门岗管理规定 - 360文档中心

门岗管理规章制度

门岗管理规章制度
1. 门岗要时刻保持警惕呀！就像老鹰盯着猎物一样，不能放过任何一个可疑的人或事。

比如有个陌生人在门口鬼鬼祟祟的，咱门岗就得赶紧上去盘问呀！这可是为了大家的安全呐！
2. 对进出人员一定要严格登记呀！这可不是闹着玩的。

你想想，要是随便什么人都能进进出出，那得多危险啊！就像家里的门不锁好一样，能放心吗？
3. 门岗得有礼貌但也得有威严呀！不能对人太凶，但也不能让人随便欺负。

好比是个公正的裁判，该严格的时候就得严格，该客气的时候也得客气呀！
4. 遇到突发情况可不能慌了神呐！要像战士一样勇敢面对。

比如说突然有火灾啥的，咱门岗就得迅速行动，组织大家疏散呀！
5. 门岗的形象也很重要哇！要穿戴整齐干净，让人一看就觉得靠谱。

这就像去约会一样，总得收拾得利利索索的吧！
6. 交接班的时候一定要交接清楚呀！不能稀里糊涂的。

这就跟接力赛似的，接力棒没交好，那不就掉链子啦！
7. 门岗的设备要爱护好呀！那可是咱的好帮手。

就像战士爱护自己的武器一样，要是坏了可咋工作呀！
8. 对小区的规定要牢记在心呐！不能自己都不清楚。

这就好比司机得知道交通规则，不然怎么开车呀！
9. 要和其他工作人员配合好呀！大家齐心协力才能把工作做好。

就像球队一起打比赛，互相配合才能赢嘛！
10. 咱做门岗的就得有责任心呐！这是最重要的。

想想小区里的那么多人都指望着咱呢，能不认真负责吗？咱可得把好这道关呀！
总之，门岗管理规章制度可不是说着玩的，得认真执行，这样才能保障大家的安全和秩序呀！。

员工出入厂门岗管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强厂区安全管理，保障员工人身和财产安全，维护厂区正常秩序，根据国家有关法律法规，结合本厂实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于本厂所有员工出入厂区门岗的管理。

第三条员工出入厂区门岗管理应遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。

第四条厂区门岗管理应实行24小时值班制度，确保厂区安全。

第二章门岗职责第五条门岗工作人员应具备以下条件：（1）年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录；（2）具备一定的安全意识和责任心；（3）熟悉本规定及厂区安全管理制度。

第六条门岗工作人员的主要职责：（1）负责对出入厂区的员工进行身份核实，确保厂区安全；（2）负责对厂区外来人员、车辆进行登记、审批，确保厂区秩序；（3）负责对厂区内进行巡逻，及时发现并制止违规行为；（4）负责对厂区突发事件进行处理，确保厂区安全；（5）负责与厂区其他部门沟通协调，共同维护厂区安全。

第七条门岗工作人员应遵守以下纪律：（1）坚守岗位，不得擅离职守；（2）服从领导，听从指挥；（3）文明执勤，礼貌待人；（4）保守秘密，不得泄露厂区内部信息；（5）积极参加培训，提高自身业务素质。

第三章出入厂区管理第八条员工出入厂区应遵守以下规定：（1）员工应佩戴厂牌，主动接受门岗工作人员的核查；（2）外来人员进入厂区，需出示有效证件，并登记相关信息；（3）外来车辆进入厂区，需办理临时通行证，并遵守厂区交通规定；（4）禁止携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入厂区；（5）禁止在厂区内吸烟、酗酒、赌博等违法行为。

第九条员工请假、出差、外出办事等需离开厂区时，应办理相关手续，并告知门岗工作人员。

第十条员工离开厂区时，应主动出示厂牌，接受门岗工作人员的核查。

第四章处罚与奖励第十一条违反本规定，有下列行为之一的，给予警告或罚款：（1）未佩戴厂牌出入厂区的；（2）未经批准擅自携带危险物品进入厂区的；（3）未经批准擅自将外来人员、车辆带入厂区的；（4）在厂区内吸烟、酗酒、赌博等违法行为的。

门岗职责和管理制度

门岗职责和管理制度一、门岗职责门岗是任何一个单位的第一道防线，负责着单位的安全和保卫工作。

门岗职责的核心是保卫单位的人员和财产安全，维护单位的正常秩序。

门岗人员作为单位的“门面”，需要保持良好的仪表仪容，礼貌待人，细心负责，严守纪律，确保门岗工作的正常开展。

门岗职责主要包括以下几个方面：1. 接待来访人员。

门岗人员需要接待来访单位的人员，对于单位外来人员的身份和目的进行确认，确保他们的来访是合法合规的。

在接待过程中，门岗人员需要礼貌待人，热情周到，为来访人员提供必要的帮助和指引。

2. 安全检查。

门岗人员需要对进入单位的人员和车辆进行安全检查，确保他们不携带危险物品或者携带危险物品得到及时控制处理。

门岗人员需要仔细观察进入单位的人员的行为举止，及时发现并处理可疑情况。

3. 出入登记。

门岗人员需要对进入和离开单位的人员进行登记，记录人员的姓名、单位、身份证号码等信息，确保单位有关人员的出入情况得到及时掌握，并且作为后续工作的重要依据。

4. 交接班。

门岗人员需要认真完成交接班工作，对上一班门岗的工作情况进行交接，传达有关信息和安排工作，确保门岗的工作连续有序进行。

5. 紧急处理。

门岗人员需要应对突发事件和紧急情况，及时处置，保障单位的安全。

门岗人员需要掌握应急预案，熟悉应急措施，提高应变能力，确保单位的人员和财产得到有效防范和保护。

二、门岗管理制度门岗管理制度是单位安全保卫工作的重要组成部分，包括门岗工作规范、门岗值班制度、门岗培训管理等内容，是保障门岗工作顺利开展的重要保障。

1. 门岗工作规范门岗工作规范是门岗人员执行的基本准则，包括门岗职责、工作要求、工作程序等内容。

门岗工作规范应当具体明确，易于执行，确保门岗人员能够明确自己的职责，规范自己的工作，提高工作效率和工作质量。

门岗工作规范的主要内容包括：(1)门岗职责。

明确门岗人员的职责范围和要求，确保门岗人员清楚工作内容，有序开展工作。

(2)进出管理。

公司门岗管理制度(三篇)

公司门岗管理制度第一章总则第一条为加强公司门岗的管理，确保公司的安全和秩序，维护公司的形象和利益，制定本门岗管理制度。

第二条公司门岗包括公司大门、办公室大门以及其他必要的门岗，门岗人员为公司的正式员工或安保人员。

第三条公司门岗的任务是查证员工及来访者身份，维护公司的秩序，防范保安风险，保护公司的财产和人员安全。

第四条公司门岗的工作时间按公司的工作时间安排，并设有轮班制度，24小时全天候服务。

第五条公司门岗人员应经过专门的培训合格后方可上岗，具备一定的沟通和运用安全设备的能力。

第六条公司门岗人员应服从公司的管理，遵守公司的规章制度，保守公司内部的秘密，爱岗敬业，有良好的服务态度。

第七条公司门岗人员应做好自身的安全教育工作，增强自我保护意识，防止意外事故的发生。

第八条公司门岗人员应经常进行业务知识培训和技能提升，不断提高自身的服务能力。

第二章门岗职责第九条公司门岗人员应按照岗位要求，全面负责门岗的工作，具体职责如下：（一）认真查验员工及来访者的身份证件，确保身份的真实性。

如有多人一起来访，应核实其来访的事由，确保公司的安全和秩序。

（二）运用安全设备进行检查，防范携带违禁品及危险物品的人员进入公司区域，并及时上报相关部门。

（三）对于公司员工违反规定，不按规定刷卡进入公司，门岗人员应坚决制止并及时上报相关部门。

（四）协助公司内外部人员的信息传递和接待工作，保证工作的顺利进行。

（五）协助公司相关部门做好安全防范工作，及时处理突发事件，确保公司的人员和财产安全。

第十条公司门岗人员应保持警惕，严守岗位纪律，不得擅离岗位，不得与他人私交，不得向外部人员提供与工作有关的机密资料。

第十一条公司门岗人员应积极配合公司其他部门的工作，做好跨部门及公司内外部沟通的协调工作。

第十二条公司门岗人员在工作中应注意文明礼貌，不得对员工和来访者进行辱骂、恐吓和体罚等不当行为，对待人员应公平、公正、公开。

第三章礼仪规范第十三条公司门岗人员应做到仪表整洁，着装规范，佩戴工作证，保持良好的形象。

厂区门岗管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强厂区门岗管理，确保厂区安全，维护厂区正常生产秩序，保障员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本规定。

第二条本规定适用于厂区内所有门岗，包括大门、车间门、仓库门等。

第三条厂区门岗管理应遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 严格管理，文明服务；3. 稳定有序，高效运转。

第二章门岗职责第四条门岗人员应严格遵守国家法律法规，认真履行以下职责：1. 严格执行厂区出入管理制度，确保厂区安全；2. 对进出厂区的车辆和人员进行登记、检查，防止无关人员和车辆进入厂区；3. 对厂区内人员进行巡逻，发现可疑情况及时报告；4. 负责厂区门禁系统的管理和维护；5. 配合厂区内各部门进行安全检查和应急处置；6. 做好门岗值班记录，确保信息畅通；7. 维护厂区环境卫生，保持门岗区域整洁；8. 接待来访客人，提供必要的服务。

第三章门岗管理制度第五条厂区门岗实行24小时值班制度，值班人员必须坚守岗位，不得擅离职守。

第六条厂区门岗实行持证上岗制度，门岗人员必须具备以下条件：1. 具有良好的政治素质和职业道德；2. 具备一定的安全知识和技能；3. 身体健康，能够适应夜间值班；4. 经过岗前培训，取得门岗上岗证。

第七条厂区门岗实行来访登记制度，来访人员必须出示有效证件，登记个人信息。

第八条厂区门岗实行车辆出入管理制度，车辆必须按照规定路线行驶，不得随意停放。

第九条厂区门岗实行物品出入管理制度，严禁无关物品带入厂区。

第十条厂区门岗实行安全检查制度，定期对厂区进行安全检查，确保厂区安全。

第十一条厂区门岗实行应急处置制度，发生突发事件时，门岗人员应立即启动应急预案，及时报告并协助相关部门进行处理。

第四章门岗人员管理第十二条门岗人员应遵守以下纪律：1. 服从领导，听从指挥；2. 严格遵守门岗管理制度，不得擅自变更；3. 不得利用职务之便谋取私利；4. 不得泄露厂区秘密；5. 不得参与赌博、吸毒等违法行为。

门岗管理制度规定

门岗管理制度规定一、门岗基本职责1. 门卫人员应严格遵守工作制度，认真履行职责，保障单位内部安全；观察进出人员，严格检查身份证件，保障单位内部人员的安全。

2. 门卫应保持警惕心理，严防各类陌生人员和可疑物品的侵入，对进出人员进行仔细观察和检查，确保单位的安全。

3. 门卫应保持门岗整洁有序，定时清洁门岗周边环境，保持门口卫生。

4. 门卫应做好记录工作，准确记录进出人员情况，及时上报异常情况，确保信息准确性和完整性。

5. 门卫应保持工作状态，不得擅自离岗，确保门卫工作的连续性和及时性。

二、门岗工作流程1. 进出人员应主动出示有效证件，门卫应核对身份证件和进出人员的信息是否相符。

2. 对于陌生人员和可疑人员，门卫应主动询问其来意和事由，如有疑问应及时上报。

3. 对于携带大件物品的进出人员，门卫应主动询问其物品的用途和来源，如有疑问应进行检查。

4. 对于单位内部员工的进出，门卫应熟悉员工的身份信息，避免误认。

5. 门岗应及时向值班领导汇报工作情况和异常情况，保持信息畅通。

三、门岗安全防范措施1. 门岗应保持高度警惕，对可疑人员、物品和车辆加强检查，确保单位内部安全。

2. 门岗应保持与其他部门的密切合作，共同防范单位内部人员和外部不法分子的侵入。

3. 门岗应定期进行安全演练和培训，提高门卫人员的应急处置能力和安全意识。

4. 门岗应定期检查门禁设备和安全设施的运行情况，确保安全设施的正常使用。

5. 门岗应加强对外部环境的观察和监控，注意发现异常情况及时处理。

四、门岗管理制度监督检查1. 单位领导应定期对门岗工作情况进行检查，确保门卫人员的工作符合要求。

2. 单位领导应及时听取门卫人员的意见和建议，改进门卫工作的不足之处。

3. 单位领导应建立门岗工作考核制度，定期对门卫人员进行考核，激励其积极工作。

4. 单位领导应设立举报渠道，接受门卫人员和其他员工对门岗工作的投诉和建议，及时处理。

综上所述，门岗管理制度是单位安全管理的基本措施，门卫人员在门卫岗位上要不断提高自身的安全防范意识和工作能力，做到守土有责、守土负责，保障单位的内部安全。

门岗工作管理制度

门岗工作管理制度一、目的为了加强公司安全管理，保障公司人员和财产安全，规范门岗工作流程和职责，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有门岗工作人员。

三、门岗工作职责1、人员进出管理（1）严格执行公司人员进出管理制度，对公司员工进行身份核实，确认无误后方可放行。

（2）对来访人员，要礼貌询问其来访目的、被访人员姓名等信息，办理登记手续后，引导其前往指定地点。

（3）对于外来施工人员、送货人员等，需检查其相关证件和手续，办理临时出入证，并告知其注意事项。

2、物品进出管理（1）对携带物品进出公司的人员和车辆，要进行检查和登记，确认物品的来源、去向和用途。

（2）对于携带公司财物外出的，必须有相关部门的批准手续，否则一律不予放行。

（3）对可疑物品要进行详细检查，防止危险物品进入公司。

3、车辆进出管理（1）指挥车辆有序进出公司，保持门口交通畅通。

（2）检查车辆的外观和行驶证等信息，登记车辆进出时间和车牌号。

（3）对于外来车辆，要引导其停放在指定区域。

4、安全巡逻（1）定时对门岗周边区域进行巡逻，检查安全设施的状态，发现异常及时报告。

（2）注意观察周边环境，防范可疑人员和行为。

5、应急处理（1）在发生突发事件时，如火灾、盗窃、斗殴等，要迅速采取措施，及时报警并向上级报告。

（2）协助相关部门处理突发事件，维护现场秩序。

四、工作纪律1、门岗工作人员要严格遵守工作时间，不得迟到早退、擅自离岗。

2、工作期间要保持良好的形象和精神状态，着装整齐，举止规范。

3、严禁在工作岗位上吸烟、饮酒、吃零食、玩手机等与工作无关的行为。

4、要严格遵守保密制度，不得泄露公司内部信息。

五、培训与考核1、定期组织门岗工作人员进行业务培训，提高其业务水平和应急处理能力。

2、对门岗工作人员的工作表现进行定期考核，根据考核结果进行奖惩。

六、设施设备管理1、门岗配备的安全设施、通讯设备等要定期进行检查和维护，确保其正常运行。

2、对损坏的设施设备要及时报修和更换。

门岗的管理制度

门岗的管理制度一、总则为了加强门岗的管理工作，提高门岗的安全防范能力，确保企业生产和员工人身财产安全，制定本管理制度。

二、职责分工1. 门岗管理员：负责门岗日常管理工作，包括人员进出登记、车辆进出登记、安全监控等工作。

2. 保安人员：负责门岗的巡逻巡查、安全巡视、保卫安全等工作。

3. 配合其他部门：与企业其他部门配合，开展联合防范，保障企业整体安全。

三、门岗管理规定1.门岗的开放时间：根据企业的实际情况，确定门岗的开放时间，保证在正常工作时间内能够保障门岗安全。

2.门岗人员的配备：根据门岗的实际需求，确定门岗管理员和保安人员的数量和职责分工，确保门岗的正常运转。

3.门岗的值班制度：确定门岗的轮班值班制度，保证门岗在24小时内都有人员负责。

4.门岗的安全设施：保障门岗安全设施的完善，包括监控摄像头、栏杆、报警器等，提高门岗的安全防范能力。

5.门岗的应急预案：制定门岗的应急预案，确保在突发情况下门岗能够有效应对，保障员工和企业安全。

6.门岗的记录管理：规范门岗的人员进出登记、车辆进出登记，确保门岗的管理流程规范化。

7.门岗的值班纪律：确定门岗值班人员的着装要求、言行规范等纪律规定，保证门岗值班人员的形象和工作态度。

8.门岗的灭火设施：确保门岗配备灭火器等灭火设施，保障门岗的火灾防范能力。

四、门岗的管理流程1.人员进出管理：确保人员进出需核对身份，禁止未经许可的人员进出。

2.车辆进出管理：对车辆进出进行登记，必要时进行车辆检查，杜绝非法车辆进入企业。

3.安全监控：对门岗周边环境进行安全监控，确保门岗的安全。

4.异常情况处理：对突发事件，如火灾、交通事故等，迅速采取应对措施，并及时向上级部门报告。

五、门岗的安全教育1.门岗人员的安全培训：定期组织门岗人员进行安全培训，提高门岗人员的安全防范意识和应急处理能力。

2.门岗安全知识普及：向门岗人员宣传安全知识，使他们了解常见安全隐患和安全防范方法。

3.安全意识教育：定期举行安全意识教育活动，提醒门岗人员时刻保持警惕，确保门岗的安全。

门岗管理制度(4篇)

门岗管理制度为保障本公司的正常工作秩序，特制定门岗管理制度，请各部门、各位员工认真执行。

一、门卫人员管理1、注重仪表、态度端正、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私。

2、坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事项。

不得把值班室当成娱乐场所。

3、搞好工厂大门区域的环境卫生，保持清洁、无杂物。

严禁在厂区门口晾晒衣被，禁止在工作时间大声喧哗。

无关人员不得随便进入值班室。

4、严格遵守上、下班时间。

按规定时间交接班，不得迟到、—1—早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。

二、出入人员管理1、严格执行公司员工进出厂制度(上下班佩戴工作证)，坚持原则，一视同仁，按公司制度办事。

2、来客来访人员均须验明身份，经过登记后才可允许入内。

非经本厂人员接待，不得任其进入厂区。

来宾离开时，填写离开时间。

政府部门及相关职权单位来访时，由本公司领导或主管人员陪同可免于登记，无人陪同或无上级电话通知的，应及时联系有关部门或人员，确认后放行，事后做好补充记录。

3、人员携带物品出门，须凭有关部门出具的出门证明，并严格检查物、证是否相符，才予放行。

凭证每天封存保管，于月底上交公司行政部存档。

4、公司员工在上班时间出入，门卫须过问并记录出入时间，避免有人迟到、早退。

5、门卫要仔细盘查欲进入厂区的可疑人员，将其劝退，或报公安部门处理。

三、进出车辆管理1、本厂内部各种车辆出厂须凭通行证。

出厂车辆载有货物时，应凭证明查验无误后放行。

2、门卫负责管理公司内部汽车、电动车、自行车的有序停放。

严禁在厂区及办公楼前停放三轮车、电动车、自行车(除食堂买菜、送水等短暂停留外)。

3、严禁外来车辆进入，指引到指定位置停放。

进货、发货车、政府部门办公车辆须经公司相关人员通知可允许入内。

—2—四、出入物品管理1、厂商交货时所随带运出的物品，在进厂时先由门卫查验登记，于离厂时再经门卫依原登记查对，相符后方可放行。

2、离厂人员经门卫查获有私带公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，并依下列程序处理：1(2)由携带者叙述理由，注明品名、数量，由何处取得等。

园区保安门岗管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为确保园区内人员和财产安全，维护园区正常秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，结合园区实际情况，特制定本规定。

第二条本规定适用于园区内所有保安门岗工作人员及来访人员。

第三条保安门岗工作人员应严格遵守国家法律法规、园区规章制度及本规定，认真履行职责，确保园区安全稳定。

第二章门岗职责第四条保安门岗工作人员的主要职责如下：1. 负责园区出入口的安全检查，对进出园区的人员、车辆进行登记、查验；2. 维护园区出入口的交通秩序，确保车辆、行人通行顺畅；3. 监控园区内异常情况，及时报告相关部门；4. 接待来访人员，引导其办理相关手续；5. 参与园区内的安全巡逻，发现安全隐患及时上报；6. 执行上级领导交办的其他工作任务。

第五条保安门岗工作人员应具备以下基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；2. 具备良好的政治素质和职业道德；3. 具备一定的法律知识，熟悉相关法律法规；4. 具备较强的责任心和应变能力；5. 身体健康，能适应夜间值班。

第三章门岗工作制度第六条门岗工作时间1. 保安门岗工作人员实行24小时值班制度；2. 值班人员应按时到岗，不得迟到、早退；3. 值班人员应保持通讯畅通，确保遇紧急情况能及时响应。

第七条门岗工作流程1. 检查进出园区的人员、车辆，核对身份、证件，登记相关信息；2. 对可疑人员、车辆进行询问，必要时进行盘查；3. 检查车辆是否携带危险品、违禁品；4. 指挥车辆有序停放，确保道路畅通；5. 对园区内异常情况进行监控，发现安全隐患及时上报；6. 接待来访人员，引导其办理相关手续；7. 参与园区内的安全巡逻，确保园区安全。

第八条门岗安全检查1. 保安门岗工作人员应对进出园区的人员、车辆进行安全检查，发现可疑情况及时上报；2. 对携带危险品、违禁品的人员、车辆，应立即制止，并上报相关部门；3. 对园区内异常情况进行监控，发现安全隐患及时上报。

单位门岗管理制度

第一章总则第一条为加强单位门岗管理，确保单位内部安全，维护单位正常工作秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于单位所有门岗，包括主入口、侧门、后门等。

第三条门岗工作人员应严格遵守国家法律法规和单位规章制度，履行职责，文明服务，确保单位安全。

第二章职责与权限第四条门岗工作人员职责：1. 负责对进入单位的人员和车辆进行登记、验证，确保安全；2. 对可疑人员、物品进行盘查，防止危险品进入单位；3. 维护单位内部秩序，确保通道畅通；4. 配合单位内部保卫工作，参与应急处置；5. 完成领导交办的其他工作任务。

第五条门岗工作人员权限：1. 拒绝未经允许的人员和车辆进入单位；2. 对可疑人员进行盘查，必要时可请求单位保卫部门协助；3. 对违反单位规章制度的行为进行制止和纠正；4. 发现安全隐患及时上报，参与隐患整改。

第三章工作要求第六条门岗工作人员应具备以下条件：1. 遵纪守法，品行端正；2. 具备良好的职业道德和敬业精神；3. 具备一定的安全意识和应急处置能力；4. 身体健康，能够胜任门岗工作。

第七条门岗工作人员应按照以下要求执行工作：1. 严格遵守工作时间，按时到岗、离岗；2. 着装整齐，仪容端庄；3. 严格执行门岗登记制度，准确记录进出人员和车辆信息；4. 保持门岗区域整洁，无杂物堆放；5. 做好门岗区域的巡逻工作，及时发现和处理安全隐患。

第四章监督与考核第八条单位领导应定期对门岗工作进行监督检查，确保制度落实到位。

第九条门岗工作人员的考核内容包括：1. 工作态度和纪律；2. 工作能力和业务水平；3. 工作效率和执行力；4. 安全意识和应急处置能力。

第五章附则第十条本制度由单位保卫部门负责解释。

第十一条本制度自发布之日起施行。

第十二条本制度如与本单位其他规章制度相抵触，以本制度为准。

门岗管理工作制度

门岗管理工作制度门岗管理工作制度（精选6篇）门岗管理工作制度1一、基本要求1、门卫值班人员必须无刑事犯罪史、无精神病史、无传染病，作风正派，恪守岗位，具有高度的责任意识，认真做好门卫一切工作，任何时候都不得擅离职守，随时准备完成领导下达的紧急任务。

2、门卫要持证上岗，严格执行学校《安全工作管理条例》和各项规章制度，按要求参加上级主管部门和学校组织的岗位培训。

3、值班时着装规范整洁，标志符号佩带俱全，注重仪表仪容，保持威严姿势和良好的精神面貌。

4、当值门卫应按规定时间开关校门，并保持校门四周和传达室卫生，随时清理果皮、纸屑、烟头等垃圾物，达到学校的《卫生清洁标准》。

5、门卫应避免与来访人员发生纠纷，遇事要冷静、理智、机智。

如遇无理取闹或人身侵害，要避免事态扩大，及时报告校长室处理。

6、门卫因事因病不能执勤，需向总务处提出请假申请，获批准后，还得向代班人员作好移交工作方可离校。

7、门卫值班时不做与工作无关的事，因工作失职造成学校损失，当事人要负相应责任。

二、执勤规范8、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态；当有人或车辆因工作需要进出学校时，门卫人员要及时开启和关闭，防止学生溜出或外人溜进学校。

9、学校要求教工进出校门要签名，对不执行规定的教职工要给予提醒，对不签名进出校门的教职工要登记，并上报校长室。

10、骑自行车、电瓶车进出校门时，师生一律下车推行，严禁在校内骑车。

在上学和放学时，应做好门前停靠车辆的疏散工作。

11、全体师生进出校门必须穿戴整洁、大方，对衣冠不整、奇装异服者严禁入校。

12、学校校车、办公用车进出校门免予登记检查，门卫要保证其出入畅通。

其他运载物资车辆出入校门应予以检查，并按规定留好记录。

13、本校学生在上课期间出、入校门时，门卫应查验学生请假手续是否完备真实，是否有家长带领。

学生遇伤、病等紧急情况，急需出校而来不及办理请假手续的，应迅速确认，放行出校，并及时通知护导人员。

14、学生家长因学生病、伤等重大原因要求进校探望学生或要求面见老师、领导反映问题的，门卫在电话通知相关人员获得准许后方可允许其进校。

物业门岗安全管理制度

一、总则为了加强物业管理，保障业主和物业使用人的生命财产安全，维护物业管理区域内的正常秩序，根据《中华人民共和国物业管理条例》等相关法律法规，结合本物业管理区域实际情况，特制定本制度。

二、门岗安全管理职责1. 门岗工作人员应严格遵守国家法律法规，认真履行职责，确保物业管理区域的安全稳定。

2. 门岗工作人员应接受物业管理公司的统一管理和领导，服从工作安排，遵守公司各项规章制度。

3. 门岗工作人员应负责物业管理区域内的出入管理、车辆管理、访客管理、消防安全、治安巡逻等工作。

4. 门岗工作人员应积极配合物业管理人员开展各项工作，确保物业管理区域内的各项活动顺利进行。

三、门岗安全管理制度1. 出入管理（1）所有进入物业管理区域的人员和车辆，必须接受门岗工作人员的检查，出示有效证件，登记个人信息。

（2）禁止携带危险物品进入物业管理区域，如枪支、弹药、易燃易爆物品等。

（3）禁止非法携带宠物进入物业管理区域，如有特殊需求，需提前向物业管理公司申请。

2. 车辆管理（1）车辆进入物业管理区域，需服从门岗工作人员的指挥，按照规定路线行驶。

（2）外来车辆进入物业管理区域，需办理临时停车手续，遵守相关规定。

（3）禁止在物业管理区域内的道路、绿化带等公共区域乱停乱放车辆。

3. 访客管理（1）访客进入物业管理区域，需向门岗工作人员出示身份证件，登记个人信息。

（2）禁止未登记的访客进入物业管理区域。

（3）访客离开物业管理区域时，门岗工作人员需对其进行检查，确认其离开。

4. 消防安全管理（1）门岗工作人员应熟悉物业管理区域内的消防设施和器材，确保其完好有效。

（2）禁止在物业管理区域内的公共区域堆放易燃易爆物品。

（3）禁止在物业管理区域内的公共区域吸烟、使用明火。

5. 治安巡逻（1）门岗工作人员应定期对物业管理区域进行治安巡逻，发现问题及时处理。

（2）门岗工作人员应密切关注物业管理区域内的治安状况，发现可疑人员或事件，立即报告物业管理公司。

小区门岗日常管理制度

一、总则为了确保小区的安全与秩序，提高门岗工作人员的服务水平，保障业主和住户的合法权益，特制定本制度。

二、门岗工作人员职责1. 严格遵守国家法律法规，认真执行本制度。

2. 保持良好的职业道德，热情服务，礼貌待人。

3. 24小时值班，确保小区安全。

4. 严格把好出入关，对进出小区的车辆、人员进行登记、检查。

5. 维护小区环境卫生，保持门岗区域整洁。

6. 配合物业管理部门和公安机关开展各项工作。

三、门岗工作流程1. 车辆出入管理（1）业主车辆：凭门禁卡进出小区，外来车辆需登记车牌、来访人姓名、联系方式等信息。

（2）外来车辆：登记后，由门岗工作人员发放临时通行证，凭通行证进出小区。

2. 人员出入管理（1）业主及家属：凭身份证或业主证进出小区。

（2）外来人员：登记身份证、联系方式等信息，由门岗工作人员核实身份后放行。

3. 安全检查（1）对进出小区的车辆、人员进行安全检查，发现可疑情况立即报告物业管理部门。

（2）对携带危险物品、精神病患者等特殊情况的人员，及时阻止其进入小区。

4. 应急处理（1）遇突发事件，立即启动应急预案，协助物业管理部门和公安机关进行处理。

（2）确保业主和住户的生命财产安全。

四、门岗工作人员要求1. 仪表端庄，着装整齐，佩戴工牌。

2. 工作中保持警惕，认真负责，不得擅自离岗。

3. 接待业主和住户时，态度和蔼，用语文明。

4. 遇有业主和住户投诉，耐心倾听，积极解决问题。

5. 不得收受业主和住户的贿赂，不得泄露业主和住户的个人信息。

五、奖惩制度1. 对表现突出的门岗工作人员，给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度的行为，给予批评教育或处罚。

3. 对不履行职责、造成安全事故的，依法依规追究责任。

六、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由物业管理部门负责解释。

3. 本制度如有未尽事宜，由物业管理部门根据实际情况进行修订。

小区门岗进出管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强小区安全管理，维护小区居民的合法权益，保障小区的安宁与和谐，根据《中华人民共和国物业管理条例》及相关法律法规，结合本小区实际情况，特制定本规定。

第二条本规定适用于本小区所有居民、住户、访客、工作人员及其他进出小区的人员。

第三条小区门岗工作人员应严格遵守本规定，认真履行职责，确保小区安全。

第二章门岗工作职责第四条门岗工作人员应负责以下工作：1. 严格审查进出小区的人员、车辆，确保安全；2. 对进出小区的人员进行登记，了解其身份、目的；3. 对小区内的车辆进行管理，维护交通秩序；4. 对小区内的突发事件进行处理，协助相关部门进行处理；5. 配合小区物业管理部门开展各项管理工作；6. 维护小区门岗的整洁、有序。

第三章进出管理规定第五条小区居民凭居民身份证、户口簿或物业管理处出具的证明，办理门禁卡，方可进出小区。

第六条小区居民应自觉遵守以下规定：1. 不得将门禁卡转借他人使用；2. 如门禁卡遗失，应及时到物业管理处补办；3. 外出时，应确保门禁卡随身携带，以便查验；4. 遇有特殊情况，如门禁卡损坏、丢失等，应及时联系物业管理处处理。

第七条访客进出小区应遵守以下规定：1. 访客需出示有效身份证件，登记个人信息；2. 访客需在物业管理处办理临时出入证，方可进入小区；3. 访客应在规定时间内离开小区，不得在小区内逗留；4. 访客在小区内应遵守小区规章制度，不得扰乱小区秩序。

第八条小区车辆进出管理：1. 小区车辆需办理车辆出入证，方可进出小区；2. 车辆出入证应随身携带，以便查验；3. 车辆进出小区时，应减速慢行，遵守交通规则；4. 车辆停放应按指定位置停放，不得占用消防通道、绿化带等；5. 车辆丢失或损坏，由车主负责。

第九条特殊情况处理：1. 小区居民遇有特殊情况，如生病、紧急外出等，可凭相关证明材料，向物业管理处申请办理临时出入证；2. 物业管理处对特殊情况进行核实后，可给予办理临时出入证；3. 特殊情况处理需遵守小区规章制度，不得影响小区秩序。

小区门岗怎么管理制度

小区门岗怎么管理制度一、门岗管理制度的重要性1、维护小区的安全：门岗是小区的第一道防线，门岗安全工作的质量直接关系到小区居民的生命财产安全。

2、管理进出小区的车辆和人员：门岗负责管理小区进出的车辆和人员，保证小区的安全和秩序。

3、提高服务质量：门岗是小区物业服务的窗口，门岗工作人员的态度和服务水平直接影响小区居民的居住体验。

二、门岗管理制度的内容1、门岗工作人员的要求：（1）思想端正，服务意识强，具备责任心和亲和力；（2）身体健康，精神饱满，能够适应日常工作需要；（3）熟悉小区周边环境，熟悉小区内各项规章制度。

2、门岗工作人员的培训：（1）新员工入职时进行岗前培训，学习小区规章制度和门岗操作流程；（2）定期组织培训，提高门岗工作人员的专业技能和工作素质；（3）对新员工进行带教，确保新员工快速适应工作岗位。

3、门岗工作人员的工作内容：（1）认真履行职责，做好门岗巡查、出入登记等工作；（2）礼貌接待小区居民、访客，并及时转达相关信息；（3）严格落实小区管理规定，做好车辆和人员的核实和监控。

4、门岗工作人员的工作时间：（1）门岗工作人员根据小区实际情况轮班上岗，确保门岗24小时有人值守；（2）门岗工作人员需按时上下班，不得擅自请假或早退。

5、门岗工作人员的工作纪律：（1）门岗工作人员要严格遵守工作纪律，不得私自打电话、看电视或聊天；（2）门岗工作人员要保持门岗整洁，不得在岗亭内吸烟或乱扔垃圾；（3）不得随意放行未经核实的车辆和人员，确保小区安全。

6、门岗工作人员的考核：（1）定期对门岗工作人员进行考核，评选优秀人员并给予奖励；（2）对工作表现不好的人员进行培训和提醒，如情节严重者予以处理。

7、门岗工作人员应急处置：（1）门岗工作人员要具备基本的应急处理能力，能够应对突发事件；（2）发生紧急情况时，门岗工作人员要及时报警并按照紧急预案进行处置。

三、门岗管理制度的执行与监督1、物业公司负责门岗管理制度的制定和布置，确保门岗工作的规范和有序。

门岗管理规范5篇

门岗管理规范5篇【第1篇】物业项目东西门岗管理操作规范物业项目东、西门岗管理操作规范一.东、西门岗值岗人员上岗前应自上而下收拾着装并经领班检查后方可上岗,仪表仪容达到规定要求。

二.交接岗:1.保安队员须在领班的带领下列队逐一换岗。

2.换岗时须列队站立,相互敬礼。

3.交接人员交清当班的主要状况及完成事项,交接保安用品。

4.交接后无异议,相互敬礼,交接班完成。

三.工作内容及要求:1.保证保安装备的完好。

2.检查东、西门设施情况发觉状况立刻报告领班或上级主管。

3.保安在岗值勤中必需保持精神饱满,双眼不左顾右盼,时刻保持高度的警惕性。

4.对进出的主要领导须主动问好,敬礼。

5.大件物品出门须作好出门单的验收工作,所需证实盖章有效。

6.维持好大门内外的秩序,合理支配车辆停放,避开意外的发生,准时疏散东门的人员,保持东大门的交通井然有续。

7.对进入的人员应举行有效的辨别,生疏人进入必需查验有效证件,记下后方可进入;非工作时光进入的人员必需查验有效证件,记下后方可进入,对不记下者应礼貌的做好解释工作。

8.保持与其他各岗位的联系。

【第2篇】门岗值班管理操作规范服务标准服务标准:门岗值班管理操作规范工作项目工作标准注重事项轮值班门岗采取24小时值班服务,早班工作时光中班工作时光:晚班工作时光岗前预备接班人员提前15分钟到达指定地点列队集合。

根据《安勤员仪容仪表行为规范》收拾个人形象。

交接班1、接班人员接受本班督导点名、检查仪容仪表和班前讲评,由接班督导带队到达各岗位指定交接班地点。

2、交接班要求:2.1清点、交接物品,并在《值班记录本》上做好记下。

2.2交接上班遗留问题,明确下班需跟进事项,并在《值班记录本》做好记录。

3.3各岗位交接班完毕后,由接班队员立刻对讲本班督导报告'**岗位交接班完毕'。

3.4接班队员须在30分钟内检查负责区域内全部公共设施设备完好情况并在《值班记录本》做好记录,如发觉问题准时报告本班督导处理。

门岗管理制度范文（六篇）

门岗管理制度范文为更好地加强公司门岗管理，维护公司正常的生产秩序，保护公司财产设备的安全，经公司研究，现重新规定如下：第一条门卫执勤人员要自觉遵守公司相关制度规定，有较强的工作责任心和保卫意识，忠诚于公司，维护公司的形象和利益。

第二条门卫执勤人员要举止端庄、礼貌待人，文明值勤，坚守岗位，并认真执行交接班制度，门卫执勤人员要搞好门岗区域的环境卫生。

第三条门卫执勤人员工作时间严禁喝酒、吸烟、聊天、嬉笑打闹或搞娱乐活动，严禁无关人员在门岗区域内逗留。

第四条门卫执勤人员要严格执行外来人员会客登记，机动车辆检查、携物出门验证等检查等制度，对携带有烟火者应存放于门岗，严禁携带烟火入厂。

第五条公司员工携带物资出厂的必须主动接受门岗检查，凡属公司物资的必须持有相关单位签发的出门证。

第六条凡是在公司内从事安装、建筑施工等临时工作人员，应办理的《临时出入证》出入厂门。

施工单位携带施工设备和施工材料出厂门须有公司相关部门签发的出门证。

第七条厂外人员会客应在门卫填写来访人员登记表，登记时须注明携带的物品，离厂时经门卫核查无误后方可出厂。

如携带其他物资出厂应有相关单位签发的出门证，并由会见人签字在来访人员登记表上签字确认。

第八条上级部门来厂检查，门卫人员必须及时通知相关接待部门，并由接待部门及时负责接待进厂。

出于安全考虑，如无接待部门陪同，一律谢绝外来人员进厂。

第九条公司员工骑自行车、摩托车出入厂门一律下车推行，有骑行出入的予以警告或罚款处理。

第十条公司内部车辆及公司业务往来单位机动车辆出入厂区，车辆应停放于指定地点并接受必要的检查。

第十一条门岗执勤人员发现有证物不符或其他可疑情况，有权将所带物品扣留并及时报告办公室，待查清情况后方可放行。

第十二条本规定由办公室负责解释，并自____年____月____日起实施。

门岗管理制度范文（二）门岗管理制度第一章总则第一条为了保障企业的安全和正常运作，制定本门岗管理制度。

第二条本制度适用于企业的所有门岗，包括但不限于大门、办公楼门口、车辆出入口等。

门岗管理制度(六篇)

门岗管理制度一、值班时间：实行全日两班____小时值班制。

早班8：00时至20：00时；晚班20：00时至8：00时。

二、人员进出管理：1、正常住宿人员，必须凭出示厂牌、工作证等有效证件进出（如设置ic卡的打卡进出）。

2、非正常住宿人员（外来人员），必须持本人身份证或其他有效证件办理登记手续（填写“外来人员进出登记表”）后方能进入。

3、外来人员必须在晚上11。

00时前离开。

因特殊情况违反规定时间出入的，需提供证明依据并作书面记录。

三、车辆出入管理：1、常住个人或企业单位的车辆一律办理园区本门岗的通行证，平时凭通行证出入（通行证放置于车头前面玻璃后）。

2、外来车辆必须办理登记（填写“外来车辆进出登记表”）后方能进入，未经允许，不得内进。

3、所有进出车辆，如值班人员需要履行安检时，司机必须积极配合，不得拒绝。

4、货车载货出入的，均需以货单为据接受查验后方可放行。

四、安全防范管理：1、门岗设置全天候监控系统，全面记录门岗范围人员、车辆出入和值班人员执勤的情况。

2、值班人员须文明执勤，出入人员须文明守纪，防止发生不良事故。

3、发现可疑迹象或滋事、打斗等情况，值班人员须及时制止并报告领导和执法部门处理。

江门市金域物业发展有限公司____年____月门岗管理制度（二）為樹立良好的企業形象，維持公司正常的生產生活秩序，維護公司財產及員工安全，做好防火防盜，提高保安整體素質，職司工廠世警察之職責任。

1.保持大門及側門處於關閉狀態，員工通行進出時要打卡，帶廠員工的電動車摩托车，汔车进出大门时开启大门员工步行或骑自行车，进出时打卡走侧面。

1、来访人员管理：公司物料供货商送货的人员和车辆后开门放行，如有客人来访时询问来访者身份所在公司名被访人的名字及到访目的，便前台文员通知确认被访者同访者离开公司呆收回来访证，来访者携带物品出厂时要求被访人开具相应放行条，保安凭放行條方予放行。

如前台文員將被訪者知之被訪者不便來訪者進入公司未經許可的人或車擅自進出公司特殊情經申請，核准登記後方可入內2、人員車輛及物料放行，嚴格執行物料放行管理制度，放行條必須按放行權限進行放行簽署才有效，所有的物品都要有放行條，保安要對物品進行核對檢查與放行單相符後方可放行，公司車輛外出時必須有公司的派車單。

单位物业门岗管理制度

第一章总则第一条为加强单位物业管理，确保物业安全，维护业主、住户的合法权益，根据《中华人民共和国物业管理条例》及相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的物业门岗管理，包括门岗人员的管理、门岗工作流程、门岗服务规范等内容。

第二章门岗人员管理第三条门岗人员应具备以下条件：1. 遵守国家法律法规，具有良好的品行；2. 具备一定的文化素质和基本的安全知识；3. 身体健康，能胜任门岗工作；4. 具有较强的责任心和服务意识。

第四条门岗人员招聘、培训、考核和晋升按照单位相关规定执行。

第五条门岗人员应持证上岗，上岗前需接受岗前培训，培训合格后方可独立上岗。

第三章门岗工作流程第六条门岗人员应按照以下流程进行工作：1. 欢迎来访人员，礼貌问好；2. 检查来访人员身份，核对访客登记信息；3. 对外来车辆进行登记，确保车辆停放有序；4. 对可疑人员和物品进行严格审查，防止非法进入；5. 对单位内部人员出入进行登记，确保人员安全；6. 发现异常情况，立即报告值班领导或相关部门；7. 做好门岗环境卫生工作，保持门岗整洁。

第七条门岗人员应按照规定时间上下班，不得迟到、早退。

第四章门岗服务规范第八条门岗人员应遵守以下服务规范：1. 热情接待，礼貌服务；2. 保持良好的仪容仪表，着装整齐；3. 严格执行门岗制度，维护单位形象；4. 不得利用职务之便谋取私利；5. 不得泄露单位机密；6. 不得在工作时间从事与工作无关的活动。

第五章奖励与处罚第九条对工作表现突出、成绩显著的门岗人员，给予表彰和奖励。

第十条对违反本制度的行为，根据情节轻重，给予批评教育、警告、记过、降职等处罚；情节严重者，予以辞退。

第六章附则第十一条本制度由单位物业管理部负责解释。

第十二条本制度自发布之日起施行。

第七章安全责任第十三条门岗人员应严格遵守安全操作规程，确保自身安全。

第十四条门岗人员应配合单位安全管理部门，做好防火、防盗、防爆等安全工作。