入职与离职人员统计excel表格模板 (2)
合集下载
年度入职与离职人员统计excel表格模板 (2)
160 140 120 100 80 60 40 20 0 行政部 财务部 海外部 商务部 操作部 市场部 合计 财务部 行政部 0 入职人数 离职人数 人员变动数 商务部 海外部 合计 市场部 操作部
年入职与离职人员
人员变动数 离职人数 入职人数
50
100
150
年度入职与离职分析
160 150 坐标轴标题 100 入职人数 50 0 离职人数 人员变动数 140 120 100 80 60 40 20 0 0
年度入职与离职人员变动数
8
部门 行政部 财务部 海外部 商务部 操作部 市场部 合计
年度入职与离职人员统计
部门 行政部 财务部 海外部 商务部 操作部 市场部 合计 入职人数 20 5 10 30 50 35 150 离职人数 10 2 10 0 20 20 62 人员变动数 10 3 0 30 30 15 88
人员统计分析表
年入职与离职人员
人员变动数 离职人数 入职人数
50
100
150
年度入职与离职分析
160 150 坐标轴标题 100 入职人数 50 0 离职人数 人员变动数 140 120 100 80 60 40 20 0 0
年度入职与离职人员变动数
8
部门 行政部 财务部 海外部 商务部 操作部 市场部 合计
年度入职与离职人员统计
部门 行政部 财务部 海外部 商务部 操作部 市场部 合计 入职人数 20 5 10 30 50 35 150 离职人数 10 2 10 0 20 20 62 人员变动数 10 3 0 30 30 15 88
人员统计分析表
每月入、离职、转正情况表模板
四、实习期转试用期
序号 1 部门 XXX 姓 名 岗位 XXX 转试用日期 1.15 XXX 是否正常 跟踪评估 手续是否 转试用 平均分 办完 延期一个月 90 是 备注
五、调岗
序号 姓名 原部门 岗位 调往部门 调往岗位 手续办理 生效日期 情况 备注
备注 试用 实习
备注
1月入职、转正、离职情况统计
月初人数：
实习人数：
月末人数：
试用人数： 正式人数： 总人数：
一、入职
序号 1 2 部门 XXX XXX 姓 名 岗位 XXX XXX 入职日期 2014.1.5 2014.1.6 离职申请 发起日 2.6 招聘性质 招聘渠道 补员 储备 网络招聘 XXX推荐 是否经过 入职培训 是 否 XXX XXX 劳动合同 签订情况 2014.1.5201名 岗位 材料管理员 王斌 最后在岗 离职手续 离职类型 日 办理情况 未完成， 1.26 被动离职 无离职交 是否正常 跟踪评估 手续是否 转正 平均分 办完 是 91.6 是 是 90.7 是 离职原因 离开本地
三、试用期转正
序号 1 2 部门 材料部 项目部 姓 名 岗位 货车驾驶员 施工员 转正日期 1.9 1.30 备注 崔明刚 李光辉
excel 每月入职离职名单
excel 每月入职离职名单
要创建每月入职离职名单的Excel表格，可以按照以下步骤进
行操作：
1. 打开Excel软件，并创建一个新的工作表。
2. 在工作表的第一行，分别输入以下列标题：员工姓名、部门、入职日期、离职日期。
3. 从第二行开始，逐个输入每个员工的信息，包括姓名、部门、入职日期和离职日期。
每个员工的信息占据一行。
4. 每个员工的姓名、部门、入职日期和离职日期分别填写在对应的列中。
5. 如果员工没有离职日期，可以将离职日期列留空或者填写“在职”等相关信息表示员工仍然在职。
6. 如果每个月的名单太大，无法在一个工作表中显示完全，可以考虑创建多个工作表或者使用筛选功能来查看特定的月份名单。
通过按照以上步骤，逐月更新每月入职离职名单，你就可以方便地记录和管理员工的入职离职情况。
年度入职与离职人员统计excel表格模板
各部门入职离职人员对比
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 合计 部门 部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G 部门H 部门I 部门J 入职人数 2 3 10 4 6 2 7 5 1 4 44 离职人数 0 1 4 5 3 4 5 1 0 2 25 人员变动数 2 2 6 -1 3 -2 2 4 1 2 19
部门I 部门G
各部门入职离职人员对比
部门E
部门C 部门A 0 2 4 离职人数 6 入职人数 8 10
各部门人员变动情况
8 6 4 2 0 -2
部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G 部门H 部门I 部门J
2% 11% 9%
入职人数
部门A 部门B
4% 7%
离职人数
部门 部门
8% 4% 4% 16% 20% 20% 16% 12%
部门A
部门B
部门C
部门D
部门E
入职人数
பைடு நூலகம்部门F
离职人数
部门G
部门H
部门I
部门J
12
部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G
部门H
部门J
部门J
部门C
23%
部门 部门 部门 部门 部门
部门D 部门E
16% 5% 9% 14%
部门F 部门G 部门H
-4
部门
各部门入职离职人员对比
各部门入职离职人员对比
15 10 5 0 部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 入职人数 部门F 离职人数 部门G 部门H 部门I 部门J
各部门入职离职人员对比
12 10 8 6 4 2 0
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 合计 部门 部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G 部门H 部门I 部门J 入职人数 2 3 10 4 6 2 7 5 1 4 44 离职人数 0 1 4 5 3 4 5 1 0 2 25 人员变动数 2 2 6 -1 3 -2 2 4 1 2 19
部门I 部门G
各部门入职离职人员对比
部门E
部门C 部门A 0 2 4 离职人数 6 入职人数 8 10
各部门人员变动情况
8 6 4 2 0 -2
部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G 部门H 部门I 部门J
2% 11% 9%
入职人数
部门A 部门B
4% 7%
离职人数
部门 部门
8% 4% 4% 16% 20% 20% 16% 12%
部门A
部门B
部门C
部门D
部门E
入职人数
பைடு நூலகம்部门F
离职人数
部门G
部门H
部门I
部门J
12
部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 部门F 部门G
部门H
部门J
部门J
部门C
23%
部门 部门 部门 部门 部门
部门D 部门E
16% 5% 9% 14%
部门F 部门G 部门H
-4
部门
各部门入职离职人员对比
各部门入职离职人员对比
15 10 5 0 部门A 部门B 部门C 部门D 部门E 入职人数 部门F 离职人数 部门G 部门H 部门I 部门J
各部门入职离职人员对比
12 10 8 6 4 2 0
入离职登记统计表
技术部 员工数
-
1
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
序号
1 2 3 4
部门
财务部 财务部 市场部 技术部
姓名
张三三 李四 王五 李六
入离职登记统计查询表
性别
男 女 女 男
出生年月日
1989/03/02 1990/03/03 1982/03/04 1986/03/05
年龄
31 30 38 34 -
目前岗位
财务主管 出纳会计 市场经理 运维主管
入职日期
2012/03/04 2014/07/04 2009/03/04 2013/03/19
状态
在职 离职 在职 离职
离职日期
2019/12/12 2020/03/09
目前在职员工总数
2
按部门查询目前在职数 部门名称 财务部
查询部门在职数
1
按时间段查询离职数 开始日期
2020-03-01 结束日期
2020-03-31 部门_部门空查询全部部门
离职员工数
1
查询截止某个日期员工数 日期
2020-03-08 部门_部门空查询全部部门
-
1
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
序号
1 2 3 4
部门
财务部 财务部 市场部 技术部
姓名
张三三 李四 王五 李六
入离职登记统计查询表
性别
男 女 女 男
出生年月日
1989/03/02 1990/03/03 1982/03/04 1986/03/05
年龄
31 30 38 34 -
目前岗位
财务主管 出纳会计 市场经理 运维主管
入职日期
2012/03/04 2014/07/04 2009/03/04 2013/03/19
状态
在职 离职 在职 离职
离职日期
2019/12/12 2020/03/09
目前在职员工总数
2
按部门查询目前在职数 部门名称 财务部
查询部门在职数
1
按时间段查询离职数 开始日期
2020-03-01 结束日期
2020-03-31 部门_部门空查询全部部门
离职员工数
1
查询截止某个日期员工数 日期
2020-03-08 部门_部门空查询全部部门
承包单位新入职、离职人员信息统计表
季度新入职、离职人员信息统计表
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
填报单位：
填报人：
填报时间：
序号 1
单位
姓名 性别 文化程度 岗位
身份证号
出生年月
入职、离职时 是否有体检报告
间
岗前体检 离职体检
报告
报告
备注
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
填报说明：1.入职、离职时间填写比如新入职人员填：2018年1月5日入，离职人员填2018年2月3日离； 2.是否有体检报告及离职自愿放弃体检说明书在对应的体检栏中填“√”； 3.信息统计表中只填写当月单位新入职与离职人员信息； 4.信息统计表、入职体检报告、离职体检报告要每季度规定时间上报职业健康安全环境管理部； 5.每页15行，超出部分另行附页。