公司员工公出管理规定

公司员工公出管理规定

为规范办公人员公出管理程序，达到合理调配、有序运转，提高部门间协同办事效率之目的，并使总经理随时掌握各部门工作人员办公去向，以便有效安排工作，特制定本管理规定

一、公出：公司员工及部门经理因工作需要或受总经理、副总经理指派

离开办公间外出办事（工作）的，视为公出。（一天以内为

公出，一天以上为出差。）

二、凡公司办公人员需公出者，应按下列规定执行:

1. 需要公出者，应向本部门领导说明事由并填写《公出单》，外出

前将有部门经理签字的《公出单》交办公室前台工作人员，

由工作人员将《公出单》悬挂在“公出去向明示栏”内，未

经部门经理批准并填写《公出单》的，视为擅自离岗，按旷

工处置。（部门经理不在的情况下可由办公室主任在《公出

单》上签字批准）。

2. 部门经理需公出的，外出前需到办公室前台工作人员处填写

《公出单》并本人签字，由办公室工作人员悬挂在“公出去向明

示栏”上。如果本人不到公司报到直接公出的，要在前一天填写

《公出单》，特殊原因应电话告知办公室去向，由办公室工作人员

代为填写《公出单》，否则视为旷工。

3. 经公司批准的特殊岗位人员的公出，按公司特批决定执行。

4. 任何部门不得违反上述规定，擅自调动其他部门的人员外出，如

确需部门间人员协同办事的，需经该人员部门经理同意并在《公

出单》上签字后方可外出，否则，该人员外出视为旷工。

5. 司机的调派，一般掌握在当日上班后安排工作，如需要在次日上

班前出车的，用车部门或领导应在前一工作日下班前通知办公室

主任，并由司机填写好《公出单》经用车领导签字批准，否则司

机按旷工处置。

6.《公出单》日常放在办公室前台保管，公出前领用填写，每月装订

成册，编号使用。

附表1

公出单

请假申请单

备注：此请假单获批后交办公室备案。休假人休假完毕须到办公室报到，考勤员注明实际休假情况。此单做为考勤记录的依据。