某电力设计公司战略规划报告分析
基于PEST和SWOT分析法的某公司光伏发电发展战略分析_唐玉兔_张龙燕
机会（O）
（SO 战略）
1、利用已有的品牌优
1、国家政策扶 1、充分利用内外部条 势，快速向光伏产业
持；
件，加强宣传力度；
扩展；
2、市场竞争不 2、用专业的技术及服 2、选取行业排行前列
激烈；
务打造客户满意 的客户作为重点突破
3、产业发展潜
Байду номын сангаас
产品；
口，利用重点客户的
力巨大、市场容 3、快速占领市场，打 行业口碑以点带面；
16
出如表 1 所示的分析结果，进一步明确了该公司的内部优势、内部 劣势、外部机会以及外部威胁等。
表 1 SWOT 分析
企业内部条件 企业外部环境
优势（S） 1、性价比高； 2、技术实力雄厚； 3、完善的服务体系； 4、交货周期短。
劣势（W） 1、进入行业时间相对
较晚； 2、成本较高。
（WO 战略）
济、社会和技术三个要素从总体上把握宏观环境，并评价这些因 3）功率因数与电能质量要求较高，功率因数接近 1，并网谐波电流
素对产业战略目标和战略制定的影响。其中，政治要素是对组织 小于 3%；4）具有最大功率点跟踪、反孤岛保护以及远程监控等
经营活动具有实际与潜在影响的政治力量和有关的法律、法规等 功能。
污染和促进经济发展等方面具有重要的作用。随着新能源发电 和国可再生能源法》，2009 年财政部制定了《太阳能光电建筑应用
技术的日益成熟与发展，包括风力发电、太阳能、燃料电池、潮汐 财政补贴》和《金太阳示范工程财政补助资金管理暂行办法》。
能以及生物质能等各种可再生能源的发电形式逐步由边缘走向
（二）经济环境分析
量的工具用于战略分析和战略选择，其中运用较为广泛的有 络通讯和诊断等技术，与普通逆变器相比，技术特点主要表现为：
某公司人力资源规划案例分析
某公司人力资源规划案例作为高科技民营企业，公司抓住国内电力领域市场化、科技化、能源化的有利时机，成功抢占江苏电力市场高地并辐射河北、湖南、四川、广东、云南等地，业务也不断扩展到其它公用事业领域，公司知名度和综合实力持续提高。
随着市场需求不断扩大和IT行业竞争进一步加剧，公司面临空前的发展机遇和前所未有的强劲挑战，而管理缺陷也越发成为制约公司进一步发展的“瓶颈”，人力资源优化配置和人力资源管理职能整合更是公司进一步挖掘潜力、提升竞争力的关键举措。
针对公司的发展战略及公司人力资源现状，我就公司人力资源发展战略和近期的工作规划提出几点看法。
一、建立全员人力资源管理模式随着公司的快速发展，各部门职能和业务不断扩展，管理越来越专业化、精确化、程序化，根据国内外人力资源发展趋势和公司的特点、传统，必须建立由公司领导层、人力资源部、各部门主管及普通员工四位一体的科学分工又相互协作的全员、全方位的人力资源管理模式。
1．公司领导层根据公司发展战略制订人力资源发展战略，支持人力资源部、各职能部门开展人力资源实务，为开展各项管理工作提供必要的资源。
2．人力资源部根据公司人力资源发展战略制订工作规划，开展职位分析，组织招聘、培训和绩效考核，完善各类管理制度，做好人力资源事务性工作。
3．职能部门主管在人力资源核心业务中把握关键环节，如工作管理、招聘中的面试选拔、培训实施、部门人员考核、反馈、部门人员工资定位与奖惩等(必须切实提高部门主管的管理理念、技术和水平)。
4．员工可以通过工作分析会、座谈会、面谈沟通等渠道参与公司业务、管理、考核、工资福利、培训等方面的建议和修正，不断完善公司工作流程和管理制度，体现公司管理的公平、公正、透明和持续改进的原则。
二、完善职位分析、规范工作管理1．对公司的组织机构和各部门职位进行梳理、整合，编写规范的部门职责、职位描述、工作规范、作业说明书，确定各部门、各职位的工作职责、任职条件、考核方法，杜绝因人设职、职位业务重叠、部门职责交叉等不合理现象，使公司机构和职位设计流程清晰、职责明确、分工合理、协调方便、沟通流畅。
电力设计院工作计划
电力设计院工作计划随着能源行业的快速发展和电力市场的不断变化，电力设计院作为电力行业的重要一环，肩负着为电力行业提供高效、可靠、安全的设计方案的重任。
为了更好地适应市场需求，提升设计院的综合竞争力，以下是我们电力设计院未来一段时间的工作计划。
一、目标设定与战略规划明确设计院的发展目标，制定中长期战略规划。
目标包括提升设计质量、拓展市场份额、提高客户满意度等。
战略规划将围绕这些目标，明确设计院在未来几年内的发展方向、重点领域和市场定位。
二、项目管理与执行优化项目管理流程，提高项目执行效率。
建立项目管理体系，明确项目管理的各个环节和职责，确保项目按计划推进。
加强项目团队之间的沟通与协作，提升项目整体的执行力和成果质量。
三、资源配置与优化合理配置人力资源、技术资源和物资资源，确保项目的顺利进行。
根据项目的需求和进度，动态调整资源配置，提高资源利用效率。
同时，积极探索新的资源配置模式，如引入外部专家、建立战略合作伙伴关系等，以弥补自身资源的不足。
四、技术研发与创新加大技术研发和创新力度，提高设计院的技术水平。
关注国内外电力行业的最新技术动态和发展趋势，及时引入和应用新技术、新工艺和新材料。
鼓励员工提出创新性的设计理念和方案，推动设计院的创新发展。
五、团队建设与培训重视团队建设，提升员工的凝聚力和向心力。
通过定期的团队建设活动，增强员工之间的沟通和信任。
加强员工培训，提高员工的专业技能和综合素质。
建立激励机制，激发员工的工作积极性和创造力。
六、市场拓展与客户服务积极拓展市场，扩大设计院的市场份额。
加强与客户的沟通和联系，深入了解客户需求和期望，为客户提供更加优质的服务。
建立客户关系管理系统，定期回访客户，收集客户反馈意见，不断改进和提升服务水平。
七、质量控制与风险管理建立完善的质量控制体系，确保设计成果的质量符合行业标准和客户要求。
加强设计过程中的质量控制和监督，及时发现和纠正设计中的问题。
同时，重视风险管理，识别和分析潜在的风险因素，制定相应的应对措施，降低设计风险。
电网规划背景报告模板
电网规划背景报告模板1. 背景概述电网规划是指对电力系统进行系统性和综合性的规划，旨在科学地安排电力产业的发展，提高电力供应能力，满足经济社会发展的需求。
电力系统是经济发展的基础设施之一，每个国家都需要进行电网规划，以确保能够为国家经济和人民生活提供高质量的电力。
由于能源需求的日益增加，世界各地都需要进行电网规划，以满足能源需求。
电力系统正在不断发展，电力供应的可靠性、安全性和可持续性等方面均有了快速提高。
但是，同时也面临着一系列挑战，例如可再生能源的增加、智能电网的建设、市场竞争的加剧等。
因此，电网规划工作具有十分重要的意义，不仅关系到国家经济和人民生活，还关系到全球可持续发展和环境保护。
2. 电网规划的基本要素2.1 电网规划的目标和任务电网规划的目标是以安全可靠、高效节能、环境友好、经济适用为基本原则，满足国民经济和社会消费对电力的需求，并保证电力供应安全。
电网规划的任务包括电力资源规划、电力消费规划、电力经济规划等，以满足电力市场需求的稳定、经济和可持续发展。
2.2 电网规划的内容和范围电网规划的内容和范围包括电网系统规划、电网现状分析、电网发展趋势分析等。
根据电力系统的发展需求，优化电网结构，提高电力能源利用效率，推动电力系统的协调和平衡发展。
2.3 电网规划的方法和技术电网规划的方法和技术主要包括负荷预测、资源评估、系统分析、模拟计算等。
同时，还需要运用信息技术，提高电网规划的科学性和精度。
2.4 电网规划的管理和监督电网规划是一个复杂的工程，需要各个方面的支持和管理。
同时，也需要严格的监督和评估，以确保电网规划工作的顺利进行。
电网规划应该按照国家的法律法规和规定进行，定期进行评估和监测。
3. 电网规划的发展现状和趋势在全球范围内，电网规划工作正在不断推进。
不同国家的电网规划工作存在着一些差异，但总的趋势是相似的。
目前，电网规划中普遍存在着以下潜在问题：•能源改革不够深入，尚未充分发挥自然资源的优势•充电基础设施建设不足，新能源车辆推广难度较大•能源消费结构不合理，存在浪费现象•电网安全隐患增加，需要加强规划与管理因此，电网规划工作需要在深化能源改革、加强规划与管理、提高环境保护水平等方面持续发力。
五年职业规划三年五年的职业规划范文(6篇)
五年职业规划三年五年的职业规划范文（6篇）很多时候，我们在面对突来的困难时显得手忙脚乱，其实就是职业生涯规划没有做好的缘故，不管是身在职场，还是快要投身职场的人，做好自己的职业生涯规划都很重要。
那么要如何写关于未来五年的个人职业规划范文呢？读书之法，在循序而渐进，熟读而精思，这里是人美心善的小编为家人们整编的6篇五年职业规划的相关范文，欢迎借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
五年职业规划怎么写篇一一步：客观认识自我、准确职业定位职业规划是一个动态的过程，较基础的工作就是要了解认识自我，未来五年的职业规划也是如此。
只有正确的认识自己，才能进行准确的职业定位，并且对自己将来的职业发展做出正确的抉择，这样才能找到适合自己职业发展的路线。
才能对自己职业生涯做出较好的选择。
第二步：立足于本行业、谋求更高发展需要抓紧时间，在现有的岗位上学习、掌握相关的专业技能。
再此之后，转换工作环境。
可以计划离开目前这种小公司，往大的公司谋求初级的岗位，也许在大公司任职初期并没有之前公司待遇好，但不要灰心，只要企业的文化氛围对自身职业技能的发展有利，也就能够达到转换职业环境，谋求更进一步发展的目的。
第三步：五年内成为行家职业规划的目的就是成为该相关职业的行家，广泛学习心理学、管理类的书籍，拓宽自己的知识和技能，为以后实现并进入管理层做准备，积累相关的经验，积累行业有关信息。
五年职业规划怎么写篇二1、沉下心来做事情。
五年的成长和锻炼会让你变得更加强大，这五年还培养了良好的心理素质和心理承受能力。
只要能够沉下心来做事情，努力的适应社会，适应公司环境，学会独立的思考才会为以后实现自己的目标打下坚实的基础。
2、多理性的思考。
多思考是成功很重要的一�3、保持良好的心态。
成功是每一个人追求的目标，但要避免急功近利。
每一个成功者的背后都会有一番辛酸的故事。
只有不断的调整自己，保持良好的心态对待工作才能更好的达到自己所追求的目标。
总之，未来五年的职业规划，要及时的提高对社会的认知和应变能力，适应职场环境，并且找到合适自己的职业规划，才能够不断的成长，才能处变不惊，从而迈出成功的步伐。
电力行业信息化建设分析报告
电力行业信息化建设分析报告1、概述电力行业作为国家基础性产业，为国民经济发展提供能源，与国家经济、社会发展和人民生活紧密相关,安全稳定和充足的电力供应,是国民经济健康稳定持续快速发展的重要前提条件。
所以，电力行业在我国一直是由政府直接管理的。
自2002年底起,国家全面推行电力体制改革，国家电监会、两大电网公司、五大发电集团公司和四个辅业公司相继成立,实现了“厂网分开”和“政企分开"的现代电力经营管理模式，形成了“有序、规范、竞争”的电力行业局面.因此,电力行业信息化也得到了长足发展，信息应用、资产、数量等急剧增长并形成了一定规模,已涉及到电力生产、管理、经营和服务等各个环节，信息化在其中的各个子系统（子应用）、模块等方面都发挥了积极的作用.但是，从电力信息化的整体来看，还存在着一系列的问题。
2、中国电力行业信息化建设发展历程第一阶段,在电力信息化建设的初始时期.主要应用在电力实验数字计算、工程设计科技计算、发电厂自动监测、变电站所自动监测等方面。
这一时期的电力行业信息化建设是计算机应用初期发展时期，计算机主体是国产DJS系列小型机,主要应用在科学计算和工程运算上。
第二阶段，为专项业务应用阶段.计算机系统在电力的广大业务领域得到应用，电力行业广泛使用计算机系统，如电网调度自动化、发电厂生产自动化控制系统、电力负荷控制预测、计算机辅助设计、计算机电力仿真系统等。
同时，企业开始注意开发建设管理信息的单项应用系统。
第三阶段，电力系统信息化建设高速发展时期。
随着信息技术和网络技术的日新月异，网络技术的发展特别是国际互联网的出现和发展，使电力行业信息化实现了跨越式发展.信息技术应用的深度和广度,都达到了前所未有的地步。
3、我国电力行业信息化建设现状3。
1网络系统初步形成按照“统一领导、统一规划、统一标准、联合建设、分级管理、分步实施"的建网原则，公司的通信网、数据传输网和信息网络系统初步形成。
电力设计企业战略规划定位与策略选择
电力设计企业战略规划定位与策略选择一、战略规划定位1.提供高质量的设计服务：电力工程设计是一个技术密集型行业，企业应该通过提供高质量的设计服务来满足客户的需求。
这包括设计方案的合理性、技术方案的可靠性、工程方案的可行性等。
通过提供高质量的设计服务，企业可以树立良好的口碑和品牌形象。
2.提供全方位的设计服务：电力设计企业不仅应该在传统的电力工程设计领域具有优势，还应该拓展至其他相关领域，比如新能源设计、智能电网设计等。
通过提供全方位的设计服务，企业可以满足客户的多样化需求，同时也可以增强企业的竞争力。
3.创新能力的提升：电力设计企业应该注重创新能力的提升，通过引进新的技术、研发新的产品和服务，提高企业的竞争力。
比如，可以研发智能化的电力设计软件，提高设计效率和质量；也可以研发新的节能技术和设备，满足客户对于节能环保的需求。
二、策略选择1.差异化策略：电力设计企业应该通过差异化的设计服务来与竞争对手区分开来。
可以通过技术创新、产品创新、服务创新等方式，提供独特的设计方案和解决方案，满足客户的个性化需求。
2.成本领先策略：通过提高设计效率和降低设计成本，实现成本领先，以便在市场上提供更有竞争力的价格。
可以通过引进先进的设计软件和设备，提高设计效率，降低人力成本；也可以通过与供应商的合作，获得更有竞争力的优惠价格，降低采购成本。
3.专业化策略：电力设计企业可以通过专注于其中一领域或其中一细分市场，成为在该领域或市场具有专业竞争力的企业。
可以通过组建专业团队、提供专业服务等方式，提升企业在特定领域的知名度和影响力。
4.合作共赢策略：电力设计企业可以与其他相关企业合作，实现资源共享、优势互补。
可以与电力设备制造企业、工程承包企业等建立合作关系，共同参与电力工程项目的设计、建设和运营，实现合作共赢。
总之，电力设计企业在战略规划时应该明确自己的定位和目标，并选择合适的策略来实现这些目标。
根据企业的实际情况和市场的需求，可以选择差异化策略、成本领先策略、专业化策略或合作共赢策略等。
某电力公司非结构化数据管理系统设计PPT(19张)
SAP产品包括非结构化数据管理模块 SAP各业务模块可以访问SAP外部的非结构化数据存储库，已经做过POC
推
荐 为了实现非结构化数据的集中存储，统一访问的目标，建议SAP使用非结构化数据时，使 方 用企业级非结构化数据管理系统的存储库，而无需使用SAP非结构化数据管理模块的存储库
非结构化数据管理系统－现状分析
现状 业务需求 提升点
已经建立了数字档案馆、知识管理系统、非结构化数据 管理系统和非结构化数据存储系统等应用； 各应用系统与非结构化数据存储系统存在接口，可以访 问非结构化数据
非结构化数据需要集中存储； 需要提供统一的非结构化数据访问途径；
非结构化数据要集中存储和管理； 提供统一的查询访问界面，实现智能查询，从而达到 知识共享的目的
主流的非结构化数据管理系 统建构于J2EE基础之上， 可以与其他各业务系统进行 双向集成。
集成的接口方式包括
JCA Java API EJB调用 WebService Socket 文件导入导出 FTP等
营销系统 生产系统 ERP系统 XX系统
非结构化数据 存储库
议程
业务系统
非结构化数据管理业务场景_项目文档举例
除了简单的上传、下载之外，还需要提供文档分类管理。例如项目中有的附件 与WBS相关联，有的附件与项目相关联；另外项目还需要集中检索、共享、关联、 断开等功能。
XX基建项目 基建项目首层WBS
变电建筑
变电设备
电缆
排管
通信
…
土建主要 生产工程
通信线路 安装
通信设备 安装
可研报告
工程图纸 施工合同
江苏省电力公司信息化登高项目 | 2019年5月26日星期日
电力电缆行业市场前瞻与投资战略规划分析
电力电缆行业市场前瞻与投资战略规划分析一、建立持久的顾客关系精明的企业不仅要创造顾客，还想要“拥有”顾客的“一生”。
为此，它必须建立持久的顾客关系。
企业可以在多个层次上建立顾客关系。
一般地说，企业对那些数量庞大、边际利润低的顾客，更多会谋求建立层次较低的基本关系。
如洗涤剂生产厂商通常不会逐个打电话给洗衣粉家庭用户，分别了解、征询意见，而会通过广告、促销、服务电话或电子网站来建，立关系。
但对那些数量很少且边际利润很高的顾客，如大用户、大型零售商，企业则希望与它们建立全面伙伴关系。
在这两个极端之间，企业可根据不同情况建立其他层次的顾客关系。
(1)财务层次。
指通过价格优惠等财务措施来树立顾客价值和满意度。
如宾馆为常客提供免费或降价服务；商场提供惠顾折扣券；民航公司对常客实施优惠方案等。
(2)社交层次。
即通过加强社会交往来提高企业与顾客的社会化联系，与常客保持特殊关系。
如企业主动与顾客保持联系，不断了解顾客需要和提供服务；向常客赠送礼品和贺卡，表示友谊和感谢；组织常客社交聚会，增强信任感等。
(3)结构层次。
指使用高新技术成果，精心设计服务体系，使顾客得到更多消费利益，来增强顾客关系。
如批发公司通过计算机数据交换系统，帮助零售商客户做好存货管理、订货、信贷等一系列工作;宾馆用其信息系统储存旅客客史档案，为其再次光临时提供个性化定制服务等。
二、竞争战略选择竞争者的反应模式、实力等特征决定了本公司竞争战略选择。
1、竞争者反应模式与竞争战略选择竞争者反应模式指本公司对竞争者的攻击战略实施之后竞争者的回应方式。
竞争者常见的反应模式有以下四种。
(1)从容型竞争者。
从容型竞争者指竞争者对某些特定的攻击行为没有迅速反应或强，烈反应。
这类竞争者“从容不迫”的原因是多种多样的。
一是认为自己的顾客忠诚度高，不会转换购买。
这类竞争者通常实力强大，市场份额高，品牌知名度高，市场掌控能力强。
对于其他同类企业可能不放在眼里，认为小泥雄掀不起大风浪。
电厂面试题目(3篇)
第1篇一、电厂基础知识1. 请简述电厂的生产流程。
2. 什么是火力发电厂？与水力发电厂相比，火力发电厂有哪些优缺点？3. 请列举电厂主要的生产设备，并简要介绍其作用。
4. 什么是锅炉？请简述锅炉的工作原理。
5. 请简述汽轮机的工作原理。
6. 请简述发电机的工作原理。
7. 什么是汽轮机的调速系统？其主要作用是什么？8. 请简述电力系统的稳定性及其分类。
9. 什么是电网？请列举电网的组成部分。
10. 请简述电力系统的安全运行原则。
二、电厂运行管理1. 请简述电厂运行管理的基本任务。
2. 什么是电厂运行规程？其主要内容包括哪些？3. 请简述电厂运行调度工作的任务。
4. 请简述电厂设备维护保养的重要性。
5. 请简述电厂设备检修的分类。
6. 请简述电厂运行安全的重要性。
7. 请简述电厂环境保护的措施。
8. 请简述电厂节能降耗的措施。
9. 请简述电厂安全生产责任制。
10. 请简述电厂事故处理原则。
三、电厂专业技术1. 请简述锅炉的燃烧原理。
2. 请简述锅炉的传热原理。
3. 请简述汽轮机的热力过程。
4. 请简述发电机的电磁过程。
5. 请简述电力系统的稳定运行条件。
6. 请简述电力系统故障处理原则。
7. 请简述电力系统保护装置的作用。
8. 请简述电力系统继电保护装置的分类。
9. 请简述电力系统自动化装置的作用。
10. 请简述电力系统调度自动化装置的作用。
四、电厂设备维护与检修1. 请简述锅炉设备的维护保养要点。
2. 请简述汽轮机设备的维护保养要点。
3. 请简述发电机设备的维护保养要点。
4. 请简述电力系统设备的维护保养要点。
5. 请简述电厂设备检修的一般程序。
6. 请简述电厂设备检修的方法。
7. 请简述电厂设备检修的质量控制措施。
8. 请简述电厂设备检修的成本控制措施。
9. 请简述电厂设备检修的安全措施。
10. 请简述电厂设备检修的进度控制措施。
五、电厂安全生产与环境保护1. 请简述电厂安全生产的重要性。
2. 请简述电厂安全生产责任制。
2项目决策分析与评价的主要内容
2 项目决策分析与评价的主要内容【学习要点】（1）建设项目周期；（2）初步可行性研究的重点；（3）可行性研究的内容；（4）项目申请报告的目的和作用；（5）项目评估的作用。
本章主要分析了建设项目决策期的投资机会研究、初步可行性研究（项目建议书）、可行性研究、项目申请报告和项目评估与决策等内容。
2.1 建设项目周期建设项目周期，也称建设项目全寿命周期，是指从项目意图产生到项目废除的全过程。
具体指一个项目从设想、立项、筹资、建设、投产运营直至项目结束的整个过程，是项目阶段的集合。
通常分为决策期、实施期和生产运营期三个时期。
2.1.1 建设项目决策期建设项目决策期指从建设意图形成到项目评估决策这一时期。
主要工作包括：投资机会研究、初步可行性研究、可行性研究、项目评估及决策。
此阶段的主要目标是对工程项目投资的必要性、可能性、可行性，以及为什么要投资、何时投资、如何实施等重大问题，进行科学论证和多方案比较。
本阶段工作量不大，但却十分重要。
投资决策是投资者最为重视的，因为它对工程项目的长远经济效益和战略方向起着决定性的作用。
为保证工程项目决策的科学性、客观性，可行性研究和项目评估工作应委托高水平的咨询公司独立进行，可行性研究和项目评估应由不同的咨询公司来完成。
2.1.2 建设项目实施期建设项目实施期指项目决策后，从项目实施准备到项目竣工验收移交这一时期。
主要任务是通过建设活动使项目成为现实，形成固定资产。
建设项目实施期可细分为：项目准备阶段、项目实施阶段和项目竣工验收阶段。
1．项目准备阶段此阶段的主要工作包括：工程项目的初步设计和施工图设计，工程项目征地及建设条件的准备，设备、工程招标及承包商的选定、签订承包合同。
本阶段是战略决策的具体化，它在很大程度上决定了工程项目实施的成败及能否高效率地达到预期目标。
2．项目实施阶段此阶段的主要任务是将“蓝图”变成工程项目实体，实现投资决策意图。
在这一阶段，通过施工，在规定的范围、工期、费用、质量内，按设计要求高效率地实现工程项目目标。
公司战略规划编制工作计划五篇
公司战略规划编制工作计划五篇企划，广意上讲应为规划、策划、实施及监督，即根据市场环境特点及变化，针对企业本身，为企业指定长、中、短期战略目标，包括为企业谋划各阶段可行性经营发展路线。
下面是整理的《公司战略规划编制工作计划》，供您参考，阅读。
希望对您能有所帮助!2022年公司年度工作总结报告范文五篇公司年度工作总结优秀范文五篇企业发展演讲稿优秀范文5篇国有企业发展思路工作计划公司工作总结报告优秀范文公司战略规划编制工作计划220__年度，行政人事部门全体职员按照公司经营目标和本部门工作任务，在公司领导的正确指导下，基本上完成了部门工作目标，为公司发展所需要的管理、服务、督查、后勤、人力需求等各个方面提供了强有力的保障。
现对20__年度工作所取得的成绩及不足作总结，并制定20__年度工作计划。
一、20__年度工作总结1、机构、制度建设⑴根据公司发展战略依照公司副董事长要求20_年7月份，在公司原有的组织体系基础上，设置了新的公司组织机构。
总经理负责制，下设商品部、营运部、企划部、财务部、人事行政部、物业部等六大部门，并任命了六位经理，各部门依照其职能，设置了不同的岗位，并确定了各部门主管、领班。
组织机构的设置，为公司高效运作提供了组织保障。
⑵设置组织机构只是人体的骨架，要有效运作，还需赋予各部门职责权利，按照各部门职能制定了各部门的职责权利，同时对各个岗位的职能做了描述，完善了各部门的职责。
使各部门、岗位权责分明，分工明确，人岗适配。
⑶根据公司原有制度，按照公司实际状况，制定了员工手册和公司管理制度，并根据需要制定了一部份审批流程及工作标准，使公司职员日常行为得到规范，工作流程有所依循，进一步加强了公司依制度管理的治企理念。
2、招聘管理⑴根据公司发展需要，依照各部门岗位编制，根据各部门岗位需求，本部门积极采取招聘措施，本年度共招聘营业员395名，共招聘自聘员工134名。
⑵招聘渠道与招聘实施a.充分利用本地区招聘机构，适时在网络招聘平台上发布本公司用工需求信息，在楼层主管、保安员、收银员、企划职员、工务员等几大块都招到了合适的人才。
国网（苏州）城市能源研究院有限责任公司介绍企业发展分析报告模板
Enterprise Development专业品质权威Analysis Report企业发展分析报告国网（苏州）城市能源研究院有限责任公司免责声明:本报告通过对该企业公开数据进行分析生成，并不完全代表我方对该企业的意见，如有错误请及时联系;本报告出于对企业发展研究目的产生，仅供参考，在任何情况下，使用本报告所引起的一切后果，我方不承担任何责任:本报告不得用于一切商业用途，如需引用或合作，请与我方联系:国网（苏州）城市能源研究院有限责任公司1企业发展分析结果1.1 企业发展指数得分企业发展指数得分国网（苏州）城市能源研究院有限责任公司综合得分说明：企业发展指数根据企业规模、企业创新、企业风险、企业活力四个维度对企业发展情况进行评价。
该企业的综合评价得分需要您得到该公司授权后，我们将协助您分析给出。
1.2 企业画像类别内容行业空资质增值税一般纳税人产品服务源发展战略规划研究；能源电力发展与规划研究1.3 发展历程2工商2.1工商信息2.2工商变更2.3股东结构2.4主要人员2.5分支机构2.6对外投资2.7企业年报2.8股权出质2.9动产抵押2.10司法协助2.11清算2.12注销3投融资3.1融资历史3.2投资事件3.3核心团队3.4企业业务4企业信用4.1企业信用4.2行政许可-工商局4.3行政处罚-信用中国4.4行政处罚-工商局4.5税务评级4.6税务处罚4.7经营异常4.8经营异常-工商局4.9采购不良行为4.10产品抽查4.11产品抽查-工商局4.12欠税公告4.13环保处罚4.14被执行人5司法文书5.1法律诉讼（当事人）5.2法律诉讼（相关人）5.3开庭公告5.4被执行人5.5法院公告5.6破产暂无破产数据6企业资质6.1资质许可6.2人员资质6.3产品许可6.4特殊许可7知识产权7.1商标信息最多显示100条记录，如需更多信息请到企业大数据平台查询7.2专利7.3软件著作权7.4作品著作权7.5网站备案7.6应用APP7.7微信公众号8招标中标8.1政府招标8.2政府中标8.3央企招标8.4央企中标9标准9.1国家标准9.2行业标准9.3团体标准9.4地方标准10成果奖励10.1国家奖励10.2省部奖励10.3社会奖励10.4科技成果11 土地11.1大块土地出让11.2出让公告11.3土地抵押11.4地块公示11.5大企业购地11.6土地出租11.7土地结果11.8土地转让12基金12.1国家自然基金12.2国家自然基金成果12.3国家社科基金13招聘13.1招聘信息感谢阅读:感谢您耐心地阅读这份企业调查分析报告。
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而作为国民经济的重要基础工业, 电力工业的发展深受 宏观经济、政策法律、社会和技术因素的影响
垄断与竞争立法、招 投标法、电力体制改 革政策与法规、世界 贸易协定等
电力设计行业未来 市场及发展趋势
经济增长速度、第二、 三产业增长速度、城乡 居民收入增长速度等
全国及四川省资源分布 状况，地理环境，以及 社会对环保的重视程度
20.12.2019
ALLPKU 北大纵横
2
四川电力设计咨询有限责任公司
导读
项目第三阶段汇报
战略规划
发展目标与整体 发展战略
企业内部分析
外部环境分析
宏观环境分析
产业环境分析
区域环境分析
产业容量分析
20.12.2019
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四川电力设计咨询有限责任公司
项目第三阶段汇报
电力设计行业是电力工业的辅业，其市场前景与 发展趋势与电力工业的发展休戚相关
12.00% 10.00%
8.00% 6.00% 4.00% 2.00% 0.00%
1996 1997 1998 1999 2000 2001 20022003(E)
数据来源：北大纵横数据库
发电量增 长速度
用电量增 长速度
GDP增长 速度
装机容量 发电量 用电量
我国经济的发展是电力工业发展的 主要推动力。 而近年来GDP增长速 度的加快，带动了全国发电、用电 量的增长。
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项目第三阶段汇报
经预测，我国在未来7年内仍将保持较高增速，与此相 关，电力行业在近几年内发展速度也将加快
1990-2030年GDP与用电量年均增长率、以及电力生产弹性系数
16
14
GDP年均增长率(%)
12
用电量增长率(%)
电力生产弹性系数
第三产业 用电 11%
2001年 2002年 2003年(E)
增福/p.a.：12%
第一产业 用电 4%
第二产业 用电 73%
• 水电煤气等行业 将保持平稳增长;
• 从消费升级中受 益的行业:汽车. 家电.通信等行 业将可以保持510年的高速增长；
• 全社会用电增速 加快
加 快 电 力 工 业 发 展
一定
• 受投资拉动的行
程度
业:金属非金属
上限
积极财政政策有收紧趋势,基础设施投资 的增长率将下降
(钢铁.建材.有色 金 属 ). 建 筑 业 . 工 程机械等的增长
中国电力的发展
建国初期：各行各业百 废待兴，电力系统工程 设计基本上是从零开始， 电力工程建设需要引进 了前苏联专业技术全套 的技术标准，管理模式
和管理经验
电
力
计设 展 发 的业行
1953年以来，随着工 业发展，应电力工业 的初步发展需求，先
六十年代和七十年 代 各省也陆续成立 了电力设计院
后成立了六大区电力
70000 60000 50000 40000 30000 20000 10000
各产业生产总值 （亿元）
第一产业 第二产业 第三产业
16000 14000 12000 10000
8000 6000 4000 2000
2001-2003年全社会用电情况（单位：亿千瓦时）
增福/p.a.：16%
城乡居民 用电 12%
设计院。
近年来，在经济发展与 政策法规的推动下，电 力行业进入了新的发展 时期，也预示着电力设 计行业发展的广阔前景
八十年代以后，经济建 设和科技发展的大踏步 前进，迎来了电力工业 的春天，电力设计事业 也随之得到了大发展
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项目第三阶段汇报
•0 1991 1993 1995 1997 1999 2001
亿元
1992 1994 1996 1998 2000 2002
40000 35000
单位（亿千瓦/亿千瓦时）
30000
25000
20000
15000
10000
5000
0
1998 1999 2000 2001 2005
1996-2003、发电量、用电量增长速度比较
10
8
6
4
2
0 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2005 2010 2020 2030
数据来源：电网规划研究工作报告 20.12.2019
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项目第三阶段汇报
作为用电大户的第二、三产业的迅猛发展为电力需 求长期稳定上升奠定了有利基础
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全国及四川省电力行业技 术水平、技术政策、新产 品开发能力以及发展动态
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项目第三阶段汇报
电力行业的发展受宏观经济发展的推动
有 利 因 素
不 利 因 素
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国民经济将保持快速稳定的增长
国民消费增长速度加快
国际资本与资源的转移和重新配置与中国低廉的劳动 成本相结合使得全球制造业中心开始向中国发生迁移
制电 力工 业的 发展
速度将减缓
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四川电力设计重点和先行 产业，电力增长与经济增长有正相关关系
•120000 •100000 •80000
我国GDP 1991-2002年
•GDP
•60000
•40000
•20000
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战略规划报告
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二零零三年十二月
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报告说明
项目第三阶段汇报
报告分为四大部分，即：外部环境分析、企业内部分析、公司发展目标和整体发展 战略、公司发展战略规划。
报告首先对公司所处的外部环境从宏观大势、产业环境、区域环境（四川省）、 产业容量四个角度进行比较详细的分析，继而简要提出了公司在这种环境中所处的产业 机会有那些。在这部分分析中，重点分析了全国的电力设计产业竞争形势与四川省区域 环境。其次，在我们对企业进行总体诊断的基础上，从考虑企业发展战略的角度对公司 内部状况进行了详细分析。第三部分是战略定位，在前述对企业外部和内部综合分析的 基础上，从企业发展的产业机会和自身实力两个角度通盘考虑和分析，我们对公司未来 发展目标做出初步定位，提出了企业整体发展战略思想和模式。第四部分是第三部分的 详细展开，对公司发展战略做出详细的规划。