2018上海市劳务合同范本
上海劳动合同样本(2018.2.28)简化版
劳动合同甲方：乙方姓名：身份证号码:法定代表人：户籍地址：地址：现居住地址:联系方式：现迁入地：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《上海市劳动合同条例》的有关规定。
甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签订本合同。
第一条劳动合同期限有效期自年月日起,至年月日止；本合同试用期为个月，自年月日起，至年月日止。
第二条工作内容及工作地点1、甲方安排乙方到从事工作.2、甲方有权根据工作需要和乙方业务能力、技术水平、工作表现等,安排、调动乙方工作岗位，乙方必须遵纪守法，听从调动，服从分配和管理,并履行本岗位职责,按时、按质、按量完成工作指标和任务。
第三条工作时间内容甲方实行安保特种行业工时制度,执行不定时工作制,并根据需要，适度安排值班，乙方应当服从。
甲方对乙方从事的工作进行岗位培训，合格后方可上岗工作。
甲方因工作需要变动乙方岗位时，乙方应该服从甲方安排。
第四条劳动报酬和保险福利待遇1、甲方按照公司特种行业特征和公司工资规章制度，经双方协商一致约定乙方岗位基本月工资为本市工资最低标准,如遇地方政策性调整,按新的工资标准适时调整。
如有无故缺勤者公司将按旷工处理，以日工资的三倍进行扣除。
连续旷工三天者视为自动解除合同。
2、员工工资按不同岗位考核，如乙方岗位变更，应按新的岗位工资标准发放.3、试用期内的工资,不低于本市最低工资标准。
4、甲方每月20日以银行打卡方式足额支付乙方第五条劳动保护和劳动条件1、甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全的工作环境。
2、乙方在工作过程中,应严格遵守安全操作规程，增强自我保护意识.3、甲方可根据需要，有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及相关规章制度的教育和培训，乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
第六条劳动合同的履行、变更和解除1、甲方应当按照约定为乙方提供工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬.乙方应当认真履行自己的岗位职责，完成好本合同约定的工作任务.2、经甲、乙双方当事人协商一致，本劳动合同可以变更或解除.3、乙方有下列情况之一的，甲方可以立即解除劳动合同；(1）在试用期间被证明不符合录用条件的;(2）严重失职，营私舞弊,对甲方利益造成较大损害的；(3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成一定影响或者经甲方提出，拒不改正的；(4）被依法追究刑事责任的；(5）法律、法规规定的其他情形；(6）工作不认真,态度不积极，严重违反甲方的规章制度者；(7）被甲方点名投诉，且破坏公司形象者；(8）不服从公司岗位调整的;(9）如果乙方违法上述条款者，甲方与乙方解除劳动合同,并不给于任何经济补偿；4、有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方,可以解除劳动合同；（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）本劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行（如服务对象岗位取消）,经双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的.5、乙方因本人原因提出解除劳动合同的，按照以下方式可解除劳动合同:（1）试用期内应提前三日以书面形式通知甲方。
上海市劳动合同范本五篇【完整版】
上海市劳动合同范本五篇【完整版】篇一：上海市劳动合同范本编号：______甲方(单位)：乙方(个人)：_______________签订日期_____年___月___日根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一.劳动合同期限第一条本合同期限类型为_____期限合同。
本合同生效日期___年_月_日，终止日期___年_月_日，其中试用期____。
二.工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。
甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规;2、遵守甲方的规章制度;3、维护甲方的荣誉和利益;4、忠于职守，勤奋工作;5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。
三.劳动保护和劳动条件第四条乙方按照甲方规定的任务。
第五条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四.劳动报酬第六条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第七条在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为__元。
第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。
第九条由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的，甲方保证支付乙方的生活费不低于_____元。
五.保险福利待遇第十条甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。
双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十一条乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。
上海市2018年劳动合同
劳动合同甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一章合同期限第一条本劳动合同期限为固定期限，自年月日至年月日。
第二章工作内容第二条乙方在甲方从事工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行。
第三章工作时间和休息休假第三条乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。
具体工作时间安排如下：上午：9:00 - 12:00下午：13:00 - 18:00乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。
第四章劳动报酬第四条乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金、补贴等组成。
具体工资待遇如下：1. 基本工资：人民币元/月；2. 绩效工资：根据乙方的工作绩效考核结果发放，绩效考核标准和要求由甲方制定；3. 奖金：根据甲方的奖金制度发放，包括但不限于年终奖、项目奖金等；4. 补贴：包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。
乙方的工资待遇可按照甲方的薪酬政策进行调整。
第五章社会保险和福利待遇第五条甲方按照国家和上海市的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。
第六条乙方享有以下福利待遇：1. 提供住宿或住房补贴；2. 提供工作餐或餐补；3. 提供完善的职业培训和发展机会；4. 提供年度健康体检；5. 其他福利待遇按照甲方的规章制度执行。
第六章劳动保护和劳动纪律第七条甲方应按照国家和上海市的相关规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。
第八条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，认真履行岗位职责。
第九条乙方不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，不得利用职务之便谋取不正当利益。
第七章解除和终止劳动合同第十条本劳动合同的解除和终止，应当按照国家法律法规的规定执行。
2018年上海市劳务标准合同参考范本
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上海市劳务合同范本
甲方(用人单位)：
名称：
法定代表人(主要负责人)：
乙方(职工)：
姓名：
身份证号码：
户籍地址：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同的类型和期限
第一条本合同的类型为：无固定期限合同。
自_ _年_ _月_ _日起。
二、工作时间和休息休假
第二条乙方所在岗位执行_ _工时制。
第三条甲方严格执行国家有关休息休假的规定，甲方应严格遵守国家有关加班的规定，确实由于生产经营需要，应当与乙方协商确定加班事宜。
三、劳动报酬
第四条乙方的月工资为:____元(其中试用期间工资为:_/_元)。
甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。
第五条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。
四、社会保险
第六条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。
第七条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。
第八条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关。
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本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==上海劳动合同范本2018编号：_______甲方(用人单位)：__________法定代表人：________________地址：______________________邮政编码：__________________联系方式：__________________乙方(劳动者)：____________身份证号码：________________住址：______________________邮政编码：__________________联系方式：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，同意签订本合同，以便共同遵守。
第一条本合同的类型为：____________。
期限为：____________。
(一)有固定期限合同。
期限____年，自____年____月____日至____年____月____日。
(二)无固定期限合同。
自____年____月____日起。
(三)以完成一定工作为期限的合同。
具体为：________________________________。
第二条本合同的试用期为____年____月____日至____年____月____日。
第三条录用条件为：____________________________。
第四条乙方的工作内容为：________________________。
第五条甲方因工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。
第六条乙方所在岗位执行工时制，具体为：____________________________。
第七条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
上海市劳务合同的范本(2篇)
上海市劳务合同的范本一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共计____个月。
二、工作内容1. 乙方在甲方处从事______工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时。
2. 乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等休息休假权益。
四、劳动报酬1.乙方工资待遇为：基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/月。
2. 乙方工资支付时间为每月____日。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
六、劳动保护和安全1. 甲方应保障乙方在工作中的人身安全，提供必要的劳动保护设施。
2. 乙方应严格遵守甲方制定的安全生产规章制度，确保自身和他人的安全。
七、合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。
2. 甲方在以下情况下可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；（4）法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。
3. 乙方在以下情况下可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；（3）甲方违反法律法规，损害乙方合法权益；（4）法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。
八、争议解决1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年__月__日上海市劳务合同的范本（二）甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方招用乙方为劳务人员事宜，经充分协商，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。
2018上海市最新劳动合同范本
2018上海市最新劳动合同范本甲方(用人单位)：乙方(职工)：名称：姓名：法定代表人：身份证号码：地址：现住址：经济类型：联系电话：联系电话：根据(中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限(一)合同期限双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从年月日起至年月日止。
2、无固定期限：从年月日起至本合同约定的终止条件出现时止(不得将法定解除条件约定为终止条件)。
3、以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。
(二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)：1、无试用期。
2、试用期从年月日起至年月日止。
(试用期最长不超过六个月。
其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;合同期限在六个月以上一年以下的。
试用期不得超过三十日;合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。
)二、工作内容(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为(二)乙方的工作任务或职责是(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。
三、工作时间(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息一天。
2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。
(二)甲方因生产(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。
除(劳动法)第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
四、工资待遇(一)乙方正常工作时间的工资按下列第( )种形式执行，不得低于当地最低工资标准。
上海市劳务合同书范本(七篇)
上海市劳务合同书范本关于____市的劳动合同格式用人单位（甲方）：地址(甲方):职工（乙方）：使用说明一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同，____市劳动合同。
劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。
三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上。
四、乙方的工作内容及其类别（管理或专业技术类工人类）应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。
变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。
五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。
如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。
六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列明，或另签订补充协议。
七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同，合同范本《____市劳动合同》。
职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的39;约定。
八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。
九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。
十、本文本不适用非全日制用工使用。
甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____身份证号码：_____ 户籍地址：_____经济类型：通讯地址：_____ 通讯地址：_____联系人：电话:联系电话：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
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上海员工的劳动合同范本
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
上海市劳动和社会保障局监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商1致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
1、劳动合同双方当事人基本情况
第1条甲方
法定代表人(主要负责人)或委托代理人
注册地址
经营地址
第2条乙方性别
户籍类型(非农业、农业)
居民身份证号码
或者其他有效证件名称证件号码。
上海2018劳动合同范本
上海2018劳动合同范本上海2018年劳动合同范本第一章总则第一条本合同依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，签订本合同。
第二条本合同适用于_______（甲方全称）与_______（乙方姓名）之间形成的劳动关系。
第三条本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
合同期满，如双方愿意续签，应在本合同到期前30日内，依照相关法律法规办理续签手续。
第二章工作内容和地点第四条乙方同意根据甲方的工作需要，担任_______（岗位名称）岗位，从事_______（简要描述工作内容）工作。
第五条乙方的工作地点为_______（详细地址），甲方因业务需要，可以安排乙方到其他工作地点工作，乙方应服从安排。
第三章工作时间和休息休假第六条甲方根据国家和地方的相关规定，实行标准工时制度，乙方每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
第七条乙方的休息日和法定节假日按照国家和地方的相关规定执行，甲方应保证乙方的休息休假权利。
第四章劳动报酬第八条甲方应根据国家及地方的规定，结合乙方的岗位和工作业绩，支付乙方工资。
乙方的月工资为_______元人民币（大写：_______元整），支付方式为_______。
第九条甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的_______日，如遇节假日或休息日，应提前至最近的工作日支付。
第十条甲方支付给乙方的工资，应扣除乙方应缴纳的个人所得税、社会保险费、公积金等法定扣除项目。
第五章社会保险和福利第十一条甲方应按照国家和地方的规定，为乙方参加养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。
第六章劳动保护、劳动条件和职业培训第十三条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保障乙方的人身安全。
上海劳务合同2018
上海劳务合同2018甲方（用人单位）： [公司全称]地址： [公司地址]法定代表人： [法定代表人姓名]乙方（劳务提供者）： [劳务提供者姓名]身份证号码： [身份证号码]住址： [劳务提供者住址]鉴于：甲方因业务需要，拟聘请乙方提供劳务服务；乙方愿意按照甲方的要求提供相应的劳务服务。
第一条合同期限1.1 本合同自2018年[起始日期]起至2018年[终止日期]止。
第二条工作内容2.1 乙方同意根据甲方的安排，在[具体岗位或工作内容]岗位上提供劳务服务。
第三条工作时间和地点3.1 乙方应按照甲方规定的工作时间和地点进行工作。
第四条劳务报酬4.1 甲方应按照约定的标准支付乙方劳务报酬，具体标准为[具体金额]。
第五条社会保险和福利5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险。
第六条工作纪律和保密6.1 乙方应遵守甲方的工作纪律，保守甲方的商业秘密。
第七条合同的变更、解除和终止7.1 双方应根据实际情况，协商一致后变更或解除本合同。
7.2 合同期满或双方约定的解除条件成就时，本合同终止。
第八条违约责任8.1 如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第九条争议解决9.1 双方因履行本合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十条其他10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）： [公司印章]法定代表人或授权代表（签字）： [签字]乙方（签字）： [劳务提供者签字]签订日期： 2018年[签订日期]请注意，这只是一个示例，具体的合同内容应根据实际情况和双方的协商结果来确定。
在签订正式合同之前，建议咨询法律专业人士以确保合同的合法性和有效性。
上海2018劳动合同范本
上海2018劳动合同范本甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条合同期限1.1 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期____个月，自合同生效之日起计算。
第二条工作内容和工作地点2.1 甲方安排乙方从事____岗位工作。
2.2 乙方的工作地点为____。
第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
3.2 甲方保证乙方每周休息日为____。
3.3 甲方依照国家规定安排乙方享受法定节假日和休息日。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。
4.2 甲方按月支付乙方奖金，奖金标准为____元/月。
4.3 甲方根据公司经营状况和乙方的工作表现，有权调整乙方的工资和奖金。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
6.2 甲方保证乙方的工作环境符合国家职业卫生标准。
6.3 甲方对乙方进行职业危害防护知识的培训。
第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更本合同的相关内容。
7.2 甲乙双方在合同期限内解除劳动合同，应提前____天通知对方。
7.3 劳动合同期满，甲乙双方同意续订劳动合同的，应提前____天办理续订手续。
第八条违反劳动合同的责任8.1 甲乙双方违反本合同的规定，应承担违约责任。
8.2 甲方违反本合同的规定，应支付乙方违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。
8.3 乙方违反本合同的规定，应支付甲方违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
第九条争议解决9.1 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
上海市劳务合同范本整理版7篇
上海市劳务合同范本整理版7篇篇1甲方（用人单位）：上海XXX有限公司地址：上海市XXX区XXX路XXX号法定代表人：XXX联系方式：电话：XXXX-XXXXXXX，邮箱：*************乙方（劳动者）：XXX性别：男年龄：XX岁身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系方式：电话：XXXX-XXXXXXXXX，邮箱：*************根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳务合同。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的岗位从事工作，具体工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方根据工作需要，可安排乙方加班，但需提前与乙方协商，并支付加班费。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日及年休假，具体休假时间按甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，具体金额详见工资条。
2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方上月工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
2. 乙方在合同期内患病或非因工负伤，依法享有医疗期和医疗期工资待遇。
医疗期满后，不能从事原工作的，甲方可以解除劳动合同，但需提前通知乙方，并支付经济补偿金。
3. 乙方在合同期内因工致残或非因工致残导致劳动能力丧失或部分丧失的，甲方应按照国家和地方有关规定支付相关待遇。
上海市劳务合同范本参考5篇
上海市劳务合同范本参考5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及上海市相关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止，其中包括试用期____个月（试用期具体日期根据招聘公告或面试约定）。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_____工作，具体岗位和职责按照甲方规定执行。
2. 乙方的工作地点为_____，如有变动需提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间按照甲方规定执行。
2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利，具体休假时间和待遇按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方的工资发放形式为_____（如月薪、年薪等），乙方的工资水平根据市场情况和甲方规定确定。
2. 乙方在试用期的工资为_____元/月，试用期满后根据表现和能力可能获得晋升和加薪。
3. 甲方应按月或按约定时间向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或克扣工资。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和上海市的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）。
2. 乙方享有甲方的员工福利，包括年终奖、过节费、生日蛋糕等，具体待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应提供符合安全卫生标准的劳动环境和条件，保障乙方的身体健康和生命安全。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得从事违法违规的活动。
如有违反，甲方有权依法处理。
七、解除或终止劳动合同的条件和程序1. 双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。
如需提前解除劳动合同，应提前一个月书面通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
上海市劳务合同范本3篇
上海市劳务合同范本3篇篇一上海市劳务合同范本甲方（用人单位）：_______________________法定代表人或委托代理人：_______________________地址：_______________________电话：_______________________乙方（劳务提供者）：_______________________性别：_______________________身份证号码：_______________________现住址：_______________________联系电话：_______________________一、劳务内容及工作时间1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。
二、劳务期限本劳务合同的期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬为每月人民币______元。
2. 甲方每月______日以货币形式支付乙方劳务报酬。
四、工作条件和保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 乙方在劳务期间因工负伤或患职业病的，甲方应按照国家和地方有关规定给予相应的待遇。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方不得泄露甲方的商业秘密和工作机密。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
2018年上海市标准劳动标准合同参考范本
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上海市标准劳动合同范本
用人单位(以下简称甲方)名称
单位地址
电话
单位性质
法定代表人(主要负责人)
劳动者(以下简称乙方)
姓名
性别
出生年月
文化程度
家庭常住住址或通讯处
户口所在地省市县街道(乡镇) 居委会(村)
居民身份证号码
上海市劳动和社会保障局印制
说明： 1、本合同不得复写，只能用蓝、黑墨水填写;
2、本合同代签、冒签、涂改无效;
3、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：
(一)固定期限：自年月日起至年月日止，共年月。
(二)无固定期限：自年月日起。
(三)以完成一定的工作任务为期限。
自年月日至。
2018年上海市劳动合同 (3500字)-优秀word范文 (14页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==上海市劳动合同 (3500字)劳动合同书甲方:乙方签订日期: 年月日甲方：乙方：法定代表人：身份证号码：地址：住址：电话：电话：鉴于：1.乙方愿意成为甲方员工，甲方愿意聘用乙方为其员工。
2.甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，劳动纪律以及乙方要求了解的其他情况。
3.乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，劳动纪律以及其他相关情况。
4.乙方确保其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性，合法性。
根据《中华人民共和国劳动法》以及《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本《劳动合同》（以下简称“本合同”），共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条双方约定按下列第 (一) 款确定本合同期限：(一)本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期从年月日起至年月日止。
其中试用期从年月日起至年月日止。
(二)本合同为无固定期限的劳动合同。
合同期从年月日起至法定的解除(终止)合同的条件出现时止。
其中试用期从年月日起至年月日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。
合同期从年月日起至年月日止。
二、工作内容和地点第二条：乙方根据甲方的工作需要，担任_______________岗位（工种）工作。
甲方因生产工作需要确需调整乙方工种的，须经双方协商。
第三条：根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点由甲方依据项目状况予以指定。
三、工作时间和休息休假第四条乙方的工作时间，按下列第 (一) 款确定：(一) 上下班时间采用弹性制：上班时间为8:0 0－10:00，下班时间为17:00－19:00。
午餐休息时间为一小时，一般为12：00-13：00，员工可根据工作需要自行安排,但应确保每天工作不少于8小时。
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2018上海市劳务合同范本参考
甲方(用人单位)：
名称：
法定代表人(主要负责人)：
乙方(职工)：
姓名：
身份证号码：
户籍地址：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同的类型和期限
第一条本合同的类型为：无固定期限合同。
自_ _年_ _月_ _日起。
二、工作时间和休息休假
第二条乙方所在岗位执行_ _工时制。
第三条甲方严格执行国家有关休息休假的规定，甲方应严格遵守国家有关加班的规定，确实由于生产经营需要，应当与乙方协商确定加班事宜。
三、劳动报酬
第四条乙方的月工资为:____元(其中试用期间工资为:_/_元)。
甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。
第五条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。
四、社会保险
第六条甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。
第七条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。
第八条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第九条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
第十条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
第十一条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
六、劳动合同的履行和变更
第十二条甲方应当按照约定向乙方提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬。
乙方应当认真履行自己的劳动职责，并亲自完成本合同约定的工作任务。
第十三条甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容，并以书面形式确定。
七、劳动合同的解除
第十四条经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。
第十五条乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
第十六条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(一) 未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二) 未支付劳动报酬的;
(三) 未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(四) 甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使本合同无效的;
(六)法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
第十七条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;
(四)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使本合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第十八条有下列情形之一的，甲方提前五日以书面形式通知乙方可以解除本合同：
(一)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲、乙双方方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。
第十九条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据第十八条的约定解除本合同：
(一)乙方如从事接触职业病危害作业但未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(四)女职工在产期、哺乳期的;
(五)在甲方连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
八、劳动合同的终止
第二十条有下列情形之一的，本合同终止：
(一)本合同期满的;
(二)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)甲方被依法宣告破产的;
(五)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
九、其他
第二十一条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
经双方签字盖章后生效。
甲方(签章)：乙方(签章)：
委托代理人(签章)：委托代理人(签章)：
日期：日期：。