企业内部审计培训课程详情
《内部审计》课程标准
会计信息管理专业《内部审计》课程标准执笔人：主审人：一、课程定位《内部审计》是会计专业针对会计职业岗位（群）职业提升能力培养设置的一门专业选修模块课程，用以培养学生熟悉审计的基本理论、基本知识和基本技能，具备较强的内部审计岗位的基础职业能力。
先导课程：《基础会计》、《初级会计实务》、《纳税实务》、《中级会计实务》、《会计电算化》、《经济法》等。
后续课程：《Excel在财务中的应用》、《会计报表分析》等。
建议课时：56课时。
二、设计理念与思路（一）设计理念本课程以培养学生的综合运用能力及合理的职业判断能力为主旨，以拓宽学生的知识领域和培养学生严谨、细心的专业品质及诚实守信的职业道德为导向，以审计初级职称考试资格标准为依据，以任务驱动为主要教学模式设计课程。
（二）设计思路本课程依照基础知识—实务审计的结构来设计。
1．拓宽学生的知识领域，为进一步学习专业理论打下基础。
内部审计是一门独立的学科，也是与会计学关系十分紧密的学科。
通过教学，使学生学习掌握内部审计的基本理论、基础知识和基本技能，从而拓宽学生的知识领域，为进一步学习专业理论打下基础。
2．阐述了内部审计组织和审计人员、内部审计准则与内部审计依据、内部审计方法、内部审计证据与内部审计工作底稿等工具，培养学生运用内部审计工具从事审计查账的能力3．按照会计课程中的会计要素的结构阐述了资产、负债、所有者权益、收入、成本和费用、利润及利润分配审计。
在内部审计教学中，可以使学生从内部审计的视角进一步加深对会计的认识，反思会计学中的重点、难点，从而促使学生将所学过的会计知识融会贯通、学以致用，从而进一步提高学生的专业能力。
4. 培养学生严谨、细心的专业品质及诚实守信的职业道德，使学生在今后的工作中能做到合理的职业判断，依法办事、实事求是。
三、课程教学目标通过本课程的教学与训练，使学生了解内部审计学的基本理论、掌握内部审计工作的核心内容和基本方法；结合相应的实践教学，培养学生具有内部审计工作的技能和技巧，具备相应的内部审计岗位的基础职业能力。
内部审计的培训计划
内部审计的培训计划一、培训目的内部审计是指公司内部专门负责对公司内部控制和风险管理制度进行评估和检查的一种审计方式。
内部审计具有发现问题、提出建议和改进内控制度的功能，对公司的健康发展起着重要作用。
因此，为了提高内部审计人员的能力和素质，更好地开展内部审计工作，我们制定了以下培训计划，希望能够提高员工的技能水平，为公司的可持续发展做好保障。
二、培训内容1.内部审计的基本概念和作用介绍内部审计的定义、范围和作用，明确内部审计与外部审计的区别和联系，使员工对内部审计有一个清晰的认识。
2.内部审计的法规和制度介绍内部审计的法规和制度，包括内部审计的相关法律法规、公司内部审计制度的规定等，加强员工对内部审计的法律意识和制度意识。
3.内部审计的方法和流程详细介绍内部审计的方法和流程，包括内部审计的工作步骤、审计程序和技术工具的使用等，使员工对内部审计的具体操作有一个清晰的认识。
4.内部审计的风险管理介绍内部审计与风险管理的关系，包括内部审计在风险管理中的作用和方法，加强员工对内部审计与风险管理的联系和协调意识。
5.内部审计的案例分析通过分析实际的内部审计案例，引导员工掌握内部审计的实际操作技能，提高员工的内部审计能力。
6.内部审计的沟通与报告介绍内部审计的沟通与报告技巧，包括如何向公司管理层沟通审计结果和提出建议，使员工学会有效地沟通与表达内部审计的结论和建议。
三、培训方法1.理论教育通过讲解和讨论的方式，让员工了解内部审计的基本概念、法规和制度等内容。
通过模拟内部审计案例的分析和讨论，让员工掌握内部审计的方法和流程，提高内部审计能力。
3.案例教学通过分析实际的内部审计案例，让员工学会运用内部审计的知识和技能解决实际问题。
四、培训对象全体内部审计人员和审计实习生。
五、培训时间培训计划为期一个月，每周安排2天内部审计培训课程，每天培训时间为4小时。
六、培训安排1.确定培训内容和教材在培训开始前，确定培训内容和教材，为培训提供有力的保障。
内部审计培训课件PPT(共 101张)
1、年度计划范例
某集团公司审计部200×年度审计计划
为了做好200×年度内部审计工作，更好地发挥内 部审计在公司经营管理活动中的作用，根据《内部 审计具体准则第1号——审计计划》规定，制定本计 划。
一、年度审计目标
200×年度内部审计工作将以科学发展观为指导， 认真贯彻200×年度公司经营管理方针，在公司董事 会及其审计委员会的领导下，……突出审计重点， 积极探索经营审计和管理审计，进一步完善内部控 制评审，积极稳妥地开展部门和分公司经理的经济 责任审计，继续规范财务报表审计，……以促进健 全内部控制、强化公司治理、实现价值增值。
第一级、第二级：两年一审； 第三级：一年一审；第四级：半年一审
选择审计对象应遵循的原则之二
关键性因素： 风险导向原则
凡是公司经营存在风险或风险大的地方都是公 司必须重点关注的对象。
风险导向原则在很多方面与重要性原则是一致 的。总资产超过500万的部门，其所面临的风险，比 总资产在500万以下的部门要大。
审计人员开始审计准备 工作，制订审计计划。
《内部审计具体准则第1号——审计计划》
审计计划，是指内部审计机构和人员为完成审计 业务，达到预期的审计目的，对一段时期的审计 工作任务或具体审计项目作出的事先规划。
审计计划的组成层次
审计计划一般包括三个层次： 年度审计计划：对年度的审计任务所作的事先规划， 是组织年度工作计划的重要组成部分；
第2节 审计准备阶段
1.制定审计计划 2.年度审计计划 3.项目审计计划 4.审计方案 5.审计通知书
一、制定审计计划
内部审计计划 年度审计计划 项目审计计划 审计方案
审计谁？ 审计客体
难到不是公司吗？
公司内部审计培训计划
公司内部审计培训计划一、培训目标公司内部审计是对公司内部控制和风险管理体系进行评估和监督的重要手段，对于保障公司利益、提高经营效率具有重要意义。
因此，公司决定对内部审计人员进行培训，提升他们的专业水平和综合素养，增强其审计技能和风险识别能力，提高审计质量和效率。
本次培训旨在帮助内部审计人员全面了解内部审计理论和实践，提升其内部审计技能和能力，加强对内部控制和风险管理的理解，使其能够更好地履行职责，保障公司利益。
二、培训内容1. 内部审计基础知识- 内部审计概念及作用- 内部审计流程及方法- 内部审计相关法律法规2. 内部控制理论与实践- 内部控制理论及要素- 内部控制实施与评价- 内部控制案例分析3. 风险管理理论与实践- 风险管理概念及原理- 风险识别与评估方法- 风险管理案例分析4. 审计工作技能培训- 审计程序设计与执行- 审计证据收集与分析- 审计报告撰写与提交5. 现场案例分析与实践操作- 现场实际情况模拟- 实操操作培训- 真实案例解析与讨论6. 审计技能提升与应用- 数据分析与审计应用- IT审计技术与工具应用- 审计报告分析与应用三、培训方式1. 线下集中培训- 安排专业讲师进行培训- 集中学习，效果明显2. 在线视频培训- 提供在线视频课程，便于学员随时随地学习 - 学习时间、地点灵活自主3. 现场模拟实操- 安排现场模拟实操课程- 帮助学员更好地理解和应用所学知识4. 案例分析与讨论- 安排真实案例分析与讨论课程- 提高学员对实际问题的解决能力四、培训计划1. 课程安排- 内部审计基础知识：2天- 内部控制理论与实践：2天- 风险管理理论与实践：2天- 审计工作技能培训：2天- 现场案例分析与实践操作：2天- 审计技能提升与应用：2天2. 培训时间- 每周安排2天培训，共6周- 上午9:00-12:00，下午13:30-16:303. 培训地点- 公司培训中心五、培训成效评估1. 期末考核- 通过理论考试和实操考核，评估学员学习成果2. 学员实际应用与反馈- 学员在工作中应用所学知识，进行实际效果评估- 学员反馈，不足之处加强补充培训3. 培训成效跟踪- 培训后对学员进行跟踪，了解培训成效- 学员对培训的意见和建议，及时调整培训计划六、培训保障措施1. 提供完善的培训教材和学习资料- 提供详细的教材和案例资料- 配套学习资料，帮助学员更好地掌握知识2. 专业讲师授课- 从业经验丰富，能够提供丰富的实践经验和案例分享3. 培训设施保障- 提供舒适的学习环境和设施保障4. 学员学习时间和空间保障- 公司安排学员参加培训，不影响正常工作七、培训费用管理1. 培训费用预算- 确定培训所需费用预算，包括培训教材、讲师费用、场地费用等2. 培训费用审批- 负责人按照预算安排，审批培训费用3. 培训费用报销- 学员培训费用报销按规定程序执行以上就是公司内部审计培训计划的详细内容，希望能够对内部审计人员的提升和公司的发展起到积极的作用。
内部审计知识29页PPT
Learning objectives 掌握内部审计的基本理论和方法，更好地了解
内部审计,为今后从事审计相关工作打下基础。 了解具体的内部审计实务 了解企业具体经济活动程序、内部控制程序，
如采购、销售、生产、理财活动。
《内部审计》课程简介
本课程教学特点
涉及的知识比较广，全面吸收并展现内部审计 的最新内容和成果，体现了内部审计的特征。
济责任关系是指财产资源所有者与经营管理者、上级管理者和下 级管理者之间形成的委托或受托经营管理的关系 。
四 国际内部审计发展趋势
（一）审计末世：从控制导向审计到风险导向审计 （二）着眼点：从风险到经营环境
（三）内容：从检查过去到着眼未来 （四）职能：从评价到预测、咨询和保证
（五）内审人员：从关注未来到多角度思考问题
本章概要 内部审计产生的原因和过程 （国内国际） 内部审计定义的内涵 内部审计的目标、对象及作用 内部审计的特征
第一节 内部审计的产生与发展
一、国际内部审计的产生和发展
诞生于古罗马时代 中世纪开始主要采取寺院审计、行会审计、银行审计和庄园审计
等形式 随着股份有限公司的出现形成
现代内部审计的兴起 20世纪40年代 1941 年内部审计协会IIA成 立
CIA是国际注册内部审计师（CERTIFIED INTERNAL AUDITOR）不仅是国际内部审计领域专家的标志，也是目前 国际审计界唯一公认的职业资格。CIA需经IIA 组织的考试取得。
IIA自1974年起在全球指定地点举行注册内部审计师资格考试，给考试合格者颁发注册内部审计师证书，授予“注册
内部审计师”称号。1998年中国内审协会与IIA签定协议，将IIA在国际上举办的国际注册内部审计师考试引入中国，并取 得成功。
内部审计培训课件
内部审计培训课件内部审计培训课件随着企业竞争的日益激烈，内部审计在企业管理中的重要性日益凸显。
为了提高内部审计人员的专业素养和能力，许多企业都会组织内部审计培训课程。
本文将介绍一些常见的内部审计培训课件内容，以帮助参与培训的人员更好地理解和应用内部审计知识。
一、内部审计概述内部审计是指企业内部专门的审计部门对企业内部控制和风险管理进行独立、客观的评估和审查。
通过内部审计，企业可以发现潜在的风险和问题，并提出相应的改进措施，以保障企业的正常运营和可持续发展。
二、内部审计的目标和原则1. 目标：内部审计的目标是评估和改善企业的内部控制、风险管理和治理过程，以提高企业的效率、效益和合规性。
2. 原则：内部审计应遵循独立性、客观性、保密性、专业性和综合性的原则，确保审计结果的准确性和可靠性。
三、内部审计的方法和工具1. 审计计划：内部审计人员应制定详细的审计计划，包括审计范围、目标、方法和时间表等，以确保审计工作的有序进行。
2. 风险评估：内部审计应通过风险评估确定审计重点和优先级，以确保审计资源的有效利用。
3. 数据分析：内部审计人员可以利用数据分析工具对企业的财务数据和业务数据进行深入分析，以发现异常和潜在的风险。
4. 流程审计：内部审计人员应对企业的关键业务流程进行审计，包括采购、销售、库存管理等，以评估流程的有效性和合规性。
5. 抽样检查：内部审计人员可以采用抽样检查的方法对企业的业务活动进行抽样，以获取足够的审计证据。
6. 内部控制评价：内部审计人员应评估企业的内部控制制度的设计和运行情况，发现并纠正存在的问题。
四、内部审计的挑战和应对策略1. 人员素质：内部审计人员需要具备扎实的专业知识和技能，能够熟练运用审计方法和工具。
企业应通过培训和考核来提高内部审计人员的素质。
2. 组织支持：内部审计需要得到企业高层的支持和重视，确保审计工作的独立性和有效性。
3. 信息系统：随着信息技术的发展，企业的信息系统越来越复杂，内部审计人员需要了解和应用相关的信息技术工具和方法。
一般认证企业之内部审计人员培训PPT课程教育内容
转过大楼，我们便步入了武康路。冬 日的午 后，斑 驳的阳 光在稀 疏的法 国梧桐 枝叶间 泻下。 偶尔随 风而下 的枯叶 ，为这 条著名 的马路 更增添 了几分 幽静和 雅致。
培训人：XXXX
2024/2/15
转过大楼，我们便步入了武康路。冬 日的午 后，斑 驳的阳 光在稀 疏的法 国梧桐 枝叶间 泻下。 偶尔随 风而下 的枯叶 ，为这 条著名 的马路 更增添 了几分 幽静和 雅致。
子• 公第司三 级及上述机构的相关责任人员。
• 第四级
• 第五级
子公司
本公
司
相关 人员
内部 审计 有哪 些对 转过大楼，我们便步入了武康路。冬日的午后，斑驳的阳光在稀疏的法国梧桐枝叶间泻下。偶尔随风而下的枯叶，为这条著名的马路更增添了几分幽静和雅致。 象？
2024/2/15
各部 门
转过大楼，我们便步入了武康路。冬 日的午 后，斑 驳的阳 光在稀 疏的法 国梧桐 枝叶间 泻下。 偶尔随 风而下 的枯叶 ，为这 条著名 的马路 更增添 了几分 幽静和 雅致。
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企业内审人员专题培训 惠珊紫郁设计惠珊紫郁设计
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内部• 单审击计此目处的编、辑工母作版文职本责样及式范围
• 第二级
审计• 第三级1、制定内部审计工作制度，编制审计工作计划报董事长 职责 • 第审四批级 。
2024/2/15
10
《一单般击认此证处企编业辑》母培版训标 题 样 式 惠珊紫郁设计惠珊紫郁设计
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内部审计培训有哪些内容
内部审计培训有哪些内容
内部审计培训的内容通常包括以下几个方面：
1. 内部审计概念和原理：介绍内部审计的定义、目的、职责和原则，以及内部审计在组织中的作用和价值。
2. 内部控制：介绍内部控制的概念、原则和要素，包括风险评估、控制环境、控制活动、信息与沟通和监督等方面的内容。
3. 内部审计流程：介绍内部审计的基本流程和方法，包括计划、执行、报告和跟踪等环节。
重点介绍内部审计工作的方法和技巧，包括数据分析、抽样、面谈和检查等。
4. 内部审计报告与沟通：介绍如何编写和呈现内部审计报告，包括报告的结构、内容和写作技巧。
此外，还要介绍如何与审计对象进行有效的沟通和交流。
5. 内部审计风险管理：介绍如何进行内部审计风险评估和管理，包括确定重要审计领域、制定审计计划、分配资源和监督执行等方面的内容。
6. 内部审计法规和准则：介绍内部审计的相关法规和准则，包括国家和地区的法律法规、国际审计准则和内部审计职业准则等。
7. 内部审计技能培养：培养内部审计人员的技能和能力，包括团队合作、问题解决、沟通协调、分析判断和审计专业知识等
方面。
8. 实践案例分析：通过实际案例的分析和讨论，加深对内部审计工作的理解和应用。
可以结合不同行业和组织的实际情况，探讨内部审计的挑战和解决方案。
9. 内部审计的未来趋势和发展：介绍内部审计的未来趋势和发展方向，包括数字化审计、数据分析、人工智能在审计中的应用等。
以上是内部审计培训通常包含的内容，实际培训内容可能会根据不同培训机构和参训人员的需求而有所差异。
内部审计培训计划及内容
内部审计培训计划及内容背景介绍内部审计是组织内部控制体系的一种重要监督和评估机制，它旨在帮助组织达到经济、高效和有效运营的目标。
为了加强内部审计人员的能力和知识素养，提高内部审计工作的水平和质量，我们制定了内部审计培训计划，以培养和提升内部审计人员的专业能力。
培训目标1. 提高内部审计人员的专业知识和技能，加强内部审计工作的操作能力；2. 掌握与内部审计相关的法律法规和审计准则；3. 提高内部审计人员的职业操守和道德素养，加强内部审计工作的风险防控意识；4. 加强内部审计人员的协作和沟通能力，提高团队合作和执行力。
培训内容一、内部审计基础知识1. 内部审计概念和基本原则2. 内部审计工作流程和方法3. 内部审计岗位职责和要求二、内部审计法律法规1. 《公司法》《证券法》等相关法律法规2. 内部审计制度及相关管理办法3. 内部审计纪律要求和违纪处罚规定三、内部审计专业知识1. 内部控制与风险管理2. 审计风险评估和控制策略3. 内部审计报告和结论的编写要求四、内部审计技能1. 内部审计工作的实际操作技巧2. 内部审计工作中涉及的技术应用3. 内部审计工作中的案例分析和解决方案五、内部审计职业操守和道德素养1. 内部审计人员的职业操守和职业操守准则2. 内部审计工作中的职业道德和诚实守信要求3. 内部审计工作中的纪律意识和责任担当六、内部审计团队合作和沟通能力1. 内部审计团队的合作机制和协作模式2. 内部审计团队的信息共享和沟通方式3. 内部审计团队的执行力和执行效率提升培训方式1. 课堂授课2. 案例分析3. 讨论交流4. 实地观摩5. 小组讨论培训时间根据公司实际情况安排，为期一周。
培训评估1. 培训前的测试，以确定培训对象的基础知识水平；2. 培训中的实时测评，以了解培训对象的学习情况和理解程度；3. 培训后的考核，以确认培训对象的掌握情况和提高程度。
总结内部审计培训计划的实施，将有助于提高内部审计人员的综合素质和审计专业技能，增强内部审计工作的效能和效果。
中国内部审计协会培训计划
中国内部审计协会培训计划一、培训目的中国内部审计协会作为中国内部审计行业的领军机构，旨在提高内部审计人员的专业素养和能力水平，促进内部审计行业的发展。
为此，中国内部审计协会制定了一系列培训计划，以满足内部审计人员不同层级和不同领域的专业成长需求。
本文将对中国内部审计协会培训计划进行详细介绍。
二、培训内容1. 内部审计基础知识培训内部审计基础知识培训是针对新入职内部审计人员的培训课程，内容涵盖内部审计的定义、内部审计的职责和作用、内部审计的基本原则和方法等内容。
通过此培训，新入职内部审计人员能够迅速了解内部审计工作的基本流程和技巧，为日后的工作打下坚实的基础。
2. 内部审计实务技能培训内部审计实务技能培训是为内部审计从业人员提供的专业技能提升课程，内容主要包括内部审计工作的流程与方法、内部审计报告的撰写与审阅、内部审计项目管理与监控等方面。
通过此培训，内部审计从业人员可以提高内部审计实务操作水平，做到理论与实践相结合，进一步提升工作效率和质量。
3. 内部审计领导力培训内部审计领导力培训是为内部审计主管和管理人员提供的管理技能培训课程，内容涵盖内部审计团队管理、沟通技巧、冲突解决、团队建设等方面。
通过此培训，内部审计主管和管理人员可以提升领导力，加强团队协作，提高团队绩效，进一步推动整个内部审计团队的发展和壮大。
4. 内部审计技术应用培训内部审计技术应用培训是为内部审计从业人员提供的技术应用方面的课程，内容主要包括数据分析技巧、内部审计软件使用、信息系统审计等内容。
通过此培训，内部审计从业人员可以提高技术应用水平，应用新技术和软件工具进行内部审计，提高审计效率和效益。
5. 内部审计法律法规培训内部审计法律法规培训是为内部审计人员提供的法律法规方面的课程，内容包括内部审计相关的法律法规、内部审计的合规要求、内部审计的风险管理等内容。
通过此培训，内部审计人员可以熟悉和掌握内部审计的法律法规要求，确保内部审计工作的合规和风险控制。
内部审计程序培训课件50页PPT
(一)总则 (1—3)
1.目的与依据
2.涵义——通知被审对象的书面文件
3.适用范围
(二)编制与发送
(4—7)
1.基本内容
被审单位或被审计人及项目名称 审计目的及范围 审计时间 被审单位协审内容 审计组长及小组成员
签章及签发日期
2.编制依据：经批准后的审计计划
3.实施3日前送达，特殊情况实施前送达（ 原来：实施前送达）
1.审计的重点即具体审计对象中包含事项的优先 次序
2.审计资源的分配
项目实施计划
审计分项目 产品成本效益 产品销售效益
产品质量效益
审计目的
分析影响成本 效益的有关因
素
评价公司产品 的竞争能力
分 析 产 品 质量 效益降低的影
响因素
审计内容
1、 费用分配 2、 材料消耗 3、 废品损失 4、 资金利息 1、 市场需求调查 2、 市场占有率 3、 价 格 与 售 后 服
准备阶段
审计计划 初步调查 审计通知书
内部审计具体准则(流程)
一.具体准则第2101号——审计计划
(二)一般原则
1.计划层次
年度计划：审计机构负责人
项目审计方案：项目负责人
2.编制与批准
年度计划批准：董事会或高管层 项目计划批准：审计机构负责人
3.检查执行：机构负责人定期检查执行情况
年度计划：
公司总经理：(收件人) 从正在进行的公司××年度财务收支审计中，我们发现公司财务部付款内部控制程序 存在严重缺陷。出纳员××保管着公司财务专用章及财务经理私章，可随时支取公司款项 ，在我们的初步审核中，已经发现未经审批的付款××笔，共计××万元，如果不采取紧 急措施，将可能导致更大的舞弊风险。(审计发现) 根据上述情况，我们建议财务经理收回相关印鉴，对每一笔公司款项的支付严格审核 后才能签发，同时责成出纳员说清××万元款项的去向，采取各种手段追回款项，并建议 临时停止出纳员的职务工作。(审计建议)
审计培训计划内容
审计培训计划内容一、培训目的本培训计划旨在提高审计人员的专业素质和技能，加强审计员的工作能力和团队合作精神，提高审计质量和效率，推动审计工作的科学化、规范化和专业化发展。
二、培训对象本次培训主要对象为公司内部审计人员，包括初级、中级和高级审计员，以及新员工和需要进行复训的员工。
三、培训内容1、审计理论与方法（1）审计基本理论：介绍审计的基本概念、原则和特点，引导学员深入理解审计工作的内涵和要求。
（2）审计方法和技巧：介绍审计的常用方法和工作技巧，包括访谈、取证、抽样检查、数据分析等，提高审计员的工作效率。
2、审计标准和制度（1）国家审计标准和制度：介绍国家审计标准和制度，使学员熟悉审计工作的规范和要求。
（2）企业内部审计制度：介绍公司内部审计制度和流程，包括审计计划、审计程序、审计报告等，加强员工的内部控制意识和规范行为。
3、财务审计（1）财务报表分析：介绍财务报表分析的方法和技巧，提高审计员对财务状况的识别能力和风险识别能力。
（2）审计程序和方法：介绍财务审计的程序和方法，包括资产负债表、利润表、现金流量表的审计方法，使审计员熟悉财务审计的全过程。
4、内部控制审计（1）内部控制基本概念：介绍内部控制的基本概念和分类，使审计员深入理解内部控制对企业的重要性。
（2）内部控制评价方法：介绍内部控制评价的方法和步骤，提高审计员对内部控制的评价能力。
5、风险管理和合规审计（1）企业风险管理：介绍企业风险管理的理论和实践，使审计员深入了解企业风险管理的重要性和方法。
（2）合规审计概念和方法：介绍合规审计的基本概念和方法，提高审计员对合规审计的理解和应用能力。
6、IT审计（1）信息系统基础知识：介绍信息系统的基础知识，包括网络安全、数据库管理、系统开发等，使审计员了解信息系统的运作原理和特点。
（2）IT审计方法和技巧：介绍IT审计的方法和技巧，包括数据分析、系统审计、安全审核等，提高审计员对信息系统的审计能力。
internal auditor training course
internal auditor training course 内部审计员是企业内部的重要职位，他们不仅需要具备强大的专业知识和技能，还需要具备一定的领导能力和沟通能力，以便与其他部门进行协调和合作。
为了培养和提高内部审计员的能力，许多企业都会进行内部审计员培训课程。
内部审计员培训课程的目的是为了帮助内部审计员了解企业的运作方式和管理理念，掌握内部审计的基本理论和方法，熟悉审计工具和技术，提高工作能力和效率。
在培训课程中，学员将接受专业的理论和实践指导，了解最新的内部审计法规和实践经验，学习如何撰写审计报告和提出有效的建议和意见。
内部审计员培训课程通常包括以下内容：
1.内部审计基础知识：学习内部审计的基本概念、原则和方法，了解内部审计的角色和职责，掌握内部审计流程和方法。
2.内部审计实践：学习如何进行内部审计，包括审计计划、审核程序、取证方法等，熟悉现代内部审计的工具和技术。
3.风险管理：了解企业风险管理的基本概念和方法，学习如何分析和评估风险，掌握应对风险的方法和策略。
4.内部控制：学习企业内部控制的基本概念和方法，了解内部控制的目的和要素，掌握内部控制的评估和改进方法。
5.沟通与领导力：学习如何与其他部门进行协调和合作，提高沟通和领导能力，构建良好的人际关系。
内部审计员培训课程不仅有助于提高内部审计员的技能水平，
还有助于企业提高管理水平和风险控制能力。
因此，企业应该重视内部审计员的培训和发展，提供良好的培训环境和资源，为内部审计员的职业发展提供支持和帮助。
内部审计部培训计划
内部审计部培训计划一、前言内部审计作为企业内部控制和风险管理的重要环节，其专业技能和管理能力对企业的稳健发展起着至关重要的作用。
为了提高内部审计人员的专业素质和管理水平，内部审计部门制定了本培训计划，旨在通过培训和学习，提高内部审计团队的整体素质和竞争力，更好地适应企业内部控制和风险管理的需要。
二、培训目标1. 提高内部审计人员的专业水平和技能，包括审计方法、风险评估、内部控制等方面的知识；2. 增强内部审计人员的沟通能力和团队协作能力；3. 提升内部审计人员的管理能力和成果导向意识。
三、培训内容1. 审计方法和技能培训（1）审计理论基础知识的教学，包括审计概念、原则、方法等；（2）审计程序和技术手段的培训，包括审计计划、执行、评价和报告的技能培训；（3）案例分析和实操训练，通过实际案例和实操训练，提高内部审计人员的实战能力。
2. 风险评估和内部控制培训（1）风险管理理论基础知识的教学，包括风险识别、评估、应对等方面的知识；（2）内部控制理论和实务培训，包括内部控制要素、框架、设计和实施等方面的知识；（3）实践案例研究和模拟训练，通过案例研究和模拟训练，加强内部审计人员的风险评估和内部控制的实际操作能力。
3. 沟通和团队协作能力培训（1）沟通技巧和方法培训，包括口头沟通、书面沟通和非言语沟通等方面的技能；（2）团队协作理论和实践培训，包括团队建设、团队协作和团队领导等方面的知识；（3）团队合作案例分析和团队游戏训练，通过案例分析和团队游戏训练，加强内部审计团队的团队协作能力。
4. 管理能力和成果导向意识培训（1）管理理论和方法培训，包括管理思想、管理技能和管理工具等方面的知识；（2）成果导向意识培训，包括目标设定、绩效评价和结果导向等方面的知识；（3）管理案例分析和角色扮演训练，通过案例分析和角色扮演训练，提高内部审计人员的管理能力和成果导向意识。
四、培训方式1. 线上培训通过内部网络平台或专业培训机构的在线课程，包括直播课程、录播课程和网络资源学习等方式进行培训。
内部审计内部培训计划
内部审计内部培训计划1. 引言内部审计是组织内部重要的管理和控制工具，通过对组织运营、风险管理和治理过程进行独立和客观的评估，为组织提供有效的建议和改进措施。
内部审计部门必须不断培训和发展其员工，以确保其拥有最新的技能和知识，能够满足日益增长的内部审计需求。
2. 培训目标本内部审计内部培训计划的目标是提供员工所需的知识和技能，使他们能够更好地履行其内部审计职责。
具体目标包括：- 提供内部审计的基本理论和方法知识- 培训员工如何使用内部审计工具和技术- 帮助员工了解风险评估和管理方法- 提升员工的沟通和报告能力- 推动员工继续学习和发展3. 培训内容本内部审计内部培训计划包括以下内容：- 内部审计基本理论和方法- 内部审计工具和技术的使用- 风险评估和管理方法- 沟通和报告技巧- 继续学习和发展机会4. 培训形式培训将以多种形式进行，包括：- 班级授课- 在线课程- 实际案例分析- 专业导师指导5. 培训安排培训将根据员工的实际需求和时间安排，包括常规培训和特别培训。
在常规培训中将安排每月一次的课程，员工需参与。
特别培训将根据具体需求安排。
6. 培训评估培训结束后，将通过内部和外部评估方式来确认员工的知识和技能水平。
同时，将进行员工培训需求调查，以持续改进培训内容和方式。
7. 培训效果内部审计内部培训计划的最终目标是提高员工的内部审计能力，以更好地服务于组织，为组织的持续增长和发展提供保障。
同时，也能够提升员工的职业能力和自身竞争力。
8. 结语内部审计内部培训计划是组织发展的基础和保障，只有经过持续的培训和学习，组织的内部审计部门才能保持活力，并适应不断变化的审计需求。
通过不断提升员工的内部审计能力，可以更好地为组织提供价值和支持。
内部审计培训课程(PPT44页).pptx
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报名办法及咨询
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中国内部审计准则
一、中国内部审计准则概述 （一）制定准则的必要性
让社会公众深刻认识内部审计 推动内部审计职业化和国际化 推动内部审计工作的规范化 全面提高内审人员的专业素养
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中国内部审计准则
（七）防弊、兴利与增值相共存
消极防弊、积极兴利和价值增值，既是内审的三 大目标，又体现了内审的三个发展阶段
防弊是兴利与增值的基础，只有做好了查错纠弊， 才能进一步实现兴利与增值。安然、世通等公司 舞弊案的发生，除客观环境因素外，一个重要原 因就是过度使用风险导向内部审计进行抽查确认， 而忽视对舞弊线索的追查
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中国内部审计准则
（六）财务审计与管理审计相融合
会计审计的本质在于受托责任，由于受托责任可 细分为受托财务责任与受托管理责任，故有财务 会计与管理会计之分，也有财务审计与管理审计 之分
依据内部审计的目标，现代内部审计更加关注管 理审计。时间上的标志是1971年IIA的《内部审 计师责任说明书》
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中国内部审计准则
兴利与增值是一致的，兴利是增值的外在表现， 增值是兴利的内在要求。鉴于兴利与增值是内部 审计的重要目标，故内部审计不宜与纪检监察共 置于一个部门，特别是企业。 强调防弊不能使其成为兴利和增值的绊脚石；强 调兴利和增值不能以牺牲防弊为代价。 内部审计应成为现代组织的“仁医”。
内部审计培训资料
内部审计培训资料一、培训目标内部审计培训旨在提升组织内部审计的能力和效率，促进内部审计人员的专业成长。
通过本次培训，参训人员将掌握以下内容：1. 审计理论知识：了解内部审计的基本概念、原则和方法，掌握相关法律法规的要求。
2. 内部控制体系：了解内部控制体系的建立、运作和评价，学习如何发现和预防潜在的风险和问题。
3. 审计程序和技巧：学习制定审计计划、进行数据采集和分析的方法，掌握常用审计工具和技巧。
4. 审计报告和沟通：学习如何撰写符合内部审计要求的审计报告，掌握有效沟通和表达的技巧。
二、培训内容1. 内部审计概述内部审计的定义和目标内部审计与外部审计的区别内部审计在组织中的作用与价值2. 审计法律法规国内外相关法律法规的要求内部审计的合规性与法律风险内部审计师的法律责任和职业道德3. 内部控制体系内部控制的定义和原则内部控制体系的要素与设计内部控制的评价与改进4. 审计计划与程序制定审计计划的要点和方法采集审计证据的技巧与工具设计有效的测试程序和抽样方法5. 风险评估与控制风险评估的方法与流程风险管理与内部审计的关系内部审计在风险控制中的作用6. 审计报告与沟通审计发现的沟通与整改跟踪审计报告的结构与要素审计报告的写作技巧和注意事项三、培训形式和方式本次培训将采取多种形式和方式，以提高培训效果和参训人员的学习兴趣：1. 理论讲授：通过讲座方式介绍内部审计的相关理论知识和实践经验。
2. 案例分析：以实际案例为基础，进行案例分析和讨论，培养参训人员的问题解决能力和分析思维。
3. 角色扮演：通过模拟内部审计场景和角色扮演，增加参训人员的实践经验和应对能力。
4. 小组讨论：安排参训人员分成小组，进行问题讨论和团队合作，促进互动和交流。
5. 培训考核：结合理论和实践，设置培训考核环节，以评估参训人员的学习成果和能力水平。
四、培训师资和时间安排本次培训将邀请经验丰富的内部审计专家担任讲师，确保培训内容的专业性和权威性。
内审员培训课程
掌握数据分析工具和技术，能够从大数据 中发现风险并提供有效解决方案。
3 项目管理
4 持续学习
学习项目管理方法，能够规划、执行和控 制内部审计项目。
培养持续学习和自我发展的习惯，跟随内 务审计领域的最新趋审计报告分析
团队合作案例
财务数据分析
学习如何解读和分析内审报告， 理解其中的重要指标和结论。
内审员培训课程的教学方法
1
讲座
通过专家讲解和案例分析，提供理论基础和实战经验。
2
小组讨论
促进学员之间的互动和知识分享，共同解决实践问题。
3
角色扮演
模拟真实情境，锻炼内审员与不同利益相关者的沟通能力。
内审员培训课程的重点
1 风险导向
2 数据分析
学会以风险为导向，有针对性地进行内部 审计，以最大程度地减少组织风险。
审计要求。
通过团队合作的案例分析，锻 炼学员合作与解决问题的能力。
通过财务数据的案例分析，掌 握内审员需要的财务分析工具 和技巧。
内审员培训课程的评估方式
考试
通过理论知识和案例分析的考试，评估学员对内审核心概念和方法的掌握。
实践项目
要求学员选择一个真实的内审项目，并完成风险评估、程序测试和报告编写的全过程。
内审员培训课程
欢迎参加内审员培训课程！本课程旨在提升内审员的能力和专业知识，使其 成为组织内审的中坚力量。
内审员培训课程的目的
1 提升审计技能
掌握内部审计的方法、工具和技巧，能够准确评估和改进组织的风险和控制。
2 加强沟通能力
培养与各级管理层和员工有效沟通的能力，能够清楚传达内审结果和建议。
3 强化法规合规意识
加深了解相关法规和标准，提高内审员对合规要求的理解和执行。
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企业内部审计培训课程详情
企业内部审计培训
课程背景:
内部审计与注册会计师审计相比较，其审计目的更加多样，审计涵盖的范围也更为宽广，从而可以服务于管理层的管理目的，帮助管理层分析评价企业的内部控制流程，并就内部控制系统的优化提供管理建议。
现代内部审计正从传统的财务审计走向管理审计，当然经理人离任审计、年度绩效评价审计、财务收支审计等传统审计也依然活跃，但随着环境的变化，内部审计人员必须要重新审视自己的审计程序与方法，唯如此，内部审计人员才能与时俱进，圆满完成自身角色的变化。
本课程正是基于以上背景而开发。
课程既有审计技术与审计方法(审计是一门科学，有套路、有方法，可以复制与借鉴)的讲解，更有审计技巧与审计经验(审计是一门艺术，需要内部审计人员自身的领悟与总结提高)的分享。
培训收益: 本课程以案说法，让枯燥的审计知识、方法和技巧鲜活展现，针对不同的审计对象、有不同的审计方法，能在较短的时间内掌握审计技能，能有效建立、评价和改进企业的内部控制体系，从而全面提升学员的内部审计和风险控制的能力。
培训收益具体可以概括为以下几点: 1、跳出原来混乱无章的工作状态，建立科学先进的审计流程，重新审视和重整自己的工作; 2、学会从不同的视角解读不同的审计技巧与应用;
3、学会成为一位让员工敬重、各部门感激、领导信任的优秀内审人员;
4、学会在实务中，如何“小题大做”、“顺藤摸瓜”找到问题的关键;
5、明确如何结合企业自身的特点，建立适合企业自身情况的内部控制系统; 课程大纲一(引言:解开你对内审的困惑，接触你工作的无力感
内部审计定义
内部审计和外部审计区别
内部审计的困惑
内部审计人员的无助
内部审计的特性
二(如何快速地建立一支有效的内审团队
内审部门应处于企业组织结构的什么位置
内部审计部门的工作范围、重点以及作用与功效
the resolution of the shareholders or the Board of Directors shall
be provided the original resolution. 16th account managers should carefully verify the information provided by the original's authenticity, integrity, effectiveness, carefully check the copy and the original are the same, check for errors in the copy marked "after checking with the original
内审成员需要具备的才能
内审成员的来源
案例判断-是否属于内部审计范畴内审人员日常质素提高方法培养梯队人员项目和时间管理
案例分享-遇到这些情况，你是审计总监，如何处理
三(内审程序与实用文书
内部审计程序
- 审计理想与授权
- 审计准备
- 初步调查
- 分析性程序及符合性测试 - 实质性测试及详细审查 - 审计发现和审计建议
- 审计报告
- 后续审计
- 审计评级
- 审计归档
各阶段过程的常用文书与表格内部审计常用报告要点
四。
内审的技术方法与实战技巧审查书面资料的方法
顺查法与逆查法
详查法与抽查法
综合运用，能查出“小金库” 客观实物证实方法
盘点、调节、鉴定
发现挪用公款，循环入账，暗炒期货的蛀虫
找到虚增库存价值，调节利润欺骗上级单位的幕后人
2l are the same, check for errors in the copy marked "after checking with the originaliginaverify the information provided by the original's authenticity, integrity, effectiveness, carefully check the copy and the orthe shareholders or the Board of Directors shall be provided the original resolution. 16th account managers should carefully the resolution of
审计调查方法
观察、询问、函证、调查
创造互相理解的氛围
学会倾听的技巧
“快”与“准”是关键
别被审计对象牵着走
建立良好的人际关系
审计抽样方法
分析性复核方法
内部控制符合性测试
财务审计一般流程
- 介绍每个主要科目审计重点和程序
- 一些审计程序中的案例分享
案例讨论:在这个失败的审计项目里，您看到什么案例分享:美国法尔莫公司，美国安然事件及偷盗所引发的内部管理问题
五( 内部控制审计及其他审计要点
财务循环
职工薪酬循环
长期资产循环
销售应收账款循环
采购存货循环
成本核算循环
案例分析:一家央企的海外上市公司是如何家破人“亡”的案例讨论及练习:这样的内控制度风险在哪，如何通过内控审计发现并改正
职业舞弊审计关注点
绩效审计关注点
讲师介绍:吴先生
上海交大毕业，财务管理培训师，中国注册会计师(CPA)、注册税务师(CPT)、国际注册
内部审计师(CIA)。
国内本土最大的会计师事务所高级合伙人。
找讲师、公开课，上诺达名师网，中国最大的培训平台the resolution of the shareholders or the Board of Directors shall be provided the original resolution. 16th account managers should carefully verify the information provided by the original's authenticity, integrity, effectiveness, carefully check the c opy and the original are the same, check for errors in the copy marked "after checking with the original 吴先生曾在500强美资企业Honeywell任高级财务经理。
普华永道会计师事务所任高级审计经理。
欧洲Bakkavor集团公司(伦敦上市公司) 任财务总监。
Jason从事财务及审计工作已有+14年。
具有坚实的财务管理知识，直接参与并指导过的工作经历包括:建立并实施行之有效的内部财务成本控制及预算系统，战略规划及目标设定，企业流程再造和业务重组，公司并购及其业务整合，投资分析及风险评估，资金使用及现金流管理，预算制订与控制等。
其财务及审计咨询经验包括协助国内企业进行重组及股份制改造，为股权投资公司的国内并购提供财务尽职调查及内控审查，协助内地企业在国内和境外资本市场上市以及对企业的各类审计及内控等。
授课风格
可全英文授课，将原本传统印象中枯燥的财务课程，以案例分析等方式穿插引导学员创造一个轻松的氛围，在巩固财务技能同时又提高自身的职业性。
主要服务过的客户有英格索兰、爱生雅纸业、辉达半导体、思科、东方网、上海电影集团、丰田、沃尔沃、艾默生、拜耳、西门子、强生医疗、科勒、雪佛龙、诺基亚移动、道达尔、法雷奥、招商银行、拉法基等。
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