工作分析表--模板

工作分析系统：
销售总监工作分析表
表一：
从事岗位名字销售总监有无兼职无
我的上级岗位名字总经理我的部门名字销售部
下级的岗位销售经理、销售员、品牌策划
年龄： 28 岁 -45 岁
学历：大学以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业；具有
五年以上从事销售管理工作的经验
婚姻状况：已婚
岗位任职资格要求知识要求：熟悉企业业务和运营流程
能力要求：具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；具备优秀
的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良
好；具有很好的人际资源和开发人际资源能力，与人力资源行业沟通良好。

其它要求：
表二：
重要性工作内容占用时间%
参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测
5% 1
组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标
30% 2
控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

10% 3
招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指
45%标。

收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门
10% 5
参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展
615%协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行
10% 7
定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

5% 8
制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施
5% 9
负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

5% 10
工作分析系统：
工作分析表
表一：
从事岗位名字行政文员有无兼职无
我的上级岗位名字办公室主任我的部门名字综合办公室
下级的岗位无
年龄：
学历：
经验要求：
岗位任职资格要求婚姻状况：
知识要求：
能力要求：
其它要求：
表二：
重要性工作内容占用时间 %员工考勤；（半个月更新并公告一次考勤异常，确保每月12 日之前将考勤110%记录提交至财务部。

）
员工薪资核算；（确保每月12 日之前将薪资核算表提交至财务部。

）25%员工社保、医保申报及费用缴纳；（每月 15 日之前缴纳完成。

）
3
5%新公司的注册、证照年审；（每年 3 月底完成。

）
4
10%书写编制行政文书并发放；（在规定时间内准确无误完成。

）
5
10%文件的收发；（在规定时间内准确无误完成。

）
6
10%领导安排的临时事务处理。

（在规定时间内准确无误完成。

）
7
10% 8
9
10
11 12 13 14 15。