公司治安责任书

公司内部治安责任书

为了强化公司内部治安管理，切实落实管理责任，确保公司内部治安稳定，为公司生产和生活安全创造一个和谐的社会治安环境，根据国家《社会治安管理条例》、《企事业单位内部治安保卫条例》及公司安全管理相关文件，依照“预防为主，确保重点，保障安全”的原则，结合公司的特点，签订此公司治安责任书。

一、本责任书适用范围：各部门、各车间，必须履行职责，签订治安责任书。

二、签订责任如下：

1、按照“谁主管，谁负责”的原则。各部门（车间），必须认真扎实的落实安全保卫责任制度，奖罚制度，做好本单位的治安防范工作，要看好自己的人财物、管好自己的人。

2、发现本部门（车间）员工思想出现异动或行为不检点时，要及时向行政部报告，并做好应急应对措施，防止事态扩大。

3、外来人员及未经同意不得进入厂区，各车间、仓库、办公室、宿舍发现可疑人员应立即向保安队报告，防止盗窃案件发生。

4、教育员工电动车、摩托车、自行车按指定位置整齐摆放，锁好车锁，必须听从保安的指挥，出厂时要自觉接受保安的询问和检查。

5、宣传落实防盗、防火、防破坏等事件的各项具体措施，不发生刑事、治安案件，不发生重大火灾爆炸等治安灾害事故。

6、及时了解员工思想动态和精神面貌，对有异常行为和思想的员工要及时向公司报告，严禁酗酒闹事，打架斗殴，损坏公私财物的现象发生。

7、禁止涉及黄、赌、毒的事件发生。

8、发生内部治安事件，行政部将根据事态的严重性和社会影响程度，给予50-500元罚款的同时，还将相关当事人移交当地执法机关处理

三、本责任书一式两份，由公司存档一份，各部门（车间）一份。

四、本责任书自签订之日起生效，有效期三年。

公司总经理：部门经理：