等主要能源品种。
二、能源统计指标能源统计指标包括能源消耗量、能源利用效率、能源消费结构等。
具体指标根据公司实际情况和需要确定。
三、能源统计周期能源统计周期根据不同的统计需求而定，一般分为月、季、年等周期。
四、能源统计方法能源统计采用多种方法，包括计量法、抄表法、统计台账法等。
具体方法根据公司实际情况和需要确定。
五、能源统计数据质量评估与控制1.建立完善的能源统计数据质量评估体系，对数据进行全面评估，确保数据真实可靠。
2.对统计数据进行定期审核，发现异常数据及时处理，避免因数据错误导致决策失误。
3.建立能源统计数据档案管理制度，保证数据的可追溯性。
六、能源统计分析报告制度1.定期编制能源统计分析报告，对公司能源利用情况进行全面分析。
2.分析报告内容包括能源消耗量、能源利用效率、能源消费结构等指标的分析结果。
3.对分析结果进行总结评价，提出改进建议，为公司决策提供参考。
七、能源统计数据共享与使用机制1.建立完善的能源统计数据共享机制，保证各部门之间的信息共享。
2.加强对数据的保密管理，防止数据泄露对公司造成不利影响。
3.建立能源统计数据使用审批制度，确保数据的安全性和合法性。
八、能源统计人员培训与考核机制1.对能源统计人员进行专业培训，提高其专业技能和业务水平。
2.建立完善的考核机制，对统计人员的专业能力和工作表现进行全面评估。
3.根据考核结果进行奖惩，激励员工不断提高工作质量和效率。
九、能源统计保密规定1.所有参与能源统计工作的人员必须遵守国家有关保密法规和企业保密制度。
2.严禁将能源统计数据泄露给无关人员，包括外部人员和内部非授权人员。
3.对于泄露能源统计数据的行为，将按照公司有关规定进行处理，严重者将追究法律责任。
公司能源统计管理制度
第一章总则第一条为加强公司能源管理，提高能源利用效率，确保能源数据的准确性和时效性，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门、各车间、各班组，涉及能源消耗、能源供应、能源使用等各个环节。
第三条公司能源统计工作应遵循以下原则：1. 法规依据：严格执行国家及地方有关能源管理的法律法规，确保能源统计工作的合法合规；2. 科学性：采用科学的方法和手段，确保能源统计数据的准确性和可靠性；3. 及时性：及时收集、整理、分析能源统计数据，为公司能源管理提供有力支持；4. 完整性：全面、系统地反映公司能源消耗状况，为决策提供依据。
第二章组织机构及职责第四条公司设立能源统计工作领导小组，负责组织、协调、监督能源统计工作。
领导小组由公司总经理担任组长，各部门负责人为成员。
第五条能源统计工作领导小组下设能源统计办公室，负责具体实施能源统计工作。
其主要职责包括：1. 制定能源统计制度，明确能源统计的范围、内容、方法等；2. 组织能源统计人员的培训，提高统计人员的业务素质；3. 收集、整理、分析能源统计数据，编制能源统计报表；4. 对能源统计工作进行监督检查，确保统计数据的准确性和时效性；5. 向公司能源统计工作领导小组汇报能源统计工作情况。
第六条公司各部门、各车间、各班组应设立能源统计员，负责本部门、本车间、本班组的能源统计工作。
其主要职责包括：1. 按时收集、整理、上报能源统计数据；2. 配合能源统计办公室开展能源统计工作；3. 发现能源浪费现象，及时向能源统计办公室报告。
第三章能源统计范围及内容第七条能源统计范围包括：1. 电力消耗：包括发电量、用电量、变压器损耗等；2. 水资源消耗：包括用水量、排水量等；3. 燃料消耗：包括煤炭、天然气、液化石油气等；4. 压缩空气消耗：包括压缩空气产量、消耗量等；5. 其他能源消耗：如蒸汽、热力等。
第八条能源统计内容主要包括：1. 能源消耗总量；2. 能源消耗结构；3. 能源消耗趋势；4. 能源消耗与生产、经营活动的关联性；5. 能源消耗与节能减排目标的完成情况。
能源统计及档案管理制度
一、总则为加强公司能源管理工作，提高能源利用效率，保障能源供应，根据国家有关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定本制度。
二、能源统计范围1. 公司各类能源消耗，包括但不限于：电力、燃气、热力、水资源等。
2. 公司能源生产、转换、储存、输送、使用等环节的能源消耗。
3. 公司能源设备、设施、系统的能源消耗。
三、能源统计职责1. 公司能源管理部门负责能源统计工作的组织、协调和监督。
2. 各部门、车间、班组等负责本部门、本车间、本班组的能源消耗统计。
3. 能源统计人员负责能源数据的收集、整理、分析和上报。
四、能源统计内容1. 能源消耗量：包括各类能源的实际消耗量，按日、月、季度、年度进行统计。
2. 能源消耗结构：各类能源消耗占总能源消耗的比例。
3. 能源消耗趋势：能源消耗量的变化趋势。
4. 能源消耗效率：能源消耗与生产、服务等业务量的关系。
5. 能源设备、设施、系统等能源消耗指标。
五、能源档案管理1. 能源档案包括能源统计报表、能源消耗数据、能源设备台账、能源设备检修记录、能源管理制度等。
2. 能源档案的管理职责：（1）能源管理部门负责能源档案的收集、整理、归档和保管。
（2）各部门、车间、班组等负责本部门、本车间、本班组的能源档案收集和整理。
（3）能源档案管理人员负责能源档案的归档、保管和借阅。
3. 能源档案的管理要求：（1）能源档案应当真实、准确、完整。
（2）能源档案的保管期限按照国家有关规定执行。
（3）能源档案的借阅应当办理借阅手续，并按时归还。
六、能源统计及档案管理措施1. 加强能源统计人员培训，提高其业务水平。
2. 建立健全能源统计报表制度，确保数据准确、及时。
3. 加强能源档案管理，提高档案利用率。
4. 定期对能源统计及档案管理工作进行检查、考核。
5. 鼓励员工参与能源统计及档案管理工作，共同提高能源管理水平。
七、奖惩措施1. 对在能源统计及档案管理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
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能源统计岗位责任管理制度
第一章总则
1、为了有效地、科学地组织能源统计工作，保证能源统计资料的准确性与及时性，发挥能源统计工作在节能减排活动中的重要作用,特制定本制度。
2、能源统计工作的基本任务是对企业的能源消耗情况进行统计调查，统计分析，提供统计资料，实行统计监督。
3、公司实行公司办公、生产厂区、二级能源统计管理体制，节能办负责组织领导和协调全集团公司统能源计工作。
4、根据各部室、车间能源统计工作的需要以及统计业务的繁简程度,配备专职或兼职能源统计员，能源统计人员应保持相对的稳定。
第二章能源统计报表的管理
1、凡国家统计局、地方统计局和企业主管部门颁发的一切能源报表，由节能办负责编制报送。
2、节能办及时对能源进行月度、季度、（半）年度消耗情况的统计工作，做到统计资料的时效性和有效性。
3、每月进行一次能源统计分析，对能源消耗情况进行总结分析，为领导决策提供准确资料。
4、每年建立健全各项能源统计资料、台帐，并及时归档管理。
5、各部室，车间按月及时向节能办上报能源消耗情况，为确保能源统计报表数字的正确可靠，各部室、车间领导应对上报报表进行认真审查，签字后报节
能办。
6、根据《统计法》要求，在工作中坚持实事求是原则，各种报告统计数据准确完整，经公司主管领导签字并加盖公司章后及时上报。
7、公司建立健全能源统计工作评比考核制度，对各部室、车间的能员工统计工作定期进行考核评比。
第三章能源统计资料的提供、积累和保管
1、各部室、车间向外提供能源统计资料，公布能源统计数字，一律以本单位的统计人员所掌握的能源统计资料为准。
2、公司各项主要能源统计资料，由节能办能源统计员掌管，各部室、车间的各项主要统计资料，由本单位统计人员掌管。
3、各部室、车间应将本单位的能源统计资料，采用台帐形式,按月、季、年进行整理分类，以便使用。
4、各部室、车间编制的能源统计台帐和加工整理后的统计资料，必须妥善保管，不得损坏和遗失.对已经过时的统计资料，如认为确无保管价值,应呈请本单位主管领导核准，方可销毁、
第四章能源统计数字差错的订正
1、能源统计资料发出后，如发现错误，必须立即订正.受表单位发现数字错误后,应立即通知填报单位订正，填报单位不得推诿拖延。
2、各部室、车间内部报表如发生数字错误时，应及时用电话或口头查询订正：
（1）、日报表当日发现差错时，应及时用电话或口头查询订正,隔日发现差错时，应在当日日报上说明。
（2）、重大差错必须以书面形式订正，填报《能源统计数字订正单》(附后)。
各受表单位应将《能源统计数字订正单》贴在原报表上,并将原报表数字加以订正，以防误用。
能源统计数字订正单
报表名称受表单位编号
主管：经办人：年月日
第五章能源统计工作的交接
1、统计人员调动工作时必须认真办妥交接手续，在未办妥以前，原任统计人员不得擅离工作岗位，更不得因工作调动而影响统计工作的正常进行。
2、统计人员调离工作时，必须做好下列工作：
（1）.将经办工作的情况全面地向接替人员交待清楚；
（2）.培训接替人员的业务，使其能独立工作；
（3）.所有统计资料（包括原始凭证、统计手册、台帐、报表、文件、历史资料等）与统计用具（如计算机、绘图仪、书刊等），应一一造出清单移交。
第六章文字说明与分析报告
1、文字说明与分析报告是统计报表的重要组成部份，编制统计报表要做到：
月报有文字说明，季报、年报有分析报告。
2、文字说明是统计分析的基础形式，必须根据统计报表中各项主要指标反映问题，说明产生的原因、影响及其后果。
3、分析报告应以报表为基础，以检查计划为重心，测定计划完成程度，分析计划完成与未完成原因，并提出改进意见。
能源统计岗位责任制
一、贯彻执行国家有关能源统计的方针、政策和法规。
二、负责收集、汇总、核实各种能源消费统计资料，编制月度、季度、年度能源消费统计报表。
三、按上级有关部门的要求及时上报各种统计报表。
四、负责编写月度、季度、年度能源消费统计分析报告。
五、负责建立健全统计台帐、资料。
六、保守能源统计机密。
七、对本岗位工作质量负责。
能源计量岗位责任制
一、贯彻执行国家有关能源计量方面的政策和法规。
二、负责编制计量器具总年度周检计划，并组织实施。
三、定期对所属单位的计量器具进行监督、检查，并做好记录。
四、负责建立计量器具台帐和管理工作。
五、对本岗位工作质量负责。
节能岗位责任制
一、贯彻执行国家和上级有关的节能方针、政策、法规、法令和公司的有关规定。
二、根据公司生产实际情况，制定必要的节能工作规划和计划安排。
三、节能统计数字必须清楚、准确、及时，严禁弄虚作假，做到数据来源于计量，传递有报表。
四、围绕节能工作规划和计划安排，做好节电、节气、节水等的检查工作，杜绝非法用能现象。
五、对本岗位工作质量负责。
宁夏西泰煤化工有限公司
2011年9月5日。